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年終總結(jié)通知(通用23篇)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,為此要我們寫一份總結(jié)。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編整理的年終總結(jié)通知,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
年終總結(jié)通知 篇1
公司各部門、南郊公司:
20xx年已接近尾聲,這一年有收獲也有遺憾,有成功也有失敗,有進步也有落后,為響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)的號召,也為即將到來的新一年做充分的工作準(zhǔn)備,現(xiàn)要求中盛公司的全體員工認真總結(jié)20xx年工作并提出對20xx年的工作計劃以及個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。具體內(nèi)容、要求通知如下:
一、 提交工作總結(jié)對象:
公司副總經(jīng)理、部門負責(zé)人、主管及一般員工(保潔、后廚除外)。
二、工作總結(jié)的內(nèi)容
1、 20xx年度的主要工作內(nèi)容;
2、 梳理20xx年度的工作成果和未完成的工作,對未完成工作進行主、客觀原因的分析;
3、 對20xx年度工作中出現(xiàn)的問題進行原因分析,并提出自己的改進意見或建議。
4、 對20xx年工作制定做出科學(xué)、合理的計劃。
5、 對個人職業(yè)發(fā)展做出短期規(guī)劃,并對影響自身發(fā)展的因素進行原因分析并提出應(yīng)對方法。
6、 對公司未來的發(fā)展或營造和諧、融洽的企業(yè)文化氛圍提出自己的意見或建議。
三、要求
1、 各部門和個人在思想上要高度重視,嚴肅認真地對待,切實把20xx年度工作總結(jié)的工作圓滿地完成。
2、 把20xx年工作中,好的、優(yōu)秀的經(jīng)驗總結(jié)出來延續(xù)下去;把壞的、不足的經(jīng)驗總結(jié)出來后摒棄,認真吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。
3、 副總經(jīng)理和各部門負責(zé)人的工作總結(jié)須在所分管的內(nèi)部會議上全體討論并通過后方可上報;
4、部門經(jīng)理無須提交個人總結(jié),提交所負責(zé)部門工作的總結(jié)報告即可;
5、 格式和提交時間
。1) 一般員工和主管要求使用“word”文檔,標(biāo)題為“XXX(員工姓名)20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作計劃”,落款需注明所屬部門及日期,并手簽總結(jié)人姓名,部門負責(zé)人須確認簽字。
。2) 部門負責(zé)人及副總級以上的高層管理人員請?zhí)峤弧癙PT”或“Word”文檔,標(biāo)題為“XXX(部門/分管板塊)20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作計劃”,PPT模板不限,并請在首頁注明所屬部門/分管板塊、職務(wù)、姓名及日期。
。3) 工作總結(jié)于20xx年12月21日前提交至辦公室。
四、提交流程
1、普通員工和主管的工作總結(jié)須分管副總審查簽字后,以紙質(zhì)文檔的形式交送辦公室魏霞處。
2、 部門負責(zé)人、分管副總的工作總結(jié)以電子檔直接發(fā)送到辦公室魏霞處。
特此通知
綜合辦公室
20xx年11月3日
年終總結(jié)通知 篇2
公司各部門:
xxx年的新篇章已拉開帷幕,為認真總結(jié)好xx年度各項工作情況,明確xxx年工作重點和計劃,經(jīng)研究決定,公司將于20xx年1月下旬召開xx年終總結(jié)會議。先將會議安排通知如下,請各部門提前做好準(zhǔn)備,并安排好相關(guān)人員準(zhǔn)時參加會議。
一、會議時間:xx年1月下旬(具體時間待定)
二、會議地點:別墅一樓大會議室
三、會議主持:萬總
四、參會部門:公司所有部門
五、會議內(nèi)容:
1、xx年工作總結(jié)
2、xx年工作中存在問題及解決情況
3、xx年工作計劃
4、個人對公司發(fā)展建議及發(fā)展期望
各部門需提前準(zhǔn)備PPT格式的匯報材料,會議時由各部門代表人員分別進行匯報。
特此通知!
xx停車設(shè)備有限公司
xx年1月5日
年終總結(jié)通知 篇3
各分公司、總公司行政綜合部、財務(wù)部:
20xx年即將過去,為肯定成績,表彰先進,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),盡早籌劃明年工作,實現(xiàn)20xx年經(jīng)營目標(biāo)。現(xiàn)就做好20xx年度工作總結(jié)的有關(guān)事項通知如下:
一、總結(jié)主要內(nèi)容
(一)單位總結(jié)
1、20xx年工作完成情況。各部門在個人總結(jié)的基礎(chǔ)上,對20xx年的工作進行全面、認真的總結(jié)和回顧,結(jié)合部門績效考核,突出工作重點、工作成效,做到內(nèi)容實在,數(shù)字準(zhǔn)確,不講大話、套話。2、要深入分析本單位存在的問題及原因,認真吸取教訓(xùn),制定切實可行的整改措施。3、要認真學(xué)習(xí)貫徹董事長及總公司的要求指示,結(jié)合實際情況,研究制定20xx年工作思路和目標(biāo),做到思路清晰、目標(biāo)明確、措施扎實,為開拓性做好20xx年工作打下良好的基礎(chǔ)。
。ǘ﹤人總結(jié)
1、要認真回顧本人一年來做的哪些工作?取得了哪些成效?有哪些經(jīng)驗?存在哪些問題和不足?2、一年來,本人自學(xué)了哪些業(yè)務(wù)知識,參加了哪些內(nèi)部及外部培訓(xùn),有哪些收獲和體會?自身能力素質(zhì)有哪些提高?3、結(jié)合自身實際,提出對部門和公司的具體意見建議。
二、會議時間及議程
年度總結(jié)大會預(yù)計20xx年1月15日左右召開。會期1天時間,會議議程:1、各分公司、財務(wù)部及項目負責(zé)人進行總結(jié)發(fā)言;2、總經(jīng)理做20xx年度工作報告,并對20xx年工作進行安排部署;3、對先進工作者進行通報表彰;4、董事長做重要講話;5、全體與會人員聚餐。
三、幾點要求
1、各單位要充分認清做好年終總結(jié)的重要性和必要性,認真負責(zé)地組織好、實施好本單位的'年度總結(jié)。各單位總結(jié)的時間結(jié)合本部門情況自行把握,務(wù)必于1月5日前完成,所有部門及個人均要撰寫總結(jié)材料。
2、年終總結(jié)要體現(xiàn)“真、像、實”的精神,把成績講夠,把問題找準(zhǔn),把措施定實,以主人翁的姿態(tài)多提有利于公司發(fā)展的意見建議。
3、把總結(jié)的過程變成“自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高”的過程,變成“講正氣、鼓實勁、干實事”的過程。
4、各部門的總結(jié)于20xx年1月5日前報行政綜合部,以便行政綜合部及時收集材料,撰寫總公司年度工作總結(jié)。個人總結(jié)書面材料由各部門統(tǒng)一收集后于20xx年1月5日前交行政綜合部,部門及重要崗位人員的總結(jié)材料,行政綜合部要提請董事長及公司主要領(lǐng)導(dǎo)審閱。
XXXX有限公司
二〇一四年十二月二十五日
年終總結(jié)通知 篇4
尊敬的會員單位:
一元復(fù)始,四序更新。在這辭舊迎新之際,湖南省標(biāo)識行業(yè)協(xié)會擬定于xx年元月8日下午14:00隆重召開湖南省標(biāo)識行業(yè)協(xié)會xx年年終工作總結(jié)暨表彰大會。屆時來自湖南標(biāo)識行業(yè)的各位同仁將共聚一堂,共話情誼。
誠邀您拔冗蒞臨!
。ㄒ唬⿻h主題:攜手同行謀發(fā)展,凝神聚氣創(chuàng)合力。
(二)會議地點:爐公館生態(tài)家菜食府,長沙市麓谷高新區(qū)麓云路麓山潤城101號(中房F聯(lián)邦正對面)。
。ㄈ⿻h時間:xx年元月8日下午13:30簽到,14:00開會。
湖南省標(biāo)識行業(yè)協(xié)會
xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇5
x公司的主管:
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗,開展下年工作,組織決定召開x年度總結(jié)大會,現(xiàn)將會議的有關(guān)事項通知如下:
一、會議時間:x年x月x日上午九點;
二、會議地點:會議室;
三、與會人員:會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事;
四、要求:請各位參會人員安排好工作,準(zhǔn)時參加會議。
五、有關(guān)事宜
(一)請各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時間來的工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細,手寫、打印均可,不拘于形式。
(二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
(三)16日舉行x年終總結(jié)會,談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼男牡酶惺,總結(jié)成績,找出不足,并提出x年工作改進計劃。
x辦公室
x年x月x日
年終總結(jié)通知 篇6
各事業(yè)部、各部門:
為了總結(jié)20xx年半年度工作,明確20xx下半年重點工作,經(jīng)研究,定于7月8日上午召開20xx年度年中總結(jié)會議,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、會議時間:20xx年7月8日9:00;
二、會議地點:201會議室;
三、參會人員:全體員工;
四、會議內(nèi)容:總結(jié)20xx上半年度工作,展望20xx下半年度工作;
五、其他要求:
1、中層以上領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備發(fā)表總結(jié)發(fā)言;
2、其他員工由總經(jīng)理隨機點名發(fā)表總結(jié)發(fā)言。
xxxx
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇7
公司全體員工:
時光荏苒,歲序更新,仿佛只是一轉(zhuǎn)眼間,xxx年就已經(jīng)微笑著與我們揮手告別了。而愿景美好的xxx年,也已踏著昂揚的步伐,向我們走來。
值此辭舊迎新之際,為感謝公司全體員工一年來的辛勤工作,共同慶賀公司xxx年取得的成績,一年一度的公司年終總結(jié)大會將于20xx年12月18日(星期六)上午8:30在西湖聞鶯閣茶座舉行。屆時,全體員工將歡聚一堂,總結(jié)xxx,展望xxx,共同祝愿公司百尺竿頭更進一步,各項業(yè)務(wù)節(jié)節(jié)攀高!
請公司全體員工準(zhǔn)時出席,并請相互轉(zhuǎn)告。
xxxx辦公室
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇8
市直各學(xué)校關(guān)工委:
經(jīng)研究,定于元月29日(周四)召開市直學(xué)校關(guān)工委xxx年年終總結(jié)會議,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、出席人員:
市直各學(xué)校關(guān)工委常務(wù)副主任、秘書長各1人。
二、會議內(nèi)容:
1、市直各學(xué)校簡要匯報xxx年本校關(guān)工委工作亮點和xxx年工作要點,各學(xué)校發(fā)言時間不超過8分鐘;
2、對市直各學(xué)校關(guān)工委xxx年工作目標(biāo)完成情況進行互評打分。
3、傳達全省教育系統(tǒng)關(guān)工委xxx年度工作會議精神。
三、時間地點:
出席會議人員于1月29日上午8:30前到市裝備中心會議室報到、開會。
四、其它
1、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份20xx字以內(nèi)的發(fā)言提綱材料。
2、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份《xx市xxx年度市直學(xué)校關(guān)心下一代工作目標(biāo)考核評分表》(見xx教關(guān)委〔xxx〕7號文件的附件)。
專此通知。
xx市教育局關(guān)工委
20xx年x月x日
年終總結(jié)通知 篇9
公司各部門:
x年的新篇章已拉開帷幕,為認真總結(jié)好x年度各項工作情況,明確x年工作重點和計劃,經(jīng)研究決定,公司將于x年1月下旬召開x年終總結(jié)會議。先將會議安排通知如下,請各部門提前做好準(zhǔn)備,并安排好相關(guān)人員準(zhǔn)時參加會議。
一、會議時間:x年1月下旬(具體時間待定)
二、會議地點:別墅一樓大會議室
三、會議主持:萬總
四、參會部門:公司所有部門
五、會議內(nèi)容:
1、x年工作總結(jié)
2、x年工作中存在問題及解決情況
3、x年工作計劃
4、個人對公司發(fā)展建議及發(fā)展期望
各部門需提前準(zhǔn)備PPT格式的匯報材料,會議時由各部門代表人員分別進行匯報。
特此通知
xxxx有限公司
20xx年1月5日
年終總結(jié)通知 篇10
公司各部門:
XX年,各部門圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù),認真扎實開展各項工作,取得了較好的成績。為了回顧工作,總結(jié)成績,提煉經(jīng)驗、改進不足,盡早謀劃明年工作,經(jīng)公司決定,請各部門、領(lǐng)導(dǎo)、中層、職工對XX年工作進行全面認真總結(jié),現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、上報時間:于XX年12月26日前上報辦公室。
二、總結(jié)內(nèi)容:
1、部門總結(jié):各部門要圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù),對一年來的工作進行總結(jié),重點體現(xiàn)部門工作特點、工作取得的主要成績、經(jīng)驗以及存在的問題和20xx年工作思路。
2、個人總結(jié):個人圍繞自己的崗位職責(zé),就一年來的思想觀念、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、工作任務(wù)完成情況及存在的問題、改進措施和明年的工作思路等方面來寫。
三、幾點要求:
1、這是年終考核的一項主要內(nèi)容,總結(jié)材料要全面、實在、內(nèi)容詳實,要體現(xiàn)工作的亮點和特色。
2、各部門負責(zé)人要認真做好工作總結(jié)的指導(dǎo)、檢查和把關(guān)工作,主管領(lǐng)導(dǎo)做好審核工作。
XXXX公司
20xx年XX月XX日
年終總結(jié)通知 篇11
公司各員工:
20xx年即將過去,為認真總結(jié)20xx年工作情況、明確20xx年工作重點。云南分公司特邀請有關(guān)專家于1月10日到我公司參會以指導(dǎo)分公司運營工作。力求通過此次會議,查找工作不足、總結(jié)管理經(jīng)驗、強化發(fā)展共識、明確責(zé)任事項,實現(xiàn)企業(yè)的科學(xué)、快速發(fā)展。
一、參加會議人員:
相關(guān)專家分公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工。
二、會議時間:
20xx年1月10日。
三、會議地點:
昆明市紅塔西路紅塔體育中心望湖賓館1號會議室。
四、會議日程安排。
。1)分公司各分管領(lǐng)導(dǎo)公布公司制度,總結(jié)公司一年的工作情況;
(2)各組組長及公司員工代表發(fā)言;
。3)專家對公司工作進行指導(dǎo);
。4)公司高層總結(jié)20xx年度工作,布置20xx年度工作重點。
五、費用預(yù)算
1.會議室租用費3,000元;
2.餐費及其他5,000元。
六、其他
1.時間安排:上午9:0012:00,下午14:0017:00。
2.收到通知后請各業(yè)務(wù)部門組織人員參會,屆時準(zhǔn)時參加。
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇12
做好年終總結(jié)工作是我們不斷提高工作水平、改進工作方法的客觀需要,也是公司考評員工以及員工進行職業(yè)規(guī)劃的重要步驟。因此,在新的一年來臨之際,現(xiàn)要求各部門員工認真總結(jié)過去一年的工作,提出20xx年的工作思路和建議。具體事宜通知如下:
一、適用范圍公司所有員工。
二、要求
1、內(nèi)容:
。1)列舉20xx年度主要工作內(nèi)容;
。2)在全面回顧年度工作的基礎(chǔ)上,認真梳理總結(jié)本人在各方面取得的成績和經(jīng)驗;
。3)查找分析工作中存在的問題和不足,找準(zhǔn)影響和制約個人發(fā)展的瓶頸問題和需要解決的突出矛盾,認真剖析存在問題的主客觀原因及改進措施。
。4)對20xx年度的工作做出科學(xué)、合理的安排。
2、字數(shù):部門負責(zé)人的工作總結(jié)字數(shù)需達到20xx字以上(含標(biāo)點符號)。其他員工的工作總結(jié)字數(shù)需達到1500字以上(含標(biāo)點符號)。
3、格式;要求統(tǒng)一使用WORD文檔編輯;標(biāo)題為“工作及思想總結(jié)”,宋體二號,掃黑;正文宋體小四號;落款需注明所在部門名稱和日期,并手簽總結(jié)人姓名。
二、送交流程
部門主管、經(jīng)理、運營經(jīng)理、總監(jiān)的總結(jié)材料于20xx年1月5日直接送人事行政部。其他員工的總結(jié)材料先報直接上級,由直接上級撰寫評語后于20xx年1月5日以前送交人事行政部匯總。人事行政部分部門整理好后送交總經(jīng)理和主管副總。
三、20xx年度年終總結(jié)將直接與該年度年終獎金掛鉤,如公司員工不按時送交,則扣發(fā)部分年終獎金,并影響20xx年該員工的晉升。
特此通知!
總經(jīng)辦
20xx年12月31日
年終總結(jié)通知 篇13
司屬各部門、各(分)子公司:
本著早安排、早部署的原則,為了全面總結(jié)xxxx年度生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,分析原因,提出措施,更好地開展xxxx年的各項工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、各部門、各(分)子公司要實事求是地總結(jié)出年度生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的工作成效及存在問題,認真總結(jié)一年來生產(chǎn)經(jīng)營工作當(dāng)中的成果與經(jīng)驗,對存在的問題和工作當(dāng)中的不足進行深刻剖析,做到肯定成績,明確不足。相關(guān)數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確、詳實。
二、各部門、各(分)子公司在總結(jié)工作的同時,要認真調(diào)查研究,廣泛征求意見,有針對性地提出本單位xxxx年度的工作思路和重難點,并提出切實可行的解決措施。
三、請各部門、各(分)子公司于12月25日前將紙質(zhì)+電子文檔交至綜合辦公室。
特此通知!
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇14
全體員工:
20xx年度工作臨近結(jié)束,為總結(jié)經(jīng)驗、查找不足、提高工作效率、改進工作方法,請每位員工認真總結(jié)20xx年的工作,提出20xx年的工作思路及合理化建議。現(xiàn)將具體事宜通知如下:
一、提交時間
20xx年1月21日5:00前
二、提交方式
1、紙質(zhì)材料:員工的工作總結(jié)交部門負責(zé)人,由部門負責(zé)人查閱并撰寫評語后,連同部門負責(zé)人的工作總結(jié)一并交給人事行政部,由人事行政部整理匯總后上報總經(jīng)理。
三、主要內(nèi)容
1、20xx年度工作完成情況以及取得的主要業(yè)績;
2、工作中出現(xiàn)的問題與不足,查找并分析原因,切實提出改進意見;
3、下一年度的主要工作思路和計劃;
4、針對公司現(xiàn)狀,提出合理化建議。
四、材料要求
1、采用Word格式編輯,使用公司統(tǒng)一模板(附件1、《20xx年度個人工作總結(jié)》),紙質(zhì)材料需手簽總結(jié)人姓名;
2、工作總結(jié)的內(nèi)容要求簡明扼要、條理清晰、實事求是。
五、其他
1、年終總結(jié)將作為20xx財年個人績效考核的一部分;
2、對于員工提出的合理化建議,得到領(lǐng)導(dǎo)認可的,將另行獎勵。
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇15
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
今天,在新春佳節(jié)即將到來之際,我們在這里歡聚一堂,召開20xx年度公司總結(jié)暨表彰大會,主要目的是為了總結(jié)一年來的工作,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),共商公司未來發(fā)展大計,并對為公司各項工作的發(fā)展做出貢獻的員工進行表彰和獎勵。為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:
1、請所有與會人員暫時關(guān)閉手機,不要接打電話;
2、不要在會場內(nèi)、外來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;
3、不要隨地吐痰,亂扔廢棄物,不要抽煙;
4、會議結(jié)束以后,,然后依次序退場,F(xiàn)在正式開會,
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇16
為做好XX年基層工會年終考核工作,客觀評價基層工會一年來的工作成績和經(jīng)驗,為明年工會工作上新臺階打好基礎(chǔ),F(xiàn)將具體要求通知如下:
一.基層工會要認真梳理一年來工會工作的成績和經(jīng)驗,寫出總結(jié),由主席在全體會員大會上作總結(jié)發(fā)言,如實向會員說明本工會年度經(jīng)費使用及結(jié)余情況。
二.根據(jù)學(xué)校年終總結(jié)考核精神,經(jīng)校工會研究決定,XX年工會先進比例為全年會員總數(shù)的15%;先進集體比例按工會總數(shù)的40%。
三.工會積極分子和先進工會工作者的評選要嚴格按評選條件(見附件1)和指標(biāo)(見附件2),由基層工會委員會實名推薦報單位黨組織審批并予以公示。指標(biāo)不能突破。
四.申報先進集體的基層工會按照校工會XX年考核內(nèi)容逐項總結(jié),校工會將擇日召開年終考核專題會議聽取匯報并組織相關(guān)人員予以賦分
五.申報先進的基層工會總結(jié)不少于3000字,其他工會不少于XX字。匯報會后各基層工會將總結(jié)交到校工會,不交總結(jié)的單位,先進個人名額自動放棄。
六.先進基層工會的產(chǎn)生由聽取匯報、實地調(diào)研兩部分內(nèi)容組成。校工會根據(jù)各工會的得分情況決定XX年先進基層工會名單。具體時間和方法另行通知。
七.此項工作在XX年12月底前結(jié)束。
附件1:先進基層工會、優(yōu)秀工會工作者、工會積極分子評選條件
附件2:優(yōu)秀工會工作者、工會積極分子名額分配表
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇17
公司各部門員工:
請于20xx年1月16日(下周一)上午十點前提交個人年度工作總結(jié)!秵T工年度工作總結(jié)》主要內(nèi)容及要求:
1、總結(jié)公司、領(lǐng)導(dǎo)安排的工作及完成情況。
2、自己的創(chuàng)新/創(chuàng)造新工作和向公司提出并被采納的重要建議。
3、評價自己的崗位工作能力和需要改善的地方。
4、自己對公司管理規(guī)定的遵守情況。
5、其他事項。
公司年底評優(yōu)考評時,個人工作總結(jié)將是重要參考依據(jù)。希望大家實事求是、認真總結(jié)。并請于20xx年1月16日(下周一)上午十點前提交到行政部。
重慶xx科技發(fā)展有限公司
20xx年1月10日
年終總結(jié)通知 篇18
公司各部室、物管、廠礦、十七處及個人:
20xx年即將完結(jié),為了更好的計劃和開展明年的工作,現(xiàn)將組織公司所有部門及個人結(jié)合自身崗位,開展年終總結(jié)工作?偨Y(jié)的主要內(nèi)容如下:
1、本年度你的主要工作目標(biāo)或任務(wù)是什么?完成情況如何?
2、本年度你最重要的貢獻是什么?
3、在工作中你遇到了哪些自己無法克服的困難或困境?
4、下一年度你有何目標(biāo)?
5、你是否有其他需要與你的上司交流的話題?
6、如果你有管理職能,請簡述你的管理風(fēng)格及成效。
要求各部門及個人在總結(jié)工作的同時要認真、細致,年終總結(jié)將納入年終績效考核范圍。請每位員工高度重視、認真對待,并于12月30日前遞交至綜合辦,請各部門和各員工給予理解、支持和配合。
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇19
一、關(guān)于各科室的工作總結(jié)
1、在認真回顧工作的基礎(chǔ)上撰寫總結(jié)報告,全面、客觀地反映一年來的工作實際,內(nèi)容要翔實,數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確。
2、主要內(nèi)容要包括所里賦予的業(yè)務(wù)職責(zé)、本科室正常業(yè)務(wù)工作(分門別類)完成情況、與其他科室聯(lián)合完成的業(yè)務(wù)工作、完成所里和領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性工作任務(wù)情況、參加所里的各種集體活動情況、開拓性(自主安排的)工作、本科室隊伍建設(shè)和人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提高情況、撰寫學(xué)術(shù)文章和業(yè)務(wù)報告(含宣傳性文稿)及其發(fā)表情況、本科室人員執(zhí)行紀律和遵守規(guī)章制度情況、年度內(nèi)人員獲各類獎項情況等。
3、要明確總結(jié)應(yīng)當(dāng)完成但未完成的工作項目,說明原因,并查找自身存在問題和差距。
4、總結(jié)報告要有頭有尾,條理清楚,言之有物,切忌空泛,字數(shù)應(yīng)不低于1000字,用a4紙打印。
5、各科室的總結(jié)報告要于12月7日前完成,經(jīng)主管所長審閱認可后上報所里。
二、關(guān)于個人的工作總結(jié)
1、在認真回顧工作的基礎(chǔ)上撰寫個人總結(jié),全面、客觀地匯報一年來的工作實際,內(nèi)容要翔實,數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確。
2、主要內(nèi)容要包括所和科室賦予的業(yè)務(wù)職責(zé)、正常業(yè)務(wù)工作的完成情況、完成所和科室領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性工作任務(wù)情況、參加各種集體活動和公益性活動情況、個人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃完成及業(yè)務(wù)素質(zhì)提高情況、撰寫學(xué)術(shù)文章和業(yè)務(wù)報告(含宣傳性文稿)及其發(fā)表情況、執(zhí)行紀律和遵守規(guī)章制度情況、能否正確處理集體利益和個人利益關(guān)系、出勤情況(含全勤、加班和請病假、事假天數(shù))、年度內(nèi)獲獎情況等。為黨員的應(yīng)正確評價先鋒模范作用發(fā)揮情況。為科室負責(zé)人的還要單獨設(shè)項,總結(jié)自己謀劃科室業(yè)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作、團結(jié)和帶領(lǐng)員工共同完成任務(wù)的能力表現(xiàn)等情況。
3、要查找出自身存在問題和差距并分析原因。
4、總結(jié)的最后,要對自己的表現(xiàn)作出總體性評價,提出是優(yōu)秀、合格、基本合格還是不合格的自我評價。
5、總結(jié)行文要條理清楚,字數(shù)應(yīng)不低于800字,用a4紙打印。
6、個人總結(jié)要于12月15日前完成并報各科室,經(jīng)科室主要負責(zé)人審閱并簽字認可后上報主管所長。
三、關(guān)于明年的工作計劃
1、各科室要在總結(jié)今年工作的基礎(chǔ)上,于12月底之前作出2007年的工作計劃。除常規(guī)工作外,要特別注意謀劃一些開拓性工作。對科室的發(fā)展,也要有前瞻性的思路和建設(shè)性的意見,包括對全所工作的建議。其它內(nèi)容要求請參照本通知第一部分第2條列出的工作方面來制定。
2、個人的2007年工作計劃也要于12月底前作出。個人計劃要密切結(jié)合所在科室的工作任務(wù),必須提出年度學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進修計劃。其它內(nèi)容要求請參照本通知第二部分第2條列出的工作方面來制定。
3、科室和個人的工作計劃既要提高站位,又要切合實際;目標(biāo)要求要定位在經(jīng)過努力能夠?qū)崿F(xiàn)的基礎(chǔ)上,但絕對不能放松自己,低標(biāo)準(zhǔn)要求。
xx公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇20
局屬各單位、機關(guān)各科室:
我局將于x5年2月2日下午召開x4年年終總結(jié)會議,現(xiàn)將會議有關(guān)事項通知如下:
一、參會人員:機關(guān)全體干部職工,各縣水文站(局)負責(zé)人。
二、會議時間:2日上午報到,下午2:30開會。
三、請各縣水文站(局)長準(zhǔn)備好發(fā)言材料,做好發(fā)言準(zhǔn)備(重點是x5年工作思路以及工作計劃,不少于5000字)。天冷路滑,注意出行安全。
xx省懷化水文水資源局
20xx年1月30日
年終總結(jié)通知 篇21
為了認真總結(jié)x年教學(xué)工作經(jīng)驗,推動我市基礎(chǔ)教育均衡、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展,定于x年元月21日上午召開年終總結(jié)會,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、會議時間
x年元月21日(星期五)上午9:00—12:00
二、會議地點
長郡雙語辦公樓五樓會議室
三、與會人員
省市直屬學(xué)校校長、分管教學(xué)副校長,辦有高中的子弟學(xué)校和民辦學(xué)校校長,市教科院、裝備處相關(guān)負責(zé)人。
四、會議討論的主要內(nèi)容
1、義務(wù)教育如何突破瓶頸,實現(xiàn)均衡發(fā)展?
2、高中教育如何轉(zhuǎn)變觀念,在素質(zhì)教育整體提高的基礎(chǔ)上整體提高質(zhì)量,實現(xiàn)多樣化發(fā)展?
3、幼兒園、小學(xué)、初中和高中不同階段的教育如何做好銜接和協(xié)調(diào),相互促進、相互提高?
4、如何開展教育科研,使之真正成為教育教學(xué)改革和教育質(zhì)量提高的內(nèi)驅(qū)力?
5、高三年級節(jié)假日停止補課后,如何安排高三學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活?怎樣才能減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān)?
6、新課程實驗實施多年,你校學(xué)生綜合素質(zhì)評價是如何實施的?有什么建議?
7、基礎(chǔ)教育管理平臺從x年開始在學(xué)校和區(qū)縣試用,我們希望建立一個數(shù)字化的管理平臺,實現(xiàn)學(xué)!獏^(qū)、縣(市)—全市網(wǎng)絡(luò)化監(jiān)控管理;A(chǔ)教育管理平臺怎樣才能得到充分運用?您對基礎(chǔ)教育管理平臺有哪些建議?
8、如何構(gòu)建校園文化,促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,推進學(xué)校特色發(fā)展,提升全市基礎(chǔ)教育品牌?
五、注意事項
請所有與會人員根據(jù)會議討論的主要內(nèi)容認真思考,作好會議發(fā)言相關(guān)準(zhǔn)備,按時參加會議。
xx
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇22
xxx公司各部門:
xxx年的新篇章已拉開帷幕,為認真總結(jié)好xxx年度各項工作情況,明確xxx年工作重點和計劃,經(jīng)研究決定,公司將于xxx年1月下旬召開xxx年終總結(jié)會議。先將會議安排通知如下,請各部門提前做好準(zhǔn)備,并安排好相關(guān)人員準(zhǔn)時參加會議。
一、會議時間:xxx年1月下旬(具體時間待定)
二、會議地點:別墅一樓大會議室
三、會議主持:萬總
四、參會部門:公司所有部門
五、會議內(nèi)容:
1、xxx年工作總結(jié)
2、xxx年工作中存在問題及解決情況
3、xxx年工作計劃
4、個人對公司發(fā)展建議及發(fā)展期望
各部門需提前準(zhǔn)備PPT格式的匯報材料,會議時由各部門代表人員分別進行匯報。
特此通知!
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
年終總結(jié)通知 篇23
局屬各單位、機關(guān)各科室(部門):
為認真總結(jié)x年度工作,經(jīng)研究,定于12月29日~30日召開x年度工作總結(jié)會議。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、會議時間:x年12月29日下午~30日。請測站局(站)長于12月29日上午到局機關(guān)報到。
二、會議地點:局機關(guān)三樓會議室。
三、參會人員:局領(lǐng)導(dǎo)班子、各科室(部門)負責(zé)人、各水文測站局(站)長。
四、會議要求:
1、請測站局(站)長和科室(部門)負責(zé)人結(jié)合全年開展的具體工作,總結(jié)成績,查找不足,明確x年度的工作重點。并自行準(zhǔn)備20份書面總結(jié)材料(內(nèi)容不超過5版A4紙)。
2、請科室(部門)負責(zé)人、測站局(站)長準(zhǔn)備時間不超過10分鐘/人的工作匯報。
聯(lián)系人:xxx
聯(lián)系電話:xxxxx
水文水資源勘測局
x年12月24日
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