醫(yī)療崗位職責(zé) (15篇)

　　隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的醫(yī)療崗位職責(zé) ，僅供參考，歡迎大家閱讀。

醫(yī)療崗位職責(zé) 1

　　一、新產(chǎn)品，新材料供應(yīng)商的尋找，資料收集及開(kāi)發(fā)工作。

　　二、對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體制系狀況（產(chǎn)能，設(shè)備，交期，技術(shù)，品質(zhì)等）的評(píng)估及認(rèn)證，以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性。

　　三、與供應(yīng)商的比價(jià)，議價(jià)談判工作。

　　四、對(duì)舊供應(yīng)商的價(jià)格，產(chǎn)能，品質(zhì)，交期的審核工作，以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力。

　　五、及時(shí)跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況，以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本。

　　六、采購(gòu)計(jì)劃編排，物料之訂購(gòu)及交期控制。

　　七、部門員工的管理培訓(xùn)工作。

　　八、與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)檢舉。

　　九、主持采購(gòu)部各項(xiàng)工作，提出公司物資采購(gòu)計(jì)劃。

　　十、調(diào)查研究公司各部門物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，指導(dǎo)并監(jiān)督員工開(kāi)展業(yè)務(wù)。

　　十一、審核年度各部門的采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容，監(jiān)督和參與產(chǎn)品業(yè)務(wù)洽談。

　　十二、審核商品采購(gòu)合同，促銷協(xié)議；確保供應(yīng)商費(fèi)用等指標(biāo)的完成。

　　十三、監(jiān)督采購(gòu)員的訂貨工作，確保分店和配送中心有充足的庫(kù)存，同時(shí)保證較高的商品周轉(zhuǎn)。

　　十四、按計(jì)劃完成公司各類物資的采購(gòu)任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡可能減少開(kāi)支。

醫(yī)療崗位職責(zé) 2

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)，完成銷售任務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)分解，經(jīng)銷商規(guī)劃，市場(chǎng)支持計(jì)劃；

　　3、負(fù)責(zé)收集、分析與整理目標(biāo)市場(chǎng)行業(yè)與產(chǎn)品相關(guān)信息；

　　4、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場(chǎng)的關(guān)系維護(hù)，建立良好的重點(diǎn)客戶關(guān)系；

　　5、負(fù)責(zé)收集、整理所屬區(qū)域相關(guān)信息，挖掘潛在客戶需求，開(kāi)發(fā)新客戶；

　　6、積極配合市場(chǎng)部工作，負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)會(huì)議及產(chǎn)品推廣活動(dòng)的計(jì)劃、組織、實(shí)施與協(xié)調(diào)工作；

　　7、根據(jù)銷售合同要求，負(fù)責(zé)銷售應(yīng)收賬款的回款工作；

　　8、日常團(tuán)隊(duì)管理工作，指導(dǎo)及幫助下屬達(dá)成目標(biāo)；

　　9、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商篩選、簽約及管理工作；

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、 4年以上骨科耗材銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　2、大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)骨傷科學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　3、有獨(dú)立思考及獨(dú)立解決日常問(wèn)題的能力；

　　4、一年以上骨科高值耗材銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　5、表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，具有服務(wù)精神。

　　6、誠(chéng)信，勤奮，有強(qiáng)烈欲望改變現(xiàn)狀；

醫(yī)療崗位職責(zé) 3

　　省社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)中心多年來(lái)一貫堅(jiān)持以人為本、“經(jīng)辦就是服務(wù)”的理念，不斷端正服務(wù)態(tài)度、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)、提升服務(wù)能力，以扎實(shí)的業(yè)務(wù)工作和良好的服務(wù)形象贏得了社會(huì)的好評(píng)。

　　一、建立長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)工作長(zhǎng)期化

　　為防止“創(chuàng)建活動(dòng)一陣風(fēng)”現(xiàn)象的發(fā)生，該中心成立了業(yè)務(wù)管理科，專門負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口的創(chuàng)建、保持和各項(xiàng)制度的監(jiān)督落實(shí)工作，確保創(chuàng)建工作的實(shí)效性、連續(xù)性和長(zhǎng)期性。該中心榮獲“-全國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”后，不驕傲、不松懈，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足。在今年的創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中，中心領(lǐng)導(dǎo)班子又進(jìn)一步強(qiáng)化“經(jīng)辦就是服務(wù)”、“小窗口大形象”的理念教育，把創(chuàng)建作為推動(dòng)各項(xiàng)工作深入開(kāi)展的“總抓手”，以此實(shí)現(xiàn)經(jīng)辦工作、服務(wù)水平、辦公環(huán)境、個(gè)人品位、生活質(zhì)量的整體提升。

　　二、改善服務(wù)設(shè)施，實(shí)現(xiàn)窗口服務(wù)人性化

　　為進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，該中心不斷改進(jìn)窗口服務(wù)工作：一是改造服務(wù)大廳，美化辦事環(huán)境。改擴(kuò)建后的服務(wù)大廳面積達(dá)600平方米，分為咨詢導(dǎo)服區(qū)＼業(yè)務(wù)辦理區(qū)、自助服務(wù)區(qū)、休息閱覽區(qū)四個(gè)部分。整個(gè)大廳寬敞潔凈、秩序井然，令人賞心悅目。二是科學(xué)設(shè)置窗口，方便辦事群眾。低柜臺(tái)、敞開(kāi)式、面對(duì)面的窗口設(shè)置和“一站式”的服務(wù)模式方便了辦事群眾。服務(wù)大廳從休息座椅、飲水機(jī)，小到老花鏡、便民服務(wù)卡等各種設(shè)施一應(yīng)俱全，從細(xì)微處著手努力為參保對(duì)象提供舒心、貼心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是升級(jí)信息系統(tǒng)，推行電子政務(wù)。通過(guò)信息系統(tǒng)升級(jí)改造，將“經(jīng)辦窗口”前移和延伸，使原來(lái)必須登門辦理的基數(shù)申報(bào)、保費(fèi)繳納、財(cái)務(wù)結(jié)算、政策咨詢等業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上辦理，極大方便了參保單位和參保人員。

　　三、完善規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)經(jīng)辦工作規(guī)范化

　　在創(chuàng)優(yōu)過(guò)程中，該中心在抓“硬件”建設(shè)的同時(shí)，進(jìn)一步建立健全包括(首問(wèn)負(fù)責(zé)制)、(限期辦結(jié)制)、(投訴制)和(信息披露制)等在內(nèi)的5大類31項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，規(guī)范經(jīng)辦行為，實(shí)行陽(yáng)光操作，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。另外還深入開(kāi)展“文明科室”創(chuàng)建活動(dòng)，把創(chuàng)建內(nèi)容劃分為職責(zé)履行、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、工作紀(jì)律、廉政建設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生、理論學(xué)習(xí)等9個(gè)方面，并細(xì)化到45個(gè)具體項(xiàng)目中，對(duì)各科室每月進(jìn)行“百分考核”，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，以此促進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)的開(kāi)展。

　　四、開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)形式多樣化

　　一是深入開(kāi)展“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，把此項(xiàng)活動(dòng)融入到創(chuàng)建工作中，同布置、同安排，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念、凈化思想觀念、提高思想覺(jué)悟。

　　二是持續(xù)開(kāi)展革命傳統(tǒng)教育，組織黨員、職工，多次到革命圣地和先進(jìn)人物事跡展覽館接受教育，實(shí)地感受先烈和先進(jìn)人物的革命精神，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和公仆意識(shí)。三是積極開(kāi)展書(shū)法繪畫(huà)、乒乓球比賽等豐富多采的文體活動(dòng)，不斷增強(qiáng)職工的集體觀念和團(tuán)隊(duì)精神。四是舉辦省“醫(yī)保杯”醫(yī)療保險(xiǎn)知識(shí)電視大賽，以此推動(dòng)全省醫(yī)保工作的整體提升。

　　五、采取多種措施，實(shí)現(xiàn)群眾利益最大化

　　為進(jìn)一步減輕百姓負(fù)擔(dān)、最大程度讓人民群眾享受創(chuàng)優(yōu)成果，該中心在創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中重點(diǎn)做了三件實(shí)事：

　　(一)搞好調(diào)查研究，敦促應(yīng)保盡保。開(kāi)展專項(xiàng)調(diào)查，摸清全省未參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)職工底子、分析原因并積極呼吁，為省委、省政府早日解決困難群體的醫(yī)保問(wèn)題提供了有益的參考和依據(jù)。

　　(二)推動(dòng)城鎮(zhèn)居民早日參保。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)城市居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保其開(kāi)好頭、起好步、領(lǐng)好路、出真經(jīng)，以此推動(dòng)全省城鎮(zhèn)居民的參保工作。

醫(yī)療崗位職責(zé) 4

　　崗位職責(zé)：

　　1、作為區(qū)域銷售擔(dān)當(dāng)，根據(jù)公司銷售政策和策略，完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)；

　　2、通過(guò)醫(yī)院拜訪、手術(shù)跟臺(tái)、學(xué)術(shù)會(huì)議的開(kāi)展來(lái)擴(kuò)大和提升產(chǎn)品的詢價(jià)；

　　3、負(fù)責(zé)制定區(qū)域的宣傳、推廣和銷售工作，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)；

　　4制定的拜訪計(jì)劃和銷1、作為區(qū)域銷售主管，根據(jù)公司銷售政策和策略，完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)；

　　2、通過(guò)醫(yī)院拜訪、學(xué)術(shù)推廣開(kāi)展銷售工作；

　　3、制定拜訪計(jì)劃和銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶；

　　4、尋找和培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷商，并建立長(zhǎng)期合作關(guān)系；

　　5、制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)；

　　6、應(yīng)收賬款，欠款的管理。

　　任職資格：

　　1、臨床醫(yī)學(xué)與醫(yī)學(xué)技術(shù)、生物醫(yī)學(xué)工程、應(yīng)用電子、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，能適應(yīng)經(jīng)常出差，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2、品德好，能踏實(shí)做事；

　　3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交流技巧，有親和力；

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

醫(yī)療崗位職責(zé) 5

　　崗位要求：

　　1.醫(yī)療器械以及系統(tǒng)產(chǎn)品的技術(shù)支持業(yè)務(wù);

　　2.為代理商或終端用戶作使用和維護(hù)的培訓(xùn)、設(shè)備故障維修;

　　3.安裝和指導(dǎo)使用各系列產(chǎn)品;

　　錄用條件:

　　1.生物醫(yī)學(xué)工程或計(jì)算機(jī)信息工程以及電子信息工程專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3溝通能力良好;

　　4.能適應(yīng)經(jīng)常出差;

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　　崗位職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司的下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司的儀器設(shè)備的銷售；

　　2.負(fù)責(zé)部門的日常管理和工作推進(jìn)、檢查、匯報(bào)；

　　3.負(fù)責(zé)全國(guó)生命科學(xué)領(lǐng)域的儀器設(shè)備類產(chǎn)品的銷售及推廣

　　4.負(fù)責(zé)維護(hù)老客戶，開(kāi)拓新客戶。

　　5.確認(rèn)訂單，采購(gòu)，回款及售后等相關(guān)工作。

　　6.完成公司規(guī)定的合理銷售任務(wù)及回款。

　　7.相關(guān)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及技能的及時(shí)學(xué)習(xí)和掌握。

　　8.負(fù)責(zé)部門員工管理和培養(yǎng)，督促完成目標(biāo)任務(wù)

　　任職資格：

　　1.性別：男女不限，年齡：30-50歲；

　　2.分析化學(xué)、儀器儀表、醫(yī)療器械、醫(yī)藥、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生物及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　3.有分子生物學(xué)、分析、化學(xué)、藥學(xué)、藥理、分子藥理、藥物篩選等方面科研工作經(jīng)驗(yàn)及背景優(yōu)先考慮；

　　4.具有3年及以上的醫(yī)療器械或生命科學(xué)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，具有有科研單位或工業(yè)客戶資源者的優(yōu)先考慮，有儀器售后及維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　5.具備較強(qiáng)的自我表達(dá)能力，親和力較強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力；

　　6.穩(wěn)重踏實(shí)，有責(zé)任心，有擔(dān)待，勤快能吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及組織能力，能及時(shí)提交工作總結(jié)和工作報(bào)告。

醫(yī)療崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管；

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài)；

　　3、庫(kù)房管理，貨物收發(fā)，票據(jù)管理。

　　4、協(xié)作銷售完成標(biāo)書(shū)的制作及招投標(biāo)事宜。

　　5、�？埔陨蠈W(xué)歷；

　　6、從事過(guò)醫(yī)療器械行業(yè)銷售內(nèi)勤優(yōu)先！從事過(guò)銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮；

　　7、轉(zhuǎn)正購(gòu)買五險(xiǎn)一金，周末雙休和國(guó)家法定假；

　　8、定期體檢、午餐補(bǔ)貼、每年旅游等。

醫(yī)療崗位職責(zé) 8

　　1、在中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下分管中心的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作。

　　2、督促檢查醫(yī)療制度，醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3、深入科室了解和檢查、治療診斷和護(hù)理情況，及時(shí)領(lǐng)導(dǎo)危重病人的會(huì)診搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

　　4、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)生的臨床技術(shù)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

　　5、負(fù)責(zé)組織檢查門診急診工作及重病員的入院情況病情報(bào)告情況。

醫(yī)療崗位職責(zé) 9

　　職位描述：

　　1、參與負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品的注冊(cè)工作,參與制定產(chǎn)品注冊(cè)計(jì)劃,并跟蹤執(zhí)行;

　　2、參與醫(yī)療器械研發(fā)質(zhì)量的控制,收集產(chǎn)品注冊(cè)相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行研究分析幫助產(chǎn)品盡快取得注冊(cè)證;

　　3、協(xié)助產(chǎn)品注冊(cè)、型式檢驗(yàn)及臨床試驗(yàn)相關(guān)資料的收集、審核和遞交;負(fù)責(zé)醫(yī)療器械注冊(cè)過(guò)程中與檢測(cè)機(jī)構(gòu)、臨床機(jī)構(gòu)及相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)溝通;解決注冊(cè)問(wèn)題,推進(jìn)注冊(cè)進(jìn)程、保證良好注冊(cè)結(jié)果。

　　4、參與質(zhì)量體系建設(shè),負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器械產(chǎn)品質(zhì)量體系考核進(jìn)行申請(qǐng)并準(zhǔn)備相關(guān)文件資料;

　　5、進(jìn)行醫(yī)療器械產(chǎn)品臨床試驗(yàn)相關(guān)工作實(shí)施,對(duì)臨床試驗(yàn)管理的相關(guān)活動(dòng)進(jìn)行記錄并存檔;

　　任職要求:

　　1、有相關(guān)產(chǎn)品注冊(cè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、機(jī)械、電子或生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

　　3、有較強(qiáng)的文字功底和良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。

醫(yī)療崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)描述:

　　1.35歲以下,營(yíng)銷、臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷或有手術(shù)室護(hù)士經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

　　2.熟悉醫(yī)療設(shè)備,醫(yī)療器械產(chǎn)品市場(chǎng)情況,有大型醫(yī)療設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)銷售渠道者優(yōu)先考慮

　　3.有高度的責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通技巧

　　4.能吃苦耐勞,積極進(jìn)取心,思路敏捷,處事穩(wěn)重,能承受一定的工作壓力

　　5.對(duì)醫(yī)療器械設(shè)備行業(yè)感興趣,熱愛(ài)銷售工作

　　任職要求:

　　1.負(fù)責(zé)完成公司制度的銷售目標(biāo)

　　2.市場(chǎng)開(kāi)拓,建立和維護(hù)銷售渠道并定期拜訪客戶,定期維護(hù)、匯報(bào)

　　3.對(duì)客戶端問(wèn)題能妥善解決

　　4.收集用戶信息和用戶意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)等提出參考意見(jiàn)

　　5.完成上級(jí)指派的其他工作

醫(yī)療崗位職責(zé) 11

　　1、通過(guò)對(duì)部門的有效管理及督促，幫助銷售人員完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷售指標(biāo)。

　　2、對(duì)公司已開(kāi)發(fā)客戶進(jìn)行維護(hù)，醫(yī)院跟蹤銷售情況，及售后維護(hù)。

　　3、作為公司的中層管理人員，貫徹公司的企業(yè)文化，組建富有高度成就導(dǎo)向、強(qiáng)烈積極競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的銷售團(tuán)隊(duì)，減少人員流失率。

　　4、根據(jù)公司銷售目標(biāo)分解銷售任務(wù)，與下屬討論制定承諾額、執(zhí)行策略與措施，監(jiān)控任務(wù)達(dá)成情況，分析偏差原因并及時(shí)指導(dǎo)改進(jìn)，確保承諾目標(biāo)的完成。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，一年帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉公司產(chǎn)品知識(shí)，熟悉營(yíng)銷、管理相關(guān)知識(shí)，具備目標(biāo)績(jī)效管理、過(guò)程控制等方面知識(shí)與實(shí)踐技巧，具備較強(qiáng)的演講、溝通、團(tuán)隊(duì)管理能力和分析判斷、決策、資源整合能力，誠(chéng)信客觀；

　　3、具備良好的項(xiàng)目管理能力、成就導(dǎo)向、團(tuán)隊(duì)合作和管理溝通能力。

醫(yī)療崗位職責(zé) 12

　　工作職責(zé)

　　1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)期醫(yī)療機(jī)構(gòu)制定醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理工作制度、方案和措施,組織開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量管理各項(xiàng)工作;

　　2、調(diào)研了解醫(yī)療質(zhì)量管理工作中存在的`問(wèn)題,并擬定改進(jìn)措施,不斷完善質(zhì)控方案,指導(dǎo)醫(yī)院持續(xù)改進(jìn)工作方法,提高醫(yī)療質(zhì)量;

　　3、組織定期檢查和考核,了解醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)問(wèn)題,制定整改措施并督促落實(shí)。

　　任職資格:

　　1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上中外大型醫(yī)療集團(tuán)或醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉醫(yī)院相關(guān)工作程序、醫(yī)療質(zhì)量管理知識(shí)和工作流程,各項(xiàng)業(yè)務(wù)崗位技術(shù)指標(biāo)、各科的工作量、醫(yī)療質(zhì)量的考核操作;

　　4、熟悉我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相應(yīng)的法律法規(guī)和制度規(guī)范;

　　5、具有開(kāi)拓、創(chuàng)新精神,良好的溝通能力、協(xié)調(diào)合作能力及抗壓能力。

醫(yī)療崗位職責(zé) 13

　　1、全日制專科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或醫(yī)學(xué)專業(yè)

　　2、3-5年市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理、項(xiàng)目策劃,熟悉醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展方向,對(duì)運(yùn)營(yíng)工作有較深的理解;

　　4、具備綜合宣傳、市場(chǎng)、推廣等多方面為一體進(jìn)行運(yùn)營(yíng)的能力;

　　5、豐富的管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),良好的文字及語(yǔ)言溝通表達(dá)能力;

　　6、外語(yǔ)佳者優(yōu)先;

　　7、有高端醫(yī)療工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)全面管理醫(yī)療健康管理事業(yè)部及下屬門診部市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作;

　　2、利用各種市場(chǎng)推廣渠道宣傳企業(yè)文化,策劃推廣方案并推進(jìn)實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)預(yù)算,市場(chǎng)方案的評(píng)估制定;

　　4、根據(jù)需求,策劃市場(chǎng)活動(dòng),執(zhí)行線上、線下市場(chǎng)推廣活動(dòng);

　　5、積極拓展市場(chǎng)合作資源,面向行業(yè)資源和跨行業(yè)資源,進(jìn)行關(guān)系維護(hù)和合作拓展;

　　6、掌握業(yè)界市場(chǎng)動(dòng)態(tài),組織市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)提出合理有效的市場(chǎng)策略與建議;

　　7、全面負(fù)責(zé)醫(yī)療健康管理事業(yè)部及下屬門診部市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、銷售、渠道開(kāi)發(fā)工作;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

醫(yī)療崗位職責(zé) 14

　　職責(zé)描述：

　　1、全程參與公司產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)，產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試，提出產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)思路，不斷提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；

　　2、參與項(xiàng)目實(shí)施客戶需求調(diào)研，監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施，提升客戶滿意度；

　　3、輔助客戶關(guān)系的咨詢管理工作，為客戶在信息化建設(shè)方面提供合理化建議；

　　4、組織內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

　　任職要求：

　　1、全日制本科或以上醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有5年以上臨床經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具有4年以上深度參與醫(yī)院軟件系統(tǒng)使用、實(shí)施或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，精通醫(yī)院信息化，了解醫(yī)院運(yùn)作管理流程；

　　3、熟悉his、pacs、lis、emr等醫(yī)療系統(tǒng)架構(gòu)，了解區(qū)域衛(wèi)生信息化建設(shè)，深入理解醫(yī)療信息化的痛點(diǎn)；

　　4、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)熱點(diǎn)與動(dòng)態(tài)、國(guó)內(nèi)外發(fā)展趨勢(shì)、流行思想與技術(shù)。

　　5、具備優(yōu)秀的文檔能力，良好的溝通表達(dá)能力，思維縝密；

　　6、工作積極主動(dòng)，有很強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)；

　　7、能適應(yīng)較快節(jié)奏和較大壓力下的工作；能適應(yīng)一定的出差和加班

醫(yī)療崗位職責(zé) 15

　　職責(zé)描述：

　　1、在GCP原則及藥監(jiān)法規(guī)指導(dǎo)下組織管理實(shí)施臨床研究項(xiàng)目；

　　2、按照方案撰寫(xiě)臨床項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃，并按照計(jì)劃書(shū)管理協(xié)調(diào)各個(gè)項(xiàng)目相關(guān)方。

　　3、根據(jù)項(xiàng)目的要求調(diào)研、篩選要求的臨床合作單位，與臨床專家建立良好合作關(guān)系，組織通過(guò)項(xiàng)目倫理審查及后續(xù)臨床試驗(yàn)開(kāi)展；

　　4、策劃并組織項(xiàng)目參與人員（包括項(xiàng)目服務(wù)商）的培訓(xùn)，如：方案，項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)背景及項(xiàng)目相關(guān)SOP的培訓(xùn)；

　　5、負(fù)責(zé)組織和啟動(dòng)臨床研究項(xiàng)目，策劃監(jiān)督研究啟動(dòng)前的各項(xiàng)工作，如：文檔，工作表格，倫理所需資料及樣品等準(zhǔn)備工作，保證臨床研究按時(shí)啟動(dòng)；

　　6、負(fù)責(zé)管理對(duì)項(xiàng)目的臨床監(jiān)查工作，包括對(duì)訪視時(shí)間，頻率及人員的安排。審閱及批準(zhǔn)第三方服務(wù)商的臨床監(jiān)查計(jì)劃；

　　7、指導(dǎo)臨床監(jiān)查員的工作，監(jiān)督臨床團(tuán)隊(duì)和第三方服務(wù)商的臨床監(jiān)查的質(zhì)量；

　　8、監(jiān)管臨床研究項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度及質(zhì)量，并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理；

　　9、監(jiān)督管理臨床團(tuán)隊(duì)或第三方服務(wù)商在臨床研究結(jié)束后關(guān)閉臨床研究基地，并按照法規(guī)要求保存研究相關(guān)文檔及樣品和對(duì)照品；

　　10、協(xié)調(diào)臨床研究相關(guān)各方的工作，如公司的研發(fā)部門，生產(chǎn)部門，質(zhì)量檢測(cè)部門，注冊(cè)部門及第三方服務(wù)商，以確保項(xiàng)目的按時(shí)按計(jì)劃進(jìn)行；

　　11、收集整理項(xiàng)目相關(guān)文件，保證文檔完整、合規(guī)；

　　12、按照注冊(cè)部門要求按時(shí)提交相關(guān)的臨床研究文件，并按照法規(guī)要求監(jiān)督臨床研究基地的文檔保存；

　　13、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)藥監(jiān)部門對(duì)臨床研究現(xiàn)場(chǎng)檢查的準(zhǔn)備工作；

　　14、協(xié)助公司其他部門準(zhǔn)備藥監(jiān)部門對(duì)研發(fā)和生產(chǎn)部門現(xiàn)場(chǎng)檢查的工作；

　　15、負(fù)責(zé)臨床研究項(xiàng)目的第三方服務(wù)商的選擇，協(xié)調(diào)和管理工作，包括對(duì)服務(wù)商的選擇，質(zhì)量監(jiān)督，進(jìn)度管理，合同簽署及付款結(jié)算等，確保臨床研究的順利進(jìn)行；

　　16、協(xié)助維護(hù)公司選定的臨床研究合作基地的關(guān)系，提供相應(yīng)的培訓(xùn)指導(dǎo)；

　　17、定期向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展及存在問(wèn)題；

　　任職要求：

　　1、醫(yī)學(xué)或藥學(xué)大學(xué)本科以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)或藥理學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先；

　　2、 5年以上臨床項(xiàng)目監(jiān)查經(jīng)驗(yàn)，2年以上三類醫(yī)療器械臨床研究項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具備良好的GCP和法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)；

　　4、熟識(shí)臨床研究項(xiàng)目流程及實(shí)施要點(diǎn)；

　　5、良好的項(xiàng)目計(jì)劃、組織、管理和推進(jìn)實(shí)施的能力；

　　6、具有識(shí)別和管控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的能力

　　7、良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神

　　8、熟練閱讀英文文獻(xiàn)，具有一般的英語(yǔ)口語(yǔ)能力

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