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企業(yè)董事長助理能力不足辭職報告

時間:2020-12-26 16:07:09 辭職報告 我要投稿

企業(yè)董事長助理能力不足辭職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

企業(yè)董事長助理能力不足辭職報告

  您好!

  我是xx懂事長的助理,我叫xx。來到我們公司作為董事長的助理也有兩個月的時間了,但是在這兩個月里我依然沒有任何的長進,還時常犯錯,忍董事長不高興。雖然董事長沒說,但是我知道我的表現(xiàn)實在是太差強人意。所以鑒于我自己能力不足的問題,我向領(lǐng)導(dǎo)提出了我的這份辭職報告。

  通過這半個月以來,我進入公司作為一名董事長的助理協(xié)助董事長工作之后。我就感受到這份工作的不簡單和不容易。其實更重要的原因還是因為我自己能力不足的問題。這份工作和我之前想象的相差太多。我原本以為雖然這份工作可能是有點難度,但是以高校畢業(yè)的條件和我形象氣質(zhì)佳的資質(zhì)要勝任這份工作,完全沒有問題。可惜到現(xiàn)在我才發(fā)現(xiàn)是自己想的太夠天真,太有自信了。

  來到公司,先不說我有沒有這方面的工作經(jīng)驗,就連最基本的董事長助理的工作內(nèi)容都不了解,更別說可以把它完成好了。一開始我也嘗試著自己主動去學(xué)習(xí),去了解。但是我這個助理不是一般崗位的助理,而是董事長的助理,沒有那么多時間可以讓我去慢慢學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟。董事長一天的事情非常的'多,而我作為他的助理本應(yīng)該是來替他來分擔(dān)任務(wù),減輕工作量的。還要把他每天的行程都安排好。必須每件事情都要在他的前頭給他先安排好。必須每件事情都要做到準確無誤,高效率的完成好。這樣才能起到作為一個董事長助理的作用。

  但是在這兩個月期間,我不但沒有做好董事長助理的這個工作,不但沒有做到替董事長分憂,還給公司和領(lǐng)導(dǎo)制造出了很多麻煩,我實在感到愧疚和抱歉。所以我沒有臉面再繼續(xù)留在公司里呆下去。我不是不想去彌補,不是不想去學(xué)習(xí),只是我知道自己的能力有限,勝任不了這份工作。所以才跟領(lǐng)導(dǎo)提出了這份辭職報告。

  其實我自己也很舍不得,但是一想到自己的能力卻匹配不上這么高的薪資和待遇,我就覺得自己不再好意思留在公司里工作了。我會在我辭職以后,先找到一份能匹配自己能力的工作,然后在慢慢的提升自己。我相信我會慢慢努力和進步的。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx曰

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