喬布斯傳優(yōu)秀讀后感200字
當細細品完一本名著后,相信大家一定領會了不少東西,記錄下來很重要哦,一起來寫一篇讀后感吧。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編為大家收集的喬布斯傳優(yōu)秀讀后感200字,僅供參考,大家一起來看看吧。
喬布斯傳優(yōu)秀讀后感200字1
要做好一件事,光是從養(yǎng)家糊口的角度,從物質的角度,很難做的特別的有完美,如同喬布斯一樣,能夠胸懷一個改變世界的夢想,是其成為偉人的一個重要因素。我們不一定要改變世界,但是我們工作的目的至少應該改變你所從事的那一塊,做行政的要把行政做好,做總經(jīng)理的要把公司管理好,這至少也是應該有的目的。
創(chuàng)新。創(chuàng)新是一種個性,一種文化,一種思維方式。創(chuàng)新就是要完美,要與眾不同,是一種生活態(tài)度,做事的態(tài)度。
簡單。把復雜的事情簡單化是一種重要的能力,F(xiàn)在國內有些企業(yè)請了很多專門搞流程、搞制度的顧問,不知道有沒有什么真實的效果,能夠幾分鐘說清楚的事情不要用一個小時。
喬布斯傳優(yōu)秀讀后感200字2
喬布斯是一個傳奇,他的經(jīng)歷已經(jīng)證明了這個事實。
人的成功不僅僅要有天時、地利,還要人和。一個人職業(yè)生涯的成功不是偶然的,盲目崇拜也毫無意義,必須抓住精髓,追求夢想,有時會走一些彎路,經(jīng)過很多磨難。酸甜苦辣是人生道路的點綴。
最低谷、最高峰都是人要經(jīng)歷的,而有想法的人則會重整目標,調整腳步,整裝出發(fā);平庸的人就會停下腳步,滿足于現(xiàn)狀。對于青年讀書會這項活動我們也希望多元化的方式,增加青年們讀書的.興趣愛好。
喬布斯傳優(yōu)秀讀后感200字3
“領袖和跟風者的區(qū)別就在于創(chuàng)新”,喬布斯的創(chuàng)新天分是無人能及的,他大膽的設想、與眾不同的管理。人的成功不僅僅要有天時、地利,還要人和。
喬布斯的那個時代,剛好是崛起的時代,這無不為喬布斯創(chuàng)造了有利的條件。然而,他和史蒂芬沃茲的合作就是更有利的,兩個史蒂夫改變了一個世界。從他們的發(fā)展歷程看,我明白想要成功,就要有過人的膽識,超人的想法,還有和對的人的合作。喬布斯就明白這點,他懂得了市場的需要,他一步步的讓沃茲改造一部能適應時代的電腦,他們能在四天四夜完成一部作品簡直就是一個奇跡。
如今,我們處在學習緊張的高中階段,沒有國外那種自由的學習環(huán)境,如果不能改變現(xiàn)狀,何不去適應它。適應也能體現(xiàn)人的本領,優(yōu)勝劣汰,人類進化的標準。所以,我們應在現(xiàn)階段,為了自己的夢想苦一點,累一點。三年過后就是雨晴,如今的風雨就是為了以后的展翅而飛做準備,堅持住就能飛往更廣闊的天空——大學。
喬布斯傳優(yōu)秀讀后感200字4
前幾天,我讀完了喬布斯傳這本書,這本書主要講了蘋果教父喬布斯在創(chuàng)作蘋果品牌產(chǎn)品和發(fā)展公司的方法,比如:領導力,創(chuàng)作力······就通過這些方法把蘋果公司發(fā)展的越來越大,越來越好。
里面的內容讓我知道了我們干什么事都要團結一心,這樣才能把事做到最好,而且班干部要有帶頭能力,帶著底下的學生,把成績慢慢提高,變得更優(yōu)秀,就像喬布斯讓蘋果變得更好一樣,而我,長大后也要向喬布斯一樣成為一個好的領導。
而我現(xiàn)在應該向喬布斯一樣,有自信,只要我說要干,就算一開始失敗了,也不要半途而廢,仔細想一想自己哪里做的不合適,改一改,繼續(xù)完成自己的事,我是班里的課代表,應該給同學們幫助,我不能驕傲,別的同學這次比上次做的好,我就應該鼓勵他,讓他下一次做得更好。
我自己也要做的很好,上課認真聽講,如果我做的不好,同學們怎么向我學習,如果那樣的話,全班大部分人都不好好學了,那怎么辦,所以我一定要好好學習。
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