服裝師崗位職責(15篇)

　　在生活中，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編幫大家整理的服裝師崗位職責，希望對大家有所幫助。

服裝師崗位職責1

　　工作職責：

　　1、所有電腦設備的維護，服務器維護。

　　2、郵件系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)維護；

　　3、公司網(wǎng)絡維護；

　　4、 網(wǎng)絡優(yōu)化；

　　5、協(xié)助上級對運維組進行日常管理；

　　6、貨品盤點

　　崗位職責：

　　1、負責OA/SUBVISION系統(tǒng)的維護；

　　2、負責服務器的安裝、調試；

　　3、負責公司IDC機房和內(nèi)部機房的.系統(tǒng)維護。

服裝師崗位職責2

　　1、根據(jù)品牌產(chǎn)品的'定位、風格及市場需求預測，提出產(chǎn)品設計創(chuàng)意;

　　2、獨立完成系列產(chǎn)品款式的開發(fā)和改進;

　　3、獨立操作前后期的產(chǎn)品設計(從設計構想-設計稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;

　　4、設計部門的其他工作。

服裝師崗位職責3

　　職責：

　　1、對時裝流行趨勢了解，善于創(chuàng)新，能較好的把最新流行元素與市場暢銷款巧妙的結合。

　　2、負責協(xié)助買手補充開發(fā)，爆款延續(xù)開發(fā);

　　3、確定款式設計圖稿，選擇面輔料、配飾，跟蹤審核制版、工藝、樣衣的進度;

　　4、做好產(chǎn)品上市后市場分析，并進行合理化的.款式開發(fā)調整。

　　任職要求：

　　1、服裝設計，全日制大專以上學歷，3年以上快時尚女裝設計經(jīng)驗;

　　2、具有敏銳的市場分析和品牌定位能力，能把握市場信息和流行趨勢;

　　3、有較強的設計與手繪稿能力，熟悉使用相關設計軟件;;

　　4、對服裝工藝、結構、面料有較深認識，能獨立主導產(chǎn)品設計、開發(fā)工作;

　　5、有創(chuàng)新意識，能獨立負責整組服裝新品開發(fā);

服裝師崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責與產(chǎn)品開發(fā)部門進行溝通,搭配公司新產(chǎn)品,并且做好拍攝計劃。

　　2、根據(jù)當天拍攝服裝與模特風格與化妝師進行溝通后定妝面。

　　3、拍攝前跟攝影師溝通拍攝的效果。

　　4、全程跟拍,把控當天拍攝速度和質量,及時調整模特表現(xiàn)狀態(tài),以便于更好的發(fā)揮。

　　5、拍攝完畢,后期選圖工作。

　　6、公司外景拍攝主題拍攝的策劃與搭配。

　　8、模特面試進行挑選,商定決議。

　　9、對時尚,搭配有獨特的見解,關注最新的'歐美流行趨勢.

　　崗位經(jīng)驗及技能要求:

　　1. 有兩年以上女裝搭配及跟拍經(jīng)驗并具有一定的妝面造型見解.

　　2.熟悉并掌握最新流行趨勢對公司產(chǎn)品進行搭配工作 ( 對不同款式、顏色的服裝搭配有獨到的見解, 提供專業(yè)的意見,能熟練運用色彩搭配,服裝搭配、飾品搭配等)

　　3. �？埔陨蠈W歷,服裝設計或化妝造型、美術相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先.

　　4. 對不同款式顏色服裝的搭配有獨到的見解,熟練快速搭配服裝、鞋帽、配飾等;

　　5. 較強的審美及色彩把控能力,能掌控時尚服飾搭配元素。

　　6. 學習能力適應能力強,懂得處理團隊關系,懂得團隊協(xié)作。

　　7.基本英文口語 交流順暢。

服裝師崗位職責5

　　1、負責休閑女裝打版。

　　2、根據(jù)設計圖紙及版單要求定尺寸、定圖紙。

　　3、根據(jù)設計款式及工藝制作，提出合理化建議，及時反饋、恰當調整。

　　4、跟進、核查版衣制作效果（含工藝與尺寸）。

　　5、根據(jù)修改意見，對版式改進和進行確認。

　　6、負責與生產(chǎn)部門銜接，監(jiān)控大貨投產(chǎn)的質量。

　　7、時尚觸覺敏銳，能把握公司產(chǎn)品風格定位和設計師意圖，靈活地將工藝制作與設計相結合。

　　8、更高要求還有：學過立體剪裁；學過版型設計；既會照樣衣照片打紙樣，又會cad制圖。

服裝師崗位職責6

　　崗位職責：

　　1.負責每季貨品陳列及相關促銷活動的相關跟進工作;

　　2.定期持續(xù)優(yōu)化店鋪視覺表達效果及維護工作;

　　3.做好店鋪內(nèi)各類展示陳列活動;

　　4.編寫陳列手冊,做好各類陳列展示的后續(xù)檔案工作;

　　5.協(xié)調并執(zhí)行店鋪內(nèi)所有與視覺相關的事務,負責陳列道具管理和分發(fā);

　　6.根據(jù)公司要求,負責商品陳列及櫥窗維護和變更的執(zhí)行。

　　任職資格:

　　1.藝術設計類、服裝設計等專業(yè),大專以上學歷,形象好,氣質佳;2年以上品牌服裝陳列工作經(jīng)驗;

　　2.對店鋪陳列、空間布局、櫥窗設計、色彩搭配、數(shù)據(jù)分析等有一定的'專業(yè)見解;對零售市場時間波段有一定的敏感度,能掌握商品陳列的市場趨勢;了解消費者購物習慣;

　　3.能夠適應不定期出差;

　　4.做事要有主動性、積極性和熱情。

服裝師崗位職責7

　　職責:

　　1、了解服裝流行趨勢、流行色彩，以及調查研究競爭品牌的產(chǎn)品特點，為設計開發(fā)本品牌當季產(chǎn)品，做好充足的準備;

　　2、通過前期的調研分析等準備活動，結合自我品牌特點，設計開發(fā)當季產(chǎn)品，滿足代理商和終端顧客對貨品的需求，提高適銷的服裝產(chǎn)品;

　　3、根據(jù)上級領導的指導及公司整體進度安排，跟蹤樣品制作，并對樣品進行確認;

　　4、根據(jù)公司要求的'訂貨會要求，記錄代理商意見、要求，使貨品達到更令各方滿意的效果;

　　5、根據(jù)訂貨會選出的生產(chǎn)大貨款式，確定最終版型以及大貨面輔料，確保大貨符合公司產(chǎn)品質量標準，在規(guī)定交期內(nèi)提交公司;

　　任職資格:

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，服裝設計專業(yè);

　　2、三年以上中、高端女時裝設計工作經(jīng)驗;

　　3、梭織開發(fā)能力較強，經(jīng)驗豐富;

　　4、優(yōu)秀的色彩搭配能力及協(xié)調能力;

　　5、可適應高強度工作。

服裝師崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、紗線、款式企劃，款式繪圖；

　　2、跟蹤樣板，以及樣板的修改和確定，審核樣板資料；

　　3、輔料配料的確定，定樣的溝通，確認主產(chǎn)紗的.顏色；

　　4、色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。

　　任職要求：

　　1、服裝（針織）設計�？萍耙陨蠈W歷。從事服裝設計工作1年以上工作經(jīng)驗；

　　2、可直接與工廠交流工藝，略懂生產(chǎn)流程，最好有在專業(yè)針織供應商從業(yè)經(jīng)驗，了解紗線及生產(chǎn)成本，熟練工藝細節(jié)；

　　3、熟練操作設計繪圖軟件；

　　4、敬業(yè)敬崗，工作調理性強，嚴謹細致，執(zhí)行力強；

　　5、對時尚產(chǎn)業(yè)非常敏感。

服裝師崗位職責9

　　職責：

　　1、收集流行資訊，包括時裝發(fā)布會，服裝流行主題，服裝流行色等;

　　2、做市場調查，商場調查，目標品牌調查并匯總成市場調查報告;

　　3、聯(lián)系面料商，參加面料展會，收集當季流行面料色卡;

　　4、與設計主管共同確定產(chǎn)品研發(fā)主題和產(chǎn)品策劃，明確設計思路，繪制相關服裝款式圖和面輔料確定;

　　5、與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式，按要求及時完成相關任務進度;

　　6、協(xié)調版師，控制樣衣的'工藝方法和質量，調整樣衣版形;

　　7、聽取其它部門的意見，共同調整方向。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，服裝設計、藝術設計或繪畫類專業(yè)，有品牌服裝設計經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、良好的美術功底及計算機操作能力;

　　3、有責任心、悟性高、有創(chuàng)新能力和良好的團隊合作能力;

　　4、熟悉面輔料基礎知識和廣州及周邊面輔料市場;

　　5、能準確繪制款式圖，效果圖，熟練操作繪圖軟件;

　　6、對服飾色彩、流行趨勢有較強的領悟能力，熱愛服裝事業(yè)，工作積極，有團隊精神。

　　7、要求3至5年相關工作經(jīng)驗。

服裝師崗位職責10

　　職責：

　　1、主要負責服裝面料圖案開發(fā),結合流行趨勢和市場需求，根據(jù)每季的主題，自行結合服裝款式以及服裝面料進行圖案創(chuàng)意，規(guī)劃和協(xié)調圖案設計;

　　2、進行市場考察和調研，將產(chǎn)品圖案設計和流行趨勢及市場銷售緊密結合;

　　3、總結當季設計結果，補充和提高下季的設計。

　　任職要求：

　　1、三年至五年以上女裝品牌服裝設計工作經(jīng)驗，有原創(chuàng)中國風、歐韓，對繡花連衣裙款式有較強的開發(fā)能力者優(yōu)先

　　2、具備較強的.設計、面料工藝、服裝搭配及色彩運用等相關專業(yè)技能;

　　3、敏銳的市場動察力，準確把握市場動向和流行趨勢;

　　4、有良好的溝通、協(xié)調能力，責任心強，富有團隊合作精神。

　　5、工資底薪加提成，能力強年薪10以上

服裝師崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助設計師完成面輔料搭配;;

　　2、電腦繪制款式圖及相關圖片;

　　3、收集面料信息及流程資訊;

　　4、參與審版、貨品拍攝及訂貨會協(xié)助工作

　　職位要求:

　　1、大專以上學歷,服裝設計或美術類相關專業(yè);可接受應屆畢業(yè)生

　　2、了解各類時裝面、輔料的應用,對板型及縫制工藝有一定的'了解;

　　3、對色彩、款式的流行趨勢和元素敏感;

　　4、能獨立制圖,熟練使用photoshop、coredraw等服裝設計軟件。

服裝師崗位職責12

　　1、掌握當季的母板尺寸，掌握當季面料的性能，樣衣的基本尺寸和余位數(shù)。

　　2、根據(jù)不同的樣板衣形，推算出不同的尺寸比例。

　　3、收到板單后，與設計師溝通，做到所出的紙樣與設計師要求的效果相符。

　　4、如覺得圖形的部位車工有問題，必須進行試片，再定紙樣的做法。

　　5、當樣衣做出來后，必須去復查洗水后尺寸和審核樣板，發(fā)現(xiàn)有不協(xié)調的.地方，馬上做出修改，并記錄清楚。

　　6、對批板后的樣板進行修改更正，在當季批板中盡快找出相應的面料母板，重新確認同一面料的衣服尺寸、余位尺寸和洗水尺寸。

　　7、當落單時，必須再重新審核各樣板、紙樣的裁片、布料的種類等。

　　8、車板員不明白的工藝、紙樣細節(jié)，必須對其進行解釋、指導。

　　9、完成板房主管交辦的其他工作。

服裝師崗位職責13

　　職位描述

　　1、負責按照公司的`要求完成服裝樣板制作;

　　2、根據(jù)人體實測數(shù)據(jù),進行特體數(shù)據(jù)的打版測試,并在此測試過程中不斷進行版型數(shù)據(jù)調整達到最滿意效果;

　　3、負責解決版型與工藝質量問題;

　　4、負責參與生產(chǎn)過程的質量控制工作。

　　任職資格:

　　1、服裝設計等相關專業(yè)中等或以上學歷;

　　2、3年以上制版相關經(jīng)驗,能夠獨立完成服裝打版。

　　3、熟悉常用的計算機服裝設計、制圖軟件;

　　4、具有相關技能培訓資格者優(yōu)先

服裝師崗位職責14

　　1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節(jié)產(chǎn)品開發(fā);

　　2、了解市場流行信息和女裝潮流，通過各種媒體和現(xiàn)場發(fā)布會收集流行資訊：包括時裝發(fā)布會、服裝流行主題、服裝流行色等;

　　3、針對地區(qū)域，商場調查，目標品牌調查;

　　4、聯(lián)系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡;

　　5、結合市場調查結果和流行資訊，與設計總監(jiān)共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和開發(fā)計劃;

　　6、調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監(jiān)的總控和建議;

　　7、與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;

　　8、協(xié)調版師和樣衣工的'工作，控制樣衣的工藝方法和質量;

　　9、樣衣成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法;

　　10、整盤服裝的調整期間，初審會和內(nèi)審會聽取總經(jīng)理等人的，共同確定調整方向;

　　11、參與服裝產(chǎn)品訂貨會，聽取各區(qū)域市場人員和代理商的意見，為下次的產(chǎn)品開發(fā)做準備。

　　12、完成上級領導安排的其他工作事項。

服裝師崗位職責15

　　職責描述:

　　1:有5年制衣工作經(jīng)驗以上,能熟練每個制衣工藝細節(jié)要求。

　　2:懂樣衣制作工藝流程,能夠在工作中對版和紙樣進行核查。

　　3:掌握剪裁、縫紉相關專業(yè)知識,熟練使用各種縫紉設備。

　　4:熟悉服裝成衣制作工藝等專業(yè)知識。

　　5:工作認真,細心負責、有責任心、有較強的理解能力,有追求工藝細節(jié)完美精神。

　　6:具有吃苦耐勞的精神,工作積極主動,能服從工作安排,具有良好的團隊精神。

　　7:男女不限。

　　任職要求:

　　1、按照設計師和版師要求縫制坯布、樣衣;

　　2、技術好,溝通能力強,能看懂設計圖紙的.優(yōu)先。

　　3、主動提出在樣衣制作中存在的各種問題,制作過程中發(fā)現(xiàn)紙樣存異常必須及時與版師或主管溝通解決。

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