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學?倓(wù)處主任的述職報告

時間:2020-12-13 10:13:15 述職報告 我要投稿

關(guān)于學校總務(wù)處主任的述職報告范文

  時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間以來,相信你成長了許多,好好地做個總結(jié)并寫一份述職報告吧。那么好的述職報告是什么樣的呢?下面是小編精心整理的關(guān)于學?倓(wù)處主任的述職報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于學?倓(wù)處主任的述職報告范文

  學?倓(wù)處主任的述職報告1

  首先感謝全體教職工和領(lǐng)導,感謝你們對總務(wù)工作的支持和關(guān)心,感謝你們對我本人的信任和誠肯的幫助。

  在總務(wù)處二年的工作中,可以說由知之甚少,到逐漸適應(yīng),真可謂有苦也有甜,總務(wù)處工作是服務(wù)性的工作,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環(huán)節(jié),搞好總務(wù)工作,是學校教學工作正常進行的條件。

  在一年多里,總務(wù)處的同志與全體教職工一起,用辛勤的勞動換取了長春八中的種種榮譽,感教師產(chǎn)繁忙地進行教學工作時,我們要做好各項后勤保障工作,在假期期間還要維護好學校的各種設(shè)施,保證學校安全,雖然我們做了一些工作,但與戰(zhàn)斗在一線的同志們比我們的工作畢首長竟是輔助性的,畢竟長春八中的種種榮譽還要靠在座各位的努力。

  自從我做總務(wù)工作以來,從幾個方面進行了工作,首先制定完善了總務(wù)處各項規(guī)章制度,并嚴格按制度執(zhí)行,在人員的安排調(diào)動中,根據(jù)工作能力和特長分工分配,做到人盡其才,人盡其責,這里我要感謝樸校長的指導,感謝總務(wù)處的同志們及給我推薦臨時工的同志們。

  食堂工作是總務(wù)處的一項重要工作,關(guān)系到師生的具體問題,所以一值是我的工作重點,盡管可能大家在許多方面不盡滿意,但我們可以說是控空心思在營養(yǎng)搭配、品種調(diào)動,在這里要感謝給我們提出寶貴意見和建議的同志們。

  檢修維護學校的各項設(shè)施,也是總務(wù)處的生要的工作,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學工作正常進行和處長學校財產(chǎn)的使用壽命做出努力,在這里我要感謝政教處的配合,感謝全體班主任老師。

  學校綜合治理工作在二0xx年受到上級部門好評,這是總務(wù)處和各處室相互協(xié)作的結(jié)果,我一直堅持,每日一小查,每周一大查的工作原則,在消防、樓臺、燈光使用設(shè)施方面進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防患于未然,我知道,總務(wù)工作,學校工作做得再好,如果出現(xiàn)安全問題,便會影響教學,影響八中在社會上的聲譽,安全重于泰山,在這里我要感謝全體班主任老師,感謝關(guān)心熱愛八中的同志們。

  在一年半的工作里,總務(wù)處良好的完成了學校及各個社會職能部門的協(xié)調(diào)工作。如水電部門、衛(wèi)生防疫、工商、稅務(wù)質(zhì)量監(jiān)督部門,保證了學校工作正常進行,為長春八中取得良好的社會聲譽做出了自己的努力。

  二0xx年我校購買了班車,盡管在試運行期間有許多不盡人意的地方,但我們今年將調(diào)整運行路線,盡最大可能滿足教師的要求,解決好交通問題,這也是我二0xx年上半年的工作重點。

  總務(wù)處工作雖然苦了一點,累了一點,很少有休息時間,但在這我還要說聲謝謝大家給我機會,讓我享受工作帶來的快樂。每當完成了一天的工作,每當完成一項任務(wù),得到領(lǐng)導同志的認可,可以說最快樂的是我們,那真正感受到工作充實和幸福, 我喜歡為你們服務(wù),希望你們繼續(xù)支持我,我將更好地為學校管好家,為全體老師服好務(wù)。

  學?倓(wù)處主任的述職報告2

  首先感謝全體老師和領(lǐng)導,感謝你們對總務(wù)工作的支持和關(guān)心,感謝你們對我本人的信任和誠肯的幫助。

  在總務(wù)幾年的工作中,可以說由知甚少,到逐漸適應(yīng),總務(wù)處工作是服務(wù)性的工作,雖然復雜、繁瑣、但都是學校工作的重要環(huán)節(jié),搞好總務(wù)工作是學校工作正常進行的條件。

  自從我做幾年總務(wù)工作以來,以幾個方面進行了工作,財務(wù)工作在領(lǐng)導帶領(lǐng)下,嚴格按規(guī)定的財務(wù)、會計制度實施管理,依法照章做好財務(wù)管理工作,并嚴格按制度執(zhí)行,管理好教育經(jīng)費的收支,在資金的使用上,嚴格執(zhí)行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,用好學校每一分錢,并做好收支公示。

  根據(jù)工作能力分工分配,做到人盡其才,人盡其責,食堂工作是總務(wù)處的一項重要工作,關(guān)系到師生的具體問題,所以一直是我的工作重點(例如:營養(yǎng)搭配,品種調(diào)動等)。

  學校的.各項設(shè)施也是總務(wù)處的主要工作,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到主動及時為保證教學工作正常進行。

  總務(wù)處工作雖然苦了一點,累了點,但這我還要說聲謝謝大家給我機會,讓我享受工作帶來的快樂,每當完成了一天的工作,一項的任務(wù),可以說最快樂的是我們,那真正感受到工作的充實和幸福,由于總務(wù)處事務(wù)繁雜,人手少,因此工作中還有許多地方不足之處,請各位老師和領(lǐng)導指示,有待于我們今后的努力,虛心學習,苦干實干,一定會把這項工作做得更好。

  學?倓(wù)處主任的述職報告3

各位領(lǐng)導、各位教職工:

  首先請允許我代表總務(wù)處全體人員向各位拜個晚年,祝各位在新的一年里工作順利、萬事順心。已經(jīng)過去的20XX年,我校高考進線突破千人大關(guān),實現(xiàn)了歷史性的跨越。我們后勤全體同志也為這一輝煌成績的取得作出了應(yīng)有的貢獻;厥走^去的一年,我們主要做了這樣一些工作:

  一、貫徹落實后勤工作“十二字方針”,即“安全、廉潔、熱情、主動、優(yōu)質(zhì)、高效”。

  安全問題是學校工作的頭等大事,也是后勤一切工作的重中之重。在過去的一年里,我們始終堅持抓好校園建筑物的安全,水電安全,消防安全,食品衛(wèi)生安全。落實責任,分工到人,定期檢查并匯總上報,制定整改措施,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  后勤工作經(jīng)常與金錢打交道,比如物資采購,比如工程建設(shè),因此,廉潔就成了頭等大事。過去的一年里,我們繼續(xù)實行大宗物資采購和小型工程建設(shè)面向社會公開招標,杜絕暗箱操作,堅持公開、公平、公正的原則。

  熱情、主動、優(yōu)質(zhì)、高效是從服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率兩個方面對后勤工作提出的要求。后勤工作的宗旨就是為前勤師生服務(wù),為教學一線服務(wù)。其核心就是必須為一線提供高效優(yōu)質(zhì)的后勤保障。在過去的一年中,我們把主動服務(wù)的重點放在水電木維修上,出臺了考核獎懲措施,成效顯著。

  二、實行“五制管理”

  1、例會制度

  每周一上午召開后勤全體人員會議,小結(jié)上周工作,找出存在的問題,布置本周任務(wù),通報考勤考會情況。

  2、上班簽到制度

  后勤各部門工作人員上下午上班時間一律到總務(wù)處簽到。

  3、校園安全檢查制度

  雙周一上午對校園建筑物及水電進行一次安全檢查。有關(guān)責任人認真填寫檢查記錄,匯總后報分管校長,經(jīng)批復反饋到總務(wù)處,落實整改維修。

  4、水電木維修服務(wù)獎懲制度

  提倡水電木主動上門服務(wù),并給予一定的獎勵。凡報修超時而未維修到位的,則給予一定的處罰。20XX年共收到水電木維修單據(jù)3420份,有償維修360多份,收取維修費用1.62萬元,教室空調(diào)實行插卡消費,一年來共收取電費12.5萬元,為學校節(jié)約了開資,也大大增強了學生的節(jié)約意識和愛護公物意識。

  5、服務(wù)承諾制度

 。1)水電木維修:小型維修四小時到位,中型維修十二小時到位,大型維修二十四小時到位。

  (2)食堂服務(wù):一流的飯菜質(zhì)量,一流的服務(wù)質(zhì)量,最低的飯菜價格。

  食堂安裝監(jiān)控系統(tǒng),確保食品衛(wèi)生安全。每周制定菜譜,每天推薦一個特色菜,價格公布上墻,開辟女生專用窗口。投入資金購置保溫設(shè)施,確保學生冬天也能吃到熱飯熱菜。

 。3)其它突擊性工作

  后勤服務(wù)時常會出現(xiàn)一些突發(fā)性的緊急任務(wù),如果處置不及時,就會影響師生正常的工作、學習和生活。比如今年秋學期,由于住校生猛增,原有住宿設(shè)施出現(xiàn)緊缺,總務(wù)處在最短的時間內(nèi)對秀B樓進行了改造,到外地緊急采購住宿設(shè)施,并向?qū)W生作出書面承諾。最終,在承諾的時間內(nèi),讓學生住進了宿舍。

  三、超額完成勤工儉學和招商引資任務(wù)

  20XX年,縣局下達我校的創(chuàng)收指標170萬元,我們實際完成220余萬元,為學校的發(fā)展積累了資金。并引進一家日元企業(yè),完成了縣有關(guān)部門下達的招商引資任務(wù),為阜寧地方經(jīng)濟的建設(shè)作出了貢獻。

  各位領(lǐng)導、各位教職工,近年來,隨著學校辦學規(guī)模的不斷擴大,后勤工作也日益繁重。而擺在我們面前的一個迫在眉睫的問題是,后勤人員老齡化的問題已提上了重要的議事日程。目前后勤工作人員中,五十歲以上的同志占近半數(shù)。此外,技術(shù)人員年齡和技術(shù)的斷層,也是一個需亟待解決的問題。學校辦學規(guī)模擴大了,老師大批調(diào)進。但幾年來,后勤沒有增加過一個人。盡管如此,大家仍在勤懇工作,任勞任怨,心往一處想,勁往一處使,把后勤的所有工作都當成自己份內(nèi)事。正因為有這樣一支具有團結(jié)協(xié)作精神和無私奉獻精神的隊伍,后勤各方面的工作才能做的有聲有色,讓領(lǐng)導和師生滿意。

  新的學期里,后勤工作仍然要繼續(xù)堅持“十二字方針”,繼續(xù)實行“五制管理”。要放大“主動服務(wù)”的范圍,進一步形成“后勤不后,服務(wù)先行”的特色,有效地建立后勤工作保障機制,及時為前勤教學工作提供一流的后勤服務(wù),為20XX年的高考再創(chuàng)輝煌作貢獻。

  謝謝大家!

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