招商經(jīng)理崗位職責
在不斷進步的時代，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的招商經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
招商經(jīng)理崗位職責1
職責：
1、熟悉醫(yī)藥行業(yè)精準招商模式，負責公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域招商代理開發(fā)、談判、協(xié)議簽訂和代理商管理工作;
2、負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理，與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;
3、負責已開發(fā)區(qū)域的產(chǎn)品上量管理;
4、了解招商政策，做好市場調(diào)研、分析及時反映市場動態(tài)信息;
5、完成年度銷售計劃及目標;
6、參與重大招商的談判與合同簽訂;
7、負責代理商的管理與考核，激發(fā)和調(diào)動代理商的工作熱情達成年度目標。
崗位要求：
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);
2、有1年以上的銷售或招商經(jīng)驗;
3、有等級醫(yī)院客戶資源者優(yōu)先;
4、良好的人際溝通及演講能力;
5、良好的組織能力和執(zhí)行力;
6、能吃苦耐勞，有上進心，愛學習，注重溝通與團隊協(xié)作;
7、服務意識強，有超強的事業(yè)心，具有強烈的晉升欲望;
招商經(jīng)理崗位職責2
職責：
1、負責區(qū)域的銷售業(yè)務，以及一線銷售團隊的管理、培訓。
2、參與制定公司年度營銷計劃及年度營銷管理辦法，并負責組織實施、執(zhí)行與管理。
3、負責制定區(qū)域月度計劃并監(jiān)督執(zhí)行、審閱批復各銷售代表月度計劃與總結(jié)并監(jiān)督執(zhí)行。
4、負責價格申請審批流程管理、客戶價格政策審批，參與產(chǎn)品定價決策等。
5、深入一線指導業(yè)務拓展、拜訪客戶等工作
任職要求：
1、熟悉招商銷售流程及行業(yè)相關(guān)政策。
2、具有超強的招商能力以及良好的團隊管理能力。
3、做事認真負責，為人誠實守信，能適應區(qū)域內(nèi)經(jīng)常出差。
4、有中成藥及飲片顆粒市場銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
招商經(jīng)理崗位職責3
職責
1、負責對所轄區(qū)代理商、分銷商的篩選和管理;
2、完成公司對所轄區(qū)域制定的銷售目標;
3、代理商銷售網(wǎng)絡信息的收集、統(tǒng)計、分析;
4、做好本區(qū)域的市場調(diào)查工作并及時反饋給上級領導;
5、負責按照公司銷售政策與客戶簽訂銷售協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行;
6、負責處理好本區(qū)域銷售過程中發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量問題、竄貨問題、客戶投訴等問題;
7、負責做好本區(qū)域掛網(wǎng)工作、中標后市場開發(fā)、品種配送等工作;
8、負責完成公司安排的其他工作;
任職資格
1、了解醫(yī)藥學基礎知識及藥品管理相關(guān)法規(guī)、熟悉廣東省醫(yī)藥掛網(wǎng)相關(guān)政策法規(guī);
2、具有良好的溝通及談判能力、協(xié)調(diào)能力、良好的精神風貌和社交禮儀;
3、具有良好的行業(yè)內(nèi)工作背景和口碑，具有招商和代理商管理的工作經(jīng)驗;
4、具有相關(guān)產(chǎn)品招商經(jīng)驗、區(qū)域代理商客戶資源、處方藥推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
招商經(jīng)理崗位職責4
職責：
1、在全國各地尋找財務記賬公司或者稅務籌劃行業(yè)感興趣的公司，進行開發(fā)代理商業(yè)務，并做好代理商的合作溝通追蹤以及維護工作。
2、根據(jù)公司代理商引進政策，引進優(yōu)質(zhì)代理商;對以合作的代理商進行業(yè)務指標跟進并引導達成;
3、了解代理商實際運營狀態(tài)，優(yōu)化當?shù)劁N售工作;
4、完成公司每個月規(guī)定的招商指標;公司有資源，需要與客戶聯(lián)系與維護，會場簽約及引進代理商達成協(xié)議;
5、負責組建整個招商團隊;
崗位職責：
1、學歷不限，至少1年以上招商經(jīng)驗或人力資源外包、代帳、財稅經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、至少2年以上銷售工作經(jīng)驗;極強的溝通、判斷和應變能力，熟練談判流程與技巧，善于處理復雜人際關(guān)系，較強的業(yè)務指導能力，有管理和帶領團隊的經(jīng)驗;
3、成熟干練，責任心強，品行端正;
4、熟練運用excel，ppt，word，pdf，xmind等專業(yè)辦公軟件;
招商經(jīng)理崗位職責5
1、每個省區(qū)經(jīng)理負責2個省的代理招商
2、負責與代理商的合同簽定、發(fā)貨、回款工作。對貨款的安全性負直接責任.
3、嚴格執(zhí)行公司與代理商簽定的年度經(jīng)銷協(xié)議;建立經(jīng)銷商發(fā)貨、回款、獎勵臺帳，并每季與代理商核對、確認。
4、每月對代理商進行動態(tài)評估，在代理商發(fā)生重大變化時立即通報大區(qū)經(jīng)理總經(jīng)理。
5、按季、月合理分解目標醫(yī)院的開發(fā)計劃并完成各期銷售指標。
6、協(xié)助執(zhí)行公司市場活動，并負責策劃、檢查、執(zhí)行地區(qū)各種銷售計劃。 7、80%的工作時間用于代理商的開發(fā)和管理，給予代理商必要的支持、指導。
8、協(xié)調(diào)解決供貨銷售價格、招標、銷售流向單等問題。
9、對于區(qū)域內(nèi)醫(yī)院招標工作負直接責任，并及時將招標進展情況通報大區(qū)經(jīng)理。
10、對地區(qū)銷售費用的真實性和合理性負責。
11、定期檢查醫(yī)院的實際銷量，并對其真實性、準確性負責。
12、遵守公司的各項規(guī)章制度、流程。按時完成費用的申請、核銷，以及各種報表、管理報告的上報。
13、及時、正確地傳達公司的各項政策、制度、規(guī)定、流程、通知等
14、正確傳播公司文化、產(chǎn)品知識，維護公司形象。負責當?shù)卣P(guān)和危機處理。
15、接受招商總監(jiān)的指導、檢查、考核，并完成招商總監(jiān)分配的其他工作。
招商經(jīng)理崗位職責6
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標分解;
2、保證營銷網(wǎng)絡的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計劃，定期進行渠道動態(tài)調(diào)整;
7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。
招商經(jīng)理崗位職責7
職責：
1、建立和完善區(qū)招商管理制度及流程，逐步完善部門職能、加強團隊優(yōu)化、管理;
2、組織實施市場趨勢分析、競爭環(huán)境分析、相關(guān)行業(yè)信息及加盟商動態(tài)分析，開拓優(yōu)質(zhì)全國加盟經(jīng)銷商;
3、完成部門招商工作計劃、業(yè)績?nèi)蝿沼媱?
4、負責將招商加盟任務合理分解，并負責年度及各階段招商加盟指標的'達成;
5、負責制定市場的各項費用預算，并在組織實施過程中進行費用控制;
6、負責加盟招商活動的策劃、組織、實施和評估，主持招商談判工作;
7、負責區(qū)域加盟商的考察和評估;保證網(wǎng)絡的開拓與合理布局;確保公司良性連鎖經(jīng)營和拓展;
任職要求：
1.市場營銷、電子商務類大專以上學歷;
2.外埠加盟類相關(guān)區(qū)域管理經(jīng)驗2年以上工作經(jīng)驗,能適應短期不定期出差;
3.具有較強的溝通能力，市場開發(fā)能力，具備獨立處理問題的能力;
4.數(shù)據(jù)分析能力強，能吃苦耐勞,配合部門領導完成其他工作。
招商經(jīng)理崗位職責8
1.把握產(chǎn)業(yè)園區(qū)定位、參與招商目標及方案的制定與實施。
2.根據(jù)集團招商策劃目標組織項目招商推廣的執(zhí)行工作。
3.及時掌握市場動態(tài)，分析市場競爭發(fā)展狀況，提供集團招商管理中心調(diào)整策劃推廣方案。
4.深入學習和掌握招商政策(人才、稅收、樓宇、基金、物業(yè))。
5.組織客戶接待、活動宣傳等招商活動，并注意挖掘開發(fā)新的客戶，進行潛在客戶需求調(diào)查，建立客戶數(shù)據(jù)庫，并對招商合同及客戶資料進行整理歸檔、開展信用管理工作。
6.帶領團隊完成潛在客戶的前期溝通，跟蹤接洽，與客戶簽訂租賃協(xié)議/認購協(xié)議，完成公司招商目標
7.參與公司重點客戶的招商談判，完成重點客戶的招商引進工作。
8.提升入駐客戶的滿意度，不斷完善招商服務，及時完成收租與到期續(xù)約的目標。
9.協(xié)助物業(yè)對入駐客戶做優(yōu)化管理，及時對退租客戶做好跟蹤服務。
10.抓好招商專員培訓工作，包括崗前培訓與技能、業(yè)務的專業(yè)知識培訓，專業(yè)技術(shù)知識與綜合管理知識相結(jié)合交替。
11.檢查和監(jiān)督部門公共盤維護，確保招商部公共盤的數(shù)據(jù)實時更新及準確。
12.對接招商管理部匯報招商目標的達成情況，組織招商團隊及人員的考核。
招商經(jīng)理崗位職責9
1、根據(jù)上級領導確認的招商計劃與推廣計劃，協(xié)助做好項目的宣傳推廣工作;
2、建立及完善各類電子租賃檔案(包括梳理陌生電話清單)，并做好租戶在租賃階段的服務;
3、按招商計劃表完成項目的招租工作及個人租賃指標，積極開拓客戶，確保招商計劃的完成;
4、負責電話接聽、打陌生電話、客戶來訪接待、上門拜訪客戶，建立并保持與客戶之間的密切關(guān)系;
5、切實執(zhí)行公司租賃價格體系及各項招商規(guī)定，執(zhí)行招商保密度;
6、及時向上級領導反映客戶需求，負責跟進并及時向客戶反饋處理結(jié)果，確保客戶的投訴得到及時處理;
7、協(xié)調(diào)日常招商工作關(guān)聯(lián)的工程、物業(yè)、客服相關(guān)事宜;
8、完成領導交辦的其他工作。
招商經(jīng)理崗位職責10
職責：
1.根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定年度、月度招商計劃,組織開展招商工作，篩選優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷商，達成合作;
2.監(jiān)督管理市場，服務、監(jiān)督、指導、維護老客戶上量;
3.負責新客戶的甄選、評估、洽談簽約，督促銷售進度，并為代理商提供銷售支持;
4.負責公司產(chǎn)品在全國各地目標渠道的拓展，建立銷售網(wǎng)絡，并配合市場部對代理商進行培訓，完成市場學術(shù)活動、產(chǎn)品促銷活動;
5.合理規(guī)劃銷售區(qū)域，明確產(chǎn)品市場定位，配合代理商進行市場開發(fā)及維護;
6.能夠?qū)ο聦龠M行及時有效的培訓、輔導和激勵，能夠帶領團隊在所在區(qū)域完成公司下達的各項任務指標;
7.認同企業(yè)文化及價值觀，承擔崗位責任，創(chuàng)造崗位價值。
任職要求：
1、大專及以上學歷，醫(yī)藥相關(guān)、營銷專業(yè)優(yōu)先，25-35歲，經(jīng)驗及人脈豐富的可以適當放寬條件。
2、具有豐富的醫(yī)療行業(yè)經(jīng)銷商客戶資源及良好客戶關(guān)系，1年以上醫(yī)藥、器械、耗材臨床或招商經(jīng)驗，有骨科、燒傷科、急診、外科、婦產(chǎn)科等經(jīng)銷商客戶資源能直接對接者為;
3、具有較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。
4、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
招商經(jīng)理崗位職責11
1.在新項目前期定位階段負責辦公市場調(diào)研、競品分析、并根據(jù)調(diào)研結(jié)果提供辦公產(chǎn)品建議、租金預測和財務分析;
2.在項目改造期配合設計和開發(fā)管理部門，從辦公招商和運營角度提供技術(shù)支持服務;
3.在項目籌備期負責辦公大客戶招商、外部渠道管理、搭建項目招商團隊，并完成項目開業(yè)要求的租金和出租率指標;
4.在項目運營期作為資管團隊成員監(jiān)控辦公出租關(guān)鍵指標并管理項目招商團隊實現(xiàn)項目收入增長目標。
招商經(jīng)理崗位職責12
1、根據(jù)園區(qū)客戶定位及招商規(guī)劃，進行租賃客戶的拓展，并進行租賃洽談;
2、負責接待項目到訪客戶(實際客戶、渠道關(guān)系、合作方)，邏輯清晰介紹項目信息并適時推動項目招商簽約工作;
3、意向承租客戶的跟進，促進合同的簽約，對客戶簽約及房屋租賃收入負責;
4、客戶信息的登記與存檔;
5、完成租賃合同起草、商務談判及合同簽訂;
6、完成已簽訂租賃合同的存檔及臺賬登記。
招商經(jīng)理崗位職責13
1.根據(jù)集團商場經(jīng)營管理需要，制定并設計相關(guān)業(yè)務管理制度、流程及品牌引進、布局調(diào)整等方案;
2.根據(jù)集團擬定的出租價格方案，結(jié)合三方會審指導意見，細化本商場的出租價格定位,完成商場出租率績效指標;
3.負責本商場家具、建材、家裝類品牌的優(yōu)化;
4.了解所在商場的布局、定位、品牌結(jié)構(gòu)及重點經(jīng)銷商的銷售情況，對商場制訂的調(diào)整規(guī)劃、品牌引進、退場等工作進行指導、監(jiān)督;審核商戶合同，并確定合作的主要條款;
5.定期進行市場調(diào)研，了解家具、建材、地產(chǎn)等其他商業(yè)、行業(yè)市場動態(tài)，持續(xù)關(guān)注競爭商場信息，研究品牌發(fā)展趨勢，分析市場遠景;
6.負責主營業(yè)務外的異業(yè)研究、規(guī)劃、拓展和實施;
7.負責進駐型異業(yè)合作(美食城、空中花園、家裝公司)的全面管理工作;
8.負責進口品牌及VIP品牌落位的溝通、協(xié)調(diào);
9.負責每年的商場合同續(xù)簽(續(xù)簽方案擬定)，做好租金預算達成監(jiān)督，可視化面積測量還原，按時完成年度合同續(xù)簽工作;
10.完成上級領導交辦的其他工作。
招商經(jīng)理崗位職責14
1)負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)了孵化基地招商工作，各類招商渠道的開拓與日常維護;
2)開發(fā)客戶資源，了解項目的相關(guān)需求，引進項目入駐;
3)當?shù)厍澜ㄔO，拓展項目并進行初步篩選;
4)接待來訪客戶、主動拜訪客戶，解決客戶的需求完成簽約;
5)參加各種行業(yè)展會、創(chuàng)業(yè)大賽等商務活動，宣傳、推廣孵化基地和優(yōu)勢;
6)完成領導交辦的其他事項。
招商經(jīng)理崗位職責15
職責：
1、根據(jù)公司的發(fā)展目標，負責樹童英語招商項目的推廣與客戶需求的挖掘分析，并進行有效跟進;
2、對不同類型的意向投資人進行長期維護和開發(fā)，達成加盟目標;
3、掌握競爭對手在市場上拓展情況信息，收集和總結(jié)維護客戶的回饋意見，不斷調(diào)整大客戶銷售策略;
4、接洽、配合、談判及授權(quán)合作項目，并完成回款目標;
5、推動加盟商續(xù)簽手續(xù)的完成;
6、參加各種展會和招商說明會，負責公司的市場策劃方案落實執(zhí)行;
7、完成與加盟拓展業(yè)務相關(guān)的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，專業(yè)不限，有連鎖品牌招商加盟經(jīng)驗者;
2、熱愛大客戶銷售工作，熱愛幼少兒培訓事業(yè);
3、具有敏銳的市場洞察力及分析判斷能力，優(yōu)秀的溝通能力、商務談判能力、呈現(xiàn)能力，開拓思維和創(chuàng)新意識;
4、具有極強的責任感和敬業(yè)精神，承壓能力強;
5、具有強烈的求知欲望，熱愛學習，要求進步;
6、具有較強的團隊合作意識及客戶服務意識，強烈的企業(yè)責任感;
7、有招聘資源者優(yōu)先;
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