- 相關(guān)推薦
房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)
現(xiàn)如今,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。
房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)1
1.負責(zé)公司產(chǎn)品的功能規(guī)劃、需求分析設(shè)計、技術(shù)實現(xiàn)和用戶體驗;
2.負責(zé)所屬模塊的`代碼開發(fā)、調(diào)試與維護工作;
3.積極響應(yīng)客戶需求并進行開發(fā)/定制化開發(fā)和交付;
4.參與公司產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進行技術(shù)實現(xiàn);
5.協(xié)助并完成其他各類技術(shù)開發(fā)任務(wù)。
房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、對開發(fā)項目的設(shè)計、工程、預(yù)算、營銷、行政人事等工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,管理各部門的日常工作;
2、全面參與項目的`可行性研究及立項工作;
3、負責(zé)項目規(guī)劃、設(shè)計工作,及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計等方案;
4、負責(zé)項目勘察、設(shè)計委托及管理工作;
5、負責(zé)監(jiān)督設(shè)計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招投標(biāo)工作;
6、工程項目成本、質(zhì)量、進度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控;
7、負責(zé)項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào);
8、全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作;
9、負責(zé)樓盤全程的整體營銷推廣策略,對調(diào)研、企劃、銷售、招商等全過程的管理、督導(dǎo)、推動等項工作。
10、董事長交辦的其他事項。
房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、主持公司銷售、策劃,提高項目在市場的知名度和美譽度;
2、全面掌握房地產(chǎn)市場動態(tài)信息,參與開發(fā)項目前期的市場調(diào)查和論證,對可能出現(xiàn)的新問題、新情況做出分析和對策;
3、正確編制年度銷售費用計劃、廣告費用計劃并草擬公司年、季、月度銷售計劃;
4、根據(jù)公司目標(biāo)計劃,負責(zé)制定相應(yīng)的實施方案和具體措施,在確保完成計劃指標(biāo)的同時,有效節(jié)省費用;
5、參加商品房組價、定價工作,負責(zé)組織銷售合同評審;
6、參與涉及公司或項目的'宣傳、推廣、營銷、策劃等廣告合同的洽談及草擬;負責(zé)開盤、房交會和展銷會等大型營銷活動;
7、經(jīng)常保持和工程部、財務(wù)部的聯(lián)系,掌握工程施工進度及房款金額到位情況;
8、負責(zé)收集房產(chǎn)市場各種信息資料和同行業(yè)的有關(guān)信息,并及時整理匯總后上報;
9、積極學(xué)習(xí)房地產(chǎn)法律、法規(guī),參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,在職責(zé)范圍內(nèi)處理有關(guān)問題。做好人員培訓(xùn)工作,提高全體營銷人員的自身素質(zhì)和營銷技巧。
10、參加建筑方案評審,根據(jù)銷售合同內(nèi)容與工程部共同審核圖紙;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1. 根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃,負責(zé)公司整體經(jīng)營計劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)督工作,確保公司經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)的順利實現(xiàn);
2. 建立健全公司規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,領(lǐng)導(dǎo)并組織公司整體營運體系的建立并實施優(yōu)化;
3. 根據(jù)管理公司要求,編制項目開發(fā)建設(shè)計劃,調(diào)動一切內(nèi)外部資源確保計劃節(jié)點的'達成;負責(zé)公司項目工程進度管理和質(zhì)量把控;
4. 對項目公司開發(fā)環(huán)節(jié)中的各條線(包括技術(shù)、工程、成本、財務(wù)、人力)進行綜合管理;
5. 負責(zé)與政府部門、合作單位及客戶等各方面關(guān)系的溝通協(xié)調(diào),維護與提升公司形象和聲譽。
任職要求:
1、年齡30-40歲,品行端正、具有高度的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。出色的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力;
2、熟悉國家房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展態(tài)勢與方針政策,精通房地產(chǎn)企業(yè)的運營全程。有房產(chǎn)公司10年以上管理工作經(jīng)驗、主持過2個以上(>;50萬方)全過程運作的成功項目經(jīng)歷,top20(萬科、融創(chuàng)、中梁)房企總經(jīng)理優(yōu)先考慮;
3、熟悉內(nèi)蒙古房產(chǎn)市場,精通產(chǎn)品定位、工程管理、產(chǎn)品精細化打造等。
房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)5
1.負責(zé)協(xié)調(diào)房地產(chǎn)開發(fā)前期主管部門,完善各種具體手續(xù),保證開發(fā)計劃順利實施;
2.負責(zé)協(xié)調(diào)與市政府有關(guān)部門關(guān)系,確保市政配套符合公司開發(fā)項目的.需要;
3.參與各有關(guān)單位及部門經(jīng)濟合同的談判,并及時整理已完成的合同。
【房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)02-09
房產(chǎn)公司總經(jīng)理新年寄語(精選70句)07-20
總經(jīng)理崗位職責(zé)10-08
房產(chǎn)公司室內(nèi)設(shè)計崗位職責(zé)12-07
總經(jīng)理文秘崗位職責(zé)04-06
人力總經(jīng)理崗位職責(zé)07-05
運營總經(jīng)理崗位職責(zé)08-06