項目總監(jiān)崗位職責(zé)
在現(xiàn)實社會中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編精心整理的項目總監(jiān)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)1
任職要求:
1、熟悉裝飾現(xiàn)場施工管理流程,熟悉運用cad及office等相關(guān)軟件,能獨立完成圖紙審核、預(yù)決算審核;
2、具有2年以上展覽公司工程管理經(jīng)驗,至少負責(zé)過2個或者以上項目的施工管理;
3、有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力,并具有強烈的責(zé)任心,能承受較強的'工作壓力;
4、具有很強的現(xiàn)場組織能力、調(diào)度能力、協(xié)調(diào)能力及其他相關(guān)的管理能力以及極高的工作熱情和敬業(yè)精神;
5、熟悉裝飾領(lǐng)域各項法律、法規(guī)及有關(guān)材料信息;
6、能協(xié)調(diào)處理各種突發(fā)事件,有較強的激勵。溝通,協(xié)調(diào),團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力和事業(yè)心。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、負責(zé)搜集和分析競品市場信息,形成分析報告作為決策依據(jù);
2、快速找到公司和相關(guān)合作渠道的結(jié)合點,創(chuàng)新合作,并與其達成全面合作;
3、負責(zé)配合解決公司相關(guān)部門對項目合作的相關(guān)需求。
4、深度發(fā)掘合作伙伴,尋找新的合作點,拓展新項目.
5、對內(nèi)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,保證項目運營.
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,25-45歲,形象好、氣質(zhì)佳;
2、具備高度責(zé)任心,團隊意識好,善于溝通,善于自我學(xué)習(xí)完善,具有主動發(fā)展意識,并能承擔(dān)重任;
3、具有業(yè)務(wù)規(guī)劃、設(shè)計能力,能夠敏銳抓住客戶需求和合作機會點,創(chuàng)新合作模式;
4、具有較強的'戰(zhàn)略眼光,能夠在配合公司整體戰(zhàn)略的前提下完成額定任務(wù);
5、有優(yōu)秀的溝通能力、交際能力,以及提案能力。
6、熟悉大健康產(chǎn)業(yè)優(yōu)先。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、有熟練的提案溝通能力,帶領(lǐng)團隊完成大型比稿及大型營銷方案的制訂及監(jiān)督,協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部及其他部門協(xié)力配合。
2、有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗,能深入、準(zhǔn)確了解客戶需求,帶領(lǐng)多個項目組進行項目管理和項目執(zhí)行。
3、對娛樂內(nèi)容營銷有比較獨到的經(jīng)驗,了解各種創(chuàng)意案例、策略、以及對于線上營銷的全盤整合思路,對娛樂綜藝、自媒體、ip等多種內(nèi)容營銷形式了如指掌。
4、具有敏銳的.洞察力及應(yīng)變力,能夠在項目進行中根據(jù)市場反饋及時調(diào)整策略以適應(yīng)市場及客戶需求。
任職要求:
1、三年以上品牌客戶服務(wù)經(jīng)驗,或者兩年以上娛樂營銷項目經(jīng)驗,有優(yōu)秀案例者優(yōu)先;
2、熟悉新媒體,熟悉娛樂營銷項目的策劃、策略、及操作流程;
3、有創(chuàng)意、思維敏捷,具備提案撰寫,與演說能力。
4、具備良好的溝通能力、協(xié)作能力、時間觀念和極強的責(zé)任感。較強的處理應(yīng)急事件的能力。
5、具備團隊合作精神,吃苦耐勞,性格開朗,有主動學(xué)習(xí)能力,并有良好的抗壓能力。
6、大專及以上學(xué)歷,廣告、市場營銷,新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)4
一、總工程師:
。1)負責(zé)太陽能電站項目的研發(fā)設(shè)計、工程管理、技術(shù)指導(dǎo)工作。
(2)負責(zé)指導(dǎo)工程師對光伏電站電氣、動力系統(tǒng)調(diào)試、運轉(zhuǎn)和電氣設(shè)備的維護工作。
。3)參加項目可研、立項、工藝技術(shù)包、基礎(chǔ)設(shè)計、詳細設(shè)計、分標(biāo)方案、技術(shù)招標(biāo)條件、設(shè)備招標(biāo)條件、工程招標(biāo)條件、施工組織設(shè)計審查。
(4)全面了解并深入研究項目主要技術(shù),參與組織關(guān)鍵技術(shù)的評估論證,確定項目流程,有預(yù)見性的提出建議、意見。
。5)參與工程階段驗收和質(zhì)量評定。
。6)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
二、工程師:
。1)負責(zé)太陽能光伏系統(tǒng)(分布式光伏并網(wǎng)系統(tǒng)、大型光伏并網(wǎng)電站系統(tǒng))的總體設(shè)計,項目可行性研究報告編制等工作。
。2)應(yīng)用于不同環(huán)境和并網(wǎng)條件下光伏發(fā)電系統(tǒng)的創(chuàng)新性研究工作。
。3)組織項目建設(shè)現(xiàn)場的調(diào)研、考察、可行性研究、辦理各項手續(xù)和組織實施。
。4)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
三、助理:
。1)完成總工程師交辦的其它任務(wù)。
。2)完成工程師交辦的其它任務(wù)。
(3)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
光伏部人員崗位職責(zé)
一、銷售員:
。1)根據(jù)公司銷售計劃,完成銷售任務(wù);
。2)開拓新市場,發(fā)展新用戶,增加光伏系統(tǒng)銷售范圍;
。3)負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手分析;
。4)負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行;
(5)負責(zé)客戶關(guān)系管理和銷售回款。
。6)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
二、工程經(jīng)理:
(1)認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及國家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及企業(yè)指定的各項規(guī)章制度,切實履行與建設(shè)單位簽訂的各項合同,確保完成公司下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)。
(2)負責(zé)項目范圍內(nèi)的施工工期、進度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進行管理、考核驗收。
。3)負責(zé)協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系,與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計單位經(jīng)常聯(lián)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題。
(4)負責(zé)組織實施質(zhì)量計劃和施工組織設(shè)計,包括施工進度計劃和施工方案。根據(jù)公司各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的要求按時上報有關(guān)報表、資料、嚴(yán)格管理,精心施工,確保工程進度計劃的實現(xiàn)。
(5)嚴(yán)格遵守財務(wù)制度,加強成本核算,降低工程成本,認真組織好簽證與統(tǒng)計報表工作,積極配合上級部門的.檢查和考核,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。
(6)負責(zé)所承建項目的竣工驗收、質(zhì)量評定、交工、工程決算和財務(wù)結(jié)算,做好各項資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作,接受公司或其它部門的審計。
。7)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
三、技術(shù)員:
。1)負責(zé)項目部全面技術(shù)管理工作,負責(zé)處理好各分部分項工程交叉施工中的技術(shù)問題,對搞好施工安全、技術(shù)負直接管理責(zé)任。
。2)組織工程項目的設(shè)計交底和圖紙會審,做好會審記錄。
(3)負責(zé)編制項目施工組織設(shè)計和專項施工方案(含專項安全施工方案),報公司審批后再組織施工。
。4)負責(zé)施工組織設(shè)計的交底工作,并監(jiān)督檢查各級各部門的落實情況。
。5)參加對質(zhì)量事故的調(diào)查處理,負責(zé)事故處理技術(shù)方案的編制。對施工中容易出現(xiàn)的質(zhì)量問題制定預(yù)控措施,發(fā)生重大質(zhì)量事故要及時上報。
。6)負責(zé)工程項目的設(shè)計變更,材料使用等技術(shù)文件的處理工作。
。7)組織關(guān)鍵工序的檢查驗收工作,安全防護設(shè)施設(shè)備的驗收工作,負責(zé)對特殊及關(guān)鍵部位的施工進行安全技術(shù)交底。
。8)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
四、助理:
。1)銷售合同及其他營銷文件資料的制定、處理、歸類整理和建檔保管。
。2)完成銷售經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
。3)負責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理處理工程部的總體工作,并協(xié)調(diào)各崗位之間的工作關(guān)系。
(4)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)5
項目總監(jiān)理工程師 監(jiān)理公司擔(dān)任項目總監(jiān)職位。
1、須入職時即可辦理個人所有證書轉(zhuǎn)注冊工作;
2、具備可投標(biāo)條件;
3、近5年獲得過省級杯以上業(yè)績,并擔(dān)任總監(jiān),可提供業(yè)績證明材料(中標(biāo)通知書/五方竣工驗收記錄/);
4、有較強的溝通協(xié)調(diào)組織能力;
5、可全國范圍內(nèi)擔(dān)任項目總監(jiān);
6、持有國家注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格證書;
7、具備高級工程師職稱優(yōu)先;
8、45歲左右。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、項目承攬:帶領(lǐng)團隊成員,根據(jù)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展的最新動態(tài),結(jié)合客戶需求和市場趨勢,引進資產(chǎn)管理類項目,進行必要的項目篩選和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計,協(xié)助產(chǎn)品發(fā)行和維護;
2、渠道拓展:制定銀行、證券、信托、企業(yè)等機構(gòu)客戶的'開發(fā)計劃,拓展機構(gòu)客戶市場,并為合作機構(gòu)提供產(chǎn)品咨詢、推廣培訓(xùn)等渠道維護工作;
3、產(chǎn)品創(chuàng)新:緊緊跟隨行業(yè)動態(tài),研究資本市場創(chuàng)新工具,與同業(yè)機構(gòu)合作,進行產(chǎn)品創(chuàng)新。
任職要求:
1、35周歲以下、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備基金從業(yè)資格以及證券從業(yè)資格,經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2、對資本市場及資產(chǎn)管理行業(yè)有一定見解,具備良好的宏觀經(jīng)濟分析和研究能力,熟悉金融市場業(yè)務(wù)模式,對財富管理有濃厚興趣并有較高的市場敏感度;
3、具備良好的協(xié)同作戰(zhàn)能力和領(lǐng)導(dǎo)力,有較強的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)7
運營總監(jiān)助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)各類運營數(shù)據(jù)指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,提取和制作
2、周期數(shù)據(jù)制作成圖表,推進運營指標(biāo)改善;
2、負責(zé)公司運營數(shù)據(jù)的監(jiān)控及分析,提交運營優(yōu)化建議;
3、監(jiān)察采集競爭對手信息數(shù)據(jù),定時提交同行分析報告;
4、參與運營部門臨時數(shù)據(jù)分析需求的調(diào)研、分析及實現(xiàn);
5、跨部門溝通協(xié)調(diào)相關(guān)資源;
6、其他日常運營維護工作;
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,有汽車維修行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有一定的`數(shù)據(jù)分析能力,邏輯思維能力強,精通PPT、EXCEl;
3、溝通能力、項目推動能力較強;
4、工作細心,能吃苦,具備一定的抗壓能力。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)工程建設(shè)法律、法規(guī)及公司各項規(guī)章制度、認真熟悉圖紙、施工規(guī)范、質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程。
2、配合開發(fā)部、采購部等部門進行項目前期項目定位及采購、尋價、定價及乙方采購等工作。
3、工程部協(xié)助相關(guān)部門辦理開發(fā)項目的相關(guān)手續(xù)。
4、負責(zé)工程開工前的`準(zhǔn)備及審查工作。
5、協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設(shè)計及相關(guān)單位之間的關(guān)系。
6、負責(zé)對承包商、監(jiān)理、設(shè)計單位的管理工作。
7、負責(zé)工程施工過程中質(zhì)量、進度、安全、現(xiàn)場的控制管理。
8、負責(zé)工程竣工驗收及移交工作。
9、對工程管理過程中的文件、資料進行管理。
10、協(xié)調(diào)物業(yè)對商品房的管理及交接。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、負責(zé)項目部門的管理工作;
2、主持項目對內(nèi)對外的管理工作,對項目的進度及成本管理;
2、協(xié)助編制項目計劃,并對項目日常進度進行跟蹤、監(jiān)督,定時反饋項目進展情況;
3、對項目的執(zhí)行情況及項目執(zhí)行過程中的各類數(shù)據(jù)信息進行匯總、統(tǒng)計分析和匯報;
4、負責(zé)與關(guān)鍵客戶的需求交流和確認工作,與客戶保持一定的`聯(lián)系,及時反饋階段性的成果,及時更改客戶提出的合理需求。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)10
1、負責(zé)石油石化類職業(yè)培訓(xùn)/影視文化/展覽展示項目的市場推廣,制定營銷計劃,并推進和反饋項目實施的.進度;
2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,對項目的整個經(jīng)營活動進行組織、協(xié)調(diào);
3、依托中國石油企業(yè)協(xié)會資源進行項目開發(fā),挖掘石油企業(yè)潛力和需求;
4、對項目的結(jié)果、得失進行復(fù)盤,對組織的能力進行迭代優(yōu)化;
5、調(diào)研客戶的綜合需求,合理匹配資源;
項目總監(jiān)崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、圍繞公司整體戰(zhàn)略目標(biāo),制定大客戶的全國銷售策略,對公司整體項目銷售指標(biāo)負責(zé)。
2、根據(jù)公司總體目標(biāo)和區(qū)域銷售策略,確立大客戶的全國銷售目標(biāo),并分解到各區(qū)域、各階段,形成可實施的方案并貫徹執(zhí)行。
3、為客戶提出最合適的解決方案和報價,結(jié)合abb、施耐德等主要競爭品牌的特點,提高市場占有率。
4、推廣西門子的新技術(shù)和新產(chǎn)品,挖掘新的商業(yè)機會,拓展新業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo),實現(xiàn)大幅度項目銷售的增長。
5、團隊建設(shè)與管理:為項目部管理制度的修訂提供建設(shè)性意見,優(yōu)化工作流程,提高工作效率。搭建和建設(shè)項目管理團隊,為團隊工作能力的提高設(shè)計有效的培訓(xùn)計劃并為新員工開展工作提供示范和指導(dǎo)。
6、市場信息收集及市場推廣:及時準(zhǔn)確的提供客戶、區(qū)域的需求預(yù)測以便公司內(nèi)部合理安排資源,為客戶提供最佳服務(wù)。
7、負責(zé)新產(chǎn)品針對大客戶的'整體推廣,定期組織、策劃、推廣新產(chǎn)品的活動。為更好地制定營銷政策提供依據(jù)。
8、客戶關(guān)系管理:加強客戶關(guān)系管理,定期拜訪代客戶總部和重點部門,建立雙方在高層上的溝通機制,及時了解客戶意向和需求,為客戶的應(yīng)用和需求提供優(yōu)化的解決方案。?
任職要求:
1、儀器儀表、工業(yè)自動化或市場營銷專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、工業(yè)控制領(lǐng)域大客戶或項目管理經(jīng)驗五年以上;
3、負責(zé)過大型工業(yè)系統(tǒng)工程項目,有一定項目銷售業(yè)績;
4、熟悉西門子、abb或施耐德產(chǎn)品知識;
5、能獨立設(shè)計行業(yè)應(yīng)用及系統(tǒng)集成解決方案。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)12
一、崗位概述
房地產(chǎn)項目營銷總監(jiān)是房地產(chǎn)企業(yè)中負責(zé)項目營銷戰(zhàn)略規(guī)劃、市場調(diào)研、產(chǎn)品推廣、銷售管理、客戶關(guān)系管理等職責(zé)的高級管理人員。本崗位在房地產(chǎn)企業(yè)中起著至關(guān)重要的作用,是推動企業(yè)發(fā)展的重要力量。
二、崗位職責(zé)詳解
1. 市場調(diào)研與策略制定
。1)負責(zé)收集市場信息,包括宏觀經(jīng)濟政策、行業(yè)動態(tài)、競爭對手、消費者需求等,以深入了解市場狀況;
。2)結(jié)合企業(yè)資源與項目特點,制定并定期評估市場營銷策略與目標(biāo);
。3)跟蹤市場變化,調(diào)整并優(yōu)化營銷策略,以提高項目市場競爭力。
2. 營銷戰(zhàn)略規(guī)劃
。1)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,制定房地產(chǎn)項目的營銷戰(zhàn)略,確保戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn);
。2)分析行業(yè)趨勢,調(diào)整營銷戰(zhàn)略以適應(yīng)市場變化;
。3)參與項目定位,從市場角度提出合理化建議,確保項目符合市場需求。
3. 產(chǎn)品推廣與品牌建設(shè)
。1)負責(zé)制定產(chǎn)品推廣計劃,包括廣告、公關(guān)、活動等,以提高項目知名度;
。2)維護企業(yè)品牌形象,防范品牌風(fēng)險;
。3)與媒體保持良好關(guān)系,開展媒體合作,以擴大企業(yè)影響力。
4. 銷售管理
。1)制定銷售方案,監(jiān)督銷售進程,確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn);
。2)負責(zé)銷售團隊的培訓(xùn)與管理,提高團隊銷售能力;
。3)分析銷售數(shù)據(jù),提供銷售策略調(diào)整建議。
5. 客戶關(guān)系管理
。1)建立并維護良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度;
。2)負責(zé)處理客戶投訴,提高客戶忠誠度;
。3)收集客戶信息,分析客戶需求,以提高服務(wù)質(zhì)量。
6. 團隊管理
。1)負責(zé)營銷團隊的組建、培訓(xùn)與管理,確保團隊高效運作;
。2)激發(fā)團隊成員的工作熱情,提高團隊凝聚力;
。3)關(guān)注團隊成員發(fā)展,提供必要的職業(yè)指導(dǎo)。
7. 跨部門協(xié)作
(1)與設(shè)計、工程、成本等部門保持良好溝通,確保項目順利進行;
。2)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決項目過程中的問題;
。3)參與重要客戶或合作伙伴的談判,以擴大企業(yè)資源。
8. 總結(jié)與規(guī)劃
。1)定期總結(jié)項目經(jīng)驗教訓(xùn),為未來項目提供參考;
。2)根據(jù)市場變化和企業(yè)戰(zhàn)略,調(diào)整營銷計劃;
。3)制定短期和長期的營銷計劃,以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
三、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 至少5年以上房地產(chǎn)營銷管理經(jīng)驗,有知名房地產(chǎn)企業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先;
3. 熟悉房地產(chǎn)營銷流程,熟悉國家房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī);
4. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力、出色的.人際交往能力以及組織協(xié)調(diào)能力;
5. 熱愛房地產(chǎn)事業(yè),具備較強的市場敏感度。
6. 對于企業(yè)發(fā)展目標(biāo)有著明確的認識與執(zhí)行手段,能夠?qū)κ袌鰟討B(tài)和走向作出快速正確的判斷,以便于適時調(diào)整企業(yè)運營及發(fā)展策略。 7. 有良好的職業(yè)道德和人品。
總之,房地產(chǎn)項目營銷總監(jiān)需要具備全面的市場營銷知識和豐富的房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,同時還需要具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和職業(yè)道德,以推動企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、在總裁的領(lǐng)導(dǎo)下,參與公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,依公司的年度經(jīng)營計劃,全面統(tǒng)籌、制定、規(guī)劃光熱電站項目開發(fā)業(yè)務(wù)目標(biāo)和年度工作計劃;
2、負責(zé)統(tǒng)籌完成公司年度開發(fā)任務(wù),儲備開發(fā)光熱電站項目、項目前期各項工作、統(tǒng)籌建立項目開發(fā)管理體系,制定適宜企業(yè)發(fā)展的開發(fā)進度計劃、預(yù)算及各項管理制度及作業(yè)流程,并予以實施;
3、負責(zé)與縣、市、省等各級政府建立良好的關(guān)系,在光熱電站項目開發(fā)方面取得各項優(yōu)待政策,協(xié)調(diào)辦理與項目審批相關(guān)的各類支持性文件等;
4、負責(zé)光熱電站項目開發(fā)團隊的建立,負責(zé)各區(qū)域人員、信息、配套設(shè)備等資源計劃、組織和管理工作;
5、組織光熱電站項目開發(fā)各項管理工作,光熱發(fā)電相關(guān)政策信息收集、技術(shù)情報跟蹤,了解行業(yè)最新動態(tài),及時提供公司決策;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,六年以上項目前期開發(fā)工作經(jīng)驗,100兆瓦以上成功的新能源發(fā)電項目獨立開發(fā)經(jīng)驗,對具有從事光熱發(fā)電行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、形象氣質(zhì)佳,談吐流利,具備優(yōu)秀的`外聯(lián)和公關(guān)能力,溝通協(xié)調(diào)能力強,能獨立解決突發(fā)事件的能力,工作作積極主動;
3、熟悉項目開發(fā)程序,熟悉相關(guān)政府國土、規(guī)劃建設(shè)、環(huán)保、發(fā)改、能源及電網(wǎng)等政、企單位的工作流程、法律法規(guī)、新能源政策;
4、熟練使用各類辦公軟件,有較強公文編寫能力,能夠編制各類項目報告等文件資料。
項目總監(jiān)崗位職責(zé)14
工作職責(zé):
1、負責(zé)全國加盟酒店項目開拓;
2、負責(zé)收集行業(yè)資源,協(xié)助指導(dǎo)商務(wù)發(fā)展團隊完成項目拓展;
3、負責(zé)對項目進行市場調(diào)研,投資分析,全方面進行評估,并完成新項目的'swot分析與制作;
4、負責(zé)開發(fā)項目的獨立談判;
5、負責(zé)與區(qū)域內(nèi)中介機構(gòu)的合作協(xié)議簽署;
6、開拓渠道,負責(zé)尋找潛在客戶及合作者;
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2、熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場,有良好的社會關(guān)系、社會資源;
3、有項目獨立開發(fā)成功經(jīng)驗;
4、良好的溝通、人際交往能力,思路敏捷,敬業(yè)負責(zé),吃苦耐勞,富有挑戰(zhàn)精神
5、3年以上開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,能適應(yīng)出差;
6、有特許加盟連鎖酒店商務(wù)開發(fā)經(jīng)驗;
項目總監(jiān)崗位職責(zé)15
工作內(nèi)容:
1. 貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度
2. 協(xié)助工程勘察管理
3. 協(xié)助辦理工程建設(shè)配套報批
4. 配合其他部門收集有關(guān)施工單位的資料,總公司需要時參與工程建筑施工單位、監(jiān)理單位的考察、評論、調(diào)研及招標(biāo)。
5. 參與設(shè)計方案的研討(施工圖設(shè)計),組織圖紙會審和技術(shù)交底,對施工單位的施工組織設(shè)計進行審核。
6. 負責(zé)工程質(zhì)量、進度、安全文明的管理,協(xié)調(diào)好配套工程的管理。
7. 接收工程的`施工合同、施工圖紙及施工企業(yè),對施工過程進行全方位的管理。
8. 編制年度、月度工程進度計劃和統(tǒng)計報表,審核當(dāng)月工程量的完成
情況,提出月度工程款支付意見。按公司規(guī)定,負責(zé)辦理工程設(shè)計變更和簽證手續(xù),嚴(yán)格工程造價.
9. 以工程施工合同為總綱,負責(zé)在建工程項目的施工管理(質(zhì)量、供氣、成本、安全、文明施工等)。
10. 工程技術(shù)文件、資料、圖紙歸集管理。工程材料設(shè)備驗收及管理。
組織工程開工、竣工、預(yù)驗、驗收及資料交接。
11. 加強與相關(guān)單位和部門的配合與協(xié)調(diào),努力創(chuàng)造良好的建設(shè)施工 環(huán)境,協(xié)調(diào)好各專業(yè)工程師的技術(shù)工作。
12. 配合其他部門及物業(yè)管理公司向業(yè)主辦理房屋移交。
13. 協(xié)助物業(yè)公司督促施工單位按合同及保修規(guī)定進行保修,負責(zé)工程保修金扣留及返還的建議意見。
14. 組織考察調(diào)研先進小區(qū)建設(shè)做法,重點了解新技術(shù)、新材料、新產(chǎn)
品和新工藝,綜合項目實際情況擇優(yōu)選用,以提高公建和住宅科技含量,消除施工質(zhì)量通病和用戶投訴現(xiàn)象,創(chuàng)精品,樹品牌.
15. 努力學(xué)習(xí)和掌握專業(yè)知識及有關(guān)法律法規(guī),產(chǎn)業(yè)政策,公司管理規(guī)章制度,不斷提高本部門員工的專業(yè)管理素質(zhì)和道德水準(zhǔn)。
16. 編寫年度工作計劃和總結(jié),單項工程總結(jié)。
17. 遵守職業(yè)道德、遵紀(jì)守法,維護公司的利益和榮譽.
18. 加強與各部門之間的溝通合作,增進聯(lián)系和交流。
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