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小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿

時間:2020-12-31 20:34:57 發(fā)言稿 我要投稿

小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿

  在充滿活力,日益開放的今天,我們可以使用發(fā)言稿的機會越來越多,發(fā)言稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚,層次簡明。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿

  小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:

  大家好!

  首先感謝學校領(lǐng)導給我一次與大家交流的機會。我覺得自己所做的工作太平常,而且自己在工作中還有許多不盡人意的地方,還應(yīng)該繼續(xù)努力。再者,在座的各位班主任中,年長一些的都有著豐富的班級管理經(jīng)驗;年輕的班主任,都有著更新、更適宜、更有生命力的班級管理理念,作為我來說,如果不努力的話,仍然趕不上大家。所以,如果讓我談經(jīng)驗,真叫做班門弄斧。今天,我把自己的一些想法、做法拿來和在座的各位同仁交流交流,希望大家不吝賜教,提出寶貴意見和建議。

  班主任,是班級工作的領(lǐng)導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長?這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心,責任感,更需要一顆愛心,愛是教育的營養(yǎng),沒有愛,就沒有教育的成功。

  今年我第一次擔任小學一年級的班主任工作。看著一個個活潑可愛的孩子,他們像一朵朵嬌艷的花朵,讓人陶醉;又是一張張空白的紙,等待著老師用愛心描繪?粗浑p雙清澈的眼睛,想著家長信任又期望的眼神,我深知自己面臨的工作的繁雜,但我更清楚肩負的責任。就因為心中有對他們的愛,再累,我總是滿懷希望,也是在對孩子們的付出中,我對工作著并快樂著有了深深的體會。

  我們知道,在班級里,無論是學習方面,還是其他方面,都有一些表現(xiàn)好的孩子。在老師和學生的眼里,他們都是優(yōu)等生,老師寵著,同學敬著,在他們的周圍只有贊許的目光和激勵的話語。可我覺得,如果這些孩子不受到挫折教育的話,他們將來遇到困難時就不能承受得了了。所以,平時我會更加嚴格的要求他們,當他們犯錯誤的時候,我會不留情面的批評他們,使他們知道自己也有錯的時候,自己沒有特權(quán),應(yīng)極力改正自己的缺點,只有這樣才能使自己更完美。

  “金鳳凰”固然可愛,但是“丑小鴨”更需陽光。對于表現(xiàn)差的學生,更需要我的耐心、寬容和關(guān)愛。我班有一個很好動的學生叫代楷,上課時一刻也閑不下來,不是隨意走動,就是轉(zhuǎn)過身去和后面的孩子嬉鬧,甚至在課堂上怪叫,有一次,實習老師在上美術(shù)課時,他跑到講臺上然后又竄到座位上,老師批評了他幾句,他不但不改,反而在班上嘿嘿嘿地耍起了跆拳道,幾個老師都拿他沒辦法!其他科任教師也反映到類似的情況,我聽了也不知怎么辦才好,后來有一次上語文課,他書寫非常工整、漂亮,我當著全班同學表揚了他,從那以后,只要他有了一點進步,我就使勁表揚他,只要我瞄到他在動,我就提醒他要堅持,堅持到最后就是勝利者,慢慢地,這個孩子的自控力較以前有了很大的進步,雖然有反復,改變很慢,維持的時間很短,但我相信只要給予他無私的關(guān)愛,充分的信任和耐心的引導,相信對于他的轉(zhuǎn)化不是很困難了。

  子曰:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,深深地影響著每一個孩子的成長,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學生。平時,凡要求學生做到的,我首先做到。還記得學生在剛?cè)雽W的時候,他們什么也不懂。當他們?nèi)ド象w育課時,班上的電燈、風扇就一直開著沒人主動去關(guān)。后來,我針對此現(xiàn)象給他們講了節(jié)約資源的重要性,并在此后的時間里親自關(guān)燈。學生看在眼里,記在心里。沒多久,孩子們都記住了在離開教室的時候要把所有的電源關(guān)掉。大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”這種無聲的教育,往往能達到無聲勝有聲的效果。

  小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿2

尊敬的各位領(lǐng)導、老師:

  大家好!

  今天,我很高興地坐在這里和大家做工作交流,算不上什么經(jīng)驗,只是和大家一起相互學習,取長補短共同提高。

  班主任工作是一個瑣碎的工作,我們都有親身的感受:每天一到校各種各樣的事情就會紛沓而至,讓人喘不過氣來,從早晨可以忙碌到下班。不過,雖說它瑣碎,卻能讓你獲得很大的成就感,當你看到那群剛進校的孩子從什么都不懂,什么都不會,到能自主自理;從大呼小叫,瘋跑瘋玩,到彬彬有禮,你會覺得你是最幸福的,F(xiàn)在,我就將我這些年來總結(jié)的一些班主任工作的經(jīng)驗和大家一起分享。

  一、行為習慣,常抓不懈

  學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一天兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。對學生必須做到勤觀察、勤動腦、勤家訪、勤談心。于是我制定好班級公約,要求學生對照執(zhí)行。而且讓班級中行為規(guī)范做得好的學生一起參與管理。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、晨會、課前、課后等一切可以利用的時間對學生中出現(xiàn)的問題及時進行教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生逐步做到自覺遵守紀律。

  二、從小事中關(guān)愛、親近學生

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。

  平時,可以他們一起講講故事,猜猜謎語,做做游戲。幫他們梳梳頭、系系鞋帶等。這樣,孩子們就愿意和你親近。下課了,特別是午休時,盡量呆在教室里,和他們聊天,幫他們解決一些小問題,總之,當孩子需要我的時候,我們要盡可能的幫助他們。

  三、示范帶頭,直觀引導

  低年級的學生對學校、老師、同學都感到陌生,對一切都充滿新鮮感,充滿好奇心,他們會留心觀察老師的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽老師的每一句話,他們更對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響學生。凡要求學生做到的,首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛(wèi)生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。帶領(lǐng)學生一起打掃衛(wèi)生,把教室的一切、清潔區(qū)進行責任分工做到人人有事做,事事有人做。要求學生上課不遲到,比隨意缺課,自己就提前候課,特別是抓好早自習,每天都由值日小老師協(xié)助教師大量閱讀或背誦,這樣學生的學習習慣就漸漸培養(yǎng)起來了。

  四、及時表揚,延遲批評

  低年級的孩子小,事情多,一上課就喜歡“告狀”、喜歡當“小警察”。作為老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間又將太多,而且學生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂學習效率變低。針對這一情況,我要求學生下課“告狀”,課上帶著好的情緒學習。這樣,課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到一節(jié)課以后,課堂的效率也就提高了。

  說到表揚,那就要及時、準確。因為“好孩子是夸出來的”。當孩子做了好事,哪怕是極其細微的也不要放過進行及時表揚,如“某某同學真能干!庇袝r候還可以還摸摸他們頭、拍拍背,用肢體語言鼓勵學生。這樣,最利于學生好習慣的養(yǎng)成。

  五、因人而異,把握火候

  在每個班里,都有聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領(lǐng)神會,能認真的按照你的要求去做;而那些淘氣的孩子呢,經(jīng)常給你添亂、唱反調(diào)。對這些孩子我認為該嚴的時候就得要嚴,一定要讓他明白自己錯了,錯在哪里了。我相信,只要我們有耐心,有愛心,調(diào)皮的孩子也一定會轉(zhuǎn)變的。

  總之,小學班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的班主任,既是老師,又是保姆,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。我覺得只要自己充滿愛心,并時時處處關(guān)心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結(jié)合,細致入微,一定會到達令人滿意的效果。各位領(lǐng)導、同事們,我的交流到此結(jié)束,謝謝!

  “辦好一間學校關(guān)鍵在校長,帶好一個班關(guān)鍵在班主任。”而對著一個個性格各異,天真中帶點深沉;純樸中融些現(xiàn)實;懂事中又夾雜著叛逆的高中生,班主任要帶好一個班確實不容易。隨著社會現(xiàn)代化進程的加快,學校也不再是一塊“凈土”,而是時刻受到外界社會的制約。在走入21世紀時代里,如何引導學生樹立正確的人生觀、世界觀?如何培養(yǎng)學生健全的人格、健康的心理?如何激發(fā)學生前進的動力?如何幫助學生“斬斷”求學路上的情絲?……眾多的問題都一一擺在了我們班主任的面前。身為一個邁上三尺杏壇十多年的老師,在這些方面都有過深刻的思考和探索?偨Y(jié)十來年的班主任經(jīng)驗,我覺得班主任最本質(zhì)的工作就是做好“育心工程”,即點燃學生心靈的明燈,讓學生做自己的主人。

  何謂“育心”?即做好心理教育。心理教育“是培養(yǎng)受教育者良好的心理素質(zhì)的教育,是提高受教育者心理機能,充分發(fā)揮其心理潛能,促進個性發(fā)展的教育,是教育者與受教育者心理的自主構(gòu)建相互作用的社會活動過程!

  [1]心理教育的目標,也就是心理教育的內(nèi)容,包括了六個“學會”,即“學會生活、學會思考、學會創(chuàng)造、學會關(guān)心、學會自我教育!

  [2]從功能的角度來看,心理教育主要有積極和消極兩方面的功能。積極功能就是“培養(yǎng)心理素質(zhì),促進全面發(fā)展”。

  [3]消極功能就是“防治心理疾病,保持心理健康”。

  [4]我們常說“一切從心開始”,所以心理素質(zhì)是人的智性素質(zhì)、德行素質(zhì)、美感素質(zhì)的形成和發(fā)展的基礎(chǔ);而處于競爭激烈社會中的學生,對其進行心理教育就顯得格外必要了。

  班主任在學校中處于特殊地位,我們肩負著培養(yǎng)學生身心和諧發(fā)展并使其成為有用人才的重任。由于與學生直接接觸較多的緣故,班主任對學生的品格、人際關(guān)系、學習狀況、生活習慣、個人愛好、家庭環(huán)境以及喜悅、痛苦、煩惱、憂慮等各種心態(tài),都能及時了解和發(fā)現(xiàn)。因而,班主任工作是對學生進行心理教育的最直接和最有效的途徑之一。我們就要有意識地把心理教育滲透在學生的學習、社會實踐和各種活動中。怎樣才能很好地對學生進行“育心”?

  班會課是“育心”的主要陣地

  我們的學生都是15——18歲的高中生。他們正處于青春的花季雨季時期,有賴于班主任適時恰當?shù)匾I(lǐng)他們走好人生中重要的三年。于是,我借用清代學者王國維“古今之成大事業(yè)大學問者”必順經(jīng)過的三大境界比作我所帶班級高中三年的奮斗目標。即高一為“昨夜西風凋碧樹,獨上高樓,望盡天涯路”,高二為“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”,高三為“眾里尋她千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處” 。這三個比喻,寓意對于求學的人來說,必須有百折不撓、持之以恒的精神;為追求理想不斷探索,不惜“衣帶漸寬”;最終天道酬勤,學有所成。因此,在班會課上我有意識地引導學生思考,讓學生找到人生的方向,為自己定位。具體來說,主要有以下兩大方面的心理主題教育:

  1、 學習心理方面:《樹立高考目標,從高一開始》、《問渠哪得清如許,為有源頭活水來》,教育學生要樹立遠大目標,不斷吸收別人成功的經(jīng)驗;《莫等閑,白了少年頭,空悲切》、《珍惜春光,策馬奮蹄》讓學生懂得“一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰”的道理;《不學則已,學則百倍其功》、《成功是成功之母》則培養(yǎng)學生意志、毅力等。

  2、 認知心理方面:《走進情感的綠洲》、《花季 雨季》教育學生講究心理衛(wèi)生,保持心理健康,提高學生的心理承受力,以適應(yīng)急劇變化的社會環(huán)境。而為了激發(fā)高中生學習的動機,促進其能力的培養(yǎng),我特意開設(shè)主題討論會《學識與金錢,孰重孰輕?》,讓學生爭論學識與金錢的關(guān)系及其對人的影響。不可忽視的是“重錢派”人數(shù)也頗多。生長于廣州地區(qū)的中學生,腦子里的物質(zhì)意識較濃也無可厚非。于是,我引導他們認識到:物質(zhì)文明與精神文明是并存的,而精神文明是一個人乃至一個社會處于高層次的標志。無論個體是以哪一個為學習的最終目標,處于接受知識的年齡,就要踏實學好本領(lǐng)。因為“金錢”并不能買回屬于自己的“學識”,而自己擁有“學識”可以賺到更多的“金錢”。建構(gòu)主義認為,“學習不是知識由教師向?qū)W生的傳遞,而是學生建構(gòu)自己的知識的過程,學習者不是被動的信息吸收者,相反,他要主動地建構(gòu)信息的意義!彼越處熡幸庾R地帶領(lǐng)學生去探討“人生真諦”,調(diào)動學生的主觀能動性,讓學生自己找到自己的“路”,建構(gòu)自己的未來,這種做法比教師一味地“滿堂灌”來得輕松、有效。

  為了使學生進一步明確人活著的意義,我還發(fā)動學生在班會課上制定班規(guī)、班訓。如20xx屆學生制定的是:團結(jié)、博學、修身、治國。此班訓猶如一劑良藥,指引學生從個人到國家,從微觀到宏觀地看待問題。從高考成績和學生后來所從事的職業(yè)來看,這屆學生確實深孚眾望,大部分實現(xiàn)了他們當年定下的目標。 在這些班會課上,我用自己的熱情,激情去點燃學生內(nèi)心的希望之燈,讓其旺盛地“燃燒”。這樣就促使學生具備一定的素質(zhì),為今后的成才打下堅實的基礎(chǔ)。

  個別談心是“育心”的重要手段

  班會課進行“育心”,面向全體學生,這是從大方向?qū)W生的教育。只是采取這種形式是不足夠的。因為每一個學生是一個獨立的人,在他們身上,會出現(xiàn)這樣或那樣的問題。那么,個別談心就是“育心”“查漏補缺”的重要手段了。談心可分為兩種,一為面談;一為筆談。我是一個健談的人,在與學生的談心中,我總結(jié)出一些技巧:

  1、對于后進生,要采取“接納——改造”的方式。即與后進生交談時,一定要讓對方明白到:老師與你交談,是對他(她)的重視,是不想放棄他(她)。如20xx屆一何姓的女生,入學成績中等水平,高一時與某科任老師產(chǎn)生誤會,她便對那一科厭學,并影響到其他科的成績。一學年下來,她排在倒數(shù)第一。考慮到她是個單親孩子,父親和繼母對她都不關(guān)心,并且她的性格倔強、偏激、自我封閉,全班沒多少同學愿意跟她交好。我與她談心的時候,首先從家常入手,聊友情、親情。在聊天過程中,讓學生明白到老師是接納她的,讓她認可我的思維方式。在沒有了偏激,沒有了敵對,只有友善的心態(tài)下,我再對她提出了具體的建議,“把鼓點敲在心坎兒上” 。[7]鼓勵她要認真學習好,爭取趕上來,為自己爭氣。這種形式的談心(包括周記上的筆談)十來次后,她與我之間的距離拉近了,仿佛找到了深淵中的出口,學習勁頭也鼓足了。經(jīng)過一個學期的努力,她期末考試總成績一下子躍上了班14名。

  2、對于一些不僅學習差,思想也消極的學生,我“育心”的原則是“入性才能入理,明理才能導行。”還記得20xx屆高三的男生房某,他學習成績一直處于班級下游,不思進取,自私自利。某次,我們在操場集會。他剛好坐在一個成績優(yōu)秀的男生周某后邊。第二天,周某的父親來學校投訴,說他兒子的校服背面被利器劃了一個大大的“х”。我仔細觀察校服,背面幾乎都被劃破,若再用力的話,就會傷及背部。我馬上懷疑此事是房某所為,但周某憚于房某平時的“恃強凌弱”,未敢正面出來指正他。我找來房某,通過談心,最終攻破了他的心理防線。原來,房某一直妒忌周某成績優(yōu)秀,集會那天剛好撿到一個自行車軸承,便用軸承在周某的背部劃了個“х”,以泄其“憤”。我冷靜地與其分析問題的前因后果,引導其釋放“翳氣”,恰如其分地糾正其一直以來積久的心理障礙,并明確告知此舉的危害性。言談入性入理,感性真摯。最后,房某買了一套新的校服真誠地向周某道歉。當他離開我的辦公室時,丟下一句話:“某某領(lǐng)導能像你這樣就好了……”哲人詹姆士說過:“人類本質(zhì)中最激勵的要求是渴望被肯定!彪m然這是學生的一句稚言,但這說明我“育心”的口舌是沒有白費的。陶行知先生說過:“你這糊涂先生,你的教鞭下有凡特,你的冷眼下有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”在我看來,這句話猶如給了我一盞指明燈:千萬不要鄙視學生,扼殺學生的靈性,要善于發(fā)掘?qū)W生的潛質(zhì),促進其成才。所以與學生的談心,我都力求做得盡善盡美。讓學生滿意而歸。筆談也同樣起到這樣的結(jié)果,這里就不再贅言。

  心理教育的實施,是適應(yīng)現(xiàn)代社會發(fā)展的需要,也是適應(yīng)青少年自身發(fā)展的需要。在心理教育過程中,教師就要有意識地提高學生的心理機能,激發(fā)學生心靈中的源動力,促進其整體素質(zhì)的提高和個性的全面發(fā)展,使學生自覺地走上自我管理、自我教育的道路。陶行知先生也說過:“捧著一顆心來,不帶半根草去。”只要我們認真打造好“育心”工程,素質(zhì)教育絕不是空喊口號。

  姚志杰和姚志毅是一對雙胞胎,現(xiàn)分別就讀于八都中心小學六年級一班和二班。哥兒倆學習都很勤奮,成績也很優(yōu)秀,深得老師們的喜愛。

  他們原本擁有一個幸福、快樂的家,雖說家庭的經(jīng)濟條件不是很好,但是憑借著農(nóng)村人特有的勤勞,能吃苦的優(yōu)秀品質(zhì)——他們的父母以自己的雙手維持著全家人的生計,生活倒也溫馨、和睦。

  然而在他們上二年級時,不幸的事卻發(fā)生了。他們的媽媽在一次檢查中發(fā)現(xiàn)得了白血病。這無疑給這個家庭帶來了毀滅性的打擊,要知道白血病的治療需要幾十萬。幾年來他們爸爸忙著為了給他們媽媽治病,已經(jīng)失去了穩(wěn)定的工作,平時靠做臨時工來賺點錢維持家庭生活。此時他們家里已是家徒四壁,債務(wù)累累。

  雖然家庭生活很困難,可兩個孩子卻成長得非常好。生活的貧困并沒有給孩子造成心理上的陰影。他們們很活潑、很開朗、很樂觀。

  在家,他們是懂事的孩子,同齡的孩子還在媽媽的懷里撒嬌。可他們,原本由媽媽做的家務(wù)都落在了他們那幼小的身軀上。每天早上,他們早早的起床,做好早飯,給媽媽端飯、喂藥之后再去上學;放學后他們還要洗衣、做飯,然后完成當天的作業(yè)。

  在學校,他們們能主動地與同學相處,熱情地跟老師打招呼,是班級這個大家庭中活躍的一分子。他們們還都參加了學校的鼓號隊,出色的表現(xiàn)常常贏得鼓號隊老師的贊賞。

  更令人高興的是,兩個孩子學習都非常認真。課堂上,他們們認真聽講,思維活躍,小手經(jīng)常高高地舉起,課后的作業(yè)也總能按時完成。他們們能虛心接受老師提出的意見,努力地改正缺點,所以,學習在一點一滴的進步中。孩子很喜歡閱讀課外書籍。家中買不起課外書,他們們就向同學借。老師和同學們都愿意幫助這兩個好學的孩子。一分耕耘一分收獲,上學期期末,兄弟倆分別被評為“三好”學生和“文明”學生。休業(yè)式上,校長還在全校師生面前表揚了他們們。這該是孩子對辛苦養(yǎng)育他們們的父母的最好回報。

  孩子不僅學習刻苦,而且熱愛勞動,能主動關(guān)心班集體:班級的垃圾桶滿了,就主動去倒;大掃除時,活兒搶著干;飲水瓶空了,就一聲不響去搬……他們的真誠和熱心也贏得了同學們的友誼。

  當學校了解到他們家的實際狀況之后,為了讓他們能安心地學習。學校領(lǐng)導主動找到了他們的爸爸,提出每學期為其免去課本書簿費207元,每年的“六一”節(jié)“春節(jié)”還送去慰問金400元。我校的王校長每學期個人資助他們每人500元,并贈送學習用品,使得孩子上學不在有任何的思想負擔。當老師和學生了解到他們家的情況后,同學們都積極的主動幫助他們,有的為他們送上了鋼筆,有的為他們送上了日記本,有的為他們送上了鉛筆盒,有的為他們送上了嶄新的課外書,還有的同學主動成為了他們學習上的輔導小老師。老師也在生活上給予了很大的關(guān)心,中午就餐的時候總是將他們帶在身邊,將好吃的',可口的菜分給他們吃;帶領(lǐng)學生每星期定期去他們家里打掃衛(wèi)生、整理家務(wù);平時和他們聊天,鼓勵他們正確地面對生活,勇敢的面對困難,鼓勵他們積極地參加班級和學校組織的各種活動。

  積水成河,聚沙成塔。讓我們集愛心的水滴匯成小溪,集小溪成愛心的海洋,用愛心托起貧困孩子的未來,托起和諧的明天!

  小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿3

  今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:

  一、抓住教育時機,促進學生發(fā)展。

  抓住教育學生的“時機”,就是要求班主任要針對學生的心理特點,選擇和運用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時間段對學生進行教育。班主任要充分利用好“時間”這個客觀條件,當教育學生的“時機”未到時,要善于等待;當“時機”來臨時,要立即抓;當“時機”已過,應(yīng)善于迂回并創(chuàng)設(shè)、捕捉另外的 “時機”?鬃诱f:機不可失,時不再來。有一段時間,班里的學生很浮躁,而且攀比心理很嚴重,于是我給學生讀了洛克菲勒給兒子的一封信,題目是《起點不決定終點》其中里面有這樣幾句話:“一個人的家庭和父母決定了一個人的起點,但這并不意味著,每個人的起點不同,其人生結(jié)果也不同。在這個世界上,永遠沒有窮、富世襲之說,也永遠沒有成、敗世襲之說,有的只是我奮斗我成功的真理。

  我堅信,我們的命運由我們的行動決定,而絕非完全由我們的出身決定!弊x完之后還給學生舉了很多例子,教育學生今后的路需要我們自己踏踏實實地去走。我抓住有利的教育時機,對學生進行思想政治教育,開展班級管理,往往會收到事半功倍的效果,產(chǎn)生良好的“時機效應(yīng)”。

  二、親近學生,研究學生;展現(xiàn)自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察,了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點。

  在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  三、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。 事事落實到個人。 明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調(diào)動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務(wù)承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。

  班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同事們多提寶貴意見。

  小學班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿4

各位領(lǐng)導,各位老師:

  大家好!

  十分榮幸自己能坐在這里和大家一起推薦班級管理的有關(guān)問題。正如教育學生要因材施教一樣,我認為管理班級也要根據(jù)實際情況,因班而宜,F(xiàn)在就本班管理的一些問題,我從三個方面向各位老師匯報一下,缺乏之處請老師們批評指正。

  一、要和學生打成一片

  “教育是一種用愛心贏得愛心,用真誠換得真誠的民主平等的雙向推薦活動!闭n間的時候我總是和學生玩在一起,尤其是實施素質(zhì)教育以來,在大課間,我和學生一塊跳繩、踢毯子、跳皮筋,在玩的時候要坦誠一點,不如學生的地方要大膽供認,不要覺得不好意思,只有這樣學生才愿意真心和你交朋友,溝通的障礙就消失了。

  雖然“沒有愛就沒有教育”,但是我不贊成老師“母親般的愛”,因為這種愛是單向的,老師只一味的付出,學生視而不見,毫不領(lǐng)情。老師應(yīng)當付出的應(yīng)該是“好朋友的關(guān)愛”只有讓學生把自身當做知心好朋友,他們的心理話才干對自身說,這樣既能達到將一些問題隱患解決于萌芽狀態(tài),又能使學生“親其師,信其道”,愛上你的課,愛做你的作業(yè),所以不聽課的少了,不按時完成作業(yè)的也少了。

  我非常喜歡倪谷音老師的愉快教學法,老師學生在歡快的氛圍中進行學習。比方說我們班女生多,愛唱歌,能唱歌。針對這一結(jié)構(gòu)特點,有些識記的知識點我讓學生們唱出來,這樣活躍了氣氛,掌握的效率就很高。漸漸地,學生的性格外向了,可塑性就高了,他們的整體素質(zhì)也就加強了。

  二、班級管理要有法可依

  從某種意義上講,小學階段的教育就是學生行為習慣的養(yǎng)成教育,只有制訂出切實可行的班規(guī),才干規(guī)范學生的各種行為,做到“習慣成自然”。

  在制訂各項班規(guī)的時候,我依照魏書生老師所說的那樣從空間和時間兩個角度去制訂,做到“人人有事做,事事有人做”、“時時有事做,事事有時做”。

  1、比方在衛(wèi)生方面,每個窗戶由靠窗的兩個同學打掃;前門由王欣同學打掃,后門由鞏薇同學打掃;黑板由王維政去擦;地面由王新慧、鞏玉雯、王賢蒙、鞏中晉打掃;周至浩、顧墩璇、尹明超負責拖地;一到周二衛(wèi)生掃除,學生們爭先恐后地去干,我只要負責他們的平安就可以了,因為分工明確,干起來就有積極性;

  2、作業(yè)由本學習小組長負責檢查,然后將作業(yè)情況報給班長,班長多篇后交給我。

  3、王瑩負責監(jiān)督班中桌椅的擺放整齊。

  4、張燦晴負責班級衛(wèi)生角的整潔

  5、李文浩負責每天鎖教室門。班中所有的事都有同學按時干,充沛體現(xiàn)了學生的主人翁精神。

  三、加強理論學習

  班級是學校組成的基本單位,班主任是班級的靈魂,班主任的工作可以直接影響學校工作的開展。大家有空時可以詳細讀讀蘇霍姆林斯基著的《給教師的100條建議》、魏書生老師的《班主任工作漫談》等有關(guān)班級管理的書籍。假如有條件的老師可以經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽一些有關(guān)班級管理的貼子,對指導我們的班級管理工作很有協(xié)助。

  我的發(fā)言完了,謝謝大家。