【精品】學期學生工作計劃4篇

　　日子如同白駒過隙，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，一起對今后的學習做個計劃吧。好的計劃都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家整理的學期學生工作計劃4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

學期學生工作計劃 篇1

　　一、指導思想

　　以科學發(fā)展觀為指引，全面貫徹落實市、區(qū)教育工作會議精神，以教育教學為主線，以規(guī)范管理水平再提升和教康結合再打造為重點，全面規(guī)范教育教學管理，扎實推進素質教育深入不斷發(fā)展。

　　二、工作思路

　　圍繞一個主線（教育教學），推動兩大工程（教康結合工程、自編教材編寫工程），抓好三支隊伍建設（教干隊伍、班主任隊伍、教師隊伍），做好四項工作（師德建設工作、規(guī)范管理工作、課程改革工作、設施設備管理工作），強化五項措施（強化學習管理、嚴格目標管理、突出特色管理、強化過程管理、堅持分類管理）。

　　三、重點工作

　　1、全方位加強師生安全教育，完善安全管理制度及各類預案，確保十八大前后學校安全穩(wěn)定。

　　2、從教干隊伍入手，加強以“以愛育愛”為核心內容的師德師風建設。

　　3、聚集課堂，加強以《教育教學工作十條量化要求》為核心內容的教育教學管理。

　　4、凝心聚力，研發(fā)生活語文、生活數(shù)學、生活適應學科自編教材，探索適應我校生情的教材及教法。

　　5、探索培智初中職業(yè)教育模式，為智障生走入社會鋪路搭橋。

　　6、多方籌措資金，添置學生生活設備，改善學生生活條件。

　　為校園文化建設再深入。在“以愛育愛”校園文化框架建構基礎上，深入挖掘和打磨，做到育人目標明確，育人特色突出、育人方式清晰、育人效果明顯。

　　7、進一步加強以絲網花制作、兒童畫普及為突破口的藝教特色建設，實現(xiàn)與普教特色教育錯位競爭。

　　8、以實施獎勵性績效考核為契機，以此凝聚人心，促進學校完善制度，科學管理。

　　四、具體措施

　　（一）隊伍建設——建設三支隊伍，鑄就過硬群體。

　　1、教干隊伍建設。教干，就要領著大家干，做給大家看，領導就是向導，領導成員要成為學校的靈魂，要樹立正確的權利觀、政績觀，增強奉獻意識、進取意識和自律意識，工作中要多學一點，學早一點，站高一點，看遠一點，抓細一點；俯下身子深入課堂，放下架子走進教師群體，問題多請教，決策多商量，意見多聽取，切實提高自身的領導水平、教學水平和科研水平。每周五下午領導班子舉行例會，聽取工作匯報，布置下周工作安排，每月底按時回顧總結本月工作，謀劃下月工作，不斷提高工作效率。

　　2、師資隊伍建設。

　�、偶訌娊處熉殬I(yè)道德的建設，是追求優(yōu)質服務前提。在新學期中提高政治素養(yǎng)，強化師德師風建設仍然是促進教師發(fā)展的主要內容，重點為：做“五心”教師，建精神家園。

　　a、抓師德討論。利用校園網站和教干會、班主任會、周前會、政治學習等時間展開主題討論和經驗交流。

　　b、抓師德調查。發(fā)動教師對照“五心”（對學生的愛心、對家長的熱心、對同事的真心、對事業(yè)的忠心、對學校的關心）反省自身，梳理問題。政教處、少先隊在此基礎上進行專門的師德調查，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的突出問題。

　　c、抓激勵。繼續(xù)利用激勵的載體，優(yōu)化宣傳工作，表彰和弘揚先進，如校園網、公示欄、家長會等。繼續(xù)通過多元評價（自評、互評、學生評、家長評）評選師德先進、師德標兵，并在重要節(jié)日進行表彰。

　　d、抓實踐活動。通過“雙走進”等活動，推進師德、業(yè)務雙發(fā)展。

　　⑵促進教師專業(yè)發(fā)展。

　　基于教師發(fā)展的公平性和差異性，學校一方面為每個教師的發(fā)展提供公平的機會，一方面設計工作的空間，創(chuàng)造差異的平臺，以及適合差異的環(huán)境，努力促進教師的專業(yè)化發(fā)展。工作要點：

　　a、抓校本教研。

　　a)建立校本教研學科組長負責制。學科組長每人每學期至少主持一次開放式校本教研活動，著力過程，提高校本教研實施水平。

　　b)學科骨干教師示范教學，著眼課堂，引領高效課堂，促進校本教研。

　　b、抓教師基本功比賽。

　　c、抓師徒結對。分管領導認真負責，在前階段工作的基礎上設計相關活動予以推進。

　　d、設計教育專家、學者論壇活動，聽專家、學者報告，與專家、學者對話。

　　e、促進教師主動發(fā)展。

　　a)引導教師圍繞學校三年規(guī)劃認真制訂個人發(fā)展計劃。由教師自主設計發(fā)展目標，自主設計個人發(fā)展所需要的幫助和支持，學校根據(jù)實際情況研究相關措施，并對教師進行個案分析，對教師給予關注與期待，幫助與支持，激勵與支撐。

　　b)倡導學習。積極開展創(chuàng)建“學習型校園”活動。創(chuàng)造條件，制定制度，讓教師主動學習、自覺提升；加大投入，為教師專業(yè)發(fā)展提供保障。每位教師每學期要讀兩本教育專著并寫出讀后感，推薦有價值的1-2篇文章供全體教師欣賞，特別是要通過教育教學刊物的學習閱讀，每學期提供一篇高質量的代表本人水平的論文。

　　c)促進研究。倡導每一個教師都進入研究狀態(tài)。將開辟教師論文獲獎發(fā)表情況網上專欄，將教師論文獲獎發(fā)表情況在網上予以公布。

　　（二）德育工作——突出一個重點，構建和諧教育。

　　學校要切實把德育放在教育的首要位置，以科學的德育觀來指導工作，努力提高學校德育工作的水平。

　　1、認真抓好德育常規(guī)工作。

　　初步形成富有實效性的德育工作序列化、常規(guī)化管理體系，針對各學段、各類型、各層次學生實際，采取不同的教育要求、教育內容、教育方法及德育評價的機制，真正做到把握重點、攻克難點、消除盲點、形成亮點。

　　2、促進班主任的專業(yè)化成長。

　　完善班主任、搭班老師工作制度。利用校園網絡啟動班主任專業(yè)化工作論壇。遵循全面推進、重點培養(yǎng)相結合、自然成長和催化成長相結合、理念創(chuàng)新和實踐指導相結合、內部激勵與外部推出相結合的原則，通過主題教育設計展示，班會系列觀摩、教育個案解析、班級文化建設等系列活動，為班主任提供成長、成才、成名的平臺，力推學校名班主任。

　　3、加大德育科研力度。

　　圍繞本職工作實際，確立德育研究專題，加強德育隊伍建設，培養(yǎng)思想業(yè)務雙過硬的德育隊伍。積極探索新時期特殊學校德育工作的特點，真正達到用理論指導實踐，從實踐中得到升華。定期組織班主任工作例會，組織班主任培訓和座談。

　　4、精心組織校園文化活動，豐富學生的校園生活。

　　組織藝術節(jié)活動，結合教師節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、世界殘疾人日，開展對外開放日活動，安排豐富多彩、吸引力強、參與面廣的教育活動。

　　5、探索學校、家庭、社區(qū)教育相結合的德育工作模式。

　　通過家長會、家訪、家長信箱、學校開放日等途徑和充分發(fā)揮校外兼職監(jiān)督員的作用，密切學校與家庭、社會的聯(lián)系，形成教育的合力。

　　6、注重特殊學生心理健康教育、青春期教育及身心缺陷補償教育。

　　完善心理咨詢室、開設心理輔導講座、重視心理健康教育課，使教師真正走進學生的心靈，成為學生的良師益友。

　　7、切實抓好環(huán)境衛(wèi)生、校園安全工作。

　　安全是學校一切工作的基礎，飲食安全、交通安全、活動安全，全體教師要進一步增強安全意識。學校要及時進行安全檢查，排除安全隱患。班主任老師要經常對學生進行安全教育、衛(wèi)生教育，從而杜絕事故隱患，保持我校近年來安全工作的優(yōu)良狀態(tài)。

　　（三）教學工作——堅持一個中心，致力提升質量

　　學校的中心工作就是教學，就是提高質量，質量為立校之本，是教師體現(xiàn)其社會價值的立足之本，也是改善民生的重要方面。

　　1、 抓好教學常規(guī)管理。

　　教學常規(guī)是教學工作取得高效的前提和保障。新學期要進一步加大常規(guī)管理的督查力度，努力提升學校常規(guī)管理的水平，切實做到常規(guī)上規(guī)范。本學期教學常規(guī)管理突出三個重點：

　　一是備課。要抓實集體備課，充分發(fā)揮教研組集體智慧，找中在學課標、學教材、編教材上下功夫，要努力通過集體研討提高全體教師駕馭教材、駕馭課堂、駕馭學生的能力，從而優(yōu)化課堂預設，促進課堂生成；要抓實獨立備課，全體教師要在集體備課的基礎上，結合自身教學風格和班級學生特點，精心設計課堂，切實提高課堂設計水平，充分發(fā)揮區(qū)校骨干教師的示范作用。要抓實三維目標的制定和落實，不斷優(yōu)化課堂教學。

　　二是上課。要抓好典型示范，各教研組要在認真學習的基礎上，讓每位教師明確課堂教學的基本操作程序和方式；要抓好課堂研討，做到課前研究、課堂觀摩、課后研討三落實。

　　三是常規(guī)。重點學習、落實、督查《教育教學工作十條量化要求》項目，從實、從嚴、從細、從重。

　　2、教師必須認真?zhèn)浜�、上好每一�?jié)課，達到節(jié)節(jié)都是規(guī)范課、合格課。認真教好、訓練好每一個學生，使人人都有提高。通過推門課、告知課、指導課、研究課、示范課全面了解和評價教師的課堂教學能力和水平，了解和評價學生的學習和成長情況并以此為各項考核的依據(jù)。

　　3、重視以校本研究為重點的教研工作。全體教師要自覺投身教改實驗，讓研究成為全體教師的工作方式，對已有的課題研究要有階段性或終結性成果。注重科研的實效，使課題研究成果與學校辦學目標緊密結合，引導教師緊緊圍繞新課程的實踐，對教學內容、教學活動、教學對象、教學模式等進行探索，在今后的三年中均以此內容開展專題討論、論文評比、教學反思等教學實踐活動。

　　4、充分發(fā)揮輔具在教學中的作用。重視和利用校園網絡、信息技術和現(xiàn)代教育設施等先進的教育資源參與輔助教育教學、補償缺陷、開發(fā)潛能；克服“重形式、輕內涵，重購置、輕使用，重配置、輕開發(fā)”的傾向，實現(xiàn)真正意義上的教育現(xiàn)代化。

　　5、著力抓好康復工作。堅持專項康復和日常康復相結合，在抓實相關康復項目開發(fā)與研究的基礎上注重學科滲透，使康復教育貫穿于教育教學全過程、貫穿于學校工作方方面面。

　　6、全力以赴做好今年的招生工作。做到“三早”、“三細”。三早：早動員、早安排、早行動；三細：計劃細、工作細、落實細。

學期學生工作計劃 篇2

　　文娛部隸屬于院學生會的一個組織性部門，主要配合院學生會開展各項文娛活動，組織同學進行文藝娛樂以豐富同學們的課外生活，從各方面培養(yǎng)同學們的綜合素質。新學期新工作，我們將以充沛的精力投入到新學期的工作中，為了豐富學生課余文化生活，創(chuàng)建良好的娛樂氛圍，文娛部作為學生的一部分，將文藝的思維方式，滲透到自己的學習中。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評和自我批評，這樣大家才能不斷的進步。

　　具體工作計劃如下：

　　一：例會。每三周文娛部主要負責人要組織開一次例會，目的是：

　�。�1）促進部門成員間的交流，安排新的任務。

　�。�2）對工作進行總結和歸納，并對部門工作提出建議和意見，加強了學生會各個部門之間的聯(lián)系，提高工作效率。

　　二：XX——XX學年度第二學期，主要舉辦好五四青年節(jié)這盛會之夜了。陳舊的節(jié)目已不再吸引師生了，師生的品位也提高了，所以我們在節(jié)目方面要推陳出新，不拘泥于老的一些表演形式，大膽創(chuàng)新，提高節(jié)目質量。

　　三：在條件允許的情況下，在五四青年節(jié)策劃舉辦一場晚會。挖掘新秀，豐富學院學生的課余生活。為了更好的為同學們展現(xiàn)的平臺，力爭做到“公平、公正、公開”。

　　四：校園開放日。文娛部將在來年的校園開放日中，著手準備校園開放日的節(jié)目，給校友、外界人士一個“勤奮活潑、求實向上”的印象！

　　如今晚會的一些前期準備工作我們正在籌備中，屆時我們將發(fā)揮文娛的作用，制定晚會策劃表，節(jié)目表，節(jié)目排練計劃，晚會活動方案，晚會節(jié)目將精益求精。

　　五：做好本學年工作總結。

　　以上是我部在新學期的工作計劃，在以后的具體工作過程中，我部的所有成員將以自己的實際行動交上一份精彩的答卷。

　　學生會文娛部

　　XX年2月24日

學期學生工作計劃 篇3

　　時光荏苒，轉眼間寒假就到來了。在這個學期的.時間里在，在老師和各位學生會干部的領導下，xxx學院學生會在一年來積極的完成了日常中的各種工作任務，維持了校園的紀律和秩序。此外，在節(jié)日和各種活動中，學生會也積極發(fā)揮自身力量和組織性，為活動的舉行和布置積極出力，上學期也順利召開了國慶、中秋、元旦等節(jié)日活動，得到了老師和同學們的認可和好評。

　　如今，新學期即將到來，在分析了如今的情況后，我們對新學期今后的工作方向做如下的計劃和準備：

　　一、鞏固態(tài)度和思想

　　隨著新學期的開始，學生會各部門又加入了許多新鮮的血液。在各位新成員的影響下，部門中也充滿了新的活力。但相對的，在思想和態(tài)度方面也要更進一步的鞏固。

　　1、思想方面

　　要加強學生會成員的管理，保持積極樂觀的工作思想，提高各位成員們作為學生會一員的責任心和工作態(tài)度，能在學習和工作中保持嚴謹?shù)乃枷耄�認真為做好自身職責。

　　2、態(tài)度方面

　　要鞏固認識自身的職責，在工作中以積極、熱情、親切的態(tài)度為同學們服務，并嚴格的做好管理工作，嚴格執(zhí)行規(guī)定和條例。

　　二、培訓方面

　　1、學生會形象方面

　　要嚴格管理學生會內部的紀律，加強成員的形象要求。在學習上，積極上進，提高自身的成績和積極性。生活中，保持良好的言行舉止，樂于助人，積極向上。工作中，遵紀守責，提高自身能力，努力為團隊做出貢獻。并時刻保持自身的良好習慣，不斷改進自我的不足和問題。

　　2、提高工作能力

　　學生會的工作比較繁瑣，很多部門和崗位更是需要經驗和專業(yè)的知識。為此，在有空閑的時候，因該積極的召開培訓會議，幫助同學們提高個人業(yè)務能力，加強工作的技巧。

　　此外，也可以積極的召開討論會，對工作、學校、活動等各個方面進行討論，加強學生會內信息的流通，也能幫助新人解決一些日常工作上的問題和煩惱。

　　三、做好總結和反思

　　隨著工作的發(fā)展和人員的變更，我們在工作中也經常會犯下一些問題。為此，才要更加積極的總結并反思工作的問題，對這些不足的方面做好標記，為自己以及今后的學生會成員們留下經驗教訓，讓工作越做越好！

學期學生工作計劃 篇4

　　又一個新的學期如期而至，也就意味著我們學生會又要開展新一學期的學習工作。作為學生會的其中一個部門，生活部的工作也在不斷完善�？偨Y以前的工作經驗，不斷地在失敗中尋找不足之處，才能以一個新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)。

　　在領導的照顧和指導下，我部工作進展地比較順利，但還需要不斷地完善和改進，工作才能做的更好。所以我部全體成員將遵其公平公正原則，做好學生會的工作。做好衛(wèi)生檢查記錄、財產登記記錄等。其位同學們營造良好的校園學習環(huán)境、為老師營造良好的工作環(huán)境，生活部將全心付出。

　　一、制定明確的衛(wèi)生檢查標準，在檢查衛(wèi)生上，干部的安排采用固定班次，細心到位，杜絕“人情分”，制定獎懲制度。

　　二、將各班天、周、月的衛(wèi)生檢查情況進行總結和匯報，向全系公開，以便大家核對，增加工作的透明度。

　　三、及時了解同學們的意見和建議，通過與同學的交流部的管理，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

　　四、每月組織至少四次內部例會，總結工作中出現(xiàn)的問題，并及時解決，做好相關的會議記錄。

　　針對xx級即將頂崗實習的現(xiàn)狀，必要時招才納賢，補充生活部的后備力量。及早培養(yǎng)學習優(yōu)良、有較強工作能力的干部，以備接管我部的工作。

　　加強自身和部內成員的自身素質培養(yǎng)。熱愛學生會工作，積極為全體同學服務。干部之間團結協(xié)作，要有創(chuàng)新意識；嚴于律己，處處以身作責。

　　明確各自的職責。部長要對主席團負責，及時總結本部的工作情況，并向主席匯報。在制定部門的工作計劃，對本干部合理分工，并指導他們開展工作。關心部門干部，認真的做好干部的培養(yǎng)工作。

　　每學期結束前再做一次對生活部工作的發(fā)反饋調查。

　　以上簡單的工作計劃，望有益于我生活部的工作在以后能順利進展。學生會是一個有紀律的組織，而不是哪個部門會單獨運行下去的。所以我部將會積極配合其他部門將我系學生會工作更好地進行下去。希望在我的帶領下，我生活部在以后會發(fā)展的更好。

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