實(shí)施方案【匯編10篇】
為保障事情或工作順利開(kāi)展,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案是有很強(qiáng)可操作性的書(shū)面計(jì)劃。那么大家知道方案怎么寫(xiě)才規(guī)范嗎?以下是小編精心整理的實(shí)施方案10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
實(shí)施方案 篇1
根據(jù)世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》和《防止接觸煙草煙霧準(zhǔn)則》、衛(wèi)生部等部委《關(guān)于在20xx全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》(衛(wèi)婦社發(fā)[20xx]48號(hào))文件精神及莊浪縣衛(wèi)生局《關(guān)于印發(fā)莊浪縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙實(shí)施方案的通知》精神,結(jié)合我院實(shí)際情況,決定以“拒絕煙草 從我做起 引領(lǐng)健康 人人有責(zé)”為主題,以創(chuàng)建“無(wú)煙醫(yī)院”, 提升醫(yī)院品牌,建設(shè)綠色人文醫(yī)院為目的。
一、工作目標(biāo)
通過(guò)創(chuàng)建“無(wú)煙醫(yī)院”的組織實(shí)施,達(dá)到衛(wèi)生部《無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的基本標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)醫(yī)院室內(nèi)公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所全面禁煙目標(biāo),到20xx年底通過(guò)評(píng)審,建成“無(wú)煙醫(yī)院”。
二、總體要求
控?zé)熜袆?dòng)包括醫(yī)院室內(nèi)禁煙和室外限煙。
室內(nèi)指門(mén)診室、診療室、治療室、醫(yī)技室、住院部、辦公室、會(huì)議室、活動(dòng)室等室內(nèi)范圍。室內(nèi)區(qū)域全面實(shí)行禁煙,任何人(含醫(yī)院工作人員和院外人員)都不得在室內(nèi)吸煙(吸煙區(qū)除外)。
室外指醫(yī)院內(nèi)的操坪等室外區(qū)域,室外區(qū)域?qū)嵭邢逕,醫(yī)院職工工作時(shí)間不得在室外吸煙,院外人員不做硬性規(guī)定。
醫(yī)院室外設(shè)立特定的吸煙區(qū),有明確的`吸煙區(qū)指示牌。
三、具體要求
1、提倡鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員帶頭戒煙,以實(shí)際行動(dòng)為病人樹(shù)立控?zé)煱駱印?/p>
2、全院職工工作時(shí)間不得在醫(yī)院室內(nèi)室外所有的公眾場(chǎng)所和工作場(chǎng)所吸煙(吸煙區(qū)內(nèi)除外)。
3、全院職工有責(zé)任、有義務(wù)相互監(jiān)督提醒院內(nèi)吸煙者。
4、全院職工有責(zé)任、有義務(wù)勸阻外院人員在室內(nèi)吸煙。
5、院領(lǐng)導(dǎo)及職工干部要帶頭不吸煙、不敬煙,并勸阻他人吸煙。
四、實(shí)施步驟
1、宣傳發(fā)動(dòng)階段(20xx年9月):宣傳發(fā)動(dòng),做到無(wú)煙醫(yī)院創(chuàng)建知曉率100%,掌握戒煙、控?zé)熂拔鼰熡泻】档戎R(shí),并進(jìn)行無(wú)煙工作預(yù)檢查。
2、正式實(shí)施階段(20xx年1月-11月):每月進(jìn)行無(wú)煙工作檢查,與績(jī)效工資掛鉤。
3、申報(bào)驗(yàn)收階段(20xx年12月):縣衛(wèi)生局正式檢查驗(yàn)收。
五、主要措施
1、開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng)。召開(kāi)全院職工會(huì)議進(jìn)行宣傳動(dòng)員,認(rèn)識(shí)創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院的重要意義,并組織討論創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院具體措施。
2、營(yíng)造控?zé)煼諊。開(kāi)展多種形式的控?zé)熜麄鳎瑥堎N禁煙標(biāo)志及溫馨提示話(huà)語(yǔ),印發(fā)控?zé)煶h書(shū),編印控?zé)熛嚓P(guān)知識(shí)和“無(wú)煙醫(yī)院”手冊(cè),舉辦控?zé)熤R(shí)講座,開(kāi)辟控?zé)熜麄鲗?zhuān)欄,醫(yī)院網(wǎng)站設(shè)立控?zé)熜麄鲗?zhuān)題,取消公眾場(chǎng)合煙灰缸。
3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立“無(wú)煙醫(yī)院”創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組.
創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):
成員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)控?zé)熮k公室,陳志宏任辦公室主任。
4、開(kāi)展干預(yù)活動(dòng)。對(duì)本院吸煙的職工,特別是醫(yī)生提供戒煙幫助,給予技術(shù)、心理、環(huán)境,甚至藥物等方面的支持。明確一名戒煙醫(yī)生和戒煙。
煙咨詢(xún)醫(yī)生:xxx 戒煙:0933--6911209
5、落實(shí)科室責(zé)任。以科室為二級(jí)控?zé)焼挝,科室?fù)責(zé)人與院長(zhǎng)簽訂無(wú)煙科室協(xié)議,成立科室控?zé)煿芾硇〗M,有控?zé)熡?jì)劃和實(shí)施方案,并明確1-2名控?zé)煴O(jiān)督員,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)控?zé)煿ぷ鳌?/p>
6、嚴(yán)格督促檢查。
、、每天由帶班領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督崗人員對(duì)控?zé)熐闆r進(jìn)行監(jiān)督檢查。
、凇⒏骺剖宜鶎賲^(qū)域內(nèi)禁煙區(qū)要做到無(wú)人吸煙、無(wú)煙頭,發(fā)現(xiàn)醫(yī)院職工工作時(shí)間吸煙者,通報(bào)批評(píng)并處每人每次罰款20元。對(duì)于每月出現(xiàn)三次以上違規(guī)者及科室,報(bào)院辦公會(huì),科室負(fù)監(jiān)管失職之責(zé),視情節(jié)對(duì)科室給予處罰,結(jié)果納入個(gè)人和科室年終考核內(nèi)容。
、邸l(fā)現(xiàn)外院人員在室內(nèi)抽煙者,本科室在場(chǎng)人員未勸阻每人每次扣5元。
本實(shí)施方案自發(fā)文之日起至 20xx年 9 月 1日為該實(shí)施方案宣傳教育、督導(dǎo)預(yù)檢階段,自20xx年1月1日正式實(shí)施。
實(shí)施方案 篇2
為進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),提高我校教師隊(duì)伍的整體水平,激勵(lì)和調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作熱情和積極性,根據(jù)市衛(wèi)生局黨委關(guān)于在全市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育考評(píng)工作實(shí)施方案的要求,現(xiàn)制定我校職業(yè)道德教育考評(píng)工作實(shí)施方案如下:
一、指導(dǎo)思想
開(kāi)展職業(yè)道德教育考評(píng)工作的指導(dǎo)思想是:深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)和中紀(jì)委五次全會(huì)精神,緊緊圍繞學(xué)校改革和發(fā)展實(shí)際,深入開(kāi)展職業(yè)道德、醫(yī)學(xué)倫理、人文素養(yǎng)和社會(huì)主義榮辱觀教育、紀(jì)律與法制教育,通過(guò)教育引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)抵制各種不正之風(fēng)的能力。
二、主要任務(wù)目標(biāo)
1.切實(shí)提高對(duì)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),建立健全職業(yè)道德教育考評(píng)的領(lǐng)導(dǎo)體制及工作機(jī)制,落實(shí)職業(yè)道德教育考評(píng)責(zé)任制,建立一把手既抓業(yè)務(wù)又抓職業(yè)道德建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
2.用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)職業(yè)道德教育考評(píng)工作,檢查統(tǒng)籌兼顧,突出重點(diǎn),整體推進(jìn)。使全體教職工都按照解放思想,創(chuàng)新思維,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象的要求,增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。
3.大力倡導(dǎo)甘于奉獻(xiàn)、公而忘私、服務(wù)社會(huì)的核心價(jià)值觀,深入進(jìn)行社會(huì)主義榮辱觀教育,形成人人踐榮知恥的新風(fēng)尚。
4.創(chuàng)新職業(yè)道德教育考評(píng)方法,將教育與管理相結(jié)合。建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行考評(píng)制度,要充分發(fā)揮校督導(dǎo)室的監(jiān)督作用,把考評(píng)與督導(dǎo)結(jié)合起來(lái)。
5.要加強(qiáng)對(duì)在校學(xué)生的崗前職業(yè)道德教育。要把對(duì)學(xué)生的崗前職業(yè)道德教育融入到學(xué)校德育教育教學(xué)體系和學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃體系之中,同時(shí)把對(duì)學(xué)生的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育同理想信念教育、學(xué)風(fēng)考風(fēng)教育、職業(yè)教育和公民道德教育相結(jié)合,立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),提前在學(xué)生心理構(gòu)筑起抵御腐朽思想侵蝕的牢固的思想道德防線,為他們將來(lái)步入社會(huì)盡早進(jìn)行道德儲(chǔ)備。
6.在學(xué)校附屬醫(yī)院和z市口腔醫(yī)院,開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育考評(píng)工作,制度符合兩所醫(yī)院實(shí)際的考評(píng)細(xì)則,并針對(duì)醫(yī)務(wù)人員的實(shí)際情況進(jìn)行量化。要加強(qiáng)管理,改善服務(wù),通過(guò)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育考評(píng)活動(dòng),進(jìn)一步提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì),提升社會(huì)信譽(yù)度和群眾的滿(mǎn)意度。
三、具體時(shí)間安排
(一)動(dòng)員及實(shí)施階段(從現(xiàn)在至9月30日)
1.動(dòng)員部署:召開(kāi)全校職工大會(huì),廣泛深入地進(jìn)行思想發(fā)動(dòng),提高認(rèn)識(shí),端正態(tài)度,增強(qiáng)全校職工參與此項(xiàng)考評(píng)工作的主動(dòng)性和責(zé)任感,引導(dǎo)廣大職工以飽滿(mǎn)的政治熱情和良好的精神狀態(tài)把學(xué)校的各項(xiàng)工作做得更好。
2.學(xué)習(xí)培訓(xùn):采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)和中紀(jì)委五次全會(huì)精神,學(xué)習(xí)職業(yè)道德、人文素養(yǎng)和社會(huì)主義榮辱觀等內(nèi)容,校紀(jì)委將采取板報(bào)、條幅、校園網(wǎng)等形式上黨課,組織學(xué)習(xí)正反典型事例等材料。按照局紀(jì)委要求,單位組織學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí),每人都要撰寫(xiě)不少于2500字的.心得體會(huì)。
3.專(zhuān)題研討:一是要把職業(yè)道德教育同市衛(wèi)生局黨委組織的“解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”大討論活動(dòng)結(jié)合起來(lái),在教師中大力倡導(dǎo)“以德育德、以人育人”的教育理念,進(jìn)一步落實(shí)“辦人民滿(mǎn)意的教育,做人民滿(mǎn)意的教師”的教師隊(duì)伍建設(shè)的總目標(biāo)。二是要把職業(yè)道德教育同在全校黨員中開(kāi)展的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),并作為“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的一項(xiàng)主要內(nèi)容,同布置,同檢查,同總結(jié),同考評(píng)。
(二)對(duì)照檢查階段(20xx年10月1日至11月30日)
1.征求群眾意見(jiàn)。各支部通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、電話(huà)征詢(xún)、設(shè)立意見(jiàn)箱等形式,征求全校師生及社會(huì)群眾的意見(jiàn),并將意見(jiàn)匯總后,及時(shí)準(zhǔn)確地給校紀(jì)檢委備案。
2.撰寫(xiě)剖析材料。各支部和個(gè)人要對(duì)照有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真查找近年來(lái)在職業(yè)道德(包括師德師風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng))建設(shè)方面的情況,針對(duì)個(gè)別教師存在的對(duì)學(xué)生感情淡漠、職業(yè)道德素質(zhì)不高、師德(醫(yī)德)操守缺失等實(shí)際問(wèn)題,深刻分析其思想根源,明確今后努力方向,提出整改措施,形成文字材料。
3.開(kāi)好專(zhuān)題會(huì)。
支部專(zhuān)題會(huì):各支部要召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì),每個(gè)人都要圍繞自身在職業(yè)道德教育方面存在的問(wèn)題和不足,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),同時(shí)對(duì)支部的其他成員進(jìn)行相互評(píng)議,相互提醒、相互幫助,共同提高。
黨委專(zhuān)題會(huì):校黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子針對(duì)學(xué)校在職業(yè)道德教育方面存在的問(wèn)題和不足,對(duì)照檢查,提出整改意見(jiàn)和落實(shí)措施。
(三)總結(jié)提高階段(20xx年12月1日至12月31日)
要認(rèn)真落實(shí)整改措施,明確整改責(zé)任,進(jìn)一步細(xì)化整改方案;建立健全職業(yè)道德教育的各項(xiàng)制度及目標(biāo)管理責(zé)任制和全校教職工職業(yè)道德教育考評(píng)制度。建立激勵(lì)機(jī)制和監(jiān)督約束機(jī)制;加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,把職業(yè)道德教育作為學(xué)校行政督導(dǎo)的一項(xiàng)主要內(nèi)容,形成長(zhǎng)效機(jī)制,確保學(xué)習(xí)到位、教育到位、整改到位、考評(píng)到位。
四、組織機(jī)構(gòu)
深化職業(yè)道德教育考評(píng)是今年行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,為確保此項(xiàng)工作落實(shí)到位,現(xiàn)成立學(xué)校職業(yè)道德教育考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長(zhǎng):z
副組長(zhǎng):z
組員:z
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室主任:z
校紀(jì)委
實(shí)施方案 篇3
一、集體備課的意義
隨著新課改的不斷深入,我們清醒地認(rèn)識(shí)到同伴合作在校本教研活動(dòng)中的價(jià)值。而集體備課為教師的交流、互動(dòng)、共同提高、共同發(fā)展提供了舞臺(tái)。教師在集體備課中,可以憑借自己的經(jīng)驗(yàn)和各自獨(dú)特的表現(xiàn)形式,通過(guò)心靈的對(duì)接、意見(jiàn)的交換、思想的碰撞、合作的探討,實(shí)現(xiàn)知識(shí)的共同擁有與個(gè)性的全面發(fā)展。在這樣的教研中,每個(gè)人的看法都進(jìn)行了改造和重組,每個(gè)人都獲得了新意義的“學(xué)習(xí)共同體”。這有利于培養(yǎng)教師養(yǎng)成良好的集體合作意識(shí);有利于對(duì)課標(biāo)、教材的整體正確理解;有利于調(diào)動(dòng)教師積極主動(dòng)投入到課改中來(lái)。
二、集體備課的組織形式
集體備課以備課組為單位進(jìn)行。備課組由同學(xué)科的`教師組成,同學(xué)科教師人數(shù)較少的,可由相近學(xué)科的教師組成聯(lián)合(綜合)備課組。人數(shù)較多的備課組,可下設(shè)年級(jí)學(xué)科備課組。備課組一般設(shè)有組長(zhǎng)一人,主持日常工作。
三、備課組的工作任務(wù)
1、學(xué)期之初研究制訂本年級(jí)學(xué)科教學(xué)計(jì)劃,確定教學(xué)進(jìn)度、進(jìn)行集體備課分工和提出基本要求。
2、學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)教學(xué)的針對(duì)性。
3、研究教材,組織集體備課,制訂本學(xué)科教學(xué)案。
4、確定符合本年級(jí)、本學(xué)科特點(diǎn)的教學(xué)方法,改革教法,提高課堂教學(xué)效益。
5、搞好單元過(guò)關(guān)考試和期中、期末考試的命題、閱卷工作,充分發(fā)揮單元過(guò)關(guān)考試和期中、期末考試的過(guò)程評(píng)價(jià)作用。
6、制訂優(yōu)生優(yōu)培、學(xué)習(xí)困難生提高和分層次教學(xué)的計(jì)劃和措施。
7、備課組以隨機(jī)研究和集中研究相結(jié)合,每周至少活動(dòng)一次。
四、集體備課的步驟:
。ㄒ唬﹤湔n組長(zhǎng)提前通知本組所有成員集體備課的內(nèi)容,所有成員認(rèn)真鉆研教材備課形成草案。
。ǘ┘w研討
1、由備課組長(zhǎng)決定主備人。
2、主備人進(jìn)行試講或說(shuō)課。主備人主要介紹自己的教學(xué)設(shè)計(jì)思路、知識(shí)的重難點(diǎn)及突破措施等。
3、討論修改。由其他教師參與討論,認(rèn)真研究,討論重點(diǎn)放在教學(xué)的重要環(huán)節(jié)上,并達(dá)成共識(shí)。主備人執(zhí)筆記錄每個(gè)人的建議。
4、定稿。主備人于集體備課的當(dāng)天依據(jù)修改的建議,定稿形成統(tǒng)一的教學(xué)案,并復(fù)寫(xiě)或打印分發(fā)給備課組的每位成員。
。ㄈ﹤(gè)性化修改。備課組所有成員在接到備課后,結(jié)合所教班級(jí)的學(xué)情及個(gè)人上課特色,對(duì)教學(xué)案進(jìn)行補(bǔ)充修改,于上課前形成個(gè)性化教案。
。ㄋ模┥险n。根據(jù)共同研究的教案,教師分別組織課堂教學(xué)。
。ㄎ澹┙虒W(xué)反思。經(jīng)過(guò)上課,將成功的地方和存在的問(wèn)題寫(xiě)在教案教后感處,作為以后改進(jìn)的依據(jù)。
五、集體備課的基本要求
。ㄒ唬┘w備課時(shí)間:學(xué)校統(tǒng)一安排各備課組集體備課時(shí)間和地點(diǎn),每周至少一次(具體見(jiàn)校園網(wǎng)集體備課活動(dòng)安排)。
。ǘ┘w備課要求:
。1)每學(xué)期開(kāi)始,備課組長(zhǎng)要制訂集體備課計(jì)劃,安排好集體備課時(shí)間和內(nèi)容。
。2)集體備課要做到“一個(gè)結(jié)合,兩個(gè)發(fā)揮,三有、四定、五研究、六統(tǒng)一”即集體備課與個(gè)人相結(jié)合;發(fā)揮骨干教師的的作用,發(fā)揮集體智慧;有計(jì)劃、有任務(wù)目標(biāo)、有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn);定時(shí)間,定地點(diǎn),定內(nèi)容,定中心發(fā)言人(主備人),研究課標(biāo)、考綱、考題和不同版本教材,研究教法和學(xué)法,研究課堂教學(xué)設(shè)計(jì),研究例題、習(xí)題的選擇和處理,研究當(dāng)堂檢測(cè)和反饋;統(tǒng)一教學(xué)案,統(tǒng)一要求,統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一重難點(diǎn),統(tǒng)一練習(xí)題,統(tǒng)一單元測(cè)試。
。3)集體備課要做到“四備”、“四精”。“四備”即備課標(biāo)、備教材、備學(xué)情、備教法!八木奔淳脑O(shè)計(jì)教學(xué)案、精心創(chuàng)設(shè)情景、精心選擇例題和習(xí)題、精心選擇教法。
。4)加強(qiáng)共享教學(xué)案的管理,防止不備課現(xiàn)象。教學(xué)案均應(yīng)以書(shū)面的形式呈現(xiàn),重在體現(xiàn)個(gè)人增減和課后反思,如無(wú)個(gè)人增減或者反思視為備課不完整。教案時(shí)間、序號(hào)等項(xiàng)目要齊全,使用老教案上課作為無(wú)教案處理。
。ㄈ﹤湔n要規(guī)范
1、單元備課:
A、全面透徹地領(lǐng)會(huì)所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材內(nèi)容和編排體系。能把握每一單元的總體要求、本章節(jié)單元教材的主要內(nèi)容與各章節(jié)教材內(nèi)容之間的內(nèi)在聯(lián)系及在全冊(cè)中的地位,基本概念、主要知識(shí)點(diǎn)的內(nèi)在聯(lián)系,在確立出教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,能準(zhǔn)確無(wú)誤地掌握講授內(nèi)容。備課中,能抓住每一章節(jié)的重點(diǎn)、難點(diǎn)和教學(xué)注意點(diǎn),充分挖掘教材的思想性,有機(jī)滲透思想教育。在此基礎(chǔ)上制訂學(xué)科章節(jié)或單元備課計(jì)劃。
B、單元備課包括:(1)教學(xué)目標(biāo)包括知識(shí)與技能、過(guò)程與與方法、情感態(tài)度價(jià)值觀;(2)教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)及突破措施;(3)教學(xué)方法;(4)課時(shí)劃分應(yīng)明確各課時(shí)的主要內(nèi)容;(5)教具及學(xué)具準(zhǔn)備。
c、單元備課放置在本單元課時(shí)備課之首,與課時(shí)備課一起裝訂。
2、課時(shí)備課:
A、認(rèn)真設(shè)計(jì)課時(shí)備課,所備教學(xué)案要能體現(xiàn)課改精神,要圍繞三維目標(biāo)編寫(xiě)教案,做到定標(biāo)準(zhǔn)確,設(shè)計(jì)合理,能突出教學(xué)重點(diǎn)與難點(diǎn);教學(xué)程序安排科學(xué)有序,精選課內(nèi)訓(xùn)練題,學(xué)生課內(nèi)練習(xí)的時(shí)間不得少于15分鐘;作業(yè)分層布置,分必做題和選做題,不同水平的學(xué)生布置不同梯度的作業(yè),以利于全體學(xué)生都有不同程度的提高。
B、課時(shí)教學(xué)設(shè)計(jì)一般應(yīng)包括以下內(nèi)容:
1教學(xué)目標(biāo);
2教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及突破重難點(diǎn)的措施;
3教法與學(xué)法;
4教具與學(xué)具準(zhǔn)備;
5教學(xué)過(guò)程。設(shè)計(jì)出符合教學(xué)內(nèi)容的教學(xué)情景、教學(xué)過(guò)程中需探究和啟發(fā)引導(dǎo)的問(wèn)題、提問(wèn)的內(nèi)容、板書(shū)的設(shè)計(jì)、反饋練習(xí)的內(nèi)容、教學(xué)小結(jié)、堂堂清試題、布置的作業(yè)等;
(6)寫(xiě)好“教學(xué)反思”(上課結(jié)束后)。
六、檢查評(píng)估:
1、每次集體備課都要有會(huì)議記錄,除記錄講稿要點(diǎn)外,更要記錄集體研討中的個(gè)別意見(jiàn)以及對(duì)不同層次的學(xué)生的不同處理意見(jiàn)。備課組長(zhǎng)要及時(shí)收集、保管好每次集體備課活動(dòng)的記錄材料,每周交教務(wù)處檢查。
2、集體備課實(shí)行教導(dǎo)處定期組織檢查制度,集體備課材料(單元教案、課時(shí)教案、會(huì)議記錄、作業(yè)、單元測(cè)試等)學(xué)校每月全面檢查一次,重點(diǎn)檢查教案?jìng)(gè)人修改情況和教學(xué)反思記錄。期中期末對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)材料進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、展覽。以上各項(xiàng)檢查結(jié)果都要匯總存檔并作為評(píng)選優(yōu)秀備課組,優(yōu)秀教師的依據(jù)之一,與獎(jiǎng)懲掛鉤。
3、集體備課蹲點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)必須參加。
實(shí)施方案 篇4
方案
一、考評(píng)原則。遵循“客觀公正、實(shí)事求是、全面考核、注重實(shí)績(jī)”的原則,客觀反映公司所屬各部門(mén)的工作業(yè)績(jī)和工作目標(biāo)執(zhí)行情況,以及員工的工作表現(xiàn)和工作成果。
二、考核對(duì)象:全體員工(不含公司總經(jīng)理)。
三、考評(píng)組織:
考評(píng)小組成員由等同志組成?荚u(píng)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)考評(píng)工作、審核考評(píng)結(jié)果等,人事行政部具體組織實(shí)施考評(píng)工作。
四、考評(píng)方法:
。ㄒ唬┛荚u(píng)前,要求全體人員撰寫(xiě)年度工作總結(jié),作為年終考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)的依據(jù)之一。
。ǘ﹩T工年度綜合考評(píng)。
結(jié)合考慮員工工作業(yè)績(jī)考核和綜合表現(xiàn)考評(píng)情況,工作業(yè)績(jī)考核平均得分占年度綜合考評(píng)的60%,綜合表現(xiàn)得分占40%。即:年度綜合考評(píng)得分=工作業(yè)績(jī)考核平均得分*60%+綜合表現(xiàn)考評(píng)得分*40%。
1、工作業(yè)績(jī)考評(píng)內(nèi)容:即《20xx年度目標(biāo)管理考核辦法》。
2、綜合表現(xiàn)考評(píng)內(nèi)容。主要考核員工工作態(tài)度(15%)、工作能力(25%)、忠誠(chéng)度(15分)、團(tuán)隊(duì)精神(15%)、創(chuàng)造性(15%)、組織紀(jì)律(15%)等方面情況(詳見(jiàn):?jiǎn)T工年終考評(píng)表)。
3、綜合表現(xiàn)考評(píng)權(quán)重。員工自評(píng)占10%,互評(píng)占20%,直接上級(jí)評(píng)價(jià)占40%,總經(jīng)理評(píng)價(jià)占30%。
4、匯算計(jì)分。人事行政部根據(jù)相應(yīng)權(quán)重計(jì)算出年度綜合考評(píng)分,報(bào)考評(píng)組審核評(píng)定。
。ㄈ、公布考評(píng)結(jié)果,發(fā)放年終獎(jiǎng)。
年度綜合考評(píng)結(jié)果分為A、優(yōu):90分以上;B、良:80-89分;C、合格:60-79;D、不合格:60分以下。
考評(píng)結(jié)果為A者,全額發(fā)放年終考評(píng)獎(jiǎng);考評(píng)結(jié)果為B者,發(fā)放年終考評(píng)獎(jiǎng)的90%;考評(píng)結(jié)果為C者,發(fā)放年終考評(píng)獎(jiǎng)的60%;考評(píng)結(jié)果為D者,不予發(fā)放年終考評(píng)獎(jiǎng)。
五、相關(guān)事項(xiàng)規(guī)定:
。ㄒ唬┛荚u(píng)結(jié)果將作為員工崗位聘任、評(píng)先評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)等方面的依據(jù)。
(二)年終綜合考評(píng)后,由公司研究適當(dāng)計(jì)發(fā)年終考評(píng)獎(jiǎng),并確定具體金額。
。ㄈ⿲(duì)被評(píng)為先進(jìn)員工、優(yōu)秀員工、明星員工的,經(jīng)公司研究,可給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)金額。
(四)對(duì)連續(xù)二年被評(píng)為優(yōu)秀員工、明星員工的,經(jīng)公司研究決定,可優(yōu)先晉升、加薪。
。ㄎ澹┰谄髽I(yè)經(jīng)營(yíng)管理中對(duì)公司有重大貢獻(xiàn)、創(chuàng)造較大的直接或間接效益的員工,由總經(jīng)理決定給予一定的.獎(jiǎng)勵(lì)。
六、時(shí)間安排:
(一)1月15日前,撰寫(xiě)個(gè)人述職,完成員工自評(píng)、互評(píng)。
。ǘ1月20日前,公司組織考評(píng)工作,人事行政部匯算計(jì)分,考評(píng)組審核評(píng)定并公布考評(píng)結(jié)果。
七、其他事項(xiàng)。
。ㄒ唬└鲉T工在對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)的同時(shí),還要檢查尚有哪些工作未完成,對(duì)未完成的工作應(yīng)在春節(jié)前加以落實(shí),努力做到今年任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
。ǘ﹩T工在年終考評(píng)測(cè)評(píng)中應(yīng)秉著實(shí)事求是、客觀公正、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,如實(shí)反映自己一年來(lái)的工作表現(xiàn),做到不隨意應(yīng)付,不弄虛作假。部門(mén)對(duì)員工的考評(píng)也應(yīng)做到客觀、公正。
實(shí)施方案 篇5
11月5日,全縣初中教育教學(xué)工作會(huì)議之后,學(xué)校立即召開(kāi)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)孫局長(zhǎng)講話(huà)精神和先進(jìn)學(xué)校的成功經(jīng)驗(yàn),根據(jù)學(xué),F(xiàn)狀查找問(wèn)題和不足,制定學(xué)校下一步工作措施,并及時(shí)將會(huì)議精神傳達(dá)到全體教職工。
學(xué)校一致認(rèn)為,孫局長(zhǎng)的報(bào)告高屋建瓴,工作回顧實(shí)事求是,工作打算切實(shí)可行,摧人奮進(jìn),為全縣初中學(xué)校的教育教學(xué)工作明確的方向,描繪了愿景。
下面就下一步工作打算匯報(bào)如下:
一、繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革,全力構(gòu)建高效課堂。
課堂是實(shí)施素質(zhì)教育、提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地,是發(fā)展學(xué)生、成就教師的主戰(zhàn)場(chǎng)。盡管學(xué)校近幾年強(qiáng)化了高效課堂建設(shè),涌現(xiàn)出一批市、縣級(jí)教學(xué)能手和優(yōu)質(zhì)課教師,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量也有了一些提升,但不同班級(jí)和學(xué)科之間發(fā)展不平衡,具有學(xué)校特色的課堂教學(xué)模式還沒(méi)有建立起來(lái),學(xué)生組內(nèi)互動(dòng)和組間互動(dòng)的評(píng)價(jià)機(jī)制還沒(méi)有很好的開(kāi)發(fā)利用起來(lái),為此本學(xué)年重點(diǎn)要做好以下四點(diǎn)工作:
1、加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)縣中學(xué)教研室編寫(xiě)的高效課堂建設(shè)讀本和先進(jìn)學(xué)校的課改經(jīng)驗(yàn),提高認(rèn)識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念。
2、發(fā)揮教研組長(zhǎng)和學(xué)科骨干教師的.作用,集思廣益,創(chuàng)立適合學(xué)校實(shí)際的課堂教學(xué)改革模式。
3、搞好班級(jí)學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)培訓(xùn),充分發(fā)揮學(xué)生在課堂上的主觀能動(dòng)性。
4、配合教學(xué)區(qū)教研員,開(kāi)展各種賽課活動(dòng)。
二、加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理,向管理要效益。
要借鑒先進(jìn)學(xué)校的管理經(jīng)驗(yàn),抓細(xì)抓實(shí)學(xué)校的常規(guī)管理工作,主要做好以下兩方面的管理:
1、教師的管理。注重對(duì)教師的出勤、備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、學(xué)生測(cè)驗(yàn)等各個(gè)環(huán)節(jié)的檢查,將檢查結(jié)果一月一公布,與教師的獎(jiǎng)懲掛鉤。
2、學(xué)生的管理。注重學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成,培養(yǎng)愛(ài)學(xué)習(xí)、守紀(jì)律、講文明的陽(yáng)光學(xué)生;開(kāi)展豐富多彩的學(xué)生活動(dòng),注重對(duì)留守兒童、學(xué)困生等特殊群體學(xué)生的關(guān)愛(ài),讓學(xué)生進(jìn)得來(lái),留得住,搞好控流制輟工作。
三、努力改善辦學(xué)條件,向星級(jí)學(xué)校邁進(jìn)。
由于學(xué)校為非鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心初中,學(xué)校硬件建設(shè)一直落后于全縣中心初中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一班人將努力爭(zhēng)取資金盡早完成學(xué)生餐廳和學(xué)生宿舍建設(shè);同時(shí)加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè),探索一條適合學(xué)校實(shí)際的特色發(fā)展之路,爭(zhēng)取盡早邁入星級(jí)學(xué)校之列。
實(shí)施方案 篇6
根據(jù)武軟工職黨【20xx】5號(hào)關(guān)于印發(fā)掀起“責(zé)任風(fēng)暴”、實(shí)施“治庸計(jì)劃”工作方案的通知精神,為確!爸斡箚(wèn)責(zé)”計(jì)劃取得實(shí)效,經(jīng)繼教院黨總支研究,制定本部門(mén)實(shí)施方案如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確方案實(shí)施的具體人員。
二、緊跟學(xué)院步驟要求,分以下環(huán)節(jié)按階段組織實(shí)施本計(jì)劃。
1、思想動(dòng)員(4月20日—30日)
結(jié)合繼教院辦公特點(diǎn):兩處辦公,人員重新融合。做到加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面發(fā)動(dòng),干部職工人人知曉,個(gè)個(gè)參與。具體為:
。ㄒ唬┙M織一次專(zhuān)題總支會(huì),干部帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)本次活動(dòng)意圖。
。ǘ┏闪⒈敬位顒(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組并成立漢口片和武昌片黨支部。
(三)制定治庸問(wèn)責(zé)工作方案,明確階段性目標(biāo)和具體工作措施。
。ㄋ模┮曊虾蟮睦^教院院情,開(kāi)展一次“從我做起,融合一體,齊心協(xié)力,開(kāi)拓發(fā)展”為主題的大討論。集中精力,抓班子組織建設(shè),抓隊(duì)伍(人心)建設(shè)、抓項(xiàng)目建設(shè),教育引導(dǎo)干部群眾樹(shù)立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀。
。ㄎ澹┙M織實(shí)施系列報(bào)道。
2、自查整改(5月4日—6月30日)
。1)成立一支以教職工為主體的督查小組,在治庸問(wèn)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,不定期的展開(kāi)排查活動(dòng),范圍要涉及干部隊(duì)伍中存在的問(wèn)題及教改中的舊觀念舊思想及體制機(jī)制的創(chuàng)新。
。2)召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì),對(duì)查出的`問(wèn)題進(jìn)行剖析并解決,在民主生活會(huì)上開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),組織一次民主評(píng)議,就自查自糾問(wèn)題在一定范圍內(nèi)公開(kāi)。
。3)抓整改落實(shí)。明確整改時(shí)限,以采取民主測(cè)評(píng)及內(nèi)部承諾的方式進(jìn)行,測(cè)評(píng)如不過(guò)關(guān),則“回頭看”。
(4)抓好一批典型,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,促進(jìn)責(zé)任意識(shí)的增強(qiáng)、機(jī)制的完善,促進(jìn)工作質(zhì)量和水平上臺(tái)階。
3、檢查追責(zé)(7月5日—8月31日)
采取明察暗訪,受理群眾舉報(bào),設(shè)舉報(bào)箱和意見(jiàn)箱等形式,廣泛征求干部群眾對(duì)本部門(mén)工作的意見(jiàn),接受舉報(bào)和投訴,并就舉報(bào)和投訴的問(wèn)題組織調(diào)查和核實(shí),嚴(yán)格責(zé)任追究。
4、建立機(jī)制(9月5日—12月底)
開(kāi)展“責(zé)任風(fēng)暴”和“治庸計(jì)劃”工作,重在建立完善崗位責(zé)任制,干部考核評(píng)價(jià),干部教育和獎(jiǎng)優(yōu)罰劣等方面的機(jī)制。繼教院重在結(jié)合自身情況建立機(jī)制,完善崗位責(zé)任制及其落實(shí)情況,著力點(diǎn)放在提升部門(mén)干部群眾的開(kāi)拓創(chuàng)新能力,解決問(wèn)題能力和服務(wù)師生能力,朝著把學(xué)院建設(shè)為國(guó)家骨干高職院校,現(xiàn)代遠(yuǎn)程開(kāi)放大學(xué)而努力。
實(shí)施方案 篇7
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)村民委員會(huì)組織法》、《湖南省人口和計(jì)劃生育條例》及省、市政府召開(kāi)的計(jì)劃生育村(居)民自治工作會(huì)議精神和有關(guān)法律法規(guī)、文件精神,全面推行計(jì)劃生育村民自治,特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
通過(guò)在全鎮(zhèn)推行計(jì)劃生育村民自治,實(shí)現(xiàn)計(jì)生工作的重心下移,建立起縣指導(dǎo)、鎮(zhèn)負(fù)責(zé)、村自治、戶(hù)落實(shí)的工作機(jī)制,形成村級(jí)規(guī)范化管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督服務(wù)、縣調(diào)控指導(dǎo)的工作格局,推動(dòng)人口和計(jì)劃生育工作再上新臺(tái)階。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保我鎮(zhèn)計(jì)劃生育村(居)民自治工作整體推進(jìn),經(jīng)研究決定成立鴨田鎮(zhèn)推行計(jì)劃生育村民自治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
政 委:鄒黎亮
組 長(zhǎng):彭 軍
副組長(zhǎng):王柏林
成 員:羅孝良 鄭雪珍 夏衛(wèi)平
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)開(kāi)展日常工作,由王柏林同志兼任辦公室主任。
三、實(shí)施步驟
(一)宣傳發(fā)動(dòng)
全鎮(zhèn)出動(dòng)兩輛宣傳車(chē),上村入戶(hù)宣傳《村民委員會(huì)組織法》和推行計(jì)劃生育村民自治的重大意義。在主要公路懸掛不少于二十條宣傳橫幅,各村(居)也要張貼五十條以上標(biāo)語(yǔ)。通過(guò)開(kāi)展聲勢(shì)潔大的宣傳活動(dòng),在全鎮(zhèn)形成推行計(jì)劃生育村民自治的執(zhí)潮。
(二)制定實(shí)施方案
各村要從自己的實(shí)際出發(fā),制定關(guān)于推行計(jì)劃生育村民自治工作的具體實(shí)施方案,進(jìn)一步明確村民自治的內(nèi)容、要求、方法、步驟與標(biāo)準(zhǔn)條件,切實(shí)在推行村民自治工作中做到有章可循,促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
(三)嚴(yán)格操作程序
1、確定類(lèi)型。各村按村民自治的創(chuàng)建村、合格村、先進(jìn)村、模范村四個(gè)類(lèi)型自定一個(gè)類(lèi)型,并于5月18日前報(bào)鎮(zhèn)計(jì)生辦。
2、制定章程。村(居)委會(huì)依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本地實(shí)際,負(fù)責(zé)起草《計(jì)劃生育村(居)民自治章程》初稿,提請(qǐng)村(居)兩委、協(xié)會(huì)理事會(huì)和村(居)干部討論修改,形成《章程》討論稿,然后將討論稿印發(fā)各戶(hù),由村(居)民提出意見(jiàn),戶(hù)主簽字后交回村(居)民代表大會(huì)宣讀《章程》修訂稿,由村(居)民集體表決,通過(guò)后,報(bào)鎮(zhèn)人民政府備案,將《章程》印發(fā)全體村(居)民執(zhí)行,完成時(shí)間為6月21日—6月30日;
3、簽訂合同。由村委會(huì)與村民直接簽訂《計(jì)劃生育合同》,明確雙方承計(jì)劃生育方面的權(quán)利和義務(wù),時(shí)間安排為7月1日至7月10日;
4、組織實(shí)施。在全村范圍內(nèi)認(rèn)真組織實(shí)施《村(居)民自治章程》。
(四)規(guī)范各項(xiàng)制度
1、大力推行村(居)計(jì)劃生育專(zhuān)干民主推薦、鎮(zhèn)聘村用制度。村(居)計(jì)劃生育專(zhuān)干原則上由村(居)委會(huì)委員擔(dān)任。要嚴(yán)格按照法律規(guī)定,堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)原則,由村(居)民直接推舉產(chǎn)生。村計(jì)生專(zhuān)干的基本條件:思想好、作風(fēng)正、有文化、有本領(lǐng),擁護(hù)并帶頭執(zhí)行黨的政策和國(guó)家法律法規(guī),真心實(shí)意為群眾辦事,45歲以下,初中以上文化的女同志;
2、建立健全計(jì)劃生育民主決策制度。凡是村(居)民普遍關(guān)心和涉及他們切身利益的計(jì)劃生育有關(guān)事項(xiàng),都應(yīng)如實(shí)公開(kāi),維護(hù)群眾的知情權(quán)。村(居)民直接參與村級(jí)計(jì)劃生育事務(wù)的決策,村(居)的計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)、處罰等重大事項(xiàng),都要提交村(居)民會(huì)議或村(居)民代表會(huì)議討論,堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)和走群眾路線的原則,充分發(fā)揚(yáng)民主,認(rèn)真聽(tīng)取不同意見(jiàn),讓廣大村(民)民通過(guò)村(居)民大會(huì)或村(居)民代表會(huì)議依法決定;
3、建立健全計(jì)劃生育民主管理制度。要充分發(fā)動(dòng)和依靠群眾,依據(jù)人口和計(jì)劃生育法律法規(guī),結(jié)合本村(居)實(shí)際,討論制定計(jì)劃生育村(居)民自治章程、計(jì)劃生育村規(guī)民約、計(jì)劃生育合同,明確村(居)民實(shí)行計(jì)劃生育的權(quán)利和義務(wù),讓村(居)民依章依制管理好本村(居)的計(jì)劃生育事務(wù);
4、建立健全計(jì)劃生育民主監(jiān)督制度。要重點(diǎn)推行計(jì)劃生育村(居)務(wù)公開(kāi)和民主評(píng)議制度,主要內(nèi)容包括:出生人口名單,申請(qǐng)?jiān)偕澹ň樱┚用麊,違法生育處理及執(zhí)行情況,享受計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助和獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待政策人員名單及落實(shí)情況,流動(dòng)人口辦理《流動(dòng)人口婚育證明》情況,計(jì)劃生育收費(fèi)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn),基本生育政策,免費(fèi)的計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)基本項(xiàng)目,計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助和獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待政策和計(jì)劃生育辦事程序等。民主評(píng)議村級(jí)計(jì)劃生育工作,由鎮(zhèn)級(jí)人民政府組織實(shí)施,可采取村(居)民委員會(huì)向村(居)民會(huì)議或村(居)民代表會(huì)議報(bào)告工作,聽(tīng)取村(居)民或村(居)民代表評(píng)議意見(jiàn)、走訪座談,問(wèn)卷調(diào)查和來(lái)信來(lái)訪等多種方式進(jìn)行。民主評(píng)議可以根據(jù)需要每年組織1—2次,其結(jié)果作為鎮(zhèn)人民政府對(duì)村人口計(jì)生工作評(píng)估的依據(jù)。要把群眾滿(mǎn)意與否作為衡量村委會(huì)主要成員和計(jì)劃生育專(zhuān)職工作人員是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)之一,評(píng)估結(jié)果要與村有關(guān)干部的使用和工資掛鉤。
(五)分類(lèi)指導(dǎo)帶動(dòng)
全鎮(zhèn)要培植出3個(gè)以上樣板村(居)。按照創(chuàng)建、合格、先進(jìn)、模范村(居)四種類(lèi)型在全鎮(zhèn)推行計(jì)劃生育村(居)民自治工作。
四、配套措施
(一)加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)
推行村民自治前,各行政村要針對(duì)本村計(jì)生協(xié)會(huì)的狀況,通過(guò)直選的方式,優(yōu)化協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu),強(qiáng)化協(xié)會(huì)組織建設(shè)。主要抓三點(diǎn):
1、突出抓好會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)和會(huì)員小組長(zhǎng)選配。
2、健全宣傳教育和生育、生產(chǎn)、生活四個(gè)服務(wù)組,切實(shí)發(fā)揮其直接為群眾服務(wù)和指導(dǎo)會(huì)員小組開(kāi)展活動(dòng)職能。
3、按照地緣接近、關(guān)系親近、專(zhuān)業(yè)相近的'原則,建立好會(huì)員聯(lián)系戶(hù),督導(dǎo)會(huì)員和聯(lián)系戶(hù)簽定并落實(shí)聯(lián)系協(xié)議,真正發(fā)揮好會(huì)員聯(lián)系戶(hù)的作用。在強(qiáng)化協(xié)會(huì)組織建設(shè)的同時(shí),要充分揮協(xié)會(huì)作用。計(jì)生協(xié)會(huì)在村民自治的作用,主要有五個(gè)方面:
1、村級(jí)協(xié)會(huì)要發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),成為起草、制定、落實(shí)《章程》、《計(jì)劃生育合同》的骨干。特別是在《章程》、《計(jì)劃生育合同》起草和修改中,應(yīng)十分注重發(fā)揮計(jì)生協(xié)會(huì)員小組和會(huì)員聯(lián)系戶(hù)的作用。
2、發(fā)揮會(huì)員的帶頭作用,并帶動(dòng)群眾遵章守約。
3、積極搞好宣傳教育,突出宣傳科技文化、法律法規(guī)和《章程》、《計(jì)劃生育合同》,幫助村民提高自治能力。
4、努力搞好多種形式的的“三生”服務(wù),增強(qiáng)村民的自治內(nèi)在動(dòng)力。
5、認(rèn)真履行民主監(jiān)督職能,真正落實(shí)會(huì)長(zhǎng)列席村委會(huì)議、計(jì)劃生育民主會(huì)、會(huì)員小組民主講評(píng)會(huì)等項(xiàng)制度;監(jiān)督村委會(huì)搞好計(jì)劃生育村務(wù)公開(kāi);通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱和各種會(huì)議等形式,及時(shí)收集群眾意見(jiàn)。
(二)加強(qiáng)村支兩委建設(shè)。
為實(shí)施好計(jì)劃生育村民自治,要充分發(fā)揮村支兩委在村民自治建設(shè)中的作用,村支兩委突出辦好五件事情:
1、在決策和管理計(jì)劃生育村務(wù)時(shí),應(yīng)注重聽(tīng)取村計(jì)生協(xié)會(huì)的意見(jiàn),并應(yīng)采取切實(shí)措施,保證協(xié)會(huì)事前參與、事中介入、事后評(píng)議活動(dòng)的落實(shí)。
2、保障協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),并落實(shí)好會(huì)長(zhǎng)的補(bǔ)助。
3、建好會(huì)員之家和會(huì)員小組活動(dòng)場(chǎng)所。
4、在時(shí)間、場(chǎng)地等方面給予協(xié)會(huì)有力支持,保障協(xié)會(huì)活動(dòng)開(kāi)展。
5、在實(shí)施計(jì)劃生育村民自治過(guò)程中,及時(shí)做好各種記錄和資料的留存歸檔,以備檢查;顒(dòng)記錄和資料主要包括:推行起草小組的有關(guān)記錄;《章程》、《計(jì)劃生育合同》的草稿和征求意見(jiàn)稿;召開(kāi)各種會(huì)議的記錄;協(xié)會(huì)活動(dòng)記錄等。
五、監(jiān)督和指導(dǎo)
(一)鎮(zhèn)協(xié)助村級(jí)抓好《章程》、《計(jì)劃生育合同》的制定。
。ǘ⿲(shí)施過(guò)程中,認(rèn)真抓好四項(xiàng)制度的落實(shí)。村級(jí)召開(kāi)會(huì)議時(shí),鎮(zhèn)計(jì)生辦(協(xié))要派人員列席參加,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題搞好協(xié)調(diào)工作。
。ㄈ⿲(shí)施過(guò)程中,縣人口計(jì)生局、計(jì)生協(xié)對(duì)其《章程》、《計(jì)劃生育合同》的制定等工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),對(duì)走過(guò)場(chǎng)的村要推到重來(lái)。
六、標(biāo)準(zhǔn)及要求
(一)、明確工作要求
計(jì)劃生育村(居)民自治工作的基本要求是“六好、四有、三落實(shí)”,即:隊(duì)伍建設(shè)好、政策落實(shí)好、宣傳教育好、管理服務(wù)好、制度執(zhí)行好、干群關(guān)系好;有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子、有一支素質(zhì)優(yōu)良的計(jì)生工作隊(duì)伍、有一套行之有效的管理制度、有一個(gè)設(shè)施齊備的的服務(wù)陣地;做到人員、報(bào)酬、經(jīng)費(fèi)三落實(shí)。
(二)統(tǒng)一實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)
全面推行計(jì)劃生育村(居)民自治要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),分不同水平劃定不同類(lèi)型組織實(shí)施。具體分本(居)民自治模范村、村(居)自治先進(jìn)村、村(居)民自治合格村和村(居)民自治創(chuàng)建村四種類(lèi)型。其具體評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)如下:
計(jì)劃生育村(居)民自治合格村(居)的標(biāo)準(zhǔn):
。1)連續(xù)3年累計(jì)出生人口計(jì)劃生育率達(dá)90%以上;
(2)育齡婦女綜合避孕節(jié)育措施落實(shí)率在98%以上;
。3)流動(dòng)人口計(jì)劃生育合同簽訂率100%;
。4)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收到位率100%;
。5)育齡群眾對(duì)計(jì)劃生育工作的綜合滿(mǎn)意率90%以上。
計(jì)劃生育村民自治先進(jìn)村的標(biāo)準(zhǔn):
。1)達(dá)到合格村的標(biāo)準(zhǔn);
。2)連續(xù)2年達(dá)到“六無(wú)”要求。即無(wú)違法生育,無(wú)大月份引產(chǎn),無(wú)非醫(yī)學(xué)需要的鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠,無(wú)出生瞞報(bào)、錯(cuò)報(bào)、無(wú)違反計(jì)劃生育群眾工作紀(jì)律的行為,無(wú)嚴(yán)重的計(jì)劃生育民事糾紛和惡性案件。
計(jì)劃生育自治模范村的標(biāo)準(zhǔn):
(1)達(dá)到先進(jìn)村的標(biāo)準(zhǔn)要求;
(2)全面推行避孕方法知情選擇;
。3)連續(xù)3年達(dá)到“六無(wú)”要求;
。4)“三生”服務(wù)特色鮮明,卓有成效。
社區(qū)和居委會(huì),在堅(jiān)持以上標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上,還要突出流動(dòng)人口計(jì)劃生育屬地化管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等特色工作。對(duì)暫達(dá)不到計(jì)劃生育村民自治合格標(biāo)準(zhǔn)的,視為正在創(chuàng)建的村民自治村。非計(jì)劃生育村民自治合格村,全部納入縣、鎮(zhèn)兩級(jí)重點(diǎn)幫促范圍,采取行政、經(jīng)濟(jì)、法律、教育等綜合措施,層層落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包轉(zhuǎn)化責(zé)任制,按照合格村的要求,進(jìn)行重點(diǎn)幫促指導(dǎo),力促轉(zhuǎn)化升級(jí),加快計(jì)劃生育村民自治進(jìn)程。
(三)工作驗(yàn)收評(píng)估
鎮(zhèn)政府將在年末適時(shí)組織計(jì)生、民政、計(jì)生協(xié)會(huì)等部門(mén)對(duì)不同類(lèi)型的村(居)民自治村進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)收和授牌。其驗(yàn)收結(jié)果將記入年終總成績(jī),并納入年終評(píng)估排隊(duì)。驗(yàn)收結(jié)果將記入年終總成績(jī),并納入年終評(píng)估排隊(duì)。
中國(guó)共產(chǎn)黨鴨田鎮(zhèn)委員會(huì)
鴨田鎮(zhèn)人民政府
二0一三年二月二十七
實(shí)施方案 篇8
一、 課題的提出
從我們學(xué)校語(yǔ)文識(shí)字教育來(lái)看,識(shí)字是學(xué)生再學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),這是學(xué)生終身學(xué)習(xí)與終身發(fā)展的最基本的工具,作為中學(xué)生應(yīng)責(zé)無(wú)旁貸的學(xué)會(huì)并掌握它。新課程標(biāo)準(zhǔn)對(duì)識(shí)字中應(yīng)“學(xué)會(huì)”的字要求是:1、讀準(zhǔn)字音;2、認(rèn)清字形;3、了解字詞在語(yǔ)言環(huán)境中的意思;4、正確書(shū)寫(xiě)。并指出:通過(guò)這些字的教學(xué),達(dá)到掌握漢字的基本筆畫(huà)和常用的偏旁部首,能按筆順規(guī)則用硬筆寫(xiě)字,注意間架結(jié)構(gòu),書(shū)寫(xiě)規(guī)范、端正、整潔,初步感受漢字的形體美。在識(shí)字與寫(xiě)字的實(shí)踐中讓學(xué)生喜歡漢字,具體到七——九年級(jí)識(shí)字與寫(xiě)字的要求為三條:一“是能熟練地使用字典、詞典獨(dú)立識(shí)字,會(huì)用多種檢字法,累計(jì)認(rèn)識(shí)常用漢字xxx個(gè),其中xxx個(gè)左右會(huì)寫(xiě)”;二是“在使用硬筆熟練地書(shū)寫(xiě)正楷字的基礎(chǔ)上,學(xué)會(huì)規(guī)范,通行的行楷字,提高書(shū)寫(xiě)的速度”;三是“臨摹名家書(shū)法,體會(huì)書(shū)法的審美價(jià)值。很顯然,這是在小學(xué)識(shí)字、寫(xiě)字的基礎(chǔ)上對(duì)中學(xué)生書(shū)寫(xiě)漢字提出了更高的要求,不僅正確,還要美觀,尤其是第三條要求學(xué)生在認(rèn)讀拼寫(xiě)方塊字的同時(shí),要認(rèn)同方塊字的文化價(jià)值,感受方塊字的文化底蘊(yùn)和美感,使學(xué)生在情感態(tài)度和價(jià)值觀方面得到熏陶。
可是中學(xué)生錯(cuò)別字現(xiàn)象卻呈日益上升趨勢(shì),這與新課標(biāo)的要求、教育的目的、不斷發(fā)展的社會(huì)需要是背道而馳的。錯(cuò)別字導(dǎo)致的后果是眾所皆知的:影響中學(xué)生的書(shū)面表達(dá)、交流和更好的認(rèn)識(shí)客觀事物,也使識(shí)字教學(xué)在語(yǔ)文教學(xué)中的作用受到一定的影響。那么,如何來(lái)減少中學(xué)生的錯(cuò)別字現(xiàn)象呢?本課題試從中學(xué)生錯(cuò)別字產(chǎn)生的原因來(lái)尋求策略,探究方法。
二、課題的界定
1、 錯(cuò)別字:顧名思義是指錯(cuò)字和別字。在古代也稱(chēng)作“白字”。
2、“錯(cuò)字”是指寫(xiě)字時(shí)因筆畫(huà)或構(gòu)件錯(cuò)誤,寫(xiě)成了本無(wú)其字的字。如把“氏”字寫(xiě)成了“氐”。
3、“別字”是指寫(xiě)字時(shí),因形、音、義的影響,把甲字寫(xiě)成了乙字,俗稱(chēng)白字。如把“作業(yè)”寫(xiě)成了“做業(yè)”。
本課題擬對(duì)“錯(cuò)別字”作一實(shí)驗(yàn)研究,探求中年級(jí)學(xué)生“錯(cuò)別字”的常見(jiàn)類(lèi)型、形成原因等問(wèn)題,力求找出積極的預(yù)防措施,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行以減少“錯(cuò)別字”發(fā)生率為目標(biāo)的研究。
三、課題研究的目標(biāo)
1、 通過(guò)研究找出中學(xué)生書(shū)寫(xiě)錯(cuò)別字的成因以幫助他們糾正錯(cuò)別字、杜絕錯(cuò)別字的書(shū)寫(xiě),養(yǎng)成良好的書(shū)寫(xiě)習(xí)慣,奠定堅(jiān)實(shí)的語(yǔ)文基礎(chǔ),提升他們的語(yǔ)文素養(yǎng)。
2、 把好學(xué)校教育這個(gè)源頭,從根本上減少、杜絕錯(cuò)別字的書(shū)寫(xiě),使我們的母語(yǔ)更加規(guī)范化純潔化。
3、減少、杜絕因錯(cuò)別字的書(shū)寫(xiě)給社會(huì)、生活帶來(lái)的不和諧,讓我們的社會(huì)因此而更和諧健康。
四、課題研究的內(nèi)容與途徑
。ㄒ唬⒀芯?jī)?nèi)容
1、根據(jù)初中生的年齡特征與心理特點(diǎn),找出常見(jiàn)錯(cuò)別字,分析成因。
2、研究糾正錯(cuò)別字的有效對(duì)策,提高學(xué)生錯(cuò)別字的糾正效率,培養(yǎng)學(xué)生熱愛(ài)祖國(guó)語(yǔ)言文字,正確使用漢字的主動(dòng)性和能力。
3、提高學(xué)生習(xí)作中生字的正確率,不寫(xiě)白字,不獨(dú)創(chuàng)漢字,養(yǎng)成隨時(shí)查字典的好習(xí)慣。
4、提高學(xué)生識(shí)字寫(xiě)字的質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
。ǘ、研究途徑以及策略
1、尋找漢字的起源。
漢字文化,源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。漢字的產(chǎn)生有獨(dú)特的演變過(guò)程。許多漢字的結(jié)構(gòu)和寫(xiě)法,與它的含義有著密切的聯(lián)系。通過(guò)對(duì)漢字的起源的認(rèn)識(shí),可以有效減少學(xué)生寫(xiě)錯(cuò)別字的可能性。同時(shí),還有助于培養(yǎng)學(xué)生對(duì)漢字的學(xué)習(xí)興趣。通過(guò)組織開(kāi)展有關(guān)實(shí)踐活動(dòng),如主題班會(huì)、舉行漢字起源知識(shí)講座等形式,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到漢字產(chǎn)生、變化的過(guò)程,感受漢字的魅力。
2、組織學(xué)生開(kāi)展社會(huì)錯(cuò)別字調(diào)查活動(dòng),形成錯(cuò)別字調(diào)查報(bào)告,使學(xué)生認(rèn)識(shí)到錯(cuò)別字給自己和別人帶來(lái)的麻煩,給社會(huì)造成的不良影響。
3、建立“錯(cuò)別字醫(yī)院”,爭(zhēng)當(dāng)“錯(cuò)別字醫(yī)生”。
通過(guò)仔細(xì)觀察和辨別,每位同學(xué)都在活動(dòng)中提高了寫(xiě)規(guī)范字的意識(shí),同時(shí)也培養(yǎng)了糾正自己作業(yè)中錯(cuò)別字的意識(shí)和能力,切身體會(huì)到用規(guī)范漢字對(duì)我們的生活、學(xué)習(xí)和工作會(huì)產(chǎn)生重要影響。所謂的“錯(cuò)別字醫(yī)院”,其實(shí)就是把平時(shí)容易寫(xiě)錯(cuò)的字收集起來(lái),記錄在專(zhuān)門(mén)的一本小冊(cè)子里,并將正確的也記錄下來(lái),通過(guò)對(duì)學(xué)生的強(qiáng)化訓(xùn)練,減少學(xué)生寫(xiě)錯(cuò)別字的機(jī)率。同時(shí),組織每個(gè)班級(jí)的同學(xué)開(kāi)展“錯(cuò)別字糾正比賽”,讓學(xué)生將平時(shí)寫(xiě)錯(cuò)的字一起收集起來(lái),并開(kāi)展比賽來(lái)糾正錯(cuò)別字,通過(guò)良性競(jìng)爭(zhēng)從而使學(xué)生加深印象,不寫(xiě)錯(cuò)別字。
4、培養(yǎng)隨時(shí)查字典的.習(xí)慣。
隨著閱讀量的不斷增加,學(xué)生會(huì)不斷發(fā)現(xiàn)不認(rèn)識(shí)的字和不能確定的字,而如果學(xué)生一遇到這種情況,能及時(shí)拿出字典查閱,有助于學(xué)生識(shí)字量的增長(zhǎng)和閱讀能力的提高。反之,則影響學(xué)生識(shí)字能力和閱讀興趣。因此,讓學(xué)生隨時(shí)帶著一本字典,對(duì)小學(xué)識(shí)字教學(xué)和閱讀教學(xué)十分重要。另外,當(dāng)學(xué)生遇到兩個(gè)容易搞混的字,往往會(huì)使學(xué)生產(chǎn)生錯(cuò)覺(jué),而這種錯(cuò)覺(jué)一旦成為學(xué)生的一種行為記憶的時(shí)候,就會(huì)直接給學(xué)生產(chǎn)生一種假象,當(dāng)?shù)诙斡龅降臅r(shí)候,他會(huì)對(duì)之前的選擇產(chǎn)生條件反射。因此,第一次遇到兩個(gè)容易混淆的字,一定要讓學(xué)生做出正確的選擇,查字典就是一種十分有效的途徑。
5、扎實(shí)寫(xiě)字教學(xué),鼓勵(lì)學(xué)生寫(xiě)一手漂亮的漢字。
學(xué)習(xí)漢字最主要還是通過(guò)課堂教學(xué)。因此,教師在進(jìn)行識(shí)字教學(xué)的時(shí)候,要有充分的課堂教學(xué)準(zhǔn)備,有效提高課堂效率,正確引導(dǎo)學(xué)習(xí)方法,扎實(shí)學(xué)生的識(shí)字寫(xiě)字基本功。同時(shí),教師要培養(yǎng)學(xué)生良好的寫(xiě)字習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生注意寫(xiě)字姿勢(shì),讓學(xué)生把字寫(xiě)端正、寫(xiě)清楚,只有學(xué)生養(yǎng)成了良好的寫(xiě)字習(xí)慣,錯(cuò)別字的產(chǎn)生才會(huì)得到有效的制止。另外,教師還可以經(jīng)常性組織學(xué)生開(kāi)展寫(xiě)字比賽,對(duì)于學(xué)生的寫(xiě)字作經(jīng)常性的評(píng)價(jià)和表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì),促進(jìn)學(xué)生寫(xiě)字的積極性和興趣。
五、研究范圍與對(duì)象
七年級(jí)(1、2)班學(xué)生
六、研究步驟
本課題研究時(shí)間從xx年7月至xx年1月,為期半年。
1、研究準(zhǔn)備階段(xx、9—xx、10):
(1)進(jìn)行前測(cè),統(tǒng)計(jì)結(jié)果;
。2)了解學(xué)生作業(yè)中寫(xiě)錯(cuò)別字的情況,并作好記錄。
2、初步研究階段(xx、10—xx、11):
。1)學(xué)生寫(xiě)錯(cuò)別字成因的分析研究;
。2)培養(yǎng)學(xué)生識(shí)字寫(xiě)字興趣的研究;
。3)收集并記錄實(shí)驗(yàn)所獲得的初步資料、數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)反饋調(diào)整實(shí)驗(yàn)方案保證下階段實(shí)驗(yàn)順利進(jìn)行。
3、深入研究階段(xx、11—xx、12):
。1)進(jìn)行減少“錯(cuò)別字”發(fā)生的有效教學(xué)策略研究;
。2)培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度;
。3)繼續(xù)收集并記錄實(shí)驗(yàn)所獲得的資料、數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)反饋調(diào)整實(shí)驗(yàn)方案保證下階段實(shí)驗(yàn)順利進(jìn)行。
4、研究總結(jié)階段(xx、1):
。1)進(jìn)行后測(cè),得出研究結(jié)果;(2)整理、撰寫(xiě)有關(guān)專(zhuān)題論文和課題研究報(bào)告。
七、成果形式
搜集的資料、調(diào)查報(bào)告、分析報(bào)告、論文、個(gè)案案例等。
實(shí)施方案 篇9
為全面貫徹落實(shí)市教育局關(guān)于《進(jìn)一步深化課程改革 開(kāi)展課堂教學(xué)改革》(【20xx】79號(hào))文件精神,進(jìn)一步深化課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益,推動(dòng)全市課程改革和素質(zhì)教育的深入實(shí)施,結(jié)合我市教學(xué)實(shí)際,制定如下實(shí)施方案,請(qǐng)各校根據(jù)本校實(shí)際情況盡快制定本校《實(shí)施方案》,并在教學(xué)中貫徹執(zhí)行,關(guān)于建立“高效·興趣·思維活躍” 課堂教學(xué)的實(shí)施方案。
一、關(guān)于建立高效、興趣、思維活躍課堂教學(xué)的背景及意義
課程改革實(shí)施以來(lái),全市各高中的廣大教師以全面提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),圍繞課堂教學(xué)效益的提高,在課改方面進(jìn)行了許多有益的實(shí)踐探索,取得了初步成效。但是隨著課程改革的進(jìn)一步深入,對(duì)各高中的教學(xué)質(zhì)量也有了新的更高要求,為了適應(yīng)課程改革形勢(shì)發(fā)展的要求,提高教育教學(xué)質(zhì)量,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),培養(yǎng)學(xué)生的多種能力,就必須在提高課堂效率上下功夫。而我們?cè)谡{(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)在課堂教學(xué)方面依然存在著很多問(wèn)題,這些問(wèn)題已成為制約著我市高中教育教學(xué)質(zhì)量提高的瓶頸,其主要表現(xiàn)為:一是新課改理念在課堂教學(xué)中得不到有效落實(shí),很大一部分教師不能全面深刻地把握課改理念內(nèi)涵,甚至有些教師,對(duì)課程改革依然有抵觸情緒。二是教學(xué)方法得不到優(yōu)化,大部分教師仍然采用填鴨式組織教學(xué),先進(jìn)的教學(xué)方法,得不到應(yīng)用。三是課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)不合理,多數(shù)教師在組織課堂教學(xué)中,不能正確處理教師教與學(xué)生練的關(guān)系,教師講授時(shí)間過(guò)長(zhǎng),學(xué)生思考和感悟的時(shí)間過(guò)少,甚至有些課堂只講不練。四是不注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),在課堂教學(xué)中只重知識(shí)傳授,輕能力培養(yǎng),缺乏在課堂教學(xué)中有計(jì)劃的對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)和學(xué)習(xí)能力訓(xùn)練。五是不注重學(xué)生個(gè)體差異,教學(xué)缺乏針對(duì)性和層次性,不同層次的學(xué)生得不到相應(yīng)的鍛煉與提高,簡(jiǎn)單重復(fù)性的訓(xùn)練太多。久而久之,學(xué)生失去學(xué)習(xí)興趣,出現(xiàn)厭學(xué)現(xiàn)象。
綜上所述,我們認(rèn)為課堂教學(xué)是學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的基本組織形式。因此,深化課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益,對(duì)改變現(xiàn)有的缺乏生命活力的課堂教學(xué),解決課堂教學(xué)中現(xiàn)有的一些問(wèn)題;改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力;加快教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),提高教師的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,更好地為學(xué)生的成長(zhǎng)服務(wù);以及全面提高我市教學(xué)質(zhì)量,不斷擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源,加快辦好人民滿(mǎn)意的全面、均衡、可持續(xù)發(fā)展的學(xué)校教育,都有著深遠(yuǎn)的意義。
二、基本概念的界定
1.“高效課堂”的含義
“高效課堂”是針對(duì)課堂教學(xué)的無(wú)效性、低效性而言的。課堂教學(xué)高效性是指在常態(tài)的課堂教學(xué)中,通過(guò)教師的引領(lǐng)和學(xué)生積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)思維過(guò)程,在單位時(shí)間內(nèi)高效率、高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù),促進(jìn)學(xué)生獲得高效發(fā)展。
課堂教學(xué)的高效性就是通過(guò)課堂教學(xué)活動(dòng),學(xué)生在學(xué)業(yè)上有收獲,有提高,有進(jìn)步。具體表現(xiàn)在:學(xué)生在認(rèn)知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會(huì)到會(huì);在技能上,從不會(huì)做到會(huì)做,從不得法到得法,從不能解決問(wèn)題到能解決問(wèn)題;在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛(ài)到熱愛(ài),從不感興趣到感興趣。一般來(lái)說(shuō),高效課堂效益評(píng)價(jià)a>主要標(biāo)準(zhǔn)是:學(xué)生思維活躍,語(yǔ)言表達(dá)正確、流利、有感情,課堂充滿(mǎn)激情,分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力強(qiáng),目標(biāo)達(dá)成率在95%以上,規(guī)劃方案《關(guān)于建立“高效·興趣·思維活躍” 課堂教學(xué)的實(shí)施方案》。前提是看學(xué)生是否愿意學(xué),會(huì)不會(huì)學(xué),樂(lè)不樂(lè)學(xué),核心是教學(xué)三維目標(biāo)的達(dá)成,立足點(diǎn)是面向?qū)W生的發(fā)展。
2.“教學(xué)模式"的界定
“教學(xué)模式”是開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的一套計(jì)劃或模型,是基于一定教學(xué)理論而建立起來(lái)的較穩(wěn)定的教學(xué)活動(dòng)的框架和程序,也就是各種教學(xué)活動(dòng)有機(jī)地連接在一起從而組成的`具有動(dòng)態(tài)性的過(guò)程。從微觀的教學(xué)活動(dòng)的角度看,它具有變化性,但從宏觀的過(guò)程角度看,又具有比較穩(wěn)定的過(guò)程形式。 (一種)教學(xué)模式通常由幾種教學(xué)策略或教學(xué)方法實(shí)施的教學(xué)活動(dòng)組成。教學(xué)模式是教學(xué)理論在某個(gè)具體教學(xué)領(lǐng)域的具體化,同時(shí)又直接面向和指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,具有可操作性。它是教學(xué)理論與教學(xué)實(shí)踐之間的橋梁。
三、建立高效、興趣、思維活躍課堂教學(xué)的指導(dǎo)思想及目標(biāo)任務(wù)
。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想
以教學(xué)創(chuàng)新理論為指導(dǎo),以全面提高課堂教學(xué)效益為目標(biāo),以創(chuàng)新課堂教學(xué)模式為重點(diǎn),本著繼承與創(chuàng)新相結(jié)合,借鑒與融合相結(jié)合,提高質(zhì)量與教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展同步的原則,勇于創(chuàng)新,扎實(shí)實(shí)踐,努力轉(zhuǎn)變教學(xué)方式和質(zhì)量增長(zhǎng)方式,全面提高課堂教學(xué)效益,大幅度提高教學(xué)質(zhì)量。
。ǘ┠繕(biāo)任務(wù)
1.樹(shù)立正確的教學(xué)理念,提升教師專(zhuān)業(yè)水平
引導(dǎo)全體教師系統(tǒng)學(xué)習(xí)學(xué)科教學(xué)理論、課改理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教育理論水平;深入研究課程標(biāo)準(zhǔn)和教材教法,積極創(chuàng)新課堂教學(xué),加強(qiáng)教學(xué)技能和教學(xué)基本功訓(xùn)練,全面提高備課上課、聽(tīng)課評(píng)課、總結(jié)反思、教研科研、現(xiàn)代教育技術(shù)等各項(xiàng)教學(xué)技能,教師專(zhuān)業(yè)化水平得到明顯提升。現(xiàn)代教育思想進(jìn)一步確立,“以人為本、面向全體、合作探究、和諧發(fā)展”的新課程教學(xué)理念得到充分落實(shí),樹(shù)立正確的教學(xué)觀和質(zhì)量觀,用正確的教學(xué)理念指導(dǎo)課堂教學(xué)。教師課堂教學(xué)創(chuàng)新意識(shí)、效率意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)明顯增強(qiáng)。
2.優(yōu)化高效的教學(xué)模式,提高課堂教學(xué)效益
要應(yīng)用靈活多樣的教學(xué)方法,提問(wèn)、討論、實(shí)驗(yàn)等并舉;教學(xué)技術(shù)手段要不斷創(chuàng)新。要進(jìn)一步促進(jìn)我市高中多媒體教學(xué)設(shè)施的建設(shè),改變了過(guò)去教學(xué)手段單一、技術(shù)落后的狀況,各高中要努力促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科課程相結(jié)合的新型教學(xué)模式的形成。教學(xué)方式要呈現(xiàn)多元。改變滿(mǎn)堂灌填鴨式的教學(xué)方式,實(shí)行多元學(xué)習(xí)相結(jié)合的新型教學(xué)方式,在高中教師中要成為一種自覺(jué)的探索。這里所說(shuō)的“多元”指的是自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、體驗(yàn)學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí),當(dāng)然也包括接受學(xué)習(xí)。世界上沒(méi)有獨(dú)一無(wú)二的萬(wàn)能教學(xué)方式,只有注意多元學(xué)習(xí)方式的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),才能提高教學(xué)效率。才能初步打造高效、有趣、思維活躍的課堂,力爭(zhēng)達(dá)到:先進(jìn)教學(xué)方法的應(yīng)用更加自覺(jué),課堂教學(xué)創(chuàng)新成果得到普遍推廣,教學(xué)方法更加靈活,教學(xué)手段現(xiàn)代化水平進(jìn)一步提高,教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式明顯轉(zhuǎn)變,課堂教學(xué)效益顯著提高。
3. 健全課堂教學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)
不同的教育價(jià)值觀就會(huì)有不同的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),從而作出不同的價(jià)值判斷。隨著國(guó)家基礎(chǔ)教育課程改革工作的發(fā)展,在基礎(chǔ)教育的價(jià)值取向上,重心發(fā)生了轉(zhuǎn)移,人的情感、態(tài)度與價(jià)值觀日漸上升為最重要的教育目標(biāo)。課改要求必須建立新的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)體系,發(fā)揮評(píng)價(jià)對(duì)課堂教學(xué)改革的導(dǎo)向與激勵(lì)功能。進(jìn)一步改革課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方式,努力構(gòu)建目標(biāo)多元、形式多樣的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)體系,提高課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的導(dǎo)向功能;積極探索提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的方法策略,引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)探索、積極思考,增強(qiáng)學(xué)生自主、合作探究的學(xué)習(xí)動(dòng)力,加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提高。
新的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的核心應(yīng)該是促進(jìn)師生交往互動(dòng)、共同發(fā)展,應(yīng)該是診斷性的、形成性的;要能在評(píng)價(jià)的過(guò)程中為教師的課堂教學(xué)獻(xiàn)言獻(xiàn)策,幫助教師改進(jìn)教學(xué)過(guò)程,提高教學(xué)能力。課堂上學(xué)生學(xué)什么、怎么學(xué),與之密切關(guān)聯(lián)的教師教什么、怎么教,是課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的基本內(nèi)容。這就決定了評(píng)價(jià)的著眼點(diǎn)。換言之,即學(xué)生學(xué)習(xí)的狀態(tài)、接受知識(shí)的形態(tài)與教師教學(xué)的行為。其中,學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)應(yīng)當(dāng)成為課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的聚焦點(diǎn),由此為出發(fā)點(diǎn),去審視其他兩個(gè)方面的利弊與得失。
首先要制定好課標(biāo)準(zhǔn)的原則。堅(jiān)持教學(xué)以學(xué)生發(fā)展為本。堅(jiān)持教學(xué)應(yīng)該為每個(gè)學(xué)生的不同發(fā)展服務(wù)的思想,重點(diǎn)觀察學(xué)生在教師組織下的學(xué)習(xí)活動(dòng)過(guò)程。其次要有一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)我們把教學(xué)活動(dòng)關(guān)注的重點(diǎn)從教師傳遞知識(shí)轉(zhuǎn)到學(xué)生有效學(xué)習(xí)的活動(dòng)以后,評(píng)價(jià)課堂教學(xué)質(zhì)量的根本標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)是學(xué)生能否在課堂教學(xué)中進(jìn)行積極有效的學(xué)習(xí)。學(xué)生有無(wú)進(jìn)步或發(fā)展是教學(xué)有沒(méi)有效益的唯一標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)有沒(méi)有效益,并不只是指教師有沒(méi)有教完內(nèi)容,還應(yīng)包括學(xué)生有沒(méi)有學(xué)到什么或?qū)W生學(xué)得好不好。如果學(xué)生不想學(xué)或者學(xué)了沒(méi)有收獲,即使教師教得很幸苦也是無(wú)效教學(xué)。同樣,如果學(xué)生學(xué)得很幸苦,但沒(méi)有得到應(yīng)有的發(fā)展,也是無(wú)效或低效教學(xué)。
三、建立高效、興趣、思維活躍課堂教學(xué)的具體實(shí)施內(nèi)容及策略
。ㄒ唬(gòu)建高效課堂教學(xué)的具體實(shí)施內(nèi)容
教師要深刻理解課堂教學(xué)模式所蘊(yùn)含的教學(xué)理念,從教材處理、課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法運(yùn)用等方面研究制定實(shí)施策略。構(gòu)建高效課堂教學(xué)新模式,重點(diǎn)做好以下幾方面的工作:
1.課堂教學(xué)應(yīng)以探究問(wèn)題為目的,以思維訓(xùn)練為核心
沒(méi)有問(wèn)題是談不上學(xué)習(xí)和研究的,教學(xué)的真正意義在于使學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,探討問(wèn)題,研究問(wèn)題,解決問(wèn)題,因此,所有的教學(xué)方法都應(yīng)該是為了探究問(wèn)題而設(shè)計(jì)的,都要給學(xué)生機(jī)會(huì)去了解事情的基本情況,使學(xué)生去深入探討。
學(xué)生的學(xué)習(xí)不應(yīng)該是促成思想固化的過(guò)程。無(wú)論從哪一個(gè)角度講,任何學(xué)科都不是限定在某一種僵化的模式中。人們對(duì)各學(xué)科知識(shí)的正確認(rèn)識(shí),需要發(fā)散式的思維、復(fù)合式的思維,需要廣闊的、全面的、客觀的、辨證的、變化的、發(fā)展的視野,學(xué)生的學(xué)習(xí)也是思維的訓(xùn)練和強(qiáng)化,是思考的過(guò)程,是獲得思維成就的經(jīng)歷,是積累經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。所以,任何教學(xué)方法都要以激活、調(diào)動(dòng)、啟發(fā)學(xué)生的思維為主,促動(dòng)學(xué)生歷史思維的活躍發(fā)展。
2.課堂教學(xué)應(yīng)以學(xué)生參與為重要形式
。1)要讓學(xué)生主動(dòng)參與
主動(dòng)參與主要指的是學(xué)生在課堂教學(xué)中的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)方式問(wèn)題。學(xué)生能主動(dòng)參與,那么他對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解就會(huì)比較深刻,對(duì)知識(shí)的掌握就會(huì)比較牢固。
實(shí)施方案 篇10
特崗面試課程:
根據(jù)《文山州20xx年特崗教師招聘公告》要求,結(jié)合我縣實(shí)際,為認(rèn)真組織好今年我縣特崗教師招聘人員的面試工作,特制定本實(shí)施方案。
一、目標(biāo)要求
本次面試本著“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采用規(guī)范和實(shí)用的測(cè)評(píng)方式,主要考核應(yīng)試人員與所報(bào)崗位相匹配的工作能力,并按照我縣所設(shè)崗位把最優(yōu)秀的考生選拔充實(shí)到我縣教師崗位上,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)教育發(fā)展。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保工作順利推進(jìn),經(jīng)研究,決定成立20xx年特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:
組長(zhǎng):殷俊偉 縣教育局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)
副組長(zhǎng):殷國(guó)蘭 縣教育局黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記
成員:馬躍 縣教育局副局長(zhǎng)
孫子亮 縣教育局副局長(zhǎng)
劉炬靈 縣教育局副局長(zhǎng)
教育局各股室負(fù)責(zé)人及公安、保密、紀(jì)檢監(jiān)察工作人員
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在教育局人事股。
領(lǐng)導(dǎo)小組的`職責(zé):負(fù)責(zé)20xx年特崗教師招聘面試工作的全程組織。
三、面試主要考察的內(nèi)容
本次面試主要考察應(yīng)聘人員教學(xué)基本功、對(duì)教材的熟悉程度等。具體內(nèi)容為:
(一)應(yīng)聘初中教師
語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、生物、政治、歷史、地理等科目的面試內(nèi)容為:5分鐘以?xún)?nèi)自選內(nèi)容演講;教育教學(xué)基本功測(cè)試;教學(xué)常識(shí)問(wèn)答。
(二)應(yīng)聘小學(xué)教師
1.英語(yǔ):5分鐘以?xún)?nèi)自選內(nèi)容演講;教師基本功測(cè)試;才藝展示;教學(xué)常識(shí)問(wèn)答。
2.學(xué)前教育教師面試內(nèi)容為:5分鐘以?xún)?nèi)自選內(nèi)容演講;樂(lè)器演奏(允許自帶樂(lè)器);自編舞蹈展示;抽唱簡(jiǎn)譜;教學(xué)常識(shí)問(wèn)答(自備CD光盤(pán)或U盤(pán))。
(三)應(yīng)聘音樂(lè)體育美術(shù)教師
1、中小學(xué)體育:5分鐘以?xún)?nèi)自選內(nèi)容演講。跑、跳、投、籃、排、足任選兩項(xiàng)進(jìn)行示范性動(dòng)作講解、教學(xué)常識(shí)問(wèn)答。
2、中小音樂(lè):5分鐘以?xún)?nèi)自選內(nèi)容演講;樂(lè)器演奏(允許自帶樂(lè)器);自編舞蹈展示;抽唱五線譜;教學(xué)常識(shí)問(wèn)答(自備CD光盤(pán)或U盤(pán))。
3、小學(xué)美術(shù):人體素描(20分鐘)、5分鐘自選內(nèi)容演講、教學(xué)常識(shí)問(wèn)答。
四、面試相關(guān)事項(xiàng)
(一)題本制作
面試考題由面試領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)教育系統(tǒng)骨干教師在面試前一天進(jìn)行封閉編制。
(二)面試程序、時(shí)間及地點(diǎn)
1.進(jìn)入面試人員于6月10日上午8:30分在面試考點(diǎn)分科目進(jìn)行抽簽確定面試先后順序(所有考生須帶身份證參加面試),9:00開(kāi)始面試,每位考生面試時(shí)間為20分鐘,面試過(guò)程由領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)相關(guān)紀(jì)檢、監(jiān)察人員進(jìn)行全程監(jiān)督。
2.面試地點(diǎn):丘北縣高級(jí)職業(yè)中學(xué)
(三)考官組成及成績(jī)確定。
1.面試考官組組成。參加本次面試的考官由領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)本系統(tǒng)知識(shí)水平較高、政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)較豐富的專(zhuān)業(yè)人員組成。每個(gè)面試組設(shè)考官7人、工作人員5人,監(jiān)察員1人。
2.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。本次面試滿(mǎn)分100分,面試評(píng)分由各考官按規(guī)定的試題分值評(píng)分,每個(gè)應(yīng)試人員的面試最后得分為各考官小組成員7人去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分后5人評(píng)分之和的平均值(精確到千分位)。
3.綜合成績(jī)確定。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī),面試設(shè)置合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線,達(dá)到面試總成績(jī)60%及以上方能進(jìn)入下一招聘程序。若報(bào)考者的面試成績(jī)無(wú)法達(dá)到面試最低控制線,則無(wú)論其筆試成績(jī)高低,是否出現(xiàn)聘用崗位空缺,均視為該報(bào)考人員的綜合成績(jī)不合格,不予聘用。
五、紀(jì)律要求
(一)工作人員
1.嚴(yán)肅考紀(jì)、端正考風(fēng),保證面試工作正常進(jìn)行。
2.必須服從紀(jì)檢人員的監(jiān)督管理,保證面試工作安全進(jìn)行,嚴(yán)防泄密事件發(fā)生。對(duì)面試中的泄密和違紀(jì)行為,一經(jīng)查實(shí),按黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(二)應(yīng)試人員出現(xiàn)下列情形之一的,取消面試資格:
1.未按規(guī)定時(shí)間到面試場(chǎng)地參加面試者;
2.面試過(guò)程中弄虛作假、故意干擾面試工作、違反面試紀(jì)律者;
3.在面試過(guò)程中透露與自己身份有關(guān)信息者。
丘北縣特崗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
20xx年5月18日
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