第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)（精選5篇）
時(shí)間一晃而過(guò)，一段時(shí)間的工作活動(dòng)告一段落了，回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績(jī)呢？該好好寫一份工作總結(jié)，分析一下過(guò)去這段時(shí)間的工作了。我們?cè)撛趺慈懝ぷ骺偨Y(jié)呢？下面是小編收集整理的第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)（精選5篇），希望對(duì)大家有所幫助。
第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)1
為了提高我校教師職業(yè)素質(zhì)，使我校教育教學(xué)保持在省內(nèi)領(lǐng)先的優(yōu)勢(shì)，學(xué)校十分重視教師培訓(xùn)工作。在我校教師繼續(xù)教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，我校本學(xué)期的教師培訓(xùn)工作開展得有聲有色，富有成效，使年青教師和班主任在教學(xué)和教育管理方面取得明顯的進(jìn)步。主要有以下幾個(gè)方面：
（1）邀請(qǐng)專家到我校講學(xué)
開學(xué)伊始，為了落實(shí)我校制定的教學(xué)常規(guī)實(shí)施細(xì)則，提高課堂教學(xué)的實(shí)效性，我校就實(shí)施課堂教學(xué)的實(shí)效性專題進(jìn)行了教師校本全員培訓(xùn)，邀請(qǐng)省內(nèi)教研和課改專家到我校講學(xué)。同時(shí)利用我校自有的名師資源開展學(xué)科課堂教學(xué)實(shí)效性策略的培訓(xùn)。在培訓(xùn)的過(guò)程中，我們對(duì)參訓(xùn)教師提出了明確的學(xué)習(xí)任務(wù)，除了認(rèn)真聽專家講課外，還要認(rèn)真做筆記，利用所學(xué)習(xí)的理論反思在教學(xué)中出現(xiàn)的課堂浪費(fèi)問(wèn)題，寫培訓(xùn)感想，青年教師還要利用有效教學(xué)的理論進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)。在聽完專家講座后，各教研組要進(jìn)行專題討論，研究本學(xué)科有效教學(xué)的課堂教學(xué)策略。
通過(guò)一周的學(xué)習(xí)，教師們對(duì)課堂常規(guī)的操作、學(xué)生自主學(xué)習(xí)的指導(dǎo)、課堂訓(xùn)練的實(shí)施、課堂管理的實(shí)效、教師“教”與學(xué)生“學(xué)”的關(guān)系、教材的重新構(gòu)建等問(wèn)題有了更深的理解，對(duì)實(shí)施有效教學(xué)有更充分的把握。反映到本學(xué)期的教學(xué)工作中，我們發(fā)現(xiàn)各學(xué)科教師自覺(jué)將所學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到課堂教學(xué)的實(shí)踐中去，學(xué)科教學(xué)效率有很大的提高，學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性比過(guò)去更加強(qiáng)。學(xué)習(xí)成績(jī)穩(wěn)步上升，學(xué)校學(xué)風(fēng)有較明顯的改善。
（2）班主任培訓(xùn)。
由于我校近年來(lái)的高中年級(jí)班級(jí)數(shù)的增加，省內(nèi)教育資源競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，生源質(zhì)量有下降的趨勢(shì)，及初中有要加強(qiáng)學(xué)生德育教育的緊迫性，加強(qiáng)班主任管理工作和學(xué)校德育教育工作成為我校教育管理工作的重中之重。為此我校決定舉辦一次較型的班主任培訓(xùn)活動(dòng)，在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升班主任的班級(jí)管理和德育教育能力。
我校在本學(xué)期第11周組織高一、高二年級(jí)全體班主任到昌江縣進(jìn)行了為期三天的班主任培訓(xùn)，主要培訓(xùn)內(nèi)容是：班級(jí)管理、德育教育、心理教育等內(nèi)容。通過(guò)傳、幫、帶和分組學(xué)習(xí)的方式，班主任們從不同的角度討論研究班主任在班級(jí)管理、德育教育、心理輔導(dǎo)等方面的技能，并在活動(dòng)中分享了班主任工作的經(jīng)驗(yàn)，剖析在班主任工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、難題，并就這些問(wèn)題提出解決問(wèn)題的最佳方案。在活動(dòng)中，校長(zhǎng)對(duì)班主任培訓(xùn)提出具體的要求：
一、以開放的態(tài)度分享經(jīng)驗(yàn)；
二、以理性的思考分析問(wèn)題；
三、以成熟的判斷提升理論；
四；以實(shí)踐的能力。
校黨委書記吳關(guān)長(zhǎng)老師就班主任工作技巧問(wèn)題作了《學(xué)會(huì)說(shuō)》的主題講演，指導(dǎo)班主任通過(guò)學(xué)習(xí)思想工作的技巧，提高教育管理水平。教師們?cè)诨顒?dòng)以開放的態(tài)度認(rèn)真討論和學(xué)習(xí)。過(guò)程中通過(guò)三天的培訓(xùn)，年輕班主任了解和掌握了班主任工作的基本任務(wù)、基本技能付諸實(shí)施。而年長(zhǎng)有班主任也從培訓(xùn)中獲得了許多新的經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)培訓(xùn)，極大的改善了我校班主任的素質(zhì)，提高了學(xué)校德育教育工作的水平。
（3）對(duì)我校生活老師進(jìn)行心理咨詢方面的培訓(xùn)和輔導(dǎo)。
我校生活老師負(fù)責(zé)管理學(xué)生的生活，是學(xué)校教育管理的重要成員，更是日常生活中和學(xué)生接觸最多的老師，因此生活教師的素質(zhì)就直接影響了學(xué)生的在校生活能力的培養(yǎng)和健康人格的塑造。每學(xué)期我們通過(guò)多種形式的培訓(xùn)生活老師，制定了《xx生活教師管理工作條例》，使生活教師的教育管理工作形成了一定的規(guī)范，使生活老師的素質(zhì)得到提高，學(xué)生的生活管理質(zhì)量得到明顯的改善。
（4）必修課程的培訓(xùn)工作。
我校在重視校本培訓(xùn)的同時(shí)，也十分重視必修課程的培訓(xùn)工作。利用節(jié)假日休息時(shí)間和教研組活動(dòng)時(shí)間組織全校教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課程，教師們分備課小組組織成學(xué)習(xí)小組，按學(xué)校規(guī)定的學(xué)時(shí)學(xué)習(xí)必修課程的內(nèi)容，并在學(xué)習(xí)過(guò)程中寫讀書筆記、感想，學(xué)校組織必修課程考試，并完成必修學(xué)分的登記工作。本學(xué)期我校學(xué)習(xí)的必修課程主要有《新課程的深化與反思》、《xx師德風(fēng)范》、《新時(shí)期教師職業(yè)道德》。我們還根據(jù)學(xué)校的實(shí)際需要，選取《新課程理念下的創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì)》、《新課程標(biāo)準(zhǔn)與教學(xué)大綱對(duì)比分析》等科目進(jìn)行學(xué)習(xí)，并將其納入必修課程的學(xué)習(xí)中，對(duì)于必修課程的學(xué)習(xí)，教研室在時(shí)間、課時(shí)、任務(wù)和培訓(xùn)責(zé)任上做了詳細(xì)安排，要求每個(gè)教研組按學(xué)校的培訓(xùn)計(jì)劃組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)并完成作業(yè)，使必修課程的學(xué)習(xí)真正落實(shí)，不走形式。所以，我校的必修課程培訓(xùn)有以下特點(diǎn)：
1、內(nèi)容充實(shí)，并有針對(duì)性。
2、管理科學(xué)，不走形式。
3、督導(dǎo)到位，不留培訓(xùn)死角。
（5）對(duì)教師培訓(xùn)和教研活動(dòng)、集體備課進(jìn)行嚴(yán)格的管理。
每次活動(dòng)都安排學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)和教研室領(lǐng)導(dǎo)巡視和督導(dǎo)，每次培訓(xùn)活動(dòng)都將學(xué)習(xí)任務(wù)安排落實(shí)到每位教師，每月對(duì)培訓(xùn)和教研工作進(jìn)行檢查。學(xué)期末，教研室將教師的培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)作業(yè)進(jìn)行歸檔，每位教師的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)項(xiàng)目都能準(zhǔn)確反映出來(lái)。
（6）為了提高教師參加培訓(xùn)的積極性，我校為培訓(xùn)制定了一系列的鼓勵(lì)措施。
對(duì)積極參加培訓(xùn)并取得優(yōu)異成績(jī)的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并將培訓(xùn)成績(jī)反映績(jī)效評(píng)比中。提高了廣大進(jìn)行參加校本培訓(xùn)的各級(jí)性的主動(dòng)性，教師獎(jiǎng)培訓(xùn)作為教師專業(yè)成長(zhǎng)的必由之路的共識(shí)逐步形成。
通過(guò)以上的培訓(xùn)，我校青年教師的成長(zhǎng)周期大大地縮短了，許多教師進(jìn)入xx三年就能夠完成一個(gè)從高一至高三的教學(xué)循環(huán)，并在學(xué)科教學(xué)和教育管理中獨(dú)擋一面，成為我校學(xué)生信任的第二梯隊(duì)，中年教師在省教研中不斷顯示出較高的素質(zhì)，并得到更多的話語(yǔ)權(quán)，我校名師隊(duì)伍已具備較強(qiáng)的規(guī)模，并出現(xiàn)一批省內(nèi)有影響的名師。教師隊(duì)伍的素質(zhì)有明顯的提高，獲得社會(huì)和家長(zhǎng)的公認(rèn)。
第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)2
振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師，建設(shè)一支師德高尚、教育觀念新、改革意識(shí)強(qiáng)、具有較高教學(xué)水平和較強(qiáng)實(shí)踐能力、專兼結(jié)合的教師隊(duì)伍，是培養(yǎng)高素質(zhì)實(shí)用性人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是適應(yīng)學(xué)院發(fā)展、提高辦學(xué)質(zhì)量、深化教學(xué)改革、加強(qiáng)素質(zhì)教育的基本保證。為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，應(yīng)用化工技術(shù)教研室依據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)高等職業(yè)（高專）院校師資隊(duì)伍建設(shè)的意見》、《關(guān)于全面開展高職高專人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估的通知》和學(xué)院制定的“十一五”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃的要求，結(jié)合冶化系實(shí)際，進(jìn)行了切實(shí)有效的教師培訓(xùn)活動(dòng)。
一、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師的道德水平
“學(xué)高為師，身正為范”。教師的思想、政治、道德素質(zhì)如何，直接關(guān)系到培養(yǎng)什么樣的人的問(wèn)題。我院把加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育，提高教師的師德師風(fēng)作為教師隊(duì)伍建設(shè)的首要任務(wù)。應(yīng)用化工技術(shù)教研室全體教師根據(jù)學(xué)院要求，利用雙周政治學(xué)習(xí)時(shí)間通過(guò)集中學(xué)習(xí)、分組討論、自學(xué)筆記等方式學(xué)習(xí)教育法規(guī)、教學(xué)理論及我國(guó)高職教育的先進(jìn)理念、優(yōu)秀教師先進(jìn)典范、國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)重要講話等資料，并記錄詳細(xì)的學(xué)習(xí)筆記，提高教師的思想素質(zhì)。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)
1、突出重點(diǎn)，培養(yǎng)骨干
本專業(yè)教研室選拔選拔思想覺(jué)悟高，有奉獻(xiàn)精神，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師參加外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高骨干教師業(yè)務(wù)水平。20xx年7月～8月，應(yīng)用化工技術(shù)專業(yè)馬春玉、趙佩、楊繼朋老師參加蘭州石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉辦的為期10天的全國(guó)高職教育骨干教師培訓(xùn)班，進(jìn)行了石油化工類教師技能培訓(xùn)，取得了高級(jí)化工總控工職業(yè)資格證書；盧鑫、周鴻燕老師參加天津大學(xué)舉辦的化工檢驗(yàn)工培訓(xùn)，取得了化工檢驗(yàn)工技師的職業(yè)資格證書；20xx年9月湯長(zhǎng)青、馬春玉、盧鑫、周鴻燕、趙佩、徐貴敏、楊繼朋、王愛菊參加了由省教育廳舉辦的化學(xué)分析工考評(píng)員資格培訓(xùn)及考核。外出培訓(xùn)的教師通過(guò)經(jīng)驗(yàn)交流的形式與相關(guān)教師進(jìn)行交流，并把培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)資料交到系部，供其他教師學(xué)習(xí)，以點(diǎn)帶面，使全體教師受益。
2、自主培訓(xùn) ，針對(duì)性強(qiáng)
外出參加學(xué)習(xí)因受時(shí)間、人數(shù)、經(jīng)濟(jì)等條件的限制，有一定的局限性，因此，本專業(yè)在教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)上通過(guò)加強(qiáng)自主培訓(xùn)，充分利用身邊的資源，達(dá)到省時(shí)、省錢、高效的培訓(xùn)目的，逐步形成有本專業(yè)特色的教師培訓(xùn)。
�。�1）下廠鍛煉，提升“雙師素質(zhì)”
對(duì)高職教育來(lái)說(shuō)，教師的實(shí)踐動(dòng)手能力和企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)學(xué)生專業(yè)能力的培養(yǎng)是十分重要的，但對(duì)于應(yīng)用化工教研室老師來(lái)說(shuō)，這方面存在著很大的不足。因此，本教研室鼓勵(lì)教師到相關(guān)化工企業(yè)實(shí)踐鍛煉，提高自身的實(shí)踐動(dòng)手能力和理論聯(lián)系實(shí)際的能力，成為高職教育需要的“雙師”素質(zhì)教師。20xx年7月～9月，本專業(yè)趙佩、王愛菊、李曉樂(lè)、楊繼朋等多名教師分別到濟(jì)源市金馬焦化有限公司、河南聯(lián)創(chuàng)化工有限公司、河南清水源科技股份有限公司等多家化工企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)、鍛煉，提高自身的理論知識(shí)、實(shí)踐動(dòng)手能力和理論聯(lián)系實(shí)際的能力，通過(guò)不斷的努力提高自身的“雙師”素質(zhì)。
�。�2）內(nèi)部交流，各取所長(zhǎng)
孔子曰：“三人行，必有我?guī)��！北窘萄惺业慕處熢趯I(yè)、年齡、職稱、學(xué)歷等方面存在一定差異，因此在知識(shí)水平，基礎(chǔ)素質(zhì)，業(yè)務(wù)能力等方面也存在著一定差距，各有所長(zhǎng)。針對(duì)這種情況，應(yīng)用化工教研室利用周四業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間組織教師進(jìn)行教學(xué)方法、教學(xué)手段及教學(xué)內(nèi)容改革等方面的研討，共同學(xué)習(xí)，共同提高。教研室還組織部分知識(shí)水平高、教學(xué)方法先進(jìn)、教學(xué)效果好的老教師講示范課，將自己的教學(xué)心得和體會(huì)貢獻(xiàn)給所有教師參考。本學(xué)期教研室安排趙佩老師和徐貴敏老師進(jìn)行了示范課講解，并安排左國(guó)強(qiáng)教師進(jìn)行了實(shí)驗(yàn)室安全講座，受到了大家的一致好評(píng)。
（3）盡心指導(dǎo)，關(guān)注新教師成長(zhǎng)
本學(xué)期應(yīng)用化工技術(shù)教研室新進(jìn)蘇小莉、崔海燕、左國(guó)強(qiáng)三名碩士畢業(yè)的新教師，為了使他們盡快完成從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)換，成為一名合格的教師，教研室采取多種措施幫助他們成長(zhǎng)。
A、實(shí)行崗前培訓(xùn)制度：新教師必須在學(xué)院和本系的統(tǒng)一安排下，參加有計(jì)劃，有目的的崗前培訓(xùn)，明確崗位要求，為適任崗位奠定基礎(chǔ)。
B、實(shí)行老教師傳、幫、帶制度：充分發(fā)揮本教研室老教師的作用，為每位新教師指定一位師德高尚、具有豐富教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)老師，結(jié)成“對(duì)子”，開展傳、幫、帶活動(dòng)。教研室由徐貴敏老師負(fù)責(zé)指導(dǎo)崔海燕，由趙佩老師負(fù)責(zé)指導(dǎo)蘇小莉，由周鴻燕老師負(fù)責(zé)指導(dǎo)左國(guó)強(qiáng)。這學(xué)期，每位指導(dǎo)教師都盡心地幫助結(jié)對(duì)新教師完成備課、教案書寫、講課、作業(yè)批改等各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)，并對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)。每組結(jié)對(duì)的指導(dǎo)教師和新教師之間本學(xué)期的相互聽課次數(shù)都有三次，并有詳細(xì)的聽課記錄情況。
C、加強(qiáng)教學(xué)檢查和監(jiān)督：本教研室對(duì)新教師的成長(zhǎng)十分關(guān)心，教研室主任對(duì)每位新教師的教案書寫、講課情況、聽課情況等進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋誠(chéng)懇意見和信息，提高了新教室的教學(xué)水平。本學(xué)期三名新教師積極主動(dòng)，聽課次數(shù)在系部領(lǐng)先，成長(zhǎng)非常迅速。
�。�4）加強(qiáng)課程建設(shè)，強(qiáng)化先進(jìn)課程理念
應(yīng)用化工技術(shù)教研室重視課程建設(shè)，鼓勵(lì)教師參與課程建設(shè)，通過(guò)課程建設(shè)加強(qiáng)教師對(duì)課程的理解，強(qiáng)化先進(jìn)課程理念，提高教育技術(shù)應(yīng)用水平。本學(xué)期楊繼朋、徐貴敏、趙佩、馬春玉、周鴻燕、李曉樂(lè)、李亞靜等多名教師參與了《化工設(shè)備使用與維護(hù)》院級(jí)精品的建設(shè)、《化工單元操作技術(shù)》院級(jí)精品課程的申報(bào)和《化工設(shè)備使用與維護(hù)》、《化工單元操作技術(shù)》優(yōu)質(zhì)核心課程的申報(bào)工作，各位教師在建設(shè)精品課程和優(yōu)質(zhì)核心課程的過(guò)程中，學(xué)習(xí)了先進(jìn)的高職課程理念，多媒體技術(shù)得到了較大提高。
三、不斷努力，提高個(gè)人素質(zhì)
教研室所有教師在努力提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí)，還努力學(xué)習(xí)，不斷提高教師的個(gè)人素質(zhì)。
1、教研室所有教師本學(xué)期都在平時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真閱讀2本圖書，并寫出了讀書筆記或心得體會(huì)。
2、教研室所有教師都參加了系部組織的講座，認(rèn)真學(xué)習(xí)了翟鴻燊國(guó)學(xué)大師在人際交往、個(gè)人修養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的講學(xué)，收獲頗豐。
總的來(lái)說(shuō)，通過(guò)師資培訓(xùn)，教研室所有教師的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和個(gè)人素質(zhì)都得到了較大提升，在學(xué)生的反饋中，本學(xué)期所有教師教風(fēng)端正，無(wú)違反師德現(xiàn)象發(fā)生。
第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)3
一級(jí)教師培訓(xùn)班的老師們都是積累了一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師，他們需要的是在在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高，就像芝麻開花節(jié)節(jié)高，為自己的成果積累更多的經(jīng)驗(yàn)與營(yíng)養(yǎng)，為將來(lái)開出更好的花，結(jié)出更好的果實(shí)。所以，需要培訓(xùn)班為他們提供更多練兵的機(jī)會(huì)，讓他們得到鍛煉，提供他們更多的營(yíng)養(yǎng)，幫助他們更好地成長(zhǎng)。因此，本學(xué)期的一級(jí)教師培訓(xùn)班在幼兒園教科研組的共同努力下，結(jié)合區(qū)青年教師基本功比賽的大型活動(dòng)，我們主要在教師的基本功提高方面給予了指導(dǎo)，引導(dǎo)他們進(jìn)行訓(xùn)練，為參加幼兒園青年教師基本功比賽和區(qū)青年教師基本功比賽做好準(zhǔn)備。
在培訓(xùn)班的促動(dòng)下，在老師們自身的努力下一級(jí)教師培訓(xùn)班的每一個(gè)老師都在不同程度上得到了提高�，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、進(jìn)行了自彈自唱的訓(xùn)練
在各位教師自我練習(xí)的基礎(chǔ)上，培訓(xùn)班給每位教師現(xiàn)場(chǎng)抽兩首歌曲，讓每位教師模擬正是比賽，進(jìn)行彈唱，根據(jù)老師的表現(xiàn)，提出他們的優(yōu)缺點(diǎn)，并再次提出聯(lián)系的策略。通過(guò)這樣的互動(dòng)式的培訓(xùn)，幫助教師們?cè)谧詮椬猿幕竟Ψ矫娴玫接?xùn)練與提高。
二、通過(guò)同伴分享的方法，進(jìn)行自編舞蹈的練習(xí)。
對(duì)于自編舞蹈，培訓(xùn)班的老師們各自的水平不同，層次不一。有些老師本身在舞蹈方面的修養(yǎng)就比較好，他們完全有能力幫助別人在這個(gè)方面進(jìn)行提高。
所以，培訓(xùn)班就采用了同伴互助的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。我們將老師么分成三組，并且邀請(qǐng)了三位能力比較強(qiáng)的老師擔(dān)任組長(zhǎng)，由他們帶領(lǐng)老師們現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行舞蹈編排。編排要求必須符合音樂(lè)的性質(zhì)，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成。
通過(guò)一個(gè)教時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)操練，在小組內(nèi)教師的共同努力下，他們排出了不錯(cuò)的'舞蹈，這些舞蹈符合音樂(lè)的性質(zhì)，有具有不同風(fēng)格舞蹈的特色。最后進(jìn)行了三組舞蹈的分享。在三組不同風(fēng)格舞蹈的共享中，在大家親身參與排練的過(guò)程中，相信老師一定學(xué)到了許多有關(guān)于自編舞蹈的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。
三、參加了如何評(píng)課的學(xué)習(xí)
如何評(píng)課是教師基本功比賽中的其中一個(gè)項(xiàng)目，作為一名教師，需要學(xué)會(huì)如何評(píng)課。本期的培訓(xùn)班我們也對(duì)此做了計(jì)劃，正好抽穗班的田老師有一次關(guān)于這個(gè)方面內(nèi)容的講座，于是，我們進(jìn)行了共享，大家一起參加了田老師的關(guān)于《如何評(píng)課》的講座。
老師們認(rèn)真聽講，及時(shí)做好記錄，并且在接下來(lái)的聽課活動(dòng)中進(jìn)行了練兵，作了筆頭的評(píng)課。大家一致認(rèn)為，通過(guò)學(xué)習(xí)，對(duì)如何進(jìn)行評(píng)課，思路清晰了。
四、進(jìn)行同伴互助式的課件制作的學(xué)習(xí)交流
在學(xué)期初的調(diào)查中，我們了解到老師們迫切需要學(xué)習(xí)的還有一項(xiàng)內(nèi)容就是如何制作課件。幼兒園教研組和科研組及時(shí)給老師們提供了此項(xiàng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。他們組織了幼兒園的骨干教師，一起到蔚斗小學(xué)聆聽了樂(lè)建勇老師給大家做的《如何進(jìn)行課件制作》的講座，并且現(xiàn)場(chǎng)操作，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)是難得的。這其中有我們一級(jí)培訓(xùn)班的教師參與，為了更好地把所學(xué)的知識(shí)進(jìn)行鞏固，并且進(jìn)行分享，我們把這些教師組織起來(lái)，讓他們擔(dān)任組長(zhǎng)，把其余的教師都編入他們的組內(nèi)，這樣的小組一共有四個(gè)，老師們?cè)谛〗M內(nèi)，向已經(jīng)學(xué)過(guò)的老師請(qǐng)教，而學(xué)過(guò)的老師也不遺余力地將自己知道的告訴大家，在互學(xué)的過(guò)程中，使知識(shí)得到共享，同時(shí)也使自己所學(xué)得到更好的鞏固�？梢哉f(shuō)是兩全其美的事情。
五、本學(xué)期繼續(xù)進(jìn)行優(yōu)秀教案摘錄
本學(xué)期我們繼續(xù)引導(dǎo)老師們平時(shí)積累好課例，到用時(shí)可以隨手拿出。本學(xué)期老師們摘錄了社會(huì)領(lǐng)域、健康領(lǐng)域和科學(xué)領(lǐng)域的活動(dòng)各五篇。豐富了大家手頭的資料，這次摘錄大家也比以前認(rèn)真了些，所有效果也有提高。
六、對(duì)個(gè)人特色領(lǐng)域的構(gòu)建進(jìn)行了跟進(jìn)
作為一級(jí)教師，本身的教育教學(xué)的技能日臻成熟，做出特色是使自己進(jìn)一步提高的方向。根據(jù)這一特點(diǎn)，我們培訓(xùn)班引導(dǎo)教師們構(gòu)思自己的特色領(lǐng)域，在特色領(lǐng)域中做出成績(jī)，做出風(fēng)格。這學(xué)期我們每位教師都制定了自己的特色領(lǐng)域。培訓(xùn)班在教師自己設(shè)想的基礎(chǔ)上做了具有針對(duì)性的指導(dǎo)，幫助他們理清思路，指導(dǎo)教師們?nèi)ヒ徊揭徊降厝プ�。我們分別進(jìn)行了初期規(guī)劃分享和中期匯報(bào)指導(dǎo)，思路清晰的提供更多建議，遇到卡殼的幫助她重新調(diào)整，幫助教師們順序漸進(jìn)地慢慢積累一些經(jīng)驗(yàn)，做出一些成績(jī)。在特色領(lǐng)域方面，有些老師做得好一點(diǎn)，不敢說(shuō)有什么大的成就，但是至少腳踏實(shí)地一步步在積累，這就是好的開始。
七、繼續(xù)進(jìn)行理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與測(cè)試
根據(jù)老師們考編、職評(píng)的需要，我在本期的培訓(xùn)班中也安排了模擬理論測(cè)試。通過(guò)測(cè)試，讓老師們對(duì)自己所掌握得理論知識(shí)進(jìn)行整理，查漏補(bǔ)缺，查看自己的理論水平，以便在有限的時(shí)間里還可以再進(jìn)行補(bǔ)習(xí)。同時(shí)也進(jìn)行了實(shí)踐題的練習(xí)。本學(xué)期主要在幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)這一塊內(nèi)容上進(jìn)行了測(cè)試，使大家對(duì)這塊內(nèi)容更加熟悉。
八、繼續(xù)引導(dǎo)老師進(jìn)行讀書和論文寫作活動(dòng)
繼續(xù)引導(dǎo)老師在課后多讀書，讀好書，繼續(xù)開展好書分享活動(dòng)。到現(xiàn)在為止每位老師都向大家分享了一次自己所讀的一本好書，希望今后有更多的好書向大家分享，給大家推廣。這學(xué)期的論文寫作沒(méi)有上學(xué)期的成果豐富，但也有許多老師寫了論文，并且得到發(fā)表或獲獎(jiǎng)，希望老師今后還是要不斷努力，多總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，多寫文章，寫好文章。
一級(jí)教師培訓(xùn)班在大家的努力下，在各位老師的積極配合下，順利地完成這學(xué)期的培訓(xùn)任務(wù)，希望通過(guò)這樣的培訓(xùn)給大家一個(gè)提高的過(guò)程。所以培訓(xùn)班還將繼續(xù)不斷地創(chuàng)新培訓(xùn)的模式，更好地根據(jù)老師的要求和各位老師的特點(diǎn)開展研討，尋找出一套適宜的培訓(xùn)方法和策略方案。
第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)4
歲月匆匆，離開學(xué)的時(shí)間越來(lái)越近了，我們的這一次培訓(xùn)顯得是如此地重要。在這次培訓(xùn)中，我們更加明確了我們學(xué)校的校規(guī)校紀(jì)，學(xué)校的管理制度及對(duì)德育的高標(biāo)準(zhǔn)。除此之外，我們?cè)僖淮螌W(xué)習(xí)了班主任管理工作。
四十天的假期雖然不算很長(zhǎng)，但對(duì)于從未接觸過(guò)教育行業(yè)的我來(lái)講真的是好漫長(zhǎng)好漫長(zhǎng)。對(duì)未來(lái)工作環(huán)境的憧憬，對(duì)未來(lái)教育事業(yè)的好奇浸潤(rùn)了我的腦海。因此，我想了好多關(guān)于以后教學(xué)的假設(shè)，那些假設(shè)現(xiàn)在看來(lái)是虛無(wú)縹緲的空談。因此，我懷著積極認(rèn)真虛心的心態(tài)參加了這次培訓(xùn)。這是二次培訓(xùn)，然而成效也是上一次的兩倍。我不敢說(shuō)我將能把自己這次培訓(xùn)中學(xué)到的東西全部運(yùn)用到教學(xué)中去，但至少我會(huì)盡量去靠攏，改正自己的缺點(diǎn)讓自己做得好甚至更好。然而這次培訓(xùn)的目標(biāo)相當(dāng)明確，就是要讓我們盡可能快的融入到教育這一行業(yè)，讓自己大步跨上云梯，更好地教育好學(xué)生，在最短的時(shí)間內(nèi)成為一名合格的，能在講臺(tái)上站得穩(wěn)的教師。
這次培訓(xùn)和上次不同的地方在于分學(xué)科學(xué)習(xí)。這樣更有針對(duì)性，充分使得我們新教師從具體實(shí)踐中充實(shí)自己。我們英語(yǔ)組有17位新老師，只有我們七位是剛畢業(yè)的菜鳥，對(duì)于菜鳥來(lái)講真的對(duì)于怎么備好一堂課，每個(gè)模塊的重點(diǎn)難點(diǎn)是什么，時(shí)間的把握，知識(shí)點(diǎn)的深度等等來(lái)講是一種極大地挑戰(zhàn)。所以第一天拿到教材，翻開書本準(zhǔn)備備課的時(shí)候完全摸不著頭腦，翻前翻后不知道該看什么不知道該從哪起步。大概翻了十多分鐘仍然找不著頭緒，不過(guò)多虧了我們的張組長(zhǎng)和各位有經(jīng)驗(yàn)的老師幫助。
我們咨詢了很多關(guān)于怎么備課怎么教學(xué)的問(wèn)題。也許有些問(wèn)題簡(jiǎn)單到好笑的地步，但他們?nèi)匀粯O力地耐心的地回答解釋給我們聽，指出我們的不足，在此，我要感謝張組長(zhǎng)，感謝幫助我的老師們！謝謝你們！盡管得到了不少的幫助，但是我發(fā)現(xiàn)自己備課的時(shí)候在語(yǔ)言組織，環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)方面相當(dāng)?shù)牟怀墒�，備的教案完全抓不重點(diǎn)，更不用提讓學(xué)生明白了。還好組織了說(shuō)課這一環(huán)節(jié)，讓我突然明白，要講好一堂課抓住重點(diǎn)是重中之重。于是在接下去的備課當(dāng)中我首先考慮的是這一堂課的重點(diǎn)，再圍繞這一重點(diǎn)展開下一環(huán)節(jié)。由于考慮到新教師成長(zhǎng)問(wèn)題，不斷組織讓新教師說(shuō)課，演課等等，這為我們快速進(jìn)入教學(xué)狀態(tài)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。此外，我還學(xué)習(xí)到了怎樣進(jìn)行有效地教學(xué)。有效教學(xué)的方法有很多，其中我記得最清楚的幾點(diǎn)：一，對(duì)于課堂問(wèn)題的設(shè)計(jì)要有層次性，開放性，挑戰(zhàn)性和有效性。這就要求教師在考慮教案的時(shí)候要細(xì)細(xì)分析整堂課的結(jié)構(gòu)，用什么樣的問(wèn)題可以引導(dǎo)學(xué)生很快進(jìn)入主題而且又鍛煉到了他們的思維能力。然而，干擾性的問(wèn)題提出也是非常有必要的，例如集中式提問(wèn)，急促式提問(wèn)，懲罰式提問(wèn)，習(xí)慣式提問(wèn)，家長(zhǎng)式提問(wèn)，重復(fù)式提問(wèn)，講座式提問(wèn)等等。
教學(xué)本身固然重要，但是融入在教學(xué)中的師生關(guān)系又是學(xué)生成功與否的關(guān)鍵。學(xué)生是教學(xué)中的主人，學(xué)生施獨(dú)立的生命體，只有以學(xué)生為本才能發(fā)揮他們的聰明才智，才能使他們的潛質(zhì)得到更大的發(fā)揮。
以上就是我對(duì)這次培訓(xùn)的總結(jié)。
第二學(xué)期教師培訓(xùn)工作總結(jié)5
20xx年秋至20xx年春我鄉(xiāng)新進(jìn)4名新教師，給全鄉(xiāng)的教育注入了新的活力，為了幫助新教師成功實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要，成長(zhǎng)為合格的教師，根據(jù)縣研訓(xùn)中心要求，結(jié)合我校新教師實(shí)際狀況，中心學(xué)校開展了一系列的培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)將一年來(lái)的新教師培訓(xùn)工作總結(jié)如下：
一、成立培訓(xùn)組織
為了確保新教師培訓(xùn)工作有序有效開展，去秋開學(xué)初，學(xué)校及時(shí)召開了新教師培訓(xùn)專題會(huì)議，成立了由方正國(guó)校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)劉彥、向賢超為副組長(zhǎng)，研訓(xùn)站、教導(dǎo)處負(fù)責(zé)人、研修組長(zhǎng)、指導(dǎo)教師為成員的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，研訓(xùn)站具體負(fù)責(zé)落實(shí)新教師培訓(xùn)各項(xiàng)工作。
二、制定培訓(xùn)目標(biāo)
1、培養(yǎng)新教師的職業(yè)道德修養(yǎng)。樹立四種意識(shí)：即責(zé)任意識(shí)、敬業(yè)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和大局意識(shí)。
2、提升新教師的教育教學(xué)能力。過(guò)好四關(guān)：即備課關(guān)、上課關(guān)、輔導(dǎo)考核關(guān)和學(xué)生管理關(guān)。
3、錘煉新教師的業(yè)務(wù)基本功。練好四功：即普通話功、三筆字功、現(xiàn)代教育技術(shù)功和教科研能力功。
三、細(xì)化培訓(xùn)措施
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，塑造新教師健全的人格
組織新教師開展法律法規(guī)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，鞏固專業(yè)思想，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。熟悉教育法律法規(guī)的基本內(nèi)容，樹立依法執(zhí)教的思想觀念，初步具備依法執(zhí)教的實(shí)踐能力。開展敬業(yè)愛生、為人師表的教育，增強(qiáng)事業(yè)心和人格魅力。進(jìn)行倫理知識(shí)和心理健康教育，提高人際交往能力和適應(yīng)社會(huì)生活的能力，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和意識(shí)。
�。ǘ┲贫殬I(yè)發(fā)展規(guī)劃，建立新教師專業(yè)成長(zhǎng)記錄袋
幫助新教師制定好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，建立成長(zhǎng)記錄袋，增強(qiáng)新教師對(duì)教育工作的使命感和成就感。
�。ㄈ╅_展“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫帶，促進(jìn)新教師健康成長(zhǎng)
新教師走出學(xué)堂，登上講壇，從一個(gè)學(xué)生變成一個(gè)老師，許多東西是要在實(shí)際中去總結(jié)、去感悟的。為了讓她們少走彎路，培養(yǎng)幫扶尤為重要，為此，學(xué)校特意安排縣級(jí)骨干教師和鄉(xiāng)級(jí)名師與每位新教師結(jié)對(duì)，在學(xué)科教學(xué)中，由學(xué)校指定一個(gè)同科的骨干教師為指導(dǎo)教師，與一個(gè)新教師結(jié)成“一對(duì)一”的師徒幫帶關(guān)系，簽訂幫帶協(xié)議，制定指導(dǎo)計(jì)劃。指導(dǎo)老師指導(dǎo)新教師樹立先進(jìn)的教育理念，理解熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、進(jìn)行教法的具體指導(dǎo)，全程指導(dǎo)常規(guī)教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)，具體包括：教學(xué)計(jì)劃的制定及總結(jié)的書寫；備課及教案書寫（開學(xué)三個(gè)大周內(nèi)的教案，指導(dǎo)教師要審閱簽署意見）；作業(yè)批閱及學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)；課堂教學(xué)過(guò)程的指導(dǎo)（說(shuō)課、跟蹤聽課、評(píng)課）；習(xí)題選編及命題制卷；了解學(xué)情及教學(xué)輔導(dǎo)等。同時(shí)，指導(dǎo)教師和新教師要按學(xué)校規(guī)定相互聽足課時(shí)。
�。ㄋ模┙M織學(xué)習(xí)、交流、展示活動(dòng)，為新教師搭建成長(zhǎng)平臺(tái)
1、理論學(xué)習(xí)：要求新教師每學(xué)期至少要讀一本教育、教學(xué)理論書籍，要做好5000字手抄讀書筆記，并寫出心得；認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)。
2、組織培訓(xùn)：每學(xué)期舉行了一次新教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為怎樣聽、評(píng)課，怎樣撰寫論文，如何組織班團(tuán)（隊(duì)）活動(dòng)等。
3、征文比賽：結(jié)合師德教育月，組織新教師開展“課外訪萬(wàn)家”活動(dòng)，5月上旬舉辦了以“正風(fēng)紀(jì)，規(guī)范從教行為；訪萬(wàn)家，樹立師表新風(fēng)”為主題的師德征文活動(dòng)。征文中，新教師們用樸素而真摯的語(yǔ)言詮釋了自己對(duì)教師這個(gè)職業(yè)的理解與熱愛。
4、教學(xué)展示：學(xué)校要求新教師開學(xué)第一周上好亮相課，然后每周上好一節(jié)提高課，并在今春5月下旬開展了全鄉(xiāng)青年教師“課堂教學(xué)錄像課競(jìng)賽”活動(dòng)。同時(shí)，鼓勵(lì)新教師參加各級(jí)、各類教學(xué)比武活動(dòng)，對(duì)獲得榮譽(yù)的教師，學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)。
5、教師沙龍：組織新教師相互交流，探討教學(xué)體會(huì)、暢談教學(xué)感受、傾訴教學(xué)困惑、研究解決方法、介紹成長(zhǎng)經(jīng)歷；或就某個(gè)專題開展討論，發(fā)表自己的見解，學(xué)校給他們創(chuàng)造學(xué)習(xí)和展示自己才華的機(jī)會(huì)。
6、參與管理：新教師任班主任者，學(xué)校安排有經(jīng)驗(yàn)的班主任幫帶指導(dǎo)；未任班主任者，均擔(dān)任一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的班主任的助理，見習(xí)班主任工作；或者擔(dān)任寢室管理、兼職心理健康輔導(dǎo)工作。
7、召開座談會(huì)：
�。�1）每月組織一次學(xué)生代表座談會(huì)，聽取他們對(duì)新教師的意見，并及時(shí)將意見反饋給新教師；
�。�2）每月召開新教師座談會(huì)，聽取有關(guān)學(xué)習(xí)、工作、生活方面意見，總結(jié)交流教學(xué)實(shí)踐中的得失、體會(huì)、業(yè)績(jī)；
�。�3）每月召開一次指導(dǎo)教師、行政領(lǐng)導(dǎo)研究會(huì)。就新教師培養(yǎng)工作專題進(jìn)行意見交流，總結(jié)成績(jī)，得失，完善培養(yǎng)舉措。
8、縮短新教師考核周期，每學(xué)期近結(jié)束時(shí)，從德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面對(duì)新教師進(jìn)行考核，及時(shí)診斷，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)與教師交流，及時(shí)糾正。讓新教師在成長(zhǎng)的道路上少走彎路。
總之，通過(guò)一年來(lái)的培訓(xùn)，四位新教師很快轉(zhuǎn)換角色，基本適應(yīng)了教育教學(xué)工作各項(xiàng)環(huán)節(jié)的要求，在六月上旬組織的新教師年度考核中，四位老師中，胡茜茜老師和陳波老師被評(píng)定為優(yōu)秀等次，其余均被評(píng)定為合格等次，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校對(duì)新教師培養(yǎng)提出的“一年上路”的總目標(biāo)。
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