體系建設崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責起到的作用越來越大，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的體系建設崗位職責，歡迎大家分享。

體系建設崗位職責1

　　職責描述:

　　1、 梳理項目管理流程,建立項目管理體系,包括項目管理制度、規(guī)范與標準,并指導及監(jiān)督項目組執(zhí)行;

　　2、 根據(jù)公司不同發(fā)展階段,總結提煉合適的方法論及項目管理體系,為項目提供專業(yè)的實施輔導,管理及優(yōu)化方法、工具、模板、文檔等;

　　3、 收集和整理項目實踐、建立保存項目歷史資料庫,構建有價值的組織過程資產,提升公司的整體項目管理成熟度;

　　4、實時向高層匯報項目進展,及時發(fā)現(xiàn)項目問題并推進解決;

　　5、牽頭或參加基于大數(shù)據(jù)的項目管理平臺建設,以及項目管理生態(tài)圈的建設;

　　6、跨部門工作,組織并跟進整個項目的立項、規(guī)劃、流程制定、風險預估。確認項目關鍵節(jié)點的milestone和各個項目的可交付性;

　　7、在項目管理和跟進過程中,提前預警發(fā)現(xiàn)的'問題,指導項目經理制定規(guī)劃,協(xié)調資源,有效溝通,規(guī)避風險;

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,8年以上工作經驗,3年以上項目實踐經驗,2年以上知名公司pmo工作經驗;擁有pmp或pgmp/pfmp等專業(yè)認證;

　　2、具有公司級項目管理體系建設經驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關規(guī)范;

　　3、具備對工作流程的塑造和改造的能力;

　　4、具備較強的邏輯思維能力,具備對并行項目的整體把控能力;

　　5、具有獨立應對項目的管理工作的能力,具有跨團隊項目及并發(fā)項目管理的實際操作經驗;

　　6、具有較強的團隊合作意識和管理能力,工作主動、嚴謹,有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,責任心強,有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德。

體系建設崗位職責2

　　職責描述:

　　主導供應商管理體系、流程制度的完善與建設，推動供應商管理平臺的.構建及管理體系執(zhí)行稽核，持續(xù)優(yōu)化完善流程制度、執(zhí)行細則和管理平臺功能:

　　1、主導推動供應商管理體系、流程制度的梳理、規(guī)范與完善(供應商規(guī)劃、準入、評估、合作、績效管理、分級、退出等管理流程制度)，修訂完善配套標準文件、表單，并制訂成冊(供應商管理手冊);

　　2、在供應商管理體系規(guī)范的基礎上依管理需求，規(guī)劃設計供應商管理平臺框架和模塊功能，推動、構建供應商基礎管理系統(tǒng)平臺((基礎信息管理、合同管理、準入與退出管理，供應商績效數(shù)據(jù)報告集成等);

　　3、統(tǒng)籌供應商年度框架合同修訂工作，持續(xù)完善優(yōu)化條款內容和執(zhí)行細則，并會同法務對供應商框架合同執(zhí)行展開監(jiān)督與管理;

　　4、全面開展供應商管理體系內、外執(zhí)行稽核(內部關聯(lián)單位、外部供應商)，持續(xù)推進管理體系優(yōu)化與完善，對異常提出整改要求，違規(guī)行為進行通報、問責及處罰

　　任職要求:

　　學歷要求：大專或以上學歷。

　　工作經驗:5年以上工作經驗，3年以上品牌或大型企業(yè)公司管理體系、流程制度建設工作經驗。

　　專業(yè)技能:熟悉供應商管理和訂單采購、計劃質量管理流程體系，以及獨立撰寫、編輯流程制度等管理文件能力。

　　綜合素質:較強的邏輯思維和結構梳理能力，良好的文本和報告撰寫、解讀功底。

　　性格要求:性格外向沉穩(wěn)、心思縝密。

體系建設崗位職責3

　　工作職責:

　　1)依據(jù)iatf16949及客戶特殊要求,針對總部/研究院/新制造基地,建立和維護質量管理體系;

　　2)幫助研究院,制造基地等,進行客戶審廠前準備工作。

　　任職要求:

　　1)大學本科及以上畢業(yè),工科背景 ;

　　2)主導一家及以上企業(yè)的iatf16949體系建立及認證通過;

　　3)6年以上汽車或知名零部件企業(yè)質量管理工作經歷;

　　4)熟悉歐美或日系等主機廠的.質量體系特殊要求,例如;日產ases或通用biqs/qsb+ 并有成功通過歐美或日系客戶審核及批量供貨的經歷。

體系建設崗位職責4

　　職責描述:

　　1、 梳理項目管理流程,建立項目管理體系,包括項目管理制度、規(guī)范與標準,并指導及監(jiān)督項目組執(zhí)行;

　　2、 根據(jù)公司不同發(fā)展階段,總結提煉合適的方法論及項目管理體系,為項目提供專業(yè)的實施輔導,管理及優(yōu)化方法、工具、模板、文檔等;

　　3、 收集和整理項目實踐、建立保存項目歷史資料庫,構建有價值的組織過程資產,提升公司的整體項目管理成熟度;

　　4、實時向高層匯報項目進展,及時發(fā)現(xiàn)項目問題并推進解決;

　　5、牽頭或參加基于大數(shù)據(jù)的項目管理平臺建設,以及項目管理生態(tài)圈的建設;

　　6、跨部門工作,組織并跟進整個項目的立項、規(guī)劃、流程制定、風險預估。確認項目關鍵節(jié)點的'milestone和各個項目的可交付性;

　　7、在項目管理和跟進過程中,提前預警發(fā)現(xiàn)的問題,指導項目經理制定規(guī)劃,協(xié)調資源,有效溝通,規(guī)避風險;

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,8年以上工作經驗,3年以上項目實踐經驗,2年以上知名公司pmo工作經驗;擁有pmp或pgmp/pfmp等專業(yè)認證;

　　2、具有公司級項目管理體系建設經驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關規(guī)范;

　　3、具備對工作流程的塑造和改造的能力;

　　4、具備較強的邏輯思維能力,具備對并行項目的整體把控能力;

　　5、具有獨立應對項目的管理工作的能力,具有跨團隊項目及并發(fā)項目管理的實際操作經驗;

　　6、具有較強的團隊合作意識和管理能力,工作主動、嚴謹,有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,責任心強,有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德。

體系建設崗位職責5

　　工作職責:

　　建立和維護質量管理體系

　　任職要求:

　　1)大學本科畢業(yè),工科背景;

　　2)4年以上汽車或知名零部件企業(yè)質量經歷;

　　3)熟悉iatf16949體系建立及運行;

　　4)有與歐美或日系主機廠配套供貨經驗。

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