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聘用合同

時間:2021-05-23 08:20:38 聘用合同 我要投稿

【實用】聘用合同集合十篇

  在人們越來越相信法律的社會中,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴格履行義務(wù)。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編整理的聘用合同10篇,希望對大家有所幫助。

【實用】聘用合同集合十篇

聘用合同 篇1

  甲方

  乙方姓名 性別 出

  生日期 年 月 日

  居民身份證號碼

  單位地址家庭住址

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責(zé)任制要求,

  第三條甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第五條乙方應(yīng)遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第七條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方按照xx縣關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規(guī)定支付工資520元(其中420元財政撥付,單位補貼100元);其中試用期內(nèi)工資520

  第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

  4.被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

  5.被依法追究刑事責(zé)任的。

  第二十三條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和北京市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十四條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:

  第二十五條因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟

  第二十七條本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(蓋章) 乙甲方

  乙方姓名 性別 出生日期 年 月 日

  居民身份證號碼

  單位地址家庭住址

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責(zé)任制要求,

  第三條甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第五條乙方應(yīng)遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第七條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方按照xx縣關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規(guī)定支付工資520元(其中420元財政撥付,單位補貼100元);其中試用期內(nèi)工資520

  第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

  4.被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

  5.被依法追究刑事責(zé)任的。

  第二十三條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和北京市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十四條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:

  第二十五條因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟

  第二十七條本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(蓋章) 乙方(簽章)

  法定代表人

  簽訂日期 年 月 日

聘用合同 篇2

  一、XX學(xué)院聘請美國籍 ( )先生為20xx年春的外教。 雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。

  二 、合同期自20xx年3月15日起至20xx年7月15日止。

  三、受聘方的工作任務(wù)(另附頁):

  四、受聘方的月薪為人民幣3500元,

  五、聘方的義務(wù):

  1、向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

  2、對受聘方的工作進行指導(dǎo)、檢查和評估。

  3、向受聘方提供必要的工作和生活條件。

  4 、配備合作共事人員。

  5、按時支付受聘方的報酬。

  六、 受聘方的義務(wù):

  1 、遵守中國的法律、法規(guī),不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

  2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理制度, 接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。

  3、按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

  4、尊重中國的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動。

  5、尊重中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

  七、合同的變更、解除和終止:

  1、雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意, 任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

  2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后, 可以變更解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應(yīng)當(dāng)嚴格履行合同。

  3、聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同:

  (1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。

  (2)根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘方在病假連續(xù)10天后不能恢復(fù)正常工作的。

  4、受聘方在下述情況下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同:

  (1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件。

  (2)聘方未按時支付受聘方報酬。

  八、違約金:

  當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,即違反合同時,應(yīng)當(dāng)向另一方支付500美元(或相當(dāng)3500數(shù)額的人民幣,具體將按照當(dāng)天外匯率來計算)的違約金。受聘方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有關(guān)機構(gòu)證明,經(jīng)聘方同意后,離華的費用自理(如機票);受聘方若無故解除合同,除離華費用自理外,還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金500美元。聘方因不可抗力事件要求解除合同,經(jīng)受聘方同意后,離華費用由聘方負擔(dān)(如機票);聘方若無故解除合同,除負擔(dān)受聘方離華費用外(如機票);還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金500美元。

  九、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。

  十、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿即自行失效。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。

  十一、仲裁:

  當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、解決無效;可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專家事務(wù)仲裁機構(gòu)申請仲裁。一式兩份,每份都用中文和英文寫成,兩種文本具有同樣的法律效力。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

聘用合同 篇3

  甲方(用人單位)名稱:___________________

  法定代表人:_____________________________

  乙方(受聘人員)姓名:___________________

  性別:___________________________________

  出生年月日:_____________

  民族:___________________________________

  文化程度:_______________

  居民身份證號碼:_________________________

  家庭住址:_______________________________

  郵政編碼:_______________________________

  電話:___________________

  根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、聘用合同期限。

  (一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月______

  __日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

  (二)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確具體)。

  二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)

  乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。

  考核指標(biāo)每月(每季度、每年)為 ________________________________________

  三.勞動報酬

  乙方在聘用期間的基本工資為元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

  福利:成為正式員工后包吃,包住,免費培訓(xùn)美容。

  四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (一) 甲方的權(quán)利

  1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

  2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

  (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

  (2)乙方故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  (3)乙方嚴重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

  (4)乙方嚴重失職,營私舞弊,偷盜,吸毒等對甲方利益造成重大損害的;

  (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  (6)乙方連續(xù)________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

  (7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

  4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (2)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

  (二) 乙方的要求及義務(wù)

  1.新學(xué)徒進入古琪須交500元的培訓(xùn)費,試用期3個月后退還到工資里面。

  2.合同期為一年,正式上班后每月工資扣200元作為學(xué)習(xí)費用,為本機構(gòu)服務(wù)滿一年一次性退還,退還方式,直接打入工資卡里面。

  3.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

  4.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

  5必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

  6.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  五、違約責(zé)任

  1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠。

  2.提出書面通知;填寫《員工離職通知書》。

  歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

  3.交接工作;

  六.本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

  甲方(蓋章):________________

  代表:________________________

  ________年________月________日

  乙方(簽名):________________

  ________年________月________日

聘用合同 篇4

  一。聘用崗位及期限

  職位:保育員

  期限:自 年 月 日至 年 月 日

  二。保育員職責(zé)

  1:熱愛幼兒,熱愛本職工作,對幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細心,隨時維護幼兒在本園內(nèi)之健康、安全,輔導(dǎo)幼兒身心健康發(fā)展與尊重個體差異。

  2:配合教師全面細致照顧幼兒,不得變相體罰、懲罰、責(zé)罵幼兒,堅持正面教育,尊重幼兒,積極誘導(dǎo)啟發(fā),培養(yǎng)幼兒良好思想行為習(xí)慣,使幼兒身心健康成長。

  3:熟悉本班教學(xué)計劃,根據(jù)教學(xué)要求協(xié)助教師組織各項活動和準備工作。

  4:嚴格執(zhí)行幼兒園安全制度和作息制度,不得擅自離開工作崗位,配合教師認真安排好幼兒一日生活學(xué)習(xí),做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間和游戲時間。 5:指導(dǎo)、督促幼兒餐前、便后洗手等,培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,負責(zé)幼兒進餐時的清潔和收拾,根據(jù)幼兒飯量添加飯菜,進餐時不催促幼兒,保證幼兒的進餐量和進餐安全,不讓幼兒抬送餐具。做好餐后打掃,保持課室清潔整齊。

  6:每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù),做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作,幫助幼兒入廁,指導(dǎo)幫助幼兒洗臉洗手剪指甲,午睡時要注意幼兒冷暖,如有尿床要及時清潔換衣曬被。 7:了解幼兒體質(zhì)情況,對體弱和病兒要格外照顧。細心觀察幼兒情緒、飲食、睡眠和大小便等情況,發(fā)現(xiàn)病情要及時報告并通知家長。

  8:幼兒起床后整理清潔好寢室,幫助幼兒大小便后整理衣服,下午整理好幼兒離園前的衣物和用品。

  9:妥善保管幼兒衣物及本班設(shè)備用品。

  三。薪金、補貼及待遇

  1:乙方享有國家規(guī)定的雙休日及法定節(jié)假日。

  2:乙方每月基本工資為 元,另加全勤獎 元,安全獎 元。 3:乙方因故未能全勤的,或因其他不可抗拒原因〔如開學(xué)\放假〕未能全勤的,按實際上班天數(shù)發(fā)放工資。

  4:甲方發(fā)放工資時間為每月10--15日。

  5:甲方為乙方支付乙方所購買的“靈活就業(yè)人員社會養(yǎng)老保險”一半金額,并為乙方購買商業(yè)意外保險。

  四。勞動紀律

  1:甲方按照國家有關(guān)法律法規(guī)和教育部(局)文件\規(guī)定而制定相關(guān)的規(guī)章制度,乙方必須遵守和執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)和教育部(局)文件\規(guī)定及園內(nèi)相關(guān)的規(guī)章制度,維護乙方本人和甲方的聲譽。

  2:甲方有權(quán)對乙方違反勞動紀律的行為作出懲罰,對乙方在工作中確有成績的,將予以獎勵。

  3:有以下情形之一的為嚴重違反勞動紀律

 、伲阂蛞曳截(zé)任心不強或缺乏必要的安全保健意識而造成甲方經(jīng)濟損失或給幼兒造成傷害的。

 、冢哼`反工作紀律及規(guī)章制度,給甲方造成經(jīng)濟損失的。

  五:勞動合同的解除、續(xù)訂和終止

  1:聘用期間內(nèi)如乙方觸犯法律被追究刑事責(zé)任的,本合同將自行終止。

  2:聘用期間內(nèi)如乙方擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作,或無故曠工三天及以上的,則視為違約行為,合同自行終止。合同自行終止的,甲方不支付當(dāng)月薪金及補貼。

  3:聘用期間內(nèi),如乙方有嚴重違反勞動紀律,或在家長中反響不良,或教育教學(xué)質(zhì)量嚴重下滑的情況,甲方有權(quán)提前一月通知解聘乙方。

  4:因行業(yè)特殊性,乙方不得在聘用期間中途提出解除合同,如要提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。

  5:勞動合同簽訂時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(如拆遷或其他情況),致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,可以解除勞動合同。

  6:勞動合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  7:為提升乙方的專業(yè)技能水平,甲方可能會根據(jù)實際情況出資派乙方參加各種進修、培訓(xùn)和學(xué)習(xí),進修培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方未滿甲方要求的工作年限而辭職的,須全額退還報銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費和差旅住宿費等費用。

  六:其他

  1:合同如有未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行。

  2:甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,意見不能達成一致時,應(yīng)首先通過協(xié)商解決,如無法解決,可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決。

  3:本合同一式兩份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方:(蓋章)

  法人代表:(簽字)乙方:(簽字)

  身份證號: 身份證號:

  手機號:手機號:

  年月日 年月日

聘用合同 篇5

  甲方(雇主)

  單位名稱:

  經(jīng)濟類型:

  注冊號:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(雇員)

  姓名:

  性別:

  身份證號:

  家庭住址:

  聯(lián)系電話:

  茲因甲方攝制《______________》,聘請乙方參加該劇的拍攝制作事宜,F(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,在充分認識到各自權(quán)利和利益的基礎(chǔ)上,自愿達成如下協(xié)議。

  一、聘約及聘期

  1、甲方聘請乙方在電影《》(以下簡稱“該劇”)中擔(dān)任______人物角色表演。乙方尊重該劇劇本對角色的劇情設(shè)計及在拍攝制作中甲方對角色劇情設(shè)計的修改意見,并按甲方要求,通過完成劇中角色表演工作履行本合同。

  2、甲方為完成該劇的拍攝制作,特設(shè)立該劇攝制組作為工作組織,該組織負責(zé)人由甲方指派,代表甲方行使該劇攝制組管理權(quán)利。乙方在攝制過程中必須自覺接受攝制組管理,不得干涉甲方攝制計劃及其他演職人員安排。

  3、該劇共拍攝_______天。具體拍攝工作時間以甲方實際拍攝工作時間為準(籌備階段不計算在內(nèi)),乙方具體簽約時間為______年_____月_____日至拍攝結(jié)束。

  二、酬金及付款方式

  1、乙方拍攝工作時間為______天,甲方支付乙方報酬,共人民幣_________元。大寫_______________整。

  甲方向乙方支付酬金的時間為:

 。1)本合同簽署后五日內(nèi),支付總金額的_____%即人民幣_________。(2)乙方進入攝制組拍攝工作時,支付總金額的_____%即人民幣_________。(3)乙方完成全部拍攝五日內(nèi),支付總金額的______%即人民幣元_________。

  乙方賬戶:____________________________

  開戶銀行:___________________________

  戶名:________________________________

  上述甲方支付乙方之酬金為稅后酬金。該酬金是甲方對乙方在該劇中提供人物角色表演勞務(wù)所支付的全部酬金,包括乙方參與該劇排練、拍攝、配音、宣傳以及單位勞務(wù)、有關(guān)補助、加班超時費等。如需要演員后期補錄聲音對白,乙方有義務(wù)配合完成。

  三、甲方的權(quán)力和義務(wù)

  1、甲、乙雙方在此確認,該劇由甲方投資并組織攝制,該劇之全部著作權(quán)及相關(guān)權(quán)益均由甲方享有。

  2、甲方有義務(wù)按照本合同約定按時支付乙方酬金。

  3、甲方有權(quán)力認定乙方是否適宜擔(dān)任該劇角色。如甲方?jīng)Q定乙方不適宜擔(dān)任該角色,乙方同意對甲方?jīng)Q定服從并不提出異議。甲方終止乙方在該劇中的出演角色時,須按乙方實際演出天數(shù)占出演總天數(shù)的百分比計算日薪,并支付酬金。乙方不再向甲方索取其它經(jīng)濟及名譽補償。

  4、甲方負責(zé)乙方在劇組工作期間的交通安全、意外醫(yī)療責(zé)任。甲方在乙方實施受聘勞務(wù)的工作日內(nèi),有義務(wù)為乙方購買人身保險,對乙方因演員聘用合同工作所發(fā)生的人身意外傷害,按保險公司有關(guān)規(guī)定進行賠償。乙方非因執(zhí)行本合同行為導(dǎo)致的疾病或其他慢性病,甲方有責(zé)任給予人道救助,其醫(yī)療費用由乙方自理。

  四、乙方的權(quán)力及義務(wù)

  1、乙方依本合同的約定完成演藝工作,享有在該劇中的署名權(quán),但乙方姓名在演職員表中的順序由甲方?jīng)Q定。

  2、乙方有依據(jù)本合同約定收取勞動報酬的權(quán)力。

  3、乙方受聘參加該劇的拍攝制作,有義務(wù)接受甲方的管理,遵守攝制組管理規(guī)定。乙方除了因傷病救治不能工作外,均應(yīng)按本攝制組指定的時間、地點工作,不得遲到或早退。乙方如有遲到或早退行為,甲方有權(quán)按照每日劇組實際發(fā)生費用,在乙方總酬金中予以扣除。乙方因病請假時,須向甲方提交醫(yī)院出具之有效證明(在甲方認為有必要的情況下,乙方應(yīng)到甲方指定的醫(yī)院查驗病情)。

  4、本合同生效后至該劇完成前,乙方須向甲方提供行蹤去向,以便甲方可在合理時間內(nèi)均能與乙方有效聯(lián)系,或發(fā)出指定工作時間、地點的通知。如因乙方去向不明,甲方與之聯(lián)系不上,而延誤工作造成的經(jīng)濟損失,均由甲方從乙方報酬中扣除,不足部分將通過法律程序追究經(jīng)濟賠償責(zé)任。

  5、乙方在受聘參加該劇拍攝的過程中,未經(jīng)甲方同意,不得退出攝制組。在本合同有效期內(nèi),乙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下,中斷、終止乙方在本合有義務(wù)配合完成。

  五、甲方的權(quán)力和義務(wù)

  1、甲、乙雙方在此確認,該劇由甲方投資并組織攝制,該劇之全部著作權(quán)及相關(guān)權(quán)益均由甲方享有。

  2、甲方有義務(wù)按照本合同約定按時支付乙方酬金。

  3、甲方有權(quán)力認定乙方是否適宜擔(dān)任該劇角色。如甲方?jīng)Q定乙方不適宜擔(dān)任該角色,乙方同意對甲方?jīng)Q定服從并不提出異議。甲方終止乙方在該劇中的出演角色時,須按乙方實際演出天數(shù)占出演總天數(shù)的百分比計算日薪,并支付酬金。乙方不再向甲方索取其它經(jīng)濟及名譽補償。

  4、甲方負責(zé)乙方在劇組工作期間的交通安全、意外醫(yī)療責(zé)任。甲方在乙方實施受聘勞務(wù)的工作日內(nèi),有義務(wù)為乙方購買人身保險,對乙方因演員聘用合同工作所發(fā)生的人身意外傷害,按保險公司有關(guān)規(guī)定進行賠償。乙方非因執(zhí)行本合同行為導(dǎo)致的疾病或其他慢性病,甲方有責(zé)任給予人道救助,其醫(yī)療費用由乙方自理。

  六、乙方的權(quán)力和義務(wù)

  1、乙方依本合同的約定完成演藝工作,享有在該劇中的署名權(quán),但乙方姓名在演職員表中的順序由甲方?jīng)Q定。

  2、乙方有依據(jù)本合同約定收取勞動報酬的權(quán)力。

  3、乙方受聘參加該劇的拍攝制作,有義務(wù)接受甲方的管理,遵守攝制組管理規(guī)定。乙方除了因傷病救治不能工作外,均應(yīng)按本攝制組指定的時間、地點工作,不得遲到或早退。乙方如有遲到或早退行為,甲方有權(quán)按照每日劇組實際發(fā)生費用,在乙方總酬金中予以扣除。乙方因病請假時,須向甲方提交醫(yī)院出具之有效證明(在甲方認為有必要的情況下,乙方應(yīng)到甲方指定的醫(yī)院查驗病情)。

  4、本合同生效后至該劇完成前,乙方須向甲方提供行蹤去向,以便甲方可在合理時間內(nèi)均能與乙方有效聯(lián)系,或發(fā)出指定工作時間、地點的通知。如因乙方去向不明,甲方與之聯(lián)系不上,而延誤工作造成的經(jīng)濟損失,均由甲方從乙方報酬中扣除,不足部分將通過法律程序追究經(jīng)濟賠償責(zé)任。

  5、乙方在受聘參加該劇拍攝的過程中,未經(jīng)甲方同意,不得退出攝制組。在本合同有效期內(nèi),乙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下,中斷、終止乙方在本合有義務(wù)配合完成。

  七、其他

  1、本合同自甲乙雙方正式簽署之日起生效。

  2、若發(fā)生合同糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,雙方均有權(quán)向_____所在地人民法院提起訴訟。

  3、本合同未盡事宜,甲乙雙方另行協(xié)商。

  4、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)1份,1份交有關(guān)部門備案,各文本具有同等法律效力。

  甲方:(簽章)

  代表/代理人:

  _______年___月___日

  乙方:(簽字)

  _______年___月___日

聘用合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼: 住址:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:

  一、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為壹年(自二0一月至二0一 年 月 日)

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

  二、工作崗位

  1、甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事 工作。乙方職稱(或職務(wù)) 。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:

  (1)乙方的學(xué)歷、經(jīng)歷、戶口以及乙方個人有關(guān)的`申報情況沒有錯誤;

  (2)乙方擁有下列有效資格(證件): 為貫徹執(zhí)行國家相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和接受上級主管部門的檢查,合同

  四、工作條件和業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  1、甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)院方需要具體安排,每周休息1.5天。

  2、甲方不負責(zé)乙方的社保、醫(yī)保、失業(yè)保險。

  3、甲方可根據(jù)工作需要組織、安排乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)與外出學(xué)習(xí),具體相關(guān)職責(zé)按照《進修合同書》執(zhí)行。

  五、勞動報酬

  1、乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準執(zhí)行,效益提成、津貼等按照醫(yī)院規(guī)定另計。

  2、乙方享受規(guī)定的福利待遇:如乙方合同期內(nèi)擅自離職,不享受任何福利待遇和績效工資。

  3、甲方根據(jù)乙方工種和工作崗位的變動,按相關(guān)規(guī)定可以調(diào)整乙方的勞動報酬,乙方無正當(dāng)理由不得拒絕。

  六、甲方對乙方的原則要求:

  (一)切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。

  (二)嚴格執(zhí)行臨床醫(yī)療操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。

  (三)愛護醫(yī)院財產(chǎn),保守醫(yī)院機密,凡涉及到有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容, 在未經(jīng)醫(yī)院同意前,不得應(yīng)用、泄漏或轉(zhuǎn)讓。

  (四)不得以醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來,不進行或參與有損醫(yī)院聲 譽和形象的活動。

  (五)乙方在本院期間發(fā)明、發(fā)現(xiàn)與本職工作有關(guān)的醫(yī)療成果,其所有 權(quán)、試用權(quán)等參照國家相關(guān)法規(guī)之規(guī)定執(zhí)行。

  七、合同的變更、解除和違約責(zé)任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:

  (1)乙方嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴重失職,使醫(yī)院利益造成重大損失的;

  (3)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室的設(shè)置已不可能或無必要時;

  (4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù);

  (5)雙方協(xié)商一致同意解除的。

  3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作,并提供有效證明的;

  (3)甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強迫勞動的;

  4、乙方嚴重失職使醫(yī)院利益造成重大損失的,院方將依法追究其經(jīng)濟賠償責(zé)任。

  八、甲、乙雙方在合同期內(nèi)同意約定的其他事項:

  1、根據(jù)甲方發(fā)展需要,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動。

  2、甲方有權(quán)對本院的工資標(biāo)準和其它待遇及績效提成的分配比例進行調(diào) 整。

  3、乙方在合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責(zé)。其違法 行為所造成的刑事和民事責(zé)任,概由本人承擔(dān),與甲方無關(guān),但在工作時間 內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外。

  4、醫(yī)院不承擔(dān)乙方的醫(yī)療費用,乙方在本院就診,一律照章交費。工傷 視具體情況區(qū)別對待。

  5、如甲方為乙方所做的廣告宣傳,在本合同終止后如因客觀原因無法停 止,則甲方有權(quán)繼續(xù)。

  6、女職工在懷孕期間,考慮到身體原因及出于安全考慮,可以選擇終止 合同,回家休養(yǎng);如自己堅持上班,發(fā)現(xiàn)任何安全事故與甲方無關(guān)。

  7、乙方違反計劃生育,甲方有權(quán)終止合同,給予辭退。

  九、本合同未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決,或另行簽訂補 充協(xié)議。

  十、本院各種《規(guī)章制度》為本合同的附件,與本合同具同等效力。

  十一、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  十二、勞動爭論處理:如甲乙雙方發(fā)生勞動爭論,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁,也可協(xié)商解決。

  十三、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

聘用合同 篇7

  甲方:四川廣安眾信桿塔有限公司運輸分公司

  乙方:

  居民身份證號碼:

  家 庭 住 址:

  聯(lián) 系 電 話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月。

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。自覺遵守甲方規(guī)章制度,按時、保質(zhì)完成工作任務(wù)。

  第三條 甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第五條 乙方應(yīng)遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第六條 甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務(wù)的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第七條 乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),遵守廣安市人民政府關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規(guī)定,按甲方工資計核標(biāo)準按月發(fā)放。

  第八條 乙方應(yīng)嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責(zé)任制要求,盡忠職守,維護公司利益。

  第九條 乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。

  第十條 乙方應(yīng)杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)處理。

  第十一條 本合同期滿終止后,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂的勞動合同期限、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。勞動合同期滿后,沒有辦理終止勞動合同手續(xù),而存在事實勞動關(guān)系,視為延續(xù)勞動合同,延續(xù)合同的期限與原合同相同。

  第十二條 雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。任何一方提出解除合同,均應(yīng)提前一個月以書面形式通知對方。

  第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

  4.被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

  5.甲方因經(jīng)營發(fā)生困難需要裁減人員;

  6.依法追究刑事責(zé)任的。

  第十五條 甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國家和廣安市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十六條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:

  第十七條 因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟。

  第十八條 本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(公章) 乙方(簽字)

  簽訂日期年月日

聘用合同 篇8

  20xx年冬季,校為___________小學(xué)聘用一名鍋爐工,___________自愿應(yīng)聘,中心校為甲方,__________為乙方,雙方現(xiàn)就取暖過程中的有關(guān)事宜協(xié)議如下:

  1、乙方聘期從20xx年11月4日起至放假之日止,不夠整月按天計算;

  2、乙方必須服從該校負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo),在工作期間必須堅守崗位,必須按操作規(guī)程要求實施作業(yè),如不按要求作業(yè),出現(xiàn)問題由乙方負責(zé);

  3、乙方負責(zé)燒鍋爐兼暖氣設(shè)備維修;

  4、經(jīng)常檢查鍋爐、管道及其他取暖設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

  5、在保證正常供暖情況下,做到節(jié)煤節(jié)電;

  6、鍋爐房及休息室嚴禁一切閑雜人員進入,否則出現(xiàn)問題由乙方負責(zé),甲方必須做好對師生的教育工作,否則出現(xiàn)問題由甲方負責(zé),甲方必須隨時檢查;

  7、保持鍋爐房內(nèi)外及休息室內(nèi)外的衛(wèi)生,鍋爐房內(nèi)及時清掃灑水;

  8、爐渣不得頂爐底,及時清理,不得帶火推出門外,爐渣必須放到指定位置,如不按指定的位置堆放出現(xiàn)問題由乙方負責(zé);

  9、鍋爐工上班期間絕不許飲酒,如酒后上班出現(xiàn)問題由乙方負責(zé),并予解雇;

  10、鍋爐工必須堅守崗位,如有特殊情況必須請假,不得私自離崗;

  11、乙方上工時打條領(lǐng)取工具,妥善使用、保管,下工時交回,如有丟失損壞,由乙方負責(zé)照價賠償;

  12、乙方燒鍋爐期間負責(zé)看煤,不能讓煤通過各種渠道丟失,如有丟失由乙方加倍賠償;

  13、乙方不得私自讓其他人到鍋爐房內(nèi)干私活,所有配件不得私自送給他人;

  14、取暖期間上水溫度應(yīng)達到80度,回水溫度應(yīng)達到60—70度,可視天氣情況上下浮動;

  15、供暖期間:另行通知,如有陰天下雪,由甲方?jīng)Q定增加次數(shù)及時間,乙方必須嚴格執(zhí)行,每次停爐再繼續(xù)打一小時循環(huán),確保不動。

  16、工資待遇每月____________元,月底由甲方及時兌現(xiàn);

  17、在取暖期間,做到煤不丟失,節(jié)煤、節(jié)電,嚴格按照學(xué)校要求做事。

  以上協(xié)議經(jīng)雙方同意,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,中心校存一份。自20xx年11月4日起至放寒假止為有效期,協(xié)議中未盡事宜,有執(zhí)行中雙方可隨時協(xié)商。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

聘用合同 篇9

  甲方(用人單位)名稱:

  乙方(勞動者)姓名:

  法定代表人: 家庭住址:

  公司地址: 居民身份證號碼:

  第一條 本合同為【固定期限】勞動合同。

  本合同于______年_______月______日生效,其中試用期為________年________月_____日至______年______月_______日,有效期至_____年______月______日終止。

  工作內(nèi)容與地點

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方需要,擔(dān)任______________崗位工作。

  乙方的崗位職責(zé)和考核標(biāo)準,按照甲方的銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)描述及相應(yīng)的考核制度執(zhí)行。

  第三條 乙方應(yīng)按照四方的合法要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準。

  在一個工作周期內(nèi)(一季度),乙方經(jīng)過考核達不到崗位職責(zé)的要求或者完不成本職工作任務(wù)的,視為乙方不能勝任本職工作。

  第四條 乙方的工作地點為___________________,乙方需根據(jù)公司安排可以經(jīng)常出差。

  崗位職責(zé)描述與考核

  第五條 以下為乙方崗位職責(zé)的具體描述:

  一、為促進公司經(jīng)營管理的規(guī)范化,協(xié)助總經(jīng)理將企業(yè)打造成規(guī)范完善的上市企業(yè),乙方須制定和完善營銷管理方面的各項規(guī)章與考評體系,包括:

 。1) 負責(zé)組建和管理公司的銷售團隊;

 。2) 制定詳細的年度銷售計劃、市場規(guī)劃;

  (3) 制定有效、詳細的銷售崗位以及其它崗位的職責(zé)、績效考核、薪酬激勵的管理體系;

  二、根據(jù)公司的銷售任務(wù),向下屬部門進行合理的任務(wù)分配與區(qū)域劃分,監(jiān)控和調(diào)整,為下屬員工解決銷售工作中的困難,確保各項銷售指標(biāo)的完成。

  三、及時掌握目標(biāo)市場的信息,定期進行市場動向、特點和發(fā)展趨勢的分析及目標(biāo)客戶需要分析和預(yù)測,制訂有效的營銷戰(zhàn)略。

  四、負責(zé)公司銷售、財務(wù)、生產(chǎn)后勤等各部門的密切配合,確保營銷工作的順利展開。

  五、規(guī)劃并執(zhí)行公司總體銷售戰(zhàn)略,實施公司年度銷售計劃、銷售費用計劃及費用使用管理,全面計劃和安排本部門工作。

  六、負責(zé)帶領(lǐng)銷售團隊實現(xiàn)公司的銷售目標(biāo),提升市場占有率,并負責(zé)與重點大客戶的談判、商務(wù)合同(協(xié)議)的起草和簽訂工作,權(quán)限內(nèi)審批客戶合同,并控制銷售風(fēng)險。

  七、負責(zé)對下屬員工的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高下屬的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),強調(diào)職業(yè)道德和團隊合作精神,增強競爭力。

  八、負責(zé)對下屬工作的監(jiān)督與考評,參與制定完善的人力資源規(guī)劃與人事制度,保障公司人員的穩(wěn)定,以及滿足企業(yè)的用人需求。

  九、每月定期向總經(jīng)理提交所管轄工作的書面總結(jié)報告,匯報、分析和提出合理化建議。日常工作中出現(xiàn)問題,及時向總理經(jīng)理請示和匯報,做好向上向下縱向和橫向的協(xié)調(diào)溝通,隨時指導(dǎo)下屬工作。

  一十、 完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

  工作時間和休息休假

  第六條 甲方安排乙方執(zhí)行的勞動工時制為:

  由于乙方擔(dān)任甲方的 崗位,根據(jù)工作需要,不設(shè)定乙方具體的休息休假時間。甲方需要加班時加點時,乙方應(yīng)積極主動服從甲方的工作安排,以更好的完成職責(zé)工作為基本準則。

  勞動報酬及福利

  第七條 乙方的年薪為________________元/年,崗位工資為____________元/月(上述薪酬已包含國家法定繳納的一切稅、費、金,社會保險),任職期間乙方成功運營的項目,甲方另行獎勵。

  第八條 乙方年薪及崗位工資支付辦法:

  一、每年支付給乙方年薪兩次,即簽訂合同之日起,120日,甲方支付給乙方年薪的三分之一,第二次為合同期內(nèi),乙方完成甲方的下發(fā)的銷售任務(wù):壹億員銷售額,甲方支付給乙方剩余的年薪。

  二、每月10日起,支付給乙方崗位工資_____________元。如甲方做出解聘乙方的決定,應(yīng)在解聘決定同時,一次性結(jié)清上一個月的崗位工資,剩余合同期限每月不再支付給乙方任務(wù)費用。

  勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  第十條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十一條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  勞動紀律

  第十二條 乙方應(yīng)嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù),遵守勞動紀律。

  第十三條 乙方違反規(guī)章制度,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,視情節(jié)的嚴重情況給予相應(yīng)的行政處理、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償對甲方生產(chǎn)、經(jīng)營造成的經(jīng)濟損失。

  第十四條 有下列情形之一的,甲、乙雙方可變更本合同:

  一、甲、乙雙方協(xié)商一致的;

  二、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法如約履行的。要求變更合同的一方應(yīng)將變更通知書通知另一方,另一方應(yīng)在5個工作日內(nèi)答復(fù)對方。

  第十五條 有下列情形之一的,甲、乙雙方可解除本合同:

  一、甲、乙雙方協(xié)商一致的;

  二、乙方不能勝任該崗位的,甲方有權(quán)單方面解約本合同。

  三、私自利用甲方資金、技術(shù)、設(shè)備、名譽等條件為他人或自身謀取利益的,或者將甲方的財產(chǎn)用于未被授權(quán)使用的目的;

  四、利用職務(wù)之便,非法獲得甲方財物或者對甲方有欺詐行為的,本人或協(xié)助他人虛構(gòu)事實向甲方索取報酬或補償?shù)模瑥亩终脊矩攧?wù)的;

  五、未得到甲方的許可接受供貨人或者客戶的非正當(dāng)財物;

  六、乙方無法提供真實身份證明的,應(yīng)聘合同發(fā)行期間提供虛假的從業(yè)經(jīng)歷、資質(zhì)或?qū)W歷、身體狀況,或是隱瞞與其他單位尚有未解除的勞動關(guān)系、未了結(jié)的勞動糾紛等情況的;

  七、散布不利于公司安定團結(jié)、和諧社會言論的;

  第十六條 下列情形之一,甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方解除本合同,或者在支付乙方一個月工資的代價下,即時解除本合同:

  一、乙方患病或者非因工負傷,不能從事原工作;

  二、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商仍不能變更勞動合同達成協(xié)議的;

  第十七條 有下列情形之一,乙方有權(quán)解除本合同,但須依照法律規(guī)定和本合同約定的程序進行:

  一、符合《勞動合同法》第三十八條規(guī)定情形的,乙方可以隨時通知甲方解除合同;

  二、乙方提前三十日(試用期提前三日)以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。但是,乙方在簽訂本合后,另行簽訂有服務(wù)期限協(xié)議,或者接受甲方培訓(xùn)或甲方安排的培訓(xùn)、或者掌握甲方重要技術(shù)情報、或者從事的是不能輕易代替的甲方崗位的,不得提前解除合同,否則承擔(dān)本合同規(guī)定的違約責(zé)任。但服務(wù)期限協(xié)議、培訓(xùn)協(xié)議等其他協(xié)議對于勞動合同的解除或者終止另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第十八條 本合同期限滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  第十九條 《勞動合同法》規(guī)定終止條件出現(xiàn),本勞動合同終止。

  勞動爭議處理及其它

  第二十條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁不成的可向甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  第二十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  廉潔承諾: 乙方承諾在甲方工作期間不貪污、不受賄、不以任何形式侵占公司財產(chǎn),否則以非法所得的數(shù)倍進行賠償并公示,情節(jié)嚴重的將追究法律責(zé)任。

  雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容

  爭議處理

  第二十三條 甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;經(jīng)協(xié)商不能達成一致的,可向《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的調(diào)解組織申請調(diào)解;調(diào)解不成的,當(dāng)事人一方也可按照有關(guān)規(guī)定向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  附則

  第二十四條 本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十五條 本合同依法訂立后,甲、乙雙方必須嚴格履行。

  第二十六條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字蓋章)

  乙方(簽字)

聘用合同 篇10

  甲方(聘用方):_______,身份證號碼:_____________________ 家庭住址:

  乙方(被聘用方):_______,身份證號碼:_____________________ 家庭住址:

  應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方家屬同意,現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成一致協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

  一、乙方的的權(quán)利和義務(wù)

  1)工作時間:8:00至18:00,每周保證工作____天,休息____天,乙方如需休假或遇特殊情況需要回家,應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開,不可擅自離崗。

  2)根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,乙方必須持有《身份證》、《健康證》等,保證來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無傳染病、無不良社會記錄。

  3)熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī),尊重和維護甲方合法權(quán)利,保證甲方人身安全,如遇突發(fā)情況,沉著冷靜處理,第一時間聯(lián)系甲方家屬并就近呼喊求救,采取相應(yīng)的急救措施;

  4)合同期間內(nèi)乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如買菜、做午飯(飯菜以清淡為主)、洗碗、打掃室內(nèi)衛(wèi)生等。

  5)幫助甲方病患康復(fù)鍛煉,包括按摩肌肉、安全帶領(lǐng)甲方在家屬院、公園等室外場所進行活動,并能在鍛煉過程中照顧好甲方,避免摔碰等意外發(fā)生。

  6)甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,乙方享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利,由甲方每月付給乙方報酬_______元整,如需加班,有權(quán)同甲方協(xié)商,增加工資。乙方的食宿費(午餐和午休)由甲方承擔(dān),乙方的其它開支自理。

  7)有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求,有權(quán)維護自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

  8)不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核查屬實,送有關(guān)部門依法處理。

  9)不得借用甲方名義向甲方家人索要財物,謀取非勞動所得的非法利益,否則以欺詐論處,負相應(yīng)法律刑事責(zé)任。

  10)做好本職工作,不得參與甲方家庭糾紛,尊重甲方家庭生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對象,不得故意刺激甲方病患生氣,不得以任何手段挑撥甲方家庭和睦,如被發(fā)現(xiàn),立即終止合同,并移交公安機關(guān)進行處理。

  11)合同期內(nèi),乙方有正當(dāng)理由可以提前解除本合同,但乙方應(yīng)當(dāng)提前7天通知甲方,以便甲方及時另行聘請家政服務(wù)人員。在合同期滿前如擅自離去,一切法律后果自負。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1)從勞動合同生效之日起,甲方應(yīng)當(dāng)及時按月付給乙方足額的勞務(wù)工資_______元整。如遇國家規(guī)定的節(jié)、假日,不能休息的,雙方協(xié)商,適當(dāng)加薪。甲方不得以任何非正當(dāng)理由拖欠或扣發(fā)乙方工資。

  2)甲方向乙方提供免費正常午飯和午休。不得安排其與異性成年人同居一室,并做到平等待人,不岐視、不虐待,保證乙方在服務(wù)期間人身財產(chǎn)安全,同時有義務(wù)對乙方的家政服務(wù)工作進行指導(dǎo)。

  3)乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其它傷害時,甲方應(yīng)在力所能及的范圍內(nèi)采取必要措施,治病救人,但甲方不承擔(dān)任何相關(guān)治療費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可以適當(dāng)負擔(dān)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。

  4)有權(quán)要求和安排乙方重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由乙方承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。

  5)甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作,不得將乙方帶往其它省市,不得私自將乙方轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。

  6)甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中長途電話、電腦。

  7)甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權(quán)益。

  8)甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,或者發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為,甲方有權(quán)解除合同。

  三、其它

  1)合同期未滿,乙方要求解除合同,應(yīng)提前7天通知對方,當(dāng)月工資按實際出勤天數(shù)計算。無故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金______元整。

  2)乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)嚴重違規(guī)行為,造成嚴重后果,甲方有權(quán)對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

  3)合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

  4)合同期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  5)合同履行地點:______________________________________

  6)本合同一式二份,由甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  7)甲乙雙方同意將本合同辦理公證,本合同自公證之日起生效。

  甲方: 乙方: 年 月 日

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