財(cái)務(wù)崗位職責(zé)集合15篇
在當(dāng)下社會(huì)，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編為大家收集的財(cái)務(wù)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)1
1、審核公司日常報(bào)銷支出、編制、審核記賬憑證，財(cái)務(wù)檔案整理及保管工作；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)控公司成本費(fèi)用情況，以及異常情況要及時(shí)分析、向上級(jí)匯報(bào)并采取措施；
3、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款、應(yīng)付帳款，公司內(nèi)部報(bào)表匯總；
4、負(fù)責(zé)財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商等部門的工作聯(lián)絡(luò)溝通；
5、負(fù)責(zé)資金整體運(yùn)作與協(xié)調(diào)，對(duì)公司現(xiàn)金庫(kù)存、銀行存款進(jìn)行安全性、流動(dòng)性檢查；
6、負(fù)責(zé)為公司決策提供有建議性的方案和具有參考價(jià)值的數(shù)據(jù)；
7、編制公司月度、半年度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表及日常預(yù)算分析，為公司預(yù)算編制及管理提供數(shù)據(jù)支持；
8、財(cái)務(wù)部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
9、完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)�！�
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)的收取、審核與匯總統(tǒng)計(jì)分析工作。
2、負(fù)責(zé)月度、季度稅務(wù)申報(bào)工作。
3、負(fù)責(zé)發(fā)票開(kāi)具、領(lǐng)購(gòu)。
4、負(fù)責(zé)日常的賬務(wù)處理，憑證裝訂、保管工作、報(bào)表分析。
5、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付往來(lái)賬目的核對(duì)。
6、負(fù)責(zé)日常付款單據(jù)的審核。
7、公司上級(jí)安排的其他臨時(shí)工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)政策，執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和公司財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度。
2、負(fù)責(zé)編制公司月度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃。定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，結(jié)合經(jīng)營(yíng)實(shí)際，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施。
3、按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定，正確計(jì)提折舊，及時(shí)上繳稅金、利潤(rùn)及其他上繳任務(wù)。
4、按照成本管理?xiàng)l例，正確歸集、分配運(yùn)輸費(fèi)用，根據(jù)實(shí)際運(yùn)輸量所消耗的油料、人工、費(fèi)用計(jì)算實(shí)際成本。
5、按照工資支付對(duì)象和成本核算的要求，編制工資匯總分配表，計(jì)提職工福利、基金并進(jìn)行財(cái)務(wù)處理。
6、核算公司資金的往來(lái)業(yè)務(wù)。統(tǒng)計(jì)、歸集各業(yè)務(wù)相關(guān)客戶的運(yùn)輸量，核準(zhǔn)每月《發(fā)貨跟蹤電子表》；及開(kāi)票明細(xì)。建立好客戶往來(lái)明細(xì)臺(tái)帳。并進(jìn)行財(cái)務(wù)處理。
7、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)、核算正確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。
8、與當(dāng)?shù)刎?cái)稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)，并且做好稅收申報(bào)納稅工作。依法妥善處理本單位各項(xiàng)稅務(wù)事宜。
9、規(guī)范會(huì)計(jì)檔案，保證會(huì)計(jì)資料的安全完整。
職位要求：
1.責(zé)任心強(qiáng)，有原則性，抗壓能力強(qiáng)
2.會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
3.會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱
4.三年以上相關(guān)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)
5.熟練使用相關(guān)辦公軟件，同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
6.熟悉稅務(wù)申報(bào)與相關(guān)業(yè)務(wù)流程
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)4
1、 核對(duì)供應(yīng)商賬單，確保無(wú)差錯(cuò);
2、依據(jù)公司財(cái)務(wù)規(guī)定，進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算，帳務(wù)處理工作，科學(xué)設(shè)置帳戶，嚴(yán)格審核和合理編制憑證，確保每筆業(yè)務(wù)正確性，各項(xiàng)費(fèi)用支付合理性，帳戶處理科學(xué)性;
3、 根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算的物流費(fèi)用定額，嚴(yán)格控制物流成本;
4、 根據(jù)公司制定的年度費(fèi)用指標(biāo)做好物流配送成本的控制;
5、 做好客戶往來(lái)賬款的管理及催收;
6、 完成部門領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時(shí)性工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、每天核對(duì)賬單;
2、管理現(xiàn)金、銀行賬戶,現(xiàn)金日清月結(jié),每月完成資金報(bào)表;
3、辦理與銀行之間的相關(guān)業(yè)務(wù);
4、每月發(fā)放工資,日常進(jìn)行報(bào)銷等;
5、完成公司交辦的其他事務(wù)性工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限
2、誠(chéng)信正直、愛(ài)崗敬業(yè)、認(rèn)真仔細(xì)、高度的責(zé)任感;
3、具備日�，F(xiàn)金管理、銀行收支、核算、記賬、票據(jù)審核的知識(shí)和能力。
4.需立即到崗
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)6
1 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了財(cái)務(wù)崗位的HSE職責(zé)。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于財(cái)務(wù)崗位。
2 職責(zé)
2.1 科長(zhǎng)崗位HSE職責(zé)
2.1.1 在副經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)本科室的健康、安全和環(huán)境工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.1.2 保證吉林石化公司返還企業(yè)的安全保證金用于安全范圍。
2.1.3 確保安全措施所需資金到位，并監(jiān)督安全措施資金的使用情況。
2.1.4 保證各類事故隱患治理、安全教育等安全費(fèi)用的支出。
2.1.5 負(fù)責(zé)審核各類事故處理費(fèi)用的支出。
2.1.6 負(fù)責(zé)勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品及防暑降溫飲料費(fèi)用的支出。
2.1.7 負(fù)責(zé)組織本部門的安全活動(dòng)。
2.1.8 組織本科室人員定期對(duì)崗位的危害因素和環(huán)境因素進(jìn)行識(shí)別，采取可靠的防范措施。
2.1.9 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
2.1.10 下班之前，切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉電燈。
2.2 副科長(zhǎng)崗位HSE職責(zé)
2.2.1 協(xié)助科長(zhǎng)做好本科室的健康、安全和環(huán)境。
2.2.2 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查管轄范圍內(nèi)的健康、安全和環(huán)境。
2.2.3 確保安全措施所需資金到位，并監(jiān)督安全措施資金的使用情況。
2.2.4 組織本科室人員定期對(duì)崗位的危害因素和環(huán)境因素進(jìn)行識(shí)別，采取可靠的防范措施。
2.2.5 經(jīng)常組織本科室人員學(xué)習(xí)安全知識(shí)，提高本科室人員的安全意識(shí)。
2.2.6 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
2.2.7 下班之前，切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉電燈。
2.3 財(cái)務(wù)（駐廠成本）管理崗位HSE職責(zé)
2.3.1 認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的方針、指示，履行崗位安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行本崗位健康、安全、環(huán)境規(guī)定。
2.3.2 負(fù)責(zé)公司內(nèi)安全設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用的付款工作。
2.3.3 負(fù)責(zé)經(jīng)管的會(huì)計(jì)憑證、資料、帳簿的安全。
2.3.4 對(duì)各種票據(jù)、臺(tái)帳要嚴(yán)格保管，以防損壞
2.3.5 負(fù)責(zé)經(jīng)管的設(shè)施、設(shè)備、電器的安全，下班前認(rèn)真檢查，切斷電源。
2.3.6 存取現(xiàn)金的時(shí)間要保守秘密，要具有應(yīng)付突發(fā)事件的能力。
2.3.7 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識(shí)別，并采取可靠的防范措施。
2.3.8 認(rèn)真學(xué)習(xí)HSE知識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，提高自身安全素質(zhì)。
2.3.9 做到會(huì)正確使用滅火器材、會(huì)報(bào)警、會(huì)撲救初起火災(zāi)。
2.3.10 積極參加本部門組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。
2.3.11 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
2.3.12下班之前，切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉電燈。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)7
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策，遵守國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)及集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心制定的各項(xiàng)規(guī)定、辦法，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，復(fù)核記帳憑證反映的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)是否真實(shí)、合法、會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)記錄是否準(zhǔn)確、審批手續(xù)是否齊全、會(huì)計(jì)科目運(yùn)用是否準(zhǔn)確、摘要是否簡(jiǎn)明、內(nèi)容是否齊全，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出，督促相關(guān)人員及時(shí)予以糾正。
3、負(fù)責(zé)審核現(xiàn)金是否日清月結(jié)，帳實(shí)是否相符，按月與銀行對(duì)帳單核對(duì)，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)責(zé)成出納及時(shí)核實(shí)并說(shuō)明原因。
4、負(fù)責(zé)復(fù)核公司各類會(huì)計(jì)帳簿，審查總帳是否平衡、帳目是否相符、數(shù)字是否正確。
5、負(fù)責(zé)復(fù)核會(huì)計(jì)報(bào)表，審查報(bào)表是否符合要求，各項(xiàng)數(shù)字填寫(xiě)是否齊全，報(bào)表與帳簿之間是否相符平衡，內(nèi)容填寫(xiě)是否齊全，報(bào)送時(shí)間是否及時(shí)。
6、定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行，監(jiān)督各項(xiàng)開(kāi)支是否嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行，是否按領(lǐng)導(dǎo)權(quán)限審批執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)審查公司各類經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況，是否嚴(yán)格按合同執(zhí)行；對(duì)違反合同條款支付的要及時(shí)責(zé)成責(zé)任人整改并拿出處理意見(jiàn)。
8、定期對(duì)公司各類往來(lái)帳收付情況進(jìn)行，監(jiān)督各項(xiàng)收付是否嚴(yán)格按預(yù)算和各類經(jīng)濟(jì)合同計(jì)劃執(zhí)行，是否按領(lǐng)導(dǎo)權(quán)限審批執(zhí)行。
9、負(fù)責(zé)公司二級(jí)核算單位會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，實(shí)事求是地及時(shí)提交報(bào)告。
10、定期組織各類資產(chǎn)的清查和盤(pán)點(diǎn)工作，保證公司各類資產(chǎn)的安全完整，及時(shí)調(diào)整賬簿記錄，做到賬實(shí)相符。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)8
負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源部全面運(yùn)營(yíng)管理工作
1、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的'綜合管理水平;
2、負(fù)責(zé)公司整體的人力資源運(yùn)作規(guī)劃與人力資源戰(zhàn)略的運(yùn)籌實(shí)施,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面、系統(tǒng)的人力資源保障;
3、指導(dǎo)和管理人力資源招聘、培訓(xùn)、調(diào)配以及薪酬、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理。
4、協(xié)助公司員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);
5、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),營(yíng)造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)9
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)：
1、會(huì)計(jì)憑證的核簽、編織、整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案
2、負(fù)責(zé)登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬
3、定期對(duì)賬、如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因，處理結(jié)賬時(shí)有有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜。
4、規(guī)范處理公司總賬會(huì)計(jì)核算工作，處理會(huì)計(jì)稅務(wù)報(bào)表
5、報(bào)銷單據(jù)初步審核
6、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理作財(cái)務(wù)分析、為管理層提供數(shù)據(jù)，降低不合理的費(fèi)用開(kāi)支
任職要求：
1、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、大專或以上，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，中級(jí)職稱優(yōu)先；
3、具備優(yōu)秀的專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家及上海的稅務(wù)及相應(yīng)的法律；
4、熟悉賬目編制，預(yù)算和臺(tái)賬資金往來(lái)，應(yīng)收和應(yīng)付管理與執(zhí)行
5、熟悉各種明細(xì)賬、總分類賬的制作和賬目核查并妥善處理
6、熟練掌握應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件（如金蝶或用友軟件）和辦公軟件，財(cái)務(wù)基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)建立健全適合本集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管理與資本運(yùn)管體系,貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、部門制定的各項(xiàng)管理制度;
2、 為公司經(jīng)營(yíng)提供準(zhǔn)確會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)分析及預(yù)測(cè),規(guī)避投資風(fēng)險(xiǎn),做好項(xiàng)目投資風(fēng)險(xiǎn)防范及預(yù)警機(jī)制,同時(shí)提出有益于工作的革新措施與實(shí)施方案;
3、 負(fù)責(zé)尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目,拓展融資渠道,利用各種優(yōu)勢(shì)創(chuàng)造集團(tuán)利益最大化投資渠道的拓展與開(kāi)發(fā);
4、 資本運(yùn)作、下屬公司的財(cái)務(wù)監(jiān)控與管理,利用現(xiàn)有資源與企業(yè)優(yōu)勢(shì)創(chuàng)造公司經(jīng)濟(jì)效益最大化。
5、 指導(dǎo)集團(tuán)本部及下屬公司制定各階段財(cái)務(wù)計(jì)劃與預(yù)算工作,并監(jiān)督執(zhí)行;
6、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),部門內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制的建立與完善;
7、 負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)與政府各部門的溝通聯(lián)絡(luò);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求:
1、 全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、金融、MBA等相關(guān)專業(yè),具備國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師(ACCA)資格。
2、 10年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同財(cái)務(wù)總監(jiān)工作及管理經(jīng)驗(yàn);
3、 具備豐富的財(cái)會(huì)綜合知識(shí)和財(cái)務(wù)分析能力、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
4、 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)、分公司財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)、對(duì)新三板上市有一定的了解,參與過(guò)公司上市經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、 熟悉使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、精準(zhǔn)的分析與決策力、出色的政策分析能力、及優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)、溝通協(xié)調(diào)、組織能力及理解能力優(yōu)秀;
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目負(fù)責(zé)拆遷補(bǔ)償款項(xiàng)支付管理及日常財(cái)管稅務(wù)處理工作；
2、根據(jù)公司要求編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表；
3、根據(jù)財(cái)稅法規(guī)、公司制度審核付款、報(bào)銷等單據(jù)，并保證其合規(guī)性；
4、配合稅務(wù)機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、投融資部門提供有關(guān)財(cái)務(wù)資料。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)12
(1)審核有關(guān)的原始憑證，并依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度編制記賬憑證;
(2)資料匯編會(huì)計(jì)憑證，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，定期編制總賬科目資料匯編表并進(jìn)行試算平衡，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
(3)根據(jù)原始憑證記賬憑證及科目資料匯編表登記明細(xì)賬和總分類賬;
(4)定期配合有關(guān)部門進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，認(rèn)真核對(duì)原始憑證記賬憑證各級(jí)明細(xì)賬日記賬及總分類賬;
(5)各類對(duì)外報(bào)表，每月按時(shí)上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)部門主管審核后，上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
(6)會(huì)計(jì)檔案管理，對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)憑證會(huì)計(jì)賬簿會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料進(jìn)行科學(xué)分類，造冊(cè)登記，統(tǒng)一管理
(7)上級(jí)安排的其他工作;
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)13
1、做好日常現(xiàn)金備用工作，核對(duì)并支付各項(xiàng)現(xiàn)金費(fèi)用的報(bào)銷情況；
2、登記及核對(duì)現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬，做到帳實(shí)相符、賬單相符；
3、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種賬務(wù)處理工作；
4、完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)性工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)14
1、協(xié)助處理公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；
2、協(xié)助處理全盤(pán)帳務(wù)，完成稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)工作；
3、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；
4、編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表；
5、辦理公司證件年檢、稅務(wù)、銀行相關(guān)業(yè)務(wù)及其他上級(jí)交付的工作。
財(cái)務(wù)崗位職責(zé)15
1.依據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開(kāi)展工作，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，拒絕辦理違反財(cái)經(jīng)制度的業(yè)務(wù)，拒絕不合理支出;
2.按時(shí)記賬，結(jié)賬報(bào)賬，定期核對(duì)現(xiàn)金銀行存款盤(pán)點(diǎn)物資，做到賬務(wù)賬賬賬證賬表賬款“五相符”;
3.辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)，做好文書(shū)及日常事務(wù)工作;
4.及時(shí)辦理保管賬簿報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料.
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