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家具展會個人工作總結
緊張而忙碌的家具展覽會即將結束，由于第一次參加展銷會，內心頗有感觸。看著周圍的領導和同事個個都瘦了一圈，雖然沒人叫嚷但我知道大家共同的感覺都是“累”，因為我也深有同感。每個人在盡力做好本職工作的同時，都在積極配合團隊的工作，雖然不夠盡善盡美，依舊展現出一個富有凝聚力且高效能的團隊。作為其中的一員，我感覺很開心。功夫不負有心人，相信一直以來大家的努力一定會有豐碩的成果。
在此期間，我主要作為一名后勤保障人員，負責客戶酒店入住及接待工作。看似容易，實則繁瑣。在最大限度滿足客戶需求的同時，又要堅守節(jié)約原則不浪費酒店資源。16號東莞家具展正式開始，在此之前一兩天已又零散的客戶來廠參觀考察，剛開始兩天有點丈二和尚摸不著頭腦。我就提前拜訪木蘭酒店何經理詢問一些細節(jié)，以便更合理的安排客戶酒店入住問題。最初感覺整天緊張兮兮的就怕出錯，漸漸的熟悉整個流程后才感覺輕松許多。但讓我清楚的明白“臺上一分鐘，臺下十年功”的道理。不管多么簡單的工作，做到極致就是不簡單。在自己努力付出完成工作的同時，也讓我更加懂得團隊協(xié)作的重要性，更好的理解尊重與支持同事的勞動成果。我認為這些是我工作過程最大的收獲，并將受益終生。
20xx年3月16號對我們來說是個不平凡的日子，一批精明能干的業(yè)務沖鋒前線，我們在后方積極配合，結果晚上聚集五十多位新老經銷商。公司董事工作人員及客戶聚集一堂，大家開心的吃著聊著，希望今后可以合作愉快，每個人臉上洋溢著燦爛的微笑。我們展現在客戶面前的是一支精良有素且得到充分認可的團隊，雖然最終結果還不能預測，我們問心無愧，因為我們做到了最好的自己。
現在還清楚的記得，在家具展的前一天晚上，林總召集大家開了一個很嚴肅的緊急會議。實際上有點類似動員大會，只不過氣氛有點壓抑，因為他是老大遠比我們承載更大的壓力。緊張的接待工作過后，即將可以看到豐收的喜悅。希望大家都可以休息幾天，好好放松一下身心。
20xx年辦公家具展會呈現出諸多亮點，由于市場競爭的逐步開展，有部分企業(yè)被競爭淘汰，有部分優(yōu)秀企業(yè)脫穎而出，希望此次的辦公潮流趨勢分享能給業(yè)內同仁帶來新的思考和啟發(fā)，讓我們共同關注辦公行業(yè)的發(fā)展及動向。
20xx年是辦公家具行業(yè)理性務實的一年。
對于職員區(qū)家具：
諸多知名品牌開始摒棄浮夸的外觀造型設計和高科技智能帶來的“過度設計”，而是聚焦到控制成本、完善功能、提升品質、節(jié)省空間等的深層次功能設計上，在新材料新工藝的應用領域大放光彩；另外一方面，對環(huán)保的追求也逐步深化，企業(yè)開始逐步由追求小環(huán)保（材料的環(huán)保），上升到辦公理念的大環(huán)保（關注健康的辦公形態(tài)及辦公家具的循環(huán)利用）。
對于主管區(qū)家具：
諸多品牌開始探索非物質層面的設計，再逐步嘗試完成完全復制——風格符號——內涵神韻的設計升級，雖維持在與前兩年相近的水平，但已經有部分企業(yè)脫穎而出。
對于公共區(qū)家具：
辦公企業(yè)開始探索設計的本土化，而非直接照搬國外的造型設計，取得一定突破。重新審視整個辦公行業(yè)的激烈競爭，一方面辦公企業(yè)開始尋求新的發(fā)展路徑，如銷售渠道的拓展，開發(fā)B2C市場，開發(fā)設計師市場等，另一方面辦公企業(yè)開始向橫向領域拓展如：酒店行業(yè)和民用行業(yè)等。辦公行業(yè)的發(fā)展何去何從，筆者愿還原真實的2013年辦公家具展會現狀及潮流信號，供業(yè)內人士參考交流。
職員區(qū)家具潮流趨勢：
A、摒棄浮夸設計，更加重視實用性和功能性設計
20xx年以前，辦公企業(yè)為展示企業(yè)實力，多從高科技角度出發(fā)，推出“自動開關”、“升降技術”、“智能插座”等，市場的適用性不強；20xx年本屆展會開始，企業(yè)開始摒棄浮夸設計，重視實用性和功能性主要在“控制成本，完善功能”、“注重品質”、“解決走線問題”、“節(jié)省空間”、“回收利用”上下功夫。
1、控制成本，完善功能
圣奧：20xx年圣奧EHALF系列I代以低成本、高彈性組合性面市，時隔3年，圣奧推出升級版EHALF系列II，在售價不變的同時，提升產品品質、穩(wěn)固性及配色方案。
2、注重品質
科派：以厚屏風為主，科派將給世界品牌hermanmiller代工的優(yōu)良品質變成自身品牌的實力，轉換思維開始結合中國市場需求進行開發(fā)產品、經營品牌。其厚屏風隔斷產品品質得到行業(yè)一致認可。
3、解決走線問題
高梵：桌上屏風系統(tǒng)走線問題一直是業(yè)內沒有攻克的難題之一，高梵以控制成本、方便快捷、大容量設計、強弱電分離功能化為指導原則，新推出了桌上屏風的走線系統(tǒng)解決方案。
4、節(jié)省空間
貓王：秉承“贏在空間”設計理念，通過360°通透開放、持久耐用、可靈活定制、可升級、可重復利用的鋼木組合辦公家具，為企事業(yè)集團提供現代極簡、獨具特色的商務空間系統(tǒng)解決方案。
5、回收利用
百利：百利重新審視辦公市場競爭格局，主動轉型為上市公司企業(yè)集團提供辦公環(huán)境整體解決方案，并獲得業(yè)內認可：今年展會百利首次大規(guī)模推出互聯智能辦公系統(tǒng)，100%可帶走的工業(yè)化裝潢備受關注，百利回歸理性設計，主動響應企業(yè)群體采購辦公家具的需求，實現完美轉型。
B、新材料、新工藝呈現多元化
1、新材料多元化
屏風材料的多元化：刨花板+玻璃、膠合板+布藝、亞克力、靜電噴粉中纖板、毛氈、鋼板等被廣泛應用。
2、新工藝多元化
中瑞：材質混搭，挑戰(zhàn)超薄18mm屏風系統(tǒng)設計：在產品造型設計上突出小巧、纖細但穩(wěn)固的特征（面板采用45度切削工藝、推出超薄屏風），產品功能上與鋼板進行結合，利用鋼板的支撐功能，滿足穩(wěn)定性需求的同時盡可能增加收納空間
C、辦公家具更加生活化、趣味化
兆生：兆生辦公空間融入大量的綠植，以及屏風進行仿生，從色彩到造型都展現出辦公家具更加生活化、趣味化的一面
D、系統(tǒng)性辦公理念逐步深化
辦公家具不僅僅是家具，而是對辦公環(huán)境的一整套人性化系統(tǒng)設計，諸多知名品牌已經在逐步探索系統(tǒng)性辦公理念，并圍繞著辦公理念表現出百花齊放的盛宴。其中典型品牌是雅軒，雅軒追本溯源的從辦公心態(tài)研究出發(fā)，將作業(yè)心態(tài)以及工作關系進行了全面系統(tǒng)的研究，雅軒認為：
一個兼容感性與理性、具有品質感的現代化辦公室，需強調一個工程項目中誰在“設計”、誰在實現“設計”、誰在享用“設計”至關重要，完美的設計與務實的裝潢結合高品質的辦公家具謂之亮點工程，三者無主次且互為一體，三者有先后但步調一致。可見系統(tǒng)辦公理念的設計已經深入人心。
中高管區(qū)家具潮流趨勢：
中高管辦公家具是最能體現領導層對辦公家具非物質層面的需求，按照風格元素這部分產品分為“去風格化設計”和“風格化設計”兩種類型：
沒有明顯符號元素的現代化、國際化設計我們稱之為“去風格化設計”；
相反，側重文化符號或意境的設計我們稱之為“風格化設計”一般分為：歐式、中式、混搭（中西合璧）風格。
A、“去風格化設計”：
1、以直線為主，摒棄浮夸設計更加輕盈、國際化典型品牌是冠美家具，重視材料混搭的應用，充分發(fā)揮鋼板的支撐作用，使得產品盡可能的輕盈化。
2、追求環(huán)保是永恒的潮流趨勢，長江推出不釋放甲醛的家具定向刨花板（秸稈板）的應用。SEO（森意歐）推出純實木辦公家具，家具主材不含其他任何非實木材料。
B、風格化設計：
大部分企—停留在完全復制、符號設計階段，缺乏設計章法，少部分優(yōu)秀企業(yè)追求文化神韻的設計，開始脫穎而出，其中典型品牌是上海雅風。雅風推出“橋”系列：
以橋為設計元素，融合中西方知名的橋梁設計精髓（中國趙州橋和西班牙阿拉米羅大橋），高度抽象化橋的外觀造型，嫁接橋“穩(wěn)固堅挺，跨越障礙”的非物質層面涵義，整個系列沒有具象的符號化元素，卻傳達出東方文化的神韻。
公共區(qū)家具潮流趨勢：
公共區(qū)家具分為前臺接待區(qū)和等候洽談區(qū)，其中大部分企業(yè)不夠重視前臺接待的設計，設計不夠大膽新穎展會未呈現太多亮點，等候洽談區(qū)家具在模仿國外設計理念基礎上，開始嘗試將色彩搭配、功能設計本土化。
以新冠美美勒為典型品牌，美勒推出e45°洽談組合沙發(fā)，其設計理念是：以45°角設計理念滿足人際關系洽談接觸的尺度，充分將切角的設計元素用到產品設計中，滿足大面積尺寸的無限延伸（理論上）選擇較國際化色彩面料。
展示設計潮流趨勢：
追求環(huán)�？裳h(huán)是展會亮點典型品牌是以浙江榮業(yè)為代表，其展廳設計采用卡片紙為主要材料，大大降低參展成本，且便于拆裝。
20xx公家具潮流總結：
1、理性務實重視深化設計
辦公企業(yè)回歸到更加理性務實的時期，不再盲目追求高科技、炫智能化，本屆展會企業(yè)沒有推出更多的靚麗吸引眼球的產品外觀設計，但更多的聚焦重新審視產品的性能和成本控制，從產品的耐久性和性價比角度進行升級換代，充分考慮辦公家具的走線和收納設計等人性化需求。
2、從小環(huán)保大環(huán)保理念逐步進化
追求環(huán)保是永恒的潮流趨勢之一，企業(yè)的認識逐步深化：小環(huán)保材料的環(huán)保，追求釋放零甲醛的材料（定向刨花板、純實木等）大環(huán)保追求環(huán)境的友好設計，強調辦公家具的100%回收利用。
3、辦公理念系統(tǒng)化
各品牌逐步追求辦公理念的系統(tǒng)化：建筑設計、室內設計、家具設計幾方面共同承載著企業(yè)主甚至更高層次的厚望，各品牌在此背景下逐步探索系統(tǒng)化辦公理念，更有部分企業(yè)已經開始立足本源，從根本上研究辦公形態(tài)，為消費者提供人性化整體辦公環(huán)境解決方案。
4、市場細分化和渠道多元化
貓王家具聚焦到高端SOHO群體辦公家具；森意歐（SEO）只做純實木商務家具；黎明定位北方最大低價零售批發(fā)家具；中泰龍定位全國規(guī)模最大政府采購品牌等等，市場逐步細分，競爭逐步開放。
辦公企業(yè)還在探索混合渠道的模式以擴大市場，實現資源最大化：由傳統(tǒng)B2B模式轉向B2C、B2D2C（設計師渠道）、B2B混合模式并存的企業(yè)有：迪歐、黎明、東港、中泰等；由辦公領域逐步向民用領域拓展的品牌以貓王和圣奧為代表；由辦公領域向酒店領域拓展的品牌以圣奧、百利、國林系統(tǒng)、冠美為代表。
20xx辦公家具展會呈現出諸多亮點，由于市場競爭的逐步開展，有部分企業(yè)被競爭淘汰，有部分優(yōu)秀企業(yè)脫穎而出，希望此次的辦公潮流趨勢分享能給業(yè)內同仁帶來新的思考和啟發(fā)，讓我們共同關注辦公行業(yè)的發(fā)展及動向。
緊張而忙碌的家具展覽會即將結束，由于第一次參加展銷會，內心頗有感觸�？粗車念I導和同事個個都瘦了一圈，雖然沒人叫嚷但我知道大家共同的感覺都是“累”，因為我也深有同感。每個人在盡力做好本職工作的同時，都在積極配合團隊的工作，雖然不夠盡善盡美，依舊展現出一個富有凝聚力且高效能的團隊。作為其中的一員，我感覺很開心。功夫不負有心人，相信一直以來大家的努力一定會有豐碩的成果。
在此期間，我主要作為一名后勤保障人員，負責客戶酒店入住及接待工作。看似容易，實則繁瑣。在最大限度滿足客戶需求的同時，又要堅守節(jié)約原則不浪費酒店資源。16號東莞家具展正式開始，在此之前一兩天已又零散的客戶來廠參觀考察，剛開始兩天有點丈二和尚摸不著頭腦。我就提前拜訪木蘭酒店何經理詢問一些細節(jié)，以便更合理的安排客戶酒店入住問題。最初感覺整天緊張兮兮的就怕出錯，漸漸的熟悉整個流程后才感覺輕松許多。但讓我清楚的明白“臺上一分鐘，臺下十年功”的道理。不管多么簡單的工作，做到極致就是不簡單。在自己努力付出完成工作的同時，也讓我更加懂得團隊協(xié)作的重要性，更好的理解尊重與支持同事的勞動成果。我認為這些是我工作過程最大的收獲，并將受益終生。
20xx年3月16號對我們來說是個不平凡的日子，一批精明能干的業(yè)務沖鋒前線，我們在后方積極配合，結果晚上聚集五十多位新老經銷商。公司董事工作人員及客戶聚集一堂，大家開心的吃著聊著，希望今后可以合作愉快，每個人臉上洋溢著燦爛的微笑。我們展現在客戶面前的是一支精良有素且得到充分認可的團隊，雖然最終結果還不能預測，我們問心無愧，因為我們做到了最好的自己。
現在還清楚的記得，在家具展的前一天晚上，林總召集大家開了一個很嚴肅的緊急會議。實際上有點類似動員大會，只不過氣氛有點壓抑，因為他是老大遠比我們承載更大的壓力。緊張的接待工作過后，即將可以看到豐收的喜悅。希望大家都可以休息幾天，好好放松一下身心。
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