雇傭合同

時(shí)間：2021-08-13 18:31:35 雇傭合同我要投稿

有關(guān)雇傭合同范文集合7篇

　　在人們?cè)絹碓较嘈欧傻纳鐣?huì)中，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，下面是小編整理的雇傭合同7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

有關(guān)雇傭合同范文集合7篇

雇傭合同篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方聘用乙方為食堂工作職員，甲乙雙方經(jīng)由同等協(xié)商特破協(xié)定如下：

　　1、乙方在被聘請(qǐng)期間，遵從學(xué)校跟食堂的工作部署，嚴(yán)厲遵照學(xué)校的規(guī)章軌制，做好自我維護(hù)。如造成損害事變，義務(wù)自信。

　　2、乙方在被聘用期間，應(yīng)增強(qiáng)食物平安防備辦法，搞好衛(wèi)生工作，確保師生性命安全，如系工作失誤或本身責(zé)任產(chǎn)生安全問題，影響師生健康，造成的責(zé)任和喪失由乙方承當(dāng)。

　　3、聘用期間，按實(shí)際工作天數(shù)核算乙方工資和養(yǎng)老保險(xiǎn)金，工資每月考察發(fā)放，養(yǎng)老保險(xiǎn)金每月發(fā)放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費(fèi)自理，在月工資中扣除。

　　4、如遇特別情形或工作須要，甲方有權(quán)隨時(shí)終止此合同，乙方保障無前提屈服。如乙方須提前終止此合同，乙方必需提前一個(gè)月告訴甲方，否則甲方有權(quán)停發(fā)乙方當(dāng)月的工資和待遇。

　　5、本合同到期后，由甲方依據(jù)學(xué)校情況及乙方的工作表示，商討是否續(xù)聘，在信守本合同的基本上，乙方有續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。

　　6、聘用期限為___年月至___年___月。

　　7、年初，學(xué)校將視食堂所發(fā)生的保險(xiǎn)及經(jīng)濟(jì)效益，對(duì)乙方進(jìn)行考核，發(fā)放考核獎(jiǎng)。

　　本合統(tǒng)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　___年___月___日

雇傭合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　甲乙丙三方根據(jù)平等自愿的原則，現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：

　　一、合同內(nèi)容：

　　乙方的服務(wù)內(nèi)容：主要包括以下內(nèi)容

　　1、家務(wù);

　　2、看護(hù)嬰兒;

　　3、照看孩子;

　　4、照顧老人(男、女);

　　5、照顧老人(不能自理：男、女);

　　6、看護(hù)病人(男、女);

　　7、看護(hù)病人(半自理：男、女);

　　8、看護(hù)病人(不能自理：男、女);

　　9、醫(yī)院陪住;

　　10、接送學(xué)生。

　　合同期限：________年____月____日至________年____月____日止。

　　工作地點(diǎn)：

　　工作時(shí)間：

　　二、丙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、向甲方提供家庭服務(wù)員。建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家庭服務(wù)員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無不良社會(huì)記錄。丙方已向甲方一次性收取家庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)共元整。

　　2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服務(wù)員服務(wù)期屆滿，甲方將家庭服務(wù)員安全送回丙方，并確認(rèn)家庭服務(wù)員服務(wù)期間內(nèi)的工資已結(jié)清及無其它勞務(wù)糾紛后，丙方如數(shù)把押金退還給甲方。

　　3、對(duì)甲方自愿贈(zèng)給家庭服務(wù)員的衣物和預(yù)付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負(fù)責(zé)追回。丙方每月收取甲方家政服務(wù)務(wù)管理費(fèi)_____元。

　　4、對(duì)新到的家庭服務(wù)員和服務(wù)員期滿回到公司的家庭服務(wù)員，丙方將視情況按期進(jìn)行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓(xùn)，并重新安排上崗。

　　5丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方人員的專業(yè)培訓(xùn)，使其適合甲方的家庭需要。

　　6、丙方應(yīng)保證乙方的服務(wù)不得中斷。

　　三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、及時(shí)按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天，遇國(guó)家規(guī)定的節(jié)、假日，不能休息的，雙方協(xié)商，適當(dāng)加薪。不得拖欠或扣發(fā)家庭服務(wù)員的工資。

　　2、交納家庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)后，________年內(nèi)享有正常更換三次家庭服務(wù)員的機(jī)會(huì)。

　　3、向家庭服務(wù)員提供正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身、財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。

　　4、家庭服務(wù)員突發(fā)急病或其它傷害時(shí)，應(yīng)采取必要措施，治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷，應(yīng)適當(dāng)負(fù)擔(dān)家庭服務(wù)員醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)用。

　　5、不得強(qiáng)迫家庭服務(wù)員從事合同以外的工作，不得將家庭服務(wù)員帶往其它省市，不得私自將家庭服務(wù)員轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。

　　6、根據(jù)市的有關(guān)規(guī)定，為家庭服務(wù)員辦理《暫住證》、《婚育證》等。

　　7、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由家庭服務(wù)員承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。

　　8、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長(zhǎng)途電話、電腦。

　　9、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。

　　10、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，應(yīng)及時(shí)將其送回丙方，并解除合同。

　　1、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為，或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同。

　　四、乙方的權(quán)利和責(zé)任

　　1、尊重和維護(hù)甲方、丙方的合法權(quán)利，自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目，熱誠(chéng)服務(wù)。

　　2、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利，每月休息日不少于三天，如需加班，有權(quán)同甲方協(xié)商，增加工資。

　　3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

　　4 安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意并報(bào)丙方備案，履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。

　　5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，經(jīng)核實(shí)屬實(shí)，送有關(guān)部門依法處理。

　　6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛，尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對(duì)象。

　　7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權(quán)益。

　　8、合同期滿或中途解除合同，應(yīng)回丙方報(bào)到，等待丙方重新安排家政服務(wù)工作。如擅自離去，一切后果自負(fù)。

　　五、其它

　　1、簽定合同時(shí)，甲方應(yīng)按規(guī)定交納家庭服務(wù)員使用費(fèi)、手續(xù)費(fèi)和押金。家庭服務(wù)員使用費(fèi)和手續(xù)費(fèi)一律不退。合同終止，憑押金收據(jù)條結(jié)算押金。

　　2、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應(yīng)及時(shí)到丙方辦理相關(guān)手續(xù)。愿意繼續(xù)聘用原家庭服務(wù)員，請(qǐng)?jiān)?天內(nèi)到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達(dá)成服務(wù)協(xié)議，一但發(fā)生任何問題，丙方概不負(fù)責(zé)。并保留追究其責(zé)任的權(quán)利。

　　3、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對(duì)方，無故要求解除合同的，應(yīng)由違約方交納違約金元。合同執(zhí)行期間，如發(fā)生糾紛，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向提起民事訴訟。

　　本協(xié)議一式三份每方各執(zhí)一份簽字生效

雇傭合同篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　本合同于________年____月____日至________年____月____日，期限半年。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在____縣林業(yè)局，從事電腦操作工作。

　　2、乙方應(yīng)按照甲方確定的崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)電腦操作工作。

　　2、乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

　　3、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

　　4、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

　　5、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

　　四、勞務(wù)報(bào)酬

　　甲方每月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為1000元月。

　　五、合同的終止與解除

　　1、合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞動(dòng)合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

　　2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，甲、乙雙方可以協(xié)商解決。

　　七、本合同一式二份，甲乙各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）

　　乙方：（簽字）

　　簽訂日期

雇傭合同篇4

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立合同。

　　甲方（用人單位）名稱：

　　主要負(fù)責(zé)人：

　　通信地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：

　　居民身份證號(hào)碼：

　　家庭地址：

　　現(xiàn)居住地址：

　　聯(lián)系電話：

　　第一條合同期限

　　本合同自年月日起至年月日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　第二條乙方的工作內(nèi)容

　　1、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守交通法律法規(guī)和甲方制定的管理規(guī)章制度，按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)；

　　2、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)，由于乙方不遵守交通規(guī)則而發(fā)生的車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等交通事故，均由乙方本人負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)責(zé)任；

　　3、乙方在工作期間每天對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)、擦洗；每天對(duì)車輛進(jìn)行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶病上道；

　　4、乙方不得將車用于甲方工作之外的任何目的，不得未經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)允許隨意將車借給其他人員駕駛或使用；

　　5、乙方每日下班前須將車輛開回甲方公司院內(nèi)，未經(jīng)允許不得將車停放于其他地方，如違反規(guī)定而導(dǎo)致車輛受損或遺失，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)；

　　6、乙方車輛燃油損耗應(yīng)控制在甲方要求的標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)（升/百公里），超出部分由乙方自行承擔(dān)。

　　第三條工作時(shí)間：

　　實(shí)行一周五天工作制，國(guó)家法定休息日如需加班，補(bǔ)助按第六條規(guī)定執(zhí)行。

　　第四條工作報(bào)酬及福利待遇

　　1、甲方于每月隨單位工作人員發(fā)放工資，以現(xiàn)金或打卡形式支付乙方工資。其中，合同期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為元；

　　2、甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，確定的工資標(biāo)準(zhǔn)中已包含單位負(fù)擔(dān)按規(guī)定繳納的社保部分，由乙方自行向?qū)俚乇ｋU(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納；

　　3、國(guó)務(wù)院規(guī)定的法定休息日，因工作需要加班，甲方付給乙方適當(dāng)?shù)牡墓べY補(bǔ)助（雙方協(xié)商為元/日）；

　　4、甲方為乙方提供工作餐補(bǔ)和免費(fèi)集體宿舍。

　　第五條下列費(fèi)用，甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付：

　�。�1）過路、過橋費(fèi)

　�。�2）燃油費(fèi)

　　（3）停車費(fèi)

　�。�4）汽車的保養(yǎng)、正常的機(jī)損維修及年審費(fèi)用

　�。�5）車輛年度各項(xiàng)稅費(fèi)、雜費(fèi)

　�。�6）司機(jī)市外出差當(dāng)日在外住宿的長(zhǎng)途出差食宿補(bǔ)貼

　　第六條勞動(dòng)紀(jì)律

　　1、甲乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　2、乙方應(yīng)服從甲方管理人員的工作安排；

　　3、乙方應(yīng)積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)，并自覺維護(hù)企業(yè)形象和聲譽(yù)；

　　4、乙方在工作中，應(yīng)堅(jiān)守崗位，嚴(yán)格履行職責(zé)；

　　5、乙方在合同期內(nèi)如有舞弊行為（如報(bào)虛帳，弄虛作假等），甲方一旦有確鑿證據(jù)，可憑此合同向甲方索賠XXX元；

　　6、乙方在工作時(shí)間因故請(qǐng)假，必須提前書面申請(qǐng)，待書面申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可離崗，否則視為曠工，曠工扣工資為XX元/日。

　　第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。

　　第八條雙方約定的其他事項(xiàng)：

　　1、乙方不服從工作安排或特殊任務(wù)調(diào)遣的；因工作時(shí)玩忽職守、違章駕駛發(fā)生重大事故的，勞動(dòng)合同自動(dòng)解除；

　　2、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)常遲到早退，教育不改或不勝任工作崗位的，甲方可隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同。

　　第九條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日 ____ _____年____月____日

雇傭合同篇5

　　甲方（用人單位）乙方（員工）

　　名稱姓名

　　住所性別

　　法定代表人身份證（護(hù)照）

　�。ㄖ饕�(fù)責(zé)人）號(hào)碼

　　聯(lián)系人戶籍地址

　　現(xiàn)住址

　　聯(lián)系電話聯(lián)系電話

　　甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。

　　一、甲乙雙方同意按以下第種方式確定合同期限。

　　1、有固定期限：從年月日起至年月日止。

　　2、無固定期限：從年月日起。

　　3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

　　4、試用期為

　　二、乙方的工作內(nèi)容，工作地點(diǎn)

　　三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。

　　1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作小時(shí)。

　　2、經(jīng)人力資源保障（勞動(dòng)）部門批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、經(jīng)人力資源保障（勞動(dòng)）部門批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　四、甲方每月日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第種方式支付乙方的工資。

　　1、乙方每月正常工作時(shí)間工資元；試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資元。

　　2、雙方約定以確定乙方工資。

　　五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，繳存住房公積金。

　　六、甲方按照勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保護(hù)乙方的安全和健康。乙方從事作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。

　　七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：

　　八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）

　　年月日年月日

　　餐飲業(yè)簡(jiǎn)單雇傭合同范本

　　甲方（用人單位）名稱：

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人：

　　注冊(cè)地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：

　　居民身份證號(hào)：

　　戶口所在地： �。ㄊ校� 區(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

　　郵政編碼：

　　現(xiàn)住址：

　　聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　第一條甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。

　　二、工作內(nèi)容

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工作。

　　甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　三、工作時(shí)間

　　第三條乙方每周工作日，分別為周；每日工作小時(shí)。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　第四條甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資，標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí) 元。

　　甲方向乙方支付度資形式為（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）支付周期不得超過15日。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)

　　第五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)，為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品：

　　七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　第七條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

　　八、其他

　　第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

　　第十條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）

　　簽訂日期：年月日

雇傭合同篇6

　　甲方：乙方姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：居住地：郵政編碼：根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和國(guó)家、本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條聘用期限

　　1、本合同期限為年，自年月日起至年月日止。其中試用期為月。

　　2、在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。

　　第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

　　1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進(jìn)行確認(rèn)，如有調(diào)整或調(diào)動(dòng)，乙方應(yīng)予以積極配合。

　　2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到擔(dān)任工作。

　　第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

　　第五條工作時(shí)間和休息時(shí)間：甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行;甲方因工作需要安排乙方加班時(shí)，按規(guī)定給予補(bǔ)休或發(fā)加班費(fèi);乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。

　　第六條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：1、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。

　　第七條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

　　1、乙方享受的勞務(wù)費(fèi)用：元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，發(fā)薪日期為次月十五日。

　　2、乙方缺勤，以缺勤時(shí)間按實(shí)扣發(fā)(不包括工傷);乙方因工負(fù)傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第八條乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳。

　　第九條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

　　1、本合同期限屆滿的;

　　2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

　　3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時(shí)也沒能與甲方達(dá)成和解的;

　　4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

　　5、因乙方過錯(cuò)給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的;

　　6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務(wù)的。

　　第十條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的，本協(xié)議可以解除。

　　第十一條乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動(dòng)關(guān)系的單位繳納，且在本合同有效期內(nèi)會(huì)繼續(xù)繳納(附勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納憑證)，并保證不會(huì)因此對(duì)甲方造成不利影響，否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。

　　第十二條乙方同意合同期間各類醫(yī)療費(fèi)用均自理，甲方不予負(fù)擔(dān)，停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報(bào)酬。第十三條雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：

　　1、甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊(cè)等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。

　　2、乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動(dòng)通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失。

　　3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。

　　4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議，甚至涉及訴訟時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

　　第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽章)：乙方(簽字)：

　　日期：年月日日期：年月日

雇傭合同篇7

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方是中國(guó)全峰快遞網(wǎng)絡(luò)在深圳市授權(quán)的快遞網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)權(quán)的經(jīng)營(yíng)商，主要經(jīng)營(yíng)國(guó)內(nèi)快件的速遞業(yè)務(wù)，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，甲方同意以雇用形式聘請(qǐng)乙方為甲方單位員工，并根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，就雙方的雇用勞務(wù)關(guān)系達(dá)成以下合同條款，供甲乙雙方共同信守：

　　一、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方權(quán)利：

　　(1)合同期內(nèi)，甲方即為乙方的工作內(nèi)容管理者，有權(quán)對(duì)乙方在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)的工作行為進(jìn)行監(jiān)督管理，并對(duì)乙方因違反甲方公司所制定的各項(xiàng)管理制度的行為進(jìn)行處理。同時(shí)，甲方有權(quán)按照甲方制定的獎(jiǎng)懲制度對(duì)乙方違反制度的行為進(jìn)行行政罰款。

　　(2)合同期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要以及乙方身體健康情況，臨時(shí)變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)，并根據(jù)崗位性質(zhì)而變更乙方薪水。

　　(3)甲方對(duì)乙方在工作時(shí)間以外時(shí)發(fā)生的各種行為所產(chǎn)生的一切法律與經(jīng)濟(jì)后果不負(fù)責(zé)承擔(dān)責(zé)任。

　　(4)乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，違反甲方公司制定的各項(xiàng)制度，在甲方提出警告后仍不終止的，甲方有權(quán)取消雇用關(guān)系，如因乙方的行為造成甲方公司的經(jīng)濟(jì)或法律損失的，甲方有權(quán)追究其責(zé)任。

　　(5)甲方對(duì)甲方公司制定的各項(xiàng)管理制度擁有最終的解釋與隨時(shí)變更的權(quán)利。

　　2.甲方義務(wù)：

　　(1)甲方對(duì)乙方的工作行為負(fù)有監(jiān)督指導(dǎo)義務(wù)，并應(yīng)對(duì)乙方定期進(jìn)行各類崗位培訓(xùn)以及生產(chǎn)完全培訓(xùn)。

　　(2)甲方應(yīng)依法制定單位各類規(guī)章制度，并通過有效方式及時(shí)告知乙方，同時(shí)，對(duì)各類制度負(fù)有闡釋義務(wù)。

　　(3)甲方根據(jù)工作崗位的需要，提供相應(yīng)的電腦，把槍，工作服等崗位工具，同時(shí)按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備安全防護(hù)措施，發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品。

　　(4)甲方應(yīng)按照本合同約定的薪水標(biāo)準(zhǔn)按月支付乙方工資。若乙方提供了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于益陽市政府規(guī)定的.最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　(5)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及績(jī)效考核情況，給予乙方提高薪水待遇的機(jī)會(huì);同時(shí)，應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及績(jī)效考核情況，給予乙方各類崗位競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。

　　(6)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立本單位的安全生產(chǎn)制度;嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少各類職業(yè)危害。

　　(7)雇用試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確立乙方的工資結(jié)算形式。

　　二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1.乙方權(quán)利：

　　(1)試用期滿后，乙方依法享有平等就業(yè)的權(quán)利。甲方不得因?yàn)橐曳降男詣e，年齡，身體健全程度，智力而歧視乙方。

　　(2)乙方享有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，甲方不得無故拖欠或克扣乙方每月的工資。

　　(3)乙方依法享有休息，休假的權(quán)利。

　　(4)乙方有接受職業(yè)技能培訓(xùn)，提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理，享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利，同時(shí)，有權(quán)拒絕甲方強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的權(quán)利。

　　2.乙方義務(wù)：

　　(1)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、郵政監(jiān)管部門以及甲方公司制定的各類考勤、內(nèi)務(wù)、勞動(dòng)紀(jì)律、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲辦法等各項(xiàng)管理制度，同時(shí)自覺接受甲方公司管理人員的監(jiān)督管理。

　　(2)乙方應(yīng)積極完成各類業(yè)務(wù)指標(biāo)，不得無故推諉、延遲甲方管理人員交代的各類勞動(dòng)任務(wù)，自覺接受甲方管理人員的工作調(diào)度;同時(shí)，自覺接受甲方單位舉辦的各類技能，安全培訓(xùn)，努力提供自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識(shí)。

　　(3)乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)最大限度的發(fā)展甲方公司的快件業(yè)務(wù)，擴(kuò)大韻達(dá)快遞網(wǎng)絡(luò)在益陽市轄區(qū)內(nèi)的知名度。

　　(4)乙方工種若從事對(duì)外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)崗位的，應(yīng)及時(shí)每日到甲方財(cái)務(wù)處繳清各類應(yīng)繳款項(xiàng)，不得無故拖欠、貪污、挪用、私藏各類公款。同時(shí)，各種業(yè)務(wù)支出，應(yīng)憑正規(guī)有效票據(jù)報(bào)銷，不得虛假上報(bào)。

　　(5)乙方應(yīng)積極維護(hù)甲方公司的財(cái)物，及時(shí)對(duì)甲方提供的各類崗位工具如電腦、把槍等進(jìn)行維護(hù)，不得無故損毀、藏匿。如有以上行為，需按原價(jià)賠償;情節(jié)嚴(yán)重的，按偷竊事件交予機(jī)關(guān)處理。

　　(6)合同期內(nèi)，乙方提出要辭工解除合同的，須在30日內(nèi)向主管領(lǐng)導(dǎo)提出書面申請(qǐng)，30日后到人事部辦理解除合同手續(xù)。

　　(7)乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行公司的商業(yè)保密制度，不得對(duì)外泄漏甲方的商業(yè)企劃、客戶資料、內(nèi)部?jī)r(jià)格等信息，如有違反，甲方有權(quán)予以辭退并追究其責(zé)任。

　　(8)為保障甲方的市場(chǎng)商業(yè)權(quán)利，乙方在合同期滿不再續(xù)簽后，在益陽市轄區(qū)三個(gè)月內(nèi)不得從事其它快遞物流公司的各類工作。如有違反，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。

　　(9)乙方在工作期間，不得專職或者兼職的從事其它職業(yè)。

　　(10)雇用合同期滿后，乙方如不準(zhǔn)備續(xù)簽，需在合同到期前一個(gè)月告知甲方。

　　三、勞動(dòng)合同期限

　　本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期從20xx年9月20日起至

　　四、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　1.乙方同意根據(jù)甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)(工作)需要，在從事崗位，同時(shí)甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。

　　2.乙方的工作地點(diǎn)由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行劃分。

　　五、工作時(shí)間和休息休假

　　甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要，對(duì)本單位員工實(shí)行以下崗位休息制度：

　　(1)客服、內(nèi)勤、文員崗位實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，

　　(2)操作部、業(yè)務(wù)部、駕駛員崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。由公司考勤制度給予規(guī)定。

　　(3)在工作時(shí)間內(nèi)，乙方有事請(qǐng)假，甲方不發(fā)當(dāng)日工資。

　　六、勞動(dòng)報(bào)酬

　　(1)乙方，如在試用期間，乙方提出辭職的或者被甲方辭退的，按試用期工資折日計(jì)算。

　　(2)試用期滿后，月基本工資為300+2元/票，以及收件30%提成，從事對(duì)外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)崗位的各類業(yè)務(wù)提成則按各部門績(jī)效考核辦法計(jì)算。

　　(3)發(fā)薪日為每月20-25日，甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方。

　　七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

　　(1)合同期內(nèi)，乙方提出辭職的，需在30內(nèi)以書面形式向主管領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)，甲方以為乙方的違反公司各類管理制度或者其他原因而辭退乙方，應(yīng)出具公司有效行政文件并予以公示。

　　(2)乙方因因犯罪而被判處有期徒刑，甲方可單方面解除合同。

　　(3)乙方因嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，嚴(yán)重失職的，營(yíng)私舞弊的，對(duì)甲方利益造成重大損害的，甲方可單方面解除合同。

　　(4)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的，甲方可單方面解除合同。

　　(5)在試用期內(nèi)，乙方可單方面解除合同。

　　(6)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，乙方可單方面解除合同。

　　(7)甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的，乙方可單方面解除合同。

　　(8)甲方在收到乙方提出的辭工申請(qǐng)后，一個(gè)月內(nèi)及時(shí)辦理審核，相關(guān)工作交接手續(xù)，在30日后辦理交接手續(xù)時(shí)及時(shí)付清乙方工資以及其它經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　八、勞動(dòng)爭(zhēng)議

　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)本著互諒的原則溝通協(xié)商處理，協(xié)商未果，可向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，提出仲裁應(yīng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)提出書面申請(qǐng)。如對(duì)仲裁裁決不服，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向市人民提起訴訟。如當(dāng)事人一方不服在收到仲裁裁決書15日之后既不起訴又不履行仲裁裁決的另一方可以申請(qǐng)市人民強(qiáng)制執(zhí)行。

　　九、其它事項(xiàng)

　　(1)本合同適用于甲方外派用工。

　　(2)本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，如在簽訂之后如有新的條款需變更或者補(bǔ)充的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，以書面形式確定，該合同的補(bǔ)充條款是本合同不可分割的一部分，具有本合同同等的法律效力。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

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