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推進方案

時間:2022-10-19 19:06:36 方案 我要投稿

【推薦】推進方案三篇

  為了確保事情或工作安全順利進行,往往需要預先進行方案制定工作,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編精心整理的推進方案3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【推薦】推進方案三篇

推進方案 篇1

  通過不斷推進國民經(jīng)濟和社會管理信息應用系統(tǒng),開發(fā)和利用基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性政務(wù)信息資源,建設(shè)功能完善、安全保密的政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)平臺,并以平臺為樞紐建設(shè)符合國家標準的政務(wù)內(nèi)、外網(wǎng)和政府站,建立起一套保證電子政務(wù)運行的管理、維護和安全保障體系,最終形成運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范、反應快捷的電子政務(wù)系統(tǒng),促進行政管理能力、決策能力、應急處理能力、公共服務(wù)能力的提高。當前工作的重點是:

  (一)積極穩(wěn)妥地建設(shè)政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)平臺。形成貫通縣級政務(wù)部門的電子政務(wù)主干網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)政務(wù)部門相互之間的互聯(lián)互通與資源共享,有效遏止重復建設(shè)。通過整合利用現(xiàn)有資源,以公共信息網(wǎng)絡(luò)平臺為基礎(chǔ),科學合理地構(gòu)建電子政務(wù)外網(wǎng)和政府站。

  (二)大力推進重點業(yè)務(wù)系統(tǒng)及信息資源庫建設(shè)。組織編制重點業(yè)務(wù)系統(tǒng)、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的建設(shè)規(guī)劃,并根據(jù)基礎(chǔ)條件,有計劃、分步驟啟動建設(shè)。根據(jù)政府機構(gòu)設(shè)置和轉(zhuǎn)變政府職能的要求,以網(wǎng)絡(luò)平臺、業(yè)務(wù)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫為重點,推進業(yè)務(wù)整合和跨部門互聯(lián),促進資源共享。依托政務(wù)網(wǎng),實現(xiàn)與公安、消防、水利、氣象、地震、衛(wèi)生等應急指揮系統(tǒng)的有效連接,建成功能完善、安全可靠的政府值班與應急指揮系統(tǒng)。

  (三)切實加強政務(wù)網(wǎng)絡(luò)的安全保密體系建設(shè)。根據(jù)系統(tǒng)安全保密需要,加強信息和網(wǎng)絡(luò)安全保密工作。制定和完善電子政務(wù)安全保密措施和制度,利用相應的安全技術(shù)建立保密安全屏障,并形成完整體系,確保電子政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)的安全和保密。

  (四)進一步強化人才培養(yǎng)和技術(shù)培訓。一切先進技術(shù),要發(fā)揮作用,最終都要取決于人。結(jié)合政務(wù)信息化建設(shè)和應用的特點,有針對性地對不同應用層次的管理和使用人員開展多種形式的培訓工作。

推進方案 篇2

  在建設(shè)國家統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育綜合改革試驗區(qū)的進程中,**市教委根據(jù)**市城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)矛盾突出的`特點和市委三屆四次全委會精神,“六個五”思路大力推進試驗區(qū)建設(shè)。

  一、明確“五化”目標

 。ㄒ唬┏青l(xiāng)學校建設(shè)標準化。制定并實施義務(wù)教育學校辦學條件標準,統(tǒng)籌實施農(nóng)村初中校舍改造、農(nóng)村寄宿制學校建設(shè)、農(nóng)村中小學改水改廁等工程,加快更新教學設(shè)施設(shè)備,實現(xiàn)城鄉(xiāng)中小學用地、校舍建設(shè)、設(shè)施設(shè)備、教職工配置達到規(guī)定標準。

 。ǘ┏青l(xiāng)教師發(fā)展專業(yè)化。建立城鄉(xiāng)教師發(fā)展長效機制和教師繼續(xù)教育經(jīng)費投入機制,把教師繼續(xù)教育經(jīng)費列入財政預算,提高師資培訓經(jīng)費比例。加強教育科學研究,加強師資培訓訓工作,充分發(fā)揮教研師訓指導作用,建立城鄉(xiāng)教師培養(yǎng)和考核機制,促進全體教師專業(yè)化發(fā)展。

 。ㄈ┏青l(xiāng)教育管理規(guī)范化。加強政府對教育的宏觀管理,完善教育工作領(lǐng)導管理體制,強化政府教育督導職能。加大依法治教力度,強化教育行政部門執(zhí)法責任。優(yōu)化市級教育行政管理,健全農(nóng)村教育統(tǒng)籌管理機制,健全職業(yè)教育工作部門聯(lián)系會議制度,創(chuàng)新高等教育管理體制。深化各級各類學校內(nèi)部管理體制改革,完善自我管理和自我約束機制。

  (四)城鄉(xiāng)公共教育服務(wù)均等化。完善有關(guān)政策措施,健全教育服務(wù)體系,加強教育行業(yè)監(jiān)管,完善行政執(zhí)法、行業(yè)自律、輿論監(jiān)督、群眾參與相結(jié)合的監(jiān)管體系,健全教育服務(wù)績效評估機制,增強教育服務(wù)能力,促進教育公平,推進教育基本公共服務(wù)均等化。

 。ㄎ澹┏青l(xiāng)教育水平均衡化。加快縮小城鄉(xiāng)教育差距,逐步建立健全城鄉(xiāng)一體化的義務(wù)教育發(fā)展機制。統(tǒng)一城鄉(xiāng)教育撥款標準,統(tǒng)一城鄉(xiāng)教師配置標準,統(tǒng)一城鄉(xiāng)學校建設(shè)標準,把每一所學校都辦成合格學校。逐步縮小區(qū)域教育差距,著力縮小校際差距。把城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展作為各級政府重要考核指標,推行目標管理責任制。保證每個學生公平接受義務(wù)教育的機會。

  二、突出“五個”重點

  (一)學前教育以規(guī)范化辦學為重點,強化政府發(fā)展學前教育的責任,重點發(fā)展農(nóng)村學前教育,加快規(guī)范化幼兒園建設(shè),完善學前教育管理制度,增強兒童智力開發(fā)和全面發(fā)展的基礎(chǔ)能力。

  (二)基礎(chǔ)教育以標準化學校建設(shè)為重點,科學配置教育資源,切實推進“雙高”普九,均衡發(fā)展義務(wù)教育,大力發(fā)展普通高中教育,努力發(fā)展特殊教育,增強城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育公共服務(wù)能力。

 。ㄈ┞殬I(yè)教育以基礎(chǔ)能力建設(shè)為重點,優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,深化課程改革,加強技能型人才培養(yǎng),開展對外交流與合作,增強職業(yè)教育適應行業(yè)需求、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力。

  (四)高等教育以提高教育質(zhì)量為重點,實施教學質(zhì)量與教學改革工程,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,加強產(chǎn)學研合作,推進科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化,增強高等教育服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。

 。ㄎ澹├^續(xù)教育以體系建設(shè)為重點,整合各類教育資源,建設(shè)城鄉(xiāng)繼續(xù)教育平臺,創(chuàng)新繼續(xù)教育內(nèi)容和形式,形成學習進步的良好風尚,增強為城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化服務(wù)的能力。

  三、實行“五個”統(tǒng)一

  (一)城鄉(xiāng)學校建設(shè)標準統(tǒng)一。以“區(qū)域均衡、城鄉(xiāng)共進、分類指導、積極推進”為原則,統(tǒng)一城鄉(xiāng)學校建設(shè)規(guī)模與項目構(gòu)成、布局選址以及校園規(guī)劃、建設(shè)用地指標、校舍建筑面積指標、校舍主要建筑標準。

 。ǘ┏青l(xiāng)學校師資培訓標準統(tǒng)一。培訓模式以集中培訓為輔自學為主,培訓手段以“空中課堂”與專家引領(lǐng)相結(jié)合,培訓內(nèi)容以現(xiàn)代教育理念和現(xiàn)代教育技術(shù)為主,考核辦法實行過程考核與學分認定相結(jié)合。

 。ㄈ┏青l(xiāng)學校學籍管理標準統(tǒng)一。學籍檔案實行以電子文檔為主件、紙字文檔為附件,城鄉(xiāng)學校學籍注冊、成績記載、轉(zhuǎn)學、休學、復學、退學、試讀、畢業(yè)、獎勵與處分要求一致。

 。ㄋ模┏青l(xiāng)學校生均公用經(jīng)費標準統(tǒng)一。強化政府統(tǒng)籌責任,提高農(nóng)村學校公用經(jīng)費保障水平,實行城鄉(xiāng)學校統(tǒng)一的生均公用經(jīng)費標準。

  (五)城鄉(xiāng)學校質(zhì)量評估標準統(tǒng)一。圍繞學生的成長、教師和學校的發(fā)展確定階段目標,制定符合課程改革精神、符合素質(zhì)教育要求的學校教育教學質(zhì)量評估體系,注意定性與定量相結(jié)合、過程與終結(jié)結(jié)合、單項與綜合結(jié)合,肯定和激勵教師的勞動、學生的成長和學校的發(fā)展。

  四、增強“五項”服務(wù)

  (一)教育行政服務(wù)農(nóng)村教育。教育行政干部牢固樹立“境界向上、眼睛向下”的觀念,努力當好為農(nóng)村教育發(fā)展服務(wù)的忠實服務(wù)員。實行包片蹲點式指導和服務(wù),做到摸清農(nóng)村教育的發(fā)展情況,理清農(nóng)村教育發(fā)展的思路,解決農(nóng)村教育發(fā)展的實際問題,促進農(nóng)村教育健康發(fā)展。

 。ǘ┏鞘薪逃⻊(wù)農(nóng)村教育。建立城鄉(xiāng)教育幫扶制度和優(yōu)質(zhì)教育資源延伸機制,推動主城區(qū)對口支援渝東北、渝東南、渝西地區(qū)農(nóng)村教育發(fā)展,實行城鎮(zhèn)學校結(jié)對幫扶農(nóng)村學校,不斷創(chuàng)新和完善“捆綁發(fā)展”、“千校牽手”等幫扶形式和績效評估機制,推進城市教育服務(wù)農(nóng)村教育工作。

 。ㄈ┞殬I(yè)教育服務(wù)農(nóng)村教育。全市職業(yè)教育緊宓結(jié)合區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)調(diào)整和經(jīng)濟社會發(fā)展需要,改善專業(yè)結(jié)構(gòu)體系;各職業(yè)學校根據(jù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求,整合各種職業(yè)教育資源,增加辦學實力,為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化培養(yǎng)更多的適用性人才,努力為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化服務(wù)。

 。ㄋ模└叩冉逃⻊(wù)農(nóng)村教育。加強校地合作,幫助區(qū)縣作好經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃,為區(qū)縣培養(yǎng)和輸送人才,幫助區(qū)縣發(fā)展工業(yè)和第三產(chǎn)業(yè),指導新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè),推進農(nóng)民致富。

 。ㄎ澹┻h程教育服務(wù)農(nóng)村教育。利用現(xiàn)代遠程教育資源,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),激發(fā)學生學習興趣,提升教育質(zhì)量;利用現(xiàn)代遠程教育資源,提高教師業(yè)務(wù)能力,提高教師綜合素質(zhì)。同時,加強農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育資源系統(tǒng)的深度開發(fā)應用,探索多種形式服務(wù)“三農(nóng)”,促進農(nóng)業(yè)發(fā)展、幫助農(nóng)民致富,推進新農(nóng)村建設(shè)。

  五、推進“五個”傾斜

  (一)經(jīng)費投入向農(nóng)村教育傾斜。新增教育經(jīng)費的70%以上用于農(nóng)村教育。加大市級財政對區(qū)縣(自治縣)教育投入專項轉(zhuǎn)移支付力度,建設(shè)項目和資金重點向農(nóng)村地區(qū)、三峽庫區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)傾斜。

  (二)骨干教師向農(nóng)村教育傾斜。完善市級教育行政部門統(tǒng)一組織公開招聘中小學教師制度,鼓勵和引導優(yōu)秀大學生到“兩翼”地區(qū)農(nóng)村學校任教。加強農(nóng)村缺編學校教師隊伍建設(shè),每年選派師范類及相關(guān)專業(yè)本科以上畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校工作。市和區(qū)縣(自治縣)每年組織城鎮(zhèn)教師下鄉(xiāng)定期支教。

 。ㄈ┞毞Q評定向農(nóng)村教育傾斜。專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例向農(nóng)村義務(wù)教育階段學校傾斜,將農(nóng)村中學、小學專業(yè)技術(shù)高、中、初級崗位結(jié)構(gòu)比例確定為1:3:6和0.2:3:6.8。城鎮(zhèn)中小學教師晉升高級教師職務(wù)以及參評優(yōu)秀教師、特級教師應有在農(nóng)村學校任教一年以上的經(jīng)歷。

 。ㄋ模┰u優(yōu)名額向農(nóng)村教育傾斜。完善城鄉(xiāng)教師評優(yōu)選模辦法,提高城鎮(zhèn)教師評優(yōu)條件,擴大農(nóng)村教師評優(yōu)指標,充分調(diào)動城鄉(xiāng)教師工作積極性,促進城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

 。ㄎ澹└@鱿蜣r(nóng)村教育傾斜。完善教師工資和福利待遇保障機制,按照中央統(tǒng)一部署落實并規(guī)范教師績效工資和政策性津補貼,在國家政策允許的范圍內(nèi),開展農(nóng)村教師崗位津貼和安居工程試點。

  六、達到“五個”一樣

 。ㄒ唬┬@環(huán)境一樣美。統(tǒng)籌制定校園規(guī)劃,營造良好的育人氛圍,實現(xiàn)校園環(huán)境建筑風格現(xiàn)代化、育人陣地人性化、運動場所標準化、綠化地帶自然化、文化長廊人文化。

 。ǘ┙虒W設(shè)施一樣全。城鄉(xiāng)學校按照統(tǒng)一標準,配齊教學設(shè)備設(shè)施,讓城鄉(xiāng)學校師生享受一樣的教學資源,實現(xiàn)教學用房寬敞、功能用戶房專一、生活用房齊備、實驗設(shè)備足夠、實踐基地充足。

  (三)公用經(jīng)費一樣多。實行城鄉(xiāng)同類學校學生公用經(jīng)費一個標準,并對生源較少的邊緣農(nóng)村學校適當傾斜。

 。ㄋ模┙處熕刭|(zhì)一樣好。合理調(diào)配城鄉(xiāng)學校師資,加強城鄉(xiāng)學校教師交流,制定并實施農(nóng)村教師素質(zhì)提升計劃,縮小城鄉(xiāng)學校師資水平差距。

 。ㄎ澹┕芾硭揭粯痈。加強城鄉(xiāng)學校干部互動交流,加強對農(nóng)村學校的干部培訓,建立健全城鄉(xiāng)學校一體化管理模式。

推進方案 篇3

  一、實施時間

  20xx年全年

  二、具體內(nèi)容

  1、開展 “世界水日”和“中國水周”活動宣傳工作。20xx年是第二十五個“世界水日”,今年聯(lián)合國確定 “世界水日”的宣傳主題是“Wastewater(廢水)”,我國紀念“世界水日”和“中國水周”活動的宣傳主題為“落實綠色發(fā)展理念,全面推行河長制”。

  計劃3月份利用微信、水利局網(wǎng)站、防汛平臺、新聞媒體、廣信大廈電子屏幕、展板等媒介發(fā)布信息,大力進行水法宣傳報道;在全市水利系統(tǒng)開展水利知識競賽;組織人員進學校、進社區(qū)開展節(jié)水知識宣傳等活動。通過開展一系列節(jié)水教育和實踐活動,使廣大群眾了解節(jié)約水資源的重要性、緊迫性,樹立“愛水節(jié)水”的觀念,自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習慣。

  計劃3月22日在xx市水利局舉辦大型水利知識競賽活動,參加人員為各縣市區(qū)水利(水務(wù))局。競賽內(nèi)容以新頒布的《江西省水資源管理條例》、《江西省河道采砂管理條例》為主,涵蓋水利有關(guān)法律、政策及相關(guān)知識。競賽分為必答題、搶答題、附加題三部分,根據(jù)最終得分評選出各獎項.要求每個縣市區(qū)水利局都要派出三名人員參加,在3月15日之前將參賽人員名單上報至xx市水利局水資源科。

  2、推進“三條紅線”最嚴格水資源管理工作。加強水資源開發(fā)利用控制紅線管理、用水效率控制紅線管理和水功能區(qū)限制納污紅線管理,落實最嚴格水資源管理考核制度,建設(shè)資源水利。以水資源開發(fā)、配置、節(jié)約、保護為重點,強化用水需求和用水過程管理,嚴格控制用水總量,全面提高用水效率,嚴格控制入河湖排污總量,促進水資源利用方式和經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,促使xx市經(jīng)濟社會發(fā)展與水資源水環(huán)境承載能力相協(xié)調(diào)。

  計劃5月份之前,在xx電視臺完成專題報道一次;在xx日報發(fā)文一篇。

  3、開展xx市入河湖排污口集中整治工作。在規(guī)定的期限內(nèi)完成全市105個入河排污口登記、合并、論證、審批、拆除或關(guān)停工作,嚴厲打擊非法設(shè)置入河湖排污口和偷排、不達標排放行為,進一步加強入河排污口的規(guī)范化管理,最終使河渠內(nèi)的水質(zhì)穩(wěn)定達標,河道水質(zhì)普遍改善,提升流域內(nèi)生態(tài)環(huán)境質(zhì)量。

  計劃6月底之前完成全部排污口集中整治工作。

  4、召開全市水資源管理工作座談會。根據(jù)20xx年我市水資源管理工作取得的成效,深入分析20xx年水資源工作存在的問題和面臨的形勢,研究部署當前和今后一個時期全市水資源管理重點工作任務(wù)。

  計劃8月份之前召開全市水資源工作座談會。

  5、召開水資源論證編制單位及評審專家座談會。根據(jù)20xx年我市水資源論證工作取得的成效,分析20xx年水資源論證工作存在的問題,探討如何進一步提高我市水資源論證工作水平。

  計劃12月份之前召開水資源論證編制單位及評審專家座談會。

  6、開展節(jié)水型載體建設(shè)工作。落實節(jié)水優(yōu)先方針,全面推進各行業(yè)節(jié)水,為實現(xiàn)我市節(jié)能減排目標提供可靠保障。在全市重點用水工業(yè)行業(yè)推進節(jié)水型企業(yè)建設(shè)工作,引導企業(yè)加強節(jié)水管理和技術(shù)進步,加快轉(zhuǎn)變工業(yè)用水方式,帶動行業(yè)用水效率的提高;繼續(xù)推進公共機構(gòu)節(jié)水型單位建設(shè),加快推進城鎮(zhèn)供水管網(wǎng)改造,加快推廣普及生活節(jié)水器具,強化生活和服務(wù)業(yè)節(jié)水;強化計劃用水和定額管理,積極推進其他用水大戶計劃用水。

  7、完善農(nóng)業(yè)灌溉節(jié)水管理制度。加強農(nóng)村水利工作,促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,加強已建市管大型灌區(qū)發(fā)證和灌區(qū)取水監(jiān)控計量設(shè)施安裝工作;開展一次大型灌區(qū)取水日常監(jiān)督管理。各縣(市、區(qū))水利局根據(jù)中型灌區(qū)取水許可管理權(quán)限;認真完成轄區(qū)內(nèi)灌區(qū)取水許可工作清查、梳理工作,制訂推進工作方案。

  8、開展xx市水效領(lǐng)跑者引領(lǐng)行動。立足xx市特色,定期遴選發(fā)布我市用水產(chǎn)品、重點用水行業(yè)、重要公共機構(gòu)及大中型灌區(qū)的“領(lǐng)跑者”名單及其水效指標,表彰水效領(lǐng)跑者引領(lǐng)行動先進工作者,并積極推薦我市符合條件的用水產(chǎn)品、企業(yè)和灌區(qū)進入市水效領(lǐng)跑者目錄,通過標桿引領(lǐng)、標準引導、政策鼓勵、強化宣傳,鼓勵相關(guān)用水單位學習、趕超水效領(lǐng)跑者,帶動全市用水效率不斷提升,促進節(jié)水型社會建設(shè)與發(fā)展。

  9、實施水資源消耗總量和強度“雙控”行動。加快落實最嚴格水資源管理制度,嚴格總量指標管理和強度致電管理。各縣(市、區(qū))結(jié)合已開展的水量分配成果,將用水總量控制指標落實到行業(yè)、大戶、流域和水源;制定年度控制目標,全面分解、落實用水效率指標控制體系,嚴格用水定額和計劃管理,強化行業(yè)和產(chǎn)品用水強度控制。

  10、穩(wěn)步推進水權(quán)制度改革。結(jié)合我市經(jīng)濟社會發(fā)展的用水需求,堅持水資源的優(yōu)化配置、節(jié)約保護和高效利用,加快推進我市水權(quán)試點工作,明晰水權(quán),建立和完善水權(quán)制度體系,構(gòu)建行政管理與市場機制相結(jié)合的水權(quán)制度體系,維護用水者權(quán)益,以水資源的永續(xù)利用支持xx市經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展。

  三、有關(guān)要求

  1、加強領(lǐng)導,提高認識。各縣(市、區(qū))水利部門要切實提高認識,把節(jié)水管理、節(jié)水宣傳作為重點工作,并相應成立活動領(lǐng)導小組,明確各自任務(wù),確保各項任務(wù)落到實處、取得實效。

  2、加大力度,擴大宣傳面。各縣(市、區(qū))水利部門要結(jié)合本地實際,深入到機關(guān)、企業(yè)、社區(qū)、學校等開展形式多樣的節(jié)水宣傳活動,要進一步擴大宣傳面,動員全社會積極參與節(jié)水活動,增強節(jié)水意識,使節(jié)約用水成為自覺行為、良好習慣和社會美德。

  3、加強培訓,確保長效節(jié)水。各縣(市、區(qū))水利部門要采取有效措施推進節(jié)水技術(shù)的普及,充分利用各級廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)、微信等媒體對新的節(jié)水技術(shù)進行普及,從農(nóng)業(yè)灌溉節(jié)水、城鎮(zhèn)生活節(jié)水、工業(yè)企業(yè)節(jié)水等方面開展節(jié)水技術(shù)的推廣教育,切實把節(jié)水工作落到實處,完善節(jié)水制度,確保節(jié)水工作的長效性。

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