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清欠工作開展情況報告

時間:2024-12-11 09:49:30 飛宇 報告 我要投稿

清欠工作開展情況報告(通用18篇)

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報告十分的重要,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。相信很多朋友都對寫報告感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占那迩饭ぷ鏖_展情況報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

清欠工作開展情況報告(通用18篇)

  清欠工作開展情況報告 1

  根據(jù)《關(guān)于加強應(yīng)收款項管理切實防范經(jīng)營風(fēng)險的通知》文件要求,結(jié)合我公司實際情況認(rèn)真開展清理工作,現(xiàn)將有關(guān)清理情況匯報如下:

  一、應(yīng)收款項清查的組織工作

  為使應(yīng)收款項清理工作得到有效落實,我公司于20xx年xx月xx日成立了應(yīng)收款項清理小組,負(fù)責(zé)對應(yīng)收款項進(jìn)行全面清查、催收和處理。

  組長:

  副組長:

  成員:

  二、應(yīng)收款項清查的范圍

  清查的范圍包括:公司本部、控股子公司,二戶單位的應(yīng)收款項。

  三、應(yīng)收款項清查的工作程序

  1、組織學(xué)習(xí)文件精神,做好人員分工。

  2、20xx年xx月xx日至x月x日對本公司及所屬子公司的應(yīng)收款項進(jìn)行全面清理,財務(wù)部負(fù)責(zé)編制應(yīng)收款項統(tǒng)計表,并將統(tǒng)計表上報公司領(lǐng)導(dǎo)。

  3、根據(jù)《應(yīng)收賬款統(tǒng)計表》將責(zé)任落實分配給責(zé)任人。

  4、撰寫清理工作報告,上報有關(guān)數(shù)據(jù)。

  四、應(yīng)收款項清查的`結(jié)果

 。ㄒ唬┕颈静壳宀榻Y(jié)果

  截止20xx年xx月xx日應(yīng)收款項合計120萬元,其中:應(yīng)收賬款余額為15萬元、其他應(yīng)收款余款為100萬元、預(yù)付賬款5萬元,大額應(yīng)收款項說明如下:

  1、應(yīng)收子公司100萬元,此款系對其子公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)的支持而以發(fā)生的往來借款,12月底將歸還我公司。

  2、應(yīng)收水電費款10萬元,此款主要由于當(dāng)月水電費次月收款情況而形成,同時通過清理發(fā)現(xiàn)有2萬元未及時收回,現(xiàn)已責(zé)成管理水電的部門進(jìn)行催收。

  4、預(yù)付xx公司5萬元,此款為預(yù)付購料款,次月次月所購商品入庫,將沖銷該預(yù)付賬款。

  (二)控股子公司清查結(jié)果

  截止20xx年xx月xx日應(yīng)收款項合計605萬元,其中:應(yīng)收賬款余額為20萬元、其他應(yīng)收款余款為5萬元、預(yù)付賬款580萬元,大額應(yīng)收款項說明如下:

  1、應(yīng)收xx汽車有限公司索賠款15萬元,此款屬于本月開票掛賬,對方次月付款的情況而形成。

  2、預(yù)付xx公司購車款510萬元,此款為當(dāng)月預(yù)付次月購45臺車款,次月所購商品入庫,將沖銷該預(yù)付賬款。

  3、預(yù)付x汽車配件公司購配件款30萬元,此款為當(dāng)月預(yù)付次月購汽車配件款,次月所購商品入庫,將沖銷該預(yù)付賬款掛賬。

  4、預(yù)付x有限公司購車及配件保證金40萬元,此款系20xx年應(yīng)廠家統(tǒng)一要求,預(yù)留給廠家的長期質(zhì)押保證金,在持續(xù)生產(chǎn)經(jīng)營情況下,此款也將持續(xù)掛賬。

  通過清理使呆壞賬得到有效清理與回收,將公司損失降到最低。

  此后清理小組將繼續(xù)跟進(jìn)落實尚未回收的應(yīng)收款項,同時加強購銷合同的監(jiān)管,建立健全應(yīng)收款項管理制度。

  清欠工作開展情況報告 2

  作為公司市場部,我們部門在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司統(tǒng)一部署,圍繞公司年初的工作目標(biāo),加大宣傳力度,嚴(yán)格規(guī)定,制定清欠計劃,層層落實,追繳清欠款,現(xiàn)就20xx年上半年清欠工作總結(jié)如下:

  一、做好信息溝通,清欠上墻公示。

  為進(jìn)一步做好清欠宣傳工作,讓清欠工作實現(xiàn)經(jīng)常化,程序化,市場部創(chuàng)辦清欠專欄,向所有員工公示,所有欠款情況一目了解,公開透明。

  專欄內(nèi)容涵蓋廣闊,內(nèi)容豐富,包括分上級講話、通知通告、政策規(guī)劃、動態(tài)信息及舉報公示等六個部分。欄目針對性強,主要針對清欠政策法規(guī)、規(guī)章制度的宣傳、對有拖欠情況的公司部門進(jìn)行公示、處理,使各相關(guān)單位對市場部的清欠工作有進(jìn)一步了解,對企業(yè)拖欠款的情況信息及時掌握溝通。我們定時通過與財務(wù)處的對接,打印公司拖欠的項目清單,對拖欠總額、已還數(shù)額、尚欠數(shù)額逐條逐項分析檢驗;切實掌握了解尚存在拖欠項目結(jié)算情況、還款協(xié)議的是否簽訂;公開透明的制度得到公司廣大員工的關(guān)注,也對欠款單位和個人常鳴警世鐘。

  二、嚴(yán)格規(guī)章制度,謹(jǐn)防產(chǎn)生新的拖欠。

  1、根據(jù)市清欠辦加強工程款支付管理有關(guān)事宜規(guī)定,對不按合同約定支付工程款的建設(shè)工程項目不予辦理竣工驗收備案手續(xù),我市場部自接到通知就立即向全市場部項目在建單位宣傳此通知,要求各用工企業(yè)要進(jìn)一步加大對農(nóng)民工工資清償工作力度。

  2、我市場部從20xx年1月1日開始全面實施建設(shè)工程擔(dān)保制度,所有在市場部內(nèi)的房地產(chǎn)開發(fā)項目,按照建委有關(guān)規(guī)定實行業(yè)主工程款支付保證擔(dān)保,其他建設(shè)工程項目參照執(zhí)行,這一制度的實施,規(guī)定業(yè)主工程款支付擔(dān)保金額不得低于承包合同價的10%,采用經(jīng)評審最低投標(biāo)價法中標(biāo)的工程,業(yè)主工程款支付擔(dān)保金額不得低于承包合同價的15%。按照建設(shè)部有關(guān)拖欠工程款的調(diào)查統(tǒng)計,對發(fā)生過拖欠工程款行為的房地產(chǎn)開發(fā)公司在辦理新開工項目手續(xù)時,其業(yè)主工程款支付擔(dān)保金額不得低于承包合同價的15%。將有效杜絕拖欠工程款和拖欠農(nóng)民工工資的現(xiàn)象,從源頭上解決工程款拖欠問題,建立一套長效的'預(yù)防機制。實行半年來,有3家房地產(chǎn)公司9個單項工程辦理了擔(dān)保手續(xù)。

  三、扎實認(rèn)真細(xì)致做好案件舉報、投訴受理、協(xié)調(diào)工作。

  上半年我們市場部共受理拖欠案件8起,轉(zhuǎn)辦案件2起,組織參加協(xié)調(diào)會議9次,參與市場部信訪調(diào)查工作1次,撰寫反饋材料1篇。二季度共受理拖欠案件6起,組織參加協(xié)調(diào)會議3次,參與市場部信訪調(diào)查工作2次,撰寫反饋材料1篇。根據(jù)市清欠辦要求,撰寫、上報3年來市場部清欠工作總結(jié)一篇。

  四、全面普查市場部內(nèi)各房地產(chǎn)項目,讓隱患消除在萌芽。

  根據(jù)《20xx年市場部預(yù)防和制止建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資的實施辦法》和20xx年的市場部清欠工作計劃,運用經(jīng)濟和法律手段全面清理房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的投資項目的拖欠工程款。6月,清欠辦協(xié)同規(guī)劃房產(chǎn)局對轄市場部內(nèi)的15家房地產(chǎn)公司下發(fā)了房地產(chǎn)公司建設(shè)工程款支付調(diào)查表。截止6月30日新開工119項工程中,其中96項是房地產(chǎn)開發(fā)公司開發(fā)項目占總項目的81%,而從已反饋的調(diào)查結(jié)果來看,主要是已建成工程項目的拖欠,金額為2503.22萬元,計劃在三季度進(jìn)行仔細(xì)核查,督促解決。調(diào)查結(jié)果將在欄目公告。

  清欠工作相關(guān)問題與建議:

  1、部分建設(shè)單位違反基本建設(shè)程序,產(chǎn)生新的拖欠。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:個別建設(shè)單位逃避政府監(jiān)管,不按規(guī)定辦理基建手續(xù),擅自開工建設(shè);個別建設(shè)單位“以物抵款”現(xiàn)象比較嚴(yán)重,導(dǎo)致建筑施工企業(yè)經(jīng)營流動資金異常緊張,最終產(chǎn)生拖欠。

  2、建筑市場部分行為不規(guī)范。不公平競爭,導(dǎo)致建筑業(yè)企業(yè)簽訂虛假合同或接受不平等條款。部分施工企業(yè)仍存在非法轉(zhuǎn)包、掛靠、違法分包、勞務(wù)用工不規(guī)范,未按規(guī)定簽訂勞務(wù)合同的現(xiàn)象。

  3、清欠工作人員都屬兼職人員,工作專署性差,清欠辦公室具體的實施工作沒有人員實施,比如:按九部委文件實行農(nóng)民工勞動保障權(quán)益告示牌制度,告示牌格式、內(nèi)容由當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T設(shè)計,但我市場部無專門人員開展此項工作等問題。

  4、清欠辦各成員單位之間的工作內(nèi)容已有明確劃分,但在工作信息反饋方面還欠缺及時、準(zhǔn)確,在清欠專欄啟動以后,請各相關(guān)單位每月15日以前將清欠工作相關(guān)信息報送清欠辦公室,以做到信息的暢通。

  清欠工作開展情況報告 3

  20xx年的小額貸款清收工作,在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,通過全鎮(zhèn)干部職工和村干部的共同努力下,小額扶貧貸款清收取得了一定的成績,但離要求還有一定的差距,現(xiàn)將清收工作總結(jié)如下:

  一、清收工作

 。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo),確保清收任務(wù)完成

  小額扶貧貸款是國家為貧困農(nóng)戶設(shè)備的專項貸款,收回到逾期貸款是為了更進(jìn)一步加大扶貧力度,加速信貸扶貧資金周轉(zhuǎn)提高扶貧資金使用效率。為加強對清收工作的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)成立清收領(lǐng)導(dǎo)小組,鎮(zhèn)長吳丹玫任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員,并以管理區(qū)為單位組成兩個清收工作組,由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,抽調(diào)管理區(qū)、鎮(zhèn)直相關(guān)人員、村干部全力以赴,抓好清收工作。

 。ǘ┣迨盏拇胧┺k法

  1、加大小額扶貧貸款有效使用的政策宣傳力度。小額扶貧貸款的清收涉及千家萬戶,工作量大,任務(wù)艱巨,鎮(zhèn)采用廣播、宣傳欄、會議等形式,向廣大農(nóng)戶進(jìn)行宣傳,不斷提高了農(nóng)戶對小額扶貧貸款的償還意識。

  2、嚴(yán)格清收紀(jì)律,確保小額扶貧貸款回收和安全。首先由鎮(zhèn)財政所和扶貧工作站及時與縣農(nóng)行聯(lián)系貸款名單,并逐村進(jìn)行核對,查清底數(shù),列出清單后,逐村進(jìn)行清收,財政所指定專人收存上交,防止了截留和挪用。

  3、獎懲。按收回本金的5‰,利息的5%,由農(nóng)行計付給清收組作手續(xù)費。另在按規(guī)定的時間完成任務(wù)的,按所收款本金提給5%的工作經(jīng)費,并給予征收人員一定的獎勵。對完不成任務(wù)的,按完成任務(wù)的百分比計發(fā)清收人員12月工資。

  4、對不良貸款清收,清收組配合信用社找其談話、講政策、通過工作,三名簽定了還款計劃,每月由財政所扣部分工資還貸款,直到還清為止,有幾名調(diào)出沒有聯(lián)系上,有1名病故沒有辦法,已收回4800元。

  (三)任務(wù)的完成情況

  20xx年全鎮(zhèn)到逾期小額扶貧貸款618948.50元,收回81343.50元。

  二、存在的問題

  經(jīng)全鎮(zhèn)干部職工2個月的艱苦工作,小額扶貧貸款清收取得了一定的'成績,但離任務(wù)的完成差距還大,主要存在問題:

  一是底數(shù)不清,通過往年的收交,部分貸款戶已交,但沒有銷戶,給清收工作帶來了難度;二是部分貸款戶經(jīng)濟特別困難無力償還;三是高寒貧困的村,由于經(jīng)濟落后難以清收,如發(fā)樂村、尖山村、元林村;四是有的外逃戶,極少部分已死亡絕戶難以清收。

  三、今后的工作打算

  小額扶貧貸款工作具有長期性、復(fù)雜性,清收小額扶貧貸款是信貸扶貧的常規(guī)工作。在今后的工作中要進(jìn)一步理清工作思路,加大清收力度,做到應(yīng)收盡收。爭取收回到逾期的小額扶貧貸款及其它支農(nóng)貸款。為農(nóng)村經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

  清欠工作開展情況報告 4

  時至今日,我進(jìn)入xx銀行已經(jīng)快一年了。在20xx年的上半年,我先后在總行公司部、xx行授信審批部學(xué)習(xí)和工作過,現(xiàn)對自己20xx年的工作進(jìn)行總結(jié)。

  一、工作內(nèi)容

  日常工作包括與各分行保持關(guān)于對公存款變化情況的溝通,每日制作并向主管領(lǐng)導(dǎo)和分行領(lǐng)導(dǎo)報送對公存款頭寸表和整理存款大額變動情況、OA系統(tǒng)的文件流轉(zhuǎn)以及本部門收發(fā)文件、內(nèi)部通知、資料打印、物業(yè)溝通等瑣碎工作。

  周期性工作包括每周向主管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室報送當(dāng)周工作概要;每月初從數(shù)據(jù)平臺和各分行處匯總公司條線存款、貸款、票據(jù)直貼、貸款收息數(shù)據(jù),將經(jīng)營分析月報報送計財,匯總和整理“三法一引”報表報銀監(jiān)局,行領(lǐng)導(dǎo)講話任務(wù)分解表、工作推進(jìn)表、工作總結(jié)報辦公室、貸款投放臺賬報風(fēng)險監(jiān)測中心。

  臨時工作包括搜集整理本部門xx項目相關(guān)材料、匯總公司條線制度、參與設(shè)計客戶檔案模板、參與第一期公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的接待工作,撰寫報送省銀監(jiān)局、xx支行、省金融辦的調(diào)研報告,撰寫本部門的資產(chǎn)盤點自查報告、檔案與印信管理自查報告等等。

  二、工作情況

  來到本部門時間還不長,日常工作是擔(dān)保公司擔(dān)保額度審批。周期性工作包括按月匯總整理涉農(nóng)貸款報表報總行農(nóng)村金融部,整理擔(dān)保公司擔(dān)保業(yè)務(wù)月報表,按季度向省銀監(jiān)局報送房地產(chǎn)貸款風(fēng)險監(jiān)測表。臨時性工作包括撰寫《進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)短期融資渠道管理工作方案》,參與某醫(yī)院病房大樓貸款申請項目實地調(diào)研。

  三、工作收獲

  如果說工作的第一個半年的是適應(yīng)新環(huán)境,實現(xiàn)從學(xué)生到職場人的角色轉(zhuǎn)換,那么第二個半年則是融入新環(huán)境,實現(xiàn)從看工作到做工作的.轉(zhuǎn)變。對比去年11月末到崗時對總行機關(guān)工作的無從下手,6月初進(jìn)入新的崗位后能以較快的速度接手新的工作,融入新的環(huán)境,思考工作中面臨的新的問題,足見在這第二個半年里,確實取得了不小的進(jìn)步。但是自己還存在不少問題,在公司部的時候,對本條線的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)等基礎(chǔ)知識了解不夠,工作常常不知其所以然。同時由于自己擔(dān)任綜合員的崗位,工作量比較大也比較瑣碎,很難靜下心來認(rèn)真思考和探究一些業(yè)務(wù)上的問題,有時對分行提出來的問題一知半解,答非所問。

  四、工作規(guī)劃

  由于工作性質(zhì)的原因,自己也很著急,希望能多接觸一些業(yè)務(wù),在工作中有時候也會有一些負(fù)面的情緒,這些不夠成熟的表現(xiàn)與職業(yè)經(jīng)理人的標(biāo)準(zhǔn)相距甚遠(yuǎn),還需要自己在今后的工作中不斷嚴(yán)格要求自己,學(xué)會調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。換崗之后,如愿以償能夠獨自負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)這塊的工作,同時由于在上一崗位的積累以及兩個崗位之間比較密切的關(guān)聯(lián)關(guān)系,對之前一些不懂的問題有了豁然開朗的感覺,每天都能以積極的心態(tài)投入到工作中,收獲著積累和成長帶來的喜悅。

  真心希望在自己工作滿一年之際,能夠取長補短、揚長避短,更主動地學(xué)習(xí)、更踏實的做事、更快速的成長。

  清欠工作開展情況報告 5

  按照天全縣人力資源和社會保障局《關(guān)于做好20xx年農(nóng)民工工資支付保障工作自查總結(jié)工作的通知》文件的精神,現(xiàn)將我局農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作情況匯報如下:

  一、組織實施責(zé)任明確

  嚴(yán)格按照要求成立了農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實分管領(lǐng)導(dǎo),落實專人負(fù)責(zé)制,做到管轄范圍內(nèi)各項目有具體負(fù)責(zé)人。

  由專人負(fù)責(zé)檔案的管理工作,定期了解轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工工資拖欠狀況,并按照縣聯(lián)席會(天資管[20xx]6號)文件要求,做好本行業(yè)或?qū)俚貎?nèi)存在建設(shè)工程用工單位的“一戶兩牌三表”等相關(guān)材料的收集報送工作,并要求在建工程項目完善健全“一戶”(農(nóng)民工工資支付專用賬戶)“兩牌”(工資支付公示牌、勞動保障維權(quán)告示牌)“三表”(用工備案表、考勤表、農(nóng)民工工資支付表)制度。

  二、落實民工工資保證金制度及拖欠情況

  水務(wù)局各項目建設(shè)單位在辦理開工之前,按規(guī)定分別繳納不低于工程項目合同價5%的農(nóng)民工工資保證金。

  水務(wù)局災(zāi)后重建工程施工單位無拖欠農(nóng)民工工資。僅有一個常規(guī)項目和作為主管單位的.城房重建項目有拖欠農(nóng)民工工資情況,現(xiàn)匯報如下:

  1、水務(wù)局153號宿舍樓(業(yè)主自建房)按合同約定已支付工程款75%,結(jié)余20%待工程驗收后支付,該工程拖欠民工工資、材料款共計10多萬元,并給材料供貨方、民工約定11月中旬支付,但至今未付。

  經(jīng)查,主要原因是施工方將結(jié)算的工程款挪作他用,又是掛靠的施工企業(yè),層層轉(zhuǎn)包,沒有一點經(jīng)濟實力,我局多次組織進(jìn)行協(xié)調(diào),為解決農(nóng)民工工資問題,業(yè)主委員會超合同,又預(yù)支了工程款10萬元,解決民工工資。但該工程10月結(jié)近掃尾時,施工方又拖欠門窗材料款、貼磁磚材料及民工工資10多萬元,由于施工方言而無信,導(dǎo)致與供貨方約定的時間沒到,就寫信訪件,要求支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資等問題。現(xiàn)協(xié)調(diào)后施工方承諾驗收后支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資。

  2、“十三五”規(guī)劃農(nóng)村飲水項目共拖欠民工工資約80萬元,其中:

  一標(biāo)土建項目由陜西省三秦建設(shè)集團(tuán)總公司組織實施,拖欠民工工資約10萬元。

  二標(biāo)福建華城水利水電工程有限公司拖欠民工工資約70萬元。我局已將工程款按進(jìn)度支付給施工方,當(dāng)時該工程已完工,工程款支付到達(dá)80%,履約保證金也已退付,但施工方未將款項支付給民工。拖欠民工工資至今,經(jīng)我局多次協(xié)調(diào),施工方也未支付民工工資。

  三、積極協(xié)調(diào)拖欠工資事宜

  作為水利建筑項目主管部門,我局積極主動做好農(nóng)民工工資發(fā)放的監(jiān)督管理工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理本行業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題,做好項目農(nóng)民工工資支付的監(jiān)督檢查工作,防止拖欠農(nóng)民工工資行為發(fā)生,確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放。對存在拖欠農(nóng)民工工資情況,及時協(xié)調(diào)處理農(nóng)民工欠薪舉報投訴。制定“元旦”、“春節(jié)”(“兩節(jié)”)期間水利行業(yè)農(nóng)民工工資專項檢查方案,認(rèn)真履職、密切配合,廣泛開展水利項目農(nóng)民工工資支付專項檢查,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理并報縣聯(lián)席辦備案,確保“兩節(jié)”前后農(nóng)民工工資零拖欠目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn)。

  我局將繼續(xù)加大拖欠農(nóng)民工工資的檢查力度,對在建項目逐一進(jìn)行清理核實,并對有問題的企業(yè)進(jìn)行督促整改,確保農(nóng)民工按時發(fā)放。

  清欠工作開展情況報告 6

  為切實做好農(nóng)民工工資支付工作,保證不拖欠農(nóng)民工工資,20xx年通州建總集團(tuán)有限公司虎丘D地塊定銷房二標(biāo)段項目部(以下稱項目部),把農(nóng)民工工資支付作為今年的工作重點之一,根據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神,并結(jié)合項目部實際情況,強化責(zé)任落實,加大工作力度。

  一、高度重視、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

  項目部從落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的高度出發(fā),充分認(rèn)識拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題的`重要性,認(rèn)真貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神,高度重視。為切實抓好落實工作,成立了由分管副總經(jīng)理任組長,項目部工程管理部、勞務(wù)管理部部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員為成員的農(nóng)民工工資支付協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對項目部保障農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行統(tǒng)一安排部署,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)監(jiān)督。

  二、完善制度、加強責(zé)任落實。

  在《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件的基礎(chǔ)上,項目部對農(nóng)民工工資支付和清欠工作進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,確定了項目農(nóng)民工工資支付和清欠責(zé)任,“誰主管,誰處理,誰用工,誰負(fù)責(zé)”的原則,明確了項目負(fù)責(zé)人承擔(dān)管轄范圍內(nèi)農(nóng)民工工資支付和清欠工作。確保不發(fā)生因討薪而引起的惡性案件,確保不發(fā)生群體性堵門、堵路事件。

  三、注重平時,加強法律法規(guī)宣傳,打好基礎(chǔ)。

  在項目部所屬工程上,利用農(nóng)民工學(xué)校平臺,大力宣傳勞動法、勞動合同法等勞動保障法律法規(guī),提高勞務(wù)管理者以及農(nóng)民工法律意識,引導(dǎo)所屬項目依法用工、按時足額支付農(nóng)民工工資,引導(dǎo)農(nóng)民工樹立正確的維權(quán)意識。

  四、嚴(yán)格落實制度,建立民工資支付工作的長效機制。

  項目部所屬項目嚴(yán)格貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神。

  1、簽訂勞動合同。

  嚴(yán)格按照項目部制度要求,在農(nóng)民工進(jìn)場前,項目所屬勞務(wù)分包單位跟農(nóng)民工簽訂勞動合同,明確各自權(quán)利和義務(wù),減少不必要的糾紛,切實保護(hù)農(nóng)民工的正當(dāng)權(quán)利。并將勞動合同在項目部進(jìn)行備案。對項目部自己雇傭的農(nóng)民工,要求與項目部簽訂勞動合同。

  2、農(nóng)民工實名制管理及打卡考勤制度。

  項目部安裝考勤設(shè)備,建立電子臺賬并進(jìn)行動態(tài)管理。在人員進(jìn)場時,建立花名冊并為其員工辦理實名制每日上下班刷臉進(jìn)出施工區(qū)域,并根據(jù)刷卡情況建立電子臺賬,進(jìn)行動態(tài)管理。采集員工姓名、年齡、身份證號碼、籍貫、家庭地址、文化程度、教育培訓(xùn)、技能水平、不良及良好行為記錄等信息;對進(jìn)場員工進(jìn)行普法教育培訓(xùn)及安全教育培訓(xùn),并進(jìn)行考核,在施工過程中按規(guī)定進(jìn)行交底。

  3、農(nóng)民工工作支付情況上墻公布。

  在項目部上,要求農(nóng)民工工資支付情況每月上墻公布,并公布項目部監(jiān)督電話,避免管理者克扣、挪用農(nóng)民工工資的情況發(fā)生。

  清欠工作開展情況報告 7

  現(xiàn)將我縣開展《20xx年開展農(nóng)民工工資清欠專項檢查》的工作總結(jié)隨文呈上,妥否,請審示。

  為切實維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,確保20xx年春節(jié)期間農(nóng)民工拿到工資,順利返鄉(xiāng)過年。針對近年來農(nóng)民工維權(quán)案件逐年呈大幅上升趨勢,欠薪問題呈體制性、多元性、普遍性、群體性特點,清欠工作十分艱巨,克扣、拖欠農(nóng)民工工資以至欠薪逃匿等行為,不僅直接損害了勞動者的生存權(quán)益,而且惡化了經(jīng)濟環(huán)境,影響社會穩(wěn)定,成為構(gòu)建和諧社會的極大隱患,F(xiàn)將我縣開展農(nóng)民工工資清欠情況工作作以下簡要總結(jié)。

  一、主要做法及成效

  (一)健全機構(gòu)、加強領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)?h委、縣政府十分重視用人單位農(nóng)民工工資支付情況。根據(jù)省、州有關(guān)文件精神,及時安排并成立清欠領(lǐng)導(dǎo)小組。加強組織領(lǐng)導(dǎo),有計劃,有步驟的在全縣范圍內(nèi)組織開展農(nóng)民工工資支付專項檢查。為確保20xx年春節(jié)前將拖欠工資清理完畢,在農(nóng)民工工資支付情況自查、專項監(jiān)督檢查中各單位各司其職、各負(fù)其責(zé)、求真務(wù)實查清、查實了本行業(yè)、本單位拖欠農(nóng)民工工資額、人數(shù)、制定了清欠計劃和清欠措施。為防止專項檢查工作出偏差,出漏洞,實行投訴、舉報制度,縣清欠領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立并公布了舉報、投訴電話。

  (二)督促落實工資保障金制度,加強源頭管理。我縣在工程建設(shè)領(lǐng)域逐步推行農(nóng)民工工資保障金制度,在發(fā)放項目工程施工許可證之前,要求承建企業(yè)向勞動和社會保障部門繳納農(nóng)民工工資保障金,為杜絕拖欠農(nóng)民工工資情況的發(fā)生提供保障。20xx年,全縣有6個施工項目共繳納農(nóng)民工工資保證金74萬元,繳納保證金的用工單位無一出現(xiàn)工資拖欠問題。

  (三)簽訂勞動用工合同,強化用工管理。進(jìn)一步加強和完善勞動用工依法管理機制,要求建設(shè)單位在用工過程中,必須依照合同法與務(wù)工人員簽訂勞動合同,實行實名制管理,建立職工名冊、考情記錄、工資支付等管理臺賬,嚴(yán)格按照合同約定按時足額發(fā)放工資。20xx年,全縣規(guī)模以上企業(yè)勞動合同簽訂率為97.3%、小企業(yè)及其他用工單位簽訂率為85.9%,全縣各類用人單位簽訂勞動合同人數(shù)達(dá)到5057人。

  (四)加大勞動執(zhí)法檢查力度,維護(hù)市場秩序。勞動保障監(jiān)察執(zhí)法大隊深入企業(yè)和施工單位,對各用工單位勞動合同簽訂情況、工資的發(fā)放情況開展執(zhí)法檢查活動,對發(fā)現(xiàn)的問題及時責(zé)令用工單位限期整改,為維護(hù)正常的勞動市場秩序發(fā)揮了重要作用。同時,結(jié)合執(zhí)法檢查,在用工企業(yè)、單位管理人員和勞動者當(dāng)中深入宣傳,《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)知識和勞動維權(quán)知識,做到了檢查、整改、教育相結(jié)合,使企業(yè)和勞動者依法履行職責(zé)、依法維護(hù)自身權(quán)益的意識得到不斷增強。

  (五)依法處理拖欠工資案件,保障合法權(quán)益。經(jīng)過近期農(nóng)民工工資拖欠情況的摸排,基本掌握了全縣各用人單位欠薪情況。對拖欠農(nóng)民工工資案件,我們堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、清欠一起,做到了零容忍,有效保障了勞動者的合法權(quán)益。20xx年截止1月4日海晏勞動保障監(jiān)察執(zhí)法大隊共接待來信、來電、來訪195人次。共受理投訴、舉報案件28起,經(jīng)調(diào)查立案22起。已結(jié)案17起,追發(fā)涉案金額133.2萬元,涉及農(nóng)民工295人。正在調(diào)查取證清欠的案件5起,涉案金額40.1萬元(涉案金額中有一部分工程款,案件較為復(fù)雜正在立案調(diào)查取證予以處置),涉及農(nóng)民工56人。20xx年立案后未清欠3起,涉案金額22.34萬元,涉及農(nóng)民工39人。建議通過司法程序解決的1起,涉案金額38.6萬元,涉及農(nóng)民工12人。

  二、存在的困難和問題

  一是拖欠數(shù)額呈逐年增強趨勢。由于開發(fā)建設(shè)步伐加快,項目建設(shè)數(shù)量和資金規(guī)模迅速增長,導(dǎo)致清欠工資案件數(shù)量和拖欠金額呈逐年增強趨勢。二是群體性討薪所占比例增高。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域5人以上集體討薪、越級上訪案件呈上升趨勢。三是處理欠薪案件的難度增大。工程管理不規(guī)范,拖欠農(nóng)民工工資、工資結(jié)算爭議和欠薪逃匿等現(xiàn)象仍然比較突出,且存在案件處理難度大。四是用工單位農(nóng)民工法律意識淡薄。由于工程建設(shè)單位帶資墊資、轉(zhuǎn)包分包、隨意用工等現(xiàn)象多發(fā),不能有效承擔(dān)起保障農(nóng)民工合法權(quán)益的責(zé)任,加之大部分農(nóng)民工知識水平較低,法律意識淡薄,不懂得用法律武器保護(hù)自身合法權(quán)益。不注意收集、保存勞動關(guān)系及報酬方面的相關(guān)證據(jù),在合法權(quán)益受到侵害時難以提供有效證據(jù)依法維權(quán),往往只是憑自己的'蠻道理維護(hù)自己的權(quán)益。五是工資支付制度不規(guī)范。用工單位在支付農(nóng)民工工資時通常是先支付給包工頭,然后再由包工頭發(fā)放到農(nóng)民工手中,不能及時掌握工資發(fā)放情況,如遇包工頭攜款逃匿的情況,極易發(fā)生拖欠案件。六是勞動監(jiān)察力量薄弱。人員不足和辦案裝備不足問題依然比較突出。

  三、對強化農(nóng)民工工資保障的建議

  一是嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民工工資保證金制度。建立農(nóng)民工工資協(xié)作制度,將農(nóng)民工工資保證金作為項目開工和驗收時的必要條件,項目主管單位在核實保證金已繳付到位后,才能辦理開工許可證等相關(guān)手續(xù)。同時,要把農(nóng)民工工資保證金相關(guān)內(nèi)容列入項目建設(shè)合同條款,提供法律保障。二是嚴(yán)格執(zhí)行勞動用工備案制度。對改、擴建在內(nèi)的施工項目,施工單位要及時在縣勞動保障監(jiān)察 大隊進(jìn)行備案,并將施工隊備案和農(nóng)民工工資支付情況作為項目開工和竣工驗收的一項重要內(nèi)容和程序。三是實行督查部門對項目單位的定期督辦制度。將農(nóng)民工工資清欠工作為地區(qū)重點解決的問題之一,列入各級黨委、政府督查部門督辦的重點內(nèi)容,實行掛牌督辦。同時,將該工作納入各單位年度目標(biāo)責(zé)任考核范圍,與干部績效考核相掛鉤。四是實行項目的動態(tài)管理制度。項目主管單位要加強項目管理,保證項目規(guī)范建設(shè),杜絕工程中的層層轉(zhuǎn)包等現(xiàn)象發(fā)生。如發(fā)現(xiàn)糾紛矛頭應(yīng)及時和相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),主動、及時、全力地予以解決。

  清欠工作開展情況報告 8

  根據(jù)區(qū)促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款“回頭看”有關(guān)工作的通知》,我街道高度重視,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,切實做好開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,取得了階段性成效。主要情況總結(jié)如下:

  一、主要工作情況

 。ㄒ唬┣迩饭ぷ髀鋵嵡闆r。

  一是高度重視清欠工作。街道副主任董春燕親自抓,研究部署對清理拖欠民營企業(yè)特別是中小企業(yè)賬款工作的部署和要求,統(tǒng)一思想,提高站位,充分認(rèn)識清欠工作的重要性,增強緊迫感和責(zé)任感,迅速開展清查、清欠行動,務(wù)求取得實效,為民營企業(yè)發(fā)展壯大和經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造良好營商環(huán)境。

  二是制定工作方案。街道按照上級文件要求,制定了開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案,明確工作原則、工作機制、工作任務(wù)、工作要求、完成時限等,穩(wěn)步推進(jìn)清欠工作。三是全面開展排查。按照方案,對拖欠民營企業(yè)賬款問題進(jìn)行全面排查,摸清底數(shù)。目前,我街道沒有拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款等問題。

 。ǘ┠繕(biāo)任務(wù)完成情況。

  積極采取措施,確保清欠工作落實到位,確保按期償還相關(guān)欠款。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、上下聯(lián)動、督查到位,我街道在清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款問題上也取得了一定的'成效。

 。ㄈ┱呗鋵嵡闆r。

  在日常工作中,我街道對拖欠賬款問題一直列為街道黨工委一項大事來抓,嚴(yán)格政策落實。截至目前,我街道沒有發(fā)現(xiàn)有新增拖欠中小企業(yè)民營企業(yè)賬款、企業(yè)投訴問題等情況。

  二、下一步工作計劃

 。ㄒ唬├^續(xù)排查梳理,防止瞞報漏報。街道將繼續(xù)加大清欠工作力度,積極推進(jìn)清欠工作,督促街道各中心進(jìn)行排查梳理,查漏補缺,防止出現(xiàn)瞞報漏報等情況。

  (二)嚴(yán)格項目審查,防止新增拖欠賬款。對政府投資類項目,要嚴(yán)格條件審核,沒有明確資金來源的,一律不得審批,一律不得開工建設(shè),遏止新增欠款發(fā)生。

 。ㄈ┙㈤L效機制,強化監(jiān)督考核。街道把清理拖欠民營企業(yè)賬款作為一項重要工作,納入年度績效考核評價指標(biāo)體系,強化督查考核。

  清欠工作開展情況報告 9

  根據(jù)中央和省、市、縣會議精神,我局認(rèn)真開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、工作開展情況

  (一)召開動員會議。10月28日,召開全體干部職工會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省電視電話會議精神,學(xué)習(xí)縣清欠辦《關(guān)于進(jìn)一步做好清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的'通知》的文件精神。中心黨組書記、主任廖先衛(wèi)進(jìn)行動員部署。

  (二)成立組織。成立壽縣重點工程建設(shè)管理中心清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局長任組長,班子成員為副組長,市政、房建、綜合、財務(wù)股負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在財務(wù)股,具體負(fù)責(zé)日常工作。

  (三)扎實推進(jìn)。10月22日,11月6日,分別召開局長辦公會議,專題安排部署清欠工作,明確清理重點,印發(fā)摸底統(tǒng)計表,由各相關(guān)股室及業(yè)主代表對照填寫,并提供相關(guān)的合同資料。局清欠領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對摸底統(tǒng)計情況進(jìn)行認(rèn)真梳理,甄別分類,確保無遺漏。

  目前,已全面完成自查、排查工作,未發(fā)現(xiàn)拖欠民營企業(yè)、中小企業(yè)賬款問題。

  二、下步工作打算

  一是動態(tài)管理。針對建設(shè)項目多,每個項目的撥款節(jié)點不同等特點,進(jìn)一步加強動態(tài)管理,持續(xù)跟進(jìn)清欠工作。

  二是建立臺賬。認(rèn)真整理、完善清查資料,建立健全工程支付管理臺賬,確保工程款按期足額支付,堅決杜絕拖欠工程款情況發(fā)生。

  清欠工作開展情況報告 10

  根據(jù)縣財政局略財發(fā)〔20xx〕25號《關(guān)于開展全縣財政供養(yǎng)人員及工資發(fā)放情況檢查的通知》要求,我局高度重視,迅速行動,認(rèn)真開展了自查自糾。現(xiàn)將工作情況匯報:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)

  我局高度重視財政供養(yǎng)人員及工資管理情況檢查工作,結(jié)合實際,研究成立了由局長任組長,副局長任副組長,局屬各單位負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,落實了工作責(zé)任,明確專人負(fù)責(zé)日常工作。我局先后召開了局務(wù)會和全體干部會,進(jìn)行安排部署,組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了文件,深刻領(lǐng)會精神,廣泛開展宣傳教育,使司法行政系統(tǒng)全體干部充分認(rèn)識到檢查工作的重要性和必要性,積極主動參與檢查,有效地促進(jìn)了工作順利進(jìn)行。

  二、對照要求,全面細(xì)致摸排

  按照《通知》要求,我們采取干部自查和逐人檢查相結(jié)合的方式,堅持做到“五查三對照”(查身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊、查審批手續(xù)、查在崗情況等,對照本人檔案與基本信息、工資審批手續(xù)與工資底冊、在崗情況與群眾反映),按照檢查的8種重點內(nèi)容,對全縣司法行政系統(tǒng)干部基本情況進(jìn)行了認(rèn)真摸排檢查,我局系統(tǒng)沒有發(fā)現(xiàn)檢查的`8種重點人員。

  三、今后工作打算

  一是認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》,把財政供養(yǎng)人員及工資管理情況檢查工作放在推進(jìn)反腐倡廉工作的重要位置,常抓不懈;二是進(jìn)一步加強干部思想作風(fēng)教育,引導(dǎo)干部增強崗位意識、奉獻(xiàn)意識和為人民服務(wù)意識,爭先創(chuàng)優(yōu);三是進(jìn)一步建立健全干部管理制度,用制度管人、管事;四是進(jìn)一步挖掘干部潛力,激發(fā)干部工作主動性和創(chuàng)造性,推動我縣司法行政工作上新臺階。

  清欠工作開展情況報告 11

  為了響應(yīng)《玉溪市人民政府督查室關(guān)于對xx年春節(jié)前農(nóng)民工資支付情況進(jìn)行專項督查的通知》。我部對在場的農(nóng)民工工資支付情況了自查自糾活動,對存在的問題進(jìn)行及時整改,切實保障農(nóng)民工的利益。

  一、加強民工工資支付工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

 。ㄒ唬⒓訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),健全組織機構(gòu),成立清理拖欠農(nóng)民工工資的'領(lǐng)導(dǎo)小組;

 。ǘ╊I(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

  1、計劃部定期對現(xiàn)場農(nóng)民工進(jìn)行人數(shù)清點,根據(jù)現(xiàn)場農(nóng)民工提供的身份證對其進(jìn)行動態(tài)臺賬管理。并對現(xiàn)場農(nóng)民工開展思想教育工作,提高農(nóng)民工的自我保護(hù)意識。預(yù)防包工頭以變相手段無故拖欠農(nóng)民工工資情況。

  2、定期在農(nóng)民工中進(jìn)行回訪、調(diào)查,徹底杜絕包工頭變相克扣、拖欠、套取農(nóng)民工工資的情況。

  3、財務(wù)部儲備用于解決農(nóng)民工工資問題的專項資金,用于對特殊情況的處理。

  二、開展農(nóng)民工工資支付情況的自查自糾活動

  1、全面調(diào)查摸底。通過不同的方式對現(xiàn)場農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行全面摸底。在廣大群眾中征求農(nóng)民工工資支付的更為有效、健全的實施方法。

  2、查找突出問題。深入查找問題,擬出治理工作中需重點解決的問題清單,明確整改方向。重點查找工程建設(shè)中拖欠農(nóng)民工工資的原因。

  三、農(nóng)民工工資發(fā)放自查情況

  我項目部落實了現(xiàn)場每位農(nóng)民工工資發(fā)放情況的自查工作,未發(fā)現(xiàn)有拖欠工資的情況,由于人員流動較大的客觀因素,部分人員來到我工地不到一個月即離開,但我部手續(xù)明確,均有領(lǐng)取工資的記錄,長期在本工程工作的農(nóng)民工均已領(lǐng)取工資。

  臨近年關(guān),我部非常重視農(nóng)民工工資發(fā)放的工作,我部一定按照要求做好此項工作,確保無突發(fā)事件發(fā)生。

  清欠工作開展情況報告 12

  根據(jù)《人民政府辦公廳關(guān)于開展解決拖欠農(nóng)民工工資問題專項督查的通知》文件精神要求,現(xiàn)將我局農(nóng)民工工資支付情況自查匯報如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視

  我局認(rèn)真貫徹落實《通知》文件精神,高度重視,精心安排,充分認(rèn)識解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題的重要性,積極預(yù)防和處置突發(fā)性和群體性的事件,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,保障農(nóng)民工合法權(quán)益。由我局主要領(lǐng)導(dǎo)組織召開專題會議,下屬7個事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)參加會議,傳達(dá)會議精神。

  二、工作具體措施

  為了能讓農(nóng)民工按時、足額領(lǐng)取工資,我局在工程施工、劃撥款時采取了如下措施:

  1、成立了農(nóng)民工工資落實小組,專門調(diào)查、協(xié)調(diào)、解決農(nóng)民工工資拖欠、糾紛等問題;設(shè)立了綠色通道及意見箱,農(nóng)民工有意見或事情可以直接投訴。

  2、用工單位與我局下屬單位簽訂不拖欠農(nóng)民工資的承認(rèn)書,承認(rèn)絕不出現(xiàn)施工單位拖欠民工工資現(xiàn)象;敦促用工單位開設(shè)專門賬戶專人專管,保證工程款的?顚S;采取“舉證責(zé)任倒置”辦法,即由用工單位舉證,用人單位拿不出工資發(fā)放證據(jù)視為欠薪。

  3、規(guī)范施工單位用工和工資支付行為,推進(jìn)勞動合同制實施,用人單位招用農(nóng)民工都依法訂立勞動合同,明確權(quán)利義務(wù)。

  4、建立工資支付監(jiān)控制度,定期(在節(jié)假日結(jié)點實行日報,平時實行周報)向勞動保障部門報送農(nóng)民工工資支付情況;每次劃撥工程進(jìn)度款后,我局安排專人通過電話或者到施工現(xiàn)場,通過與農(nóng)民工現(xiàn)場交流,了解民工工資的發(fā)放情況;每次劃撥工程進(jìn)度款時,由施工單位提交蓋鮮章的民工工資資金流向證明;在工程竣工驗收合格后,由施工單位發(fā)布竣工公告,且在15日內(nèi)無民工工資、機械材料等糾紛,再支付工程尾款。

  5、建立農(nóng)民工工資保障金預(yù)留制度,我局在施工單位繳納的'保證金中預(yù)留一定數(shù)額作為民工工資保證金,以保證農(nóng)民工工資不因單位資金狀況被拖欠。

  6、建立聘請的短期流動農(nóng)民工相關(guān)記錄臺賬,我局下屬單位如區(qū)園管處,根據(jù)農(nóng)民工動態(tài)臺賬由單位財務(wù)科現(xiàn)場發(fā)放農(nóng)民工工資,不經(jīng)過中間流程,確保了工資能夠按時、足額發(fā)放到每位農(nóng)民工手中。

  通過以上措施,我局未發(fā)生一起拖欠工程項目民工工資情況。

  三、存在的問題及下步工作打算

  解決拖欠農(nóng)民工工資問題歷來是工作的重中之重,因此我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識,把拖欠民工工資作為首要工作來抓。在處理過程中,對拒不支付民工工資的項目部,暫停支付項目工程款并將其企業(yè)列入黑名單,以后不得參與市政相關(guān)項目的招投標(biāo),保證農(nóng)民工能按時拿到工資,維護(hù)社會的穩(wěn)定。及時了解企業(yè)農(nóng)民工資的支付情況,做好預(yù)防工作,同時,要求勞務(wù)企業(yè)及時準(zhǔn)確地上報項目負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式等基本情況,做好記錄,一旦發(fā)現(xiàn)有拖欠民工工資的情況,能夠及時聯(lián)系,便于調(diào)查處理。

  清欠工作開展情況報告 13

  根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)組下發(fā)的清欠工作安排,機械動力部本年度清欠工作項共三個,現(xiàn)對以下三項清欠工作進(jìn)行逐項匯報:

  一、中化二建集團(tuán)有限公司清欠工作

  具體情況說明:由中化二建承攬的脫硫改造項目采購施工工程,本項目合同簽訂日期為2015年5月,計劃竣工日期為2015年7月15日。實際開工日期為2015年7月16日,開始脫硫塔、預(yù)冷塔的制作,泵、換熱器、脫硫塔配件、填料及電氣儀表設(shè)備的采購。到2016年2月脫硫塔預(yù)冷塔主體完工,防腐除銹完成,采購設(shè)備材料到廠,工程停工。共支付工程款360萬元。2016年10月復(fù)工,主要施工是工藝管線、電氣儀表及設(shè)備試車。2017年4月施工完成,共開發(fā)票350萬元,累計支付工程款510萬元。后工程進(jìn)入交工、結(jié)算階段,由于部分工程量核實不準(zhǔn)確,監(jiān)理方已撤場,聯(lián)系到當(dāng)時負(fù)責(zé)的'相關(guān)人員進(jìn)行溝通確認(rèn)導(dǎo)致結(jié)算進(jìn)度緩慢。截止到2020年3月工程結(jié)算完成,簽字蓋章。

  清欠工作開展進(jìn)度:該工程分為采購、施工兩部分,設(shè)備購置費4813800元,施工工程費1812572元,合計6626372元。截止到目前共支付5100000元。2017年4月開具350萬元發(fā)票,2020年7月開具余下1313800元設(shè)備購置發(fā)票及1812572元施工工程費發(fā)票,共計6626372元。在2020年12月,全部6626372元發(fā)票已完成掛賬的全部手續(xù),該項清欠工作完成。

  二、太原市凱特嘉機械有限公司清欠工作

  具體情況說明:2017年我公司攔焦車更新項目由太原市凱特嘉機械有限公司中標(biāo),中標(biāo)價為968000元。2017年8月7日合同簽訂后,我公司按照合同約定支付預(yù)付款290400元。預(yù)付款支付后我公司不斷催促對方按期交貨,對方未按照合同約定10月11日(合同約定預(yù)付款收到后65日內(nèi))交付攔焦車。隨后我公司于2017年11月3日通知凱特嘉公司,我方因環(huán)保原因停產(chǎn)。于2017年11月27日正式書面通知,對方簽字確認(rèn)。

  清欠工作開展進(jìn)度:在隨后合同處理過程中,我公司從2018年至今多次電話溝通并兩次派人到凱特嘉公司協(xié)商合同中止及預(yù)付款退還等事宜,未果。我部門在今年11月與集團(tuán)公司風(fēng)控部及我公司計劃企管部溝通,初步擬定將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司。

  下一步清欠工作計劃:我公司將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司,我部門也將全力配合相關(guān)部門準(zhǔn)備起訴事宜。

  三、煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司清欠工作

  具體情況說明:2017年4月,我公司向煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司購置溶液循環(huán)本泵及總成一套,合同價為48000元,合同中約定款到發(fā)貨,并開具17%增值稅發(fā)票,我公司于2017年4月付款并與5月初收到貨物。2017年底我部門得知該合同發(fā)票還未開具,但當(dāng)時我部門簽訂該合同人員因工作調(diào)動已離開我部門且他丟失天華泵業(yè)方相關(guān)人員的聯(lián)系方式。

  清欠工作開展進(jìn)度:這期間我部門從網(wǎng)上查詢該公司多個聯(lián)系方式多次撥打均無人接聽,2020年10月初我部門根據(jù)當(dāng)時合同簽訂時對方合同章中所留聯(lián)系電話聯(lián)系到天華泵業(yè),第一次接通后對方答復(fù)說可以開具發(fā)票。之后在聯(lián)系電話均無人接聽。在10月28日換號撥打后再次打通,對方已月底結(jié)賬為由說11月初開具。年11月初再次聯(lián)系對方說當(dāng)時簽訂合同業(yè)務(wù)員出差,無法確認(rèn)當(dāng)時事宜,等業(yè)務(wù)員出差回來聯(lián)系我部門。年11月26日與當(dāng)時簽訂合同業(yè)務(wù)員取得聯(lián)系,確認(rèn)了當(dāng)時合同并未開具發(fā)票,對方答復(fù)說會與天華泵業(yè)溝通盡快開具。12月7日再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員,業(yè)務(wù)員答復(fù)說已經(jīng)與天華泵業(yè)溝通好可以開具發(fā)票,并索要了我公司開票信息。12月13日在等待一周后未收到發(fā)票再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員,業(yè)務(wù)員說已于天華泵業(yè)說好并把開票信息給了天華泵業(yè)。之后再次聯(lián)系天華泵業(yè),對方答復(fù)說已經(jīng)收到開票信息,但年底工作較多耽誤了,答復(fù)說月底開票。12月20日再次聯(lián)系天華泵業(yè),對方答復(fù)說年底開票已滿,無法開票。要等到2020年1月才能開具。

  下一步清欠工作計劃:煙臺天華泵業(yè)從2020年10月聯(lián)系到之后多次溝通,均找各種理由推脫開票或拒接電話,我部門建議假如2020年1月初再未開具發(fā)票,就安排專人去當(dāng)?shù)剡M(jìn)行催收。

  清欠工作開展情況報告 14

  在##的第4年,歷經(jīng)大大小小的案件處置,涵蓋了公司所有類型的業(yè)務(wù),現(xiàn)就問題資產(chǎn)清收作一個全面的思考總結(jié)。

  清收工作從宏觀上可以分為兩種工作模式:

  一、訴訟。

  二、非訴訟。但實踐中,往往是兩種方式相結(jié)合,但根據(jù)實際情況側(cè)重點有所不同,如何運用能達(dá)到一個比較理想的效果,是需要我們案件經(jīng)辦人員的經(jīng)驗判斷。兩種方式無所謂孰優(yōu)孰劣,在具體操作中往往是非訴訟手段前置,所謂“先禮后兵”。經(jīng)此階段,債務(wù)人尚未達(dá)到我司的預(yù)期目標(biāo)時,一般將會提起訴訟,采取查封、扣押、執(zhí)行等強制措施,進(jìn)入相對的“激烈”對抗期,但也不是絕對,以個人經(jīng)驗來說,讓對方處于一種壓力狀態(tài),但雙方又不缺乏溝通,是比較理想的清收環(huán)境。 下面我以辦案流程為主線進(jìn)行詳細(xì)展開。

  一、非訴訟手段前置必要性

  非訴訟手段往往用在客戶剛發(fā)生違約不久之時,較之于訴訟,從情感上易于被違約客戶接受,實際操作中我們又明示或者暗示后續(xù)訴訟查封的可能性,從而對方內(nèi)心又有一種壓力感,同時又有一種“感激”我司的手下留情,為雙方的談判、溝通產(chǎn)生一種微妙的影響。當(dāng)然,實際操作中,是否明示暗示訴訟查封仍是要視情況而定。因為非訴催收本身也能獨立成為一種催收方式。下面就非訴手段前置的必要性作如下總結(jié):

  1、運用得當(dāng),可以避免訴訟程序常有的時間長、成本高、執(zhí)行難的困局。

  2、客戶此時為了證明自己還款能力充足,往往會主動或者被動提供一些我司尚未掌握的財產(chǎn)線索,比如另外省市的房產(chǎn)、土地、應(yīng)收賬款、貨款等。

  3、有利于加固措施的采取,我司的項目金融業(yè)務(wù)往往前期來不及做實抵押,如抵押物釋放的情況下,我們可以答應(yīng)一段時間作為還款期限,但前提是將釋放的抵押物轉(zhuǎn)抵我司,達(dá)到一種債務(wù)人將銀行債務(wù)轉(zhuǎn)到我司,抵押物也應(yīng)轉(zhuǎn)移的理解。此外,我們此時提出增加保證人擔(dān)保等要求,客戶在力所能及的情況下還是極有可能達(dá)成的。

  4、有利于維護(hù)客戶關(guān)系。我司廣角業(yè)務(wù)系統(tǒng)客戶資源是一項寶貴的財富,發(fā)生違約后我們首先要判斷違約的原因,企業(yè)的基本面是否正常,能否繼續(xù)合作的可能性,如果直接訴訟,從情感因素上講對客戶是一種傷害。如果對方在自己的還款承諾期屆滿后仍然未還款我司再進(jìn)行訴訟,對方也較易接受,為后期繼續(xù)保持有效溝通打好基礎(chǔ)。

  二、非訴訟階段的注意點

  1、文本檢查與基本案情了解。首先應(yīng)全面分析檢查有關(guān)證據(jù)文本資料,包括借款合同、擔(dān)保合同、財務(wù)轉(zhuǎn)賬憑證、付款(費)說明、項目服務(wù)委托書等的簽署情況,是否需要補簽、更正等,同時根據(jù)項目審批表,詢問業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員,做到對債務(wù)有了全面的了解,包括合同簽訂的'過程、是否存在爭議、對方的態(tài)度及目前企業(yè)的經(jīng)營狀況、對方可能提出的理由等等,這樣才能夠有備而戰(zhàn)。

  2、資產(chǎn)調(diào)查。資產(chǎn)調(diào)查是清收工作的重中之中,所謂“手中有糧,心中不慌”,不管訴訟與否,都要對主債務(wù)人及擔(dān)保人的資產(chǎn)狀況盡可能的調(diào)查清楚,包括調(diào)查債務(wù)人的主體資格、社會背景、生產(chǎn)經(jīng)營及資產(chǎn)現(xiàn)狀,比如動產(chǎn)、不動產(chǎn)、無形資產(chǎn)、其他投資、其他債權(quán)等等狀況。這樣就收集掌握了債務(wù)人目前的第一手材料,為清欠工作奠定基礎(chǔ),然后在審慎調(diào)查的基礎(chǔ)上,制訂有效的清欠方案。

  3、人員角色安排。一般清收業(yè)務(wù)由我集團(tuán)公司統(tǒng)一負(fù)責(zé),但是各個廣角的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員、五虎將、CEO對該業(yè)務(wù)的前期了解程度肯定遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于集團(tuán)后經(jīng)營部門,因此,在與企業(yè)談判之前,雙方需做好充分的溝通,并對角色進(jìn)行確定,誰主談,誰拋方案,誰緩和,誰強硬在事先需安排充分合理。另外,本人在實際辦案過程中有一個比較明顯的感受,就是在前期面談的過程中,會見雙方的“地位級別”也是一個值得思考的問題,如對方是上了年紀(jì)的企業(yè)老總,我們這邊人員如果太年輕,職務(wù)太低,會讓對方有一種不對等的感覺,當(dāng)然這也并不絕對,但是值得注意。

  5、協(xié)商談判階段。在前期調(diào)查、角色分配工作充分好之后、根據(jù)制訂的基本方案,與債務(wù)人進(jìn)行溝通、協(xié)商談判。協(xié)商談判可能有多回合,開始時盡量避免過于強硬,努力使對方形成還款方案,如果短期內(nèi)判斷歸還全部欠款確有困難時,先讓其想辦法先歸還部分,再增加抵押、擔(dān)保人等方式做加固措施,并且要善于把握對方的心理,注意語言技巧。總之,除非對方蠻橫無理,此階段盡量保持良好關(guān)系,但是壓力仍是要給,壓力有時并不是靠激烈言詞施予的。另外,談判的時間不宜過長,過長容易給人“一切好商量”的感覺,我們清晰明確的表明目的與態(tài)度,特別是把原則性不能讓步的說清楚,不能給予對方猜想的空間。

  三、訴訟查封的審慎提出與采取

  我們知道,債務(wù)人最怕的其實不是起訴,而是查封賬號、資產(chǎn)等保全措施,致使其征信下降,融資渠道封死。而保全查封對于我們來說是一種保障,更是一種有奇效的施壓手段,但是何時使用、如何使用卻是需要多方考慮的。

  1、對于起訴標(biāo)準(zhǔn)問題,我們知道起訴的目的是為了回收資金,是一種手段,對于還款意愿強烈,正常付費用,企業(yè)(個人)基本面均良好的情況下,起訴并非最好方式;有償還能力卻拒不償還的,先協(xié)商,若不行則立即起訴并查封;有部分償還能力卻拒不償還的,先協(xié)商,若不行則考慮起訴,盡量將資產(chǎn)差額查找出來再進(jìn)行起訴查封,避免其轉(zhuǎn)移資產(chǎn)等;對于既無能力又拒不歸還的,先應(yīng)進(jìn)行資產(chǎn)深入調(diào)查。以上都是一種理想狀態(tài),實際操作中往往我們對企業(yè)資產(chǎn)能力不能做到十足的把握,因此在企業(yè)出現(xiàn)再次違約(如仍未按還款計劃書履行)、將后續(xù)進(jìn)賬資金挪作他用等情形發(fā)生我司則多數(shù)立即進(jìn)行起訴查封。

  2、我司內(nèi)部決定起訴后,不急于向企業(yè)告知,因為起訴、保全材料的準(zhǔn)備需要一定的時間,決定起訴時企業(yè)的狀況、配合度方面均不是非常理想了,告知后反而會給對方轉(zhuǎn)移資產(chǎn)、惡意避債的可能性。

  3、關(guān)于查封時機、對象的選擇,大額項目金融案件,企業(yè)的還款來源一般是銀行的貸款,查封對其有影響,但是影響并不是絕對的,

  在我們判斷不出它對哪些資產(chǎn)哪些賬號最看重的情況下,一旦查封,就全面查封,把對方逼急了,才能出最佳效果,再例如:在某些大額貸款即將到期的情況下查封該銀行賬號的效果一般不錯。

  四、調(diào)解的重要意義

  1、因為我司業(yè)務(wù)的特殊性,致使判決在法院實際操作中有一定的難度,雖然我們具有一整套應(yīng)對的方案,但是如果雙方對立情況下,我們的高額費用收取勢必在經(jīng)辦法官心里產(chǎn)生一定的判案猶豫性,導(dǎo)致清收周期變長,甚至可能導(dǎo)致過高費用部分不予支持的案例發(fā)生,對我司整體債權(quán)實現(xiàn)不利。

  2、相比于判決書等的強制性,調(diào)解書具有雙方意志的自由性,對方情感上也更能接受,爭取調(diào)解也可以將雙方在前階段因保全查封等強制手段而產(chǎn)生的芥蒂化解,使后期的執(zhí)行也能較為順利的進(jìn)行,因為執(zhí)行才是我們工作的重中之中,清收是我們工作的根本目的。

  五、執(zhí)行階段的難點

  案件通過前期化解,中期訴訟,進(jìn)入到了后期執(zhí)行,本身已經(jīng)說明了一些障礙因素存在。如果我司未掌握有價值大,變現(xiàn)能力強的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),案件進(jìn)入執(zhí)行程序后往往要經(jīng)歷一個較為漫長的階段。難點主要可以歸為以下幾類:

  1、被執(zhí)行人失蹤或者債務(wù)躲避。這類債務(wù)人往往因為自身已經(jīng)無法解決所有債務(wù),因此就一走了之,留下一個瀕臨倒閉的企業(yè),我司則缺少一個可以談判、施壓的對象而影響清收。

  清欠工作開展情況報告 15

  近年來,我局按照縣委、縣政府及上級部門的統(tǒng)一部署,本著對廣大農(nóng)民工負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真貫徹實踐“三個代表”重要思想,通過與勞動保障局等其他有關(guān)部門配合,充分履行維穩(wěn)的職能,全面整治我縣用人單位拖欠農(nóng)民工工資問題,為維護(hù)我縣社會治安穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn),F(xiàn)將情況簡要匯報如下:

  一、近年來清欠工作主要做法

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識,高度重視清欠工作

  近年來我局不斷調(diào)整和充實清欠工作小組成員,多次組織召開建設(shè)單位和施工企業(yè)工作會議,重點教育施工企業(yè)要充分認(rèn)識預(yù)防和制止建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和民工工資問題的重要性、緊迫性和長期性,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以建立和完善有效的預(yù)防機制為基礎(chǔ),堅決制止建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資行為,維護(hù)企業(yè)和廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,為構(gòu)建平安、穩(wěn)定的社會環(huán)境作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  (二)強化素質(zhì),及時高效處理拖欠投訴

  我局堅持“件件有人管、事事有著落”原則,進(jìn)一步加大了對清欠工作小組成員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),強化自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),確保各種情形下清欠工作人員的及時到位;積極發(fā)揮機關(guān)職能作用,排查并及時處置我縣轄區(qū)內(nèi)建設(shè)項目的拖欠隱患。

 。ㄈ┟鞔_責(zé)任,分工協(xié)作形成工作合力

  我局按照“屬地管理,分工協(xié)作,統(tǒng)籌安排,上下聯(lián)動”的要求,建立并完善應(yīng)急處置預(yù)案,積極解決建設(shè)領(lǐng)域工程款拖欠問題,主動與勞動保障局等其他部門配合,建立了有效的分工聯(lián)動機制,通過部門合作確保一方平安。

  (四)重點監(jiān)控,積極防范突發(fā)事件發(fā)生

  不定期的對全縣建設(shè)工地工程款和農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行摸底,對拖欠數(shù)額大、清償難度高、易引發(fā)群體性突發(fā)事件的項目和單位進(jìn)行重點監(jiān)督。主要對其負(fù)責(zé)人、民工班組長和有滋事苗頭的個別人員進(jìn)行重點監(jiān)控,督促各方協(xié)商擬定切實可行的還款計劃和專項應(yīng)急預(yù)案,并全程跟蹤落實過程,預(yù)防突發(fā)事件的發(fā)生。

  (五)加強宣傳,大力倡導(dǎo)文明維權(quán)

  在建設(shè)領(lǐng)域等農(nóng)民工集中的領(lǐng)域中廣泛開展《勞動法》的學(xué)習(xí),提高用人單位和廣大農(nóng)民工的法律意識;宣傳《信訪條例》,加強對群眾的教育疏導(dǎo),引導(dǎo)農(nóng)民工以理性合法的`方式表達(dá)利益要求,解決利益矛盾,防止矛盾激化和事態(tài)擴大。

  二、工作中存在的困難和問題

 。ㄒ唬┯捎谑袌鼋(jīng)濟秩序尚不健全,在建筑工程領(lǐng)域發(fā)包方層層轉(zhuǎn)包、分包行為的大量存在,使農(nóng)民工無法確定義務(wù)主體,分包方又常因多方面原因無法兌現(xiàn)農(nóng)民工工資,即使勞動保障部門處理了,甚至是法院判決了,少部分農(nóng)民工的合法權(quán)益仍然得不到保障。

  (二)由于農(nóng)民工法律意識淡薄,建筑承包方不與民工簽訂勞動合同,民工也不愿簽訂,致使勞動合同簽訂工作存在實際上的困難,給清欠工作人員在處理案件過程中埋下了隱患。

 。ㄈ┯捎诒桓娴刂凡幻骰驘o固定住址,造成尋找被告和送達(dá)困難,影響了案件查處效率。

  (四)由于建筑業(yè)主拖欠工程款,資金不到位,造成建筑企業(yè)拖欠民工工資,這給清欠工作人員辦案帶來無法克服的困難。

  三、進(jìn)一步工作計劃

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步完善分工聯(lián)動機制

  進(jìn)一步加強與勞動保障局、建設(shè)局等機關(guān)部門的聯(lián)系,完善各部門定期聯(lián)席會議制度,對依法用工、法律援助、應(yīng)急處置等問題深入研究,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分工合作,確保社會穩(wěn)定。

 。ǘ┻M(jìn)一步加大宣傳教育力度

  進(jìn)一步加大對建設(shè)單位和施工企業(yè)的宣傳教育力度,提高建設(shè)單位和施工企業(yè)“構(gòu)建和諧、穩(wěn)定容縣”的自覺性,進(jìn)一步加強《勞動法》、《信訪條例》的宣傳學(xué)習(xí),提高用人單位和廣大民工的法律意識,積極與新聞單位密切聯(lián)系,運用媒體的宣傳力量,迅速將各級政府的文件精神深入宣傳到農(nóng)民工內(nèi)心,使農(nóng)民工真正認(rèn)識到與施工企業(yè)簽訂勞動合同的必要性,工資實行月結(jié)月清的強制性。

  (三)進(jìn)一步加大對市場主體不良行為的監(jiān)管力度

  加大對市場主體不良行為的監(jiān)管力度,重點監(jiān)督和監(jiān)控不良主體及其責(zé)任人,對已竣工尚未發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資投訴案件的建設(shè)項目密切關(guān)注、加強監(jiān)管,防止突發(fā)性農(nóng)民工群體上訪事件。

  拖欠工人工資已成為當(dāng)前工程建設(shè)領(lǐng)域中的一大頑疾,嚴(yán)重破壞了經(jīng)濟秩序,影響了社會穩(wěn)定,我局將在以后的工作中更進(jìn)一步加大工作力度,為創(chuàng)造平安穩(wěn)定的社會治安環(huán)境做出更大的貢獻(xiàn)。

  清欠工作開展情況報告 16

  現(xiàn)將20xx年公司業(yè)務(wù)開展、運營情況及相關(guān)工作情況總結(jié)如下,請予審議。在20xx年取得的成績的基礎(chǔ)上,公司20xx年繼續(xù)以服務(wù)地方經(jīng)濟,支持地方中小企業(yè)發(fā)展為宗旨,堅持政策性導(dǎo)向、公司化管理、市場化運作,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以服務(wù)企業(yè)為契機,緊抓區(qū)委、區(qū)政府的目標(biāo)和任務(wù),充分發(fā)揮銀行與企業(yè)之間的橋梁作用,重點圍繞解決企業(yè)融資難、貸款難等主要問題,積極主動為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營排憂解難。

  一、20xx年工作情況

 。ㄒ唬┠繕(biāo)完成情況

  公司20xx年共計為xx區(qū)區(qū)內(nèi)中小企業(yè)實現(xiàn)融資xx萬元,其中新增融資類項目擔(dān)保貸款額xx萬元,通過幫助企業(yè)整合反擔(dān)保資產(chǎn)直接從金融機構(gòu)獲得融資xx萬元,非融資類項目xx萬元。在保余額xx萬元;實現(xiàn)擔(dān)保收入xx萬元。公司完成營業(yè)稅xx萬元;解除擔(dān)保責(zé)任xx萬元,代償金額xx萬元,損失xx元,按相關(guān)規(guī)定提取未到期責(zé)任準(zhǔn)備金和擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金xx萬元,實現(xiàn)利潤xx萬元。

 。ǘ20xx年主要工作

  1、公司繼續(xù)著力于提升公司服務(wù)水平及防范風(fēng)險能力,確保在解決好中小企業(yè)融資難問題的同時也做好保障公司資本金的安全。

  為提高公司的風(fēng)險防控能力,積極組織全體人員參加擔(dān)保協(xié)會從業(yè)資格證及風(fēng)險高管的培訓(xùn),公司全體員工均已取得擔(dān)保行業(yè)從業(yè)資格證,50%的員工已取得擔(dān)保機構(gòu)風(fēng)險控制高級管理人員結(jié)業(yè)證書,進(jìn)一步從人的角度上了提高公司的業(yè)務(wù)能力及抗風(fēng)險能力。

  與此同時,公司逐漸擴大業(yè)務(wù)范疇,緊緊圍繞擔(dān)保業(yè)務(wù)組建了擔(dān)保服務(wù)中心,目前已可承接企業(yè)及個人資產(chǎn)評估、貸款卡辦理及代理非融資性業(yè)務(wù),并計劃進(jìn)一步承接會計審計事務(wù),以更好的為擔(dān)?蛻籼峁┮徽臼絻(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  2、公司積極擴大業(yè)務(wù)范圍,與區(qū)就業(yè)服務(wù)管理局、區(qū)信用聯(lián)社合作,將小額創(chuàng)業(yè)促就業(yè)貼息貸款納入擔(dān)保公司服務(wù)范疇,為更多的城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員提供快捷方便的'小額貼息貸款服務(wù)。

  3、著力于優(yōu)化區(qū)內(nèi)融資環(huán)境。

  目前公司僅有三家合作金融機構(gòu),即xx區(qū)信用聯(lián)社、工商銀行xx分行、包商貴民村鎮(zhèn)銀行,為了更好的為區(qū)內(nèi)中小企業(yè)服務(wù),公司積極尋求新的合作伙伴,目前已與綿陽商業(yè)銀行完成初步接洽,預(yù)計將于20xx年2月份達(dá)成合作協(xié)議,建立信用備案,實現(xiàn)伙伴關(guān)系。合作金融機構(gòu)的進(jìn)一步擴大將更有利于中小企業(yè)、個體工商戶、城鄉(xiāng)就業(yè)人員在融資擔(dān)保過程中簡化手續(xù),降低融資成本。

  4、著力于加強保后監(jiān)管。20xx年,通過公司的保后監(jiān)管和到期積極催收,共計解除擔(dān)保責(zé)任xx萬元,代償xx萬元,損失xx元。

  5、公司竭力協(xié)助中小企業(yè)規(guī)范企業(yè)管理,建立健全財務(wù)管理制度,真實反應(yīng)企業(yè)經(jīng)營信息,合理規(guī)劃自身營運資金,恰當(dāng)確定資金需求。

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  1、識別和控制風(fēng)險能力尚待加強。擔(dān)保工作專業(yè)性強、涉及范圍廣、需要多方面知識。目前公司專業(yè)人員較少,難以滿足業(yè)務(wù)需要。

  公司成立一年多以來,累計辦理了xx筆融資類業(yè)務(wù),在保后監(jiān)管中出現(xiàn)了一部分風(fēng)險等級較高的次級類擔(dān)保項目,如,以公司名義擔(dān)保貸款的:xx市xx區(qū)xx發(fā)展有限公司、 xx市xx旅游開發(fā)有限公司;個人名義擔(dān)保貸款的如李彬等。

  出現(xiàn)風(fēng)險的主要原因在于落實反擔(dān)保措施上有部分缺陷,導(dǎo)致?lián)YJ款到期難以執(zhí)行反擔(dān)保物。

  2、由于融資擔(dān)保環(huán)節(jié)中涉及多方審批,審保會對擔(dān)保項目反擔(dān)保措施要求較高,合作銀行及信用社審批較嚴(yán),手續(xù)繁瑣等原因,中小企業(yè)融資成本仍相對偏高,項目上報審批時間較長,整體效率還有待提高。

  3、由于公司成立于20xx年下半年,因此大部分業(yè)務(wù)發(fā)生于下半年,客觀上下半年各大金融機構(gòu)貸款規(guī)模緊張,導(dǎo)致很多客戶完成了授信審批工作而金融機構(gòu)貸款發(fā)放無法及時到位的情況出現(xiàn)。

  二、20xx年工作計劃

 。ㄒ唬┠繕(biāo)任務(wù)

  20xx年實現(xiàn)擔(dān)保額xx萬元,實現(xiàn)收入xx萬元,其中擔(dān)保費收入xx萬元,利息收入xx萬元,代償率不超過xx,損失率不超過xx。

 。ǘ20xx年工作重點

  1、完善擔(dān)保業(yè)務(wù)流程,提高抗風(fēng)險能力。根據(jù)擔(dān)保公司成立一年多以來的業(yè)務(wù)辦理經(jīng)驗,公司將進(jìn)一步調(diào)整和完善擔(dān)保業(yè)務(wù)流程,提高業(yè)務(wù)流程的實用性和規(guī)范性。另一方面,針對公司目前業(yè)務(wù)辦理中出現(xiàn)的有關(guān)問題,進(jìn)一步加強對擔(dān)保項目的審查,包括主體資格、信用記錄等各方面綜合考慮。其次要嚴(yán)抓擔(dān)保業(yè)務(wù)辦理的程序問題,在授信后要確保反擔(dān)保物確實可執(zhí)行的基礎(chǔ)上通知相關(guān)銀行放款,做好擔(dān)保業(yè)務(wù)前期的風(fēng)險防范工作。

  2、規(guī)范中小企業(yè)經(jīng)營,提高融資能力。一是要規(guī)范企業(yè)財務(wù)管理,建立健全財務(wù)管理制度,真實反映企業(yè)經(jīng)營信息,合理規(guī)劃自身營運資金,恰當(dāng)確定資金需求。二是要加強和銀行及擔(dān)保公司的溝通合作,在銀行和擔(dān)保公司建立完善的信用備案,以便在融資擔(dān)保過程中簡化手續(xù),降低融資成本。三是通過相關(guān)部門的協(xié)助,實現(xiàn)擔(dān)保公司取得人民銀行征信查詢系統(tǒng)的權(quán)限,以便快捷的掌握申保企業(yè)及個人的征信情況,提高審核效率,降低擔(dān)保風(fēng)險。

  3、推動行業(yè)協(xié)會,商會建設(shè)。我區(qū)中小企業(yè)底子薄弱,反擔(dān)保能力較差,尤其是農(nóng)林牧漁相關(guān)行業(yè),需要貸款的企業(yè)多,底子差,難以獲得金融機構(gòu)的有力支持。建議促成行業(yè)協(xié)會,商會建設(shè),通過行業(yè)協(xié)會商會聯(lián)保的形式為有需要貸款的企業(yè)提供反擔(dān)保,以達(dá)到金融機構(gòu)的審批條件,從而促進(jìn)小企業(yè),乃至整個行業(yè)的健康快速發(fā)展。

  4、完善融資擔(dān)保服務(wù)。公司受限于注冊資本金,一方面無法與更多商業(yè)銀行開展合作關(guān)系,另一方面也無法開展非融資類擔(dān)保業(yè)務(wù)。公司為了解決這一問題,已于第三季度對青川縣永生擔(dān)保公司的業(yè)務(wù)開展及災(zāi)后農(nóng)房重建基金管理進(jìn)行了實地考察學(xué)習(xí),并形成報告,擬通過和相關(guān)部門洽談,爭取將農(nóng)房重建基金納入擔(dān)保公司管理,一方面為區(qū)內(nèi)財政減輕壓力,另一方面提高擔(dān)保公司融資能力,以便為客戶提供更優(yōu)質(zhì)更全面的服務(wù)。

  5、完善和加強保后監(jiān)管。20xx年公司將繼續(xù)致力于到期貸款項目的貸款催收工作解除擔(dān)保工作,將繼續(xù)完善和加強保后監(jiān)管工作,努力降低風(fēng)險,爭取實現(xiàn)零擔(dān)保損失。

  6、通過提前回收貸款、或半年授信等方式,將大部分貸款發(fā)生在上半年,避開金融機構(gòu)貸款規(guī)模緊張時期,以使客戶能及時獲得貸款支持。

  公司將繼續(xù)圍繞區(qū)委區(qū)政府經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展規(guī)劃,不斷增強擔(dān)保能力,為資本的擁有者和使用者提供滿意的服務(wù),實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟又好又快的發(fā)展。

  清欠工作開展情況報告 17

  為維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,保障社會和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展,我院十分重視清欠工作,并將清欠工作形成專項目標(biāo)。尤其是xxx市政府下發(fā)第168號《xxx市建設(shè)領(lǐng)域防范拖欠農(nóng)民工工資管理辦法》政府令及我市清欠領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)討論的《具體分工》以來,我院嚴(yán)格按照文件精神,結(jié)合本院實際情況多措并舉,健全組織機構(gòu),在堅持立審分立前提下,各部門相互支持、相互配合,形成清欠工作常態(tài)機制,并取得了良好的效果,F(xiàn)將今年度清欠工作目標(biāo)開展情況自查如下:

  一、加強清欠工作常態(tài)工作機制建設(shè)

  為及時處理建設(shè)領(lǐng)域拖欠民工工資糾紛,保障民工合法權(quán)益,我院著力強化清欠工作常態(tài)機制建設(shè),并要求:一是各部門進(jìn)一步提高對清欠工作重要性的認(rèn)識,加大清欠工作力度,切實在思想上、行動上不放松;二是各部門之間要緊密配合,加強信息溝通,時刻掌握動向,以清晰的思路指導(dǎo)工作穩(wěn)步開展;三是審判、執(zhí)行部門要注意研究清欠工作的新問題,總結(jié)經(jīng)驗,確保清欠工作法律效果、社會效果與政治效果的有機統(tǒng)一;四是強化清欠工作分工,做好清欠工作記錄,落實責(zé)任單位目標(biāo)任務(wù)。

  二、認(rèn)真部署扎實開展清欠工作專項行動

  我院根據(jù)我市和上級法院部署,啟動建設(shè)領(lǐng)域工程款及農(nóng)民工工資清欠專項行動,于20xx年8月15日召集相關(guān)部門,傳達(dá)了會議精神,成立了以黨組書記、院長徐向陽為組長的專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,以立案庭、民一庭、民二庭、執(zhí)行局、研究室作為成員單位,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由民一庭負(fù)責(zé)人任清欠辦主任,加強組織領(lǐng)導(dǎo),突出工作力度和效果,全力推進(jìn)清欠工作。并迅速對清欠工作做出了布署:一是立即啟動清欠工作處置預(yù)案,運用“維權(quán)綠色通道”,務(wù)求妥善處理清欠涉訴糾紛。立案庭應(yīng)當(dāng)加強對清欠涉訴糾紛的立案審查,提高敏感度,加強信息的溝通;審判庭要對受理的民工工資及工程款投訴案件,快審快結(jié),妥善處理,對于集團(tuán)訴訟和涉及穩(wěn)定的案件,要及時匯報,慎重處理;執(zhí)行局要提高執(zhí)行清欠涉訴糾紛的力度,拓寬執(zhí)行思路,有效實現(xiàn)農(nóng)民工合法權(quán)益。二是立即成立清欠工作應(yīng)急分隊,抽調(diào)專人負(fù)責(zé)清欠涉訴糾紛在立案、審理、執(zhí)行過程中的協(xié)調(diào)配合,確保立、審、執(zhí)的快速“綠色通道”暢通。三是加強摸底排查工作,各責(zé)任部門要從審理周期、涉穩(wěn)因素、進(jìn)展情況、信訪投訴等方面,對清欠涉訴糾紛進(jìn)行全面的摸排,凡摸排不徹底導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重涉穩(wěn)后果的,要責(zé)任倒查,嚴(yán)肅追究;同時要加強與市委市政府目標(biāo)管理部門及清欠辦的工作銜接和匯報,確保清欠工作信息暢通。

  三、清欠工作特色

 。ㄒ唬┖葑デ迩饭ぷ鞯谝淮翱诘挠布O(shè)施和功能建設(shè),暢通“清欠綠色通道”

  立案庭是清欠綠色通道的第一站,“擦亮”立案窗口,狠抓硬件設(shè)施和功能建設(shè),不斷改進(jìn)自身工作,是暢通綠色通道的工作要求。

  依托于我院目前辦公區(qū)域的布局,為方便當(dāng)事人在立案庭準(zhǔn)確的找到清欠立案窗口,我院在臨街的立案大樓進(jìn)門的醒目位置設(shè)置了清欠案件專用立案柜臺進(jìn)行辦公,優(yōu)先接待、優(yōu)先立案。并配備了供當(dāng)事人使用的電話以及清欠咨詢處、同時,在窗口柜臺上擺放了供當(dāng)事人免費取閱的訴訟指南、訴訟須知、訴訟風(fēng)險告知書、訴訟文書格式等各種訴訟指引材料。切實方便當(dāng)事人或律師就案件信息咨詢、進(jìn)行訴訟輔導(dǎo),以便當(dāng)事人選擇訴訟手段,維護(hù)其合法權(quán)益,使從未打過官司的當(dāng)事人感到清晰、明了。

  同時,在清欠專用立案窗口旁,設(shè)置了開放式的專用信訪接待窗口,對清欠信訪群眾的信訪事項都會有專人負(fù)責(zé)引導(dǎo)和明確解釋,不屬于自己接待的,立即聯(lián)系相關(guān)部門人員進(jìn)行接待,并且對信訪人員的姓名、地址、聯(lián)系方式、信訪事由等逐一登記,并最終負(fù)責(zé)處理,絕不推諉。根據(jù)所反映問題及時與市清欠辦、市總工會職工維權(quán)辦公室聯(lián)系。形成信息對流。

 。ǘ┐罅﹂_展訴前輔導(dǎo)工作

  根據(jù)《訴前輔導(dǎo)制度實施辦法》,由清欠立案窗口工作人員負(fù)責(zé)清欠案件訴前輔導(dǎo),引導(dǎo)當(dāng)事人正確訴訟。

  針對訴訟案件和執(zhí)行案件,向群眾提示有關(guān)訴訟的主要法律、司法解釋的規(guī)定,提示可能存在的訴訟請求不當(dāng)、喪失訴訟時效、執(zhí)行時效等方面的法律風(fēng)險及法律后果。在訴前加大宣傳力度,引導(dǎo)當(dāng)事人選擇“立案調(diào)解”、“支付令”“訴前財產(chǎn)保全”等經(jīng)濟、節(jié)約、高效、快捷的訴訟手段,降低訴訟、執(zhí)行風(fēng)險,維護(hù)其合法權(quán)益。

 。ㄈ┻M(jìn)一步建立和完善速裁機制

  根據(jù)我院《民事速裁工作辦法》相關(guān)規(guī)定,將“拖欠農(nóng)民工工資案件”納入民事速裁適用范圍,規(guī)定便捷的訴訟程序:在送達(dá)方式上,能夠?qū)⒃V訟文書直接送達(dá)給被告或能口頭通知被告到庭的案件;在立案時,雙方當(dāng)事人均同意在開庭前調(diào)解的,立案庭可以適用調(diào)解,并統(tǒng)一編“xx立調(diào)字”案號,在一個工作日內(nèi)組織調(diào)解;在審理階段,案件承辦人應(yīng)告知雙方當(dāng)事人案件以五個工作日為審理期限,以通知被告到庭調(diào)解的時間為起算時間;在法律文書制作上,利用微機制作民事簡易程序訴訟文書格式模塊,以提高當(dāng)庭制作、送達(dá)調(diào)解書或裁定書的'比例,提高工作效率。以民事速裁的方式處理清欠案件,縮短案件審理周期,又方便了當(dāng)事人。

  (四)多方合力,建立聯(lián)合司法救助制度

  由于清欠類案件的當(dāng)事人大多屬于農(nóng)民工,其自身的法律知識較為欠缺,我院積極與市法律援助中心、工會、婦聯(lián)等部門之間的聯(lián)系,與檢察院進(jìn)行座談,形成《關(guān)于辦理民事案件中相互協(xié)調(diào)的有關(guān)問題座談紀(jì)要》,推行由人民檢察院支持起訴的方式,引導(dǎo)當(dāng)事人通過正當(dāng)?shù)脑V訟途徑解決糾紛,加強社會各機關(guān)、部門對民工問題的支持和關(guān)注;根據(jù)國務(wù)院《法律援助條例》和最高人民法院《關(guān)于對經(jīng)濟確有困難的當(dāng)事人予以司法救助的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,對申請司法援助的當(dāng)事人提供詳細(xì)的訴前咨詢的基礎(chǔ)上,聯(lián)系法律救助的律師幫助當(dāng)事人收集證據(jù);同時對經(jīng)濟確有困難的當(dāng)事人依法實行訴訟費的減、免、緩。全年司法救助近30件,緩減免訴訟費20萬元。

  四、今年梳理的清欠重點案件

  1、(20xx)xx民初字第1357號xxx市華南建筑裝飾有限公司訴xxx市置城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(xxx市中際投資發(fā)展有限公司)承攬合同糾紛.

  建設(shè)單位未按照合同支付工程款和退還保證金。本案已經(jīng)過鑒定,承辦人多次組織雙方當(dāng)事人進(jìn)行調(diào)解,因雙方分歧較大,擬開庭審理。

  2、(20xx)xx民初字第1770號xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司崇州分公司訴xxx市金菩提房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、江蘇新壩電氣有限公司xxx分公司、江蘇新壩電氣有限公司建設(shè)工程施工合同糾紛

  西崇逸景項目雙方在工程結(jié)算和工期上存在較大分歧,同時雙方存在借貸關(guān)系。本案已經(jīng)受理,正在進(jìn)行庭前調(diào)解

  3、20xxxx民初字第1344號xxx市金菩提房地產(chǎn)開發(fā)有限公司訴xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司崇州分公司建設(shè)工程施工合同糾紛

  西崇逸景項目雙方在工程結(jié)算和工期上存在較大分歧,同時雙方存在借貸關(guān)系。已經(jīng)受理,正在進(jìn)行庭前調(diào)解。

  4、(20xx)xx民初字第1783號xxx藍(lán)公府餐飲文化傳播有限責(zé)任公司訴重慶精物實業(yè)(集團(tuán))有限公司、重慶精物建筑工程有限公司xxx分公司建設(shè)工程施工合同糾紛。

  建設(shè)單位拖欠工程款,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資已經(jīng)受理,正進(jìn)行開庭準(zhǔn)備,本案兩被告無法送達(dá),正進(jìn)行公告中。

  5、20xxxx民初字第1771-1777號原告藍(lán)銀強、查波、嚴(yán)小平、粟彬、張薪蒂、彭鴻彬、馮玉紅訴xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司崇州分公司、xxx市金菩提房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、xxx省廣安市廣安區(qū)建筑工程總公司、xxx省廣安市廣安區(qū)建筑工程總公司xxx一分公司、第三人xxx安信投資擔(dān)保管理有限公司、xxx欣盛非融資性擔(dān)保有限公司勞務(wù)雇傭合同糾紛7案。經(jīng)承辦人多次調(diào)解,有望達(dá)成調(diào)解協(xié)議。

  五、工作思路

  今年,隨著xxx市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)和世界田園城市示范區(qū)建設(shè)的推進(jìn),涉及拖欠民工工資和建設(shè)工程款結(jié)算等糾紛數(shù)量呈上升趨勢,對職工的合法權(quán)利的法律保障和救濟需求越加重要。面對這種形式,我院將認(rèn)真總結(jié),繼續(xù)圍繞我市的中心工作,開展以下工作:一是進(jìn)一步提高認(rèn)識,完善工作機制,充分發(fā)揮審判職能,依法、快捷維護(hù)職工特別是農(nóng)民工合法權(quán)益;二是用足用好有關(guān)法律、法規(guī),認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)政策精神,在具體案件中,把握好法律正義與社會正義的關(guān)系,從有利于勞動者、有利于企業(yè)發(fā)展、有利于穩(wěn)定的角度,穩(wěn)妥處理案件,切實維護(hù)職工權(quán)益;三是繼續(xù)積極參與涉及農(nóng)民工權(quán)益糾紛的“大調(diào)解”工作,延伸職工,化解矛盾糾紛;四是深入開展農(nóng)民工維權(quán)調(diào)研活動,對審判工作中涉及的有關(guān)糾紛進(jìn)行分析,認(rèn)真思考對策,及時向有關(guān)部門提出司法建議,為促進(jìn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展,提供良好的司法保障和法律服務(wù)。

  清欠工作開展情況報告 18

  按照國家、省、市關(guān)于開展清理政府部門及其所屬機構(gòu)、大型國有企業(yè)(包括政府平臺公司)拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作部署和要求,云龍區(qū)高度重視,自覺提高政治站位,堅持把清欠工作作為提升營商環(huán)境、支持民營經(jīng)濟發(fā)展重要舉措,全面開展梳理排查,狠抓落實推進(jìn)。

  一、工作進(jìn)展情況

  一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實提高政治站位。按照省促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于組織開展清欠自查自糾和對照檢查整改工作的通知》要求,區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視,區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮,及時貫徹落實國家和省、市關(guān)于清欠工作的各項部署,建立完善清欠工作機制,對照自查十條內(nèi)容,認(rèn)真開展自查自糾。督促各街道辦事處、區(qū)各相關(guān)部門按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰監(jiān)管誰負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步夯實工作責(zé)任,明確主管領(lǐng)導(dǎo),細(xì)化推進(jìn)措施,落實任務(wù)分工。堅持“邊查邊糾”,對發(fā)現(xiàn)和存在的問題及時整改,針對性地逐項對照檢查工作中存在的類似問題,由點到面、由表及里、舉一反三,系統(tǒng)性地排查清欠工作中存在的突出問題,并抓好問題整改,確保不留死角。

  二是強化聯(lián)勤聯(lián)動,加大督導(dǎo)督查力度。從8月6日至9月18日,區(qū)經(jīng)發(fā)局會同審計局,委托第三方審計所對我區(qū)部分政府組成部門、直屬單位以及街道辦事處等十五家單位開展了清欠專項審計。重點在服務(wù)費、物資采購等、查閱與其簽訂的合同及往來明細(xì)賬等。對存在的問題,各部門都能按照時間、節(jié)點償還,有部分年久失聯(lián)的已登報,通過以督查促清欠、以審計促整改,切實傳遞工作壓力,提升清欠工作成效。

  三是全面自查自糾,確保全覆蓋無遺漏。自疫情以來,按照國家、省、市清欠工作最新部署,貫徹“六!币,我區(qū)組織全區(qū)各單位對拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款情況全面開展自查自糾。進(jìn)一步加大排查力度,督導(dǎo)各單位除對當(dāng)前正在進(jìn)行的各類業(yè)務(wù)開展排查外,重點對以往辦結(jié)業(yè)務(wù)是否存在拖欠賬款情況進(jìn)行排查梳理。要求各街道辦事處、區(qū)各相關(guān)單位分層分級開展梳理排查,并留檔備存待查,確保清欠梳理排查到邊、到底。經(jīng)認(rèn)真排查,截止目前,未發(fā)現(xiàn)拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的情況。

  四是加大調(diào)度力度,確保我區(qū)無清欠。按照市政府促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求,每月對區(qū)屬各職能部門進(jìn)行調(diào)度,必須有單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字、蓋章后上報本單位清欠情況。各街道辦事處、區(qū)各相關(guān)部門安排專人對前期清欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款排查工作開展“回頭看”的基礎(chǔ)上,重點關(guān)注清欠工作方案任務(wù)落實情況,特別是相關(guān)單位工作責(zé)任落實情況、問題排查和臺賬建立情況以及長效機制落實情況。對已清償?shù)?賬款進(jìn)行核實,特別是近期各類投訴舉報反映的問題,要再次逐項核對復(fù)查。要通過實地核查和現(xiàn)場走訪,深入企業(yè)了解問題是否真正解決到位,賬款是否落實到位。

  二、專項清理情況

 。ㄒ唬╅_展投訴舉報“回頭看”情況:

  我區(qū)至6月底共收到投訴舉報七例,處理情況如下:

  1、1月14日,子房山辦事處共拖欠三例,分別為徐州永剛廣告?zhèn)髅接邢薰?3500元、徐州圃瑜建筑裝飾工程有限公司33100元、泉山區(qū)浩陽室內(nèi)裝潢服務(wù)部33900元。經(jīng)查,1月22日拖欠徐州永剛廣告?zhèn)髅接邢薰究铐椧迅肚濉?月23日拖欠徐州圃瑜建筑裝飾工程有限公司和泉山區(qū)浩陽室內(nèi)裝潢服務(wù)部款項已付清。

  2、7月23日,云龍區(qū)人民政府拖欠江蘇北方路橋工程有限公司9000000元。經(jīng)查,已按照合同已支付70%,不存在拖欠,因報送決算金額大大超出規(guī)定,該工程審計已結(jié)束,正在出審計報告,待審計報告出具后,按照市重點工程項目申報資金撥付。

  3、9月23日,云龍區(qū)青年路小學(xué)教育集團(tuán)彭祖大道小學(xué)拖欠趙女士5000000元。經(jīng)查,該公司并無趙女士此人,投訴登記單所留電話也始終聯(lián)系不上,并不存在趙女士反映的“拖欠工程款近500萬,拖欠時間365天”的問題。該項目于7月已竣工,按照合同已支付70%,不存在拖欠。

  4、10月12日,徐州市云興小學(xué)拖欠蘇寧易購176700元。經(jīng)查,該款項已于9月9日結(jié)清。

  5、11月13日,云龍區(qū)翠屏山辦事處喬湖村委會拖欠陜西工科建筑工程有限公司徐州分公司000元。經(jīng)查,該公司為國有企業(yè),不在清欠范圍內(nèi)。

  以上7項投訴,市審計局已全部核查完畢,不存在拖欠問題。

 。ǘ⿵(fù)核已清償拖欠賬款情況:自查發(fā)現(xiàn)區(qū)云興小學(xué)教育集團(tuán)商聚路分校于3月寒假開學(xué)之際在蘇寧易購政采網(wǎng)上,采購了一批學(xué)生計算機,總價174979元。由于云興小學(xué)教育集團(tuán)商聚路分校屬于新建校,學(xué)校位于新城區(qū)范圍,其教育設(shè)備購買資金是市財政撥付的專項資金。因新城區(qū)管理體制調(diào)整,社會管理職能交由我區(qū)承擔(dān),故該專項經(jīng)費未能及時交接撥付,延誤了付款時間。經(jīng)督促整改,此款項已于9月9日全額支付。

  (三)清欠專項審計情況:

  1、6月11日至7月10日,市審計局對我區(qū)進(jìn)行了為期一個月的清欠工作審計,共審計了農(nóng)水局、住建局、衛(wèi)健委、教育局、城管局、戶部山管理處、食品城管理處、云龍開發(fā)、云盛、經(jīng)房中心、子房街道辦事處和潘塘街道辦事處12個單位,其中住建局、城管局和農(nóng)水局共審計出拖欠賬款66.69萬,囊括工程款、物資采購和保證金幾項欠款類別,審計結(jié)束后,欠款部門積極償還,截止10月19日,剩余46.94萬(住建局欠款)無法聯(lián)系企業(yè),已打入財政專戶并登報發(fā)布公告。

  2、8月6日至9月18日,區(qū)經(jīng)發(fā)局會同審計局,委托第三方審計所對我區(qū)部分政府組成部門、直屬單位以及街道辦事處等十五家單位開展了清欠專項審計,主要包括民政局、司法局、人社局、商務(wù)局、應(yīng)急管理局、市場監(jiān)督管理局、機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心、房產(chǎn)服務(wù)中心、漢文化風(fēng)景園林管理處、彭城街道辦事處、黃山街道辦事處、駱駝山街道辦事處、大郭莊街道辦事處、翠屏山街道辦事處、大龍湖街道辦事處。從審計的結(jié)果來看,部分單位在服務(wù)費、物資采購等方面存在拖欠,審計進(jìn)行同時,各部門都能按照時間、節(jié)點償還,有部分年久失聯(lián)的已登報。截止10月19日,全部清償完畢。

  三、下步工作措施

  下一步,我區(qū)將認(rèn)真貫徹落實10月23日全國減負(fù)清欠工作會議和11月2日市政府清欠減負(fù)工作會議精神,進(jìn)一步提高政治站位,真正認(rèn)識到清欠工作的重要性,高標(biāo)準(zhǔn)完成清欠工作。

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步加大清欠專項審計力度。特別要加大對重點部門、重點企業(yè)、重點平臺拖欠款項和“零上報”部門和辦事處拖欠規(guī)模、還款進(jìn)展情況、還款資金保障等情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查,提高清欠工作精準(zhǔn)度,確保清欠不留死角。

 。ǘ┻M(jìn)一步強化跟蹤復(fù)核。組織對前期清欠排查工作開展“回頭看”,對已清償?shù)馁~款進(jìn)行抽查核實。對全區(qū)部門再進(jìn)行跟蹤審計,全力以赴推進(jìn)清欠工作任務(wù)落實,確!傲阃锨贰。

 。ㄈ┻M(jìn)一步完善防范拖欠長效機制。健全和完善清欠工作長效監(jiān)管機制,對政府投資類項目,沒有明確資金xxxxxxxx和制定資金平衡方案的,一律不予審批,并嚴(yán)禁未批先建、先開工后立項行為,嚴(yán)禁要求企業(yè)帶資承包政府工程項目,嚴(yán)防發(fā)生新的拖欠。

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