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一季度工作總結

時間:2024-08-15 12:47:56 工作總結 我要投稿

一季度工作總結(精選19篇)

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,讓我們一起認真地寫一份總結吧?偨Y一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的一季度工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

一季度工作總結(精選19篇)

  一季度工作總結 篇1

  20xx年是南方公司“十二五”規(guī)劃的開局之年,也是禽業(yè)公司實現投產運行的關鍵之年。

  年初,我們針對肉禽加工項目中的動力電、廠內照明、污水處理、消防、廠區(qū)道路、綠化等20xx年未完成的工作,列出詳細工作計劃,并嚴格按計劃,排出時間進度表,落實到責任人,配足施工人員,搶時間,抓進度,通過多方協作和努力,1-4月份我們主要完成了以下工作:

  一、 搶進度、抓質量,確保土建工程5月底順利完工。

  針對土建未完成的工作,我們和施工單位、監(jiān)理單位專門召開了專題會議,排出時間進度表,落實責任人,加班加點趕進度。 截止4月底,先后完成了廠區(qū)內的圍墻砌筑、涂料粉刷、道路鋪設、餐廳裝修、污水處理池的防水及試漏、消防泵房的砌筑及設備安裝、車間內的所有吊頂、辦公區(qū)所有門窗的安裝等一系列工作;同時,找補和掃尾工作也按照工作計劃順利進行。

  二、 設備安裝基本完成、調試效果良好。

  經多方努力,自3月份供電部門、自來水公司對我司完成送電、送水以來,我們第一時間組織“驗收小組”對風淋室、冷庫、速凍間、氨分板換、屠宰線、單凍機等滿足驗收調試條件的設備進行了調試,所有設備均運行正常且效果良好。

  三、積極開展市場調研,大力拓展銷售市場。

  為了確保銷售渠道的暢通,充分發(fā)揮工廠地域優(yōu)勢,搞好鮮品銷售,針對公司實際情況,我們對南京、常州、無錫、張家港、淮安、南通等城市進行了實地調研,了解了一些市場行情,為日后的銷售打下了基礎;除了抓好長三角市場開發(fā)外,對廣州、上海、成都等一類市場也進行了考察,并與部分客戶達成初步合作意向;

  四、 成立肉禽合作社,保證雞源滿足屠宰需要。

  為做好雞源的保障和供應工作,成立了“東臺市悅達禽業(yè)專業(yè)合作社”目前已進行了工商登記,領取了營業(yè)執(zhí)照,同時辦理了“動物防疫合格證”為大規(guī)模養(yǎng)殖、收購活禽做好了前期工作。

  截止目前,我們已經與當地20多員養(yǎng)殖戶簽訂了活禽收購合同,累計投放養(yǎng)殖約16萬只;另外合作社成員對周邊城市的收購工作也頗有成效,不斷與養(yǎng)殖戶達成合作協議。

  肉禽養(yǎng)殖合作社根據公司實際情況,列出了《首次投放養(yǎng)殖計劃》,從5月x日試產之日起,以兩千只肉雞供應量為基數,每兩天遞增兩千只(設備維修期除外)的增長速率,至7月x日即可實現日產220xx只的日產量,預計9月份可達到滿產標準。

  五、 加強人才引進、搞好職工培訓。

  工廠滿負荷生產員工將約500人,公司現有120人,加上已經到我公司報名的人員,基本可以滿足滿產需要。但考慮到人員流失等問題,人力資源部對員工的招聘工作一直沒有停止過。目前,許河當地的'勞動者招聘工作已趨于飽和,本月下旬,我們已經開始對周邊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行設點招聘,彌補人員流失和空缺,滿足生產需求;對生產工人和班組管理人員,我們采取分批外送培訓的辦法,先后兩次赴山東諸城屠宰加工廠進行培訓。對生產和銷售以及肉雞采購等關鍵人才,適時招聘有豐富經驗的專業(yè)人員,保證企業(yè)運行需要。

  六、 夯實管理,強化成本控制,嚴格預算管理。

  肉禽加工行業(yè)是個勞動密集型的微利企業(yè),在成本控制上變數較大。因此,工廠生產要規(guī)范操作流程,企業(yè)管理嚴格控制采購、生產和銷售成本,只有嚴格按預算來管理企業(yè),才能保證企業(yè)健康有序地發(fā)展。我們先后制定了《財務管理制度》、《合同管理制度》、《采購管理制度》以及各部門的管理規(guī)定等規(guī)章制度,保證企業(yè)規(guī)范化、合理化、健康化運營。

  1-4月份,在上級部門的正確領導和地方政府的大力配合下我們取得了一點成績,但離領導的期望還有一些差距。

  主要表現在:

  1、 工程進度還不夠快,有些工作思路及安排上缺乏前瞻性。

  2、 員工招聘及儲備有待加強。

  3、 企業(yè)管理制度建設需要進一步加強。

  4、 市場銷售開拓力量不夠。

  5-7月份工作計劃:

  5-7月份我們將進一步加快工程建設進度,抓緊落實完成以下工作:

  1、完成廠區(qū)綠化、廠牌砌筑、旗臺砌筑、路燈安裝、食堂設備等剩余土建、安裝工作;

  2、5月份完成對不銹鋼工作臺、燈具、真空包裝機、空調、鍋爐、蒸汽管道、洗手池、弱電系統(tǒng)、網絡設備、熱交換機組、片冰機、洗衣設備、餐廳設備等所有設備的調試工作,從而保證試產前所有設備零故障;

  3、加大養(yǎng)殖投放力度,采取合作社、合同收購的辦法,做好雞源供應保障工作。以“立大戶樹典型”為思路,徹底打消養(yǎng)殖戶的合作顧慮,實現雙贏合作,保障雞源供應。

  4、進一步開拓銷售市場,發(fā)揮商超和批發(fā)市場的優(yōu)勢,不斷擴大銷售市場,確保產銷配套。

  5、圍繞6月份試產的目標,我們將切實安排好工作計劃,做好土建部分剩余的工程及掃尾工作,完成投產前的最后沖刺。

  6、做好辦公等局部區(qū)域的整改審批工作。

  5-7月份是禽業(yè)公司投產試運行的關鍵階段,我們一定按照南方公司和農業(yè)公司的總體要求,結合企業(yè)實際情況,認真開展各項工作,確保實際本季度目標,為完成全年任務打下堅實基礎。

  一季度工作總結 篇2

安全部:

  就20xx年第一季度燃氣安全生產工作總結,現通報如下:

  一:評價

  作為安全部一員,我認為在公司漸漸發(fā)展的過程中,學習了很多知識,搞好安全工作,為防范重大安全生產責任事故為重點,強化落實各項安全管理制度、安全生產責任制、崗位職責、操作規(guī)程和技術標準,規(guī)范安全生產管理行為,努力構建安全生產長效機制。繼續(xù)加大安全投入,提升裝備水平,改進生產工藝,構建安全生產環(huán)境。強化事故隱患排查,完善隱患排查治理系統(tǒng)。籌備組建應急搶險隊伍,進一步完善重大事故應急救援管理體系。繼續(xù)加強安全教育和培訓,提升員工的安全管理素質。完善重大危險源管理制度,使重大危險源處于可控狀態(tài)。開展安全質量標準化體系建設,全面提升安全建設和管理水平,確保生產運營平穩(wěn)高效地進行。

  二、安全檢查情況

  由安全部主任鄧挨光組織,為門站、南溝閥室進行安全大檢查定期檢漏工作,確保安全生產工作正常運行。

  1、每星期一次安全大檢查,共13次。

  2、檢查內容:為門站設備進行檢漏,以防出現安全隱患。20xx年x月x日一級調壓撬(法蘭連接處沒關緊的`緣故);城燃撬出撬法蘭連接用密封膠處理(原來微漏);xv3005(臨臨線)出站壓力表旁微漏;20xx年x月6號,經公司安全檢查發(fā)現南溝閥室存在漏氣,告知廣東化建進行維修后,依然漏氣。4月14號,又經維修,暫時不漏氣,但是仍然存在安全隱患;從門站到城區(qū)水泥路,由于下雨水毀路基損壞,存在重大交通安全隱患,長輸管線和入城管網的三樁的未鋪設,具體管位不明確,巡線人員對管位得不到準確定位。

  3、整改情況:定時進行安全檢查,加強燃氣管線安全管理,強化管道巡視檢查。凡遇施工、過重車等可能造成管道漏氣的重點部位,維修檢查人員必須認真做好維修檢查工作,并對自己的工作負責。對于有施工地段的管線,應專人看管。

  三、安全生產制度

  1、20xx年目標責任書

  2、20xx年安全工作總結及20xx年安全工作計劃

  3、城市天然氣設施管理、運行、維護和搶修安全技術規(guī)定。

  4、安全生產責任制度

  5、天然氣門站季度安全檢查

  6、施工安全責任狀

  7、安全臺賬記錄

  8、動土申請書

  9、員工安全責任書

  10、關于安全檢查的總結匯報,及落實情況,整改措施

  11、動火作業(yè)規(guī)程

  四、培訓學習及安全知識宣傳

  1、安全生產例會學習,培訓知識

  2、組織員工外出學習、培訓,持證上崗

  3、每天早上8點由邢總組織開會,學習知識

  4、制定安全制度,對外宣傳安全知識,健全安全生產管理,提高員工責任心與素質

  五、落實安全制度

  1、制定緊急事故應急預案

  2、發(fā)現問題及時處理,上報公司,并盡早落實。

  六、工作計劃

  1、每月安全計劃、總結

  2、安全生產季度總結

  3、關于安全工作的匯報

  4、20xx年安全生產例會總結

  一季度工作總結 篇3

  今年第一季度工程部在局黨組的堅強領導下嚴抓紀律以工作成果決定于工作紀律為方針與兄弟部門密切配合扎實開展各項工作完善了工程設計和施工標準化的建立規(guī)范了各項技術報表和施工流程。持續(xù)改進了工程質量和施工水平以顧客為中心不斷提高質量意識和職業(yè)道德通過與其它部門密切配合順利完成了一季度各項工作任務。現將第一季度經濟指標和工作任務完成情況及二季度工作安排向領導和各位同志做簡要匯報一、一季度經濟指標和工作任務完成情況1-3月份工程部創(chuàng)收803870元其中一月收入341800元二月收入31580元三月收入430490元。順利完成一季度經濟任務全年320萬每季度80萬?⒐び芯電視用戶戶。其中1、光網細化方面完成了岳家橋小區(qū)光網細化、宏安小區(qū)光網細化、政府一期光網細化、武引片區(qū)光纜細化。由于缺少材料細化工程1月底已經停止實施。

  2、搶修及鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程完成了柏蓋三組光纜遷改、一橋主干光纜搶修任務完成了敬元鄉(xiāng)網絡安裝、九嶺至八一的九八路桿路建設和光纜遷改完成了青蓮裕光村光纜遷改以及九嶺蘇溪村網絡改建。

  3、城網工程1竣工項目恒瑞愛嘉、銀座花園、瑞豐花園、新發(fā)家園、瑞豐遠東城、博文盛錦、愛心二期、濱江西苑、長鋼中心地帶A區(qū)、金外灘二期、政協家屬樓、詩城帝景共計13個工程項目其中多數項目為年前完成年后補掛集線器。待報驗2部分完工在建項目曙光新居工程、沙棠新居工程、雙江新居工程、雙流新居工程、金外灘三期、濱江華城二期、半島花園、龍溪谷、紅廟統(tǒng)建房、匯元國際鳳凰城二期、濱江西苑7號樓。

  4、完成了部門安全生產技術培訓二次。二季度工作安排千方百計做好二季度經濟創(chuàng)收工作確保各項經濟指標實現“過半”。為此部門必須從以下三個方面開展工作1-工程質量為確保工程安裝出精品部門將進一步規(guī)范工程施工相關程序落實并完善工程施工作業(yè)順序提高施工效率。對部門起草的可信性研究、決策、設計規(guī)劃、施工方案、以及編制的預決算必須立足一線嚴格把關。對生產運行的各個步驟進行規(guī)范治理。對所有施工隊伍執(zhí)行標準化的生產施工方案對某些關鍵的特定過程要規(guī)范其運作的.方式和流程來加以控制和協調。糾正目前在工程質量管理上暴露出的對工序質量的過程控制不夠的問題。

  5、工程安全加大工程安全教育和管理工作要從兩個方面抓一個是工程質量的安全另一個是施工人員的安全。二季度部門安全生產工作將繼續(xù)強抓嚴管相關技術培訓不得少于兩次。安全生產責任落實到人頭定專人來抓。同時完善相關制度和部門考核辦法明確各個崗位的職責和任務。定期對生產工具進行檢修和更換執(zhí)行“三不放過”原則。確保無安全事故發(fā)生。

  6、服務質量建立以顧客為中心的服務理念不斷提高服務意識和職業(yè)道德水平。讓部門每個職工明確“我為誰服務”“該如何服務”。同時配套部門相關管理制度確保服務服務質量上一個新的臺階。

  一季度工作總結 篇4

  一、 縣委政府中心工作

  (一)按照縣委的部署,我局指派了新農村指導員2名駐新店鄉(xiāng)搞新農村建設。

  (二)完成政府安排的掛鉤干蔗100任務,蠶桑任務正在進一步實施中(受干旱天氣影響)。

 。ㄈ┓e極開展共產黨抗旱先鋒活動。百年不遇的持續(xù)干旱,使××林業(yè)生產、特別是xx、XX年度5.68萬畝新造林地幼苗遭遇嚴重干旱威脅!痢量h林業(yè)局發(fā)揮一個共產黨員就是一面旗幟,一個黨員干部就是一個戰(zhàn)斗堡壘的作用,共產黨員站到了抗旱保苗第一線。

  根據國家、省市的衛(wèi)星檢測顯示和××縣當前面臨的干旱實際,××處于西南五省區(qū)重特大干旱的最高區(qū)域,面臨嚴重的旱情,××縣林業(yè)局黨組于2月底成立了抗旱救災領導組,并出臺了《林業(yè)抗旱保苗工作指導意見》,號召廣大共產黨員及干部投入到抗旱救災第一線,為把旱災給林業(yè)生產帶來的損失減少到最低程度而努力工作。

  一是積極開展“共產黨員抗旱先鋒行活動”,全局48名黨員踴躍向災區(qū)捐款10800[文章來源:]元。

  二是由一名主管生產的副局長率9人抗旱保苗工作組趕赴大寨、東坪、茂租、紅山、馬樹、藥山、新店等鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導群眾抗旱救災。并立下“軍令狀”,旱情一日不解除,工作組一日不撤離。目前,廣大黨員仍然奮戰(zhàn)在抗旱第一線。

 。ㄋ模┬麄魉枷牍ぷ魅〉昧己眯Ч。1至3月,我局共計編寫、上報政務信息和稿件41條(件),被各種媒體采用38條(件),采用率為92.6%。其中被《中國綠色時報》采用1件,被國家林業(yè)局采用8條,被《新華網》采用3條,被省林業(yè)廳采用14條,被縣委辦信息采用3條,政府辦信息采用1條,《××人大》采用一篇,白鶴灘網站采用3條,××電視臺新聞4條。在全省16個地州市信息直報點中,我局宣傳工作名列第5名。

  二、部門職能工作

  由于遭受了百年不遇的干旱,我局一季度工作基本都圍繞投入全縣林業(yè)調查和指導抗旱保苗工作進行。

  3月中旬,我局已派出工作組對去冬新造林地塊,組織指導當地群眾抗旱保苗。退耕還林抗旱保苗的重點放在XX年第四批中央擴大內需種植在崇溪共和、南團的5239畝核桃苗和苞谷垴鄉(xiāng)、躍進林場4760畝華山松與云杉的'混交林幼苗,以及XX年、XX年兩年實施的鞏固退耕還林成果46800畝幼苗上。天保工程抗旱保苗的重點,是崇溪鄉(xiāng)5000畝核桃以及爐房、金塘、蒙姑、白鶴灘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的XX0畝膏桐幼苗上。針對縣中心苗圃和××營村的育苗點和采穗基地,加強了育苗管理。并對全縣野生動植物保護工作進行監(jiān)測,發(fā)現有珍稀植物干旱的地方積極組織施救。在此基礎上,我局積極與當地黨委、政府取得聯系,發(fā)動群眾,奮起抗旱,力爭把干旱對新造林地的損失減少到最低程度。

  持續(xù)的干旱天氣使我縣森林防火工作面臨異常嚴峻的形勢。護林辦除嚴格按上級職能部門的要求開展工作外,由專職副指揮長蒲景茂同志積極協調縣人武部組織民兵應急分隊做好了戰(zhàn)前準備,同時,要求所有護林員做好轄區(qū)群眾安全用火的宣傳和設哨堵卡,嚴密監(jiān)視火情,確保不發(fā)生大的森林火災。

  大旱之年必有大的森林病蟲害發(fā)生,這是基于科學研究和歷史的規(guī)律。××現有森林面積267.8萬畝,而森林病蟲害防治工作被林業(yè)專家稱為“沒有硝煙的災難”,一旦形成病蟲害氣候,發(fā)病之迅速,危害面之廣,在森林災害中具毀滅性的危險。森防站未雨綢繆,做好了應對病蟲害發(fā)生的準備,完善了藥品儲備、監(jiān)測工作,重點加強了對松小蠹、細梢小卷蛾、松皰銹病的防控工作。

  三、下步工作意見

  在下步工作中,我局緊跟縣委、政府的工作步伐,仍然全力做好當前的抗旱工作,同時,根據旱情發(fā)展態(tài)勢,積極做好旱災過后的補植補造苗木準備工作。加大宣傳力度,為全民抗旱營造良好的輿論氛圍,從而推動我局各項工作健康向前發(fā)展。

  一季度工作總結 篇5

  20xx年第一季度,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,圓滿完成財務部各項工作的同時,配合各部門協調工作,做出以下總結:

  一、出具各項財務報表

  及時報送各項對外會計報表,及時完成各項統(tǒng)計報表。根據各單位的經濟指標完成情況,對各單位的預算的執(zhí)行與完成情況進行月度與季度分析,配合績效考核出具準確無誤的財務信息,財務部在4月下旬協助公司領導召開了預算分析會議,就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。

  二、債權債務的清理

  清理了財務賬上長期掛帳的應收款項和應付款項,對于年度支付的款項未收回發(fā)票入帳的業(yè)務,財務人員與經辦人員溝通協商追回大部分發(fā)票,并完善了入賬手續(xù),對于中油堅盛極個別長期追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票,財務部發(fā)出了追繳通知,并要求經辦人員將所欠發(fā)票限期交于財務部,否則追究相關責任。

  三、成本費用控制,堵塞漏洞

  對**的財務核算進行了內部稽核,發(fā)現*的會計科目使用有個別科目不符合財務標準規(guī)范,有個別費用報銷不符合費用報銷規(guī)定,沒有經過公司董事長審批,財務對倉庫的監(jiān)控不是很到位。而xx財務處理都較規(guī)范,暫時沒有發(fā)現特殊問題。加強單據的審核,對于各項費用支出建立支出數據庫,對超出預算的支出及時提醒各單位辦理預算調整申請,發(fā)現不合理的支出則必須經過審計程序,及時糾正不符合財務手續(xù)的事項,規(guī)避財務風險。

  四、做好稅務籌劃和財務規(guī)劃

  在集團各單位之間根據配比和權責發(fā)生制合理分配各項發(fā)票,并根據油品行業(yè)的特點建立了稅負平衡表,通過電子表格的分析手法,平衡稅負指標;完善發(fā)票入賬手續(xù),按照規(guī)定開具發(fā)票,合理規(guī)避稅務風險。根據醫(yī)院的減免稅政策,組織準備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;準備**醫(yī)院的減免稅資料,補齊各項基建合同、工程竣工結算資料,通過和實力雄厚的稅務師事務所溝通與協作,對公司的股權架構、資產結構作了初步規(guī)劃。

  五、配合相關部門處理相關的事務

  配合資產部做好每月盤點計劃,安排好財務人員進行實地盤點工作。配合資金部合理安排各項資金的收付。配合審計部每月的審計例行檢查,對于出具的審計報告及時出具審計整改意見對于合理的建議作出對應的財務處理。財務部肩負著監(jiān)督和服務的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護集團公司的利益,監(jiān)督集團公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;服務就是服務于集團與下屬各公司、服務于員工、服務于客戶;以促進各公司開拓市嘗增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化。監(jiān)督與服務是統(tǒng)一的,監(jiān)督促進服務,服務為了更好的監(jiān)督。

  六、培訓提高人員的業(yè)務水平

  隨著我公司業(yè)務量的增大,工作的側重點和基本點也在改變,因此財務工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上,應不斷更新知識,不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點,認真總結經驗、查找不足,保證財務基礎工作的準確、及時、完整,為領導及時、準確、完整的'提供財務信息。通過學習,職稱考試,進一步了解財務各項管理制度,懂得了企業(yè)財會人員的工作要求,進一步激發(fā)了干好財務工作的主動性與積極性

  、以考核為手段,促財務基礎管理水平的提高

  隨著企業(yè)管理的進一步深入,財務的管理職能逐漸增強。今年,公司為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,制定了責任狀考核辦法,細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎上,我們也加大了財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎的工作抓起,認真審核原始票據,細化財務報賬流程。詳細制定了《貨幣資金管理辦法》等,將內控與內審相結合。在今年的財務管理工作中,最重要的一點就是借助公司的考核體系,將管理的要求與重點,納入工作質量與方針目標考核。將費用預算通過月份考核與工資掛鉤,全面提高了財務核算質量。遵紀守法,實事求是的體現財務經營成果,做到誠信納稅。并榮獲赤峰市地稅局頒發(fā)的所得稅“百佳誠信納稅人”獎。

  財務部門既是一個監(jiān)督部門又是一個服務部門,要樹立誠信服務的理念。作為財務人員,我們在公司加強管理,規(guī)范經濟行為,提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長!

  一季度工作總結 篇6

  一、第一季度計劃完成情況描述

  計劃目標一:好好工作,天天向上

  完成情況描述:總是有一些意料之外的事情發(fā)生,擾亂當初的計劃,于是短暫的手忙腳亂、焦頭爛額之后又回歸正軌。為了天天向上,而好好工作。

  如果你簡單地把job=breakfast、lunch、supper,那么其痛苦就自己一個人在黑夜中細細品味吧。當然,這樣的簡單的思維,也是提升幸福感的短期方式之一。但未來那么遠,怕是單單與此為伴,難免有些孤單。夢想也許是一個不錯的同行者。

  我的夢想是什么呢?對真摯感情的渴望,對美好未來的追求,對個人苦難不可遏制的全力掙扎,這三種純潔而無比強烈的激情支配著我前進的道路。--這是我入職時的格言,我將繼續(xù)下去。

  計劃目標二:路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索--記生命中的主旋律減肥

  完成情況描述:嚴格控制在歷史水平內,沒有絲毫的逾越,倒是平添了些許樂趣,并且我樂此不疲。

  減肥本身真的是一件辛苦的.事,不僅是肚子,內心也很糾結的。真心的發(fā)自肺腑地無比忠誠地羨慕那些怎么吃都不胖的人。不過想想自己,正如同事說的:你這么個好胃口,竟然沒成為超級胖子,我都納悶了。所以,我還是繼續(xù)快樂地糾結這個辛苦的事情吧。

  計劃目標三:讀書、運動、晚睡(堅持熬到11點再睡覺)、早起等一系列活動

  完成情況描述:背了兩首詩、看了兩頁書、走了兩天的路,晚睡了兩晚、堅持了早起;最終被something擱淺。something的第一次出現打亂了這個節(jié)奏,接下來的第二次、或者第三次的出現不會再打亂了。

  計劃目標四:戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如履薄冰--期待一場想象中美好至極的遇見

  完成情況描述:有遇見,但并不美好,并伴隨著些許的傷痛。細細想想傷痛的緣由究竟是傷痛本身還是不甘心?但此刻,對于傷痛、對于過往,感謝那份擁有,讓我富有,也讓我更加茁壯地成長,成為super girl。

  二、第一季度未計劃已完成情況描述

  未計劃已完成一:三門峽出走

  完成情況描述:為了逃離,更是為了給自己及朋友的承若,而進行的一場逃離。軀體成功地完成了逃離,但靈魂唯有自己可以救贖。啊,收獲之一就是有了美美的照片(除了顯臉大的);收獲之二就是原來逃離并沒有那么難,背起背包走天下需要的真不是十全的準備,只是有一顆想要出走的心。(附飛飛,你雖然沒有完全地撫慰我的靈魂,但有一定程度的藥效,以及暖暖的友愛,謝謝你!)

  未計劃已完成二:更加舒適的居住氛圍

  完成情況描述:A、在仙人球、蘆薈、夜來香、綠蘿先后離去之后,吊蘭依然堅強不催地陪伴著我,并且生長的更加旺盛了。B、洗衣機的出現并沒有減少工作量,反而大大地增加了工作量,因為我更矯情了以及似乎好像大概一點點的潔癖吧。C、以情人節(jié)(我不要過婦女節(jié),不好聽。)為借口送給自己粉色系的四件套,需要數據證明提高了多大幅度的睡眠質量。D、榨汁機的出現,更是豐富了我的小情調。

  未計劃已完成其他:

  年齡的增長--如此討厭你,你卻緊抓我不放。

  筆友的出現--讓我發(fā)現文字的力量無窮又有限,所以說語言的存在是有其必要性的。

  適當放開自己,不要過分地自我保護--越是非我地選擇放開,越是自我地想要逃離。

  三、第二季度重點工作計劃達成措施簡述

  計劃目標一:踏踏實實、認認真真地工作

  計劃目標二:肉肉能減下去不,能減下去不,我需要和他嚴肅地進行一場深入的談話。我要成為最漂亮的伴娘。

  計劃目標三:堅持晚睡和早起,讀透一本書。

  計劃目標四:周末走出去,無論是哪。

  計劃目標其他:禮物A拍套藝術照,它先后pk掉項鏈、戒指、單車、手表成為我送給

  自己畢業(yè)一年的禮物。而這匹黑馬之所以成功的唯一秘訣就是:價廉。禮物B非棒棒糖,送給自己兒童節(jié)的禮物。

  四、經驗分享

  早起時,你能真切地感受到時光從你的指縫中劃過。晚睡時,你悲傷與當下揮手告別,期待著明天的朝陽又升起。

  鏡子中,臉頰上浮起的逗逗、腫起的眼睛,告訴你吹彈可破已成為歷史。

  世人眼中,希冀的眼神;世人口中,諄諄的教誨;一再地強調青春已去。

  時光飛逝,從未改變。而伴隨著時光的流去,除了這些徒傷悲的,真得問問我到底收獲了些什么?只希望,關于過去,不要只是過去。

  人說,成熟在一定程度上意味著,你逐漸變成了那個你之前一直討厭的人。我發(fā)現,我好像走上了這條不歸路。而這條通往未知的道路末端,究竟有著怎樣的果實讓我采摘,誰又能告訴我。沒有人能預測未來,更沒有人能告知你的未來又怎樣。但未來又是可以確定的,因為你腳下的每一步就決定了未來的方向,腳步的力度決定了未來果實的豐碩與否。既然已無法改變,就勇往之前。

  感謝給予我生命的父母,陪伴我成長的朋友,我的生命因為你們的存在而豐富,而完整。也請你們繼續(xù)鞭策我,鼓勵我。我的未來依然希望有你們的共同參與。

  一季度工作總結 篇7

  為有效推動20xx年“幸福春天,揚帆起航”春天行動有聲有色地開展,促進各項業(yè)務又好又快發(fā)展,1月15日,xx農行在營業(yè)室門前、xx分理處門前拉開了20xx年金鑰匙春天行動宣傳活動營銷序幕。該行自開展該項營銷活動xx天以來,各項存款較年初上升xx萬元,其中儲蓄存款上升xx萬元,對公存款上升xx萬元;開借記卡xx張,網上銀行注冊xx戶,開手機短信xx戶,取得了“春天行動”零售業(yè)務綜合營銷的良好開端。

  一是制定活動方案

  確;顒佑虚_展。該行制定了《中國農業(yè)銀行xx縣支行20xx年“大行德廣伴您成長金鑰匙春天行動”零售業(yè)務綜合營銷方案》,明確了活動時間、主要營銷目標、營銷要點、營銷活動內容、營銷活動管理要求、營銷活動的評價考核等。同時成立了以行長任組長,副行長任副組長、各部門、營業(yè)機構負責人、客戶經理為成員的“大行德廣伴您成長金鑰匙春天行動”領導小組,負責“春天行動”的整體策劃、部門協調和部署執(zhí)行,為活動的`開展提供了組織保障。

  二是改變宣傳方式

  確;顒硬蛔咝问健T撔幸韵蜣k理業(yè)務的客戶饋贈禮品為主線,連續(xù)多日開展現場贈禮促銷活動,拉近與客戶之間的距離,在兩個營業(yè)機構即營業(yè)室門前、青溪分理處門前設立“幸福春天揚帆起航”春天行動宣傳點,從1月15日至3月20日,每日都有兩名以上客戶經理現場營銷個人業(yè)務產品、現場向辦理了業(yè)務的客戶發(fā)放禮品。并印制了“客戶辦理業(yè)務禮品對照表”廣告設立于現場,讓客戶對自己開辦的業(yè)務應獲贈的禮品一目了然。

  三是分解目標任務

  落實到崗到人。為確保春天行動的全員動員和全員營銷,該行結合實際對活動的10多項主要指標進行了分解,落實到崗到人,讓全行干部員工人人心中有數,對自己的目標任務負責。

  四是制定激勵措施

  充分調動全行干部員工營銷的主動性和積極性。對20xx年“春天行動”結束后,該行按一季度各項業(yè)務營銷業(yè)績評選該行先進個人,評選“存款明星”3名、“保險營銷明星”3名、“中間業(yè)務營銷明星”3名,以表彰一季度在存款組織、保險營銷、中間業(yè)務營銷工作成績優(yōu)異的員工,對前三名獲獎者分別獎勵效益工資1000元、800元和600元,達到評選上級行評優(yōu)條件的,該行將積極推薦上報,從物質和精神上激勵大家在營銷活動中你超我趕。

  一季度工作總結 篇8

  20**年我縣水務工作將深入貫徹落實中央一號文件,加快水務改革發(fā)展,以落實最嚴格的水資源管理制度為重心,加強水務基礎設施建設和運行管理,注重科學治水、依法治水,突出加強薄弱環(huán)節(jié)建設,大力發(fā)展民生水務,為“綠色北京示范區(qū)”建設提供水資源保障。先將第一季度工作總結及下一步工作安排匯報如下。

  一、承辦縣委、縣政府重點工作折子工程落實情況

 。ㄒ唬┻M展順利的項目

  5、實施5處農村雨洪利用工程建設(第183項)。正在編制實施方案。

  6、開展全縣第一次水務普查工作(第186項)。已完成機構組建、人員調配和7個專項培訓工作,普查任務分工已經明確,落實了責任。普查總體方案和8個專項方案的編制工作已完成,河湖基本情況專項、灌區(qū)專項、經濟社會用水專項、水利工程、行業(yè)能力專項名錄核對工作已完成,河湖治理保護專項、灌區(qū)專項、經濟社會用水專項正在進行臺賬建設工作。計劃4月份進行清查工作。

  7、創(chuàng)建節(jié)水型社區(qū)1個、節(jié)水型單位3個(第188項)。已完成1個社區(qū)和3個節(jié)水型單位的前期摸底工作。

  8、推進平原區(qū)地表水供水一期工程(第218項)。項目可研已編制完成,水資源論證已獲得市水務局批復。初步征求了規(guī)劃、土地、環(huán)保等各部門的意見,規(guī)劃方案已經上報市規(guī)委。一季度方案的環(huán)評已經編制完成,正在編制水保方案。近期辦理土地預審、環(huán)評審批、市規(guī)劃委方案審查。

 。ǘ┐嬖谝欢ɡщy的項目

  2、推進縣城第二污水處理廠建設(第226項)?h城第二污水處理廠工程項目可研已編制完成,已經征求完規(guī)劃、土地、環(huán)保等各部門的意見,并上報縣發(fā)改委準備立項。規(guī)劃方案已經上報市規(guī)委。一季度原有方案的環(huán)評已經編制完成,正在編制水保方案,近期辦理土地預審、環(huán)評審批、市規(guī)劃方案審查。存在問題是,建設區(qū)域南側有現狀新延農路和西側次干路,需將規(guī)劃道路的.綠地、紅線等代征用地考慮到項目建設區(qū)。建議進一步完善項目方案和投資。

  二、全縣經濟社會發(fā)展中的履職情況

  縣城第二污水處理廠工程項目可研已編制完成,已經征求完規(guī)劃、土地、環(huán)保等各部門的意見,并上報縣發(fā)改委準備立項。規(guī)劃方案已經上報市規(guī)委。

  三、今后工作安排

 。ㄒ唬┞鋵嵵醒胍惶栁募,加快水務改革發(fā)展

  加強中央一號文件的宣傳貫徹,結合市水務工作的安排擬定我縣落實一號文件的意見,在全縣掀起水務改革建設新高潮。堅決落實“用水總量、用水效率和水功能區(qū)限制納污量”三條控制紅線,合理調配現有水資源,嚴格水資源論證審查和取水許可審批管理,通過科技創(chuàng)新和新技術應用,開展節(jié)水、治污和再生水利用;加強調查研究,實行議價水試點,打破農村“大鍋水”現狀,逐步落實好用水收費和梯級水價,推進節(jié)水型社會創(chuàng)建工作,萬元GDP水耗下降5個百分點。

 。ǘ┘訌娦袠I(yè)管理,提高服務水平

  繼續(xù)加強供水和排水管理;完善防汛抗旱工作預案和措施;嚴格落實安全生產責任制;加強水務工程質量監(jiān)督;實行百日整治行動工作常態(tài)化推進依法治水;進一步規(guī)范水行政許可;加強農村基層水務管理工作;實現水務“六個安全”。

  (三)加快重點工程建設,提高民生水務保障能力

  優(yōu)化城鄉(xiāng)供水格局,做好新城安全供水改造工作的實施,提高新城供水保障能力;完善村鎮(zhèn)集約化供水單元,完成20**年新農村涉水工程建設;指導縉陽水業(yè)和再生水廠做好運行管理工作;加快推進延慶縣平原地表水供水工程建設。繼續(xù)加大生態(tài)治理工程建設。完成小流域治理工程任務;完成濱河萬畝森林公園涉水建設和官廳水庫塌岸治理工程;加快推進媯水河兩側重要地表水源區(qū)生態(tài)建設工程,實施部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠的升級改造,進一步完善已建污水廠的管網和相關設施配套。做好年度水庫移民核定登記及資金發(fā)放工作,完成94個扶持項目的實施工作。完成農業(yè)節(jié)水灌溉工程1.3萬畝;建設雨洪利用工程5處。

  四、第二季度工作重點

  1、繼續(xù)組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,把各項工作和落實中央一號文件、市、縣各項會議精神結合起來,在涉水行政許可、行政審批等方面,完善全程辦事代理工作制度,把做好公共服務體現在提高辦事效率和工作水平上。抓好全系統(tǒng)的黨風廉政和紀律監(jiān)察工作,按照縣委巡視督查組的要求做好縣政府和局內折子工程的督查落實工作。

  2、從4月初開始收集旱情,繼續(xù)對全縣16個點進行墑情監(jiān)測,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查維修全縣的機井、揚水站,適時指導抗旱工作。

  3、組織部署迎汛工作,完善應急預案,做好防汛抗旱信息系統(tǒng)的維護,完成人工雨量站、遙測站維護檢修工作。對全縣主要河道、塘壩和山區(qū)受洪水、泥石流威脅的險村逐一進行檢查。6月1日前完成水庫、閘壩的安全隱患排查,完成古城、佛峪口水庫應急渡汛工程,做好迎汛準備。

  4、繼續(xù)落實工程項目的審批手續(xù),同時做好招投標等前期工作準備。加快工程建設安排部署,各項工作陸續(xù)開工


  一季度工作總結 篇9

  一、第一季度各項工作開展情況

  1.為了進一步加強安全生產管理,提高職工安全思想意識,加強對危險源的處置能力,我部門組織多次安全方面學習培訓,并進行了考試,使職工能夠把學習到的東西,很好的應用到工作中;

  2.為使各項目的安全生產得到保障,我部門組織對各項目的農民工進行了安全教育培訓,讓每個農民工意識到安全生產的重要性和必要性,提高農民工的安全思想意識。

  3.為了更好的落實安全生產責任制,加強“一崗雙責”、“黨政同責”,公司與各部門簽訂了《安全目標責任書》、《消防目標責任書》,與職工簽訂了《安全承諾書》,與公司各車輛駕駛員、有私家車職工簽訂了《駕駛員承諾書》;

  4.我部門組織對各項目部、工區(qū)進行了安全檢查8次,發(fā)現安全隱患29處,整改29處;

  5.為了進一步加深職工對安全知識的宣貫,對安全作業(yè)區(qū)規(guī)范化布設,我部制定了《安全生產知識手冊》,便于施工人員隨身攜帶學習并應用;

  6.我部門組織人員對xx工區(qū)、xx工區(qū)、五里鋪庫房的安全標志牌、安全錐桶等設施進行了盤點,并將損壞的.安全標志牌進行了修復,建立了臺賬,便于開工前能夠及時、迅速的配合工程運行;

  7.我部門定期組織開展安全生產例會、安全分析會,學習和傳達上級單位的會議精神及文件要求,認真落實,并對本公司安全形勢進行分析、研判,從而促進我公司各項安全生產工作的良好開展;

  二、工作中存在的問題

  1.由于安全管理部人員少,任務重,安全檢查不能夠及時開展,導致對各項目部、工區(qū)安全監(jiān)管不足;

  2.安全管理知識面與認識不夠,在意識上、專業(yè)技能上有待進一步提高,對潛在的安全隱患不能及時發(fā)現和排除。

  三、下一步工作打算

  1.加強安全管理人員對法律法規(guī)、安全管理制度、施工技術、機械操作規(guī)范等相關知識的學習;

  2.對一些安全新設施、設備進行考察、購買。例如高速公路安全錐桶的擺放機械化,有力減少人工,提高安全布設區(qū)的效率,還能減少安全隱患;多功能安全錐桶,在高速公路保潔中不僅可以起警示作用,還可以當做垃圾桶使用,既安全,又方便;

  3.為了加強職工對危險源的處置能力、應變能力,提高我公司對危險源的安全防護能力,我部門計劃開展多次應急演練,讓職工從實戰(zhàn)中加強對安全知識的學習,對我公司的突發(fā)性安全事故處置能力得到提高;

  4.6月份是我國“安全生產月”,我部門將借此機會,設置展臺,向廣大群眾大力宣傳、普及安全知識,發(fā)放安全宣傳單,邀請消防隊、交警隊的工作人員對我公司職工進行安全思想教育,并通過安全知識競賽,來進一步提高職工的安全思想意識。

  一季度工作總結 篇10

  第一季度我們的問題很多,我這里有很多例子:

  第一個問題三七簽合同事件,任何問題只要是中藥部內部的問題,我們都應該有一個正常的思維就是主管。只要是中藥部的問題,首要問題是科室主管的問題,我們主管是要承擔主要職責的,錯往往在科室主管的身上,科室主管的錯往往是在我身上。我對自己一季度的工作是不滿意的,在這個會議上由汪丹起草一個文件是將我4月份工資和獎金取消,然后我簽字明天就交到財務我們要努力做好二、三和四季度的工作。

  第二個問題是配合問題:采購和銷售因為配合不周密,不連貫我們做錯了很多事情也耽誤了很多事情。這個問題也是重要的,我們應該商量下今后需要怎么配合才能更好更快更順的工作。采購的工作就是服務銷售的。服務工作做不好直接影響銷售。第一季度是摸索季度,第二季度是深入季度,第三季度是變化季度,第四季度是沖鋒季度。第三和第四季度銷售上任務重,銷售完不成任務采購也有責任。

  第三個問題是考核問題:考核的目的我們是清楚的,就是進步。讓我們科員不斷改善和規(guī)范工作。我在很早就說過中藥部我只負責中藥采購、銷售經理最后是財務內勤。其余人由相應科室經理考核。可我們中藥采購科連續(xù)2個月主管都沒有進行考核。你們自己不考核,我進行了考核你們也不滿意。你們說要怎么辦?我覺得亳州的考核買貨不敢買,賣貨賣不動。優(yōu)秀的干部要明白很多道理,但最重要的一點就是團隊:不論你做什么工作、不論你在哪里做、不論你怎么做,你都有自己的團隊。如果作為一個主管你進步了,團隊沒進步不能說進步,以后更會走下坡路。中藥部的業(yè)績不是因為我能干、不是因為科室主管能干,而是中藥部團隊能干。

  第一季度做了哪些事

  第一:中藥部工作手冊

  中藥部工作手冊下周就出來。工作手冊里面包含了:采購流程、調查方法、內部銜接制、職責、考核、日常工作要點等等制度。中藥部工作手冊是如何規(guī)范工作的,只要我們能夠堅決的執(zhí)行下去尤其做為主管首先要重視,要第一擁護執(zhí)行。只要能執(zhí)行下去我可以完全確保在20xx年今后的第二季度、第三季度以及第四季度是不會犯大的錯誤或者不會犯低級的錯誤。希望通過工作手冊的內容中藥部能夠慢慢規(guī)范起來,能不再被公司批評。你要知道在公司批評是很嚴重的事情,要規(guī)范中藥部工作我們必須要執(zhí)行工作手冊。

  第二:采購員部分的考核讓內勤來做

  采購員的部分考核讓采購內勤來做是為了規(guī)范采購員的采購工作、采購

  流程。是給采購員加了一道規(guī)范,這個規(guī)范就是不斷的提醒,不斷的督促,不斷的跟蹤。能夠讓采購員將市場信息、產地信息、收購信息及時報給采購內勤,加強采購員及采購內勤的交流和配合。

  第三、市場銷售辦法:亳州近段時間買貨不敢買,賣貨賣不動。我看首要責任也是主管,我們應該制定一個亳州銷售的辦法和制度出來。管理制度細了反而會亂,但銷售制度的我看應該細才對。我提了一些意見也做了一些亳州銷售辦法的方法如宣傳:該如何宣傳、怎么宣傳,由誰負責。宣傳資料每天、每周應該發(fā)多少份等等都應該量化出來。比如:有人來回在市場走動發(fā)名片、問產品是否需要。粘貼:每周六或周日在市場附近的柱子上貼我們的宣傳資料,每周都有專人專職來做,每周需要粘貼多少宣傳資料都要量化出來。我看了安燕山珍品堂的宣傳資料就是那個廣告牌,我覺得做的很好,也很體面。我們該學習。沒有好的宣傳辦法賣貨是賣不動的。除了宣傳辦法外還有銷售辦法,我也提出了一些其中有一點的想法就是:讓亳州的人員各自為戰(zhàn),相互配合。采用地道戰(zhàn)的辦法銷售亳州的貨,我看可以討論討論行不行。如果行就拿出方案。我希望大家能夠明白一個道理就是:我們工作現在用的辦法中在地球的任何一個角落一定能找到這樣的辦法也許是別人很早就用的,在我們遇到問題沒有解決的辦法的時候在地球的任何一個角落里也都能找到解決的辦法。我們要不斷學習,不學習就退步,不學習中藥部就會被取消,中藥部取消你們也面臨重新找工作。我希望我們能愛上中藥部的這個團隊,只有認真生活、開心工作我們才能做好工作。因一個人在想所以我寫不完整,這個還需要我們認真討論然后制定出來。我看盡量五一前就確定,因為五一過后我們就要出差。

  第四、銷售上的提成和考核:這是銷售員最關心的問題,最想知道的問題。這周就能出來,這次有考核,考核是一季度的,考核的加入是為了讓銷售員更規(guī)范工作更清楚目標和責任。任何工作都是相互協調、相互配合的。只有配合周密才能做到和諧辦事,也要將經營戶變成客戶、將中間人變成客戶才能做好銷售。我看這一點大家應該學習曾宏宇。

  第一季度還有那些事情應該做沒做完

  第一:客戶問題

  這個問題我很早就提出了,但一直沒做。是想把銷售科的客戶、亳州買貨的'客戶他們所提出的各種問題整理出來,然后集體商量如何巧妙回答,要做出來形成文本讓每個人隨時能夠看,走在哪里都帶著。問題出來了,但我們一直沒整理。這個問題應該在工作手冊上有

  的,這一點很重要。直接影響銷售,這個里面有很多技巧和銷售方案。所以第二季度必須要完成,在六一之前完成。

  第二:培訓問題

  這個問題我應該放第一的,但還是放第二了,并不是因為這個問題不重要,相反這個問題是第一位重要的也是我們的脊骨。培訓必須重視起來,我們的考核中也有每個月至少培訓一次。從中藥材的產地信息、行情、品種分析、銷售技巧等等方面培訓,每次培訓都要有培訓方案。我們從現在開始重視起來,以往是知道要培訓但就是不培訓。不培訓就是你們2個人的錯,當然也是我的錯。不過這一點銷售上做的比較好。但培訓必須配合。每個月我都要看培訓計劃。

  第三:天麻計劃

  黃連價格合適就可以賣,也不太急。但天麻計劃必須要出來。五一過后就要出差了,盡量五一前就要出來。天麻該如何賣,怎么賣。在賣天麻的過程中每個月會有什么問題、采購員需要做什么、采購內勤需要做什么、銷售員該如何賣、采購和銷售內勤又該如何配合的賣、怎么通過現有資源賣(藥通網、天地網)。要賣天麻首先培訓天麻,天麻怎么分級別、天麻怎么分貨源(陳貨、新貨)、天麻以往的品種行情、天麻價格、天麻產地等等關于天麻的知識都要培訓。不管賣天麻還是黃連,信息及時是第一位。如果不懂可以問我們顧問就是安榮珍,要問要學習才清楚。賣天麻必須打一個漂亮的仗,一雪我們一季度的恥辱。

  另外天麻、黃連以后可能還會請別人幫忙賣。每發(fā)一批貨都要有詳細的單子,貨到后請對方傳真過來收到多少貨,那個發(fā)貨本子每筆記錄或看怎么記錄分類管理,不管誰要都能馬上查到。用哪種小紙條容易掉也容易忘,這些都是小事,內勤應該清楚,如果還讓我提醒就是你們工作沒做好。

  第四:網上銷售

  我曾試想通過阿里巴巴來做銷售,但認真想了想我們應該充分利用現有的資源來做銷售,我們有藥通網、天地網。他們是專做市場信息分析的,這方面對我們來說有很大優(yōu)勢,我們又是會員可以充分利用現有的資源。我想這方面由專人專職來做,將我們的品種、優(yōu)勢、質量雜質等發(fā)布在藥通網和天地網上,開一個網上商鋪。要有彩色的圖片,咨詢、監(jiān)督電話。商鋪要漂亮、看上去讓人不能忘記一樣。這也是一種銷售方法,其實藥通網和天地網是專做中藥材的,資源應該很好,只要充分利用也能給我們提高銷量,這件事我看不用商量就這樣定。紅軍,楊麗娜你們看看部門人員誰適合做這一快。我覺得5月中旬就要見到效果。

  第五:品種信息

  我們以前做過這個工作,但不深入不仔細不詳細。今天又提,希望能夠做的更好更全面。我們應該建立品種的檔案,內容要包括:品種產地信息、市場信息、等級規(guī)格、質量要求、每日行情變化(市場、產地、網上搜索)、歷史價格、品種周期、近期藥市點評。將品種分類,每一個品種做一個檔案袋或電子。應該做到隨時問隨時清除品種變化,不要每次問才去市場或產地打電話。心里有數才能做好工作,才能打好仗。這個工作對我們以后也有很大促進作用,這個工作也是需要專人專職來做。看看那些品種需要建立檔案。

  總之我們一季度的工作很差,我很擔心。希望我們能認真討論,認真總結。盡快二季度走上軌道。這是硬性工作,必須做好必須執(zhí)行工作手冊。

  第一季度存在的問題

  第一季度我們的問題很多,我這里有很多例子:

  第一個問題三七簽合同事件,任何問題只要是中藥部內部的問題,我們都應該有一個正常的思維就是主管。只要是中藥部的問題,首要問題是科室主管的問題,我們主管是要承擔主要職責的,錯往往在科室主管的身上,科室主管的錯往往是在我身上。我對自己一季度的工作是不滿意的,在這個會議上由汪丹起草一個文件是將我4月份工資和獎金取消,然后我簽字明天就交到財務我們要努力做好二、三和四季度的工作。

  第二個問題是配合問題:采購和銷售因為配合不周密,不連貫我們做錯了很多事情也耽誤了很多事情。這個問題也是重要的,我們應該商量下今后需要怎么配合才能更好更快更順的工作。采購的工作就是服務銷售的。服務工作做不好直接影響銷售。第一季度是摸索季度,第二季度是深入季度,第三季度是變化季度,第四季度是沖鋒季度。第三和第四季度銷售上任務重,銷售完不成任務采購也有責任。

  第三個問題是考核問題:考核的目的我們是清楚的,就是進步。讓我們科員不斷改善和規(guī)范工作。我在很早就說過中藥部我只負責中藥采購、銷售經理最后是財務內勤。其余人由相應科室經理考核?晌覀冎兴幉少徔七B續(xù)2個月主管都沒有進行考核。你們自己不考核,我進行了考核你們也不滿意。你們說要怎么辦?我覺得亳州的考核買貨不敢買,賣貨賣不動。優(yōu)秀的干部要明白很多道理,但最重要的一點就是團隊:不論你做什么工作、不論你在哪里做、不論你怎么做,你都有自己的團隊。如果作為一個主管你進步了,團隊沒進步不能說進步,以后更會走下坡路。中藥部的業(yè)績不是因為我能干、不是因為科室主管能干,而是中藥部團隊能干。

  第一季度做了哪些事

  第一:中藥部工作手冊

  中藥部工作手冊下周就出來。工作手冊里面包含了:采購流程、調查方法、內部銜接制、職責、考核、日常工作要點等等制度。中藥部工作手冊是如何規(guī)范工作的,只要我們能夠堅決的執(zhí)行下去尤其做為主管首先要重視,要第一擁護執(zhí)行。只要能執(zhí)行下去我可以完全確保在20xx年今后的第二季度、第三季度以及第四季度是不會犯大的錯誤或者不會犯低級的錯誤。希望通過工作手冊的內容中藥部能夠慢慢規(guī)范起來,能不再被公司批評。你要知道在公司批評是很嚴重的事情,要規(guī)范中藥部工作我們必須要執(zhí)行工作手冊。

  一季度工作總結 篇11

  **年一季度,我行在市委、市政府的正確領導下,根據行業(yè)特點和自身經營的實際現狀,努力提高綜合競爭力,強化服務手段創(chuàng)新,加大支農力度,促進民族企業(yè)發(fā)展,在支持地方產業(yè)構調整取得重大突破的同時,自身業(yè)務發(fā)展取得了良好的成績,現就**年一季度工作匯報如下:

  在積極組織資金,壯大支持地方經濟發(fā)展實力工作中,依靠國有商業(yè)銀的品牌、先進的算手段、優(yōu)質的服務水平為基礎,不斷改革和創(chuàng)新,促進了各項業(yè)務的快速發(fā)展。一是以提高服務手段為切入點,在競爭中求主動,謀生存、促發(fā)展。為此我行在這方面大做文章,幾年一季度來,不斷提高一線員工的服務理念、敬業(yè)精神、服務技能,為客戶提供高效、便捷的服務。通過營銷意識教育、行風建設、“學制度、學法律”等活動形式更新員工服務意識。通過開通國際業(yè)務、銀行卡、代理中間業(yè)務等服務品種,開通網上銀行、漫游江款、小額支付等算方式,極大地為支持當地經濟的發(fā)展提供算服務,為實現金融秩序合理有序競爭做出了貢獻。**年一季度存款余額達到20.8億元,共實現增存2.46億元,壯大了支持地方經濟發(fā)展資金的實力。二是為提高服務水平,支行專門成立服務建設形象小組,主要通過傳幫帶和明察暗訪的形式對各營業(yè)網點進行檢查、督導,為保證服務質量有質的提高,**年一季度,我行專門聘請各單位的21名退休老干部擔任服務監(jiān)督員,并于一季度開展了“優(yōu)質服務百日競賽活動”,除例行每月一次不定期檢查外,還對所轄營業(yè)網點進行兩次暗訪活動,對發(fā)現服務低劣的員工進行批評教育和罰款處理。三是啟動素質教育工程,制定年一季度度學習計劃,每周四晚對員工進行集中培訓,保證了專業(yè)素質提高。通過提高全員素質,從而全面提高同業(yè)競爭的實力。四是推行貴賓卡、貴賓窗口等特色服務,對大客戶實行綠色通道一站式服務,贏得客戶的信賴。

  在地方農村產業(yè)構調整和發(fā)展上,積極籌措,努力實現協調、全面發(fā)展。在項目建設中,為拉動地方經濟發(fā)展,黃驊農行不遺余力地傾情奉獻,與企業(yè)攜手搭建銀企雙贏的發(fā)展平臺,做優(yōu)化金融政策環(huán)境的排頭兵,努力服務于企業(yè)發(fā)展,為“建設新黃驊”貢獻力量。

  根據農行點多面廣,溝通城鄉(xiāng)的行業(yè)特點和自身經營的實際現狀,我行努力提高綜合競爭實力,強化服務手段創(chuàng)新,加大支農力度,在地方農村產業(yè)構調整和發(fā)展上,主要工作概括為“一個點,兩個面,實現全面協調發(fā)展”!耙粋點”就是以服務“三農”為立足點,加快了當地由傳統(tǒng)農業(yè)向高效、高附加值農業(yè)的轉變!皟蓚面”就是支持當地支柱型企業(yè)的發(fā)展和積極培育優(yōu)勢企業(yè)再發(fā)展。一是不遺余力地多方籌措資金支持了當地支柱型企業(yè)的發(fā)展。先后支持信譽樓商貿有限公司等當地大型企業(yè)的發(fā)展。二是解放思想,調整工作重點,完善金融服務,保證建設新黃驊的.經濟需求;不斷擴大信貸資金支持的范圍,培養(yǎng)優(yōu)勢企業(yè),帶動一方經濟發(fā)展。三是改進工作作風,出臺支持項目建設的措施。改變“看米下鍋”的信貸模式,而是“找米、要米下鍋”,千方百計地向上級行爭取信貸政策、信貸資金的支持。改變座堂等客確定信貸支持對象的模式,要求從行長到一般客戶經理深入到企業(yè)及有關部門,主動抓項目建設信息,主動了解項目建設客戶的需求,主動解決項目建設的資金需求。行長作為項目的責任人,跑上級行有關領導、有關部門協調關系,并力邀省、市有關領導前來進行項目調研,促進信貸支持的落實。

  一季度工作總結 篇12

  一、一季度工作總結:

  (一)基本情況

  1、收入:截止3月底參保人數19406人,目前實際繳費人數15899人(含續(xù)保人數),基金累計收入2302萬元,其中養(yǎng)老保險費征繳收入2296萬元(擴面1016萬元,續(xù)保610萬元,企業(yè)繳費670萬元),基金轉移收入6萬元。

  2、支出:全縣企業(yè)離退休人員13530人,累計支出基金4309.80萬元,其中企業(yè)退休人員養(yǎng)老金支出4266萬元,喪撫支出23萬元,軍轉支出13.8萬元。

  3、擴面:我縣養(yǎng)老保險擴面新增人數250人,征繳基金1016萬元。

  4、續(xù)保:當前接續(xù)養(yǎng)老保險關系人數為931人,續(xù)保征繳基金670萬元。

  5、稽核:加大參保企業(yè)的稽核力度,全面完成了稽核任務。

  6、社會化管理與服務20xx年企業(yè)職工退休人員養(yǎng)老金領取資格認證已于3月15日開始。

  7、其他加強了內控管理,迎接了內部財務檢查,搞好了計劃生育、綜治維穩(wěn)、創(chuàng)先爭優(yōu)工作。

  二、二季度工作安排

  二季度我們將繼續(xù)以擴面征繳為重點,同時努力做好其他各項工作。

  1、繼續(xù)加大社會養(yǎng)老保險擴面力度,以落實湘政辦20xx4號文件精神為基礎,重點突破鄉(xiāng)、鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員、個體工商戶擴面征繳,增加基金支撐力。

  2、加大勞;鸬腵征繳力度。

  3、進一步強化內控制度建設,確;鸢踩\行。

  4、進一步加強社會保險經辦能力建設,提升經辦人員工作水平,加強大廳窗口服務,提升服務水平。

  5、做好XX縣新農保入戶調查工作。

  6、集中辦理1-5月到齡人員的退休手續(xù)。

  7、力爭各項任務指標時間過半,任務過半。

  一季度工作總結 篇13

  一、明確目標,精益求精,加快景區(qū)提檔升級。

  嚴格對照5A級景區(qū)創(chuàng)建標準,進一步細化目標,分解任務,加強配套設施的投入,提升服務管理水平,加快轉型升級。省旅游景區(qū)質量等級評定委員會從全省有5A創(chuàng)建意向的35家景區(qū)中評估、篩選出13家景區(qū),洪澤湖濕地公園成為全市唯一一家入選景區(qū)。目前,省旅游景區(qū)質量等級評定委員會已向全國旅游景區(qū)質量等級評定委員會申請,將對入選景區(qū)進行景觀質量前置評審。加強與省級對口部門聯系,在分管縣領導帶領下先后多次到省旅游局去請示、匯報工作,邀請省旅游局主要領導來洪開展“三解三促”,深入實地察看了解我縣經濟發(fā)展情況及旅游業(yè)發(fā)展情況。省旅游局將加大對旅游業(yè)發(fā)展的支持力度,在旅游項目規(guī)劃、項目建設等方面給予更多的支持,為旅游產業(yè)快速發(fā)展注入更強動力。

  二、統(tǒng)籌兼顧,協調推進,高標準推進創(chuàng)建工作。

  1、開展星級酒店創(chuàng)建。

  積極推動國際大酒店四星級酒店創(chuàng)建工作,抽調專人及時上門進行指導,對照新標準要求的79項必備項目進行逐一評定。同時指出存在的問題,在硬件建設與軟件臺賬準備上做好前期工作。目前,酒店已順利通過市旅游飯店星評委初評,正在等待省旅游飯店星評委最終評定。

  2、開展衛(wèi)生城市創(chuàng)建。

  對全縣涉旅企業(yè)衛(wèi)生城市創(chuàng)建的組織管理、環(huán)境衛(wèi)生等工作進行檢查,對星級飯店門前三包進行了責任劃分,并重點查看了除“四害”防治措施、記錄,特別是用藥安全和專業(yè)消殺單位資質等。針對檢查中發(fā)現的問題要求旅游企業(yè)限期整改,并建立衛(wèi)生管理的長效機制,切實加大對衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作的監(jiān)管力度。

  3、開展景區(qū)創(chuàng)建復核工作。

  積極開展洪澤湖生態(tài)旅游度假區(qū)省級生態(tài)旅游示范區(qū)創(chuàng)建工作,現階段已通過評審組檢查驗收。對照省景評委景區(qū)復核工作組專家提出的整改意見幫助柳山湖景區(qū)做好全面整改工作,組織人員對照標準,多次聯系查看整改情況,確保通過復核。

  三、主動聯系,積極申報,高質量編報策應扶持項目。

  認真組織學習上級相關政策文件,吃透扶持標準和硬性規(guī)定,敏銳捕捉項目信息,并及時將相關信息發(fā)送至涉旅部門鄉(xiāng)鎮(zhèn),請相關單位積極配合,對照標準要求,精心準備,策劃包裝項目,做到應報盡報。對上報項目實地進行審核,確保項目的真實性,提高項目申報質量。今年上半年,我縣生態(tài)旅游建設項目、景區(qū)游客中心建設項目、生態(tài)旅游度假村游客服務中心建設項目被列為旅游業(yè)發(fā)展專項引導資金扶持項目,獲批專項引導資金630萬元,同比增長573%。積極策應省旅游局聯合投放廣告獲得補貼143。8萬余元。

  四、加強管理,規(guī)范秩序,全方位提升旅游業(yè)服務水平。

  1、扎實開展旅游安全生產工作。

  年初,與所屬的近30家旅游企(事)業(yè)單位簽訂旅游系統(tǒng)安全生產責任狀。在五一、十一、中秋節(jié)等重大節(jié)假日期間,聯合消防大隊等部門開展旅游安全生產大檢查活動。動態(tài)掌握旅游企業(yè)安全生產排查情況,對排查出的情況進行督促整改,對全縣旅行社負責人及安全員進行了隱患排查填報系統(tǒng)培訓,全縣旅行社每月25日前將當月本企業(yè)隱患排查情況錄入系統(tǒng)。系統(tǒng)主要實現旅游企業(yè)的信息登記與自我管理,旅游局可以通過該系統(tǒng)動態(tài)掌握旅行社安全生產排查以及整改情況,對其安全隱患進行有效管理。精心部署旅游“安全生產月”活動,制定下發(fā)了《旅游行業(yè)“安全生產月”活動方案》,組織旅行社、星級飯店等走上街頭向廣大游客發(fā)放各類安全生產宣傳資料。

  2、開展旅行社市場專項整治活動。

  以省級文明城市創(chuàng)建為契機,結合旅游法施行。開展了文明旅游宣傳工作,以汽車站、游客集散中心、旅游景區(qū)等為宣傳主陣地,組織工作人員發(fā)放文明旅游倡議書,以文明旅游提示牌、監(jiān)督崗等形式開展文明告知、文明提醒、文明規(guī)勸。印制了《旅游法》宣傳冊,將1500本旅游法手冊發(fā)放到全縣旅行社、旅游景區(qū)(點)、旅游飯店等近30家旅游企(事)業(yè)單位。開展了以查處不合理的'低價組織旅游活動的專項檢查活動,對部分旅行社檔案管理不規(guī)范,出境游委托代理合同備案制進行了嚴格規(guī)定。我局還統(tǒng)一印制了旅游投訴(意見)登記簿發(fā)放到各旅游企業(yè),并對此項工作進行動態(tài)管理,安排專人定期查看各單位登記及處理記錄情況,通過完善相關規(guī)章制度,推動全縣旅游市場健康穩(wěn)定發(fā)展。

  3、組織開展全縣旅游餐飲企業(yè)衛(wèi)生整治。

  為進一步提升旅游餐飲企業(yè)餐飲服務和食品安全保障水平,規(guī)范經營行為,旅游局組織開展了全縣旅游餐飲企業(yè)衛(wèi)生整治工作,對部分酒店廚房衛(wèi)生情況、食品衛(wèi)生管理制度以及從業(yè)人員健康體檢和培訓情況等提出了整改意見,并要求餐飲單位自加壓力,強化措施,切實把小餐飲整治工作做好做實,堅持長效管理,力爭創(chuàng)造出良好的旅游餐飲安全環(huán)境。

  4、做好網絡問政和旅游投訴工作。

  安排專人及時關注12345平臺和投訴電話,對網上提出的政策疑問進行及時回復,對有效的建議和意見進行匯總,做到即知即改,立改立行,不斷提高工作水平。5月17日,旅游局在縣蘇果超市青陽店門前廣場開展了“廣場問政活動”;顒蝇F場接受旅游業(yè)務知識咨詢,發(fā)放了意見征集表200余份,并印發(fā)了業(yè)務宣傳單以及惠民舉措。

  一季度工作總結 篇14

  一季度,我縣緊緊圍繞年初制定的工作目標,以科學統(tǒng)攬經濟社會發(fā)展全局,以保持共產黨員的先進性教育為契機,全面推進各項工作,縣域經濟社會保持了快速協調發(fā)展的良好勢頭。元至三月,實現財政總收入4.5億元,同比增長30.4%;實現工業(yè)總產值69.35億元,同比增長14.1%。實際到位內資12.22億元,同比增長20%;實際到位外資968.4萬美元。完成全社會固定資產投資14.56億元,同比增長39%;實現社會消費品零售總額達8.14億元,同比增長14%;各項存款余額83.11億元,貸款余額57.09億元,分別增長16.8%和30.1%;農民人均現金收入2301元,增長18.4%。

  一季度全縣經濟運行的主要特點是:

  一是農業(yè)生產穩(wěn)步向前發(fā)展。

  我們積極落實中央1號文件精神,高度重視“三農”工作。為激發(fā)農民種糧積極性,保護和提高糧食生產能力,我們繼續(xù)抓好扶持糧食生產重大政策的落實,“三項補貼”工作做到了宣傳政策到戶、落實面積到戶、兌現補貼到戶、免稅核定到戶、技術服務到戶。同時,開始啟動動物免費免疫機制和農村居民最低生活保障制度,并逐步實施工業(yè)反哺農業(yè)、城市支持農村的發(fā)展舉措。為抓好春耕備耕工作,組織好農業(yè)結構調整,迅速落實了生產計劃,引導農民落實了計劃、種子、肥料、農機具,著力解決農資信貸等問題。為切實保護農民合法權益,維護農資市場秩序,春耕期間,對農資市場進行了集中整頓,加大市場抽檢力度,對重點地區(qū)、重點市嘗重點品種進行聯合整治,對治假、售假廠商和不合格產品予以查處和通報。全年糧食作物計劃播種面積135.2萬畝,比去年增加2.5萬畝,茶葉、蔬菜、時鮮瓜果等經濟作物計劃種植面積57萬畝,比去年增加3.8萬畝。我們立足于防大雨暴雨,抓好了水利冬修掃尾工作,所有已動工的水利工程都已在3月底前全部竣工,并對水利設施進行了全面排查。

  二是工業(yè)生產發(fā)展勢頭好。

  一季度,我縣工業(yè)受中央宏觀調控影響和國際經濟競爭的擠壓,高速發(fā)展勢頭受到制約,電力資源緊、土地有效供給少、原材料價格持續(xù)上揚,成為工業(yè)發(fā)展的`羈絆。盡管如此,我們通過積極開展縣級領導和部門單位聯系企業(yè)“支、幫、促”活動,主動為企業(yè)服務,幫助企業(yè)排憂解難,促進企業(yè)開工生產。目前,經開區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)小區(qū),鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)都已迅速組織開工,開足馬力生產。同時,繼續(xù)實施“工業(yè)強縣、園區(qū)興工、項目興園”的戰(zhàn)略,做大做強經開區(qū),大力發(fā)展為開發(fā)區(qū)配套的六個工業(yè)小區(qū),加大配套力度,拉長產業(yè)鏈,拓展產業(yè)群,工業(yè)經濟持續(xù)推進。元至二月份仍完成工業(yè)產值44.9億元,同比增長18.4%,其中規(guī)模工業(yè)35.9億元,同比增長21.2%,完成工業(yè)增加值9.4億元,同比增長25.2%,實現工業(yè)產銷率99.64%,高于盛市1.46個百分點。

  三是招商引資勢頭良好。

  一季度,全縣招商引資工作在面臨國家宏觀調控政策繼續(xù)從緊的情況下,繼續(xù)保持了較快增長的態(tài)勢。預計元至三月份,全縣共引進項目19個,其中內資項目16個,實際到位內資7.8億元,其中市外境內資金5.7億元;外資項目1個,合同利用外資500萬美元,實際到位外資660萬美元。引進工業(yè)項目8個,主要涉及汽車配件、機械制造、裝飾材料等行業(yè),投資額1000萬元以上有9家,億元以上的有2家。目前在談項目共有40個,XXX、XXX等項目即將正式簽約。特別是今年元月與美國XXX市在北京簽定了經濟合作城市,更將實質性地促進我縣的對外開放,開放招商引資領域。

  四是重點工程建設穩(wěn)步推進。

  全年安排重點工程和視同重點工程68個,總投資70.8億元?h城建設按照“西接東拓”的城市建設思路,重點工程建設順利推進。為迅速促進重點工程項目開工開建,我們全面督查開工情況,召開了全縣重點工程建設工作大會,所有在建項目和已簽項目大部分已開工開建,XXX、XXX、XXX等重點工程建設順利推進。我們把啟動XXX線建設作為今年政府工作的重中之重,作為支持中北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的戰(zhàn)略工程來抓。該項目縱貫我縣五個鄉(xiāng)鎮(zhèn),全長54公里,總投資3.64億元,惠及人口28.7萬人。計劃今年完成路基土石方工程,20xx年12月底建成通車。目前,該項目已簽約,大規(guī)模的征地動遷已全面鋪開。

  五是加大力度構建。

  按照統(tǒng)籌經濟社會發(fā)展的要求,全力促進各項社會事業(yè)全面進步,我們繼續(xù)把教育和科技事業(yè)擺在優(yōu)先發(fā)展的位置,大力發(fā)展文化、衛(wèi)生、廣播電視等各項社會事業(yè)。繼續(xù)大力調整中小學布局,有效整合教育資源。新型農村合作醫(yī)療平穩(wěn)運行,合作醫(yī)療制度逐漸深入人心?h人民醫(yī)院建設順利推進,農村大病救助、農村特困戶救助進一步完善?h財政投入1100萬元,農村低保正式啟動,農村社會保障體系日趨完善。盛市政府部署的新“八件實事”各項指標均已分解到各部門和單位。繼創(chuàng)建國家文明縣城、衛(wèi)生縣城、全國生態(tài)示范區(qū)、省級園林城市和縣城榮獲“中國最佳人居環(huán)境范例獎”之后,創(chuàng)建國家園林縣城、全國生態(tài)縣、全國社會治安綜合治理模范縣的工作快速推進。

  一季度工作總結 篇15

  20xx的第一季度已經悄悄過去,在這一個季度中通過領導和同事們的支持和幫助,各項工作均已順利完成,為了更好的完成第一季度的工作,現將我過去3個月中工作情況作一個工作總結。

  一、工作方面

  1、與各供應商建設立并保持良好的關系,下一季度進一步加強對供應商的管理,對每家來訪的供應商進行分析了解,確保每一個合適的供應商的資料不流失,同時也利于采購對供應商信息的掌握,從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供應商名錄,對供應商進行評價和分板,合格者才具備供商資格。

  2、完善采購制度,降低成本:根據材料采購計劃,按時、按需對公司主要產品及輔材進行申購。在請購材料的同時,并把材料的價格信息及時提供給相關技術部門,為產品設計選材提供。

  3、跟現場,逐步加強與各部門的溝通,嚴格控制采購時間和采購周期,保證各種輔料的購進科學合理,極力配合公司各項財產運營工作,當不同的物品及輔料進廠前,要及時的和有關部門做好協調與溝通。

  4、第一個季度的工程訂單所需設備均可按時交貨,未能及時到貨設備也及時向上級反映,并做出相應的處理。供應商供貨時也要求其提供必要的'資料。

  5、工作中團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮崗位職責,認真完成各項工作任務,協助相關部門的工作需要,能按照技術部的要求及時與各供應商進行溝通協調,盡最大努力按照我司的標準供應產品。

  二、工作上的缺點和不足

  供應商體系沒有完善,對重要的材料/設備沒有建立健全的資料庫。工作的計劃性不強,沒有充分了解市場的行情,有關于東莞市變壓器方面的變化情況沒有掌握到位。部門與部門之間的溝通也未能達到理想的效果。

  綜上采購部一個季度的工作總結,在以后的工作中,會更加努力的學習,不斷地積累豐富采購經驗,高標準嚴要求的完成各項工作,今后一定會更加團結,齊心協力,共同進步!

  一季度工作總結 篇16

  xx年一季度,我部認真按照區(qū)聯社總體工作要求,本著有利于防范新增信貸資產風險及化解存量資產風險,有利于推進我區(qū)農村商業(yè)銀行組建工作,提高信用社經營效益及可持續(xù)發(fā)展能力的工作目標,我部做了大量工作,現將一季度工作簡結如下:

  一、主要業(yè)績及措施

  一季度末,我區(qū)不良貸款余額為萬元,較上年度末下降萬元,占比下降,不良貸款占比控制在,其中損失類貸款下降萬元。我部主要采取了以下工作措施:

 、逯贫ê屯晟屏孙L險資產管理辦法。為了建立和完善適應轄內農村信用社貸款業(yè)務特點的貸款風險管理制度和機制,強化貸款風險全程管理,有效防范、控制和化解各類貸款風險,降低不良貸款,提高貸款質量,合理確立農村信用社貸款業(yè)務授權授信額度,促進有效貸款營銷工作,一月份,我部制定了《關于加強災后農房重建貸款風險防范工作的通知》,及《貸款綜合管理評價體系實施意見》,進一步規(guī)范了風險資產管理工作。

  ㈡認真做好大額貸款的.風險審查工作。一季度以來,我部審查了個人類和公司類貸款共計筆,合計金額萬元,

  對借款的合規(guī)性、合法性、安全性、效益性及時進行風險提示、預警,從而有效防范新增信貸資金風險。

 、缂訌妼Φ謧Y產的管理工作。一是辦理了一批去年處置抵債資產的過戶手續(xù)。二是完成了抵債資產的租賃工作。㈣對到期貸款及時發(fā)出風險預警通知書。一季度發(fā)出貸款風險預警通知63份,金額2079萬元,并要求各社、部及時制定清收計劃及防范措施。

  ㈤認真開展業(yè)務培訓工作。根據區(qū)聯社培訓安排,3月份我部完成了春季培訓工作,主要對災后重建貸款的風險防范及信貸工作所涉及的法律法規(guī)知識進行了培訓。

  ㈥認真做好法律服務工作。一季度完成了訴訟案件戶,合計金額萬元。

 、胪瓿闪瞬涣假J款十大戶清收管理的指導工作。㈧完成了不良貸款清收考核工作、對信用社的督導工作及日常報表工作。

  二、二季度工作安排

  ㈠對20xx年度經聯社審批的大額貸款及農貸社10萬元以上的貸款進行一次風險排查工作。

 、嫱瓿少Y產接收及管理工作。

 、缛鎲硬涣假J款清收盤活工作及委托清收工作,為組建農村商業(yè)銀行起好步。重點是做好災后重建貸款的風險防范及汽車按揭貸款、置換貸款和已核銷貸款的管理和清收

  工作。

  ㈣繼續(xù)做好新增貸款的審查工作,以防范新增貸款的風險。

 、槿鎲拥謧Y產處置工作。

  ㈥組織召開一次信貸資產風險分析會議。㈦完成20xx年區(qū)聯社風險管理工作指導意見。㈧全面清理未結案件。㈨完成聯社安排的其他工作。

  一季度工作總結 篇17

  隨著統(tǒng)計辦各項工作戰(zhàn)的順利打響,我們圓滿完成一季度工作任務,20xx年是統(tǒng)計革命年,因為規(guī)模以上企業(yè)開始全面實行聯網直報。一套表聯網直報工作不僅加快了數據上報速度,更是嚴格控制了數據報送環(huán)節(jié),確保了數據上報質量。20xx年是統(tǒng)計創(chuàng)新年,我們不僅要踏踏實實的做好日常工作,還要發(fā)展創(chuàng)新,用科學的方法指導實踐,更好的完成統(tǒng)計工作職責。

  現將一季度工作完成情況匯報如下:

  一、統(tǒng)計革命——企業(yè)一套表工作順利開展

  2月x日,關于“企業(yè)一套表改革”的培訓工作會議如時召開。這也是我鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)實現聯網直報的開始。我鎮(zhèn)“三上”企業(yè)共計65家,其中工業(yè)44家、商業(yè)18家、服務業(yè)3家。通過培訓,區(qū)統(tǒng)計局網報指導員們與企業(yè)相關負責人員進行交流,為其講解一套表網報流程及操作方法,并且分專業(yè)對應講解。于此同時,為了使企業(yè)統(tǒng)計人員更好的熟練網報流程,我統(tǒng)計辦特別組織專人小組對企業(yè)進行尋訪,同時邀請區(qū)統(tǒng)計局專業(yè)負責人員協助,到基層,為企業(yè)解決上報過程中遇到的難題,經過兩周時間,我們走訪了63家企業(yè),通過大家不懈的努力,(有兩家企業(yè)因自身原因不能實現網上直報,由其報送紙介質報表,由我統(tǒng)計辦代為完成數據錄入)我鎮(zhèn)65家企業(yè)均如期完成第一次數據聯網直報。為一套表工作的今后發(fā)展奠定了堅實的基礎。

  一套表的順利開展,不僅方便了企業(yè),更是方便了我們,從不同角度減輕了基層工作的負擔,也為數據的真實可靠性提供了保障。

  二、第一季度記賬戶工作順利完成

  我鎮(zhèn)記賬戶涉及村委會共計四個,分別是:十九頃村、西正河村、薛衛(wèi)臺村和東河筒村,涉及的記賬戶共計40家。3月x日,區(qū)調查隊領導到被調查戶家進行走訪,了解調查戶基本情況,我統(tǒng)計辦工作人員現場對記賬戶進行指導,完善報送細節(jié),強調在幾張過程中應該注意的問題以及容易漏記的項目,保證記賬戶工作保質保量的完成。我鎮(zhèn)被選中的被調查戶的情況具有相對的代表性,從多方面展現我鎮(zhèn)居民的生活水平及收支情況。

  三、檔案整理工作

  統(tǒng)計工作檔案整理工作分兩部分,一是紙介質報表整理:我鎮(zhèn)共計24個行政村,涉及報表為(一)、(二),其中表(一)共計192張,表(二)144張,均完成整理匯編工作。二是電子版報表整理:我們有專屬臺賬,完成每期報表的錄入存檔工作。

  四、協助上級部門完成基層調研工作

  區(qū)統(tǒng)計局領導部門走訪我鎮(zhèn)部分企業(yè),在統(tǒng)計工作人員的.陪同下,了解一季度經濟情況,與企業(yè)積極交流,探討統(tǒng)計工作的重要性,發(fā)現企業(yè)存在的問題,探究企業(yè)發(fā)展前景,該項工作幫助企業(yè)完善統(tǒng)計工作中的不足,同時提高了對依法統(tǒng)計義務的認識。

  五、日常工作完成情況良好

  一季度日常報表按期保質保量完成。統(tǒng)計工作向來是任務重、量大、困難多,因此每個月的報表都不能馬虎,統(tǒng)計辦工作人員在規(guī)定時間內高質量完成各項統(tǒng)計日常報表工作。得到區(qū)統(tǒng)計局高度評價。

  再接再厲,為二季度工作順利開展打下良好基礎,現將二季度工作安排匯報如下:

  1、基本單位名錄庫維護工作做到專人負責

  2、繼續(xù)保質保量完成日常報表上報工作

  3、協助二季度統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作的開展

  4、完成記賬戶質量監(jiān)測任務

  一季度工作總結 篇18

  一、優(yōu)質護理服務工作持續(xù)推進

  1、積極支持先期開展優(yōu)質護理服務運行科室的各項工作,根據工作需要設計“入院病人評估表”、“基礎護理工作評估及實施記錄”及“住院病人回訪登記表”并投入使用。

  2、11月底,召開了優(yōu)質護理服務示范工作階段總結會。

  1)開展以來,最大的變化就是責任護士對自己所管轄的病人責任感增強、主動學習意識增強,患者及醫(yī)生對患者的滿意度提高。但也暴露出一些問題:主要表現為人員不足,在一定程度上影響了工作的質量;醫(yī)院體制所限,缺乏適合我院績效考核方案,護士積極性受一定的影響。

  2)充分論證了內一病區(qū)、外二病區(qū)進行全科開展優(yōu)質護理服務工作的可能性,于12月在以上兩個病區(qū)進行了全科推廣。

  3、開展優(yōu)質護理服務的科室護士發(fā)揮自己的聰明才智,設計了溫馨的護患交流的平臺,為患者表達自己的心聲提供了方便,也便于護士掌握信息。

  二、持續(xù)改進護理質量,保證護理安全

  1、護理文書書寫:

  1)根據醫(yī)保心電監(jiān)護的記錄要求,結合護理文書簡化記錄的總體指導方針及內科系統(tǒng)心電圖多變的特點,重新設計專屬于內科的“生命體征及監(jiān)護記錄單”投入使用;

  2)利用各科危重病人上報單掌握重點病人,下巡指導工作,及時糾正護理記錄中的不足。

  2、在我院嚴格執(zhí)行抗生素管理制度以后,加大了手術科室消毒隔離監(jiān)督管理力度,落實責任,督促認真做好器械清洗記錄及器械清洗質量及包裝檢查記錄;對于查處的違規(guī)行為(如手術室裸消紗墊、紗布、針頭),除了監(jiān)督其及時改正外,進行了雙考核扣分。

  3、通過上級部門的來院督導,對于所存在的問題進行了如下整改:

  1)嚴格按照優(yōu)質護理服務的相關標準,完善各項工作,引入患者監(jiān)督機制,將優(yōu)質護理服務工作做實、做深、做廣。

  2)加強薄弱環(huán)節(jié)的質量管理:

 、艍函徆芾恚航函徆芾碣|量的追蹤機制;

 、漆t(yī)囑執(zhí)行時間:教育全院護理人員樹立法制觀念,落實執(zhí)行醫(yī)囑時間的真實性與嚴肅性;落實責任,督促各科護士長在科內加大對醫(yī)囑執(zhí)行時間的監(jiān)控力度;將兩人查對執(zhí)行醫(yī)囑的工作落到實處;

 、歉呶K幤饭芾恚涸谒巹┛频闹笇拢(guī)范對所轄區(qū)域內高危藥品的管理,做到掌握。

  三、繼續(xù)抓好護理人員的培訓與考核,不斷提高護士的業(yè)務素質

  1、于1月底完成了對全院護士進行的24項《常用臨床護理技術服務規(guī)范》及215版心肺復蘇操作的抽查與考核工作,為了保證護士長的執(zhí)行力度和操作效果,本次有目的`地將各科護士長列入抽考人員(低年資護士長全部入選,高年資護士長單考心肺復蘇)。為了監(jiān)督執(zhí)行的效果,護理部于11月再次深入科室進行了抽查,對執(zhí)行較好的科室進行了表揚,對執(zhí)行不到位的科室進行了通報批評,并給予了考核雙扣分。通過本次考核,在很大程度上提高了低年資護理人員的操作水平,積極推進了優(yōu)質護理工作的順利進行,最終使患者受益。

  2、于12月27、28日,利用兩天下午以《臨床護理實踐指南》為主要考試書籍,穿插院感相關知識,完成了對全院護士的考試工作,通過此項考試,護理人員基本掌握了護理實踐的工作規(guī)范及院感相關知識,對于年輕護士受益匪淺。

  四、抓好教學質量及安全管理

  1、為實習生每月安排教學課兩次,一次理論,一次操作,起到了積極的指導作用。

  2、組織評教評學會一次,強調老師安全帶教,做到放眼不放手;學生安全學習,有事請假,工作時嚴禁單獨操作。

  五、配合衛(wèi)生局完成了每年一度的繼續(xù)教育驗證工作,本年度護士驗證率為95%,合格率56%,較上年度有了大幅度的提高。

  六、完成了2018年護理工作總結及2019年護理工作計劃。

  一季度工作總結 篇19

  一、第一季度各項工作開展情況

  1.為了進一步加強安全生產管理,提高職工安全思想意識,加強對危險源的處置能力,我部門組織多次安全方面學習培訓,并進行了考試,使職工能夠把學習到的東西,很好的應用到工作中;

  2.為使各項目的安全生產得到保障,我部門組織對各項目的.農民工進行了安全教育培訓,讓每個農民工意識到安全生產的重要性和必要性,提高農民工的安全思想意識。

  3.為了更好的落實安全生產責任制,加強“一崗雙責”、“黨政同責”,公司與各部門簽訂了《安全目標責任書》、《消防目標責任書》,與職工簽訂了《安全承諾書》,與公司各車輛駕駛員、有私家車職工簽訂了《駕駛員承諾書》;

  4.我部門組織對各項目部、工區(qū)進行了安全檢查8次,發(fā)現安全隱患29處,整改29處;

  5.為了進一步加深職工對安全知識的宣貫,對安全作業(yè)區(qū)規(guī)范化布設,我部制定了《安全生產知識手冊》,便于施工人員隨身攜帶學習并應用;

  6.我部門組織人員對xx工區(qū)、xx工區(qū)、五里鋪庫房的安全標志牌、安全錐桶等設施進行了盤點,并將損壞的安全標志牌進行了修復,建立了臺賬,便于開工前能夠及時、迅速的配合工程運行;

  7.我部門定期組織開展安全生產例會、安全分析會,學習和傳達上級單位的會議精神及文件要求,認真落實,并對本公司安全形勢進行分析、研判,從而促進我公司各項安全生產工作的良好開展;

  二、工作中存在的問題

  1.由于安全管理部人員少,任務重,安全檢查不能夠及時開展,導致對各項目部、工區(qū)安全監(jiān)管不足;

  2.安全管理知識面與認識不夠,在意識上、專業(yè)技能上有待進一步提高,對潛在的安全隱患不能及時發(fā)現和排除。

  三、下一步工作打算

  1.加強安全管理人員對法律法規(guī)、安全管理制度、施工技術、機械操作規(guī)范等相關知識的學習;

  2.對一些安全新設施、設備進行考察、購買。例如高速公路安全錐桶的擺放機械化,有力減少人工,提高安全布設區(qū)的效率,還能減少安全隱患;多功能安全錐桶,在高速公路保潔中不僅可以起警示作用,還可以當做垃圾桶使用,既安全,又方便;

  3.為了加強職工對危險源的處置能力、應變能力,提高我公司對危險源的安全防護能力,我部門計劃開展多次應急演練,讓職工從實戰(zhàn)中加強對安全知識的學習,對我公司的突發(fā)性安全事故處置能力得到提高;

  4.6月份是我國“安全生產月”,我部門將借此機會,設置展臺,向廣大群眾大力宣傳、普及安全知識,發(fā)放安全宣傳單,邀請消防隊、交警隊的工作人員對我公司職工進行安全思想教育,并通過安全知識競賽,來進一步提高職工的安全思想意識。

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