養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案（精選10篇）
在寫作工作方案時，可以預想多種方法避免可能發(fā)生的問題。當一項工作被提出的時候，領導通常會要求我們先準備幾份工作方案，寫工作方案需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案，僅供參考，歡迎大家閱讀。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 1
為保障我鄉(xiāng)敬老院在院人員的生命和財產安全，有效處理敬老院各種突發(fā)安全事故，提高對敬老院突發(fā)安全事故的應對能力，使事故損失降低到最低限度，現根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，特制定本預案。
一、成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院安全事故應急領導小組，負責突發(fā)安全事故的應急處理工作。
組長：
副組長：
成員：
辦公室聯系電話：
二、安全事故責任及處理程序。
1、安全事故實行敬老院院長負責制。
2、領導小組敬老院安全事故應急處理的主體。
3、鄉(xiāng)敬老院安全事故應急領導小組負責組織協調人員進行及時處理，調集所需物資及交通工具等，同時向當地政府領導匯報，必要時請求上級給予支援。
4、敬老院發(fā)生突發(fā)安全事故后，單位負責人必須在第一時間內向上級領導報告，并根據需要向公安、衛(wèi)生、消防等相關部門報案請求援助。敬老院本著“先控制、后處理、減少損失”的原則，果斷處理，積極搶救，指揮現場在院老人及職工離開危險地區(qū)，迅速轉移貴重物品，維護現場秩序，做好事故現場保護工作，并做好善后處理工作。
5、對緩報、瞞報、延誤有效搶救時間的將予以紀律處分，造成嚴重后果的要追究其刑事責任。
三、安全事故應急預案
（一）火災安全事故
1、敬老院要定期檢查消防設施、火險隱患情況，加強對有關人員的教育培訓工作，做到防患于未然，警鐘長鳴。
2、發(fā)現火警苗頭應立即呼救（發(fā)現者是第一責任人），組織指揮現場救災，并及時報告安全事故應急領導小組。
3、若發(fā)現重大火警時，應立即呼救，并立即撥打或托人撥打119報警電話。
4、迅速疏散在院老人及職工，撤離到安全區(qū)域。
5、積極配合消防人員滅火，在進行滅火的同時，應采取有效的隔離措施。
6、情形嚴重的，敬老院負責人應在第一時間向鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院安全事故應急領導小組報告。
7、鄉(xiāng)敬老院安全事故應急領導小組接到突發(fā)安全事故報告后，在第一時間向本級政府和市敬老院安全事故應急領導小組辦公室報告，并在最短時間內到達事故現場，組織搶救和善后處置工作。
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1、應加強食品從業(yè)人員的學習培訓，必須做到從業(yè)人員持證上崗。
2、嚴格把關食品原料的進貨渠道，做到衛(wèi)生、安全、可靠。從業(yè)人員必須定期進行自查整改。
3、發(fā)現在院老人及職工有類似食物中毒癥狀時，迅速送醫(yī)院診治。
4、有關人員須做好所食用食物取樣工作，以備衛(wèi)生部門檢驗。
5、若事故嚴重，應迅速向鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院安全事故應急領導小組及衛(wèi)生防疫部門報告。
四、地質災害安全事故
防地質災害工作是敬老院工作重要部分，它涉及到敬老院財產以及院民生命安全，以及敬老院的穩(wěn)定、發(fā)展等。因此，我院根據上級的工作部署，并結合我院實際情況，特制定工作應急預案。
1、高度重視，明確防地質災害工作的意義
2、工作原則
預防為主，以人為本。建立健全本系統地質災害群測群防和預報預警、應急處置機制，把保障院民生命和財產安全作為應急工作的出發(fā)點和落腳點
3、定期檢查：
每月特別是暴風雨季節(jié)對院內的`房屋、院舍、圍墻、用電設備設施、排洪通道等進行檢查，發(fā)現問題及時上報，及時整改，消除防地質災害可能帶來得隱患。
4、積極搶險：
一旦發(fā)生防地質災害時，各小組充分發(fā)揮其職能作用，迅速趕到敬老院，贏得時間上的主動，在搶險中，首先應及時迅速有效的疏散有危險的人員。同時，在保證搶險人員生命安全的前提下，進行財產搶救，盡量減少財產損失。
5、及時上報：
一旦發(fā)生防地質災害時，及時向上級有關部門和當地人民政府匯報，爭取得到他們的大力支持。
總之，在防地質災害，在防地質災害工作中，全體院工不能有絲毫的麻痹，要具有高度的主人翁精神，牢固樹立責任重與泰山的意識，增強防地質災害意識，保證敬老院工作的正常進行。
五、外來暴力侵害安全事故
1、敬老院如有未經允許強行闖入者，應及時聯系公安人員將闖入者驅逐出住所。
2、發(fā)現不良分子襲擊、行兇等暴力侵害時，應及時報警110、120請求援助。
3、對受傷者應及時救治。
4、若事故嚴重，應迅速向鎮(zhèn)敬老院安全事故應急領導小組報告。
5、鎮(zhèn)敬老院安全事故應急領導小組接到突發(fā)安全事故報告后，在第一時間及時向上級單位和敬老院安全事故應急領導小組辦公室報告，并在最短時間內到達事故現場，組織搶救和善后處置工作。
六、突發(fā)事件的預防
應急組織要經常深入到養(yǎng)老院檢查火災隱患，禁止私拉電線和使用電爐、電熱毯等電器，老人居室禁止堆放雜物，敬老院值班人員要堅守工作崗位，定期巡查，盡量防止火災發(fā)生。搞好院內衛(wèi)生，保證食堂內無蒼蠅、炊具潔凈，肉類、蔬菜新鮮，不讓老人使用變質食品。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 2
一、領導小組及職責
組長：
副組長：
成員：
主要職責：
�。�1）加強領導，健全組織，強化工作職責，完善各項應急預案的制定和各項措施的落實。
�。�2）充分利用各種渠道進行消防安全知識的宣傳教育，組織、指導本單位消防安全常識的.普及教育，廣泛開展消防安全和有關技能訓練，不斷提高養(yǎng)老機構人員的防范意識和基本技能。
（3）認真搞好各項物質保障，嚴格按應急預案要求積極籌儲，落實飲食，防凍防雨、搶救設備等物質準備工作，強化管理，使之保持良好備戰(zhàn)狀態(tài)。
�。�4）采取一切必要手段嗎，利用各方面力量全面進行救護工作，把災害造成的損失降到最低點，加大檢查力度，抓好實戰(zhàn)演練，提高應急處置能力。
（5）調動一切積極因素，全面保證和促進養(yǎng)老機構安全穩(wěn)定。
二、應急行動
應急前準備：
領導小組及時發(fā)布有關信息和警報，全面組織各項消防救護工作，隨時準備執(zhí)行應急任務。
應急過程行動：
1、領導小組得知消防緊急情況后，立即組織各種救護隊伍迅速集結待命。
2、迅速發(fā)出緊急警報，組織仍滯留在建筑物內所有人員撤離。
3、組織有關人員對所屬建筑進行全面檢查，封堵、關閉危險場所，停止各項室內大型活動。
4、加強對易燃易爆物品、有毒有害化學品的管理，加強供電輸電、機房等重要設備、場所的防護，保障工作順利進行。
5、迅速開展以搶救人員為主要內容的現場救護工作，及時將受傷人員轉移并送至附近醫(yī)院搶救。
6、加強重要設備、重要物品的救護和保護，加強養(yǎng)老機構值班值勤和邏輯，防止各類犯罪活動的發(fā)生。
三、火災后有關行動
1、加強對養(yǎng)老機構人員的宣傳教育，做好老人的思想穩(wěn)定工作。
2、加強各類值班值勤，保持通訊暢通，及時掌握養(yǎng)老機構情況，全力維護正常生活秩序。
3、迅速了解和掌握養(yǎng)老機構火災情況，及時匯總上報。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 3
為全面推進示范敬老院管理工作，切實做好高陽鎮(zhèn)敬老院防火安全工作，確保敬老院日常管理工作的順利進行，在突發(fā)火險災情時能夠做到反應迅速、分工明確、處置有序、及時撲救，努力使人員傷亡和財產損失減少到最低限度，特制定本滅火和應急疏散預案。
一、消防安全工作領導組織機構
組長：院長
副組長：副院長
組員：
二、消防安全工作成員的責任分工
組長負責定時召開消防安全工作領導組會議，傳達上級相關文件與會議精神，部署、檢查落實消防安全事宜。
副組長負責各具體負責組織對緊急預案的落實情況，未雨綢繆，做好準備，保證完成院領導部署的各項任務。
工作組組長具體負責火險發(fā)生時全院突發(fā)事件的處理、報告、監(jiān)控與協調，保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實；做好宣傳、教育、檢查等工作，努力將火災事故減小到最低限度。
消防安全領導組織機構下設通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組，分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散人員等工作。
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組長：
成員：
火險發(fā)生時，負責立即電話報告院消防安全工作組和上級相關部門，以快速得到指示，視火情撥打119，廣播告知全體在院人員，報險救災。
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組長：
成員：
負責消防設施完善和消防用具準備，負責檢查全院各辦公室、宿舍、廚房、活動室、醫(yī)務室等地的用電、用火安全；火險發(fā)生，立即參加救火救災工作
�。ㄈ⿹尵冉M：
組長：
成員：
負責做好及時送往醫(yī)院的準備工作，負責火險發(fā)生時受傷人員及救火人員傷痛的緊急處理和救護
�。ㄋ模┚o急疏散組：
組長：
成員：
負責制定緊急疏散方案，明確各樓層逃生途徑與辦法指導，負責人員緊急疏散中的安全；負責逃生途徑與辦法的培訓與指導；宿舍發(fā)生緊急情況時及時告知老人，負責老人疏散與逃生。
三、工作措施
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1、由院領導負責本單位的`消防工作，要把消防工作列入本單位的議事日程，經常對老人、員工進行消防知識教育，建立健全防火制度和安全操作規(guī)程。
2、經常進行防火教育和救災器材技術的使用演練，適時開展防火安全大檢查。相關管理人員應加強對線路檢查維修，防止因線路老化或負荷加大造成短路而引起火災事故。發(fā)現火災隱患，要求有關部門和負責人馬上進行整改。
3、配電箱、水泵房有專線聯系，一旦發(fā)生火災，水電要在第一時間內恢復使用�；馂默F場要在第一時間內切斷電源。
4、活動室、餐廳、公共浴室等人員集中的公共場所不準超過額定人數，安全出口處應用明顯標志，并保持道路暢通。重點要害部門，必須嚴格防火制度，采取相應的防火措施。
5、教育老人、員工掌握一般的火災撲救，自我保護方法。院務管理委員會應經常對老人進行教育檢查，嚴禁在宿舍違章用電、使用蠟燭等，樓內醒目處應釘掛緊急情況疏散通道示意圖
6、根據防火、滅火的需要、配置相應各類、數量的消防器材、設備和設施。
7、負責緊急疏散的同志必須接受基本滅火技術的培訓，正確掌握必要的方法，切實保證逃生老人、員工的安全撤離。特殊位置，如活動室、廚房必須特殊管理與培訓。
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防范重于救災，責任重于泰山，消防火災為了更好的保障常青樹養(yǎng)老院在發(fā)生火災時各項應急工作高效、有序的進行最大限度的人員傷亡和財產損失，根據上級及消防部門的要求，結合我養(yǎng)老院的情況，特殊制定本方案：
一、組織機構
組長：
副組長：
組員：
二、人員配置
一樓：
二樓：
滅火器配置：
一樓：
二樓：
三、消防預案
1、發(fā)生火災相關人員要保持頭腦清醒、冷靜，第一目擊者迅速呼救，呼救相關人員緊急撲救，同時撥打119。
2、逃生
火勢較大時，在保證自身安全的.前提下，每層樓兩人救火，兩人先救人后救物，為防止老人燒傷、窒息，盡量將老人用濕棉被或濕毛巾江頭部覆蓋。
3、選擇主政方向
根據我院情況，老年人大多行動不便，無自行逃跑能力，故無論何時，都應將救火、減慢火勢為主，并緊急疏散不安全區(qū)域內的老人
四、安全預防措施
1、配齊消防器材員工應嚴格執(zhí)行防火部位的安全制度和安全操控規(guī)程，懂的正確使用滅火器與消火栓。滅火器一年一換。消火栓經常保養(yǎng)、維修，保持良好狀態(tài)，認真進行防火檢查，做好記錄。
2、定期組織員工聽取安全知識講座，使員工了解本崗位的防火責任，防火措施。
五、人員疏散、逃生
1、當發(fā)現火情后，應立即切斷與火災相關的電源、氣源、火源搬遷易燃易爆物品，使用附近滅火器或消防水龍頭進行滅火，并撥打“119”報警。
2、組織內部工作人員帶領老人疏散，老人聽到信號后，馬上用濕毛巾握住口鼻。在工作人員的幫助下緊急疏散，并進行傷員搶救等工作。
3、為更好應對緊急情況，參與疏散人員必須聽從現場指導部的指揮。
六、注意事項
1、在應急行動中，大家必須密切配合，服從領導指揮，確保救火工作的暢通與安全。
2、滅火疏散中，首先確保人員安全。
3、結合本院實際情況，認真熟悉應急預案。
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提升敬老院管理服務工作水平，切實做好敬老院消防安全工作，確保敬老院日常管理服務工作的順利進行，在突發(fā)火險災情等消防安全事故時能夠做到反應迅速、分工明確、處置有序、及時撲救，努力使人員傷亡和財產損失減少到最低限度，特制定本滅火和應急疏散預案。
一、消防安全應急小組及其職責
組長：
副組長：
成員：
組長負責消防安全事故現場指揮，日常工作中定時開展消防安全應急培訓和演練。副組長負責協助組長做好消防安全應急各項工作。小組成員按各自分工分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散人員等工作。
二、具體分工和職責如下：
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組長：
成員：
通訊聯絡：負責消防安全事故發(fā)生時與各有關部門的報告聯系工作�；痣U發(fā)生時，負責立即報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管部門、撥打火警119電話和醫(yī)療急救120電話，迅速通知全體在院人員。
�。ǘ缁鸾M
組長：
成員：
組織滅火：負責在火險發(fā)生后立即參加救火救災工作。日常工作中負責消防設施完善和消防用具準備，負責檢查全院各辦公室、宿舍、廚房、活動室等地的用電、用火安全。
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組長：
成員：
衛(wèi)生院人員
應急搶救：負責火險發(fā)生時受傷人員及救火人員傷痛的'緊急處理和救護。日常工作中負責做好急救用品的準備工作。
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組長：
成員：xx
全體協警
應急疏散：負責發(fā)生消防安全事故緊急疏散院內人員，引導院內人員通過安全通道達到指定區(qū)域；協助失能半失能老人快速離開危險區(qū)域。日常工作中負責制定緊急疏散方案，開展緊急疏散培訓與演練。
三、應急預案
發(fā)現火情后，應急小組成員應立即通過電話或大聲呼喊通知院內人員，撥打119火警電話和120急救電話，立即向鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關負責人和有關部門報告。
應急處置過程中，通訊組應保持與消防、醫(yī)院等部門的通暢聯系，講清火災地點、火勢情況、燃燒物資、人員疏散及受傷受困情況，并派人在路口接應和引導消防車、急救車。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 6
一、工作目標
堅持政府主導、單位主責、綜合治理、群防群治的原則，以防止火災事故發(fā)生為目的，以整改火災隱患為重點，以提升消防工作為目標，深入開展安全防火宣傳教育，強化全局干部職工消防安全意識，建立健全消防安全責任制，完善各項規(guī)章制度和防火措施，堅決杜絕火災隱患，為全區(qū)經濟社會發(fā)展、群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。
二、工作時間
從即日開始，至20xx年3月31日結束。
三、組織領導
為切實加強對冬春火災防控工作的組織領導，確保各項工作任務順利開展，決定成立局冬春火災防控工作領導小組，人員組成如下：
組長
副組長
成員
領導小組下設辦公室，辦公室設在局執(zhí)法股，具體負責全局冬春季火災防控工作的組織、指導、宣傳、檢查等工作。
四、排查整治范圍和工作重點
�。ㄒ唬└鲉挝晦k公場所、倉庫、車輛等。突出辦公場所、設施設備、用電、防火等消防安全隱患的排查整治，堅持自查自改、邊查邊改，嚴格落實消防安全管理措施。
�。ǘ⿷敉鈴V告、招牌設施。嚴格戶外廣告、招牌等設施安全監(jiān)管，確保消防安全；嚴禁戶外廣告、招牌等設施占用、堵塞消防通道；各中隊要認真排查，對不符合規(guī)定和有消防安全隱患的一律拆除，并建立管理臺帳。
（三）占道經營管理。持續(xù)加強對占道經營特別是對占用消防通道擺攤設點及隨意設置煙花爆竹攤點違法行為的查處力度，要堅決予以取締。
�。ㄋ模┏青l(xiāng)規(guī)劃監(jiān)管。結合當前工作，繼續(xù)加強對違法建設、亂搭亂建行為的排查整治，強化執(zhí)法監(jiān)管力度，對城區(qū)所有違法建設、亂搭亂建的建（構）筑物進行摸底排查，發(fā)現一起、查處一起，堅決消除安全隱患。
�。ㄎ澹┬麄鹘逃�。針對冬春季火災防范特點，廣泛利用網絡、短信、LED顯示屏、宣傳橫幅、黑板報等載體，切實加大消防安全知識宣傳力度，提高干部職工和廣大群眾的消防安全意識和逃生能力。
�。⿷惫芾怼８髦嘘犚Y合實際完善應急預案，組織開展消防應急演練，提高自防自救能力。
五、工作步驟
冬春火災防控工作分三個階段開展：
�。ㄒ唬┎渴鸢l(fā)動階段（20xx年12月31日前）。結合實際，召開會議動員部署，成立領導組織機構，明確職責，細化工作措施，廣泛發(fā)動，營造良好的`工作氛圍。
�。ǘ┙M織實施階段（20xx年1月1日至20xx年“全國”兩會結束）。組織開展多層次、全方位、認真細致的安全檢查，緊盯工作重點，落實研判預警、單位自查、執(zhí)法檢查、清單治理、約談警示等措施，定期調度、分析通報，確保各項工作任務落實到位。
�。ㄈ┛偨Y提高階段（20xx年“全國”兩會結束至20xx年3月底）。冬春火災防控工作結束后，各單位要認真進行總結，局黨組將對在火災防控工作中表現好的單位和個人予以通報表揚；對存在火險隱患久拖不改的，予以嚴肅處理。
六、工作要求
�。ㄒ唬┒苏枷�，提高認識。冬春歷來是火災多發(fā)季節(jié)，局屬各單位務必引起高度重視，堅決克服松懈思想和厭戰(zhàn)情緒，進一步提高對做好消防工作重要性的認識，切實增強做好冬春防火工作的責任感和緊迫感。
�。ǘ┘訌婎I導，明確責任。局屬各單位要成立相應組織機構，找準火災防控薄弱環(huán)節(jié)，組織制定各項防范措施，明確職責任務，聽從局防控領導小組的統一指揮，全力推進全局冬春火災防控工作。
（三）嚴格標準，狠抓落實。局領導班子成員要分片包干、靠前指揮，蹲點督導、跟蹤問效。元旦、春節(jié)、元宵節(jié)以及全國“兩會”前，局領導小組將對各單位工作進行督導檢查，對工作落實不到位造成火災事故的，將嚴肅追究相關責任人責任。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 7
一、工作目標
深入學習貫徹黨的二十大精神，按照疫情要防住、經濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全的要求，抓實抓細冬春火災防控工作組織實施，積極塑造有利于經濟社會發(fā)展的安全環(huán)境，以新安全格局保障新發(fā)展格局。圍繞省市縣兩會等重大活動和元旦、春節(jié)、元宵節(jié)等重要節(jié)點，聚焦重點領域、重要場所和薄弱環(huán)節(jié)，分類施策，精準防范，綜合治理，有效預防減少火災事故發(fā)生。2022年12月底前，完成全縣高層建筑重大火災風險專項整治5類整治對象核查校驗工作和省市安委辦歷次督導檢查發(fā)現的�；飞a企業(yè)消防安全隱患問題整改工作。
二、工作內容
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導，提高責任意識。本單位高度重視冬春火災防控工作，成立了以主要領導為組長的安全生產工作領導小組，明確了分管領導和責任人員。各執(zhí)法中隊對城區(qū)高層建筑可燃材料使用、城鎮(zhèn)燃氣安全、城區(qū)及城鄉(xiāng)結合部隨意焚燒、車輛亂停亂放等進行整改落實，使安全生產工作有人抓，有人管，把安全生產工作作為講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大事來抓。
�。ǘ⿵娀麄鹘逃瑺I造濃厚氛圍。利用周一、周三例會，周五學法會組織全局干部職工學習省、市、縣安委辦關于冬春火災防控工作實施方案，對冬春火災防控工作進行再安排再部署，將冬春火災防控工作任務分解到每個執(zhí)法中隊，責任到人，切實提高全局干部職工的安全意識，做好工作落實。
三、具體任務
�。ㄒ唬┌凑铡杜R澤縣冬春火災防控工作實施方案》（臨安委發(fā)〔2022〕97號）和政府辦下發(fā)的《臨澤縣開展城市治理能力提升推進城市精細化管理實施方案》，各中隊執(zhí)法人員對各自管轄區(qū)域內沿街堵塞消防車通道的立式廣告牌、燈箱等及時予以拆除。重點對城區(qū)內大型戶外廣告設施、裝飾材料是否使用可燃易燃材料、戶外廣告牌是否存在松動進行安全檢查，并登記造冊。按照“一店一招牌”的原則，加強對城區(qū)門頭招牌的規(guī)范管理。遵循只減不增的思路加強城區(qū)現有大型樓頂廣告牌安全監(jiān)管。為廣大市民群眾營造安全的生活環(huán)境。
�。ǘ┏掷m(xù)與縣交警大隊聯合開展車輛亂停亂放整治。定期與交警大隊開展城區(qū)交通秩序集中整治。重點對沿街道路以上部位非機動車輛隨意停放、占用消防通道的`機動車、非機動車、占用盲道的車輛進行規(guī)范整治。同時，對未施劃停車泊位的人行道及非機動車道、交叉路口、嚴管街道、廣場學校醫(yī)院周邊、市場及公共場所機動車輛“亂停亂放”行為徹底進行治理，著力解決“堵”的問題，切實保證市民安全通行。
�。ㄈ└鲌�(zhí)法中隊按照所管轄區(qū)域開展城區(qū)及城鄉(xiāng)結合部垃圾焚燒整治活動。加大巡查頻次，提高執(zhí)法力度，持續(xù)對轄區(qū)內主干道兩側區(qū)域重點進行巡查檢查，同時對一些城鄉(xiāng)結合部焚燒垃圾等違法行為進行了全面監(jiān)控，全天候監(jiān)控，強化錯時值班制度，對隨意焚燒行為，及時制止并嚴肅處理，切實保障人民群眾人身及財產安全，維護社會公共秩序和市容環(huán)境衛(wèi)生。
�。ㄋ模┌凑章毮苈氊�，各執(zhí)法中隊嚴格監(jiān)督檢查，落實管理責任，重點對浙商廣場露天經營餐飲攤點使用燃氣行為進行安全檢查。督促金澤廣場、東關農貿市場對所管轄的金澤廣場、東關農貿市場燒烤飲食攤點燃氣使用全面進行檢查，主要對氣瓶、連接軟管、燃氣具、燃氣報警器、切斷閥、氣瓶是否過期等安全狀況，發(fā)現問題及時解決。督促用戶建立燃氣檢查臺賬、依規(guī)操作，落實安全用氣各項措施。對發(fā)現存在的用電用氣隱患和違章行為提出整改意見，告知負責人立即整改，并跟蹤隱患整改落實情況，確保整改到位。同時，在檢查過程中，向經營戶宣傳大力宣傳《城鎮(zhèn)燃氣管理條例》和安全管理知識、安全操作規(guī)程等，切實提高從業(yè)人員安全經營意識，做到安全規(guī)范經營。
�。ㄎ澹└髦嘘牸肮桑ㄊ遥┒ㄆ趯Ω髯缘霓k公場所進行安全檢查，對用電、用水及設施設備進行安全檢查，對查出的隱患及時排除。同時嚴格執(zhí)行24小時值班制度和事故信息報告制度，每天值早班人員要報告一次當天值班安全情況。
四、工作要求
�。ㄒ唬┙y一思想，提高認識。各股（室）、執(zhí)法中隊要充分認識冬春火災防控工作的重要意義，認清冬春火災安全面臨的形勢和挑戰(zhàn)，切實增強“四個意識”，強化底線思維，以高度的政治責任感，全力以赴做好冬春火災防控，有效穩(wěn)控社會面火災形勢。
�。ǘ⿵娀M織，部門協同。分管負責人負責冬春火災防控工作的組織協調。各股（室）、中隊將冬春火災防控工作納入日常巡查工作中，對各責任區(qū)域內的管理人員要明確職責、細化措施，統籌推進各項工作任務。全力推動消防安全措施有效落實。
�。ㄈ┞鋵嵷熑危瑖烂C追責。各中隊長要負責將任務逐項落實到具體責任區(qū)域的人員頭上，實施目標化管理，確保各工作落地見效。安全生產領導小組將對冬春火災防控工作開展情況進行督導，并納入年底考核內容。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 8
一、目的與意義
明確指出本工作方案旨在通過加強冬季至春季期間的消防安全管理工作，預防和減少火災事故發(fā)生，保障老年人的生命財產安全。
二、組織架構
領導小組：由院長或其指定人員擔任組長，負責整體規(guī)劃部署。
執(zhí)行小組：包括但不限于護理部、后勤部等部門成員，具體實施各項措施。
監(jiān)督小組：可邀請外部專家或者社區(qū)代表參與，對整個過程進行監(jiān)督評估。
三、主要任務及措施
1.安全教育與培訓
對全體工作人員（包括臨時工）開展消防知識普及教育；
組織定期逃生演練，提高老人自救互救能力；
強化夜間值班制度，確保24小時有人值守并掌握基本滅火技能。
2.設施檢查維護
定期檢查電線電路是否老化損壞，及時更換有問題的部分；
確保疏散通道暢通無阻，應急照明設施完好可用；
檢查消防器材如滅火器等是否處于良好狀態(tài)，并放置于易于取用的位置。
3.防火管理
嚴格控制使用明火的行為，在特定區(qū)域外禁止吸煙；
加強廚房安全管理，防止油鍋起火等事故的發(fā)生；
對易燃物品實行專人專管制度，妥善存放遠離熱源。
4.應急預案制定
根據實際情況制定詳細的應急預案，包括但不限于疏散路線圖、緊急聯系人名單等；
與當地消防部門建立良好的溝通機制，一旦發(fā)生火情能夠迅速得到支援。
四、監(jiān)督檢查
定期組織內部自查自糾活動，發(fā)現問題立即整改；
接受上級主管部門及社會公眾的`監(jiān)督指導，持續(xù)改進和完善相關措施。
五、總結反饋
每季度末召開工作總結會議，分析存在的問題和不足之處；
對表現突出的個人或團隊給予表彰獎勵，激發(fā)全員參與的積極性。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 9
一、組織機構與職責
成立冬春火災防控工作領導小組，由養(yǎng)老院院長任組長，副院長任副組長，各部門負責人及安全管理人員為組員。
領導小組負責火災防控工作的組織、協調和督促指導，確保各項措施得到有效落實。
二、日常管理與檢查
建立健全消防安全管理制度：
制定完善的消防安全管理制度，明確各級人員的消防安全職責。
定期開展消防安全檢查和巡查，及時發(fā)現并整改火災隱患。
加強消防設施的維護與管理：
定期對消防設施進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保消防設施完好有效。
配備足夠的消防器材，如滅火器、消防栓等，并放置在易于取用的位置。
嚴格電源火源管理：
嚴禁私拉亂接電線，定期檢查電氣線路和用電設備，防止電氣火災的發(fā)生。
嚴禁在養(yǎng)老院內使用明火，如確需使用，應嚴格履行審批手續(xù)，并采取有效的防護措施。
三、宣傳教育與培訓
開展消防安全宣傳教育活動：
利用宣傳欄、電子屏、橫幅等多種形式，向老年人及員工宣傳消防安全知識。
定期組織消防安全知識講座和演練，提高老年人及員工的消防安全意識和自救能力。
加強新員工消防安全培訓：
新員工入職前應進行消防安全培訓，了解本崗位的火災危險性，掌握基本的消防安全知識和操作技能。
四、應急準備與響應
制定滅火和應急疏散預案：
結合養(yǎng)老院的實際情況，制定切實可行的滅火和應急疏散預案。
定期組織演練，確保預案的有效性。
建立應急響應機制：
一旦發(fā)生火災，應立即啟動應急響應機制，迅速組織人員疏散和滅火。
及時撥打119報警電話，并向上級主管部門報告火災情況。
加強應急隊伍建設：
成立應急小組，負責火災發(fā)生時的通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散人員等工作。
定期組織應急隊伍進行培訓和演練，提高應急響應能力。
五、重點部位與特殊管理
加強重點部位的防火管理：
對養(yǎng)老院的.廚房、倉庫等重點部位進行重點管理，定期進行消防安全檢查和巡查。
嚴禁在重點部位存放易燃易爆物品，確保重點部位的消防安全。
關注特殊群體的消防安全：
加強對老年人特別是行動不便的老年人的關注，確保他們在火災發(fā)生時能夠得到及時有效的疏散和救助。
六、總結與改進
定期總結工作：
定期對冬春火災防控工作進行總結，分析存在的問題和不足，提出改進措施。
持續(xù)改進與優(yōu)化：
根據總結的結果和實際情況，不斷優(yōu)化和完善火災防控工作方案，提高養(yǎng)老院的消防安全水平。
養(yǎng)老院冬春火災防控工作方案 10
一、工作目標
加強養(yǎng)老院冬春火災防控工作，全面排查整治火災隱患，提高養(yǎng)老院消防安全管理水平，確保老人生命財產安全，堅決預防和遏制重特大火災事故發(fā)生。
二、工作時間
xx
三、組織領導
成立養(yǎng)老院冬春火災防控工作領導小組，負責統籌協調和指導全院火災防控工作。
組長：
副組長：
成員：各部門負責人、護理組長等
四、工作步驟及措施
（一）動員部署階段
召開養(yǎng)老院冬春火災防控工作動員大會，傳達上級有關文件和會議精神，部署本院火災防控工作。
結合養(yǎng)老院實際，制定具體工作方案，明確責任分工，確保各項工作任務落實到實處。
�。ǘ┡挪檎坞A段
消防安全隱患排查
建筑結構與布局：檢查養(yǎng)老院建筑是否符合消防安全要求，有無違規(guī)搭建、改建等情況；疏散通道、安全出口是否暢通，是否設置明顯的疏散指示標志和應急照明設施。
電氣設備與線路：排查電氣設備是否老化、過載運行，電線電纜是否存在私拉亂接、破損等現象；是否安裝漏電保護裝置和電氣火災監(jiān)控系統。
消防設施與器材：檢查消防設施是否完好有效，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統、火災報警系統等；消防器材是否定期維護保養(yǎng)，是否在有效期內。
用火用氣管理：查看廚房、鍋爐房等用火用氣場所是否符合安全規(guī)范，燃氣管道、閥門、灶具等設備是否完好，有無泄漏現象；是否嚴格執(zhí)行動火審批制度。
易燃可燃物品管理：清查養(yǎng)老院內存放的易燃可燃物品，如紙張、木材、織物、酒精等，是否采取妥善的防火措施，存放場所是否符合安全要求。
老人房間：檢查老人房間內是否存在違規(guī)使用電器、吸煙等行為，是否堆放易燃雜物；床頭是否配備呼叫器和應急照明設備。
消防安全隱患整治
對排查出的火災隱患，建立詳細的臺賬，明確整改責任人、整改措施和整改期限，確保隱患及時整改到位。
對于能夠立即整改的隱患，要當場整改；對于一時難以整改的，要制定整改計劃，采取有效防范措施，確保在整改期間不發(fā)生火災事故。
對重大火災隱患，要及時上報上級主管部門，并采取停產停業(yè)、停止使用等措施，確保隱患徹底消除。
�。ㄈ┬麄髋嘤栯A段
消防安全宣傳
通過宣傳欄、海報、標語、廣播等多種形式，向老人和員工宣傳冬春火災防控知識，普及消防安全常識和逃生自救技能。
在養(yǎng)老院顯著位置張貼消防安全提示語和警示標志，提醒老人和員工注意消防安全。
組織開展消防安全主題活動，如消防知識講座、火災案例分析、滅火逃生演練等，提高老人和員工的消防安全意識和自防自救能力。
消防安全培訓
對養(yǎng)老院全體員工進行消防安全培訓，重點培訓消防安全法律法規(guī)、消防安全管理制度、消防設施設備的操作使用方法、火災報警和初期火災撲救知識、疏散逃生技能等。
定期組織員工進行消防應急演練，使員工熟悉應急處置流程，提高應對火災事故的能力。
加強對護理人員的培訓，使其掌握在照顧老人過程中的消防安全注意事項，如如何幫助老人疏散逃生、如何正確使用消防器材為老人提供安全保障等。
�。ㄋ模┛偨Y驗收階段
各部門對本部門冬春火災防控工作進行總結，形成書面報告，報送養(yǎng)老院冬春火災防控工作領導小組。
領導小組對全院火災防控工作進行全面檢查驗收，對工作成績突出的部門和個人進行表彰獎勵；對工作不力、火災隱患整改不到位的.部門和個人進行通報批評，并責令限期整改。
總結冬春火災防控工作經驗教訓，建立健全養(yǎng)老院消防安全管理長效機制，鞏固火災防控工作成果。
五、工作要求
提高認識，加強領導。充分認識冬春火災防控工作的重要性和緊迫性，切實增強責任感和使命感。養(yǎng)老院院長要親自抓，分管副院長要具體抓，各部門要密切配合，形成工作合力，確保火災防控工作取得實效。
全面排查，嚴格整治。要按照“全覆蓋、零容忍、重實效”的要求，全面排查火災隱患，做到不留死角、不留盲區(qū)。對排查出的隱患，要嚴格按照標準進行整治，堅決杜絕敷衍了事、走過場等行為。
強化宣傳，營造氛圍。要加大消防安全宣傳力度，創(chuàng)新宣傳方式方法，提高宣傳效果。通過開展形式多樣的宣傳活動，營造濃厚的消防安全氛圍，使老人和員工充分認識到火災的危害性，增強消防安全意識和自防自救能力。
加強值班，應急處置。嚴格落實24小時值班制度和領導帶班制度，確保信息暢通。加強應急救援隊伍建設，完善應急預案，定期組織演練，提高應急處置能力。一旦發(fā)生火災事故，要迅速啟動應急預案，及時組織撲救，最大限度地減少人員傷亡和財產損失。
跟蹤問效，落實責任。養(yǎng)老院冬春火災防控工作領導小組要加強對各部門工作的督促檢查，及時掌握工作進展情況，對工作落實不力的部門和個人要進行嚴肅問責。要建立健全火災防控工作責任追究機制，確保各項工作任務落到實處。
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