IT主管崗位基本職責
在不斷進步的社會中，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的IT主管崗位基本職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
IT主管崗位基本職責1
職責：
1)業(yè)務運用APP的業(yè)務起案、開發(fā)、運用以及新業(yè)務系統(tǒng)的起案、開發(fā)(包含標準軟件)；
2)通過數(shù)據(jù)分析結果以及關聯(lián)部門的作業(yè)效率化、業(yè)務改善的要求，對系統(tǒng)的改善提案、開發(fā)；
3)公司內(nèi)web網(wǎng)頁設計、制作、運用；
4)業(yè)務標準系統(tǒng)(ERP等)的'二次開發(fā)、日常維護；
5)信息網(wǎng)絡、系統(tǒng)(包含PC、軟件)構筑的起案、運用、管理；
6)與外部供應商協(xié)作維護和運用。
要求：
1)本科學歷，25~35歲，日語流利；
2)熟練軟件開發(fā)基本流程、規(guī)范和標準，熟悉NET、JA、C、C#、c++等常用編程語言中至少一種,并且對不熟悉的開發(fā)語言的具有學習熱情；
3)熟悉主流框架，能獨立在主流框架下設計、編程,并精通熟悉HTML、XML等相關web技術；
4)精通SQL或者Oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術，熟悉mysql數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術；
5)對需求調(diào)研、式樣書相關做成具備較高的寫作能力；
6)對ERP相關的各業(yè)務支援系統(tǒng)有一定的理解力。ERP系統(tǒng)(用友、SAP等)の二次開發(fā)和維護經(jīng)驗
IT主管崗位基本職責2
職責：
1、領導IT部門，負責公司內(nèi)部信息化系統(tǒng)和軟件的規(guī)劃、建設與維護;
2、負責公司電腦、網(wǎng)絡、電話及配件、通訊系統(tǒng)的日常管理與維護、保養(yǎng)和更新;
3、負責公司所有應用軟件系統(tǒng)的及時更新與維護;
4、負責公司辦公電腦及網(wǎng)絡所需硬件的采購、建檔及保管;
5、負責公司需要的應用管理系統(tǒng)(U8、CRM、PDM等)的`導入、推廣和人員培訓;
6、公司郵件系統(tǒng)、OA、釘釘?shù)慕⑴c維護和管理;賬號的分配;
7、負責公司IT系統(tǒng)的維護、管理、數(shù)據(jù)備份等工作，并可熱情輔助同事使用該應用完成日常工作。
8、上級交辦的其它工作。
任職要求：
1、�？埔陨蠈W歷，計算機、軟件工程、網(wǎng)絡工程、通信、電子等相關專業(yè);
2、熟悉并掌握windowsserver桌面級操作系統(tǒng)知識和網(wǎng)絡安全知識，比如windows系統(tǒng)的安全情況，含防火墻、防病毒、反垃圾郵件、ids等(具備一定程度熟悉linux、ROS軟路由網(wǎng)關者優(yōu)先);
3、精通/熟悉MSSQL數(shù)據(jù)庫的安裝、備份和恢復;
4、熟悉局域網(wǎng)相關知識，能幫助同事解決辦公網(wǎng)絡接入問題;
5、具有較強的分析和解決問題的能力，動手能力強。
6、5年以上公司信息系統(tǒng)管理或開發(fā)工作經(jīng)驗，具有公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定的領導能力。
IT主管崗位基本職責3
職責：
1、處理全盤賬務，編制記賬憑證、按時完成月度結賬處理，編制財務報表；
2、按月、季、年度進行稅務申報及年度匯算清繳，依法正確計提和上繳各項稅費并建立稅務登記臺賬；
3、審核各部門報銷票憑證及施工隊付款憑證，監(jiān)控公司成本費用情況，監(jiān)督各部門的經(jīng)費支出，對異常情況要及時向領導匯報并采取措施；
4、定期清理往來款項核實工作及定期組織對公司固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的清查。
5、制訂公司內(nèi)部財務制度、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行；
6、組織每月月末的.結賬工作，按照總公司的要求，監(jiān)督完成分公司各項財務數(shù)據(jù)導入核對工作；
7、積極與其他部門進行協(xié)調(diào)、溝通并落實國家相關財務制度；
8、定期清理往來款項，確保對往來款項核銷的準確無誤；
9、對各經(jīng)營部門稅務工作進行指導，稅務籌劃及年度審計等工作、
要求：
1、會計相關專業(yè)，本科以上學歷；
2、有高新技術行業(yè)主辦會計2年以上工作經(jīng)驗；
3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；
4、思維敏捷，對數(shù)字敏感、接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經(jīng)驗；
5、具有良好的溝通能力；
IT主管崗位基本職責4
1、參與制定并規(guī)劃公司信息化建設,負責計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的日常維護和管理；
2、負責系統(tǒng)軟硬件(例OA 、ERP 、電腦、打印機、傳真機、復印機)的調(diào)研、安裝、升級、維護等工作.
3、建立企業(yè)固定資產(chǎn)檔案，完善設備臺賬，記錄設備運行狀況。對IT設備操作系統(tǒng)及平臺軟件進行日常管理與維護。
4、督促并檢查IT設備及時下載系統(tǒng)及平臺軟件的'相關補丁程序，并與原系統(tǒng)進行配套管理和使用。
5、排查外網(wǎng)，調(diào)制解調(diào)器，防火墻，交換機，電話部署，網(wǎng)絡架構部署、監(jiān)控系統(tǒng)定期檢查維護、服務器備份計劃、實施
IT主管崗位基本職責5
職責：
1.負責公司信息化平臺的建設及硬件維護和軟件開發(fā)(二者居其一者即可)，包括機房環(huán)境、網(wǎng)絡和服務器等基礎設施的`維護和安全管理;
2.及時處理突發(fā)故障，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
3.負責公司信息系統(tǒng)、應用系統(tǒng)的實施與培訓。
任職要求：
1.本科計算機相關專業(yè)畢業(yè)生，可面向985院校應屆畢業(yè)生;
2.一年以上計算機行業(yè)工作經(jīng)驗(可考慮應屆生);
3.工作態(tài)度積極主動，善于思考，具有強烈的工作責任心和團隊協(xié)作能力;
4.具備良好的溝通能力和執(zhí)行力。
IT主管崗位基本職責6
1.負責部門計劃的制定、執(zhí)行和落實工作，負責服務中心內(nèi)的環(huán)境、綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;
2.協(xié)調(diào)各部門的工作，積極配合公司及其他部門處理好各種關于客戶的投訴事件;
3.對第三方檢查出的問題要積極跟進、整改;
4.依據(jù)年度計劃制定月度保潔、消殺、綠化養(yǎng)護工作計劃及具體實施的相關流程;
5.負責監(jiān)督、抽查物業(yè)內(nèi)環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改;
6.負責部門員工入職及在崗培訓、考勤及在崗行為規(guī)范的考核工作;
7.依據(jù)環(huán)境物料及設備的折舊等實際使用情況，進行物料和機械設備的'配件申報工作;
8.依照合同約定負責對生活垃圾清運、建筑垃圾外包服務供方的監(jiān)督，確保供方服務質(zhì)量;
9.完成上級領導交代的其他任務。
IT主管崗位基本職責7
職責：
1、負責與供應商溝通和實施公司OA系統(tǒng)和學校教學管理系統(tǒng)的開發(fā)和實施，以及相關應用系統(tǒng)的日常維護；
2、負責公司和學校網(wǎng)絡、計算機軟硬件（包括計算機軟硬件、路由器等設備）的安裝、維護、管理、故障排除等日常工作，確保公司和學校網(wǎng)絡的正常運行，熟悉網(wǎng)絡布局；
3、負責公司及學校計算機周邊設備（打印機、掃描儀、傳真機、復印機、投影儀、監(jiān)控等）的安裝維護；
4、負責公司和學校局域網(wǎng)的建設和管理、郵件服務器管理、網(wǎng)絡架構的規(guī)劃、設計、調(diào)整和性能優(yōu)化；
5、負責教學活動和市場活動所需的.音頻、會議等設備的安裝和維護；
6、設計和維護公司和學校的官方網(wǎng)頁及相關網(wǎng)頁；
7、負責IT設備及相關IT產(chǎn)品的采購；
8、領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、計算機或IT相關專業(yè)，3年以上企業(yè)應用系統(tǒng)運維和企業(yè)網(wǎng)絡管理經(jīng)驗，可快速定位和消除網(wǎng)絡故障；
2、熟悉PC硬件和各種網(wǎng)絡設備的基本維護；熟練操作路由器和防火墻，具有故障診斷和處理能力；熟悉網(wǎng)絡布局和布線工作；
3、熟悉英文版Windows系統(tǒng)和Mac系統(tǒng)的安裝和維護，以及各種應用系統(tǒng)和軟件的使用、管理和維護；
4、熟悉各種網(wǎng)絡協(xié)議和服務，如：TCP/IP協(xié)議、各種路由協(xié)議、WEB服務、DNS服務、HTTP服務等；
5、有OA、釘釘、企業(yè)微信等應用系統(tǒng)/軟件項目的開發(fā)、實施和運維經(jīng)驗優(yōu)先；有網(wǎng)站前端開發(fā)和維護經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、具有良好的溝通能力和學習能力，對工作認真負責，有耐心；
7、流利的英語口語和書面表達能力，能熟練運用英語進行日常工作溝通，能與外籍員工直接溝通；有海外留學經(jīng)驗者優(yōu)先。
IT主管崗位基本職責8
職責：
1、根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，制定和組織集團信息建設戰(zhàn)略規(guī)劃、組織實施和實施；
2、負責公司業(yè)務和管理流程的梳理和優(yōu)化分析，通過綜合信息建設提高辦公效率；
3、負責IT團隊建設、管理、激勵和考核，完善IT流程建設、知識管理和制度；
4、負責集團整體信息安全，編制完善集團數(shù)據(jù)標準和信息保密制度，確保集團IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行。負責公司網(wǎng)絡的安全、預防和管理；
5、與各部門協(xié)調(diào)溝通，確保信息申請和業(yè)務流程合理高效。
任職要求：
1、本科以上學歷，計算機、軟件工程等相關專業(yè)
2、具有8年以上工作經(jīng)驗，至少5年大型制造CIO綜合管理經(jīng)驗。
3、熟悉大型企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的架構、運行和管理；具有豐富的.大型制造企業(yè)IT部門管理或項目管理經(jīng)驗，包括但不限于ERP、PLM、CRM、MES、內(nèi)部BBS、OA系統(tǒng)、釘釘、知識管理系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)等；
4、對技術市場有一定的敏銳度，可以從客戶和業(yè)務的角度進行技術實現(xiàn)，并能及時實現(xiàn)
5、掌握市場發(fā)展趨勢，為公司技術發(fā)展提供決策性建議；
6、良好的溝通、協(xié)調(diào)和處理問題的能力，具有敬業(yè)的工作素質(zhì)和團隊管理的實踐經(jīng)驗。
IT主管崗位基本職責9
1.負責積家御景項目客戶服務, 主動熟悉物業(yè)住戶情況，積極走訪、回訪業(yè)戶，與業(yè)戶保持密切的聯(lián)系、建立良好的`關系，及時處理、反饋業(yè)戶的訴求意見，做到“有問必答，有求必應�！�;
2.負責項目收費管理;
3.負責客戶接待管理;
4.熟悉項目收費系統(tǒng),負責項目人員的考勤、入離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)的簽批并與總公司做好這方面的聯(lián)系工作;
5. 負責項目固定資產(chǎn)臺賬的維護與更新。
6. 負責本部門人員的服裝管理;.負責項目人員及物資盤點管理;
7.檢查、督促各項日常工作和上級交辦的領導交辦的其他工作;
IT主管崗位基本職責10
職責：
1）業(yè)務使用APP的業(yè)務起案、開發(fā)、應用以及新業(yè)務系統(tǒng)的`起案、開發(fā)（包括標準軟件）；
2）通過數(shù)據(jù)分析結果和相關部門的運行效率和業(yè)務改進要求，提出系統(tǒng)改進建議和開發(fā)；
3）公司內(nèi)web網(wǎng)頁的設計、制作、應用；
4）業(yè)務標準系統(tǒng)（ERP等）的二次開發(fā)、日常維護；
5）信息網(wǎng)絡、系統(tǒng)（包括PC、軟件）構建起案、應用、管理；
IT主管崗位基本職責11
1、參與公司信息化建設的制定和規(guī)劃，負責計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的日常維護和管理；
2、系統(tǒng)軟硬件（例OA）、ERP 、電腦、研究、安裝、升級、維護打印機、傳真機、復印機）。
3、建立企業(yè)固定資產(chǎn)檔案，完善設備臺賬，記錄設備運行情況。對IT設備操作系統(tǒng)和平臺軟件進行日常管理和維護。
4、監(jiān)督檢查IT設備及時下載系統(tǒng)及平臺軟件的'相關補丁程序，并與原系統(tǒng)進行配套管理和使用。
5、調(diào)查外網(wǎng)、調(diào)制解調(diào)器、防火墻、交換機、電話部署、網(wǎng)絡架構部署、監(jiān)控系統(tǒng)定期檢查維護、服務器備份計劃實施、
IT主管崗位基本職責12
職責：
1、全面負責集團財務核算體系標準執(zhí)行與檢查
2、全面負責集團合并報表工作;
3、能夠處理協(xié)調(diào)好與銀行、稅務、財政等相關部門的.業(yè)務工作;
4、完成上級領導交辦的其他工作任務
任職要求：
1、 3-5年的總賬會計工作經(jīng)驗，本科以上學歷，財務相關專業(yè)。要求能出差。
2、 熟悉掌握會計專業(yè)知識、國家家財經(jīng)法規(guī)和稅務制度。
3、 具備企業(yè)管理知識。
4、 思路清晰，工作沉穩(wěn)、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、計劃與執(zhí)行能力。
5、 熟練使用金蝶、用友等財務軟件系統(tǒng)。
6、 能熟練使用Excel函數(shù)公式、PPT等辦公軟件
7、 有會計師資格及審計經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
IT主管崗位基本職責13
職責：
1、 全面負責公司項目的日常管理工作，管理文件的編寫更新，協(xié)調(diào)項目的實施、檢查、指導、調(diào)試、驗收交付，保證項目實施計劃的`完成
2、 對項目施工準備、施工進度、質(zhì)量、現(xiàn)場管理、投資控制進行審核、監(jiān)督檢查。
3、 編制和審批公司項目施工計劃，定期總結分析項目施工任務完成情況，及時解決項目施工活動中遇到的問題。
4、 負責工程和技術的組織、指導及管理工作，組織人員討論并現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量與進度，對完工的項目組織人員進行評估和驗收;
5、協(xié)助管理建設項目整體網(wǎng)絡配套，IT設備
任職要求：
1、 25-35周歲，學歷本科及以上學歷，土木工程等相關專業(yè);
2、 具有從事工程管理的理論知識和實踐能力;
3、 熟練使用word、excle、ppt等辦公軟件;
4、 熟悉網(wǎng)絡建設信息化相關的體系推進工作，自動化系統(tǒng)的運行維護;
5、 工作踏實、能承受較強的工作壓力;有良好的溝通協(xié)作能力，有良好的服務意識和優(yōu)秀的團隊合作精神。
IT主管崗位基本職責14
職責：
1、負責IT基礎設施規(guī)劃設計施工及日常運維
2、管理維護總公司以及分公司的網(wǎng)絡、監(jiān)控、收銀系統(tǒng)
3、維護公司網(wǎng)站、OA、企業(yè)郵箱、進銷存等服務器軟硬件系統(tǒng)以及數(shù)據(jù)庫操作，并調(diào)整相關軟件的前后臺設置
4、負責公司弱電智能化的'設計施工，能親自參與施工
5、負責集團集控中心的軟硬件管理
教育背景及資質(zhì)要求：
計算機科學或相關領域的本科
3年以上工作IT/基礎設施/網(wǎng)絡架構或同等經(jīng)驗
了解企業(yè)的IT基礎設施，硬件，托管服務和網(wǎng)絡
能夠編寫其他人提供的建筑設計文件或?qū)彶樵O計文件
了解行業(yè)發(fā)展趨勢和新技術，有能力的趨勢適用于建筑需求的理解
了解IT架構和基礎設施標準
IT主管崗位基本職責15
職責：
1、負責協(xié)助完成各類工程審計方面的規(guī)章制度、流程和表格，并宣導和實施，促使制度得到有效落實和執(zhí)行。
2、負責各項工程方面監(jiān)察審計目標及計劃的實施工作。
3、負責及時完成對工程施工項目(土建、安裝、裝飾)的'全過程(前中后)監(jiān)督審核、業(yè)務指導、決算復審等工作。
4、負責按時完成臨時專項審計、稽查、確認、市場調(diào)研、資料收集和整理工作。
崗位要求：
1、大學本科及以上學歷，工程造價或工程管理(懂審價)專業(yè)畢業(yè)。
2、熟練運用審價軟件，CAD軟件，善于網(wǎng)絡或市場詢價工作。
3、工程審價工作經(jīng)驗5年以上，對審價法規(guī)、定額及子目解釋等熟悉。
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