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聘用合同

時(shí)間:2021-07-17 18:29:04 聘用合同 我要投稿

聘用合同范文匯總十篇

  在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編收集整理的聘用合同10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

聘用合同范文匯總十篇

聘用合同 篇1

  單位名稱:

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  勞動(dòng)者姓名:

  聯(lián)系電話:

  身份證號(hào):

  家庭住址:

  緊急聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲、乙雙方在平等、自愿、合法的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

  乙方保證其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務(wù)的資格和能力,并且其與甲方簽訂本合同的行為不會(huì)導(dǎo)致甲方因此承擔(dān)任何對(duì)第三方的責(zé)任;

  一、合同期限:

  本合同有效期為_____年,自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn):

  甲方安排乙方擔(dān)任________職務(wù),乙方具體工作范圍為_________,工作地點(diǎn)為________

  三、工作時(shí)間和休息休假:

  1、甲方原則上實(shí)行《勞動(dòng)法》規(guī)定的每日____小時(shí)工作制,如有特殊情形需延長工作時(shí)間或者另外安排加班時(shí)間,甲方必須在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間并且依法支付乙方加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。

  乙方在其工作范圍內(nèi)必須主動(dòng)配合甲方的安排,否則造成甲方損失的乙方須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  2、甲方保證乙方每周至少休息一日,在法定節(jié)假日依法安排乙方休假。否則按照法定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇:

  1、乙方每月的基本工資為_______元/月,甲方應(yīng)當(dāng)在_______日前發(fā)放上月工資。

  2、甲方按公布的本公司規(guī)章制度,確定乙方的工種津貼、職務(wù)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金數(shù)額,并根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營效益,參照當(dāng)?shù)匚飪r(jià)指數(shù)的變化,結(jié)合乙方所作的貢獻(xiàn)和工種、職務(wù)的變化,適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。

  3、因工作需要,甲方有權(quán)安排乙方進(jìn)行合理加班。小時(shí)加班工資基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)年本市小時(shí)工資最低標(biāo)準(zhǔn)。

  4、甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期,并按本合同約定的基本工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

  五、社會(huì)保險(xiǎn):

  1、甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),依法繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)部分保險(xiǎn)費(fèi)由甲方從乙方工資中直接扣除。

  2、乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險(xiǎn)及其他相關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律:

  1、乙方必須嚴(yán)格遵守公司的上、下班時(shí)間規(guī)定;如有違反,按甲方的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。

  2、乙方必須保質(zhì)、保量地按期完成工作任務(wù);上班時(shí)不得故意怠工,否則按甲方的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。

  3、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司的規(guī)章制度,配合甲方管理,如乙方不服從甲方的合理管理而妨礙公司正常生產(chǎn)秩序的情況下,公司一律按照規(guī)章制度進(jìn)行處分。

  4、嚴(yán)禁乙方在公司內(nèi)從事其它違法、犯罪活動(dòng),如經(jīng)發(fā)現(xiàn)者一律交由公安機(jī)關(guān)處理,并且與之解除勞動(dòng)關(guān)系。

  七、合同的變更:

  1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。

  2、變更本合同的內(nèi)容,須經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商確定,并辦理變更合同的相關(guān)手續(xù)。

  八、合同的解除:

 。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。由甲方提出解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,由乙方提出解除本合同的,甲方無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  (二) 乙方擅自離職3天后或一年曠工累計(jì)超過15天的,甲方可單方即時(shí)解除本合同,予以除名處理,無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,并可追究乙方的違紀(jì)責(zé)任。

 。4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  九、違約責(zé)任:

 。ㄒ唬┘追竭`約:甲方未按本合同有關(guān)規(guī)定執(zhí)行合同,乙方有權(quán)要求其履行,并要求承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

 。ǘ┮曳竭`約:

  1、乙方違反本合同各項(xiàng)規(guī)定,符合解除條件的雙方勞動(dòng)合同終止,造成甲方其它經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

  2、如乙方勞動(dòng)合同期未滿,又不符合雙方可以解除勞動(dòng)合同或雙方約定的其他可以終止、解除勞動(dòng)合同條件,在未經(jīng)甲方同意而提前解除勞動(dòng)合同的,甲方有權(quán)要求乙方賠償已投入的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用損失。如造成甲方其它經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  十、勞動(dòng)爭議處理:

  雙方履行本合同期間如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商無效,可向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或于勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁不服的,可于收到裁決書十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院起訴。

  十一、本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效。未盡事宜,由雙方協(xié)商訂立補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  甲方(公章):

  法定代表人(簽字):

  _______年_______月_______日

  乙方(簽字):

  _______年_______月_______日

聘用合同 篇2

  甲方因企業(yè)發(fā)展需要經(jīng)董事會(huì)研究決定,聘用乙方為甲方營銷中心營銷總監(jiān)一職,乙方接受甲方的聘用,決定出任該職位。甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),按照自愿、平等,協(xié)商一致的原則同意簽署本合同,并共同遵守本合同所列條款:

  一、合同期限

  本合同有效期限為***年月日至***年月日止。

  二、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的勞動(dòng)報(bào)酬分為基本工資、業(yè)績提成和任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)三部分。

  1、基本工資為每月 元人民幣。

  2、業(yè)績提成為乙方所負(fù)責(zé)的銷售中心月度銷售業(yè)績的 %。

  3、任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)為乙方完成全年度甲方規(guī)定的銷售任務(wù) 萬,甲方則給予乙方全年銷售業(yè)績的 %作為年終任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、乙方的基本工資和業(yè)績提成每月 日由甲方以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳形式準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。年終任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)由甲方在每年春節(jié)放假前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳形式發(fā)放給乙方。

  5、本合同第二條之規(guī)定僅限于年度(年月日-----年月日),到期后由甲乙雙方協(xié)商新的勞動(dòng)報(bào)酬制度。

  6、本款項(xiàng)中列舉的銷售業(yè)績不包括公司低利潤產(chǎn)品,關(guān)于低利潤產(chǎn)品的定義由甲乙雙方友好協(xié)商核定。

  三、休息和休假

  1、乙方每月可以正常休息3天。

  2、乙方享有每年5天的帶薪假。

  3、婚假、喪假等參考相關(guān)法律法規(guī)。

  四、保險(xiǎn)

  甲乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),并按照國家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納保險(xiǎn)費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方中止本合同時(shí),甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  五、保密協(xié)議

  1、乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業(yè)務(wù)信息,包括但不限于有關(guān)客戶名單、合作目的、價(jià)格、營業(yè)額、員工薪酬等。無論是口頭、書面或是電腦文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守秘密規(guī)定,不得向外透露;并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。

  2、解除或者終止本合同后,乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方,同時(shí)承擔(dān)不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù),并且保證三年內(nèi)不得從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的任何工作。

  3、為保障甲方的利益,乙方應(yīng)將每月的業(yè)績提成扣除30%作為保密協(xié)議押金交由甲方保管,由甲方在每年春節(jié)放假前一并發(fā)放。

  4、乙方如有違反本合同第五條之1、2、3款之規(guī)定,則甲方代為保管的保密協(xié)議押金將不予發(fā)放,同時(shí)要向甲方賠償損失人民幣3萬元。給甲方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)或者名譽(yù)損失的,甲方可依法追究乙方法律責(zé)任。

  六、本合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  1、有下列情形,甲乙雙方可以變更本合同:

  a、在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

  b、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀條件發(fā)生了重大變化,經(jīng)雙方協(xié)商一致的;

  c、由于不可抗力的因素只是本合同無法完全履行的;

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  a、有違反國家法律、法規(guī)行為的

  b、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

  c、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  d、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響;蛘呓(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  3、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  a、未按照本合同約定履行的;

  b、未及時(shí)足額支付一方勞動(dòng)報(bào)酬的;

  c、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

聘用合同 篇3

  電視MV演員聘用協(xié)議

  鑒于作為本公司員工,雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)充分友好協(xié)商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:

  第一條 出演角色

  乙方在電影短。◤V告)中出演的角色為_________,除此之外,甲方還可以根據(jù)劇情需要安排乙方出演電影短劇(廣告)中的其他角色。

  第二條 工作期限

  乙方應(yīng)于_________年_________月_________日前到達(dá)_________(拍攝場地),向甲方報(bào)到。乙方工作正式開始。乙方工作結(jié)束的時(shí)間為乙方出演的劇情全部拍攝完畢之日。

  甲方可以隨時(shí)終止本合同

  第三條 姓名、肖像的使用

  甲方有權(quán)無償使用或許可播放者、發(fā)行者在電影短。◤V告)、電影短。◤V告)的衍生產(chǎn)品、電影(電視。┑男麄髌褂靡曳降男彰托は。但僅限于電影短。◤V告)推廣、宣傳之目的。

  第四條 合同的解釋

  本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進(jìn)行,本合同的標(biāo)題僅是為了閱讀方便而設(shè),不應(yīng)影響本合同的解釋

  第五條 補(bǔ)充與附件

  本合同未盡事宜,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,法律、法規(guī)未作規(guī)定的,甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充合同。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

  第六條 合同的效力

  本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

  有效期為_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  本合同正本一式_________份,雙方各執(zhí)_________份,具有同等法律效力。

  甲方: 阿克蘇瑪麗亞婦科醫(yī)院 乙 方:

  地址: 健康路16號(hào) 身份證:

  委托人:聯(lián)系方式:

  年 月 日

  阿克蘇瑪麗亞婦科醫(yī)院策劃部

聘用合同 篇4

  聘用單位: (甲方)

  聘用對(duì)象: (乙方)身份證號(hào):

  工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的

  義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂合同如下:

  一、聘用期限:

  自 年 月 日起至 年 月 日,甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任課程任課教師。

  二、工資福利待遇:

  1、每月根據(jù)教師代課課時(shí)數(shù)結(jié)算課時(shí)費(fèi)。課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:

  2、獎(jiǎng)勵(lì)津貼:根據(jù)教師的工作表現(xiàn)及校方經(jīng)營效益,發(fā)放獎(jiǎng)金及節(jié)日福利。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬┘追铰氊(zé)

  1. 對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核;

  2. 依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管理規(guī)章制度規(guī)范乙方;

  3. 甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時(shí)數(shù);

  4. 甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課,非乙方原因而乙方未能接到通

  知趕來上課,甲方按當(dāng)次課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資;

  6. 在試用期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,可隨時(shí)解聘乙方,合同即行終止;

  7. 乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方:

 。1) 乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;

 。2) 乙方不服從甲方工作安排;

 。3) 乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響;

  (4) 乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響;

 。5)乙方不得私自在本校外帶教本俱樂部學(xué)生,否則甲方有權(quán)在各大培訓(xùn)網(wǎng)站上給予通報(bào),并公布黑名單;

 。ǘ┮曳降臋(quán)利和義務(wù)

  1.熱愛教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;

  2. 服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時(shí)參加學(xué)校組織的各種會(huì)議和活動(dòng);

  3. 刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量,贏得廣大師生及家長的好評(píng);

  4. 為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次;

  5. 乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律;

  6. 乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月酬金及各種津貼。

  四、考勤制度

  考勤:遲到5分鐘,前2次不扣,從第3次開始,每次扣50元

  曠課、缺課:每次課扣100元

  請(qǐng)假:每月請(qǐng)假不能超過2次,第三次開始,每次扣100元

  附:請(qǐng)假老師必須自己聯(lián)系一個(gè)合格的臨時(shí)代課老師,并至少提前3個(gè)工作小時(shí)(上班時(shí)間)告知班主任;

  五、其他

  1. 初聘試用期為2個(gè)月,試用期包括在合同期限內(nèi);

  2. 合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽定合同;

  3. 本合同一式二份,雙方簽字蓋章后有效。

  甲方: (蓋章) 乙方:

  年月日 年月日

聘用合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)中心發(fā)展及教學(xué)的需要,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方在 年 月 日至 年 月 日,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 課程的教學(xué)工作。

  二、甲方職責(zé):

  1、甲方按 課程 元/課時(shí); 課程 元/課時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)間向乙方支付工資,每十次結(jié)算,在乙方教學(xué)過程中,學(xué)生人數(shù)每增加一名,甲方向乙方給付 元作為獎(jiǎng)勵(lì)。(但最少人數(shù)不得低于 名),如有乙方介紹過來,每人所交第一次學(xué)費(fèi)當(dāng)中提成10%。

  2、開學(xué)前向乙方提供授課計(jì)劃,上課時(shí)間,學(xué)生點(diǎn)花名冊(cè),課程教學(xué)大綱、教學(xué)音樂及其它教學(xué)所需材料。并每周義務(wù)的對(duì)乙方進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn),并提供乙方每年當(dāng)中有進(jìn)修機(jī)會(huì)(學(xué)雜費(fèi)由乙方承擔(dān))。

  3、甲方有權(quán)對(duì)乙方的教學(xué)進(jìn)度,平時(shí)上課情況進(jìn)行調(diào)查,從而肯定成績,指出不足,乙方無正當(dāng)理由應(yīng)聽取甲方的建議。

  三、乙方職責(zé):

  1、應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與本中心負(fù)責(zé)人聯(lián)系,研究有關(guān)教學(xué)中存在的問題,接受教學(xué)質(zhì)量檢查日常教學(xué)評(píng)價(jià),及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)生要求,對(duì)甲方的教學(xué)管理可提出意見或建議。

  2、維持課堂紀(jì)律正常的教學(xué)秩序。對(duì)缺勤的學(xué)生以適當(dāng)?shù)陌才艜r(shí)間補(bǔ)習(xí),對(duì)學(xué)生如有突發(fā)意外情況的,乙方應(yīng)及時(shí)和本中心負(fù)責(zé)人或家長聯(lián)系并采取合理的應(yīng)急措施。

  3、乙方發(fā)生特殊事由不能按時(shí)間上課的,應(yīng)提前一天通知甲方,事后由甲方安排乙方給學(xué)生上課。反之,甲方如因故停課,應(yīng)提前一天通知乙方。

  四、在下列情形之一者,本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

  1、在中心做兼職舞蹈老師的同時(shí),不應(yīng)在其它舞蹈學(xué);蚪∩矸、培訓(xùn)點(diǎn)兼職或全職教學(xué)。

  2、在工作期間,非自然因素曠課的,每次給予100元人民幣處罰。

  3、甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬(工資)或未按約定提供必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施,乙方以單方面解除合同。

  五、本合同的變更,終止與解除

  1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方擅自變更合同。

  2、如乙方有特殊原因想解除合同,須提前30日書面形式通知甲方,反之,甲方想解除合同,也應(yīng)提前30日通告乙方,如沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償10次課的酬薪。雙方達(dá)成一致,按原簽訂程序變更合同。

  3、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  代表(簽字): 簽約時(shí)間:

聘用合同 篇6

  甲方: 金點(diǎn)子餐飲管理咨詢有限公司

  乙方:

  甲、乙雙方本著誠信合作、互惠互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方聘用乙方為 店長(經(jīng)理)管理金點(diǎn)子餐飲管理咨詢有限公司店事宜,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、合作內(nèi)容及要求:

  1、 甲方聘請(qǐng)乙方出任金點(diǎn)子餐飲管理咨詢有限公司店(以下簡 稱店)任店長(經(jīng)理)一職,全面負(fù)責(zé)店管理日常事務(wù),直接對(duì)甲方運(yùn)營總監(jiān)負(fù)責(zé),完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容。以專業(yè)餐飲管理模式,做到開源節(jié)流,以最合理的投入,做出最佳的業(yè)績。

  2、 乙方將盡心提升甲方企業(yè)文化、創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)型的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),開展特色經(jīng)營,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

  3、乙方正常工作時(shí)間為上午10:00—14:00,下午16:30—晚上20:30。享有每月3天的帶薪休假(在不影響經(jīng)營和管理的前提下,可適當(dāng)調(diào)整休假時(shí)間,休假須報(bào)請(qǐng)甲方運(yùn)營總監(jiān))。國家規(guī)定的其他法定假日按照本店相關(guān)規(guī)定辦理。中午和晚上休息時(shí)保持電話暢通,特殊情況隨叫隨到。在本店任職期間不得從事其它兼職。

  特別約定每個(gè)用餐高峰時(shí)段(除休假外)如無特殊情況必須在店現(xiàn)場督導(dǎo)。

  4、雙方在現(xiàn)有條件下商定年全年經(jīng)營目標(biāo)為實(shí)際經(jīng)營收入萬元,實(shí)

  現(xiàn)利潤1月萬元;2月3月 萬元;4月 萬元;5月 萬元;6月 萬元;7月 萬元;8月 萬元;9月10月11月萬元;12月做出大幅度改變,本目標(biāo)將進(jìn)行調(diào)整。

  二、合作時(shí)間:

  年 月 日至 年 月日。合作期滿,雙方可根據(jù)合作情況協(xié)商續(xù)簽事宜。

  三、薪酬待遇:

  合作期間薪酬構(gòu)成為:基本工資 元+崗位工資 +獎(jiǎng)金(完成任務(wù)獎(jiǎng)+超額完成任務(wù)獎(jiǎng))。本工資的固定部分已包含應(yīng)由甲乙雙方繳納的各種保險(xiǎn)費(fèi)用。如國家政策要求上繳,將從本部分工資中扣除。

 、伲汗潭ú糠郑焊鶕(jù)出勤情況按月發(fā)放,發(fā)放時(shí)間為下月15日。如有違反《員工手冊(cè)》行為,將按制度中的相關(guān)條款處理;

 、冢嚎冃Э己瞬糠郑焊鶕(jù)績效考核得分情況計(jì)算(績效考核以每月考核的實(shí)際情況為依據(jù)),發(fā)放時(shí)間為下月15日;

  A:績效考核獎(jiǎng)按每月績效考核得分計(jì)算。

  B:考核項(xiàng)目最低項(xiàng)90分(含)以上全額發(fā)放;

  C:考核項(xiàng)目最低項(xiàng)89分—80分按89%—80%比例對(duì)應(yīng)發(fā)放;

  D:考核項(xiàng)目最低項(xiàng)低于80分取消績效考核獎(jiǎng)。

聘用合同 篇7

  甲方(聘請(qǐng)方):________________

  乙方(應(yīng)聘方):________________(身份證號(hào)碼:________________)

  甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由甲方董事會(huì)決議、且經(jīng)甲方股東會(huì)批準(zhǔn),聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職,雙方形成勞動(dòng)關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定,以茲雙方共同遵守。

  第一條聘用期限:

  聘用期限五年,自_______ 年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿后,任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

  第二條經(jīng)營管理模式

  1、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間,全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工及財(cái)務(wù)管理工作;

  2、甲方承諾:自本協(xié)議簽字之日起_______個(gè)工作日內(nèi),甲方即注入資金人民幣XX萬元,作為乙方組織公司生產(chǎn)經(jīng)營的啟動(dòng)資金;

  3、甲方為保證啟動(dòng)資金的順利到位,自本協(xié)議簽訂之日起_________個(gè)工作日內(nèi)在_________ 銀行開立公司生產(chǎn)經(jīng)營專用賬戶,并按照前述約定將啟動(dòng)資金以____________(轉(zhuǎn)賬、電匯、現(xiàn)金)方式注入該專用賬戶;

  4、乙方有權(quán)使用前述啟動(dòng)資金,但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理;

  5、甲方承諾:將公司每年利潤的25%以及公司當(dāng)年總產(chǎn)值的3%作為績效獎(jiǎng)金發(fā)放給乙方;乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起,每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣X。

  第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、對(duì)公司資產(chǎn)擁有所有權(quán);

  2、對(duì)乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財(cái)產(chǎn)的使用、保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查;

  3、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事,直接負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方在職期間的工作,監(jiān)督乙方對(duì)啟動(dòng)資金的使用情況等;

  4、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán);

  5、甲方不得以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對(duì)公司財(cái)務(wù)的管理。

  第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、自主安排并組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作,審批年度投資、財(cái)務(wù)計(jì)劃內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的開支;

  2、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作,行使董事會(huì)授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán);

  3、本協(xié)議簽訂后乙方對(duì)公司現(xiàn)有人員全部接收,但乙方在總經(jīng)理任職期間有人事管理的自主權(quán),有權(quán)聘任、解聘公司內(nèi)部任何崗位的人員,但應(yīng)將相關(guān)人事材料報(bào)甲方董事會(huì)備案;

  4、由乙方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)章、公章、合同章等印鑒;

  5、公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人亦由乙方指派:財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人全面管理公司的財(cái)務(wù)工作,簽署重要的財(cái)務(wù)文件和報(bào)表,管理公司賬目,對(duì)乙方負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;

  6、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(dòng)(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn));

  7、經(jīng)甲方書面同意,乙方可以對(duì)甲方擁有所有權(quán)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處分,包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;但乙方按照前述規(guī)定處分甲方財(cái)產(chǎn)時(shí),應(yīng)將相關(guān)的材料(包括但不限于合同、協(xié)議等)報(bào)甲方董事會(huì)備案;

  8、乙方不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;如需以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;

  9、乙方應(yīng)于每月_日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送乙方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

  10、乙方應(yīng)依法納稅,按時(shí)清償銀行借款和其他債務(wù),及時(shí)收回應(yīng)收款;

  11、乙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程,忠實(shí)履行職務(wù),維護(hù)公司利益,不得利用在公司的地位和職權(quán),為自己謀取私利;

  12、在本協(xié)議履行期間,乙方個(gè)人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動(dòng);

  13、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密)擅自公開或出讓;

  14、本協(xié)議期限屆滿三十日以前,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)其經(jīng)營情況進(jìn)行審核,確定無誤后,雙方在審計(jì)意見書上簽字,乙方方可離職。

  第五條協(xié)議解除

  發(fā)生下述情況之一,履約方有權(quán)解除本協(xié)議:

  1、乙方如濫用zhiquan侵吞公司財(cái)物、侵占公司資產(chǎn)的;

  2、甲方未按照本協(xié)議第二條第5款之承諾向乙方交納發(fā)放績效獎(jiǎng)金,逾期2個(gè)月以上;

  3、乙方未經(jīng)甲方許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機(jī)構(gòu)或公民借款融資的;

  4、甲方以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對(duì)公司的經(jīng)營管理權(quán)的。

  第六條違約責(zé)任:

  任何一方未全面實(shí)際履行協(xié)議致使聘用協(xié)議解除,違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣20萬元;如果守約方的`實(shí)際損失超出該違約金的,則違約方按守約方的實(shí)際損失計(jì)算;

  第七條爭議解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向各自所在地人民法院起訴。

  第八條其它

  1、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅;

  2、本協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定;附件、補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

  3、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時(shí)生效。

  甲方:_______ (蓋章)_______乙方:_______(蓋章)_______

  _______年_______月_______ 日_______ 年_______月_______ 日

聘用合同 篇8

  聘任合同

  甲方:________

  法定代表人:____________________

  委托代理人:____________________

  甲方地址:______________________

  乙方:__________________________

  居民身份證號(hào)碼:________________

  文化程度:______________________

  教師資格證編號(hào):________________

  家庭住址:______________________

  根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。

  一、合同期限

  第一條 本合同期限類型為___固定_____期限合同。

  本合同自____年____月____日起生效,其中試用期為____個(gè)月。終止日期為____年____月____日。

  二、工作崗位與工作量

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____________工作。工作量為______________________________。

  第三條 乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時(shí)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

  第六條 甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。

  三、工作報(bào)酬

  第八條 甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。

  第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_____元或年薪為_____元。

  規(guī)定了試用期的,其中試用期間工資為每月____元。

  執(zhí)行課時(shí)制的,工資支付按____執(zhí)行。

  合同期限內(nèi)有寒暑假且執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方應(yīng)依法支付乙方寒署假期間的薪金。

  第十條 由于甲方的原因使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于____元。

  五、保險(xiǎn)福利待遇

  第十一條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國家有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  第十二條 乙方患病或因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照____________執(zhí)行。第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)病保險(xiǎn)待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處

  第十五條 乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。

  第十六條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。

  乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績優(yōu)異的,甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。雙方就獎(jiǎng)勵(lì)做如下約定:

  ____________________________。

  乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。乙方故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的,甲方可依法給予行政處分,直至解除本合同。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十七條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十八條 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

 。2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的;

  (4)被撤銷教師資格的;

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第二十一條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

 。1)乙方患病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)雙方不能依據(jù)本合同第十八條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  第二十二條 甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間,經(jīng)向?qū)W校工會(huì)或者全體教職員工說明情況,并向教育、勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

  第二十三條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同:

 。1)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

 。2)女教師在孕期、產(chǎn)期或哺乳期內(nèi)的;

  第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按辦理,不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動(dòng)合同。

  第二十五條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  第二十六條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

 。1)在試用期內(nèi)的;

 。2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關(guān)證件等手段強(qiáng)迫從事教學(xué)工作的;

 。3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  第二十七條 本合同期限屆滿,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  第二十八條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止。

  八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  第二十九條 下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  (1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  (2)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)子低于部分的25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第三十條 下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月:

 。1)經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的。第三十一條 下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

 。1)乙方患病或因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;

 。2)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除勞動(dòng)合同的;

 。3)甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間,必須裁減人員的。

  以上三種情況,如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計(jì)發(fā)。

  第三十二條 甲方解除本合同后,未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)賠償金。

  第三十三條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),乙方在甲方工作不滿一年的,按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

聘用合同 篇9

  甲方:XXX敬老院

  乙方:________________________

  性別:________________________

  出生日期:____________________

  戶口所在地:__________________

  目前居住地:__________________

  身份證號(hào)碼:__________________

  甲乙雙方按照《民法通則》、《中華人民共和國合同法》,經(jīng)過平等協(xié)商,敬老院醫(yī)師聘用協(xié)議書。自愿簽訂并共同遵守本合同所列條款:

  1.原則

  乙方在聘用期間,應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法規(guī),按敬老院的規(guī)章制度,盡忠職守,不做出有損敬老院形象和利益的事情,并致力發(fā)展敬老院下達(dá)的任務(wù)、指標(biāo)。

  2.聘用期限

  本合同期限為三年,自______年______月______日至______年______月______日。

  甲方根據(jù)本協(xié)議第4條,每年對(duì)乙方進(jìn)行目標(biāo)考核,如果乙方完成年度目標(biāo),同等情況下有權(quán)優(yōu)先受聘;如果沒有完成年度目標(biāo),不得繼續(xù)受聘。

  3.工作職責(zé)

  (1)乙方受聘于甲方__________________職務(wù)_院長。直接負(fù)責(zé)敬老院的管理工作。

  (2)乙方有權(quán)推薦敬老院副院長、財(cái)務(wù)人員等各種工作人員,經(jīng)甲方審核書面同意后,由乙方直接任命。

  (3)有權(quán)在月度財(cái)務(wù)指標(biāo)的限額內(nèi),審批日常財(cái)務(wù)開支,但不得對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)進(jìn)行任何形式的處置,也不得用于對(duì)外擔(dān)保。

  4.考核目標(biāo)

  (1)在所屬區(qū)域負(fù)責(zé)逐步創(chuàng)造、維護(hù)、提升敬老院品牌,在原基礎(chǔ)上理順客戶網(wǎng)絡(luò),增加創(chuàng)收,管理及服務(wù)能力。

  (2)全年該區(qū)域完成創(chuàng)收指標(biāo)______萬元。

  (3)全年該區(qū)域成本指標(biāo)控制在______萬元之內(nèi),同時(shí)該指標(biāo)逐月分解到賬,不得以任何理由超支成本。

  (4)不得為第三人提供任何形式的擔(dān)保。

  (5)除擔(dān)任本協(xié)議中的敬老院院長職務(wù)外,不得有任何形式的兼職行為。

  5.聘用金和費(fèi)用

  甲方以 ______元/月人民幣作為聘用金。該聘金包括乙方一切開支,即包括但不限于出差補(bǔ)助、市內(nèi)交通通訊等各項(xiàng)補(bǔ)助。

  如果確有必要外地出差,必須經(jīng)甲方書面同意。

  外地出差的費(fèi)用根據(jù)具體情況另行協(xié)商處理。

  6.利潤分配

  在合約期內(nèi),乙方為甲方創(chuàng)造利潤,甲方按照利潤額的20%分配給乙方。

  該處利潤是指扣除敬老院一切費(fèi)用開支(包括但不限于人員工資、租賃費(fèi)用、維修基金和實(shí)際費(fèi)用、稅收、各種管理費(fèi)用、招待費(fèi)用、水電氣費(fèi)用、通訊交通網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用以及各種經(jīng)營中的實(shí)際開支)、各種設(shè)備資產(chǎn)等固定資產(chǎn)折舊等等成本之后的純利潤,協(xié)議書《敬老院醫(yī)師聘用協(xié)議書》。

  7.作假處理

  乙方的每月/周的行動(dòng)報(bào)告和總結(jié)必須具有真實(shí)性和可靠性,如有作假行為,第一次警告并罰款______元,第二次敬老院將嚴(yán)重警告并罰款______元,第三次敬老院將作辭退處理,敬老院同時(shí)保留對(duì)作假人員行為給敬老院直接或間接經(jīng)濟(jì)損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán)。

  8.解聘/辭職

  (1)若乙方提出解除本協(xié)議,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方做好市場交接工作,否則,若乙方違反上述規(guī)定,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。

  (2)若乙方在聘用期間,違反敬老院操作政策,過失造成敬老院經(jīng)濟(jì)損失,或者出現(xiàn)違約行為,造成敬老院損失,甲方依法追究乙方的法律責(zé)任。

  (3)除非甲方及委托人授權(quán),乙方不得以任何形式在敬老院借用現(xiàn)金和調(diào)動(dòng)甲方貨物,發(fā)生上述行為,由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

  (4)本敬老院業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)有兼職行為的,必須無條件接受本敬老院的辭退,并退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費(fèi)用,(根據(jù)其嚴(yán)重程度,敬老院決定是否追究法律責(zé)任。

  9.人身安全保險(xiǎn)每月補(bǔ)貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費(fèi)用)。如乙方?jīng)]有購買人身安全保險(xiǎn),出現(xiàn)任何人身安全事故與甲方無關(guān)。

  10.協(xié)議期滿本協(xié)議自動(dòng)廢止,如需續(xù)簽必須另簽協(xié)議。

  11.其他雙方約定的事項(xiàng):

  (1)因乙方已另有社保,故本合同不是勞動(dòng)合同,不受勞動(dòng)合同法調(diào)整,而屬民法、合同法調(diào)整。

  (2)

  12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,具有法律效力,雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行,任何一方有義務(wù)向第三方保密。

  13.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  14.附:乙方身份證復(fù)印件、擔(dān)保書。乙方有責(zé)任對(duì)提供的個(gè)人資料真實(shí)性負(fù)責(zé),若無視為自動(dòng)放棄。

  甲方(蓋章)________________

  委托人(簽名蓋章)__________

  乙方(簽名)________________

  蓋章________________________

  __________年______月______

聘用合同 篇10

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)甲方工作需要,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達(dá)成以下協(xié)議,共同遵照履行。

  一、甲方聘請(qǐng)乙方為 ,聘期為 年 月 日至 年 月 日

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、對(duì)乙方有管理權(quán)、考核權(quán)、處罰權(quán)、獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)。

  2、為乙方提供辦公場所、教學(xué)場所。

  3、制定授課時(shí)間、時(shí)數(shù)、審定教學(xué)目標(biāo)、計(jì)劃。

  4、對(duì)乙方的教學(xué)管理進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

  5、協(xié)助乙方做好所有管理。

  6、不得無故解聘乙方。

  7、負(fù)責(zé)教學(xué)招生的安排發(fā)動(dòng)工作。

  8、按約定支付乙方工作報(bào)酬。

  9、乙方有下列行為之一的甲方有權(quán)解聘乙方:

 。1)不能遵照中心規(guī)章制度,經(jīng)勸阻不改的;

 。2)學(xué)生或家長反映教學(xué)效果差,經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的;

 。3)出現(xiàn)重大工作失誤或事故的。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和中心各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,聽從指揮。

  2、嚴(yán)格恪守管理職業(yè)道德,關(guān)心愛護(hù)員工及學(xué)生。

  3、有目的、有計(jì)劃地對(duì)學(xué)員實(shí)施本學(xué)科教學(xué)活動(dòng),既要注重學(xué)生整體素質(zhì)的提高,又要實(shí)行針對(duì)性教學(xué),確保每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

  4、協(xié)助甲方做好招生工作。

  5、教育學(xué)生遵守活動(dòng)中心紀(jì)律,保管好室內(nèi)物品,搞好教室環(huán)境衛(wèi)生。

  6、負(fù)責(zé)學(xué)員上課、課間、放學(xué)等時(shí)間的安全管理工作,清點(diǎn)好學(xué)生人數(shù),并準(zhǔn)確做好記載,及時(shí)向中心通報(bào)。每次上課提前十分鐘到崗。

  7、協(xié)議期內(nèi)乙方不得在息縣城境內(nèi)從事與協(xié)議課程工作相同或相近的個(gè)人辦班行為。

  8、按約定領(lǐng)取自己的報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)。

  9、對(duì)甲方的工作有建議權(quán)。

  四、報(bào)酬發(fā)放辦法、處罰及獎(jiǎng)勵(lì):

  1、管理底薪試用期為元,試用期為2個(gè)月,試用期過后為 元,工作滿一年底薪每年上漲100元,五年封頂。全勤獎(jiǎng)100元,安全獎(jiǎng)200元,(安全責(zé)任包括全校所有學(xué)生安全,如當(dāng)月發(fā)生任何安全事故,扣除當(dāng)月安全獎(jiǎng)金,如安全事故嚴(yán)重者,乙方承擔(dān)20%的責(zé)任賠償);

  2、乙方在完成本學(xué)期管理工作的同時(shí),甲方應(yīng)在本學(xué)期的最后一個(gè)學(xué)習(xí)日結(jié)算乙方干股成份(試用期為5%的干股,試用期過后為10%

  的干股嗎,所有銷售除外)甲方有權(quán)扣除乙方一期的干股作為押金,下學(xué)期領(lǐng)上學(xué)期干股,以此類推。乙方有權(quán)提取所有學(xué)生10元的費(fèi)用作為管理費(fèi),發(fā)放方法和干股同時(shí),甲乙合作兩年之后,甲方返還乙方所有押金。

  3、處罰:因乙方個(gè)人原因造成不能按時(shí)上班的,扣發(fā)雙倍日工資,遲到一次扣發(fā)日工資的5%,并扣除全勤獎(jiǎng)。如乙方中途違約,按合同期限乙方賠償甲方剩余工作日的30%作為補(bǔ)償,并扣除當(dāng)月工資及所有干股押金。

  4、獎(jiǎng)勵(lì):如本期學(xué)生流失率不超過10%,學(xué)期末有500元獎(jiǎng)金,各老師輔導(dǎo)的學(xué)生所獲獎(jiǎng)項(xiàng),均有乙方50元獎(jiǎng)勵(lì)。

  五、本協(xié)議自簽訂之日起執(zhí)行,一式兩份,甲乙雙方各一份。

  甲方:(章) 乙方:(簽字)

  年月日 年月日

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