員工安全協(xié)議書

時間：2023-02-25 17:13:44 安全協(xié)議書我要投稿

員工安全協(xié)議書【精】

　　現(xiàn)如今，大家逐漸認識到協(xié)議的重要性，協(xié)議對雙方的事務履行起到積極作用。那么寫協(xié)議真的很難嗎？以下是小編精心整理的員工安全協(xié)議書，歡迎閱讀與收藏。

員工安全協(xié)議書【精】

員工安全協(xié)議書1

　　甲方：________公司

　　乙方：

　　為做好本公司職業(yè)健康及餐飲衛(wèi)生方面的管理工作，加強外包單位(乙方)的健康衛(wèi)生管理，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，現(xiàn)制定"餐飲外包安全協(xié)議書"如下：

　　一、乙方必須加強對食品原料及各類調味品進貨渠道的管理和檢驗，保證食品原料及各類調味品進貨渠道衛(wèi)生、安全、無毒害。

　　二、乙方必須保證在食品原料進行烹飪前嚴格進行清洗和消毒，避免各類食品帶"毒"下鍋。

　　三、乙方必須保證所運用的各類烹飪調味品中不含國家所公布的對人體有毒害的物質成分。

　　四、乙方必須保證所運用的各類餐具均為合格產品，有正規(guī)的產品合格證書等備檔文件。

　　五、乙方必須保證所有參與本公司食品清洗、消毒、烹飪及運輸?shù)?乙方員工均每年都進行健康檢查，炊管人員經(jīng)過食品衛(wèi)生知識培訓。

　　六、乙方的物品儲存，生、熟食品保證分開，操作人員分開，盛具、工具分開，冰箱(庫)存放分開。

　　七、乙方在向甲方出售食品的時分，必須規(guī)定盛飯、菜工作人員帶一次性塑料手套，長發(fā)人員盤辮戴帽以確保安全衛(wèi)生。

　　八、如由食品、調味品、餐具等非甲方原因而造成在甲方食堂進餐人員的中毒傷亡，則由乙方承擔事故人員的搶救、誤工、護理、營養(yǎng)、補償?shù)热抠M用，甲方并視自身損失情況追究乙方的法律及經(jīng)濟責任。

　　九、如甲方的安全監(jiān)督部門進行抽檢時，乙方必須許可并配合甲方合理的安全衛(wèi)生檢查。

　　十、該協(xié)議一式三份，乙方、甲方行政部門、甲方安全監(jiān)督部門各存留一份。本協(xié)議自簽字日起至合同到期之日有效。

　　甲方(蓋章)乙方(蓋章)

　　安全代表(簽字)安全代表(簽字)

　　訂協(xié)議日期：年月日

員工安全協(xié)議書2

　　為了全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，集團公司“如臨深淵如履薄冰如坐針氈”的安全理念，加大隱患排查治理，強化員工的安全培訓，認真推行“崗位就近管理”、“班組全程管理”和“安全程序化管理”，提高員工安全工作的自覺性，在安全工作中真正形成“員工保班組、班組保區(qū)隊、區(qū)隊保全礦”的一級對一級負責的安全生產管理格局，真正做到安全工作“人人頭上有指標”，充分發(fā)揮每個員工的積極作用。為把安全管理制度和崗位責任制度落實到生產全過程和每一個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)零事故現(xiàn)場、零事故環(huán)境，特制定區(qū)（隊）長（甲方）和員工（乙方）安全責任協(xié)議，明確雙方的職責義務，共同遵照執(zhí)行。

　　一、安全責任目標

　　遵章守紀、按章作業(yè)，個人無違章。認真開展崗位區(qū)域的隱患排查，確保安全生產和質量標準化動態(tài)達標，確保每個員工、每個崗位無事故。

　　二、雙方職責

　　甲方權利和義務：

　�。�、及時向乙方貫徹上級部門的安全會議精神和對安全工作的要求。按照國家有關法律、法規(guī)、集團公司和礦對安全工作的要求，對乙方的安全工作提出明確的安全生產指標并進行監(jiān)督考核。

　　２、在對乙方安排、檢查、落實、考核和評比生產任務的同時，要嚴格考核標準崗、精品崗、“人人都是通風員”、“崗位就近管理”、“雙基”建設、企業(yè)安全文化、精細化管理執(zhí)行情況。

　�。�、根據(jù)礦對安全工作的要求，為乙方提供齊全可靠的安全防護設施，并檢查、落實乙方對安全設施的使用情況。

　�。�、區(qū)隊干部深入乙方作業(yè)地點進行隱患排查，讓員工了解掌握作業(yè)場所存在的危險因素及防范措施。對乙方在安全生產作業(yè)過程中存在的不規(guī)范行為要及時制止，對作業(yè)現(xiàn)場存在安全隱患要制定合理的防范措施并及時組織解決。

　�。�、不違章指揮，在安排工作時不搞小包工，不強令乙方冒險作業(yè)，為乙方配備跟班干部、瓦檢工、安監(jiān)工。

　�。�、認真開展班前安全教育，安全一道題的考試，入井宣誓，堅持組織每周“二、五”安全活動，安排乙方參加礦舉辦的各類安全培訓，提高員工的安全意識、操作水平和自�；ケＤ芰�，保證所有工種上崗證件有效。

　　7、對于乙方發(fā)生嚴重“三違”和特嚴“三違”的`現(xiàn)象，及作業(yè)過程中不規(guī)范操作造成工傷，給予乙方個人季度安全技能工資不兌現(xiàn)。

　　乙方權利和義務：

　�。薄⒆袷貒矣嘘P安全生產的法律、法規(guī)；遵守集團公司、礦安全規(guī)章制度和勞動紀律。

　�。病栏駡�(zhí)行三大規(guī)程，按章作業(yè)，規(guī)范操作，不違章蠻干。在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監(jiān)督別人不被他人傷害”。

　�。�、有權對本單位的安全生產進行監(jiān)督，提出安全生產建議，作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患進行反映。

　�。�、開工前及作業(yè)過程中認真做好安全隱患檢查，判斷處理各類事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。

　�。�、有權拒絕不符合安全生產的指令和意見；緊急情況下有權停止作業(yè)和緊急撤離。

　�。�、自覺主動參加礦、區(qū)、隊、班組組織的各種安全培訓學習活動，正確使用勞動保護用品，不斷提高安全意識、提高操作水平和自保互保能力。

　　7、要聽從跟班干部、安監(jiān)工、瓦檢工的命令，做到“有令必行、有禁則止”。

　　8、嚴格執(zhí)行集團公司賦予員工的十項權利。

　　三、考核及獎懲

　　甲方違反職責，乙方有權向礦提出申訴，由礦按有關規(guī)定對甲方進行責任追究和處罰。乙方違反職責，由甲方按礦及本單位的安全考核規(guī)定進行處理。并根據(jù)情節(jié)的嚴重程度按下述處理：班前檢查、個人安全技能工資賬戶不兌現(xiàn)、扣除工資、停止工作或由單位建議礦開到勞務市場待崗，直至解除勞動合同。

　　四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方代表：____（簽字蓋章）

　　乙方：____（簽字蓋章）

　　單位：（蓋章）

　　簽約時間：____年____月____日

員工安全協(xié)議書3

　　根據(jù)安全法律、法規(guī)及安全、治安、消防、職業(yè)病等有關安全管理規(guī)定，為了本人的人身安全，本人自愿與安全科簽訂安全責任書，自愿在工作中遵守以下安全事項，如不執(zhí)行導致安全責任事故發(fā)生，愿承擔相應的責任和處罰:

　　1.本人已完全熟知和明白《安全生產操作規(guī)程》中的內容及規(guī)定要求，嚴格按要求和規(guī)定執(zhí)行。

　　2.本人保證上班及上班前不喝酒，如經(jīng)醫(yī)院鑒定和有力證人證明喝過酒，而造成的設備、人員傷害事故，由本人負完全責任。

　　3.遵守社會公德，不打架斗毆、偷盜、不惹事生非，自覺遵守交通規(guī)則，通過路口或橫過道路必須走人行橫道或過街設施。不乘坐無營運資格的車輛，乘車不攜帶，坐車不做副駕駛員座位(特別是貨車)。

　　4.遵守企業(yè)禁煙制度，不在非指定地點抽煙，在指定地點抽煙必須煙頭入桶。

　　5.自覺遵守各崗位的安全操作規(guī)程，確保不違章，不冒險蠻干，不違章指揮，不制造人為安全隱患，不帶病上崗或操作有病設備、車輛，騎摩托車必須有駕駛證，并帶好頭盔且辦理保險。不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。否則由本人負完全責任

　　6.遵守有關設備的維修保養(yǎng)制度中的.各項規(guī)定，維修保養(yǎng)前關閉總電源、關閉氣源、掛牌、監(jiān)護，確保設備和人身安全。

　　7.遵守廠內勞動紀律和規(guī)章制度，上班前進行安全檢查，各方面符合上崗要求;不隨便拆除安全防護裝置;不在工作時間睡覺、串崗及干與工作無關的事情;決不操作非本崗位設備;否則，本人負完全責任。

　　8.上崗前按規(guī)定穿戴好個人勞動防護用品，檢查確認安全后方可工作，保證24小時開機。

　　9.有權阻止、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干等不安全行為;有權拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調度及安排。

　　10.下班后清理工作現(xiàn)場，關閉水，電、氣、確保班后安全。

　　11.不私自存放，遠離安全隱患易發(fā)生的區(qū)域。

　　12.明確自己責任區(qū)的安全因素并進行控制，保證措施到位。

　　13.積極參加各種安全生產教育、培訓、宣傳。評比、競賽等安全活動。

　　14.關心自己周圍的安全生產情況，向有關領導或部門提出合理化建議，有權利和義務排查安全隱患，上報并協(xié)助整改。

　　本《安全責任書》要求認真學習，如果您確認已經(jīng)完全領會了該規(guī)定的內容，并承諾完全按照該規(guī)定的內容執(zhí)行，請簽字:

員工安全協(xié)議書4

　　甲方（員工）：

　　乙方：公司（/廠）

　　法定代表人：

　　為進一步規(guī)范員工在公司外住宿的審批制度，甲、乙雙方就員工在公司外住宿的有關事宜逹成協(xié)議如下：

　　第一條：甲方申請在外住宿系本人自愿，承諾遵守本協(xié)議之規(guī)定，乙方按規(guī)定審批。

　　第二條：甲方所填寫申請在外住宿的內容全部屬實，如有隠瞞或欺騙，甲方承擔由此造成的`一切后果。

　　第三條：甲方應定期主動向乙方匯報其在外住宿情況。

　　第四條：凡因甲方在外住宿聯(lián)系不暢造成的一切后果，乙方不承擔責任。

　　第五條：乙方可對在外住宿的員工進行工作上的調整，并可根據(jù)乙方特殊工作要求，隨時終止員工申請，并督促甲方返公司居住。

　　第六條：乙方應當對甲方進行法制與紀律教育，加強對甲方的人身、財產和飲食衛(wèi)生等安全教育，甲方必須積極配合并嚴格遵守。乙方對甲方在外住宿期間的人身和財產安全概不負責任。甲方在在外住宿期間發(fā)生事故，致使本人或他人人身、財產等造成的損害，乙方不承擔任何責任。

　　第七條：未盡事宜：

　　第八條：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。有效期自雙方簽字之日起，到甲方申請在外居住時間結束止。

　　甲方（簽字）：乙方（簽字）：

　　聯(lián) 系方式：

　　年月日

員工安全協(xié)議書5

　　公司安全生產工作以“安全第一、預防為主”的方針，堅持生產經(jīng)營服從安全需要的原則，確保實現(xiàn)安全生產和文明生產，樹立安全生產人人有責意識，經(jīng)協(xié)商本人自愿與公司達成以下協(xié)議，并簽訂《員工安全生產協(xié)議書》。

　　協(xié)議書內容如下：

　　1、認真學習并遵守國家關于安全生產的一系列法律、法規(guī)和中國燃氣控股有限公司及其所在項目公司制定的各項安全規(guī)章制度和管理規(guī)定。

　　2、服從指揮，聽從公司領導及各級安全管理人員的管理，做到“三不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害）。

　　3、在工作中自覺地執(zhí)行各種安全操作規(guī)程和安全制度，杜絕“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律）。

　　4、熟知本崗位的.安全責任，消防器材的配置及位置，并能熟練使用和養(yǎng)護，詳細了解并掌握《事故搶修及搶險應急預案》，熟知報警程序。

　　5、積極參加安全活動和消防、勞動保護方面的知識與技能的培訓，接受安全消防知識的考核，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產的需要。

　　6、在生產工作中有權制止各種違章行為，并及時上報主管領導和安全管理部門。

　　7、在生產工作中有權拒絕上級部門和人員的違章指揮，同時，為公司的安全生產提出合理化建議。

　　8、在生產工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患或責任事故，要及時采取措施并上報主管領導或報警。一切行動聽指揮，積極參加搶修和撲救。

　　9、因本人工作失職，造成生產事故，我愿依法按章接受公司的處理。

　　10、本協(xié)議每年簽訂一次，本協(xié)議一式二份，由本人和公司各持一份。

　　員工（簽名）：_______公司（蓋章）：______

　　______年______月______日______年______月______日

員工安全協(xié)議書6

　　為貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，確保員工本人的人身安全，避免各類事故的發(fā)生，根據(jù)安全法律法規(guī)及安全治安、消防、職業(yè)病等有關管理規(guī)定，本人自愿與公司簽訂本協(xié)議書，自愿在工作中遵守以下安全事項，如不執(zhí)行導致安全責任事故發(fā)生，愿承擔全部責任和處罰：

　　1. 本人已完全熟知和明白《安全生產操作規(guī)程》中的內容及規(guī)定要求，嚴格按要求和規(guī)定執(zhí)行。

　　2. 本人保證上班時間及上班前不喝酒，如經(jīng)醫(yī)院鑒定和有力證人證明因飲酒而造成的設備、人員傷害事故，由本人負全部責任。

　　3. 遵守社會公德，不打架斗毆、偷盜、不惹事生非，自覺遵守交通規(guī)則，通過路口或橫過道路必須走人行橫道或過街設施。不乘坐無營運資格的車輛，乘車不攜帶危險品，坐車不做副駕駛員座位（特別是貨車）。

　　4. 遵守企業(yè)禁煙制度，不在非指定地點抽煙，在指定地點抽煙必須煙頭入桶。

　　5. 自覺遵守各崗位的安全操作規(guī)程，確保不違章，不冒險蠻干，不違章指揮，不制造人為安全隱患，不帶病上崗或操作有病設備。否則由本人負全部責任。

　　6. 遵守有關設備的.維修保養(yǎng)制度中的各項規(guī)定，維修保養(yǎng)前關閉總電源、關閉氣源、掛牌、監(jiān)護，確保設備和人身安全。

　　7. 遵守廠內勞動紀律和規(guī)章制度，上班前進行安全檢查，各方面符合上崗要求，不隨便拆除安全防護裝置，不在工作時間睡覺、串崗及做與工作無關的事情，決不操作非本崗位設備。否則，本人負全部責任。

　　8. 上崗前按規(guī)定穿戴好個人勞動防護用品，檢查確認安全后方可工作。

　　9. 有權阻止、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干等不安全行為，有權拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調度及安排。

　　10. 下班后清潔工作現(xiàn)場，關閉水電氣，確保班后安全。

　　11. 不私自存放危險品，遠離安全隱患易發(fā)生的區(qū)域。

　　12. 明確自己責任區(qū)的安全因素并進行控制，保證措施到位。

　　13. 積極參加各種安全生產教育、培訓、宣傳、評比、競賽等安全活動。

　　14. 關心自己周圍的安全情況，向有關部門提出合理化建議，有權利和義務排查安全隱患，上報并協(xié)助整改。

　　15. 下班回家盡量不要一人單行，且遵紀守法，不跟社會上染有不良習氣的人交往，不私藏、攜帶管制刀具，不做不利安全的事，不到不安全區(qū)域活動，否則，在外出現(xiàn)的意外事故，由個人承擔全部責任。

　　16. 嚴格遵守安全管理規(guī)定，不準在宿舍、辦公區(qū)域使用電熱器具做飯、燒水等，宿舍、辦公區(qū)域內不要存放大量現(xiàn)金，貴重物品自己妥善保管，離開宿舍、辦公區(qū)域必須斷電和鎖門，否則，發(fā)生的意外事故，全部由個人承擔。

　　17. 在外租住，注意防盜、防火安全和交通安全，不醉酒、賭博等，自覺遵守外租地的安全規(guī)定和要求，否則，一切后果由個人承擔。

　　18. 節(jié)假日及班后外出游玩、娛樂、必須到有安全、健康、衛(wèi)生及相關安全保障措施的場所（遇到緊急情況及時撥打應急電話求救），否則，出現(xiàn)的一切后果由個人承擔。

　　19. 出差期間自覺遵守交通安全規(guī)定，不攜帶大量現(xiàn)金，不與陌生人隨意談話告知行程和單位家庭信息，食宿注意安全，并主動與單位聯(lián)系，因特殊情況改變行程必須告知相關負責人或家人親屬，并注意加強通訊聯(lián)系，保證24小時開機。

　　20. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起開始執(zhí)行。

　　公司法人代表（簽章）：員工簽字：

　　簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

員工安全協(xié)議書7

　　為執(zhí)行安全第一，預防為主，綜合治理的方針，切實保護每個員工勞動中的安全與健康，杜絕各類傷亡事故發(fā)生。根據(jù)《安全生產法》和《勞動法》的相關規(guī)定，每個員工享有勞動安全衛(wèi)生保障權力的同時，必須嚴格履行各自對安全生產應盡的義務。依據(jù)安全生產責任制，各崗位人員，必須與所在單位簽訂安全責任書，現(xiàn)將相關內容明確如下：

　　一、甲方（單位）在安全生產方面的`權利

　　1、建立健全勞動安全管理制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準。

　　2、加強管理，建立健全安全責任制度，預防事故，減少職業(yè)危害。

　　3、貫徹安全知識、規(guī)章制度、操作規(guī)程，進行相應檢查、對違反規(guī)定情況進行處理。

　　二、甲方（單位）在安全生產方面的義務

　　1、對乙方進行安全環(huán)保技術教育，為乙方提供安全的工作環(huán)境和必要的防護用品。

　　2、完善安全生產條件，告知乙方所從事的職業(yè)中可能遇到的職業(yè)危害及危險。

　　3、應按相關規(guī)定對乙方的實際表現(xiàn)進行獎罰。

　　三、乙方（員工）在安全生產方面擁有的權利

　　1、享有參加社會和單位組織的各類安全教育、專業(yè)技術培訓和參與各種安全生產活動的權利。享有勞動安全，防止職業(yè)病危害的權利。

　　2、女工及從事有毒有害作業(yè)的工種，享有特殊保護或按規(guī)定定期體檢的權利。

　　3、享有獲得勞動安全衛(wèi)生保護，領用必要勞動防護用品、防凍、防暑降溫用品的權利。

　　4、有權了解所從事作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。

　　5、有權拒絕違章指揮及制止他人違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所；

　　6、有權對危險狀況的了解、知情權，對安全生產管理提出建議、批評、檢舉和控告。

　　7、依法享有社會保險和福利及工傷賠償請求權。

　　四、乙方（員工）在安全生產方面必須履行的義務

　　1、嚴格遵守國家、地方有關安全環(huán)保法律法規(guī)和業(yè)主、監(jiān)理、公司、項目部的安全環(huán)保管理規(guī)定，服從項目部各級管理人員的管理。

　　2、嚴格遵守本工種安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律；發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時整改或向有關人員（部門）報告；嚴格按照施工操作要求作業(yè)，自覺維護安全防護設施。對由自身原因發(fā)生的事故，負完全責任。按時完成勞動任務，遵守職業(yè)道德。

　　3、自覺接受各類安全技術教育，提高安全意識，增強自我保護能力。

　　4、按要求正確佩戴、使用個人安全防護用品，愛護各類安全環(huán)保設施。

　　5、嚴禁酒后作業(yè)和未持特種作業(yè)人員操作證從事特殊工種作業(yè)。

　　6、嚴格勞動紀律，不得私自串崗；工作時不得嬉戲打鬧或干與工作無關的其它事情；禁止在施工區(qū)域和其他危險水域游泳。

　　7、參加單位組織的各類安全活動，參與搶險與救援等應急任務。

　　五、凡未經(jīng)安全教育和考試合格者，未簽訂安全生產責任書者，一律不準安排上崗作業(yè)。此安全生產責任書一式二份，甲、乙雙方（指用人單位、員工個人）各執(zhí)一份。

　　六、本單位相關安全生產規(guī)章制度作為本協(xié)議書的附件，與協(xié)議書具有同等法律效力，本協(xié)議簽字后視為各方已經(jīng)對此全面理解。

　　七、本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

　　甲方：（單位蓋章負責人簽字）乙方：（職工個人簽字）

　　年月日年月日

員工安全協(xié)議書8

　　甲方（用人單位）名稱：

　　住所：

　　乙方（勞動者）姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份證號碼：

　　為了公司新員工能快速適應工作環(huán)境，掌握必備崗位工作技能，特對公司招聘的新員工進行內部定向強化培養(yǎng)，提供為期個月的脫產專業(yè)技術培訓。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。

　　一、培訓時間： ____年____月_____日至 ____年____月____日

　　二、培訓地點：甲方指定園區(qū)、甲方會議室、甲方合作單位。

　　三、培訓內容：職業(yè)道德規(guī)范、工作業(yè)務技能實踐培訓（電梯維修保養(yǎng)規(guī)范、安全操作規(guī)范、

　　法律法規(guī)、安全教育），甲方管理規(guī)章制度。

　　四、培訓費用：合計元/人；包括：專業(yè)技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場地費、生活補助費、住宿費。

　　五、自培訓日起，甲方每月從乙方工資中扣除 200元/月，作為培訓費，培訓期滿被甲方正式錄用后，乙方需為甲方服務滿年月日至年月日，服務期滿，乙方續(xù)簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關離職手續(xù)后，所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。

　　六、培訓效果：培訓結束后，甲方根據(jù)乙方考試、考核的表現(xiàn)，在轉正后給予乙方適當?shù)恼{薪。簽訂合同后，按勞動合同規(guī)定，每年根據(jù)乙方考試、考核的表現(xiàn)進行工資的增長。

　　七、甲方的權利和義務：

　　1、負責提供教學場地、設備設施，教材資料，實踐場地。

　　2、保證做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作。

　　3、負責教學管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀違規(guī)行為，將按照有關規(guī)章制度進行處理，情節(jié)嚴重者給與開除處分。

　　4、培訓期間定期或不定期進行考試考核，通過三個月的學習后，根據(jù)乙方考試成績和崗位技能掌握情況，分配至公司各個對應園區(qū)，安排至相應的工作崗位工作。

　　5、乙方在培訓期內，如考核不合格，將被辭退，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回；如能按時完成甲方下達的各項任務，并考核合格，則簽訂“勞動合同”，工資待遇按照甲方工資方案執(zhí)行。

　　6、乙方在勞動合同服務期內辭職，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。

　　八、乙方的權利和義務：

　　1、乙方培訓期工資待遇：/月。

　　2、乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學習遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設置內容；乙方如有違規(guī)違紀行為，要自覺接受甲方處理。

　　3、乙方在培訓期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴重后果，責任全部由乙方承擔。

　　4、乙方在培訓期間享有對甲方的`培訓管理人員友好地提出意見和建議的權利。

　　5、培訓期間，乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術、運營數(shù)據(jù)或其他性質的資料，無論以任何形式或載于任何載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。

　　九、附則：

　　1、乙方如因自身原因中途退學，甲方不退還乙方被扣除培訓費用；如因甲方的原因，使乙方不能正常培訓學習，甲方退還全部費用。

　　2、因甲方的原因，不能安排乙方上崗，甲方在扣除工本費（指報名考試、服裝、書籍、食宿等成本）后，退還全部剩余培訓費用；乙方在培訓期內，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元，拒不支付者，甲方申請法院強制執(zhí)行。

　　3、本協(xié)議的附件及教學計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力。

　　4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份；自簽訂日期開始此協(xié)議即刻生效。

　　5、未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。

　　甲方：南通富達電梯安裝有限公司乙方：

　　代表：身份證：簽約時間：簽約時間：

員工安全協(xié)議書9

　　甲方：天能公寓

　　乙方：

　　公司為了降低員工生活成本同時解決部分員工子女在本地上學住宿問題，現(xiàn)對入住公寓的夫妻及主任級以上管理干部開放子女借住天能公寓的`政策，為維護雙方利益及權利，特簽訂安全協(xié)議，在借住期間乙方應嚴格遵守以下規(guī)定：

　　1. 在借住期間，15歲以下兒童須在父母陪同下進出公寓，公寓不承擔監(jiān)管職責；

　　2. 在借住期間，妥善保管好個人物品，注意防盜，若有遺失，公寓負責協(xié)助查找，其他事項與公寓無關；

　　3. 在借住期間，應注意防電，電器設施出現(xiàn)故障及時通知宿舍管理人員報修，及時消除安全隱患；

　　4. 在借住期間，不得改變宿舍內部電源，防止安全隱患發(fā)生；

　　5. 在借住期間，應注意防火，在宿舍里不得使用明火，不得躺在床上吸煙，不得使用煤氣等明火燒煮用具；

　　6. 在借住期間，應注意環(huán)境衛(wèi)生，不得隨地吐痰和亂扔垃圾；

　　7. 在借住期間，15歲以下兒童不得單人乘坐電梯，必須有父母陪同；

　　8. 在借住期間，不得將防盜網(wǎng)小窗打開，父母必須做好防范措施；

　　9. 在借住期間，不得到頂樓、配電房、泵房、消防水池、開水房、樓梯等具有危險性的地方玩耍；

　　10.在借住期間，不得到施工中的工地玩耍；

　　11.在借住期間，借住人員不得單獨到開水間打水，如因意外燙傷等原因公司概不負責。

　　12.在借住期間，不得在無人監(jiān)管的情況下做飯或使用其他大功率電器等；

　　13.在借住期間，不得于其他人員發(fā)生矛盾、口角；

　　14.在借住期間必須服從公寓相關管理規(guī)定，對不服從管理的借住人員公寓有權取消其借住資格；

　　15.在借住期間，發(fā)生任何意外事故均與公寓無關，借住方不得以任何借口與公司發(fā)生糾紛。

　　注：本協(xié)議由借住人員父母代簽。

　　甲方：天能公寓

　　乙方：身份證號碼：

員工安全協(xié)議書10

　　甲方:

　　乙方:

　　為了確保威爾士商務酒店建筑、裝修工程的順利完成，切實突出“安全第一”的指導思想，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，共同遵守下列規(guī)定:

　　一、甲方責任:

　　1.由甲方負責為乙方辦理進場施工登記，并為乙方施工人員制作胸卡。每個胸卡收取工本費五元，押金二十元，丟失損毀照價賠償，無丟失損毀，待施工結束后退還押金。

　　2.甲方根據(jù)乙方提出的申請，負責為乙方辦理《動火證》、《出門證》等正常的施工手續(xù)。

　　3.甲方有權對乙方的行為進行監(jiān)督檢查。對違反規(guī)定的施工人員，甲方可對其采取勸阻、警告、罰款直至驅逐出場的'處罰。

　　二、乙方責任:

　　1、交納進場施工安全保證金5000元。(施工結束后，甲方扣除違章罰款后，退還剩余部分。)

　　2、督促本單位施工人員攜帶胸卡進入酒店。在登記的區(qū)域內施工，施工結束后應立即撤離現(xiàn)場。

　　3、督促本單位施工人員按規(guī)定時間和路線出入酒店，不得進入營業(yè)場所和其他非施工區(qū)域。

　　4、督促本單位施工人員文明施工，嚴禁在施工現(xiàn)場內吸煙、飲酒、和隨地便溺，隨時保持施工現(xiàn)場清潔，服從甲方管理人員的管理。

　　5、安全用電，因工程需要動用明火時，要根據(jù)規(guī)定到酒店工程部門辦理《動火證》，操作者需持證上崗，并在動火現(xiàn)場配備一定數(shù)量的消防器材。

　　6、從施工現(xiàn)場運出任何物品均要按規(guī)定填寫《出門證》，不得私自攜帶易燃易爆及其它危險品進入酒店。

　　7、施工中發(fā)生的人身傷害事故及其它項目按照雙方簽訂《合同》的相關條款執(zhí)行。

　　以上規(guī)定自簽訂之日起生效，甲乙雙方一式兩份，具有同等效力。

　　甲方(簽字蓋章):乙方(簽字蓋章):

　　年月日年月日

員工安全協(xié)議書11

　　為保障星運山水城邦花園工程項目的正常工作和生活秩序，加強員工的

　　安全監(jiān)管，項目上為員工提供了員工宿舍，故原則上不允許員工在項目外住宿。鑒于部分員工的要求，根據(jù)國家《勞動法》、《合同法》等關法律法規(guī)及項目的有關規(guī)定，經(jīng)研究決定，員工在項目外住宿必須簽訂如下協(xié)議第一條工程項目名稱：星運山水城邦花園第二條施工地址：惠州市惠陽區(qū)新圩鎮(zhèn)高布龍第三條安全責任

　　(一)乙方要求在項目附近住宿屬于員工本人自愿的個體行為，在住宿期間及其往返住宿地與項目之間路途所發(fā)生的一切危及自身或者他人人身安全、財產安全和危害社會行為產生的后果由乙方自行承擔。

　　(二)乙方必須遵守法律法規(guī)，遵守社會公德，遵守公司及項目的規(guī)章制度，不得隨意遲到早退或者其他不服從工作安排的行為。

　　(三)乙方下班后，非工作的原因，項目上滯留或者從事其他與工作無關的行為，造成傷害的，甲方不承擔賠償責任。

　　(四)乙方在上班、下班、離開項目、返回項目途中發(fā)生的除機動車以外

　　的傷害事故，公司不承擔賠償責任。若乙方非公事自行外出或未向上級領導請示就擅自離開項目造成的事故，責任自負。

　　(五)根據(jù)《勞動法》第十六條規(guī)定：職工有下列情形之一的`，不得認定為工傷或者視同工傷：

　　1、因犯罪或者違反治安管理傷亡的； 2、醉酒導致傷亡的； 3、自殘或者自殺的。故乙方不得在外進行賭博、酗酒、打架斗毆等行為，否則因此發(fā)生的一切后果由乙方自行承擔。

　　(六)乙方在外發(fā)生事故或意外，應積極與公司及項目的領導取得聯(lián)系，以便更好地處理相關事宜。

員工安全協(xié)議書12

　　甲方：__________（以下簡稱甲方）乙方：__________（以下簡稱乙方）

　　為了杜絕員工安全事故的發(fā)生，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協(xié)議，以資雙方共同恪守。

　　1.甲方要經(jīng)常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。

　　2.在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區(qū)域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發(fā)生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。

　　3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險游戲，禁止做危險動作等，如發(fā)生人身傷害

　　等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。

　　4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，并時刻監(jiān)督和引導乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的，由當事人本人承擔一切經(jīng)濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。

　　5.酒店倡導吸煙有害健康，工作和學習區(qū)域內禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點（吸煙區(qū)）吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災的發(fā)生，如發(fā)生意外由乙方自行承擔一切經(jīng)濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。

　　6.在酒店工作期間，未經(jīng)批準，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規(guī)則，發(fā)生，造

　　成人員傷亡者，由本人承擔一切經(jīng)濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。

　　7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身傷害，由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。

　　8.酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒的品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切后果由當事人承擔

　　經(jīng)濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。

　　9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。

　　10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的均有本人承擔一切后果。

　�。�1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建筑和設施的；

　　（2）員工將身體探出窗外的；

　�。�3）員工因飲酒而發(fā)生事故的；

　�。�4）在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的；

　�。�5）尋釁滋事、打架斗毆的`；

　�。�6）個人有病隱瞞不報而引發(fā)人身傷害的；

　　（7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的；

　�。�8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現(xiàn)金）而丟失的

　�。�9）員工違章違紀造成其他不良后果的；

　　11.本協(xié)議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。。

　　12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：__________ 乙方：__________

　　代表簽字：__________ 員工簽字：__________（按手�。�

　　____年____月____日____年____月____日

員工安全協(xié)議書13

　　甲方：

　　乙方：

　　為維護甲、乙雙方友好地合作關系，避免雙方在活動期間遭受不必要的損失，特申明甲乙雙方的責任關系。

　　甲方責任：

　　校園活動期間，甲方要妥善保管自己攜帶的物品及設備。

　　校園活動期間，甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品。

　　如甲方違反上述規(guī)定所造成的`損失，一切后果由甲方承擔。

　　乙方責任：

　　維護活動現(xiàn)場秩序，活動期間設置志愿者進行安全巡視。

　　遇突發(fā)事件能夠及時進行處理。

　　校園活動期間，乙方要保證現(xiàn)場不得造成哄搶、擁擠等情況發(fā)生，以免造成人員傷害和物品被盜。

　　如乙方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由乙方承擔。

　　甲方：

　　聯(lián)系電話：

　　安全負責人：

　　現(xiàn)場負責人：

　　乙方：

　　聯(lián)系電話：

　　安全負責人：

　　現(xiàn)場負責人：

　　日期：20xx年X月XX日

員工安全協(xié)議書14

　　甲方：

　　乙方：身份證號碼：

　　乙方現(xiàn)為甲方員工，在甲方擔任一職，為明確雙方的權利和義務，保障員工及其他相關人員的安全，依據(jù)國家和廣東省的相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　1、乙方確認：甲方在乙方正式上工前已對乙方進行了完全的安全生產教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事項、及其他安全生產措施。

　　2、在工作當中，乙方必須自覺遵守法紀，遵守甲方安全管理規(guī)章制度、措施、規(guī)定。嚴格遵守安全操作規(guī)程。對違反本條款所造成的損失和后果，由乙方承擔。情節(jié)嚴重的`甲方有權終止合同。

　　3、乙方在工作當中若發(fā)現(xiàn)有安全隱患，應隨時清除，若發(fā)現(xiàn)有未成年人在工作現(xiàn)場，應停止工作，將未成年人帶至安全地帶后再行工作。

　　4、甲方有權對乙方在工作過程中，違反國家安全生產、消防、交通、治安管理政策、法規(guī)，違反甲方安全管理規(guī)章，不服從甲方管理等行為進行處罰，直至單方解除合同的權利。

　　5、乙方在工作過程當中，要愛護甲方的各種設施、設備。嚴禁偷盜、挪用、破壞工廠的安全防護設施、警示標志、材料、機械設備以及消防器材等。凡違反本條款，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍處罰，嚴肅處理，情節(jié)嚴重的送公安機關處理。

　　6、乙方必須遵守勞動紀律，在工作中按規(guī)定正確佩帶和使用個人防護用品，嚴禁袒胸露背，穿拖鞋上崗，嚴禁在宿舍內私拉電線；冬季，嚴禁在宿舍內使用電爐子等電器設備；夏季，嚴禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定，所造成的損失由乙方承擔。

　　7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報告并經(jīng)工廠批準，未經(jīng)工廠批準，擅自滯留工廠發(fā)生人身、財產損害事件，后果由員工及員工親屬本人承擔，與甲方無關。

　　8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內打架斗毆，更不準攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進入工廠。

　　9、員工親朋、員工子女，不得在工廠內翻窗爬墻，不得在工廠堆放的木料上爬玩，也不得在工廠其他堆放物上爬玩，不得進入工廠的生產車間。員工應當教育好其子女遵守工廠的各項規(guī)章制度，保障其子女的人身安全，員工子女滯留工廠期間發(fā)生人身、財產損害事件，后果由員工及員工子女本人承擔。

　　10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的，責任自負；

　　11、因乙方的過錯，造成甲方或他人財產或人身損害或甲方被處罰，乙方應負賠償責任。

　　12、本協(xié)議為勞動合同的從合同，隨勞動合同生效而生效，勞動合同解除之日起，本協(xié)議自然失效，但因乙方違背協(xié)議，造成損失，主合同終止，不影響本協(xié)議責任條款的效力。

　　甲方：乙方：

　　身份證號碼：

　　年月日年月日

員工安全協(xié)議書15

　　甲方：__________（以下簡稱甲方）

　　身份證：_____________________

　　委托代理人：__________

　　身份證：_____________________

　　乙方：__________（以下簡稱乙方）

　　身份證：_____________________

　　委托代理人：__________

　　身份證：_____________________

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商本著互惠互利公平、公正及人道主義的原則，甲方聘用乙方，乙方在甲方生產及施工區(qū)域內進行工作，為保證人身及財產安全，安全施工，特簽訂如下安全協(xié)議：

　　1、經(jīng)協(xié)商甲乙雙方本著互惠互利的.原則，有甲方幫助并保證乙方有良好的工作環(huán)境。

　　2、甲方為乙方提供住宿及餐飲場所，保證餐飲安全，并盡量滿足乙方工作人員的食宿要求。

　　3、乙方進駐工地后，需服從甲方現(xiàn)場的安排、調度，并且每周進行一次安全會，做到防患于未然。所有管理人員進如施工現(xiàn)場時必須佩戴安全帽，安全帽有甲方提供，做到安全第一。甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不佩戴安全帽，第一次罰款100元，第二次罰款300元，第三次罰款500元并清理出施工現(xiàn)場。

　　4、乙方在施工現(xiàn)場，注意周圍的施工機械及危險物體、注意落石，如有危險或不安全因素，請迅速離開并到安全地方。如遇雨季，并組織施工人員注意防汛，注意自身安全，如有安全隱患時，一定要以人為本。安全自保、責任自負；若出現(xiàn)安全意外，甲方不承擔一切責任。

　　5、乙方的安全均由乙方負責，如因有乙方在工作期間、上下班途中、夜不歸宿及娛樂等原因發(fā)生的意外均由乙方自行承擔，與甲方不發(fā)生任何關系。

　　6、乙方在施工現(xiàn)場或宿舍不得隨意酗酒、打架斗毆、賭博，嚴格遵守甲方制訂的作息時間及公司規(guī)章制度，如發(fā)生意外或違法違規(guī)事件，均有乙方自行承擔，與甲方不發(fā)生任何關系。

　　7、甲方不容許乙方帶病工作，如有身體不適，請盡快就醫(yī)，注意防暑，如有高血壓心臟病等疾病者甲方有權勸其注意身體，嚴重者并勸其離開工作崗位。反之在工作期間發(fā)生任何意外，都有乙方負責，甲方不負任何責任。

　　8、乙方在工作或在施工現(xiàn)場休息期間，嚴禁玩水、玩火以及攜帶一些危險物品進入施工現(xiàn)場，如有發(fā)生，所造成的一切財產損失及人身意外，一切均由乙方負責。

　　9、施工現(xiàn)場不準赤身上崗，必須穿戴整齊，以做到文明施工，如有發(fā)現(xiàn)罰款100元。

　　10、乙方在休息期間盡量不要大聲喧嘩，以免影響別人休息，盡量保持個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生及宿舍干凈整潔，講究衛(wèi)生，保持身體健康。

　　11、此協(xié)議一式二份，經(jīng)雙方簽訂之日起生效，具有法律效力，如有爭議提請當?shù)厝嗣穹ㄔ涸V訟。

　　甲方：__________（簽字）

　　乙方：__________（簽字）

　　委托代理人：__________（簽字）

　　____年____月____日