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臨時工安全協(xié)議書

時間:2024-06-10 12:06:53 安全協(xié)議書 我要投稿

臨時工安全協(xié)議書

  在充滿活力,日益開放的今天,協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài),協(xié)議對雙方的事務履行起到積極作用。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?下面是小編整理的臨時工安全協(xié)議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

臨時工安全協(xié)議書

臨時工安全協(xié)議書1

  甲方:

  乙方:

  一、根據(jù)本單位有關用工規(guī)定, 經甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

  二、本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作任務:

  1、甲方安排乙方在包裝車間打釘,從事該崗位職責范圍內的工作;

  2、乙方的崗位、職責及工作要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行;

  3、乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

  4、因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  四、勞動報酬:

  根據(jù)按勞分配原則,結合乙方所從事的工作崗位,根據(jù)雙方協(xié)議的`工資給予勞動報酬。

  五、勞動紀律:

  1、 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,護甲方利益,服從甲方的領導、管理。

  2、乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

  六、免責條款:

  甲乙雙方簽訂本協(xié)議本著雙向選擇原則,屬雙方自愿,任何一方不得違背對方意愿及管理規(guī)定,強加于對方。

  甲 方(蓋章):

  乙 方(簽字):

  二〇XX年 月 日

臨時工安全協(xié)議書2

  甲方(用工方):

  乙方(出工方):

  甲方因________ __工程工作需要,乙方被甲方聘用為短期用工單位,為確保工作過程中的人身和設備安全,明確雙方的安全責任,經雙方協(xié)商簽訂安全協(xié)議如下:

  一、根據(jù)有關規(guī)定, 經協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

  二、勞動報酬

  甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: )。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

  三、 本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  四、 工作內容:

  _________________________ 工作地點(范圍):__________________ 用工時間:_____ 年__ _月 _ 日至 ____年____月 ___日止 用工形式:乙方作為甲方臨時聘用以完成一定的工作任務為期限的短期

  用工單位。

  五、安全責任:

  1、甲方應對乙方進行必要的安全知識教育,乙方應在主動接受甲方的安全教育之后,方可進場施工。

  2、乙方應參加甲方組織召開的開工會、收工會。工作前,甲方應向乙方交待工作現(xiàn)場采取的安全措施、安全注意事項和工作范圍后方可安排乙方工作。乙方應在甲方現(xiàn)場負責人的監(jiān)護下從事指令性的工作,嚴禁乙方單獨從事任何工作。

  3、乙方需自備必須的勞動防護用品和安全工器具。進入工作現(xiàn)場后,乙方必須按要求正確使用勞動安全防護用品和安全工器具

  4、乙方在工作中應集中精力,認真負責,不得超越甲方現(xiàn)場工作負責人交待的工作范圍,必須遵守甲方交待的`各項安全工作要求,遵守勞動紀律,遵守公共秩序,嚴禁粗野蠻干,嚴禁酒后進入生產施工現(xiàn)場,嚴禁隨便進出工作現(xiàn)所。如甲方人員違章指揮要求其從事危險性較大,有可能威脅人身安全的工作,乙方有權拒絕,。

  5、乙方在工作過程中如遇可能接近高壓帶電設備或其他不安全情況時,必須停止工作,并主動與甲方現(xiàn)場工作負責人聯(lián)系,待采取安全措施并經甲方現(xiàn)場工作負責人許可后方能繼續(xù)工作。

  6、在工程施工期間,發(fā)生的任何安全事故由乙方承擔。

  六、其它約定或須明確的事項:

  1、 臨時進入施工現(xiàn)場必須服從統(tǒng)一指揮,戴好安全帽,如不服從統(tǒng)一指揮,私自出現(xiàn)任何問題,一切由本人負責.

  2、乙方如不服從甲方的安排,甲方有權辭退乙方。

  七、本協(xié)議經甲、乙雙方簽章后生效。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字): 甲方(蓋章):

  乙方(簽字): 乙方(蓋章):

  年 月 日

臨時工安全協(xié)議書3

  茲有_________________先生(女士)到廣東雙和新能源科技有限公司擔任_______________臨時性工作,本人在自愿、公平的前提下做出如下承諾:

  本人確認所提供的個人簡歷材料屬實。本人身體健康,工作踏實,品行端正,未有犯罪記錄,愿意遵守本公司的規(guī)章制度和國家的`法律法規(guī)。若有違反公司規(guī)章制度行為,請公司按章懲處,本人無任何異議。若本人在公司工作期間發(fā)生經濟或法律案件,致使公司利益蒙受損失,本人愿負連帶責任,并承擔相應的經濟賠償。本人在公司工作期間,會特別注意人身安全保護,如果發(fā)生意外傷害或意外死亡,責任由本人承擔,公司不需要承擔任何經濟或法律責任。

  特立此保證書為憑!

  臨時工姓名:_________________

  身份證號碼:_________________

  日期:_________________

  公司:_________________有限公司

  日期:_________________

臨時工安全協(xié)議書4

  茲有_________________先生(女士)到廣東雙和新能源科技有限公司擔任_______________臨時性工作,本人在自愿、公平的.前提下做出如下承諾:

  本人確認所提供的個人簡歷材料屬實。本人身體健康,工作踏實,品行端正,未有犯罪記錄,愿意遵守本公司的規(guī)章制度和國家的法律法規(guī)。若有違反公司規(guī)章制度行為,請公司按章懲處,本人無任何異議。若本人在公司工作期間發(fā)生經濟或法律案件,致使公司利益蒙受損失,本人愿負連帶責任,并承擔相應的經濟賠償。本人在公司工作期間,會特別注意人身安全保護,如果發(fā)生意外傷害或意外死亡,責任由本人承擔,公司不需要承擔任何經濟或法律責任。特立此保證書為憑!

  臨時工姓名:_________________身份證號碼:_________________

  公司:_________________有限公司

  日期:_________________日期:_________________

臨時工安全協(xié)議書5

  甲方:________________公司

  乙方:________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國消防法》安全生產法律、法規(guī)和規(guī)章,甲乙雙方平等協(xié)商,意見一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議所列條款。

  (一)甲方的責任和權利

  1、甲方的責任

  1)貫徹落實“安全第一,預防為主”的安全生產方針,宣傳貫徹有關法律、法規(guī)、標準,建立健全安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、事故防范措施。

  2)甲方出資給乙方辦理意外傷害商業(yè)保險。

  3)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;并按照有關規(guī)定組織健康檢查。

  4)按規(guī)定對乙方進行安全教育和技能培訓;對乙方從事特種作業(yè)前,組織專門培訓和特種作業(yè)資格取證。

  5)組織緊急搶險和搶救,防止事故擴大;對責任事故按照國家有關規(guī)定進行統(tǒng)計、報告。

  2、甲方的權利

  1)要求乙方執(zhí)行安全生產法規(guī)、標準,遵守安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,掌握事故防范措施和事故應急處理預案等。

  2)要求乙方履行安全生產職責,并對乙方履行安全生產職責情況進行檢查、考核、獎懲。

  3)要求乙方維護本崗位的各種安全防護設施、設備和器材。

  4)在乙方沒有經過公司安全教育或安全教育考試不及格時,作出停止上崗的決定。

  5)對乙方的安全生產行為進行監(jiān)督檢查;對違章行為制止和糾正,并按規(guī)定處罰。

  6)組織(或參與)事故調查;對負責任的乙方,按規(guī)定作出處理。

  7)在乙方身體條件和技能素質不具備崗位要求時,調整乙方崗位。

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  1、乙方的責任

  1)履行安全職責,執(zhí)行安全生產法規(guī)、標準,遵守企業(yè)安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,掌握事故防范措施和事故應急處理預案。

  2)做好安全檢查,參加搶險,服從搶險指令,確保人身安全。

  3)在配合操作中,監(jiān)督他人執(zhí)行安全生產規(guī)章、操作規(guī)程,制止違章行為,并向上級反映。

  4)維護企業(yè)的.安全防護設施、設備和器材。

  5)參加各項安全生產活動和安全教育培訓,學習安全知識,提高自身安全意識和安全技能。

  2、乙方的權利

  1)對甲方的安全管理工作提出建議和意見。

  2)拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。

  3)對危害生命安全和身體健康的生產條件或行為,提出意見。

  4)在出現(xiàn)嚴重危及乙方生命安全的緊急情況時,采取必要的避險措施或提出避險要求。

 。ㄈ┻`約責任及處理

  1、在生產過程中發(fā)生責任事故,經事故調查組認定:

  1)由于甲方違約造成的事故,由甲方承擔全部責任。

  2)屬甲、乙雙方共同違約造成的事故,雙方按責任大小承擔相應責任,并按規(guī)定追究有關人員責任。

  3)由于乙方違約造成的事故,由乙方承擔全部責任。

  2、乙方有下列情形之一,造成自身傷亡的,不認定為工傷,所需醫(yī)療等費用由乙方自己承擔。

  1)蓄意違章;

  2)吸毒、酗酒;

  3)酒后駕駛、無合法有效駕駛證駕駛,或駕駛無有效行駛證的機動車;

  4)在工作區(qū)域或法定工作時間內從事與生產、工作無直接關系的私事或活動;

  5)上、下班途中發(fā)生交通事故,由乙方承擔主要責任的。

  3、因乙方違法行為造成的事故,根據(jù)保險條例及相關規(guī)定,由乙方承擔責任,保險賠償不予賠付,甲方也不承擔任何賠償責任。

  4、在生產過程中由于乙方原因,造成人員傷亡或對企業(yè)造成經濟損失的,對事故責任者按事故責任大小、事故等級給予行政處分、罰款處理,并責令賠償一定比例的經濟損失。

  5、在生產過程中,乙方違反安全生產管理規(guī)定,雖未造成事故,按照違章性質、情節(jié)給予處理。

  6、因發(fā)生事故,造成乙方致殘或死亡,商業(yè)險已按規(guī)定實施賠償?shù)模追綄⒉辉俪袚魏钨r償責任。

  7、保險公司按照商業(yè)險條款中“責任免除”部分拒付保險賠償?shù)模追揭蚕鄳怀袚魏钨r償責任。

 。ㄋ模┘追揭殉鲑Y為乙方辦理了意外傷害、意外醫(yī)療商業(yè)保險,發(fā)生事故由保險公司按規(guī)定給乙方賠償,甲方不再給乙方任何經濟賠償(甲方違約除外)。

 。ㄎ澹┍緟f(xié)議至雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方(蓋章):________________

  乙方(簽字):________________

  ________年________月________日

臨時工安全協(xié)議書6

  甲 方:

  乙 方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國消防法》安全生產法律、法規(guī)和規(guī)章,甲乙雙方平等協(xié)商,意見一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、甲方的責任和權利

  (一)甲方的責任

  1.貫徹落實“安全第一,預防為主”的安全生產方針,宣傳貫徹有關法律、法規(guī)、標準,建立健全安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、事故防范措施。

  2.甲方出資給乙方辦理意外傷害30萬元、意外醫(yī)療3萬元的意外傷害商業(yè)保險。

  3.提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;并按照有關規(guī)定組織健康檢查。

  4.按規(guī)定對乙方進行安全教育和技能培訓;對乙方從事特種作業(yè)前,組織專門培訓和特種作業(yè)資格取證。

  5.組織緊急搶險和搶救,防止事故擴大;對責任事故按照國家有關規(guī)定進行統(tǒng)計、報告。

  (二)甲方的權利

  1.要求乙方執(zhí)行安全生產法規(guī)、標準,遵守安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,掌握事故防范措施和事故應急處理預案等。

  2.要求乙方履行安全生產職責,并對乙方履行安全生產職責情況進行檢查、考核、獎懲。

  3.要求乙方維護本崗位的各種安全防護設施、設備和器材。

  4.在乙方沒有經過公司安全教育或安全教育考試不及格時,作出停止上崗的決定。

  5.對乙方的安全生產行為進行監(jiān)督檢查;對違章行為制止和糾正,并按規(guī)定處罰。

  6.組織(或參與)事故調查;對負責任的乙方,按規(guī)定作出處理。

  7.在乙方身體條件和技能素質不具備崗位要求時,調整乙方崗位。

  二、乙方的責任和權利

  (一)乙方的責任

  1.履行安全職責,執(zhí)行安全生產法規(guī)、標準,遵守企業(yè)安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,掌握事故防范措施和事故應急處理預案。

  2.做好安全檢查,參加搶險,服從搶險指令,確保人身安全。

  3.在配合操作中,監(jiān)督他人執(zhí)行安全生產規(guī)章、操作規(guī)程,制止違章行為,并向上級反映。

  4.維護企業(yè)的安全防護設施、設備和器材。

  5.參加各項安全生產活動和安全教育培訓,學習安全知識,提高自身安全意識和安全技能。

  (二)乙方的權利

  1.對甲方的安全管理工作提出建議和意見。

  2.拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。

  3.對危害生命安全和身體健康的生產條件或行為,提出意見。

  4.在出現(xiàn)嚴重危及乙方生命安全的緊急情況時,采取必要的避險措施或提出避險要求。

  三、違約責任及處理

  (一)在生產過程中發(fā)生責任事故,經事故調查組認定:

  1.由于甲方違約造成的事故,由甲方承擔全部責任。

  2.屬甲、乙雙方共同違約造成的`事故,雙方按責任大小承擔相應責任,并按規(guī)定追究有關人員責任。

  3.由于乙方違約造成的事故,由乙方承擔全部責任。

  (二)乙方有下列情形之一,造成自身傷亡的,不認定為工傷,所需醫(yī)療等費用由乙方自己承擔。

  1.蓄意違章;

  2.吸毒、酗酒;

  3.酒后駕駛、無合法有效駕駛證駕駛,或駕駛無有效行駛證的機動車;

  4.在工作區(qū)域或法定工作時間內從事與生產、工作無直接關系的私事或活動;

 。.上、下班途中發(fā)生交通事故,由乙方承擔主要責任的。

  (三)因乙方違法行為造成的事故,根據(jù)保險條例及相關規(guī)定,由乙方承擔責任,保險賠償不予賠付,甲方也不承擔任何賠償責任。

  (四)在生產過程中由于乙方原因,造成人員傷亡或對企業(yè)造成經濟損失的,對事故責任者按事故責任大小、事故等級給予行政處分、罰款處理,并責令賠償一定比例的經濟損失。

  (五)在生產過程中,乙方違反安全生產管理規(guī)定,雖未造成事故,按照違章性質、情節(jié)給予處理。

  (六)因發(fā)生事故,造成乙方致殘或死亡,商業(yè)險已按規(guī)定實施賠償?shù),甲方將不再承擔任何賠償責任。

  (七)保險公司按照商業(yè)險條款中“責任免除”部分拒付保險賠償?shù),甲方也相應不承擔任何賠償責任。

  四、其他

  1、甲方已出資為乙方辦理了意外傷害、意外醫(yī)療商業(yè)保險,發(fā)生事故由保險公司按規(guī)定給乙方賠償,甲方不再給乙方任何經濟賠償(甲方違約除外)。

  2、本協(xié)議至雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲 方(蓋章):

  乙 方(簽字):

  二〇XX年 月 日

臨時工安全協(xié)議書7

  甲方(用工方):

  乙方(出工方):

  甲方因________ __工程工作需要,乙方被甲方聘用為短期用工單位,為確保工作過程中的人身和設備安全,明確雙方的安全責任,經雙方協(xié)商簽訂安全協(xié)議如下:

  一、

  二、

  三、

  四、

  工作內容:_________________________

  工作地點(范圍):__________________

  用工時間:_____ 年__ _月 _ 日至 ____年____月 ___日止 用工形式:乙方作為甲方臨時聘用以完成一定的工作任務為期限的短期

  用工單位。

  五、安全責任:

  1、甲方應對乙方進行必要的安全知識教育,乙方應在主動接受甲方的安全教育之后,方可進場施工。

  2、乙方應參加甲方組織召開的開工會、收工會。工作前,甲方應向乙方交待工作現(xiàn)場采取的安全措施、安全注意事項和工作范圍后方可安排乙方工作。乙方應在甲方現(xiàn)場負責人的`監(jiān)護下從事指令性的工作,嚴禁乙方單獨從事任何工作。

  3、乙方需自備必須的勞動防護用品和安全工器具。進入工作現(xiàn)場后,乙方必須按要求正確使用勞動安全防護用品和安全工器具

  4、乙方在工作中應集中精力,認真負責,不得超越甲方現(xiàn)場工作負責人交待的工作范圍,必須遵守甲方交待的各項安全工作要求,遵守勞動紀律,遵守公共秩序,嚴禁粗野蠻干,嚴禁酒后進入生產施工現(xiàn)場,嚴禁隨便進出工作現(xiàn)所。如甲方人員違章指揮要求其從事危險性較大,有可能威脅人身安全的工作,乙方有權拒絕。

  5、乙方在工作過程中如遇可能接近高壓帶電設備或其他不安全情況時,必須停止工作,并主動與甲方現(xiàn)場工作負責人聯(lián)系,待采取安全措施并經甲方現(xiàn)場工作負責人許可后方能繼續(xù)工作。

  6、在工程施工期間,發(fā)生的任何安全事故由乙方承擔。

  六、其它約定或須明確的事項:

  1、 臨時進入施工現(xiàn)場必須服從統(tǒng)一指揮,戴好安全帽,如不服從統(tǒng)一指揮,私自出現(xiàn)任何問題,一切由本人負責.

  2、乙方如不服從甲方的安排,甲方有權辭退乙方。

  七、本協(xié)議經甲、乙雙方簽章后生效。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字): ___

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  乙方(蓋章):

  年 月 日

臨時工安全協(xié)議書8

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  根據(jù)本單位有關用工規(guī)定,經甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

  一、本協(xié)議期限

  為_(年/月),自_年_月_日起至_年_月_日止。

  二、工作任務:

  1、甲方安排乙方在包裝車間打釘,從事該崗位職責范圍內的工作;

  2、乙方的崗位、職責及工作要求,按照甲方的.有關規(guī)定執(zhí)行;

  3、乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

  4、因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  三、勞動報酬:

  根據(jù)按勞分配原則,結合乙方所從事的工作崗位,根據(jù)雙方協(xié)議的工資給予勞動報酬。

  四、勞動紀律:

  1、乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,護甲方利益,服從甲方的領導、管理。

  2、乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

  五、免責條款:

  甲乙雙方簽訂本協(xié)議本著雙向選擇原則,屬雙方自愿,任何一方不得違背對方意愿及管理規(guī)定,強加于對方。

  甲方(蓋章):_________________

  乙方(簽字):_________________

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臨時工安全協(xié)議書9

  用人部門(甲方):

  職 工(乙方):

  甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應聘。經研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議自年月日至年月日止,其中試用期為個月

  二、工作任務

  乙方同意并服從甲方的工作需要,在 崗位承擔工作。

  三、勞動紀律

  甲方應根據(jù)國家和省的有關規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內,應自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《臺州學院臨時用工暫行辦法》等各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

  四、勞動時間與勞動報酬

  1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制,每天工作8小時。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經與勞動者協(xié)商后,可以適當加班,加班后用人部門應安排其調休,如因工作需要無法安排調休的,則給予20元/天的加班補助費。但每月加班最多不超過四天。

  2、乙方基礎工資標準為 元/月,崗位津貼元/月,試用期內享受上述工資的80,合計為 元/月,行駛里程津貼為 元/公里。

  3、甲方每月日前如期發(fā)放工資,由學校財務處統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式為 。(①領據(jù)領現(xiàn)金形式,②銀行工資卡形式)。

  五、社會保險福利待遇

  1、合同期內,乙方提出申請,甲方應按有關規(guī)定予以辦理社會保險手續(xù),合同期滿內不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金。

  2、在合同期內,乙方因工受傷,死亡,或患病、非因工受傷的(需臺州市各公立醫(yī)院證明),甲方將按照《臺州學院臨時用工暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動保護和勞動條件

  1、國家有關勞動保護規(guī)定,包括有關女職工的勞動保護規(guī)定,切實做好乙方工作期間中的'安全與健康。

  2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

  3、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關部門檢舉、控告。

  七、終止解除勞動協(xié)議條件

  1、在合同期內,有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

  (1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

  (2)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

  (3)嚴重違反勞動紀律或學校規(guī)章制度的;

  (4)無理取鬧,打架斗毆者;

  (5)不履行合同,不按質量要求完成工作任務或年度考核不稱職的;

  (6)學校因教學、管理、技術條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調整需裁減人員;

  (7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

  (8)被依法追究刑事責任的。

  2、在合同期內,下列情況之一者,用人單位不能解除勞動合同:

  (1)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

  (2)符合計劃生育政策的女臨時工在孕期、產假期內的;

  (3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3、在合同期內,下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:

  (1)被招工、招干或考入學校學習的;

  (2)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

  (3)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權益的;

  4、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應提前30天書面通知另一方。

  八、違反協(xié)議責任

  一方違反協(xié)議,給對方造成經濟損失的,應根據(jù)其后果和責任,按有關政策予以適當賠償。

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