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社區(qū)的辭職報告

時間:2021-03-28 20:18:03 辭職報告 我要投稿

【精品】社區(qū)的辭職報告四篇

  換工作是一件正常的事,有時候會覺得自己不適合這個崗位了,這時候寫好辭職報告是有必要的。相信許多人會覺得辭職報告很難寫吧,以下是小編為大家整理的社區(qū)的辭職報告4篇,歡迎閱讀與收藏。

【精品】社區(qū)的辭職報告四篇

社區(qū)的辭職報告 篇1

尊敬的XX鎮(zhèn)黨委政府:

  首先感謝XX鎮(zhèn)黨委政府這三年多來對我的關心和培養(yǎng),讓我學到了很多的知識,并不斷的提高了個人能力,從一名初出茅廬、不諳世事的大學畢業(yè)生逐漸蛻變?yōu)橐幻细竦纳鐓^(qū)主任。在此,我再次向各位領導表示誠摯的謝意!

  現因本人參加XX的招聘考試并順利通過,不久將要到新的崗位工作,因此無法繼續(xù)從事XXXX社居委主任工作,現特申請辭職,望XX鎮(zhèn)黨委政府予以批準。

  對我現在提出辭職的行為,我向XX鎮(zhèn)黨委政府以及各位領導表示深深的歉意!望領導體諒。在離職之前,我一定會嚴格服從XX鎮(zhèn)黨委政府的工作安排以及全力配合XXXX社居委進行工作交接,將因自己的辭職對社區(qū)工作的產生的影響降到最低。

  三年多來,XX鎮(zhèn)以及XXXX社區(qū)發(fā)生了翻天覆地的變換,很遺憾我不能夠繼續(xù)為XX鎮(zhèn)以及XXXX社區(qū)未來的輝煌貢獻自己的力量。在此,我衷心的祝愿XX鎮(zhèn)黨委政府以及XX社居委的工作不斷攀上新高峰。

  此致

敬禮

  辭職員:

  20xx年x月x日

社區(qū)的辭職報告 篇2

尊敬的領導:

  您好!

  經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。

  我非常重視我在(公司名稱)10個多月的這段經歷,也很榮幸自己成為過(公司名稱)的一員,我確信我在(公司名稱)10個多月的這段經歷,將對我的人生規(guī)劃以及今后職業(yè)發(fā)展產生巨大的影響,畢竟(公司名稱)是我畢業(yè)后的第一份正式工作。我愿借此機會對公司給我提供了這樣的工作機會表示衷心感謝……

  對于離開,多少有點恐懼,雖然豪言壯語努力地掩飾著恐懼。

  感謝正派而果敢干練的(公司的某人)、感謝豁達而寬厚的(公司的某人)、感謝直率而厚道的(公司的某人)、感謝爽快而極賦責任感的(公司的某人)、感謝聰明伶俐的(公司的某人)、感謝天真可愛的(公司的某人)、感謝(公司某職位的某人)、感謝((公司某職位的某人))、感謝(公司的某人)在(公司的所以的城市)對我的.照顧……感謝!感謝各位的栽培、關心、鼓勵、支持、幫助和照顧!

  請堅信:那份永恒已經為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這里了,請拿走各自需要的那一份!!

  多謝!愿(公司名稱)能走得更高更遠、所向披靡、戰(zhàn)無不勝。愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!

  此致

敬禮

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

社區(qū)的辭職報告 篇3

尊敬的鄧主任:

  您好!

  很遺憾這個時候我向單位提出辭職。來到這里也快四個月了,單位的氣氛就和一個大家庭一樣,同事和領導都對我很好,在這里學了不少東西東西。

  在這三個多月的工作中,我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什么建樹。我開始思索,我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少,不能心安理得地拿這樣一份薪水,不過我又向往得到高薪,一方面緩解未來生活的經濟壓力,另一方面希望找個離家近一點的公司,照顧到父母。

  我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗,單位正值用人之際,目前正有項目開發(fā)中,所有的前續(xù)工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理性,本著對單位負責的態(tài)度,為了不讓單位因我而造成失誤,我鄭重向單位提出辭職。

  離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開。

  祝愿單位蒸蒸日上!

 申請人:XX

  XXXX年 X月 X日

社區(qū)的辭職報告 篇4

尊敬的陳主任:

  您好!我是社區(qū)的社區(qū)服務管理員,我今天來遞交報告。我很抱歉不能再為社區(qū)服務了,因為我搬了新家,離這上班的地方比較遠,兼顧自已家庭也比較麻煩,還有其他一些個人的原因,最后還是決定辭職。我平常的主要工作:

  1、建立、維護與社區(qū)內其他代理和組織的關系,滿足社區(qū)的需要并防止服務的重復。

  2、準備并且保存記錄和報告,如預算報告、人員記錄或者培訓手冊。

  3、指導專業(yè)的、技術的員工和志愿者。

  4、評價工作人員和志愿者的工作以保證項目具有合適的質量及資源被有效地使用。

  5、計劃和管理項目預算、設備和支持服務。

  6、建立并且監(jiān)督管理的程序以實現由董事會或者高級管理設定的目標。

  7、參加組織關于參與者資格、項目要求和項目利益的決策。

  8、分析法律、規(guī)章的改變以確定其對代理服務的影響。

  9、研究和分析成員或社區(qū)需要以確定項目指標。

  希望以上我的工作任務對于招聘下一位社區(qū)服務管理員有所幫助,由此給社區(qū)帶來的不便,還請諒解,希望我的辭職申請能夠得到批準。希望社區(qū)近期招聘社區(qū)服務管理員,以利于我做好交接工作。謝謝!

  此致

敬禮!

辭職人:xxx

x年x月x日

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