崗位的職責(zé)【推薦】
在日常生活和工作中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編整理的崗位的職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
崗位的職責(zé)1
1、原版書(shū)、音像品類和雜志的采購(gòu)工作(國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)),制定采購(gòu)計(jì)劃、實(shí)施方案;
2、與海外圖書(shū)出版商或進(jìn)口商聯(lián)絡(luò)談判,獲取海外原版圖書(shū)銷售權(quán);
3、建立與維護(hù)國(guó)內(nèi)外圖書(shū)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)管理體系;
4、完成崗位各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)。
任職要求:
1、三年以上圖書(shū)音像采購(gòu)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉圖書(shū)音像出版發(fā)行行業(yè)、了解國(guó)內(nèi)外圖書(shū)音像市場(chǎng);
3、熟悉采購(gòu)流程、供應(yīng)商管理流程,有強(qiáng)烈的成本意識(shí)和責(zé)任感;
4、具備較強(qiáng)的談判能力和溝通技巧;
5、良好的職業(yè)操守和管理執(zhí)行力。
職責(zé)描述:1、根據(jù)新產(chǎn)品的定位制定營(yíng)銷策略和實(shí)施方案
2、根據(jù)新產(chǎn)品的`定位策劃銷售文案
3、做好新產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)、媒體推廣
4、推動(dòng)、實(shí)施產(chǎn)品的營(yíng)銷方案
5、設(shè)計(jì)并實(shí)施產(chǎn)品的促銷活動(dòng)。
職位要求:1、本科學(xué)歷,性別不限,年齡35歲以下。..
崗位的職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)性工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作，包括但不僅限于客戶來(lái)訪接待，辦公室設(shè)備及環(huán)境維護(hù)，郵件、快遞件收發(fā)等，并做好記錄和結(jié)算工作;
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的相關(guān)資料的`文檔管理，更新，為銷售、采購(gòu)提供后勤準(zhǔn)備;
3、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
4、協(xié)助跟進(jìn)銷售部門(mén)的日常工作事務(wù);
5、完成上級(jí)交辦的其他事宜。
崗位的職責(zé)3
1．協(xié)助研發(fā)總經(jīng)理制定本部門(mén)發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃。
2.在研發(fā)經(jīng)理指導(dǎo)下廣泛開(kāi)展技術(shù)調(diào)研工作，收集相應(yīng)新技術(shù)、產(chǎn)品信息。
3．協(xié)助研發(fā)經(jīng)理定期編寫(xiě)新技術(shù)調(diào)研報(bào)告，提出研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新的'方向和課題。
4．根據(jù)部門(mén)要求對(duì)研發(fā)資料、技術(shù)成果進(jìn)行建檔管理。
5．協(xié)助研發(fā)總經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)外溝通、信息收集和整理、方案編制工作。
6．責(zé)成相關(guān)人員對(duì)各類相關(guān)研發(fā)信息進(jìn)行建檔管理。
7．本部門(mén)工作會(huì)議，做會(huì)議記錄，根據(jù)會(huì)議精神，跟進(jìn)各員工工作進(jìn)度。
8．接受研發(fā)經(jīng)理布置的專項(xiàng)任務(wù)和臨時(shí)性任務(wù)。
崗位的職責(zé)4
教育信息化銷售總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)集成事業(yè)部銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，規(guī)劃、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)考核、流程、激勵(lì)等；
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)（簽約、收入以及凈利潤(rùn)）；
3、分析負(fù)責(zé)的.區(qū)域市場(chǎng)，根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)的情況有針對(duì)性做。
崗位的職責(zé)5
一、工作內(nèi)容
1、公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審核、報(bào)批與實(shí)施工作。
2、公司物流倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)整，協(xié)助各部門(mén)及物流商對(duì)貨物儲(chǔ)存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。
3、保證物流部所屬部門(mén)正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無(wú)誤與高效率，對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)向回訪部、客戶服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與各辦事處、物流商進(jìn)行反饋。
4、針對(duì)國(guó)內(nèi)大宗物流各項(xiàng)業(yè)務(wù)分為兩塊業(yè)務(wù)大宗物流業(yè)務(wù)中運(yùn)輸項(xiàng)目對(duì)外主要的職責(zé)：
（1）針對(duì)大宗物流的特殊性，定期與歷年客戶保持客情關(guān)系，適時(shí)拜訪，搜集市場(chǎng)信息，分析判斷準(zhǔn)確把握好市場(chǎng)。
�。�2）對(duì)潛在的客戶及時(shí)上門(mén)溝通，展現(xiàn)本單位各方面的綜合服務(wù)能力，拓展客戶，保持客戶的粘度。
�。�3）定期安排各業(yè)務(wù)整理分析客戶檔案，跟蹤客戶發(fā)貨情況尋找時(shí)機(jī)適時(shí)介入，增加發(fā)貨量。
�。�4）大宗物流業(yè)務(wù)中運(yùn)輸項(xiàng)目對(duì)內(nèi)主要的職責(zé)：
（5）確保在接到大宗物流訂單批次后及時(shí)合理有效的安排到各業(yè)務(wù)員，督促業(yè)務(wù)員及時(shí)詢價(jià)并上報(bào)各路線報(bào)價(jià)，經(jīng)整理綜合考慮價(jià)格最終確定車輛，車次。督導(dǎo)各業(yè)務(wù)員在大宗物流發(fā)貨過(guò)程中嚴(yán)格遵照公司既定的發(fā)貨流程，抽樣調(diào)查相關(guān)單據(jù)是否齊全，確保每一批發(fā)出去的`貨合法、合規(guī)。
�。�6）督促檢查各業(yè)務(wù)員在貨物發(fā)出后每天上報(bào)個(gè)批次貨物在途運(yùn)輸情況，確保貨物運(yùn)輸安全狀況隨時(shí)可查隨時(shí)可尋。
�。�7）檢查并審核各業(yè)務(wù)員上報(bào)匯總表（貨物簽收表、支付申請(qǐng)表、榜單表、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)單據(jù)等）并及時(shí)督促各業(yè)務(wù)上報(bào)公司財(cái)務(wù)，按時(shí)、準(zhǔn)確的向司機(jī)支付相關(guān)費(fèi)用。
�。�8）保證業(yè)務(wù)員在大宗物流發(fā)貨過(guò)程中貨物整批次，不余留散貨監(jiān)督業(yè)務(wù)員落實(shí)對(duì)在途物資的跟蹤，相關(guān)票據(jù)的收集整理。
5、控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本以符合公司目標(biāo)，保證日常操作順暢有效。
6、提供每周實(shí)時(shí)管理和作業(yè)報(bào)告，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
7、安置、組織并調(diào)動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。
二、權(quán)責(zé)范圍：
�。ㄒ唬�、權(quán)力：
1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對(duì)公司各部門(mén)的物流情況有總體監(jiān)督權(quán)；
2、對(duì)下屬人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；
3、對(duì)各部門(mén)提交的物流相關(guān)計(jì)劃需求情況有檢查權(quán)、審核權(quán)；
4、對(duì)違反物流規(guī)定的行為與要求，有權(quán)拒絕執(zhí)行；
�。ǘ�、責(zé)任：
1、對(duì)公司物流計(jì)劃的完成負(fù)監(jiān)督實(shí)施責(zé)任；
2、對(duì)進(jìn)出庫(kù)情況，倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)目，物流配送等負(fù)組織責(zé)任；
3、對(duì)物流計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)直接責(zé)任，如因人為原因給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、行政責(zé)任直至法律責(zé)任。
崗位的職責(zé)6
1、接待客戶;
2、郵件、文件資料的登記、收發(fā);
3、員工考勤、用歺、用車等的統(tǒng)計(jì)匯總;
4、業(yè)務(wù)報(bào)告的行業(yè)報(bào)備、專業(yè)數(shù)據(jù)的'錄入;
5、公司ERP系統(tǒng)中人員的錄入、維護(hù)等;
5、行政部的臨時(shí)性事務(wù)。
崗位的職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)制定、計(jì)劃；
2.跟蹤和拜訪重點(diǎn)客戶，開(kāi)發(fā)、維護(hù)合作伙伴，協(xié)調(diào)和維持公司與客戶良好的互動(dòng)關(guān)系；
3.分析客戶需求，總結(jié)市場(chǎng)、行業(yè)的特征及規(guī)律，不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式；
4.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和銷售管理。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，具有同行工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬要求；
2.一年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
3.思維活躍，具有敏銳的'市場(chǎng)洞察力和敏感性，熟悉行業(yè)發(fā)展，有自己獨(dú)特見(jiàn)解和想法；
4.具備團(tuán)隊(duì)管理能力，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作；
5.有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
崗位的職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的進(jìn)出收發(fā)貨物及數(shù)據(jù)登記做賬管理工作、
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的區(qū)域規(guī)劃及按規(guī)定擺放工作、
3、負(fù)責(zé)短缺物料的申購(gòu)工作及物料管制卡的建立、
4、負(fù)責(zé)協(xié)助月度盤(pán)點(diǎn)工作、
5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常消防安全衛(wèi)生工作、
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作、
崗位的職責(zé)9
職責(zé)描述：
1、與部門(mén)搭檔，了解部門(mén)業(yè)務(wù)并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在所在部門(mén)的有效規(guī)劃和實(shí)施，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供人力資源專業(yè)意見(jiàn)及措施并保證人力資源管理制度在部門(mén)的貫徹及落實(shí)；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行人才梯隊(duì)搭建，確保人員及時(shí)到位與優(yōu)化配置；
3、為組織的發(fā)展提供支持，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、文化宣導(dǎo)和人員融合上，幫助發(fā)現(xiàn)和診斷存在的問(wèn)題并協(xié)助解決；
4、組織及實(shí)施所轄部門(mén)的績(jī)效管理，并對(duì)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控；
5、通過(guò)主動(dòng)和管理層、員工的互動(dòng)，建立有效和多樣化的渠道，保證組織中信息的通暢；
6、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的策劃設(shè)計(jì)與組織實(shí)施，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)HRBP相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、具有全面的`人力資源管理知識(shí)，熟悉勞動(dòng)政策法規(guī)；
4、抗壓能力強(qiáng)、工作投入度高，具備獨(dú)立處理工作中遇到問(wèn)題的能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心。
崗位的職責(zé)10
1.負(fù)責(zé)坐在前臺(tái)接待來(lái)訪人員，基本咨詢和引見(jiàn)，保持良好的禮貌;
2.負(fù)責(zé)相關(guān)資料的分類、保存、歸檔管理工作;
3.負(fù)責(zé)公司辦公室采購(gòu)，派發(fā)登記管理
4.負(fù)責(zé)公司行政文件、復(fù)印、文件收發(fā)、資料的檔案管理工作。
5負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和盤(pán)點(diǎn)。
.6負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收取、分發(fā)工作。
.7協(xié)助人事行政主管做好日常行政工作
8.負(fù)責(zé)辦公和周邊環(huán)境的.美化和維護(hù)，以及老板辦公室的整理。
9.3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售內(nèi)部溝通，做好銷售的后臺(tái)支持;
崗位的職責(zé)11
崗位職責(zé)
1、監(jiān)控產(chǎn)品工藝狀態(tài)，對(duì)工藝參數(shù)的改變對(duì)產(chǎn)品的`影響進(jìn)行認(rèn)定，并論證設(shè)定的合理性;
2、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量(原材料、生產(chǎn)、出廠等環(huán)節(jié));
3、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品檢驗(yàn)流程及方法;
4、主持來(lái)料檢驗(yàn)及出貨評(píng)審工作，遇到問(wèn)題向品質(zhì)主管報(bào)告;
5、協(xié)助跟蹤產(chǎn)品的使用情況、處理客戶反饋，依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制;
6、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題并推動(dòng)相關(guān)部門(mén)及時(shí)解決;
7、參與質(zhì)量體系認(rèn)證工作。
任職資格
1、相關(guān)行業(yè)大專以上學(xué)歷;英語(yǔ)良好;
2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程;了解iso9001質(zhì)量體系;熟悉相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)管理流程與操作方法;對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系評(píng)價(jià)有豐富的工作經(jīng)驗(yàn);熟練使用辦公軟件;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有原則;良好的問(wèn)題分析能力;良好的溝通協(xié)調(diào)能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位的職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指定項(xiàng)目的客服工作，解決客戶提出的各類問(wèn)題以及投訴等；
2、對(duì)指定用戶進(jìn)行外呼業(yè)務(wù)；
3、老客戶的`回訪維護(hù)以及新用戶的拓展業(yè)務(wù)；
任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷、專業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限；
2、具備一定的計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用知識(shí)，打字速度40字/分鐘以上；
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，且具備良好的溝通能力；
4、為人耐心，細(xì)心，能接受重復(fù)性工作，具有較好的服務(wù)意識(shí)，工作態(tài)度積極主動(dòng)。
上班時(shí)間：
1、9：00—18：00（8小時(shí)），行政班次，無(wú)夜班，無(wú)倒班；
2、單雙輪休，月休6天，節(jié)假日正常排休。
崗位的職責(zé)13
1、熟悉相關(guān)的檢測(cè)規(guī)范及樣品的收樣條件和要求;
2、負(fù)責(zé)樣品的接受、查驗(yàn)、登記、標(biāo)識(shí)，及時(shí)做好收樣臺(tái)賬，樣品流轉(zhuǎn)記錄，將“盲樣二次流轉(zhuǎn)”，分發(fā)至各檢測(cè)室;
3、負(fù)責(zé)接收委托、核驗(yàn)樣品及見(jiàn)證人員證件的編號(hào)，留樣樣品的標(biāo)識(shí)登記、保管，做好留樣臺(tái)賬;
4、保證樣品管理期間不混淆、不變質(zhì);
5、按質(zhì)量管理程序負(fù)責(zé)過(guò)期樣品的'處理，做好余廢樣處置記錄;
崗位的職責(zé)14
一、倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)B2C網(wǎng)站倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)的收貨、驗(yàn)貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理；
2、與第三方物流合作，完善配送及核帳環(huán)節(jié)，降低配送成本；
3、制定及完善倉(cāng)儲(chǔ)制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)發(fā)展；
4、協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)與其它部門(mén)間的合作；
5、定期提供與倉(cāng)儲(chǔ)物流有關(guān)的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù)，提供決策建議。
二、原料倉(cāng)管員崗位職責(zé)
1、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃，物料分類合理擺放現(xiàn)場(chǎng)6S管理
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常工作的正常開(kāi)展與創(chuàng)新
3、負(fù)責(zé)協(xié)助品管、工廠、財(cái)務(wù)等部門(mén)對(duì)物料的檢驗(yàn)、領(lǐng)料、監(jiān)盤(pán)等工作的開(kāi)展
4、負(fù)責(zé)（每日）公司來(lái)料產(chǎn)品相關(guān)單據(jù)的審核及裝卸配送工作的合理安排每月月底對(duì)庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，并制作《盤(pán)點(diǎn)表》
5、負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗(yàn)的物料分類再次清點(diǎn)擺放，張貼標(biāo)識(shí)（物料卡），更新物料看板
6、負(fù)責(zé)物料的入庫(kù)及出庫(kù)手續(xù)辦理，相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確
7、當(dāng)日一、二級(jí)物料庫(kù)存以報(bào)表形式及時(shí)傳送生產(chǎn)計(jì)劃部（PMC）
8、呆廢料的反饋與控制
9、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理，防火防盜、防鼠防蚊蟲(chóng)等有效實(shí)施完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
三、倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員崗位職責(zé)
1、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃，物料分類合理擺放現(xiàn)場(chǎng)5S管理負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常工作的正常開(kāi)展與創(chuàng)新
2、負(fù)責(zé)協(xié)助工廠、生產(chǎn)計(jì)劃（業(yè)務(wù)）、財(cái)務(wù)等部門(mén)對(duì)物料的入庫(kù)、出庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)等工作的開(kāi)展
3、負(fù)責(zé)將每日庫(kù)存以報(bào)表形式報(bào)送相關(guān)人員每月月底庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，并制作《盤(pán)點(diǎn)表》
4、負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗(yàn)的物料分類擺放，張貼標(biāo)識(shí)（物料卡）、更新數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)物料的入庫(kù)及出庫(kù)手續(xù)辦理，相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確負(fù)責(zé)發(fā)貨計(jì)劃的執(zhí)行呆廢料的反饋與控制
5、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理，防火防盜、防鼠防蚊蟲(chóng)等有效實(shí)施完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
四、倉(cāng)庫(kù)原料組長(zhǎng)崗位職責(zé)
1、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃，物料分類合理擺放現(xiàn)場(chǎng)5S管理，所屬范圍安全管理負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常工作的正常開(kāi)展與創(chuàng)新
2、負(fù)責(zé)原料倉(cāng)管員的培訓(xùn)、督導(dǎo)，叉車工作的合理分配負(fù)責(zé)供應(yīng)商運(yùn)輸、卸貨等投訴事件的核實(shí)與處理工作每月月底對(duì)庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行匯總，并制作查驗(yàn)《盤(pán)點(diǎn)表》負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)、盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)的核實(shí)
3、負(fù)責(zé)物料的入庫(kù)及出庫(kù)手續(xù)辦理，相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確當(dāng)日一、二級(jí)物料庫(kù)存以報(bào)表形式及時(shí)傳送生產(chǎn)計(jì)劃部（PMC）呆廢料的反饋與控制
4、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)、物流公司等相關(guān)部門(mén)妥善處理工作，將問(wèn)題及時(shí)反饋給上級(jí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
五、倉(cāng)儲(chǔ)物流銷售主管崗位職責(zé)
1、對(duì)電商物流開(kāi)放平臺(tái)、倉(cāng)配服務(wù)等新興業(yè)態(tài)有自己的見(jiàn)解；
2、有3年以上的營(yíng)銷的物流行業(yè)銷售工作經(jīng)歷，有一定的電商客戶資源；
3、優(yōu)秀的溝通和談判能力，能夠和商家有效協(xié)調(diào)，溝通；
4、善于發(fā)掘客戶的需求，提出并完成解決方案。
5、具備PPT的寫(xiě)作能力
6、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題；
任職要求：
1）西北區(qū)主營(yíng)類目的FBP銷售開(kāi)展，公共類目的FBP銷售開(kāi)展，外部電商客戶的銷售開(kāi)展；
2）執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，達(dá)成銷售任務(wù)和銷售計(jì)劃并實(shí)施；
3）負(fù)責(zé)開(kāi)展客戶商務(wù)談判和業(yè)務(wù)對(duì)接，擬定解決方案、實(shí)施、監(jiān)控。達(dá)成銷售要求；
4）銷售政策、文檔及流程的擬定，市場(chǎng)需求收集整理，協(xié)助市場(chǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和推廣；5）銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)分析。明確市場(chǎng)銷售方向及受眾；
6）協(xié)助總部及區(qū)域進(jìn)行市場(chǎng)招商工作的準(zhǔn)備和招商會(huì)議的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行。
六、倉(cāng)庫(kù)培訓(xùn)主管崗位職責(zé)
1、搭建體系：構(gòu)建滿足運(yùn)營(yíng)需求的人才梯隊(duì)管理體系，并不斷完善和推廣體系建設(shè)。
2、考核機(jī)制：設(shè)計(jì)良好的優(yōu)勝劣汰考核機(jī)制和鼓勵(lì)，保留優(yōu)秀人才，保證人才體系的可持續(xù)性發(fā)展。
3、課程開(kāi)發(fā)：獨(dú)立開(kāi)發(fā)組織發(fā)展需要，提升管理和專業(yè)能力的課程。
4、課程體系搭建：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和公司戰(zhàn)略布局，迅速完善專業(yè)課程體系，保證各級(jí)人員專業(yè)能力可以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
5、講師隊(duì)伍培養(yǎng)：管理和組建內(nèi)部講師隊(duì)伍，建立行業(yè)一流企業(yè)內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)，服務(wù)全體員工
七、倉(cāng)庫(kù)文員崗位職責(zé)
1、積極配合倉(cāng)庫(kù)物流管理工作，協(xié)助倉(cāng)管對(duì)倉(cāng)庫(kù)的數(shù)據(jù)化規(guī)范管理；
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)每日入庫(kù)、出庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)審核，確認(rèn)單據(jù)打印工作，保證ERP系統(tǒng)帳目的準(zhǔn)確性；
3、每日對(duì)系統(tǒng)帳目進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作，確保帳物相符，不定期的對(duì)實(shí)物進(jìn)行抽盤(pán)以及相關(guān)報(bào)表匯總；
4、積極配合發(fā)貨員做好倉(cāng)庫(kù)出入數(shù)據(jù)管理工作。
八、倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)儲(chǔ)部結(jié)算工作的.程序，報(bào)表、記帳及時(shí)準(zhǔn)確；
2、保管好所負(fù)責(zé)的帳簿、報(bào)表、票據(jù)等，存檔備查；
3、做好每日/每月與財(cái)務(wù)的對(duì)帳
九、倉(cāng)庫(kù)質(zhì)檢員崗位職責(zé)
1、主要負(fù)責(zé)日常倉(cāng)庫(kù)執(zhí)行質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督工作
2、負(fù)責(zé)對(duì)日常退貨的確認(rèn)和原因分析
3、在實(shí)際工作中，優(yōu)化質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)，輔助倉(cāng)庫(kù)提高質(zhì)檢效率
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其它緊急任務(wù)
十、倉(cāng)庫(kù)跟單員崗位職責(zé)
1、熟悉國(guó)內(nèi)、外進(jìn)出口流程，包括制單，跟單，物流等；
2、負(fù)責(zé)接單，跟單及相關(guān)連的工作；
3、肯學(xué)，肯問(wèn)，積極配合協(xié)助，服從上級(jí)指令，盡職盡責(zé)
十一、倉(cāng)庫(kù)調(diào)度員崗位職責(zé)
1、熟悉操作車輛GPS管理系統(tǒng)和常用計(jì)算機(jī)軟件；
2、熟悉公交系統(tǒng)調(diào)度工作流程，有較強(qiáng)的制度分析能力與執(zhí)行能力；
3、有CNG公交調(diào)度系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、有一定的車輛構(gòu)造、故障、維修、保養(yǎng)等知識(shí)。
十二、倉(cāng)儲(chǔ)物流總監(jiān)崗位職責(zé)
1、規(guī)劃小紅書(shū)全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)和配送網(wǎng)絡(luò)具體細(xì)則；
2、制定小紅書(shū)物流倉(cāng)儲(chǔ)和物流服務(wù)內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)；
3、制定和完善小紅書(shū)物流各崗位SOP；
4、物流運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和改善方案。
十三、倉(cāng)庫(kù)主任崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)B2C網(wǎng)站倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)的收貨、驗(yàn)貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理；
2、與第三方物流合作，完善配送及核帳環(huán)節(jié)，降低配送成本；
3、制定及完善倉(cāng)儲(chǔ)制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)發(fā)展；
4、協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)與其它部門(mén)間的合作；
5、定期提供與倉(cāng)儲(chǔ)物流有關(guān)的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù)，提供決策建議。
十四、倉(cāng)庫(kù)助理崗位職責(zé)
1、按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫(kù)的驗(yàn)收、記賬和發(fā)放工作，做到賬賬相符
2、隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài)，保證物料及時(shí)供應(yīng)，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率
3、協(xié)助貨品的配送工作
4、熟悉相應(yīng)物料品種、規(guī)格、型號(hào)及性能填寫(xiě)等工作
5、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理及財(cái)務(wù)部進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作
6、完成部門(mén)經(jīng)理交代的其他工作事項(xiàng)
十五、倉(cāng)庫(kù)客服崗位職責(zé)
1、為客戶提供專業(yè)、滿意的電話咨詢服務(wù)，協(xié)助用戶完成訂單；
2、及時(shí)、準(zhǔn)確的為用戶解決售后、投訴等問(wèn)題
十六、倉(cāng)庫(kù)調(diào)度主管崗位職責(zé)
1、在部門(mén)經(jīng)理的指導(dǎo)下，對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)部的相關(guān)管理制度進(jìn)行不斷完善
2、完成搬運(yùn)、收發(fā)人員、叉車司機(jī)的管理和考核工作
3、及時(shí)調(diào)動(dòng)人員及叉車完成收發(fā)貨任務(wù)
4、合理進(jìn)行出倉(cāng)派單，保證及時(shí)快速出貨
5、自提貨物的重點(diǎn)監(jiān)控
6、監(jiān)督收貨員全面完成收貨作業(yè)（包含信息登記和采集）
7、提供完整進(jìn)出倉(cāng)信息給統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
8、月臺(tái)秩序的維護(hù)，地面清潔
9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)
十七、倉(cāng)庫(kù)叉車司機(jī)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)駕駛叉車進(jìn)行貨物的裝卸、搬運(yùn)與堆碼工作，確保貨物安全和正確堆放；
2、協(xié)助收貨員做好貨物的入庫(kù)、清點(diǎn)、上架、盤(pán)點(diǎn)及庫(kù)存管理工作；
3、負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)叉車等倉(cāng)庫(kù)車輛進(jìn)行日常使用保養(yǎng)，保證車輛正常使用與安全；
4、負(fù)責(zé)補(bǔ)貨區(qū)域的5S管理工作；
5、參與臨時(shí)或定期盤(pán)點(diǎn)；
6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
十八、倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)部的管理制度進(jìn)行不斷完善
2、負(fù)責(zé)所有貨物的收、發(fā)、存的規(guī)范管理
3、協(xié)調(diào)處理好與其它部門(mén)的聯(lián)絡(luò)工作
4、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)部全體員工的工作進(jìn)行監(jiān)管并對(duì)倉(cāng)庫(kù)的安全、衛(wèi)生負(fù)責(zé)
5、倉(cāng)庫(kù)貨物與帳目情況的核查，環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督
6、根據(jù)客戶來(lái)貨情況，做好倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)范劃，提高庫(kù)房利用率
7、充分利用資源，最大限度提高員工工作效率
8、加強(qiáng)安全生產(chǎn)，保證公司和客戶利益不受損害，保護(hù)員工作業(yè)安全
9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)
十九、倉(cāng)庫(kù)管理員崗位職責(zé)
1、根據(jù)收貨員的收貨記錄，及時(shí)安排貨物進(jìn)倉(cāng)，并登記相關(guān)信息
2、根據(jù)出倉(cāng)指令發(fā)放貨物，準(zhǔn)確及時(shí)的進(jìn)行備貨
3、及時(shí)準(zhǔn)確的提供相關(guān)貨物進(jìn)出倉(cāng)信息給統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行信息收集
4、負(fù)責(zé)所屬庫(kù)房的“5S”落實(shí)執(zhí)行工作
5、每周根據(jù)統(tǒng)計(jì)員的庫(kù)存報(bào)表進(jìn)行循環(huán)盤(pán)點(diǎn)，保證貨物信息與電腦記錄一致
6、加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)的環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)
7、保證在庫(kù)貨物的安全存放，包裝破損或堆放不合理要及時(shí)采取措施
8、定期進(jìn)行庫(kù)位申請(qǐng)調(diào)整，不斷提高庫(kù)房利用率9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)
二十、倉(cāng)庫(kù)收發(fā)員崗位職責(zé)
1、根據(jù)營(yíng)業(yè)部核實(shí)后的送貨單進(jìn)行收貨，并在每件貨物上做好標(biāo)識(shí)
2、根據(jù)出倉(cāng)單核實(shí)貨物與出倉(cāng)單是否一致
3、按客戶要求做好貨物分類清點(diǎn)，并以車尾為界與送貨人員核對(duì)準(zhǔn)確
4、根據(jù)貨物特性合理安排貨位上板堆放，保證貨物堆放合理，包裝無(wú)破損無(wú)霜雪
5、加強(qiáng)對(duì)自提貨物的發(fā)放管理，必須經(jīng)主管核實(shí)后才能發(fā)放
6、收貨時(shí)加強(qiáng)對(duì)貨物的抽查，保證進(jìn)倉(cāng)時(shí)的數(shù)量準(zhǔn)確，無(wú)短斤少兩
7、保證貨物在進(jìn)倉(cāng)前完好，信息準(zhǔn)確無(wú)誤
8、及時(shí)準(zhǔn)確的提供相關(guān)貨物進(jìn)出倉(cāng)信息給統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行信息收集
9、注意言行舉止，熱情周到服務(wù)，展示公司良好形象
10、加強(qiáng)月臺(tái)的管理和清潔，保持地面無(wú)雜物
11、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)
崗位的職責(zé)15
1、本科及以上學(xué)歷；
2、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；
3、有2年以上市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、有直銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、性格外向，能適應(yīng)出差。
注：以下情況人才優(yōu)先考慮：
1、家庭困難、生活拮據(jù)，能夠吃苦耐勞；
2、有成功欲望并渴望事業(yè)平臺(tái)。
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