作風建設承諾書范文合集八篇
在平平淡淡的日常中，大家總少不了接觸書信吧，書信是用于交流思想、表達意見、傳遞信息、互通情況的應用文書。還是對書信一籌莫展嗎？以下是小編為大家整理的作風建設承諾書8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
作風建設承諾書 篇1
我根據(jù)市、縣轉變干部作風加強機關行政效能建設活動的總體要求，針對查擺出來的問題，鄭重作出如下公開承諾：
一、加強政治理論和業(yè)務學習，不斷提高自身素質。在參加中心組學習外，平時業(yè)務工作中，還要積極學習《代表法》、《選舉法》、《村民委員會組織法》等相關的法律法規(guī)。通過理論學習，不斷提高自身政治素質與業(yè)務素質，以適應新形勢、新任務的要求，從而把自己培養(yǎng)成為一名“學習型”的領導干部。
二、依法履行監(jiān)督職責，扎扎實實開展工作。在鎮(zhèn)黨委的領導下，依照法律賦予的職責，以保證全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定，促進農村經(jīng)濟發(fā)展為目標，以依法治鎮(zhèn)為出發(fā)點，全面開展人大的各項工作。重大事項積極鎮(zhèn)黨委匯報、請示，對鎮(zhèn)黨委的決議、決定，不折不扣地貫徹執(zhí)行；對鎮(zhèn)政府部門的工作積極予以支持；從而形成鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領導，鎮(zhèn)人大的監(jiān)督和支持相結合的工作模式。
三、切實關注民生改善，不斷提高監(jiān)督實效。圍繞全鎮(zhèn)改革，發(fā)展和穩(wěn)定中的重大問題及人民群眾普遍關心的熱點、難點問題，有針對性地進行監(jiān)督。今年，要加大對政府提出所辦實事落實、各項補貼資金發(fā)放、“城鄉(xiāng)清潔工程“進展情況的監(jiān)督力度，確保各項惠農政策落到實處，實事辦好、好事辦實。
四、著力辦好代表議案，服務群眾促進和諧。狠抓代表議案和建議的辦理，把代表在人代會上提出的議案和建議、批評、意見及時分類整理、匯總，以文件的形式轉交政府相關部門限期辦理，定期組織代表跟蹤督查，并將辦理結果及時答復代表。從而調動代表從政的積極性，密切黨群、干群關系。
五、豐富代表活動內容，提高代表議政能力。圍繞人民群眾關心的熱點、難點問題，組織人大代表進行調查、視察和評議政府職能部門的工作，提高代表履職水平，真正起到橋梁和紐帶作用，以此使各級代表在各自的工作、生產崗位上，充分聯(lián)系群眾，反映民情和帶領群眾致富。
以上承諾，敬請監(jiān)督！
作風建設承諾書 篇2
這次“加強黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風”教育整頓，對自己是一次很好的思想洗禮、靈魂凈化和黨性鍛煉。對照這次教育整頓中著力查找并解決的“七個方面”重點問題，通過認真開展“三評”，感到自己在思想作風方面還存在如下問題：
一是在黨性修養(yǎng)方面，存在“松”，原則性戰(zhàn)斗性不強，習慣于當老好人，對原則問題不敢較真碰硬；對上級命令指示學習不認真，執(zhí)行不堅決的問題，在從嚴治警問題上還有欠缺，對衛(wèi)生打掃、營院管理等一些瑣碎、細枝問題，還不夠全面有力。
二是在素質能力方面，存在“弱”，工作過程中，危機感不強，只求過得去、不求過得硬，平平沓沓，雖無大錯，但無小進；在機關工作中，由于平時不注重學習，在辦文辦事辦會方面還有待于加強。
三是在工作作風方面，存在“浮”；對份內工作親知、真知、深知不夠，工作比較含糊；作風不實，下不去、蹲不住、幫不實，有得過且過的現(xiàn)象。
四是在群眾觀念方面，存在“懶”；在服務機關、保障機關的過程中，服務意識還不夠強，主動服務、上門服務、真情服務不夠，總是坐等，沒有主動檢查，對機關衛(wèi)生打掃還不夠細致，營區(qū)設施年久老化，維護保養(yǎng)雖有困難，但也沒有以機關官兵進行勤儉過日子教育。
五是在精神狀態(tài)方面，存在“�！保粚φ�、法規(guī)、制度掌握不全面，執(zhí)行不嚴格，政策指導性、全局把握性還不夠，在日常的工作帶有盲目性、隨意性，滿足于過得去；雖然熱情很高，但細節(jié)問題考慮不夠細致全面。
六是在開拓創(chuàng)新方面，存在“緩”，謀劃工作、考慮問題缺乏超前性、科學性；只考慮到問題如何完成，對一些負面影響考慮還不夠，全局性、時效性思維還不夠成熟，雖在工作中不乏拼勁、苦勁和闖勁，也有一些思想的火花，但滿足于一事一策、一事一時，不能可持續(xù)性發(fā)展。
七是在自身形象方面，存在“散”，對自身形象要求不夠注重，遵章守紀還不夠嚴格，行為舉止不講規(guī)范；主要表現(xiàn)在還不夠自身形象。
針對上述存在的突出問題，我作出如下承諾：
一、針對黨性修養(yǎng)方面存在的問題，決心主動加強學習，不斷提高自己的`思想素質，鞏固黨性修養(yǎng)，嚴以律人，寬以待人，在對機關管理與直屬隊管理過程中，一定要以黨性修養(yǎng)為出發(fā)點，不搞遷就照顧，正本清源。
二、針對素質能力方面存在的問題，決心加強自身業(yè)務學習，不斷提高自身的素質能力，真正做到精通本職工作，做好首長機關的各類保障工作，圓滿實現(xiàn)首長決心。
三、針對工作作風方面存在的問題，要加強工作的深入性、透徹性，對每一件工作、每一項任務，都要全體把握、整體做好，力戒作風不實、工作不細的問題。
四、針對群眾觀念方面存在的問題，進一步加強服務保障意識，急人所急、想人所想，對份內工作，對機關營院管理、干部工作生活保障方面，更加關注，確保營區(qū)有一個良好的工作生活環(huán)境。
五、針對精神狀態(tài)方面存在的問題，進一步振奮精神，磨礪斗志，始終對工作充滿信心與激情，以百倍的熱情，不畏苦累，積極主動的去干好每一件事情，使管理股的工作能夠踏上一個新的臺階。
作風建設承諾書 篇3
為進一步轉變作風，提高效能，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，我根據(jù)市、縣轉變干部作風加強機關行政效能建設活動的總體要求，針對查擺出來的問題，鄭重作出如下公開承諾：
一、加強政治理論和業(yè)務學習，不斷提高自身素質
在參加中心組學習外，平時業(yè)務工作中，還要積極學習《代表法》、《選舉法》、《村民委員會組織法》等相關的法律法規(guī)。通過理論學習，不斷提高自身政治素質與業(yè)務素質，以適應新形勢、新任務的要求，從而把自己培養(yǎng)成為一名"學習型"的領導干部。
二、依法履行監(jiān)督職責，扎扎實實開展工作
在鎮(zhèn)黨委的領導下，依照法律賦予的職責，以保證全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定，促進農村經(jīng)濟發(fā)展為目標，以依法治鎮(zhèn)為出發(fā)點，全面開展人大的各項工作。重大事項積極鎮(zhèn)黨委匯報、請示，對鎮(zhèn)黨委的決議、決定，不折不扣地貫徹執(zhí)行；對鎮(zhèn)政府部門的工作積極予以支持；從而形成鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領導，鎮(zhèn)人大的監(jiān)督和支持相結合的工作模式。
三、切實關注民生改善，不斷提高監(jiān)督實效
圍繞全鎮(zhèn)改革，發(fā)展和穩(wěn)定中的重大問題及人民群眾普遍關心的熱點、難點問題，有針對性地進行監(jiān)督。今年，要加大對政府提出所辦實事落實、各項補貼資金發(fā)放、"城鄉(xiāng)清潔工程"進展情況的監(jiān)督力度，確保各項惠農政策落到實處，實事辦好、好事辦實。
四、著力辦好代表議案，服務群眾促進和諧
狠抓代表議案和建議的辦理，把代表在人代會上提出的議案和建議、批評、意見及時分類整理、匯總，以文件的形式轉交政府相關部門限期辦理，定期組織代表跟蹤督查，并將辦理結果及時答復代表。從而調動代表從政的積極性，密切黨群、干群關系。
五、豐富代表活動內容，提高代表議政能力
圍繞人民群眾關心的熱點、難點問題，組織人大代表進行調查、視察和評議政府職能部門的工作，提高代表履職水平，真正起到橋梁和紐帶作用，以此使各級代表在各自的工作、生產崗位上，充分聯(lián)系群眾，反映民情和帶領群眾致富。
以上承諾，敬請監(jiān)督！
承諾人：人大主席
年 月 日
作風建設承諾書 篇4
部黨委：
按照部黨委機關加強黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風教育整頓活動安排，宣傳處現(xiàn)就加強思想作風建設承諾如下：
一、從思想源頭抓教育。
部署部隊政治教育前，處首先組織自我教育。在參加總隊組織教育的基礎上，利用每周半天業(yè)務學習時間，傳達學習上級有關指示，搞好經(jīng)常性教育。針對處(含站、隊)官兵思想實際，適時開展專題思想教育整頓。每次學習和教育整頓，個人結合自身實際，搞好對照檢查，開展批評和自我批評。處(含站、隊)領導每季度同所屬人員普遍談心×次，重大活動和敏感時期適時談心，摸清所屬人員思想底數(shù)。將堅定理想信念、堅持求真務實、嚴守政策紀律內容納入組織生活，貫穿全年再教育。通過抓教育，做到在政治上保持清醒頭腦，在精神狀態(tài)上集中精力干工作，在工作指導上端正指導思想，在人品官德上明辨是非榮辱，努力提高全處人員的思想政治素養(yǎng)。
二、努力提高工作質量。
每人制定年度自學計劃，每月底檢查講評;處每周利用半天時間集中學習研究，擬定題目交流發(fā)言，每月圍繞×個重難點問題集體攻關;建立結對幫學制度，實行新老強弱搭配，每月布置×-×道函授作業(yè)題，每季度一次作業(yè)驗收;每名干部訂閱×-× 種報刊，每天堅持讀書看報，每月聯(lián)系業(yè)務撰寫×篇心得體會或研討文章，將網(wǎng)稿任務落實到具體人頭;按照總隊、部工作安排，年內擬安排×-×人下基層當兵，利用下工作組、上執(zhí)勤處突一線、參加突擊查勤和組織培訓班等時機，強化個人綜合素質，提高指導能力。對辦文辦事辦會實行承辦人員、站團領導、分管處領導、處長層層落實責任，對誤事、錯情進行登記，適時集中講評，與年度工作績效、考核等級評定、立功受獎掛鉤。通過提高工作標準，強化質量效益意識，嚴格獎懲，力爭處每個業(yè)務口在部七好業(yè)務評比中都榜上有名，各項工作完成出色無重大差錯，基層滿意服務指導。
三、從嚴管理樹好形象。
經(jīng)常進行條令條例教育和訓練，嚴格執(zhí)行機關一日生活制度，從點滴入手，抓官兵持久養(yǎng)成;嚴格落實組織生活七項制度，重點開好民主生活會，每月一次黨員思想?yún)R報，堅持做到黨管黨員、黨管干部。由內勤統(tǒng)一對收發(fā)文進行登記、分發(fā)、保管、移交，加強承辦中的跟蹤督促，及時反饋辦理情況和首長指示，
作風建設承諾書 篇5
為打造陽光統(tǒng)計，市統(tǒng)計局全體干部職工向社會作出“五項”承諾：
一、 牢固樹立公仆意識、中心意識、換位意識、全局觀念和宗旨觀念，做到“三好”（接好每個電話、接待好每位同志、辦好每件事情）、“三戒”（戒生硬、戒冷漠、戒粗暴）。
二、 優(yōu)化辦事效率。公示辦事流程，減少中間環(huán)節(jié)，縮短辦事時間。
三、提升服務質量。做到“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一腔熱情服務”。
四、樹立良好工作作風。 做到“三辦四個一樣”（能辦的事情馬上辦，手續(xù)不全的講明如何補辦，不能辦的耐心解釋清楚，確需急辦和特殊辦理的實行急事急辦、特事特辦）和“四個一樣”（份內份外事情一個樣、生人熟人一個樣、領導百姓一個樣、大事小事一個樣）。
五、樹立統(tǒng)計部門良好形象。不讓不良風氣在我這里出現(xiàn)，不讓違紀違法行為在我身上出現(xiàn)，不讓統(tǒng)計部門形象因我而受到損害。
作風建設承諾書 篇6
根據(jù)村委和鎮(zhèn)黨委關于整頓機關干部作風的實施意見，為營造一個積極向上、開拓創(chuàng)新、務實干事的良好氛圍，切實增強全體干部職工的責任意識、服務意識、效率意識，作為三秀黨總支書記我現(xiàn)向社會作如下鄭重承諾，歡迎給予監(jiān)督。
一、嚴格貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，做到態(tài)度堅決、不折不扣、行動迅速、措施有力、顧全大局。
二、堅決維護鎮(zhèn)黨委的核心領導地主，嚴格執(zhí)行黨委的各項決策和決議，模范遵守黨的紀律和機關的各項規(guī)章制度，堅決做到廉潔自律的的各項要求。
三、認真學習和貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)，堅決做到依法行政。
四、嚴格執(zhí)行《首問（首辦）負責制》，讓每一位辦事的群眾感受到黨委政府部門服務的熱情與高效。
五、嚴格規(guī)范工作行為，凡是規(guī)定不該或不能做的事自己堅決不做，凡是要求下級做到的事自己首先帶頭做到，敢于做到讓每一個下屬在工作、學習中向我看齊。
六、堅持深入村社和群眾中開展調查研究，為領導決策提供及時準確的基礎資料，以確保決策的科學性、準確性和維護好最廣大人民群眾的根本利益。
以上承諾，敬請組織和全鎮(zhèn)各級干部、群眾監(jiān)督！
承諾人：中共ＸＸ鎮(zhèn)三秀總支委員會書記 ＸＸＸ
作風建設承諾書 篇7
通過這次“作風建設年活動”我認真總結，不斷延伸，根據(jù)三個階段的活動要求，進一步的剖析和查排了自身作風建設存在的問題，針對性地制定和落實了整改措施；建立完善了工作和生活作風建設方面的自我約束制度，形成了一個加強自我作風建設的長效機制。 主要措施如下：
1、 提高主觀能動力，落實工作責任心。對于自己的本職工作，要有使命感和責任感，做到勤查、勤看、勤問，高熱情、高標準的要求自己完成領導安排的任務。
2、 加強專業(yè)知識的學習，進一步培養(yǎng)自身業(yè)務素質。在今后的工作中，或開拓創(chuàng)新或借鑒他人，不斷的自我發(fā)現(xiàn)、自我完善，提升工作手段，創(chuàng)新工作思路，以便更好的，處理問題、做好工作。
3服務意識。駕駛員的工作，是通過車輛運送乘客和貨物，包括運送本單位的人員和貨物，樹立服務意識就是尊客愛貨，把乘客或乘坐人當親人，視貨物為家珍。
4安全意識。安全是第一位的，作為機動車駕駛員來說，安全行車是頭等大事，牢固樹立安全意識，保養(yǎng)好自己駕駛的車輛，不開故障車，行車中要謹慎駕駛，時時刻刻注意安全，
5守法意識。遵守交通管理法規(guī)和各種規(guī)章，駕駛員要學法，懂法，守法，自覺遵守道路交通管理法規(guī)，安全行車的重要保證。
20xx年4月10日
作風建設承諾書 篇8
為進一步加強干部職工管理，切實轉變作風，努力提高工作效率和服務水平，按照中央、省、遵義市及仁懷市關于干部作風整頓的有關規(guī)定，我代表市住建局作如下承諾：
1、領導以身作則。嚴格按照市委作風建設的統(tǒng)一部署，全面加強干部作風建設，深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，認真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委十二項規(guī)定及市委作風整頓的相關規(guī)定。從領導班子成員做起，率先垂范，帶頭落實作風建設各項規(guī)定。
2、嚴肅工作紀律。按照作風建設的要求進一步修改完善各項規(guī)章制度，形成“靠制度人、按規(guī)范辦事”良好機制。建立健全考勤制度、接待制度、車輛管理制度等具有針對性、可操作性和實用性的規(guī)章制度。并嚴格執(zhí)行規(guī)章制度規(guī)范辦事程序抓好內部管理，嚴謹機關工作作風，特別是強化上下班簽到簽離和查崗制的執(zhí)行力，對無故遲到、早退、脫崗，上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影等與工作無關的行為，嚴格兌現(xiàn)獎懲，以保證全局干部職工守崗、守責、守紀律。
3、強化服務意識。全面推行政務公開，不斷簡化辦事程序，優(yōu)化業(yè)務流程。認真落實首問負責制、一次性告知制限時辦結制等制度，在行政審批、行政執(zhí)法、保障性住房分配、國有土地上的房屋征收、質量安全監(jiān)管等工作中做到程序公開、依法行政，不斷提高工作規(guī)范化水平。堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”以及相互推諉、搪塞、應付的不良作風。
4、堅持廉潔從政。加強黨風廉政建設，嚴格執(zhí)行廉潔從政的有關規(guī)定。全面落實黨風廉政建設責任制和《廉政準則》及市委市政府各項紀律規(guī)定，狠剎“衙門風、吃喝風、打牌風、辦酒風”，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)，杜絕鋪張浪費、揮霍公款、私用私駕公車等行為。接待不鋪張浪費，不用公款參與各種高消費娛樂活動。做到廉潔奉公、遵紀守法，堅決杜絕不作為、亂作為和吃拿卡要等現(xiàn)象發(fā)生。
5、強化作風督查。局作風建設領導小組將采取明察暗訪等方式開展督查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題，及時受理群眾對我局干部職工投訴、舉報，對違反相關紀律的行為，一經(jīng)查實，嚴格按照相關規(guī)定予以嚴肅處理。
以上承諾，敬請社會各界監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：2223317
20xx年3月15日
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