營(yíng)銷管理崗崗位職責(zé)

　　在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的營(yíng)銷管理崗崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

營(yíng)銷管理崗崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé):

　　1.外勤人員的入、離司審核及系統(tǒng)操作;

　　2.外勤人員展業(yè)證的辦理,產(chǎn)品銷售資格的審定及系統(tǒng)操作;

　　3.外勤人員檔案的.建立及管理;

　　4.外勤人員職級(jí)調(diào)整的審定及上報(bào);

　　5.外勤人員考核預(yù)警人力、業(yè)績(jī)的分析與追蹤;

　　6.外勤人員獎(jiǎng)懲的審定及上報(bào);

　　7.外勤組織架構(gòu)圖的編制及上報(bào);

　　8.其他外勤人員管理相關(guān)工作。

　　任職資格:

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2.管理類等相關(guān)專業(yè);

　　3.壽險(xiǎn)行業(yè)或其他相關(guān)行業(yè)1-3年從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　4.1-3年同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　5.熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī),熟悉掌握人管系統(tǒng)的操作;

　　6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

營(yíng)銷管理崗崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司的營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)，協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目定位、推貨部署、開(kāi)盤方式、銷售全圖等工作；

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域各項(xiàng)目市場(chǎng)及競(jìng)品調(diào)研跟蹤，形成市場(chǎng)報(bào)告和項(xiàng)目?jī)r(jià)格策略；

　　3、擬定并執(zhí)行產(chǎn)品定價(jià)方案及各階段銷售折扣等銷售策略，并向公司提交相關(guān)表單和報(bào)告；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域各項(xiàng)目銷售執(zhí)行價(jià)格進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理；

　　5、完成公司交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)全日制本科或以上學(xué)歷；

　　2、兩年以上銷售策劃或價(jià)格管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉廣佛市場(chǎng)，對(duì)大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃有所了解；

　　3、熟練掌握房地產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)，具備產(chǎn)品定價(jià)的`相關(guān)專業(yè)知識(shí)，并有良好的策略性思維；

　　4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)與產(chǎn)品分析能力，以及洞察客戶消費(fèi)心理的能力；

　　5、具備嚴(yán)密的邏輯思維和良好溝通表達(dá)能力。

營(yíng)銷管理崗崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、定期搜集大區(qū)上報(bào)的渠道建設(shè)相關(guān)材料并歸檔整理；

　　2、協(xié)助渠道建設(shè)推廣活動(dòng)的'開(kāi)展；

　　3、協(xié)助編寫大區(qū)渠道建設(shè)工作指引，梳理并規(guī)范大區(qū)渠道管理制度，完善渠道建設(shè)評(píng)價(jià)體系；

　　4、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、汽車營(yíng)銷類專業(yè)，專科及以上學(xué)歷；

　　2、有汽車營(yíng)銷管理經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先；

　　3、精通汽車行業(yè)銷售管理理念及運(yùn)行模式，具備汽車營(yíng)銷方面的知識(shí)，了解汽車行業(yè)汽車銷售狀態(tài)及營(yíng)銷能力；

　　4、熟練掌握汽車銷售管理能力；

　　5、具備判斷能力。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)中小盤游戲的市場(chǎng)研究與分析，包含整體市場(chǎng)分析、區(qū)域市場(chǎng)分析、產(chǎn)品組合分析、產(chǎn)品分析等，明確市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì)和特征，為策略制定提供支持；

　　2、負(fù)責(zé)中小盤游戲促銷活動(dòng)的策劃和組織，包含全國(guó)性的促銷活動(dòng)的策劃和組織，協(xié)助省市中心完成地方促銷活動(dòng)的策劃；

　　3、負(fù)責(zé)省市中小盤游戲派獎(jiǎng)促銷活動(dòng)的指導(dǎo)和評(píng)估，定期收集區(qū)域市場(chǎng)的促銷活動(dòng)，并對(duì)促銷活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估、分享；

　　4、完成上級(jí)交辦的'其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉市場(chǎng)研究和市場(chǎng)分析的基本模型和方法，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力、熟練應(yīng)用spss等統(tǒng)計(jì)分析軟件；

　　3、掌握市場(chǎng)調(diào)研方法，熟悉各類營(yíng)銷方法，具備相關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，具有實(shí)際項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、有全局意識(shí)，善于協(xié)調(diào)各類資源，具有良好的溝通能力和商務(wù)談判能力，良好的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力；

　　5、有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言文字功底，熟練掌握各種辦公軟件及文檔處理能力，能夠承受工作壓力；

　　6、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、親和力，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，熱愛(ài)彩票事業(yè)。

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