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加班的通知(精選13篇)
在學(xué)習(xí)、工作生活中,用到通知的地方越來越多,通知是用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章,轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文,批轉(zhuǎn)下級機關(guān)的公文,要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。還是對通知一籌莫展嗎?以下是小編為大家整理的加班的通知,希望能夠幫助到大家。
加班的通知 1
臨近年底,由于我廠接到的各類訂單日益增多,而且交貨期限相對較短,正逐漸進入我廠業(yè)務(wù)量的高峰期。鑒于近段時間各項工作進度緩慢,日產(chǎn)量不高等因素,經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究,現(xiàn)做出以下決定:自即日起,每個員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量,為了配合這一工作,凡是提前完成個人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的',則需要繼續(xù)上班則需要繼續(xù)上班,直到上級通知什么時候下班才能下班,希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促,超常發(fā)揮,爭取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。在此,我廠對奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。
硬材廠部
20xx年1月20日
加班的通知 2
上海海關(guān)關(guān)于20xx年春節(jié)期間放假和加班工作安排的通知 根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知,我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時間為:20xx年1月31日(初一)—2月6日(初七),共7天,1月26日(周日),2月8日(周六)上班。
為確保節(jié)日期間進出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù),根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上海口岸業(yè)務(wù)特點,現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下:
一、1月31日—2月6日,浦東國際機場海關(guān)受理上海口岸空運進出口貨物報關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報關(guān)點受理上?诎逗_\進出口貨物報關(guān)業(yè)務(wù)。
審單處正常辦理進出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。
二、1月31日—2月6日浦東國際機場海關(guān)、虹橋機場海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進出口貨物查驗及放行等業(yè)務(wù)。
保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7x24小時工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
其他單位按預(yù)約報關(guān)制受理相關(guān)業(yè)務(wù),浦東海關(guān)按預(yù)約報關(guān)制受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。
三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日,吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進口貨物報關(guān)業(yè)務(wù)。
上海海關(guān)
20xx年1月20日
加班的通知 3
各進出口企業(yè)、代理單位:
根據(jù)國務(wù)院通知,20xx年"五一"放假時間為5月1日至5月3日,共3天。根據(jù)南京海關(guān)和本關(guān)工作安排,結(jié)合園區(qū)企業(yè)實際情況,園區(qū)海關(guān)加班時間定為5月2日(其中通關(guān)處加班時間為12:30—14:30、物控處加班時間為13:30—16:30)。
請有需要的企業(yè)和代理單位及時提交加班申請,做好安排。
特此通知,請周知。
工業(yè)園區(qū)海關(guān)
20xx年xx月xx日
加班的通知 4
一、加班原則
公司原則上不鼓勵員工無故加班,各職能部門、項目如因工作需要加班或者部門經(jīng)理指定加班的,應(yīng)填寫《加班單》,并經(jīng)相關(guān)部門經(jīng)理簽字后方可計算為加班。各項目負責(zé)人員,應(yīng)按照《項目甘特圖》,在規(guī)定時間期限內(nèi)完成工作任務(wù),未按《項目甘特圖》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)期限完成工作導(dǎo)致延長工作時間的,不視為加班,不給予加班費。
二、加班管理
1、加班時間由《加班單》與日考勤結(jié)果對照確定;
2、加班但未填《加班單》或已填寫《加班單》而未打卡,均作加班無效處理;
3、人事部必須認真、客觀、公正進行相關(guān)考勤作業(yè),對考勤中發(fā)現(xiàn)的虛填假報行為,視情節(jié)輕重進行處理
三、加班工時計算方法:
1、加班最小單位為1小時,以0.5小時為遞增計算單位,核算工資時不足0.5小時的`部分不予計算。
2、各部門應(yīng)不斷提高和改善正常工作時間的工作績效,逐步控制和減少加班,對于加班應(yīng)隨時追蹤控制,確保加班的工作績效。
行政人事部
20xx年xx月xx日
加班的通知 5
各科室:
根據(jù)上級文件通知精神,今年春節(jié)連續(xù)休假天數(shù)為7天,休假時間為x月xx日至x月xx日。為確保春節(jié)期間醫(yī)院各項工作正常運轉(zhuǎn),使廣大職工過一個祥和愉快的春節(jié),現(xiàn)結(jié)合我院實際,對春節(jié)期間休假及相關(guān)事宜安排如下:
一、科室休假安排
結(jié)合醫(yī)院工作實際,各臨床科室春節(jié)休假實行輪休,輪休時間為:x月xx日—x月xx日。
二、行政管理人員休假安排
院辦行政人員按要求與主管局同步休假,除總值班外,x月xx日—x月xx日放假調(diào)休。x月xx日(星期日)、x月xx日(星期六)正常上班。
三、在春節(jié)期間加班的人員。按照三倍工資發(fā)放。
行政部
20xx年1月x日
加班的`通知 6
全體員工:
為了提高員工的工資水平、考慮員工支持和配合公司發(fā)展的敬業(yè)程度,現(xiàn)公司決定對員工工資、加班費做以下調(diào)整:
1、所有新入職員工工資底薪為1500元+加班費+超產(chǎn)獎,包食宿;
2、所有老員工的工資,公司根據(jù)實際情況,近期將進行調(diào)整;
3、新員工加班費,由每小時6元調(diào)整至6.5元;
4、在公司工作滿半年以上的員工的`加班費,由每小時6.5元調(diào)整至7.5元,
5、公司設(shè)立員工推薦獎,老員工為公司介紹新員工入職,該新員工在公司工作滿半年以上,公司獎勵老員工:100元/人的獎勵。
以上規(guī)定自20xx年xx月xx日起執(zhí)行。
xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知 7
為方便公民辦理出入境證件業(yè)務(wù),我局決定元旦假日期間20**年1月1日(本周五)加班,受理中國公民出入境證件業(yè)務(wù),1月2日(本周六)、1月3日(本周日)正常休息。
特此通知
xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知 8
民族教育學(xué)院全體教職工:
為順利完成武漢工商學(xué)院預(yù)科辦學(xué)狀況報告書,歷經(jīng)前期繁雜的材料搜集、整理過程,本周末(12月24—25日)全體教職工加班撰寫各自調(diào)研內(nèi)容的綜述,并于下周一交至綜合樓936辦公室!
xxx
20xx年xx月xx日
加班的'通知 9
各位同事員工:
公司進來業(yè)務(wù)繁忙,在此階段需要大家的共同努力一起去完成,為公司的`更快更好發(fā)展而努力,所以希望大家周末加班,當(dāng)然公司不會白白占用大家的周末時間,除了加班費外,公司還會有其他獎勵,希望員工能夠支持公司,理解公司,為公司的發(fā)展做出貢獻,特此公告。
xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知 10
尊敬的xx:
你們好! 為了更好地完成公司的'各項目標(biāo)任務(wù),經(jīng)公司研究決定,從即日起,技術(shù)部需要在至進行加班,現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:
1、在正常出勤的員工每周六由原來休息改為正常上班。
2、加班期間請各級管理人員切實負起責(zé)任,做好工作的指導(dǎo)和督導(dǎo)。各部門各組負責(zé)人,對加班期間情況要了解清楚,及時上報。
特此通知
xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知 11
各部門:
因本周六(1月19日)、周日(1月20日)學(xué)院組織期末考試,經(jīng)研究決定,本周六、周日學(xué)院正常上班,請各部門做好學(xué)期末的各項工作和教職工的.考勤工作,協(xié)調(diào)、安排好寒假加班工作。
特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知 12
各部門:
因本周六(1月19日)、周日(1月20日)學(xué)院組織期末考試,經(jīng)研究決定,本周六、周日學(xué)院正常上班,請各部門做好學(xué)期末的各項工作和教職工的'考勤工作,協(xié)調(diào)、安排好寒假加班工作。
特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知 13
院屬各部門、系、部:
為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報表演的各項工作正常開展,經(jīng)研究決定,學(xué)生處、團委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員,9月21日(周日)早八點報到。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
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