生日策劃方案范文（通用14篇）
為了確保工作或事情能有條不紊地開展，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案可以對一個行動明確一個大概的方向。制定方案需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的生日策劃方案范文，歡迎閱讀與收藏。
生日策劃方案 篇1
一、活動目標(biāo)
1、給孩子們營造寬松、快樂的心理環(huán)境，物質(zhì)環(huán)境，使他們充分感受到幼兒園生活及成長的幸福與快樂。
2、引導(dǎo)幼兒積極主動地參加生日慶�；顒�，培養(yǎng)幼兒在活動中大膽表現(xiàn)自己。大膽與同伴交往的能力，增加自信心。
二、活動準備
1、各班組織該月過生日的教師及幼兒做好自我介紹(可老師引導(dǎo))
2、預(yù)訂蛋糕，邀請該月過生日小朋友的家長參加(需提前通知)
3、準備好生日禮帽、生日歌曲、小禮物及音響、化裝品、場地。
三、活動過程
1、活動開始致詞。
2、過生日小朋友的自我介紹(班別、姓名、今年幾歲、愛好等)
3、送禮物給生日的小朋友并帶上祝福語。
4、唱生日歌，許愿、分享生日蛋糕。
5、拍大合照留念。
生日策劃方案 篇2
一、活動背景
20xx年x月x日是XXX40歲生日，為表達生日祝福和感恩的心，同時增強集團的凝聚力，以生日晚餐和晚會的形式，組織本次生日慶典活動。
二、活動名稱
XXX生日慶典
三、活動時間
20xx年x月x日17:x—23:x（預(yù)計6小時）
四、活動地點
1、生日晚餐：XXX餐廳
2、生日晚會：XXX歌城
五、參加人員
�。ü灿�20人）
1、活動主角（1人）：XXX
2、集團主管以上人員（x人）：XXX、XXX、XXX
六、主旋律
《生日快樂》（中英文版）
七、活動安排
17:x—18:x參加人員從公司出發(fā)乘地鐵前往目的地
18:x—19:30在XXX用餐
19:30—23:x在XXX參加生日晚會
23:x—慶典活動結(jié)束
八、活動流程
1、生日晚餐：
1）XXX入席；
2）參加人員入席；
3）主持人簡單介紹本次活動情況：今天是x月x日，是我們尊敬的XXX40歲生日，在這個非同一般的日子，我們相聚在這里，希望給XXX帶來愉悅與歡欣，共同度過一個美好、愉快、難忘的夜晚。在此我提議大家舉杯，共同祝福XXX生日快樂�。ǹ勺杂砂l(fā)揮）；
4）給XXX敬獻鮮花（送花時可適當(dāng)?shù)刈杂砂l(fā)揮）
5）分別給XXX敬酒；
6）餐畢前往XXX參加生日party
2、生日晚會
1）參加人員提前入座（熄燈），點“生日快樂”蠟燭并播放《生日快樂》歌曲，迎接XXX入室（亮燈）。
2）主持人渲染氣氛（背景音樂《生日快樂》）：今天我們特意為XXX定制的生日party開始了，這里燈光迷人，場景溫馨，歌聲悅耳，令人陶醉。這一切，皆是為今天晚上的主角、我們尊敬的XXX所特意安排。在這屬于XXX的日子，我們祝福XXX擁有所有的歡聲笑語，幸福同在，歡樂同行，未來的分分秒秒都是最美好的時光！再次祝福XXX生日快樂！萬事如意！
3）主持人報幕：作為業(yè)嘉集團的主心骨、我們尊敬的XXX，胸懷強烈的事業(yè)心和社會責(zé)任感，日夜操勞，為我們搭建了共同奮斗的工作平臺，在此我提議我們共同為XXX獻上一曲《感恩的心》，以表達我們的感激之情和共同心愿。
4）（歌畢）主持人宣布請XX、XX代表大家向XXX敬獻生日蛋糕，并由XXX許愿和吹蠟燭（背景音樂《生日快樂》）（熄燈）。
5）（亮燈）請XXX講話并唱一首保留歌曲《夢駝鈴》（可征求XXX意見另外選歌）。
6）自由唱歌和跳舞，其間可分享生日蛋糕，并根據(jù)實際情況穿插互動游戲：
7）散會（務(wù)必做好人員疏散預(yù)案及相關(guān)準備工作，確�；顒尤f無一失）。
九、晚會場景布置
1、氣球：以粉紅和黃色為主，分別懸掛在室內(nèi)空隙處。
2、紅燭：在桌面擺出“生日快樂”字樣，晚會開始前點燃。
3、水牌：恭祝XXX生日快樂
4、背景：可張貼一些不同規(guī)格的喜慶字符
5、音樂：《生日快樂》（中英文版）
6、設(shè)主賓席（XXX），其他人員可散座。
十、物資準備
1、紅酒2—5瓶。
2、互動游戲紀念品及道具：小禮品、廢報紙10張、凳子4把、氣球50個及用于捆綁的繩子、空白A4紙等。
3、生日蛋糕（三層）及鮮花定制。
4、場景布置所需紅燭、氣球（先聯(lián)系歌城方）等。
十一、組織分工
十二、費用預(yù)算
生日策劃方案 篇3
一、舉辦生日慶典的時間：
x年x月x日晚舉行迎賓宴會。
二、舉辦生日慶典的地點和場所：略
三、參加慶典的人數(shù)：略
四、生日慶典儀式開始時間：
生日party正式開始時間為兩個半小時
13：x客人開始午餐（快餐）有背景音樂，文藝表演。
五、生日慶典儀式和活動內(nèi)容
（開始–閃亮登場：熱鬧快捷，或氣球升空表演、入場發(fā)小孩小禮品、簽到簿）
1．主持人（營造和諧、歡快的喜慶氣氛）
2．家長講話（胸花）
3．壽星講話（胸花）
4．來賓致詞和講話
5．切蛋糕
7．孩子講話或展示表演（以展示孩子的才藝為主題，
8．要求參加的每個孩子都表演一個節(jié)目）
9．同學(xué)朋友為壽星送禮物（或集體送花）
10．共同唱《生日快樂》歌
11．文藝演出：中午電子琴帶演唱、古箏（4—6人）、琵琶（4—6人）
（兩場）晚上少兒拉�。�2對）、魔術(shù)、葫蘆獨奏、
薩克斯獨奏、小品（三人）
孩子才藝發(fā)揮、自由表演，節(jié)目由孩子定
六、會場主格調(diào)———生日和節(jié)日的喜慶氣氛，突出熱烈、歡快活潑、積極向上的主題
1、布置場內(nèi)景：主席臺的布置：
上方：橫幅（紅色底白字）內(nèi)容為“某某、某某生日Party宴會“
正面：照片噴繪
兩旁：條幅（兩副）根據(jù)孩子姓名擬兩副對聯(lián)
大門口的布置：
設(shè)生日party歡迎牌，兩旁擺鮮花
2、布置場外景：party主會場設(shè)在游泳池旁
大門口處布置：迎賓牌、鮮花擺放兩旁
主道布置：鋪設(shè)紅地毯
主會場布置：紅色拱門設(shè)在主席臺前面，主席臺上設(shè)有一架白色鋼琴，上有橫幅，左右有條幅，彩球懸在主會場上空，主席臺背景為彩色照片噴繪，禮花10枚，鞭炮等。親朋好友在泳池另三邊就座。
七、專業(yè)人員如下：
主持人專業(yè)司儀、主持人
�。▋蓚�主持）
影視攝像人員專業(yè)攝像人員
（兩個攝像師）
攝影師（兩場）（一個攝影師）
禮品協(xié)商價按來賓人數(shù)
專業(yè)督導(dǎo)一名
生日策劃方案 篇4
一、活動目的：
1、慶祝父親的70大壽；
2、同時提前為母親送上的祝福；
3、兒女及孫子孫女等向父母表達心意，孝敬父母。
二、活動地點：賓館
三、活動時間：20XX年7月23日14：x~21：x
四、活動參加人員：家人及親戚
五、活動分工：
（一）籌備
1、活動方案討論確定：兒子、兒媳；
2、親戚朋友通知：母親等；
3、蛋糕及糕點
4、賓館及點菜
5、禮品及照相
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1、接待
2、收禮
3、致謝，向親朋敬酒
4、照相(金辰宗怡)
5、晚輩依次向父母拜壽敬酒
6、子女為父母點燃生日蠟燭
7、為父母唱生日歌
8、父母許愿，然后吹滅蠟燭，攜手切分蛋糕
9、回禮
10、送賓客
生日策劃方案 篇5
活動目的：
1.慶祝生日在3月和4月部員的生日，增進部內(nèi)的凝聚力和親和力，加強“綠螢”內(nèi)部“家”的建設(shè);
2.在所有部員工作近兩個月的疲憊期間，借此機會讓部員好好休息一次;
3.通過一些小活動，給所有部員一個面對面的交流機會，以此加強部內(nèi)交流。
活動地點：
光彪樓博雅廳
活動時間：
XX年4月29日(星期四)19：00~22:00
活動內(nèi)容
1.慶祝同學(xué)的生日
2.對過去工作的總結(jié)與表彰
3.同學(xué)娛樂
活動過程
19：00進場
19：30正式開始，活動歷時2個小時
21：30—21：50整理現(xiàn)場
1、生日祝福活動：
進場后開始向大家宣布在三月和四月過生日同學(xué)的名單;
贈送小禮物;
讓他們用一句話表達自己的想法和愿望接受大家的祝福;
大家齊唱生日歌。
2、對邀請來的原“綠螢”表現(xiàn)優(yōu)異的老部員頒發(fā)由我們自己制作的紀念品，對于本學(xué)期表現(xiàn)優(yōu)秀的部員給予以一定的表彰與獎勵，并對一個多月工作做總結(jié)。
3、同學(xué)互動娛樂活動：
(1)ktv歌唱比賽：由一主持人主持，東西區(qū)部員唱歌比賽;
(2)向左走向右走
(3)猜詞
(4)地方話接龍
活動預(yù)算(單位：元)
1、水果200
2、零食、飲料300
3、場地費450
4、生日禮物及紀念品150
5、場地布置及其它150
總計1250
生日策劃方案 篇6
活動目的：
體現(xiàn)公司“人本主義”，增加員工歸屬感；豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。
活動方式：
1、人力資源部在員工生日當(dāng)天早上10：00以前，以公司名義發(fā)送賀卡或Exmail祝賀員工生日。
2、根據(jù)員工人數(shù)2x3個月定期舉行員工集體生日活動（具體活動祥見方案，員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容，特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期）。
3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當(dāng)月“壽星榜”（生日員工名單）。
活動方案：
員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種：
一、戶外活動：
1、員工生日活動方案之戶外系列一：郊游
主題：員工集體生日會
目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活，增進各部門員工溝通了解
方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游（周末一天時間），選擇離公司2小時以內(nèi)的旅游景點，參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動
地點：農(nóng)家樂等
參加人數(shù)：40人左右（可1x3個月過生日員工合并一起做）
費用：60x80元/人
總費用：2400x3200元
具體內(nèi)容：
進行爬山或打牌等休閑游戲比賽，給獲獎隊伍頒獎？
2、員工生日活動方案之戶外系列二：定向運動
主題：精誠合作，團隊至上
目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神
加強溝通理解，體現(xiàn)團隊凝聚力，提升員工間的協(xié)作精神
方式：請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1x2名總經(jīng)理為隊長，到郊外參加定向運動（周末一天時間）。（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往）地點：公園
參加人數(shù)：40人左右（可1——3個月過生日員工合并一起做）費用：80x100元/人
總費用：3200x4000元
具體內(nèi)容：
分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動給獲獎隊伍頒獎
二、室內(nèi)活動
1、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列一：趣味運動比賽
主題：
生命源于運動，運動給工作活力
目的：
通過運動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識以及增強員工身體素質(zhì)
方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往）
地點：體育中心等
參加人數(shù)：40人左右（可1x3個月過生日員工合并一起做）費用：80x100元/人
總費用：3200x4000元
具體內(nèi)容：
全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰
給獲獎隊伍頒獎
2、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列二：精彩電影生活
主題：電影豐富我們的生活
目的：放松精神，豐富員工生活，通過看電影增加員工交流
方式：看電影
地點：電影院
參加人數(shù)：10人左右（可1x3個月過生日員工合并一起做）
費用：50元/人（其中20元含午餐）
總費用：500元
具體內(nèi)容：
1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰
2、給獲獎隊伍頒獎
三、公益活動
1、公員工生日公益活動系列一：生日愛心奉獻之旅
主題：的幸福是為他人的奉獻！在感謝生命的`同時，感謝和幫助他人！
目的：
1、激發(fā)員工的社會責(zé)任感
2、樹立員工良好道德觀和價值觀
2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象
方式：慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點：福利院或相關(guān)機構(gòu)
參加人數(shù)：20人左右
費用：30x50元人（午餐費用）
總費用：600x100元
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期
2、員工生日公益活動系列二：保護自然，珍惜家園
主題：建設(shè)我們的家園
目的：
1、激發(fā)員工的社會責(zé)任感
2、樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識
2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象
方式：到山林進行義務(wù)植樹活動
地點：根據(jù)聯(lián)系情況決定
參加人數(shù)：30x40人左右
費用：50x80元人（午餐費用）備注：樹苗及工具租用費用另計。
總費用：1000x3200元
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期
生日策劃方案 篇7
活動主題：慶生為你放飛心靈
活動目的及意義：為活躍班級氣氛，營造溫馨、團結(jié)的班級氛圍，為增強班級凝聚力，為提高同學(xué)的參與活動的積極性，利于以后良好的氛圍中，同學(xué)們能更有效地、更積極地學(xué)習(xí)與進步，我們開展了此次活動。遠離家鄉(xiāng)和親人，但想讓大家感到的溫馨不變。今天，我們因緣分相聚于此，一起歡呼慶祝，放飛心靈，分享快樂，相信，在人生這條長路上，會留下一段難忘的一段美好回憶。相信以后，我們的心會更加團結(jié)，在團結(jié)互助中，一起進步與成長。
活動開展：時間：20XX年11月21日（星期五）下晚上6：30
地點：xxxxx
布置：用彩色氣球裝飾
參與者：班級全體同學(xué)
負責(zé)人：文體委員、宣傳委員、組織委員
活動流程：1。開場白（祝福語、引出）
2。唱生日歌、吹蠟燭、吃蛋糕
3。抽祝福和小談（簡介：每個壽星抽7張祝福，并隨機挑一張念出，請兩位談?wù)劕F(xiàn)在的感受）
4�？纯凑l更敏捷（簡介：有主持人說出一個數(shù)，如5，從第一個人開始報數(shù)，當(dāng)有人報到5或5的倍數(shù)，那個人不能報數(shù)，只能拍下下一個人的肩，若失誤或動作不夠快，則被淘汰。繼續(xù)玩。約10人，被淘汰則需抽紙條，表演動作。勝者2名，有獎品）
5。談?wù)勛?*的事（如從小到現(xiàn)在最感動的事啊，由2位壽星上來）
6。繼續(xù)4的懲罰
7。水杯運輸（簡介：2組人，每組4—5人，第一人把嘴里叼著的水杯里的水倒到第二人的水杯中，倒水過程中，只能用嘴運輸，不能用手腳等，可用的各種姿勢，勝的一組由獎）
8。扮時鐘（簡介：由主持人報出一個時間，3人分別表示時、分、秒針，2到3輪。無誤有獎，錯了表演才藝。）
9。談天說地或秀秀自己（最后2位壽星）
10。1真心話大冒險10。2小總結(jié)
11。兔子舞
資源需要：已有：水杯、糖果（部分）
需要：彩色氣球若干、蛋糕一個、水一瓶、小獎品（糖果，小本子等）、打火機一只
經(jīng)費預(yù)算：打火機1元+氣球10元+蛋糕125元+小獎品10元+水1。5元，約150元
注意事項：活動時秩序等
生日策劃方案 篇8
一、策劃背景
如今，很多公司為了留住優(yōu)秀員工，除了待遇留人、平臺留人，感情留人也日趨被關(guān)注，對員工的暖心工程也日益被注重，其中越來越多的公司關(guān)心員工的生日。簡單的贈送生日蛋糕已過于程式化，這種可以被預(yù)期的結(jié)果已無法給人造成一種觸動。
二、策劃目標(biāo)
1、公司從細節(jié)著手，關(guān)心、激勵員工本人；
2、利用此次機會，傳遞先飛公司文化、加強員工歸屬感。
三、策劃原則及宗旨
策劃原則：1、要有驚喜；2、貼近需求。 策劃宗旨：用最經(jīng)濟的方式，達到最優(yōu)的效果。
四、具體建議
1、我們會給除了壽星之外的每個人發(fā)送手機短信告知今天是誰誰的生日，這樣能保證壽星當(dāng)天可以收到大家“生日快樂”的問候。
2、生日福利金劃到當(dāng)月的工資上一起發(fā)放。當(dāng)員工發(fā)現(xiàn)工資條上多出一欄“生日津貼100元”時一定會驚喜、感動的。
3、根據(jù)任務(wù)情況，給過生日的員工放假１天。這不但增加了公司的“人情味”，也是公司“以人為本”經(jīng)營理念的一種具體體現(xiàn)。
4、對公司“壽星”的宣傳。對當(dāng)月過生日的員工，公司在公告欄或企業(yè)網(wǎng)站對這些“壽星”表示祝福與祝愿，內(nèi)容包括：員工照片、生日日期、對企業(yè)做出的突出貢獻以及老總寄語等。
5、平時收集員工個人近期的小愿望，為了避免沒有邊際，可以設(shè)置一些選項，等到生日那天幫助員工實現(xiàn)一個小小的心愿，既驚喜又讓員工滿意。如游覽火車票、電影票、明星畫冊、短期培訓(xùn)、情人晚餐券、小型聚會等。讓員工真正體會到公司對他們的關(guān)懷。
6、送經(jīng)濟、實用的生日紀念品。包括生日蛋糕、具有激勵意義的書、當(dāng)紅歌星的CD、電影票、超市購物卡、綠色植物一盆、KFC餐券、當(dāng)事人愛吃的零食及飲料、茶具、咖啡杯、臺燈、水壺單位可以自行設(shè)計一些有單位標(biāo)識的禮物，員工過生日時，可以當(dāng)禮物送給他，員工也可以轉(zhuǎn)送朋友，既溫暖了員工的心，也間接宣傳了單位。
7、用快遞寄一份總經(jīng)理或董事長簽名的賀卡及80元紅包。
8、送不同的員工不同的禮物。比如普通的員工可以送書，而公司的基礎(chǔ)員工，可以送他們?nèi)粘Ｉ钣闷�；高層領(lǐng)導(dǎo)則可以送蛋糕；年齡大的送健康檢查、成家立業(yè)的送家庭旅游（節(jié)省費用的話可以是短線的）、全家福相片等；情侶或夫妻雙方在公司的送情侶套餐。因為這樣能滿足他們的歸屬、尊重需求。
9、根據(jù)其本人的興趣，投其所好，比如：喜歡打網(wǎng)球的不妨送個網(wǎng)拍，喜歡熱鬧、活躍氣氛的人送頓生日宴。
10、每月全體例會上給當(dāng)月過生日的員工發(fā)生日禮物，每個月的禮物都不一樣，可按隨機抽獎的形式供其擇取。
11、當(dāng)月全體例會上，讓過生日的人員站在中間,其他人員則分別給他或她真實的贊美，可以是一句話，可以是一個故事，也可以是一首歌。前提是與此人有關(guān)且真實發(fā)生過的事，原則是不能重復(fù)，不能批評， 部門經(jīng)理也可以高度的贊揚壽星并提出改進意見。最后把這些夸贊的話與改進意見寫在一個提前設(shè)計好的美麗的卡片上，大家簽名，張?zhí)谵k公室的墻上。
12、當(dāng)月有10人生日，根據(jù)情況可考慮策劃一場生日慶�；顒�。
五、費用預(yù)算
公司員工生日實際情況：公司現(xiàn)有員工29人，1人生日的月份（1月、5月、8月、9月），2人生日的月份（2月、6月、7月、10月），3人生日的月份（12月），4人生日的月份（3月、4月），6人生日的月份（11月）。公司計劃每人每次生日花費100元以內(nèi)，一年共需2900元。
六、效果預(yù)估
實施此方案，有些員工生日得到的禮品未必滿100元，但那份禮物是他朝思暮想的、是他急需的，這實際價值往往超過100元，有可能超出更多，這將既減
少了公司成本開支，又讓員工感受到公司的溫暖與關(guān)懷，以便弘揚公司企業(yè)文化、調(diào)動員工的積極性、減少人員流失、增強企業(yè)凝聚力，全面營造一種“理解員工、關(guān)心員工”的文化氛圍，將為公司實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供強大的文化支持、精神動力和力量源泉。
七、注意事項
1、形式多樣化，千萬別固定，彈性處理。（再新奇的點子用久了都會覺得沒有效果，要的是真心，要的是驚喜。）
2、實行保密原則（不要讓員工事先知道禮物是什么，給其驚喜。） 3、根據(jù)不同員工的性格特點、興趣愛好，從最深處了解員工最想得到的是什么？
4、以上方案花費費用不等，事先編好條目，根據(jù)實際情況由員工抽取，抽到什么是什么，聽天由命，給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。
5、此方案為大體方案，具體操作實施時需每月重新制作生日方案以及預(yù)算。
八、其他備案說明
1、可考慮把員工的生日改為員工進公司的日期，而不要用其自然的生日日期，此方式既能讓員工無形中把公司當(dāng)成了第二個家，增強了歸屬感，同時讓員工感受到進入公司一年滿一歲，像是給一個人重生的機會，擁有了第二次生命。
2、再新奇的點子用久了都會覺得沒有效果！我們要堅信只要是真心的就有效果！不必太在乎形式，但一定要有形式。人的需求是多樣的，永遠無法完全滿足，只要用心做了，一定會給相當(dāng)一部分人留下印象。
生日策劃方案 篇9
一、活動目的
1.為了慶祝老陳的N周歲生日;
2.通過活動，給部們員工一個面對面的交流機會，以此加強內(nèi)部溝通;
3.進一步增進小組內(nèi)部的凝聚力和親和力。
二、活動地點：北京市西城區(qū)六鋪炕國際大酒店鉑金會員高級休閑俱樂部
三、活動時間：20xx年6月20日(星期日)18：00-8:00(星期一)
四、主持人：中國齊達內(nèi)
五、過程安排：
1：00參加人員在俱樂部登錄：
2：20生日宴會開始，請壽星攜壓寨夫人入場;
3：45國資委領(lǐng)導(dǎo)致生日賀辭、敬酒;
4：50推出生日蛋糕、點蠟燭、全體起立同唱《國際歌》和《生日快樂歌》，壽星許愿，吹蠟燭、分享蛋糕;
5：10請壽星致生日感言，每人用一句經(jīng)典話表達對壽星的祝福;
6：20國網(wǎng)總部代表給壽星贈送生日禮品、獻鮮花;
7：25老孟獻歌--《為什么你背著我愛別人》;
8：30交誼舞(舞伴自帶，沒有舞伴者，組織上將統(tǒng)一安排，不過估計會比較丑。);
9：40游戲--心心相印,我來比你來猜;
10：10酒王爭霸賽;
11：25兔子舞;
12：30相聲;
13：50交誼舞--《難忘今宵》;
14：00摜蛋爭霸賽;
15：00生日觀球會。
六、現(xiàn)場裝飾(另行安排)
七、參加人員(根據(jù)壽星意愿安排)
八、費用預(yù)算(自籌和攤派相結(jié)合)
生日策劃方案 篇10
為了進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè)，增強公司凝聚力，加強員工歸屬感，構(gòu)成良好的企業(yè)向心力，讓每位員工切實感受到xx的溫暖，特制定以下新的員工生日福利方案。
一、適用范圍
公司所有轉(zhuǎn)正的員工。
二、福利項目
1、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工。
2、群眾活動（生日會）
每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的群眾生日會，活動資料為：群眾大生日蛋糕、群眾晚餐、卡拉OK（也可組織其他群眾活動如看電影、體育活動、戶外活動等），可有效促進員工之間的情感溝通，活躍氣氛。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊狀況無法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一齊參加群眾生日會。
三、職責(zé)部門
行政部：負責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費用與群眾生日會費用的申請和保管、大生日蛋糕的申購、群眾生日會的通知。
四、具體要求
1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準），并制作好賀卡與群眾生日會費用審批表提交總經(jīng)理簽字。
2、行政部申請到群眾生日會費用后，在每月20日前發(fā)出本月下旬某日舉辦群眾生日會的通知。本月全體生日人員選取其中一名作為本月的生日代表，負責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的群眾生日會，時間一般為晚上，預(yù)訂好群眾晚餐地點和卡拉OK或其他群眾活動的地點。行政部當(dāng)天購買好大生日蛋糕，由生日人員或行政人員帶到群眾晚餐地點。
3、群眾生日會上生日人員須拍好活動照片，篩選后發(fā)給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。
4、群眾生日會舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動費用發(fā)票全部上交行政部，行政部填好費用報銷單按照公司財務(wù)流程把發(fā)票提交財務(wù)部，群眾生日會費用多退少不補。
五、費用預(yù)算
1、生日賀卡：2元人左右；
2、群眾生日會：每次100元人。
六、本方案自發(fā)布之日起執(zhí)行，此前發(fā)布的關(guān)于員工生日禮金發(fā)放規(guī)定即行廢止。
生日策劃方案 篇11
一、適用人員
酒店全體員工
二、福利項目
1、三年（含）以上年齡的員工在華誕當(dāng)天可視為帶薪休假，按正常缺勤缺勤。
需求工作的，不由部門依據(jù)實踐布置請假，為員工請假。
2、紅雞蛋
員工華誕，代表不祥紅蛋可在食堂享用兩份。
3、華誕賀卡，華誕禮物
華誕卡和華誕禮物由人力資源部統(tǒng)一購置和管理，員工華誕前一天送華誕員工（附規(guī)范禮品）。
品位酒店（含）多名員工在華誕當(dāng)天由總經(jīng)理親身出具華誕禮物。
4、華誕欄
在酒店的宣傳欄里，有一個員工華誕欄，每一天為員工的華誕，帶華誕祝愿。
5、信息祝愿
由人力資源部經(jīng)過手機向員工發(fā)作日祝愿信息。
6、群眾活動
在這個月完畢時，舉行了一個華誕月的員工群眾生日活動：卡拉OK，蹦迪，群眾華誕蛋糕。假如華誕號少，將持有一兩個月。
四、擔(dān)任部門：
1、人力資源部：擔(dān)任發(fā)布華誕員工信息及宣傳欄欄目的華誕信息發(fā)布；相關(guān)費用的申請，購置華誕物品。
2、后勤部門：依照人力資源部帶給的華誕表給員工帶給華誕紅雞蛋。
五、詳細請求：
1、人力資源部在每月統(tǒng)計前的每月華誕人員名單及詳細華誕（向員工信息注銷表華誕）25。
2、清單肯定后，物流部和人力資源部保存副本。人力資源部每一天10點前將員工名單和祝愿語放在員工華誕欄上。
3、人力資源部門提早一天準備員工的華誕卡，并提早一天由人力資源部親身向員工發(fā)送華誕卡和華誕禮物并給予恭喜。
4、每個月底由人力資源部組織本月的華誕聚會、群眾華誕聚會，擔(dān)任組織和布置人員，并在當(dāng)天準備好蛋糕、水果和零食。會談與KTV場地布置，不影響正常運轉(zhuǎn)。
5、在品位酒店（含）以上華誕時，人力資源部應(yīng)提早一天通知總經(jīng)理。
六、本錢預(yù)算
1、紅雞蛋：2元人
2、賀卡1：約2元人
3、華誕禮物：
工作人員：不到20元
領(lǐng)班（含班級享用待遇的員工）：100元
監(jiān)事：不到150元
經(jīng)理：不到200元
以上酒店指導(dǎo)：不到300元
經(jīng)理以上員工送華誕蛋糕（50元）。
4、群眾華誕聚會：每次約500元。
七、其他規(guī)則
1、群眾華誕派對的時間普通布置在每月的最后一夜，7：30—9：00。
由本月華誕參與義務(wù)工作人員，準繩上，部門不得加班阻撓員工參與，除特殊狀況外。
2、規(guī)則從20××年4月1日起執(zhí)行與本規(guī)則有關(guān)規(guī)則的抵觸。
生日策劃方案 篇12
一、適用范圍
xx公司及各中心
二、適用人員
xx所有的員工（暫不包括駐外人員）
三、福利項目
1、員工生日當(dāng)天可計為有薪假期，按正常出勤計考勤。
2、加餐或生日禮物
員工生日當(dāng)天，行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張（中餐及晚餐各一張），員工憑加餐券可到餐廳免費就餐，原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日，可延后或提前使用。
經(jīng)理級別及以上的職員，發(fā)放禮物一份（禮物為印刷有公司LOGO及VI的小禮品）
3、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。
4、生日專欄
在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄，每一天對于過生日的同事，附上生日的祝福。
5、群眾活動
在每月底，舉辦一次本月生日人員的群眾生日PARTY，活動資料：卡拉OK、蹦迪，群眾生日蛋糕。
經(jīng)理級以上的職員在生日當(dāng)天另單獨送生日蛋糕一份。
四、職責(zé)部門
1、人力資源部：負責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布；相關(guān)費用的申請，群眾生日PARTY物品的申購。
2、行政服務(wù)部：按照人力資源部帶給的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。群眾生日PARTY的場地安排，協(xié)助組織實施PAETY。
3、資源支持中心總監(jiān)：相關(guān)生日人員名單的審核，相關(guān)費用申請的審核。
五、具體要求
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準），并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。
2、審批后的人員名單復(fù)印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每一天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。
3、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準備好加餐券（經(jīng)蓋章有效）并于上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天準備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的群眾生日PARTY，人力資源部負責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負責(zé)場地，音響、燈光等的安排。
六、費用預(yù)算
�。ㄒ唬┙�(jīng)理級以下員工每人每次12元左右（不包括經(jīng)理級），具體分解如下：
1、加餐券：中餐晚餐總共約8元人
2、賀卡：1元人左右
3、生日祝福：0元
4、群眾生日PARTY：每次500元左右，按照公司2000人計算，平均每月生日人數(shù)160人左右，平均每人3元次左右。
預(yù)算：8+1+3=12元
�。ǘ┙�(jīng)理級別以上（含經(jīng)理、副經(jīng)理）的職員生日福利，按100元人次標(biāo)準執(zhí)行，具體福利項目如下：
�。�1）生日禮物一份
（2）生日蛋糕一個
�。�3）生日賀卡一張
七、其他規(guī)定
1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計或公司內(nèi)部平面設(shè)計人員設(shè)計，印刷威力的LOGO和VI。上面有公司的簡介及生日祝福。有溫總的印刷版的簽名。
2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計打印，但務(wù)必經(jīng)過人力資源部蓋章有效。
3、群眾生日PARTY時間一般安排在月底，時間：晚上6：30—9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊狀況除外。
4、本規(guī)定從20xx年11月1日開始執(zhí)行。
生日策劃方案 篇13
一、策劃目的
為了倡導(dǎo)公司“家”文化的企業(yè)理念，增強員工的歸屬感，從而進一步形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力。讓每一位“**人”都能感受到“**”大家庭的溫暖，達到情感留人的目的。特制定如下員工生日福利方案。
二、策劃目標(biāo)
1、公司從細節(jié)著手，關(guān)心、激勵員工本人;
2、利用此次機會，傳遞公司文化、增強員工歸屬感。
三、具體建議
1、帶薪假期
員工生日當(dāng)天可提前下班2小時，按正常出勤計考勤。
2、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的標(biāo)志以及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的親筆簽名。生日賀卡由綜合管理部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天送給員工。
(在項目人員可由項目負責(zé)人提前把賀卡帶回，生日前一天送出。)
3、生日蛋糕
在員工生日當(dāng)天，綜合管理部提前給員工訂好蛋糕，在當(dāng)天中午就餐之時與同事共同慶祝，共同分享。每位同事用便簽紙寫上自己的祝福，貼到公告欄上。如員工生日當(dāng)天恰逢節(jié)假日，可提前舉行。
(在項目人員可以由項目負責(zé)人組織慶祝，生日蛋糕費用公司可報銷。)
4、合影留念
過生日員工與所有同事合影留念，并由公司制作相框，贈送給員工。
四、費用預(yù)算
公司員工生日實際情況：公司現(xiàn)有員工106人，公司計劃每人每次生日花費240元，生日蛋糕約200元∕人，集體活動約40元∕人。一年共需25000元。
五、附件
附件： 員工生日檔案
綜合管理部 20xx年11月10日
生日策劃方案 篇14
一、適用人員：
xx所有員工適用人員：
二、福利項目：
1、生日驚喜：30元人標(biāo)準（生日禮物或者生日紅包）、生日驚喜
2、加餐券（1人張）憑券可在傳菜部免費領(lǐng)取“長壽面一碗”加餐券
三、具體要求：
1、人事部在每月xx號前篩選下月度生日人員名單及具體生日日期（以身份證或是各個部門統(tǒng)計的實際時間為準），以通知形式交總經(jīng)理審批，并且負責(zé)加餐券的制作（蓋章后生效）。
2、各部門負責(zé)人提前一天到人事部領(lǐng)取生日驚喜、加餐券。
3、審批后的人員名單復(fù)印，人事部、采購部（如果生日驚喜是生日禮物）及各部門負責(zé)人各留一份。
4、員工生日當(dāng)天早上，由總經(jīng)理（或部門總監(jiān)）會同部門人負責(zé)人親自把生日驚喜、加餐券送給員工并給予祝賀。
四、費用預(yù)算
平均每月員工生日費用成本價為510-610元。
員工生日每人每次36-38元（成本價），具體如下：
1、生日驚喜：30元
2、加餐券：28元（成本價6-8元）
3、本食府員工170-200人，平均每月14-16人生日。
成文：xx審批：xx
時間：20xx年xx月xx日
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