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資產(chǎn)評估崗位職責

時間:2022-06-16 12:48:14 崗位職責 我要投稿

資產(chǎn)評估崗位職責

  在生活中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的資產(chǎn)評估崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

資產(chǎn)評估崗位職責

資產(chǎn)評估崗位職責1

  1、負責組織和協(xié)調項目組成員工作,與項目各方進行溝通交流,保證評估項目順利完成。

  2、負責資產(chǎn)評估項目的盡職調查、價值分析及撰寫報告。

  3、負責指導和監(jiān)督項目組成員按時按量完成工作。

  4、負責資產(chǎn)評估報告的初級、終極審核工作。

  5、負責擬上市公司財務審計、內部控制的審核及調查工作。

資產(chǎn)評估崗位職責2

  資產(chǎn)評估經(jīng)理工作職責:

  1、負責組織大型資產(chǎn)評估項目的計劃編制、前期溝通、項目具體實施;

  2、復核及簽署資產(chǎn)評估報告;

  3、項目合同簽署及客戶回款進度把控;

  4、配合合伙人管理、指導、培訓業(yè)務團隊;

  5、上級領導安排的其他事務。

  任職要求:

  1、擁有資產(chǎn)評估師/礦業(yè)權評估師/房地產(chǎn)估價師/土地估價師資格;

  2、 10年以上相關工作經(jīng)驗,負責過企業(yè)集團或大型企業(yè)的資產(chǎn)評估/房地產(chǎn)土地評估項目/礦業(yè)權評估;

  3、具有良好的溝通協(xié)調能力和一定的管理能力;

  4、抗壓能力強,適應長期出差;

  5、具有良好的職業(yè)道德。

  工作職責:

  1、負責組織大型資產(chǎn)評估項目的`計劃編制、前期溝通、項目具體實施;

  2、復核及簽署資產(chǎn)評估報告;

  3、項目合同簽署及客戶回款進度把控;

  4、配合合伙人管理、指導、培訓業(yè)務團隊;

  5、上級領導安排的其他事務。

資產(chǎn)評估崗位職責3

  1、認真貫徹相關的法律、法規(guī)、規(guī)定;

  2、嚴格遵守相關評估原則,規(guī)范資產(chǎn)評估技術規(guī)程,提交客觀、公正、真實、科學、可行的資產(chǎn)評估報告;

  3、熱情接受委托人的委托和聘請,認真審核委托人提供的有關評估書面資料和有效證件,組織人員深入現(xiàn)場勘查,搜集資料,綜合評估資產(chǎn)價值;

  4、提供資產(chǎn)流轉的相關法律、法規(guī)和政策咨詢,建立健全的資產(chǎn)評估檔案,加強文書資料規(guī)范化管理。

資產(chǎn)評估崗位職責4

  崗位職責:

  1、對債務償還能力的評價;

  教師是學校教育工作的主要承擔者,在教務處安排下,負責貫徹、實施學校的教育計劃,通過教師富有個性的創(chuàng)造性勞動,把學生培養(yǎng)成為合格的企業(yè)預備人才。為了更好地規(guī)范教師教學行為,特制定以下教師崗位職責:

  2、對債務償還億元的評價;

  結合教學工作,指導青年教師(包括兼職教師)的成長,承擔青年教師的培養(yǎng)和指導工作,每學期聽課不能少于4學時。

  3、信用評級管理。

  崗位要求:

  1、本科(含)以上學歷,資產(chǎn)評估類專業(yè)畢業(yè),初級以上專業(yè)技術職稱;承擔滿額的教學工作量;

  2、能夠獨立完成各類資產(chǎn)評估報告;

  3、能獨立就評估報告與客戶完成技術溝通;

  4、取得資產(chǎn)評估師、房地產(chǎn)、土地執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先;

  5、具有良好的語言表達和溝通能力,具有團隊協(xié)作精神;

  6、責任心強,具備組織管理、協(xié)調、溝通能力。

資產(chǎn)評估崗位職責5

  資產(chǎn)評估師

  職責描述:

  1.大專以上學歷,資產(chǎn)評估、會計、金融等相關專業(yè)畢業(yè);

  2.二年以上資產(chǎn)評估工作經(jīng)驗;

  3.做好現(xiàn)場勘查、市場調查、報告撰寫、審核等工作;

  4.誠實穩(wěn)重,具備良好的溝通協(xié)調能力;

  5.有團隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞;

  6.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能獨立完成較復雜的資產(chǎn)評估報告,有做過企業(yè)價值評估經(jīng)驗者優(yōu)先。

  員工薪酬福利:

  1、五天7.5小時工作制;

  2、社會保險+公積金+法定節(jié)假日+帶薪年假;

  3、企業(yè)活動:公司不定期舉辦各種文化活動豐富員工生活,如運動會、大型培訓、拓展訓練、團隊旅游、公司年會、每月羽毛球運動、生日會等等。

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