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車間優(yōu)秀員工推薦信600字
我們眼下的社會(huì)，越來越多人會(huì)去使用推薦信，請(qǐng)注意不同的推薦信內(nèi)容同樣也是不同的。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份漂亮的推薦信呢？以下是小編收集整理的車間優(yōu)秀員工推薦信600字，僅供參考，歡迎大家閱讀。
車間優(yōu)秀員工推薦信1
尊敬的xx公司領(lǐng)導(dǎo)及人事部領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
恕我冒昧地寫這封信，希望能在貴公司招聘工人時(shí)有一個(gè)應(yīng)試的機(jī)會(huì)，并渴望成為貴公司的一員。
我是一位從xx來京打工的年輕人，今年19歲。職高文化，身強(qiáng)力壯，現(xiàn)在京郊一家鞋廠當(dāng)包裝工。作為一位在貧困老區(qū)長(zhǎng)大的苦孩子，來京打工時(shí)，絕對(duì)沒有幻想過舒舒服服地做事，輕輕松松地賺錢，因?yàn)槲蚁矚g拼命地工作，也堅(jiān)信真正的成功來自腳踏實(shí)地的苦干。也正因?yàn)檫@樣，現(xiàn)在廠里面常常加班到深夜，老板僅支付每小時(shí)2.5元錢的加班報(bào)酬。即使如此我也非常努力，常常工作到班組最后一個(gè)離開，并且由于過硬的質(zhì)量而使自己被質(zhì)檢員稱贊為“最放心的人”。
再苦再累的工作我不怕，然而，經(jīng)理們粗暴的態(tài)度讓我常�？鄲�。他們對(duì)員工動(dòng)不動(dòng)就是謾罵或是挖苦，似乎生來欠他們債似的。是的，我們打工是為了掙錢�？晌覀兪紫纫鲆粋�(gè)人，要有尊嚴(yán)。我不相信一個(gè)優(yōu)秀的老板會(huì)是這樣的。聽老鄉(xiāng)說了許許多多貴公司的故事，說貴公司中人人都可以和大老板說話和討論問題;說貴公司工人提出差的建議會(huì)有人告訴你差在哪兒，而提出好的建議會(huì)得到獎(jiǎng)賞;說貴公司經(jīng)理們對(duì)員工非常尊敬。這是一個(gè)多么好的公司啊!
不知道貴公司何時(shí)會(huì)對(duì)外招聘工人，我相信自己能勝任。現(xiàn)將個(gè)人資料寄上，請(qǐng)審閱。有一句話不知該不該講，上面有關(guān)我們公司的話，煩請(qǐng)保密，不然我會(huì)被“炒魷魚”的。
真誠(chéng)地期待著有一天能成為貴公司車間的一名工人。
非常謝謝!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
車間優(yōu)秀員工推薦信2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
非常感謝xx公司領(lǐng)導(dǎo)，也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)百忙之中閱讀我的面試自薦函。
本人xxx，現(xiàn)任a班六線線長(zhǎng)，進(jìn)入鴻運(yùn)以來，和公司一起成長(zhǎng)、進(jìn)步，從一開始的三條生產(chǎn)線到如今的二三十條產(chǎn)線，公司發(fā)展速度非常。自己也從剛進(jìn)廠的一無所知到現(xiàn)在學(xué)習(xí)到的人員管理、產(chǎn)線管理、設(shè)備管理。廠長(zhǎng)、主管的手把手教育、指導(dǎo)，教方法、教工序、教管理，對(duì)我的成長(zhǎng)、進(jìn)步起到了至關(guān)重要的作用。從周圍的'同事和兄弟線中也學(xué)到了極其有用的方法，對(duì)提升產(chǎn)線的產(chǎn)能和效率起到了重要作用。同時(shí)任線長(zhǎng)的二年多時(shí)間里也積累了一些好的方法和經(jīng)驗(yàn)。隨著公司的不斷壯大，自己也想進(jìn)一步發(fā)揮自己的作用，將積累的好方法好經(jīng)驗(yàn)傳遞給每一條線乃至整個(gè)生產(chǎn)車間，所以，鼓足了勇氣來面試車間主任一職。
換一種工作崗位，會(huì)有不同的感受、收獲，當(dāng)然，我也做好承擔(dān)更大壓力的準(zhǔn)備。正因?yàn)槌錆M挑戰(zhàn)，做起來才更有激情。不思進(jìn)取的員工不是一個(gè)好員工，同樣，不求上進(jìn)的線長(zhǎng)也不是一個(gè)好線長(zhǎng)。凡事沒有最好，只有更好，生產(chǎn)車間還有更大的提升空間等待去挖掘。
我的工作態(tài)度是:既然做了就不能落后于人。沒有做不到，只在于你想不想去做。
好了，再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)閱讀我的自薦信。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
車間優(yōu)秀員工推薦信3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!今推薦公司優(yōu)秀員工xxx，xxx在20xx年榮幸的成為我們公司的一員。目前在生產(chǎn)部總裝車間工作。他以優(yōu)異的表現(xiàn)，使得我們班生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)成本都有了很大的改觀。今年在評(píng)優(yōu)活動(dòng)中，經(jīng)過二班成員一致的投票選舉，該同志為20xx年度優(yōu)秀員工。他的具體表現(xiàn)如下:
該同志自從進(jìn)廠以來，作為我廠的技術(shù)人員，從不停止對(duì)產(chǎn)品的研究與開發(fā)，幾年下來，為我廠開發(fā)新龍頭款式高達(dá)幾十種，對(duì)產(chǎn)品做到門清路熟，相關(guān)產(chǎn)品及其配件了然于胸，狠抓質(zhì)量，親歷親為，長(zhǎng)期奮斗于生產(chǎn)第一線，對(duì)問題產(chǎn)品不放過，不放松，出現(xiàn)一例，處理一例，多次親臨事故現(xiàn)場(chǎng)，冷靜處理，維持了公司在客戶 心中的良好形象，得到諸多好評(píng)。
知識(shí)無邊界，學(xué)習(xí)無止境，他學(xué)習(xí)政治思想和科學(xué)文化知識(shí)的同時(shí)，加強(qiáng)專業(yè)鉆研，并不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高專業(yè)技能水平，學(xué)以致用，努力開創(chuàng)工作的新境界，將生產(chǎn)中遇到的問題，記錄成冊(cè)，不斷翻閱書本，網(wǎng)絡(luò)搜索，同事之間討論，隨時(shí)關(guān)注流行產(chǎn)品的趨勢(shì)和市場(chǎng)導(dǎo)向，確保了我廠產(chǎn)品的進(jìn)步性和現(xiàn)代感。
生產(chǎn)技術(shù)的同時(shí)他還兼帶著相關(guān)產(chǎn)品的采購工作，為了確保銷售的供貨充足，多次出差，拜訪供應(yīng)商，了解生產(chǎn)進(jìn)度，出貨情況，產(chǎn)品質(zhì)量，確保供貨及時(shí)。另外不放松對(duì)采購成本的調(diào)控，伴隨著銅產(chǎn)品的價(jià)格起伏，積極爭(zhēng)取不同時(shí)段，較低的訂貨價(jià)，保持采購價(jià)格的靈活性，極大的降低了我廠的采購成本。同時(shí)確保了我廠的采購優(yōu)勢(shì)。
我廠由于情況特殊，自人員調(diào)動(dòng)后，他同時(shí)充當(dāng)了司機(jī)和運(yùn)輸工的工作，無論工作或是休息時(shí)間，只要貨到，風(fēng)雨無阻，取貨，送貨，搬運(yùn)等等，為我廠節(jié)省多項(xiàng)人力，物力的開支，另外，我廠自生產(chǎn)打包帶以來，由于生產(chǎn)用電的特殊性，開工時(shí)期需要保持機(jī)器的連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)，他和同事們輪流夜晚加班，毫無怨言。對(duì)于廠部安排 的各項(xiàng)任務(wù)，無論艱難，積極主動(dòng)，任勞任怨，一直以來都是領(lǐng)導(dǎo)的好幫手。
無論工作生活，無論大小事，他都樂于奉獻(xiàn)。工作上，他傾囊全授，與同事分享經(jīng)驗(yàn)，帶新人，生活上，他積極主動(dòng)的關(guān)心同事，同事遇到困難，他立即伸出援手，不求回報(bào)，為了保持同事間的友好溝通，體現(xiàn)新時(shí)期員工的朝氣蓬勃，豐富生活，在休息時(shí)間，積極組織活動(dòng)，例如野炊，春游，他以實(shí)際行動(dòng)詮釋著新中國(guó)一名普 通共產(chǎn)黨員的高尚品德，帶動(dòng)了大家生活和工作的積極性。
以上就是他20xx年度中的表現(xiàn)，他的思想、務(wù)實(shí)的工作精神、工作作風(fēng)值得我們學(xué)習(xí)，并為我們公司的輝煌與發(fā)展貢獻(xiàn)自己綿薄之力!故本人推薦xxx為優(yōu)秀員工。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx
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