新學期教師培訓工作簡報

　　教師培訓工作座談會簡報

　　9月18日下午，新學期全縣教師培訓工作座談會在縣教師進修學校舉行�？h教育局督導室XX主任，XX副校長，人事股XX股長、教育股XX股長、教研室XX主任、電教室XX主任、幼教辦XX老師以及縣教師進修學校的全體教師參加了座談會。座談會上，與會人員暢所欲言，圍繞縣教師進修學校的現狀和發(fā)展建言獻策，并討論了本學期全縣師資培訓計劃。

　　1.將全縣教師培訓工作列入全縣中小學校年度目標考核

　　為進一步完善全縣師資培訓的考核機制，規(guī)范師資培訓工作，建議將全縣各類師資培訓工作，包括縣級培訓、國培計劃等縣級以上培訓、教師遠程培訓、教師學歷提升、繼續(xù)教育項目和證書(電子版)管理工作列入全縣中小學校年度工作目標考核，并根據各校的繳費、參訓、學習等情況，量化考核，適當增加教師培訓在全縣中小學校工作年度考核中的分值比重，有效推動全縣中小學校的師資培訓工作。

　　2.充分發(fā)揮進修學校的主陣地作用

　　縣級教師進修學校是本縣師資隊伍建設的有效平臺，也是經過省里認定的全縣教師培訓唯一、正規(guī)、合法的師資培訓機構，應當充分發(fā)揮教師進修學校的職能作用，積極做好普惠性的師資培訓工作�？h教育局要求各股室要協調配合，共同完成我縣的師資培訓工作。同時，統(tǒng)籌安排培訓經費,確保教師培訓需要。

　　3.改善學校的辦公和培訓條件

　　目前，進修學校的工作條件無法開展正常的教師培訓。進修學�，F在的地址已經列入縣城的拆遷范圍，縣教育局和進修學校積極協調，一方面盡快解決好學校辦公場所問題，另一方面協調規(guī)劃部門落實項目用地，盡快啟動教師培訓大樓建設。

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