物業(yè)分公司崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編整理的物業(yè)分公司崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

物業(yè)分公司崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、 根據(jù)公司投資拓展戰(zhàn)略需求,執(zhí)行物業(yè)項目/公司投資拓展工作;

　　2、收集整理所轄區(qū)域物業(yè)公司/項目信息,評估投資價值,并及時上報總公司;

　　3、把控協(xié)調(diào)項目各方工作,及時反饋客戶信息及項目進度,解決項目發(fā)生的問題;

　　4、負責(zé)投資項目的調(diào)查、投資可行性分析,撰寫投資可行性研究分析報告,給予投資方案和建議書;

　　5、組織公司市場、工程、設(shè)計、運營等專業(yè)綜合評估項目可行性,收集與項目相關(guān)的'建議,確保項目合理立項;

　　6、組織項目合作方案,完成外部商務(wù)談判,簽訂相關(guān)法律文件;

　　7、根據(jù)管理權(quán)限,協(xié)同建立政府等物業(yè)關(guān)系渠道網(wǎng)絡(luò);

　　8、完成上級公司及總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　任職要求:

　　1、45周歲以下,本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)投資管理、經(jīng)濟管理、營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,3年以上top20市場化運作物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗;

　　3、熟知并能有效運用相關(guān)法律法規(guī)及財務(wù)管理知識達成管理目標(biāo),并實時了解物業(yè)行業(yè)內(nèi)資訊、新模式、市場動態(tài);

　　4、通曉物業(yè)管理知識,掌握企業(yè)管理、財務(wù)管理、物業(yè)管理法律法規(guī)等方面的知識,具備基本辦公軟件操作能力;

　　5、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、判斷、決策能力、人際交往能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力;

　　6、可接受異地調(diào)配。

物業(yè)分公司崗位職責(zé)2

　　1.負責(zé)分公司的全面工作,完成集團及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的`各項任務(wù)。

　　2.完善管理,加強對職工教育,不斷提高工作質(zhì)量,改善服務(wù)形象。

　　3.負責(zé)所在校區(qū)的校園綠化、美化、凈化工作,使校園環(huán)境不斷改善。

　　4.把好綠化衛(wèi)生費和辦公經(jīng)費的使用關(guān)。

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

物業(yè)分公司崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述:

　　1、 負責(zé)分公司的業(yè)務(wù)拓展、品牌落地;

　　2、 與分公司大客戶建立良好的關(guān)系，推動業(yè)務(wù)增長;

　　3、管理分公司現(xiàn)有項目，并對經(jīng)營結(jié)果、品質(zhì)結(jié)果、客戶滿意度結(jié)果負責(zé);

　　4、 管理分公司職能部門、負責(zé)分公司的`人才搭建、團隊培養(yǎng)及績效管理;

　　5、 做好分公司風(fēng)險控制、負責(zé)處理特殊業(yè)務(wù)事件;

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷要求:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;

　　2、專業(yè)要求:熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程;

　　3、工作經(jīng)驗:具備豐富的案場管理、住宅項目區(qū)域管理經(jīng)驗，總監(jiān)以上崗位任職經(jīng)歷;

　　4、計算機技能:熟練使用windows、office系列辦公軟件;

　　5、其他要求:

　　①品牌物業(yè)公司同崗位經(jīng)歷優(yōu)先;

　�、诰哂邢嚓P(guān)物業(yè)、地產(chǎn)、政府關(guān)系資源優(yōu)先;

　�、凼煜そ�西省物業(yè)市場的現(xiàn)狀優(yōu)先。

物業(yè)分公司崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)制定、組織、監(jiān)督部門工作計劃執(zhí)行和完成情況，組織召開周例會，合理安排部門人員工作;統(tǒng)籌物業(yè)服務(wù)費、車位服務(wù)費、水電費和其它相關(guān)費用的收繳工作;

　　2、負責(zé)項目整體業(yè)戶關(guān)系維護，安排客服管家維護業(yè)戶關(guān)系并定期走訪vip客戶，統(tǒng)籌社區(qū)文化活動的計劃、組織實施、總結(jié)工作;

　　3、負責(zé)業(yè)主訴求及客戶投訴處理，協(xié)調(diào)其他部門處理重大投訴或訴求;負責(zé)審核對外公示信息，確保準(zhǔn)確、及時;

　　4、負責(zé)組織樓宇巡查、空置房巡查、鑰匙管理、資料歸檔等各項工作落實執(zhí)行情況檢查、監(jiān)督，并予以糾正、考評;

　　5、負責(zé)保潔外委單位進、撤場工作的具體組織、實施、督導(dǎo)，檢查保潔管理工作，審核月度計劃，審核綠化、保潔、消殺、垃圾清運等外委單位的評價和結(jié)算工作;負責(zé)核查系統(tǒng)信息和業(yè)主檔案的維護工作，確�；�礎(chǔ)信息和業(yè)主信息的.準(zhǔn)確。

　　任職要求:

　　1、25—35歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)3年及以上，1年以上物業(yè)行業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗;

　　2、熟練操作office辦公軟件，掌握物業(yè)管理條例及相關(guān)法律法規(guī);

　　3、責(zé)任心強，具有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗、文案處理經(jīng)驗，善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決問題，處理客服投訴。

【物業(yè)分公司崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

分公司副總崗位職責(zé)01-31

公司分公司經(jīng)理崗位職責(zé)01-12

分公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12-22

物業(yè)的崗位職責(zé)01-04

物業(yè)管理分公司工作的自我總結(jié)04-16

物業(yè)分公司開展業(yè)務(wù)綜合診斷的通知08-28

物業(yè)分公司收到業(yè)主表揚信11-15

物業(yè)綠化崗位職責(zé)05-08

物業(yè)前臺崗位職責(zé)05-16