返崗實踐行動方案范文(通用5篇)
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那么你有了解過方案嗎?以下是小編精心整理的返崗實踐行動方案范文(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
返崗實踐行動方案1
農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠程教育工程的實施,給我校的教育改革和發(fā)展帶來巨大的變革。同時,如何運用好遠程教育設(shè)備,給每一個農(nóng)村中小學(xué)教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。能否用好遠程教育設(shè)備和資源,很大程度上取決于廣大農(nóng)村中小學(xué)教師的綜合素質(zhì),取決于教師對設(shè)備運用的技能和掌握程度。根據(jù)國家三部委《關(guān)于實施農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠程教育工作試點工作方案》,為使我校教師盡快提高適應(yīng)新形勢、新環(huán)境的能力,決定在我校教師中全面開展“遠程教育設(shè)備與學(xué)科教學(xué)的整合”的專項培訓(xùn)。為加強對培訓(xùn)工作的指導(dǎo),特制定本方案
一、指導(dǎo)思想
隨著基礎(chǔ)教育課程改革的不斷深化,社會對創(chuàng)新人才的需求,對傳統(tǒng)的基礎(chǔ)教育形成了巨大沖擊,對小學(xué)教師職業(yè)也提出了新的標準和新的要求。因此加強小學(xué)師資培養(yǎng),是適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革的要求。1999年國家教育部召開的“面向21世紀中小學(xué)教師繼續(xù)教育和校長培訓(xùn)工作會議”上明確指出,中小學(xué)教師的全員培訓(xùn)要以校本培訓(xùn)為主,以自主學(xué)習(xí)、自主研究、自主創(chuàng)造和自我發(fā)展為核心。
二、目標和任務(wù)
作為中小學(xué)教師繼續(xù)教育的一種重要形式,校本培訓(xùn)在適應(yīng)當前教育改革和發(fā)展、適應(yīng)新一輪中小學(xué)教師繼續(xù)教育要求和優(yōu)化中小學(xué)教師隊伍等社會經(jīng)濟發(fā)展改革措施等方面具有特別重要的意義,是深化我國中小學(xué)教師繼續(xù)教育發(fā)展的一條重要途徑,為實現(xiàn)教師的“終身學(xué)習(xí)”提供了強而有力的保證。
三、制定開發(fā)方案
教師是校本課程開發(fā)的主體。只有開展以校為本、有的放矢、優(yōu)質(zhì)高效的師資培訓(xùn),才可能真正發(fā)揮教師在校本課程開發(fā)中的主體作用。校本培訓(xùn)要解決的主要問題是:
1、強化課程意識,樹立明確的教育觀、課程觀和教學(xué)觀,能辨別和抵制校本課程開發(fā)中出現(xiàn)的一些不正確的觀點和行為;
2、明確校本課程開發(fā)的重大意義,了解校本課程的涵義和特點;
3、學(xué)會校本課程設(shè)計的基本理論和基本方法,學(xué)會編寫《校本課程綱要》和《校本課程的教學(xué)指導(dǎo)書》;
4、領(lǐng)會校本課程的學(xué)和教的特點,開展生動、活潑、優(yōu)質(zhì)高效的教學(xué)活動。
校本培訓(xùn)要以教師自主閱讀、討論交流為基礎(chǔ),采取靈活多樣、生動活潑的方式。
校本培訓(xùn)對策:
l 、講科學(xué)、重規(guī)律。針對教師的不同特點、不同的發(fā)展需求,科學(xué)地制定培訓(xùn)計劃、確定培訓(xùn)內(nèi)容、保證培訓(xùn)效果。
2、進行開放性學(xué)習(xí)。健全教師各類型培訓(xùn)、學(xué)習(xí)制度,開展多種途徑,多種形式的校本培訓(xùn)活動,大力推進遠程教育、網(wǎng)上虛擬教研活動。
3、加大管理力度。加強對培訓(xùn)工程的管理和檢查,建立與之相對應(yīng)的獎懲激勵機制,使培訓(xùn)過程務(wù)實,培訓(xùn)績效真實有價值。
4、完善評價體系。教師在接受培訓(xùn)考核的同時,同樣要對培訓(xùn)者進行評價。這種雙向評價產(chǎn)生的最終定論既會激發(fā)培訓(xùn)者的潛能,又能體現(xiàn)培訓(xùn)教師的個人素質(zhì)及綜合能力,有利于形成互相促進的考核模式。
四、組織和管理
1、組織領(lǐng)導(dǎo):成立學(xué)校校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:周尚紅(主抓全面工作的校長)
副組長:魏文靈、秦勇超(副校長)
組員:蘇中平(教導(dǎo)處主任)
何浩(政教處主任)、許俊波(教科室主任)。
保證開展校本培訓(xùn)的時間:
教學(xué)一班——每周二下午
教學(xué)二班——每周三下午
2、考核辦法:考核主要有兩個方面,一是出勤考核;二是有理論學(xué)習(xí)心得體會或教育教學(xué)工作業(yè)績或教科研論文等。
五、培訓(xùn)目標
通過不同層面的培訓(xùn),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師,應(yīng)了解國家三部委實施農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠程教育工程試點工作的目的意義,了解項目幾種模式技術(shù)解決方案的特點,掌握現(xiàn)代遠程教育三種模式在教育教學(xué)中的應(yīng)用。教師必須掌握計算機和Internet的基礎(chǔ)知識,能熟練運用遠程教育資源及資源的二次開發(fā)。提高現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科課程整合的素質(zhì),具有研究探索與遠程教育相適應(yīng)的教育教學(xué)方法以及教育資源的建設(shè)應(yīng)用能力。
六、培訓(xùn)內(nèi)容
1、讓全體教師都了解農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠程教育工程的三種模式,國家搞這項工程的意義;
2、Windows系統(tǒng);
3、Office辦公系統(tǒng);
4、Internet技術(shù);
5、通過衛(wèi)星接收系統(tǒng)收看中國教育電視臺一、二套節(jié)目和空中課堂節(jié)目、五套語音廣播的外語節(jié)目、IP數(shù)據(jù)廣播節(jié)目和項目提供的光盤進行培訓(xùn)。
6、學(xué)科教師能充分利用遠程教育資源,使現(xiàn)代教育技術(shù)與教育資源有機“整合”。
七、培訓(xùn)人員
年齡在45歲以下的必須參加培訓(xùn),45歲以上的老師鼓勵學(xué)習(xí)和使用資源。
八、保障機制和政策
1、經(jīng)費落實
我校于2008學(xué)年將克服各種困難,通過多種渠道,落實校本培訓(xùn)各項所需的經(jīng)費,投入經(jīng)費預(yù)計5000元。將校本培訓(xùn)與學(xué)校政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)聯(lián)系,不增加學(xué)校、教師的財力、物力、時間方面的負擔。
2、激勵機制
每位教師撰寫學(xué)習(xí)心得及體會,把參加校本培訓(xùn)過程中積累的經(jīng)驗、成果、收獲收集好,作為衡量校本培訓(xùn)成果的重要依據(jù)。根據(jù)各人的表現(xiàn)、取得的進步,學(xué)校將于每學(xué)期評選一批校本培訓(xùn)“積極分子”,給予一定的獎勵,作為教師評先的有效依據(jù)之一。充分關(guān)心教師的個人困難,調(diào)動教師學(xué)習(xí)的積極性,為創(chuàng)設(shè)“學(xué)習(xí)型”的學(xué)校努力邁進。
返崗實踐行動方案2
根據(jù)省委、省政府做好返崗返工返學(xué)人員防控保障工作提示,以及省教育廳新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室相關(guān)文件精神,結(jié)合疫情防控期間學(xué)校工作實際,特制訂本方案。
一、組織機構(gòu)
成立以校長為首的新型肺炎疫情防控期間學(xué)校教職員工返崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:
副組長:
組員:
二、具體實施
在新冠肺炎防控期間,根據(jù)上級文件指示,結(jié)合我校工作實際,我校決定采取教職員工分類分批有序返崗。
具體安排如下:
1、暫不返校人員安排:
。1)對于返崗前14天內(nèi)有流行病學(xué)史,或與其他地區(qū)確診病例、疑似病例密切接觸的教職員工,一律勸其暫不返校。
。2)教職員工如有發(fā)熱、咳嗽、肌肉酸痛、胸悶等不適病癥,應(yīng)及時診治確定病因,病愈前暫不返校。
2、返校人員分類分批
第一階段:班子成員返崗。
由于學(xué)校工作需要,以校長為首的班子成員于x月x日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第二階段:縣內(nèi)教師返崗
寒假期間一直在縣內(nèi)的'教師,于x月1日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第三階段:縣外教師返崗
寒假期間到縣外的教師,以及家住縣外的教師,假設(shè)連續(xù)14天健康狀況監(jiān)測無異狀,可于x月x日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第四階段:后勤工作人員返崗
后勤工作人員需進行體檢并辦理健康證后返校開展工作。
三、返崗后管理
疫情防控期間,返崗后依然需要堅持健康狀況監(jiān)測。
教職員工需要在每天的8:30到一樓辦公室測量體溫。
無論校內(nèi)還是校外,均需佩戴口罩,注意時刻做好自我防護。
返崗實踐行動方案3
為全力防范疫情通過人員返崗流入和擴散,鞏固全市疫情防控工作階段性成果,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),確保全體干部職工身體健康和生命安全,現(xiàn)結(jié)合疫情防控形勢和工作實際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以市疫情防控指揮部《關(guān)于做好全市機關(guān)和事業(yè)返崗人員科學(xué)防控工作的指導(dǎo)意見》(X疫情防指〔2020〕X號)《關(guān)于印發(fā)全市機關(guān)和事業(yè)單位返崗人員科學(xué)防控實施細則的通知》(X疫情防指〔2020〕X號)文件精神為指導(dǎo),嚴格落實市委市政府防控工作部署,堅持群防群控、穩(wěn)防穩(wěn)控、常防?兀龅酵饪卦搭^防輸入、內(nèi)斷傳播防蔓延、中建機制強督導(dǎo),為返崗人員提供安全健康工作環(huán)境。
二、工作目標
各單位落實市疫情防控指揮部返崗人員防控措施得力;機關(guān)疫情防控工作機構(gòu)建立,責任明確,功能健全;疫情防控工作方案完善;單位內(nèi)部公共場所、人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進行消毒消殺防疫及時;辦公設(shè)施設(shè)備進行安全檢查經(jīng)常;單位進出車輛、人員進行登記、檢測嚴格;全體人員體溫檢測每日落實;疫情防控宣傳教育有效。
三、實施辦法
(一)建立防控工作機構(gòu)。
市直機關(guān)建立返崗人員疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責防控工作總體安排、部署、檢查、指導(dǎo)工作。
市委常委、市委辦主任X擔任組長,市委組織部副部長X,市人社局黨組書記、局長X,市機關(guān)事務(wù)管理局黨組書記、局長X擔任副組長;下設(shè)五個工作組,綜合組由市委辦副主任X負責,督察一組由組織部干部科科長X負責,督察二組由人社局黨組成員、副局長X負責,督察三組由機關(guān)事務(wù)管理局副局長X負責,督察四組由市紀委副書記、監(jiān)委副主任X負責。
各組聯(lián)絡(luò)員由負責同志自行指定。
(二)加強崗前疫情檢查。
人員返崗前,要切實做好人員管控和健康防護,如實準確填報所有返崗人員相關(guān)信息,特別是返崗前活動軌跡和接觸人員情況,按要求上報市委辦,經(jīng)分類匯總后報市疫情防控指揮部。
市直各單位有后勤服務(wù)保障人員的,由其管理使用部門負責統(tǒng)計,并按規(guī)定時限及時報市機關(guān)事務(wù)管理局匯總。
以上信息必須真實準確,確保縱向到邊、橫向到底,不漏一人,為全市機關(guān)和事業(yè)單位科學(xué)防控提供準確無誤的數(shù)據(jù)信息。
對已經(jīng)進行居家隔離的工作人員,每天上午下午各進行一次體溫檢測,檢測結(jié)果報市委辦,隔離期滿未發(fā)現(xiàn)異常的,經(jīng)所在單位黨委(黨組)批準后方可返崗。
(三)做好衛(wèi)生消毒工作。
各單位要按照防疫要求,落實環(huán)境消毒制度,做好個人衛(wèi)生防護和生活垃圾裝袋清理,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環(huán)境。
辦公場所、尤其是人員密集的辦公場所、會議室、接待室等,保證自然對流通風,確保充分通風透氣。
要對五小場所(辦公室、宿舍、食堂、廁所、浴室)等重點部位采取定時消毒、清潔、通風換氣等措施,保持衛(wèi)生清潔。
做好垃圾清運、污水處理及下水道疏通等工作,嚴禁垃圾偷倒亂倒。
(四)加強食堂就餐管理。
做好市直機關(guān)餐廳及各單位自管餐廳的衛(wèi)生管理工作。
食堂操作人員必須進行體檢,確認健康后方可上崗。
必須持有健康證方可上崗,工作時必須佩戴合格口罩;各單位要積極改善生活條件,為進出取餐人員提供飯前洗手的必要盥洗設(shè)施和洗手液;要加強食堂餐具、食材、食品留樣、電器、電力、燃氣等安全管理,確保餐飲安全。
要采取靈活、分散方式保障員工用餐,嚴禁出現(xiàn)扎堆就餐等現(xiàn)象。
(五)嚴格人員進出管理。
各單位要按照實名制管理要求,對辦公場所實行封閉式管理,以單獨的辦公樓(院)為單位,嚴格按照疫情防控要求,原則上封閉辦公樓(院)大門,做到辦公場所與外界封閉。
外單位辦事人員必須提前預(yù)約、佩成口罩、詳細登記、量體溫無異常情況后方可入內(nèi)。
在辦公樓入口設(shè)置體溫檢測點,并配備符合規(guī)定的體溫檢測設(shè)備。
準備足夠數(shù)量的醫(yī)用口罩,確保每一名工作人員均能按規(guī)定佩戴。
儲備足夠的消毒劑并掌握其配制使用方法。
嚴格落實全員登記備案制度,建立辦公場所人員進出檔案,做好排查和登記。
對進出辦公場所人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態(tài)記錄,嚴格管控人員出入,最大限度地減少人員外出流動。
(六)嚴禁借調(diào)借用人員。在疫情結(jié)束前,各單位原則上不再新抽調(diào)掛職鍛煉和借調(diào)人員,不得使用來自重疫區(qū)人員,特別是來自xx省和省內(nèi)X、X、X、X、X、X、X等重點疫區(qū)的工作人員及有接觸史的工作人員。
14天內(nèi)有過重點地區(qū)旅居史、接觸史人員,需立即報告工作單位,自返回或最后一次接觸相關(guān)人員起,居家隔離觀察14天。
(七)嚴管交通運輸工具。
返崗單位的公務(wù)車和工作人員乘坐的私家車等交通工具應(yīng)經(jīng)過嚴格消殺過程,原則上以上交通工具疫情結(jié)束前不得往返疫區(qū),確需前往疫區(qū)辦公的需經(jīng)單位黨委(黨組)批準后進行,以上交通工具嚴禁在重疫區(qū)所在城市區(qū)(高速服務(wù)區(qū))下車逗留,并安排專人負責過程中各項疫情防治工作。
以上交通工具出差返回后,要集中進行消殺,嚴防疫情進入我市及辦公場所。
(八)加強應(yīng)急情況處置。
各單位對每名返崗人員都要登記造冊,及時掌握工作人員的動態(tài)信息,密切關(guān)注返崗人員身體健康狀況,一旦發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)相關(guān)癥狀,應(yīng)及時啟動診斷、隔離、治療等程序,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
各單位應(yīng)制定疫情處置工作應(yīng)急預(yù)案,提前與市衛(wèi)健委協(xié)商,明確收治醫(yī)院,一旦發(fā)現(xiàn)工作人員出現(xiàn)疑似癥狀,確保及時送院診治。
(九)強化防疫常識普及。
各單位要通過辦公樓電子屏、發(fā)放防疫常識小冊子、發(fā)布微信公眾號信息、張貼公告通知等形式,幫助返崗人員提高防范意識,了解防治知識,做好個人衛(wèi)生防護和環(huán)境保護工作。
各單位要加強值班值守和信息溝通,一旦發(fā)生疫情,要第一時間上報返崗人員疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
四、保障措施
(一)提高思想認識。
各市直機關(guān)和事業(yè)單位要按照黨委(黨組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責、上下左右協(xié)調(diào)配合、密切溝通聯(lián)防聯(lián)控的要求,建立領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu),統(tǒng)一加強領(lǐng)導(dǎo),各司其職,密切配合,堅決杜絕推諉扯皮、相互掣肘。
各市直機關(guān)和事業(yè)單位主要負責人要堅守崗位、靠前指揮,深入防控一線,及時發(fā)聲指導(dǎo)、掌握疫情、采取行動,全面加強信息報告、物資保障等工作,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,堅決遏制疫情在基層蔓延擴散。
(二)嚴明紀律規(guī)定。
全市各機關(guān)和事業(yè)單位黨委(黨組)要充分認清疫情嚴峻形勢,切實加強返崗人員疫情防控的組織領(lǐng)導(dǎo),迅速行動、周密安排、科學(xué)調(diào)度、細致工作;廣大黨員干部職工要服從大局、令行禁止,切實增強落實力、執(zhí)行力和穿透力,本著對黨絕對忠誠的原則,如實填報相關(guān)信息、嚴格落實防控措施,確保返崗人員科學(xué)防控不漏一人、不留死角。
(三)加強督導(dǎo)檢查。
市疫情防控指揮部督查督辦組要加強督導(dǎo)檢查,組織專門力量對全市各級機關(guān)和事業(yè)單位落實情況進行明察暗訪,對敷衍塞責、虛假應(yīng)付、落實不力,甚至失職瀆職造成工作被動的要嚴肅追責問責,確保各項防控措施落地落實、全市疫情工作平穩(wěn)有序。
返崗實踐行動方案4
根據(jù)省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求,按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署,為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復(fù)工,提升金融服務(wù)質(zhì)效,全力保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),推動經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。
一、工作機制
。ㄒ唬┞鋵嵔鹑跈C構(gòu)主體責任
各銀行對營業(yè)場所復(fù)工后的防疫監(jiān)管負主體責任,銀行主要負責人為本機構(gòu)疫情防控第一責任人,各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復(fù)工疫情防控方案,并報高新區(qū)財政金融局通過。
。ǘ┙⒔∪咔榉揽貐f(xié)調(diào)聯(lián)動機制
各銀行必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網(wǎng)格,建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應(yīng)對處置。
二、復(fù)工需達到的標準
一是完善防控機制。簽訂復(fù)工疫情防控承諾書,制定復(fù)工疫情防控工作方案、應(yīng)急處置預(yù)案,明確組織機構(gòu)、強化防控措施、落實主體責任,突發(fā)狀況嚴格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二是復(fù)工人員條件。
1、返崗人員14天內(nèi)無密切接觸者、次密切接觸史,無公布的中高風險區(qū)逗留史,近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區(qū)內(nèi)居民,原則上企業(yè)實行封閉管理,根據(jù)情況逐步放開。特殊情況下,由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品,確保儲備充足,要設(shè)置突發(fā)應(yīng)急隔離室,并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作,特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設(shè)備;空調(diào)使用全新風運行并關(guān)閉空調(diào)加濕功能,并對空調(diào)進風口、出風口進行消毒消殺,保持通風換氣,并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復(fù)工的銀行,除必須崗位外,其他崗位人員暫時居家。
三、復(fù)工后管控措施
一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設(shè)置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營業(yè)網(wǎng)點人員密度。采取限流措施,減少客戶在網(wǎng)點滯留時間,保持一米線間距,營業(yè)網(wǎng)點內(nèi)辦理業(yè)務(wù)的客戶不得同時超過5人,防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。
三是加強復(fù)工人員管理。復(fù)工人員返崗后,要按照疫情防控指揮部要求,督導(dǎo)復(fù)工人員及客戶做好個人防護,服務(wù)交流時保持一定距離和避免直接接觸。復(fù)工人員每周進行1次核酸檢測,每天早、中、晚分別對復(fù)工人員進行體溫測量,并建立健全復(fù)工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙,利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓(xùn),提升疫情防控和應(yīng)急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生,每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域,空調(diào)進風口、出風口和接觸較多的公用設(shè)備等進行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實施閉環(huán)管理。復(fù)工人員盡量在行里進行封閉管理,確需返回居住地及外出辦理業(yè)務(wù)的,實行“兩點一線”閉環(huán)接送,減少人員流動;暫停不必要的會議、集聚等,職工能夠?qū)崿F(xiàn)分批就餐,滿足錯峰就餐要求。
四、復(fù)工程序
1、銀行業(yè)復(fù)工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構(gòu)疫情防控工作方案》、《金融機構(gòu)疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復(fù)工復(fù)產(chǎn),逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排,達到規(guī)定標準后,解除管控。
返崗實踐行動方案5
為保障餐飲服務(wù)行業(yè)單位(含企業(yè)、個體戶、單位食堂等,以下簡稱餐飲單位)、做好新冠肺炎疫情防控期間的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。按照分區(qū)分級要求盡快有序復(fù)工復(fù)產(chǎn),維持正常的社會生產(chǎn)生活秩序,滿足和促進社會剛性消費需求,推動餐飲行業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展,特制定本指南:
一、 適用范圍
本防范措施適用于新冠肺炎防控期間,符合縣(市、區(qū))人民政府有關(guān)規(guī)定和要求,允許對外營業(yè)的餐飲單位、在疫情防控部門的指導(dǎo)下,執(zhí)行本防范措施。
二、 做好復(fù)業(yè)準備
。ㄒ唬┙⒎揽毓ぷ髦贫。餐飲單位負責人是疫情防控第一責任人,要明確主要負責人、分管負責人及班組負責人的工作職責,制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作措施。
。ǘ┳龊脝T工健康管理。要全面了解上崗員工假期動態(tài)(員工去過哪里、是否有發(fā)熱、呼吸困難等癥狀)、及時掌握員工是否有疫情發(fā)生地區(qū)生活史、旅行史以及與確診病例有密切接觸的情況。對14天內(nèi)有xx旅行史或居住史、以及與確診或疑似病例有密切接觸的員工應(yīng)嚴格進行14日隔離觀察,督促其居家隔離醫(yī)學(xué)觀察14天,不得進入經(jīng)營場所。
(三)復(fù)崗人員培訓(xùn)。要對負責體溫檢測、消毒液配制、防控知識宣教、應(yīng)急隔離區(qū)管理的人員開展專業(yè)知識培訓(xùn),掌握應(yīng)急措施。要提前了解當?shù)囟c收治醫(yī)院,確保發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員出現(xiàn)疑似癥狀時能及時送院診治。要求所有員工上下班途中正確佩戴口罩,盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務(wù)必全程佩戴口罩、途中盡量避魚用手觸摸車上物品。
。ㄋ模┙(jīng)營場所通風。開業(yè)前對經(jīng)營場所每日進行通風。對集中空調(diào)系統(tǒng)進行預(yù)防性淸洗消毒。無前后窗或前后門窗的廳室暫不使用。
。ㄎ澹﹫鰞(nèi)保潔清理。要清理經(jīng)營場所內(nèi)積存的雜物墳圾,做到衛(wèi)生無死角。
。┓揽匚镔Y配備。要提前釆購足夠的口罩、消毒劑、洗手液、速干手消毒劑等防控物資,確保使用的測溫儀器準確可靠。
。ㄆ撸┰O(shè)置防控區(qū)域。要在場所內(nèi)明確標示體溫檢測區(qū)、應(yīng)急隔離區(qū)、防控物資儲備區(qū)、垃圾處理區(qū)等關(guān)鍵區(qū)域。
三、實行分區(qū)分級管理
各縣(市、區(qū))對照分級防控的評估結(jié)果,及時調(diào)整本區(qū)域內(nèi)餐飲單位復(fù)工復(fù)業(yè)工作措施。
。ㄒ唬┎惋嫿(jīng)營單位(門店)
1. 防控級別高風臉地區(qū)的餐飲經(jīng)營単位(門店)。可提供外賣服務(wù)和無接觸自取服務(wù),停止其它形式的餐飲經(jīng)營服務(wù)活動,
。1) 外賣配送員
個人健康管理按照餐飲業(yè)從業(yè)人員管理的要求執(zhí)行。按無接觸配送服務(wù)規(guī)范標準,避免配送過程中面對面與顧客接觸。盛放食物的容器、配送服務(wù)使用的交通工具,應(yīng)進行符合標準規(guī)范的消毒作業(yè),并在平時清潔消毒要求的基礎(chǔ)上增加頻次。
。2) 平臺管理方
應(yīng)制定巫臺信息服務(wù)、服務(wù)流程、服務(wù)質(zhì)量控制方案,鼓勵外賣平臺推行“無接觸配送”的操作規(guī)范。要求配送管控部門建立完善的配送服務(wù)質(zhì)量控制體系,實施外賣配送員情況監(jiān)控、配送項目執(zhí)行情況監(jiān)控、每日訂單完成情況監(jiān)控、風險控制數(shù)據(jù)監(jiān)控、核心指標完成情況監(jiān)控,對出現(xiàn)的突發(fā)異常數(shù)據(jù)進行分析和及時處理。制定《防范新型冠狀病毒提醒外賣商家告知書》,下線野味餐品不予配送。倡導(dǎo)餐飲商戶疫情防控和食品安全管理、確保餐飲外賣“吃的安全”“吃的安心”。
2. 防控級別為中、低風險區(qū)的餐飲經(jīng)營單位(門店)。要在符合地方衛(wèi)生防疫部門的要求和規(guī)范下,可有序開放堂食服務(wù),但禁止接待大規(guī)模聚餐活動。
。1)用餐人員進入餐飲經(jīng)營單伯(門店)前必須測量體溫。體溫超過37.3C或出現(xiàn)有發(fā)熱、干咳、打噴嚏等癥狀的、禁止進入餐飲場所,立即向所在社區(qū)防控組織報告,按照防疫有關(guān)規(guī)定協(xié)助其及時就診同時登記造冊。
。2) 要求顧客戴口罩。坐下飲食最后一刻才脫口罩。
。3) 有條件的餐飲經(jīng)營單位(門店),用餐區(qū)出入口分開設(shè)置,并安排一個監(jiān)控鏡頭對準入口,記錄相關(guān)人員出入情況。
。4) 大堂餐桌實際用餐人員數(shù)量不超過平時的50%。
(5)每桌每批次顧客用餐時間最長不超過45分鐘,間隔不低于10分鐘,消毒后再安排下一批次。
(6) 就餐顧客間隔最短距離不少于1米。長條桌同排顧客隔位就坐,對面錯位相坐,圓桌顧客隔位就坐?觳偷陮嵭幸蝗艘蛔馈
。7) 包房及包廂就餐按照當?shù)匦l(wèi)生防疫部門的要求和規(guī)范執(zhí)行,保持良好通風,采取分餐制且提供公筷公勺,防止交叉污染。
(8)餐飲經(jīng)營單位建立用餐人員可追溯制度。做好用餐臺賬、對每一桌客人相關(guān)信息、用餐時間、消毒記錄等做好登記,以備查驗、跟蹤。
。ǘ﹩挝皇程
1. 防控扱別為高風險區(qū)的,禁止堂食。本單位食堂制作或外采團餐后,打包送餐到人單獨食用。
2. 防控級別為中風險區(qū)和低風險區(qū)的,本單位登堂制作或外釆團餐的,可釆取分散就睿方式。、其它就餐方式按照當?shù)匦l(wèi)全防疫部門的要求和規(guī)范執(zhí)行,同時控制就餐人數(shù)、保持就餐人員間距、増加就餐飯桌距離,有效減少人員聚集。
四、加強員工管理
。ㄒ唬⿵娀揽匦麄鹘逃。各單位要采用多種形式加強復(fù)工復(fù)產(chǎn)后疫情防治知識科普宣傳,使員工充分了解防治知識、掌握防護要點、增強防護意識、支持配合防控工作。引導(dǎo)員工在使用通道、電梯、樓槎、吸煙區(qū)時有序排隊,保持適當間距,吸煙時不與他人交談。
。ǘ┳龊脝T工健康管理。要指派專人對進出單位和宿舍的所有通道進行嚴格管理。要對員工每日進行檢測體溫,采集員工的動態(tài)信息并登記匯總,使用指紋考勤機的單位應(yīng)暫時停用、改用其他方式對進出人員進行登記。盡量避免與具有呼吸道疾病癥狀的人員密切接觸,避免接觸野生動物。
。ㄈ⿲嵭薪】禒顩r報告。要設(shè)立可疑癥狀報告電話,員工出現(xiàn)發(fā)熱、呼吸道癥狀時,及時向本單位如實報告。對從業(yè)人員進行每日。晨檢、并分上下午兩次進行依溫監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)員工體溫超過37.5C并伴有咳嗽或呼吸不暢等異常情況及時報告并采取相應(yīng)的防控措施,每天匯總員工健康狀況,向當?shù)丶部夭块T報告。
。ㄋ模┞鋵崅人防護要求。員工進入經(jīng)營場所前、進行洗手消毒,上班期間應(yīng)時刻佩戴口罩罩(如非一次性口罩、每隔2-4小時使用酒精消毒一次、確保防護效果),與他人保持安全距離。在上崗期間應(yīng)當經(jīng)営洗手,堅持在摘口罩前后、工作前、操作后、進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手?捎糜行У暮妓俑墒窒緞。特殊條件下,也可使用含,氯或過気化氫手消毒劑。有肉眼可見污染物時,應(yīng)當使用洗手液在流動水下洗手;打噴嚏或咳嗽時要用紙巾、手絹、衣袖等遮擋、倡導(dǎo)合理膳食、適量運動、規(guī)律作息等健康生活方式。
。ㄎ澹⿲嵭袉T工錯時就餐。員工用餐場所應(yīng)當保持通風換氣,員工應(yīng)當采取錯峰、打包的方式就餐。加強公用餐(飲)具的清潔消毒、餐(飲)具應(yīng)當一人一具一用一消毒,每日對餐桌椅及地面進行清潔和消毒,不具備消毒條件的要使用一次性餐具。員工用餐時應(yīng)避免面對而就坐,不與他人交談。
五、做好經(jīng)營場所管理
(一)加強入場檢測。在經(jīng)營場所配備測溫儀,對所有進入經(jīng)營場所的人員測量體溫、在醒目位置設(shè)置或張貼“氤戴口罩入場”提示,體溫正常且佩戴口罩方可進入。在超過37.3C的情況下,應(yīng)詢問是否有相關(guān)接觸史、觀察是否有發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等疑似癥狀、對有疑似癥狀的人員應(yīng)拒絕入場并向防疫部門報告。一如遇客流集中,人員過于密集的情況、可釆取限流、疏導(dǎo)等措施,
。ǘ┖侠硎褂秒娞荨O拗泼看纬俗娞莸娜藬(shù),乘梯時相互之間注意保持適當距離。盡量減少乘坐廂式電梯,低樓層推薦走安全通道、較高樓層優(yōu)先使用扶梯并盡豈避免與哉手直接接觸。應(yīng)當控制高峰時期客流量,通過管控分流減少同時進入顧客人數(shù)。推薦顧客自助結(jié)算,盡量減少排隊時間。
。ㄈ┙(jīng)營場所清潔衛(wèi)生。每日對各個門口、停車場入口處、柜臺、休息區(qū)、服務(wù)臺、收銀臺、座椅進行清潔消毒。特別是電梯扶手、電梯按鍵、門把手等,應(yīng)適當增加消毒頻次,對有二次供水系統(tǒng)的企業(yè)、必須按照標準對二次供水水箱做紫外線殺菌。對所有衛(wèi)生間地漏排水,小便器排水,盥洗池排水做水封檢查,并做殺菌消毒處理"使用衛(wèi)生間時。應(yīng)當打開排氣扇。使用完畢后,應(yīng)當蓋上馬桶蓋再沖水。衛(wèi)生間下水管存水彎應(yīng)當維持一定的水封高度,
。ㄋ模B(yǎng)飲具消毒。餐具、飲具和盛放直接入口食品的容器、使用前必須洗凈、消毒,炊具、用具用后必須洗凈。
流通蒸汽消巻20分鐘;或煮沸消毒15-30分鐘;或使用遠紅外線消毒柜、溫度達到125C、維持15分鐘,消毒后溫度降至40C以下方可使用。不具備熱力消毒的單位或不能使用熱力消毒的食飲具可采用化學(xué)消毒法,如用有效氯含量為500mg/L的含氯消毒劑溶液、二氧化氯含量200mg/L的二氧化氯溶液、0.5%過氧乙酸溶液浸泡30分鐘,消毒后淸水沖洗、控干保存?zhèn)溆谩?/p>
。ㄎ澹├鋬隼洳睾捅ur設(shè)備管理。對冷凍冷藏和保鮮設(shè)備進行全面維護保養(yǎng)。保持清潔衛(wèi)生,食品原材料堅持覆蓋保鮮膜疋進行儲存防止變叉污染。加大監(jiān)督檢查力度、先進先出,適量存儲。
(六)垃圾淸運處理。在公共區(qū)域設(shè)置口罩專用回收箱、每天,產(chǎn)生的垃圾應(yīng)當隹專門垃圾處埋區(qū)域內(nèi)分類管理、定點暫存、及時清理,垃圾暫存地周圈應(yīng)當保持清潔、每天至少進行一次消毒。
(七)方便顧客洗手。確保經(jīng)營場所內(nèi)洗手設(shè)施運行正常,在間詢臺和收銀臺等處配備速干手消毒禮有條件時可配備感應(yīng)式手消毒設(shè)施。
六、做好餐飲服務(wù)管理
。ㄒ唬┘訌姺⻊(wù)管理。食品加工制作應(yīng)符合《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》,并保證避免消毒液、酒精等直接接觸餐具、食材和菜品。原則上推廣分餐制,不具備分餐制的必須給每桌客人提供雙筷位勺或公筷公勺餐具、防止交叉污染,在用餐場所的顯示屏顯示或明顯位置張貼公吿和防護知識海報,正確宣傳引導(dǎo)告知所有進店顧客需配合和注意事項。必要時,可適當縮減營業(yè)時間、但應(yīng)在明顯位置張貼公告、吿拓消費者并取得理解,平日給客人提供零食的經(jīng)營單位,應(yīng)停止供應(yīng)到疫情結(jié)束。每日公示消毒情況?稍黾哟虬赓u服務(wù),增加線上平臺外賣服務(wù)和增加外賣窗口。
。ǘ┘訌娽娰忂M貨管理。落實采購各環(huán)節(jié)索票索證制度并存檔記錄選擇具有合法經(jīng)營資質(zhì)并在疫情期間允許經(jīng)營的供貨商采購原料。杜絕采購、飼養(yǎng)和現(xiàn)場宰殺活禽畜動物。禁止釆購不明來源的食材,嚴禁經(jīng)營、儲存野生動物或野生動物制品。對肉及肉制品做好索證索票工作,確保肉類來源可追溯,尤其是加強對俺肉“兩證一報告”的`查稔,杜絕采購、使用病死、毒死或死因不明的禽畜動物肉類及肉制品、及時淸理過期和變質(zhì)的食品和原料。加強保鮮、冷凍、冷藏環(huán)節(jié)的處理和使用。提倡無接觸收貨。
。ㄈ┘訌娡赓u服務(wù)管理。按無接觸配送服務(wù)規(guī)范標準,避免配送過程中面對面與顧客接觸。外賣配送員盛放食物的容器、應(yīng)在平時清潔消毒要求的基礎(chǔ)上增加頻次,外賣配送員的交通工具應(yīng)進行消毒。平臺管理方應(yīng)制定平臺信息服務(wù)、服務(wù)流程、服務(wù)質(zhì)量控制方案,鼓勵外賣平臺推行“無接觸配送”的操作規(guī)范,配送管控部門要建立完善配送服務(wù)質(zhì)量控制體系,進行外賣配送員情況監(jiān)控、每日訂單完成情況監(jiān)控、突發(fā)異常數(shù)據(jù)監(jiān)控、項目執(zhí)行情況監(jiān)控、風險控制數(shù)據(jù)監(jiān)控、核心指標完成情況監(jiān)控。堅決不予配送野味餐品。
七、做好經(jīng)營場所通風
(一)自然對流通風。
1. 經(jīng)營場所內(nèi)包括廳(室)要有前后窗或前后門窗,以保證能夠形成空氣自然對流通風,保證廳(室)內(nèi)空氣自然新鮮。
2. 經(jīng)営打開門窗,創(chuàng)造廳(室)內(nèi)自然對流通風的條件
。ǘC械對流通風
1、所有通風設(shè)備保持正常運轉(zhuǎn),新風口設(shè)置淸潔區(qū)、新風房、過濾網(wǎng)和送風管道保持清潔;送風口與出風口保持一定的距離,最好送風口在廳(室)的一端,出風口在廳(室)的另一端。
2、在不需要調(diào)節(jié)空氣溫度、濕度的情況下,全面使用新風輸入,關(guān)閉回風通道,開啟另一端動力排風。
3、在需要調(diào)節(jié)空氣溫度、濕度的情況下,保證充足的新風輸入,適時開啟輸出風口動力排風。
4、 在通風換氣的同時、要注意廳(室)內(nèi)空氣流動布局分配量,調(diào)整好廳(室)空氣流動分配布局、保證公共場所廳(室)內(nèi)各處均有新風輸送和空氣流動,不留死角。
5、所有排風一定要直接排到室外,不在廳(室)內(nèi)循環(huán)、不直吹人體,不污染居民樓和辦公室等其它地方。
6、禁止在密閉門窗無任何排風設(shè)各的情況下使用中央空調(diào),排風系統(tǒng)使用專門通道。
7、送風和排風過濾網(wǎng)以及管道的清洗要由專業(yè)人員定期消毒清洗。
八、做好清潔與消毒
。ㄒ唬┏R娤緞┘芭渲剖褂。所使用的消毒劑應(yīng)在有效期內(nèi),消毒劑須現(xiàn)配現(xiàn)用(下同)。84消毒液和水按1:100比例稀釋配置,消毒粉(有效氯含量12-13%,20克/包)按每1包消毒粉加4.8升水配置一含氯泡騰片(有效氯含量480mg/片-580mg/片)按每1耳-溶于1升水配置75%乙醇消毒液可直接使用。其他消毒劑按產(chǎn)品標簽標識以殺滅腸道致病菌的濃度進行配制和使用,
。ǘ┪矬w表面淸潔消毒。應(yīng)當保持環(huán)境整潔衛(wèi)生,每天定期消毒,并做好清潔消毒記錄。對高頻接觸的物體表面(如收銀臺、柜臺、休息區(qū)、服務(wù)臺、電梯間按鈕、扶手、門把手、公共桌椅座椅、臨時物品存儲柜等),可用含有效氯250-500mg/L的含氯消毒劑進行擦拭。作用30分鐘后,用清水擦凈。建議每天至少在營業(yè)前和結(jié)束后各消毒一次,可根據(jù)客流量情況適當增加消毒次數(shù),
(三)空氣消毒和接觸物消毒。無人條件下,可采取化學(xué)或物理方法逬行空氣消毒,如使用過氧乙酸熏蒸,二氧化氯、過氧乙酸氣溶膠噴霧消毒,過氧化氫氣化消毒;可使用紫外線殺菌燈等物理消毒法,在風機房、回風濾網(wǎng)處可采用物理方法對空氣消毒,可安裝高強度低昊氧紫外線殺菌燈。
。ㄋ模┑孛、墻面消毒?墒褂煤认緞ㄓ行葷舛250mg/L~500mg/L)用拖布濕式拖拭,作用30分鐘后,用清水洗凈。在經(jīng)營場所如發(fā)現(xiàn)嘔吐物、排泄物、分泌物等污染物,可用一次性吸水材料(如紗布、抹布等)沾取5000mg/L-10000mg/L含氯消毒液小心移除,可能受到污染的表面用1000mg/L含氯消毒液擦拭消毒、作用30分鐘。處理污染物應(yīng)佩戴手套與一次性醫(yī)用口罩,處理完畢后應(yīng)洗手。,廚房要經(jīng)常打掃,提倡采取濕式清掃。
。ㄎ澹┫词珠g消毒。洗手間應(yīng)保持清潔干爽、空氣流通、衛(wèi)生間地面,洗手池及臺面無積水、無污物、無垃圾,便池內(nèi)外無污物、無積垢、沖水良好、衛(wèi)生紙充足,營業(yè)期間,應(yīng)開啟衛(wèi)生間的排風裝置,衛(wèi)生間內(nèi)無異味。曰常運營期聞每2小時應(yīng)對洗手間內(nèi)所有便器潔具、各類扶手和把手、觸摸式?jīng)_水按鈕、洗手臺和水龍頭等重點部位進行一次消毒,衛(wèi)生間便池及周邊可用2000mg/L的含氯消毒劑擦拭消毒、作用30分鐘,每日應(yīng)做好相關(guān)消毒記錄并公示消毒情況。
。[潔工具消毒。拖布和抹布等清潔工具應(yīng)專區(qū)專用、專物專用,避免交叉污染,使用后以有效氯含量為1000mg/L的含氯消毒液進行浸泡消毒作用30分鐘后用清水沖洗干凈、晾干存放。
(七)辦公設(shè)備消毒。電腦的鍵盤和鼠標定期用75%的乙醇清潔消毒,電腦其他部件表面先用有效氯含量為500mg/L的含氯消毒劑溶液擦拭消毒、作用30分鐘后用清水洗凈的濕抹布去除殘留的消毒劑、其他辦公設(shè)施例如傳真機和打印機的淸沽與消毒也可用上述方法處理。
。ò耍├跋。定期對垃圾桶等垃圾盛放容器進行清潔消毒處理?捎糜行500mg/L的含氯消毒劑進行擦拭,也可用消毒濕巾進行擦拭。
。ň牛┕ぷ鞣尽6ㄆ诟鼡Q工作服;可用流通蒸汽或煮沸消毒30分鐘、或先用500mg/L的含氯消毒液浸泡30分鐘,然后常規(guī)淸洗。
。ㄊ┳⒁馐马。含氯消毒劑有皮膚黏膜刺激性,配置和使用時建議佩戴口罩和手套、兒童請勿觸碰。乙醇消毒液使用應(yīng)遠離火源。
九、做好異常情況處置
。ㄒ唬┰O(shè)立隔離觀察區(qū)域。當員工或顧客出現(xiàn)可疑癥狀時,及時到該區(qū)域進行暫時隔離,并報告當?shù)丶部夭块T,按照相關(guān)規(guī)范要求安排員工或顧客就近就醫(yī)。
(二)封閉相關(guān)區(qū)域并進行消毒。發(fā)現(xiàn)可疑癥狀人員后,立即隔離其工作崗位、宿舍和就餐區(qū)域,并根據(jù)醫(yī)學(xué)觀察情況進一步封閉其所在的經(jīng)營場所、生活場所,嚴禁無關(guān)人員進入、同時在專業(yè)人員指導(dǎo)下對其活動場所及使用物品進行消毒,配合有關(guān)方面做好密切接觸者防控措施。
。ㄈ┳龊冒l(fā)現(xiàn)病例后的應(yīng)對處置。已發(fā)現(xiàn)病例的單位,要實施內(nèi)防擴散、外防輸出的防控策略,加強病例流行病學(xué)調(diào)查、密切接觸者追蹤管理、疫點消毒等工作。疫情播散的單位,要實施內(nèi)防蔓延外防輸出的防控策略,根據(jù)疫情嚴重程度,暫時關(guān)閉工作場所,待疫情得到控制后再恢復(fù)生產(chǎn)。
【返崗實踐行動方案】相關(guān)文章:
返崗實踐總結(jié)06-10
返崗實踐總結(jié)08-09
返崗實踐的總結(jié)08-06
返崗實踐總結(jié)10-23
教師返崗實踐方案(精選5篇)12-02
教師返崗實踐方案范文(精選10篇)12-02
返崗實踐總結(jié)內(nèi)容02-28
教師返崗實踐總結(jié)09-27
培訓(xùn)返崗實踐總結(jié)09-27