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《你在為誰工作》讀后感(通用25篇)
讀完一本名著以后,你心中有什么感想呢?寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。你想好怎么寫讀后感了嗎?下面是小編整理的《你在為誰工作》讀后感,希望對(duì)大家有所幫助。
《你在為誰工作》讀后感 1
響應(yīng)管理處號(hào)召,我讀了《你在為誰工作》這本書部分內(nèi)容,收獲不小,使我更好地認(rèn)識(shí)了自己,看到了自己在學(xué)習(xí)、工作上的不足,更加意識(shí)到了工作中主動(dòng)性的重要性。因此,我要學(xué)會(huì)從積極的角度觀察和思考問題,既要看到自己的缺點(diǎn)和不足,又要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,盡自己最大的可能出色地完成任務(wù),爭(zhēng)取在自己的工作中不斷進(jìn)取。
1.工作中無小事。每一件事都值得我們?nèi)プ。即使是最普通的事,也不?yīng)該敷衍應(yīng)付或輕視懈怠,相反,應(yīng)該付出你的熱情和努力,多關(guān)注怎樣把工作做得最好,全力以赴、盡職盡責(zé)地去完成,養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2. 對(duì)工作心懷感激。每一份工作或每一個(gè)工作環(huán)境都無法盡善盡美,但每一份工作中都有許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和資源,如失敗的沮喪、自我成長(zhǎng)的喜悅、溫馨的工作伙伴等等,這些都是工作成功必須學(xué)習(xí)的感受和必須具備的財(cái)富。如果你能每天懷著感恩的心情去工作,在工作中始終牢記“擁有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定會(huì)收獲很多。為擁有一個(gè)工作機(jī)會(huì)而心懷感激,為生命的尊嚴(yán)和人生的幸福而努力工作。
3.工作就意味著責(zé)任。每個(gè)人都肩負(fù)著責(zé)任,對(duì)工作、對(duì)家庭、對(duì)親人、對(duì)朋友,我們都有一定的責(zé)任,正因?yàn)榇嬖谶@樣或那樣的責(zé)任,才能對(duì)自己的行為有所約束。每一個(gè)職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任。你做了這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。我們每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作充滿責(zé)任感。當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí),就能從中學(xué)到更多的知識(shí),積累更多的經(jīng)驗(yàn),就能從全身心投入工作的過程中找到快樂。
4.保持工作激情,達(dá)到愛崗敬業(yè)的目標(biāo)。
激情是工作的靈魂,一個(gè)人在工作中如果沒有激情,也就沒有了進(jìn)取心和創(chuàng)造力,最終只能和平庸劃上等號(hào),更談不上做到優(yōu)秀這一步了。其實(shí)每個(gè)人都有著從優(yōu)秀到卓越的`夢(mèng)想!白鲞M(jìn)取者”這四個(gè)字是對(duì)這一目標(biāo)的完美注釋。
做進(jìn)取者首先要敬業(yè)。書上對(duì)如何做到敬業(yè)進(jìn)行了如下描述:第一,要有積極的工作態(tài)度;第二,要有責(zé)任感;第三,要主動(dòng)工作;第四,要忠誠(chéng)于公司;第五,決不拖延;第六,沒有任何借口;第七,要做就做好;第八,要勇于接受挑戰(zhàn)。一個(gè)人如果能按照上述標(biāo)準(zhǔn)去努力工作,那么就意味著他能做到敬業(yè)了!胺e極進(jìn)取”這四個(gè)字就概括出了具備敬業(yè)精神人士的主要特征,也就是一個(gè)人的執(zhí)行力如何,每當(dāng)有新的工作任務(wù)安排下來,不要尋找任何借口,立刻動(dòng)手去做,提升執(zhí)行力,發(fā)揮主動(dòng)性,這就是敬業(yè)。
5.在書中印象深刻的幾句話:
認(rèn)真工作才是真正的聰明。因?yàn)檎J(rèn)真工作是提高自己的最佳方法。
成功的秘密在于,當(dāng)機(jī)遇來臨的時(shí)候,你已經(jīng)做好了把握住它的準(zhǔn)備。
態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。
把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí),就能從中學(xué)到更多的知識(shí),積累更多的經(jīng)驗(yàn),就能從全身心投入工作的過程中找到快樂
總之,在工作中,不管做任何事,都要將心態(tài)歸到零;把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為新的開始,一段新的體現(xiàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。
《你在為誰工作》讀后感 2
“我在為誰工作?”以前很少認(rèn)真思考這個(gè)嚴(yán)肅的問題,只是認(rèn)為,工作是人的一種生存狀態(tài),是人對(duì)社會(huì)、對(duì)家庭、對(duì)自己應(yīng)該承擔(dān)的一份責(zé)任,所以常常滿足于完成了本職工作。
讀了《你在為誰工作》這本書,我看到了另一番工作的境界,書中那種愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、力求完美的工作態(tài)度深深地感染了我,案例中的主人公對(duì)工作充滿激情與睿智,聯(lián)系自己的工作實(shí)際引發(fā)了我的反思:“我究竟為誰工作?”
這個(gè)問題沒有固定的、唯一的答案,正如莎士比亞所說:“一百個(gè)讀者眼中就有一百個(gè)哈姆雷特!蔽覐亩嘟嵌鹊貋碇匦滤伎歼@個(gè)問題。
我為社會(huì)工作。社會(huì)學(xué)家戴維斯說:“放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任,就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好的生存機(jī)會(huì)。”個(gè)人和家庭都是社會(huì)的細(xì)胞,他們的和諧是社會(huì)和諧的重要組成部分,社會(huì)生活紛繁復(fù)雜,是個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,而正是我們每個(gè)人的工作,才能確保它正常運(yùn)轉(zhuǎn);同時(shí),我們只有為社會(huì)工作,才能贏得別人的尊重,尋找到可貴的信任,體現(xiàn)自己人生的價(jià)值。
我為父母工作!鞍偕菩橄。”父母辛辛苦苦把我們培養(yǎng)成人,不求任何回報(bào),只是希望我們能成為對(duì)社會(huì)有用的人,我不能辜負(fù)他們的期望,我的工作成績(jī)是對(duì)他們最大的慰藉和回報(bào)。
我為孩子工作,工作不僅僅是為了取得一份收入養(yǎng)家糊口,更是要為孩子作出榜樣,培養(yǎng)他的責(zé)任感和積極的'人生態(tài)度。父母是孩子的第一任老師,孩子身上的優(yōu)點(diǎn)或者缺點(diǎn)都有父母的影子,對(duì)孩子來說,父母的言傳身教比任何教科書都更具影響力,很難想象一個(gè)對(duì)工作馬馬虎虎、不負(fù)責(zé)任的人,他的孩子會(huì)有積極向上的人生態(tài)度。
我為自己工作,我們苦讀寒窗積累的知識(shí),我們的各種能力只有在工作中才能得到充分的展示;同時(shí),工作也會(huì)給我們帶來快樂。
通過讀書我也領(lǐng)悟到:一個(gè)人工作就意味著責(zé)任,每一個(gè)職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任,每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí),就能從中學(xué)到更多的知識(shí),積累更多的經(jīng)驗(yàn),還能從全身心投入工作的過程中找到快樂。所以,責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大精神力量,使我們有勇氣克服困難,甚至可以把“不可能完成”的任務(wù)完成得相當(dāng)出色。如果我們以積極的態(tài)度面對(duì)這份責(zé)任,讓責(zé)任感成為腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),成為一種生活態(tài)度,成為一種習(xí)慣,它就會(huì)滲入到工作的每一點(diǎn)、每一滴,把工作做得盡善盡美就會(huì)成為一件自然而然的事了。
聯(lián)想公司總裁柳傳志在他的演講中說:人分為三種“熬日子、過日子、奔日子。熬日子就是過一天是一天,做一天和尚撞一天鐘。沒有理想,沒有追求,過著最窮的生活,是最慘的人。過日子就是舒舒服服把自己家日子經(jīng)營(yíng)好。這種人有追求,有理想,奮斗過,努力過。最終實(shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo),過上了自己追求的生活,然后享受生活。但這種人一旦達(dá)到自己的目標(biāo),就會(huì)停滯下來,慢慢享受生活”。奔日子就是老有追求,不停往上奔。這種人完成一個(gè)目標(biāo)后他會(huì)繼續(xù)追逐下一個(gè)目標(biāo),不會(huì)停下腳步。更多奔日子的人促進(jìn)了社會(huì)的發(fā)展,所以應(yīng)該鼓勵(lì)更多的人往前奔。熬日子的人最為可悲,過日子的人令人惋惜,只有奔日子的人能夠造福社會(huì)。我覺得我們要勇于做一個(gè)奔日子的人,為社會(huì)、為他人、為自己而努力工作!
《你在為誰工作》讀后感 3
《你在為誰工作》看到這本書確實(shí)讓我在心中為之一震:是啊,整日忙忙碌碌,忘記了起點(diǎn),看不到終點(diǎn),我到底是在為誰工作?帶著這個(gè)疑問,我如饑似渴般讀完了這本書?春箢D感豁然開朗,神清氣爽。
這本書提出了每一位員工需要自我反省的人生問題,并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于員工解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)條件下,每個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日益殘酷激烈,充分體現(xiàn)了優(yōu)勝劣汰!那么作為一名公職人員,我們的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)取決于哪里呢?我認(rèn)為取決于我們對(duì)待工作的態(tài)度、對(duì)待群眾的熱愛程度。
態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。一個(gè)人對(duì)待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,是上進(jìn)的還是無所謂的,直接影響工作的質(zhì)量。工作是一個(gè)人施展自己才能的舞臺(tái),無論做什么工作只要腳踏實(shí)地、靜下心來做,總有收獲。這是不變的真理!約翰洛克菲勒在書中說了這樣一段話:“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的'應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力,我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì)、以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量!
那么怎樣才能做好工作呢?我想關(guān)鍵是要有一個(gè)好的心態(tài),不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸為零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬不要視工作為雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。有了一個(gè)好的心態(tài),用真情去工作,用感恩的心去工作,在工作中體會(huì)樂趣。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的工作行為,決定了他對(duì)待工作是敷衍了事還是盡心盡力,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。你可以選擇維持現(xiàn)狀,也可以選擇拼搏進(jìn)取,這就取決于你內(nèi)心是否熱愛這份工作,有無工作激情和進(jìn)取心。
種瓜得瓜,種豆得豆。有幾分耕耘,就有幾分收獲。人生中最重要的事,就是及早認(rèn)識(shí)到,我們是自己命運(yùn)的播種者、主宰者。我們今天所做的一切,都是現(xiàn)場(chǎng)直播,永遠(yuǎn)沒有彩排,也都會(huì)在將來不同程度地影響到自己的人生。認(rèn)識(shí)到我們是在為自己工作,意味著我們懂得了自我負(fù)責(zé)和自我激勵(lì)。一個(gè)人只有能夠自己對(duì)自己負(fù)責(zé),自己激勵(lì)自己進(jìn)步,才能掌握自己的命運(yùn)。這是最根本的問題。書中提到的老木匠抱著為老板工作的態(tài)度去建了一幢“***”樓房,當(dāng)他知道那是老板送給他的退休禮物時(shí),他有苦難言,后悔莫及。這個(gè)故事告訴了我們,“只為別人工作”這種觀念不僅是對(duì)他人的敷衍,更是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任。
記得有位哲人曾經(jīng)說過:生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識(shí);所有的知識(shí)是空虛的,除非有熱望;所有的熱望是盲目的,除非有愛。我雖然沒有哲人想的那么深遠(yuǎn),但我們每個(gè)人都希望工作有意義、有價(jià)值、有一種成就感!
最后的總結(jié):目標(biāo)不一定太高,只要今天做的比昨天更好!
《你在為誰工作》讀后感 4
一本好書,不僅能夠給予我們知識(shí),更能滌蕩我們的心靈,觸及我們的靈魂。而在深夜,點(diǎn)一盞明燈,伴著夜的深邃,呼吸著夜的空靈,在書的海洋里徜徉,那是何等的愜意。
有的書如兒時(shí)玩伴,總能挑逗起你的感觀興趣;有的書像親密愛人,往往讓你不離不棄;而《你在為誰工作》更似一位哲人,告訴你何去何從,指給你前進(jìn)方向,讓你撥開迷霧,翻然頓悟,有透徹般的感覺。
因?yàn)橄矏,所以捧讀。讀至“時(shí)刻準(zhǔn)備著,當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)你就成功了”的章節(jié)時(shí),自己感同身受。剎那間,覺得這就是條真理,而印證真理準(zhǔn)確無疑的除了故事案例中的主人公,還有一位,那便是自己。
記得剛?cè)肼毜哪莾赡昀,自己認(rèn)真地工作、充實(shí)地生活,參加一切能夠參加的活動(dòng),激發(fā)一切能夠被激發(fā)的能量,挖掘一切能夠被挖掘的潛力。一次偶然的機(jī)會(huì),公司組織團(tuán)委副書記的`競(jìng)聘,報(bào)著參加活動(dòng),鍛煉自己的心態(tài),積極準(zhǔn)備每一個(gè)比拼環(huán)節(jié)。文章寫作、現(xiàn)場(chǎng)演講、計(jì)算機(jī)能力測(cè)試……經(jīng)過幾輪競(jìng)爭(zhēng),比賽結(jié)束。當(dāng)自己忙著手頭工作時(shí),摘得首位的消息公布了出來。那一刻,自己分外欣喜,好像天上掉了個(gè)大餡餅,一不小心就砸中了自己。從此,自己人生的命運(yùn)轉(zhuǎn)了方向,朝著更美好更燦爛的陽(yáng)光一路前行。
有人說道:人生就像“扒火車”,火車是機(jī)遇,能不能在火車來了的時(shí)候扒上去,那就是能力問題。有的時(shí)候,有了扒上去的能力,可“火車”遲遲不來。有的時(shí)候,“火車”來了,可是卻怎么也扒不上去。一笑而過之后,你是否也會(huì)心生感慨,感慨著這人生路上“火車來了”的啟迪。
人們常說,機(jī)遇總是留給有準(zhǔn)備的人,而那些偶然的機(jī)會(huì)也只對(duì)勤奮工作的人才有意義。或許有人要問,準(zhǔn)備什么?又該如何準(zhǔn)備?對(duì)于我們來說,就是要趕在機(jī)遇到來之前,煉就好各項(xiàng)本領(lǐng)、準(zhǔn)備好各種能力。這些能力現(xiàn)在看來,可能根本用不著,但是終究會(huì)有用到的時(shí)候。面對(duì)機(jī)遇,臨時(shí)抱佛腳肯定是抱不住的。那么,就需要扎扎實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴去磨礪自己、成長(zhǎng)自己;疖嚊]來的時(shí)候,我們要積蓄力量、等待時(shí)機(jī);火車來了的時(shí)候,我們要檢驗(yàn)?zāi)芰Α⒐麛喑鰮簟?/p>
或許有的人還在抱怨:自己明明是匹千里馬,為什么就沒有碰上伯樂?或許有的人依舊發(fā)著牢騷:這單調(diào)枯燥、索然無趣的工作到底啥時(shí)候才是個(gè)頭兒?或許有的人像霜打著的茄子托著腮幫考慮:跳槽到別處就能大展身手、大顯作為?這些總在抱怨幻想,不去思考自省的人,是永遠(yuǎn)與伯樂無緣,與事業(yè)無份的可憐的人。因?yàn)椋麄儾欢迷诋?dāng)下努力,不懂得用自己的奮斗去創(chuàng)造機(jī)遇。
不少人都曾經(jīng)這樣問過自己:“人生之路到底該如何去走?”一位哲人說“走好每一步,這就是你的人生!笔前,人生之路,應(yīng)該是兢兢業(yè)業(yè)的踏實(shí)路,應(yīng)該是埋頭苦干的奮斗路,應(yīng)該是永不言敗的樂觀路,應(yīng)該是昂揚(yáng)士氣的自信路。所以,不要一味抱怨這世界對(duì)你有多不公,應(yīng)該回過頭來,看看自己有什么不足;不要一味羨慕、嫉妒、恨你周圍“走運(yùn)”的同學(xué)、同事和同伴,應(yīng)該認(rèn)真審視,查查自己有什么差距。只有用青春陽(yáng)光的心態(tài)去走青春陽(yáng)光的道路,才會(huì)收獲青春陽(yáng)光的饋贈(zèng)。
工作不僅給了我們薪酬,更給了我們無限的發(fā)展機(jī)遇。因此,我們每一年每一天,每一分每一秒,都要盡心盡力工作。在每件小事情上做努力,力爭(zhēng)完美卓越高效地完成。只有嘗試著不停的鍛煉自己、成長(zhǎng)自己、超越自己,才能在機(jī)會(huì)的來臨前做好時(shí)時(shí)準(zhǔn)備,為未來某一個(gè)時(shí)間創(chuàng)造出了另一個(gè)機(jī)遇。
機(jī)遇來了,你是否已做好準(zhǔn)備?
《你在為誰工作》讀后感 5
關(guān)于這個(gè)問題我一直在思考,“你在為誰工作”這是一個(gè)恒古不變的話題,為事業(yè),為家庭,為自己以后的幸福生活,每個(gè)人對(duì)于工作的定義不盡相同,我覺得我對(duì)于工作的定義就是保持本心,把工作當(dāng)作生活,用心去經(jīng)營(yíng)我們的工作,以下是我的幾點(diǎn)感悟:
1、工作的態(tài)度會(huì)影響工作質(zhì)量,工作質(zhì)量會(huì)影響生活質(zhì)量
在工作中,個(gè)人認(rèn)為工作動(dòng)機(jī)和態(tài)度至關(guān)重要,只要有良好的動(dòng)機(jī)和態(tài)度,即使能力有所欠缺,前者對(duì)后者也可進(jìn)行彌補(bǔ)。我們只有將公司看作是自己的家庭,把工作看作是自己有責(zé)任、義務(wù)去做的事情,這樣我們就會(huì)用心做好每一件工作,不會(huì)敷衍。
“工作質(zhì)量會(huì)影響生活質(zhì)量”我是這樣理解這句話的,對(duì)工作不負(fù)責(zé)任、敷衍了事的人,對(duì)生活的態(tài)度差異也不會(huì)太大。工作中事事不順、生活中麻煩纏身,在做歸因時(shí),他們往往把問題的根源歸結(jié)為運(yùn)氣不好。真的'只是運(yùn)氣不好么?生活中大量的例子證明,在工作中出類拔萃的人,他們的生活也愜意井然。所以,其實(shí)我們對(duì)待工作和對(duì)待生活的態(tài)度是如出一轍的。對(duì)工作有責(zé)任心的人,對(duì)家庭也同樣有責(zé)任心,對(duì)公司忠誠(chéng)的人,對(duì)家人和朋友也會(huì)表現(xiàn)出忠誠(chéng)。種瓜得瓜、種豆得豆,什么樣的因就會(huì)有什么樣的果。
2、帶著愛去工作,帶著激情去工作
前段時(shí)間看到稻盛和夫有這樣一個(gè)工作哲學(xué):
生活的確是黑暗的,除非有了渴望;
所有的渴望都是盲目的,除非有了只是;
一切知識(shí)都是徒然的,除非有了工作;
所有工作都是空虛的,除非有了愛。
對(duì)我們而言,工作并不僅僅意味著按時(shí)上班、下班,完成公司任務(wù)那么簡(jiǎn)單。當(dāng)然,如果你想一天、一周、一個(gè)月、一年、十年都在重復(fù)昨天的故事;你想十年的工作經(jīng)驗(yàn)僅僅是一年10次copy,你想浪費(fèi)掉你寶貴的生命,OK,你可以那么干。對(duì)于工作的狀態(tài),個(gè)人認(rèn)為“當(dāng)天和尚撞天鐘”的狀態(tài)是不行的,連鐘都不撞更是萬萬不行。能夠帶著愛去撞鐘,將鐘撞出能警醒世人的聲響,那才是水平。我們的生命就好像一根蠟燭,隨著燃燒它會(huì)變短,但它的亮度卻和剛點(diǎn)燃的時(shí)候是一樣的。我們無論是老員工、新員工,無論你是60后,70后,80后,90后,我們的司齡不一樣,年齡不一樣,但我們的激情、狀態(tài)是一樣的。一如蠟燭之光,亮度恒定。
3、拖延是個(gè)壞習(xí)慣,我們必須干掉它
每個(gè)人都有或多或少的拖延癥,完成工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn)做好是昨天。工作中為什么會(huì)出現(xiàn)拖延呢,我認(rèn)為是因?yàn)槲覀儗?duì)事務(wù)的恐懼,我們遇到了以前沒有經(jīng)歷過的事情的時(shí)候,沒有信心或者說壓力太大,或者說責(zé)任的承擔(dān)超出了我們能夠承受的心理范疇。所以可能會(huì)出現(xiàn),將事情放后處理的情況出現(xiàn),這就會(huì)造成拖延。
我認(rèn)為,拖延只能把事情越壓越多,事情仍然存在,并沒有消失。只有你將它處理完了以后,它才會(huì)進(jìn)入你的已辦事項(xiàng)。所以解決拖延最好的一個(gè)辦法就是把它解決掉。不讓事項(xiàng)造成積壓。
4、以包容之心接納工作中的好與不好,不要總是排斥
在工作中,我們都會(huì)遇到這樣或是那樣的問題,有的是好的,有的可能是不好的;有的是我們樂意去做的,有的是我們不樂意去做的。面對(duì)這些問題,我們不要總是挑喜歡的干、排斥不喜歡的。能以包容之心接納這些好與不好,我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候就會(huì)處之泰然,就會(huì)減少類似本位主義現(xiàn)象的出現(xiàn)。
《你在為誰工作》讀后感 6
把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。 我是一個(gè)剛開始工作的年輕人,《你在為誰而工作》這本書給了我很多的啟示,從中我學(xué)到了許多對(duì)我一生都有益的東西。在這些中,我覺得首先我要學(xué)的就是對(duì)工作的態(tài)度——敬業(yè)。
作為一個(gè)新人,很多時(shí)候,都會(huì)做些小事,怕只怕小事也做不好,小事也做不到位。但我覺得不屑于做具體的事,不屑認(rèn)真對(duì)待小事和細(xì)節(jié),就不能在自己的崗位上做成功。在工作中,是沒有任何一件事情小到可以被拋棄。同樣是做小事,不同的人會(huì)有不同的體會(huì)和成就。如果不屑于做小事,就可能只會(huì)在工作中打發(fā)時(shí)間,所以我必須積極工作,把做小事作為鍛煉自己、深入了解業(yè)務(wù)知識(shí)、熟悉工作內(nèi)容的機(jī)會(huì),利用小事去多方面體味,增強(qiáng)自己的判斷能力和思考能力。我必須充分利用時(shí)間來?yè)Q取其他的資源,不能白白浪費(fèi)時(shí)間而沒有任何收獲,要成為一名優(yōu)秀的記者,就必須在工作初期從經(jīng)手的每一件瑣事,每一件小事中得到鍛煉。
每一個(gè)人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為業(yè)務(wù)骨干;有的人一直碌碌無為,不被人知曉。除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾,那么,是什么造就我們,改變我們?是“態(tài)度”!態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志,是個(gè)人的能力、意愿、想法、價(jià)值觀等工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。我認(rèn)為我的工作態(tài)度,就應(yīng)該是勤勉進(jìn)取,決不能得過且過。工作態(tài)度決定工作成績(jī),只有保證自己有了積極進(jìn)取的態(tài)度,才能走向成功。當(dāng)然,我知道堅(jiān)持這種態(tài)度很不容易,但只有這種態(tài)度成了我個(gè)人價(jià)值的一部分,才能體驗(yàn)到他人的肯定給我的工作帶來的樂趣。
敬業(yè)的'態(tài)度在工作中就是要用自己的熱情和智慧使自己的工作放射出光彩。我剛剛開始做記者,許多方面還是一片空白,在這種情況下更要發(fā)揮自己的創(chuàng)造力,多向別人學(xué)習(xí),隨時(shí)準(zhǔn)備把握機(jī)會(huì),把交付的任務(wù)出色的完成。一開始,就要時(shí)刻保持清醒的頭腦,要了解自己需要做哪些事,付出比別人更多的熱情、想象力和創(chuàng)造力,永遠(yuǎn)保持主動(dòng)率先的精神,用行動(dòng)證明自己是一個(gè)稱職、值得信賴的人。
敬業(yè)在工作中就是要求立即行動(dòng),決不拖延。很多時(shí)候,我們會(huì)因?yàn)橥涎訒r(shí)間而心生反感,結(jié)果是又拖延一次,三番五次之后,這件事情也就成了歷史,而自己也對(duì)這種拖延的行為習(xí)以為常了。拖延會(huì)侵蝕人們的意志和心靈,消耗人的能量,阻礙人的潛能的發(fā)揮,大家都知道拖延不能解決任何問題,也不會(huì)使問題變得從容,但拖延卻能時(shí)常操縱我們的思想。作為剛開始走上工作崗位的我來說,在工作中必然會(huì)遇到許多的不順和困難,因此如何面對(duì)這些問題,是拖一天是一天,還是積極尋求辦法解決,將對(duì)工作產(chǎn)生重要的影響,所以我必須從現(xiàn)在開始就養(yǎng)成做事從不拖延的習(xí)慣,時(shí)刻提醒自己工作還在等待著我,每天要問問自己:“今天工作你完成了么?”
在工作中,不管做任何事,都要將心態(tài)歸到零;把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為新的開始,一段新的體現(xiàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門,千萬不能視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做的心不甘情不愿,于私于公都沒有好處。
《你在為誰工作》讀后感 7
一位勤奮的藝術(shù)家為了不讓任何一個(gè)想法溜掉,在他產(chǎn)生新的靈感時(shí),他會(huì)立即把它記錄下來,即使是在黑夜,他也會(huì)這樣做。而對(duì)于文學(xué)愛好極度追求的我,也有著相同的執(zhí)著。我想:這樣一分鐘也不拖延的精神,是緣于對(duì)它的熱愛,對(duì)它的熾情。
世間有太多的職場(chǎng),而每一個(gè)職場(chǎng)中,都有著不同地行為規(guī)范。我想一個(gè)怎樣的工作并不是重點(diǎn),重要的是一個(gè)人可以通過工作這個(gè)舞臺(tái)展示并提高自己。因此,職業(yè)自然是志向的展示,理想的所在。所以,了解工作的態(tài)度,就是了解工作的靈魂,只有用心,用生命去做,我們才能滲入靈魂,走進(jìn)夢(mèng)想家園的最深處。
有人可能會(huì)問:“為什么要努力工作?”我想比爾蓋茨在坐擁世界首富后卻依然不辭辛苦地去工作,就能給出世人答案,說明一切。
很多人都會(huì)把工作與更多財(cái)產(chǎn)回報(bào),畫上一個(gè)圓滿的等號(hào)。但事實(shí)卻不盡然。一些心理學(xué)家發(fā)現(xiàn),金錢在達(dá)到某種程度之后就不再誘人了。是的,人生的追求不僅僅滿足于物質(zhì),生存需要,當(dāng)這些都擁入懷中的時(shí)候,就會(huì)有著更高層次的需求。那就是精神文明建設(shè)。
所謂的精神文明建設(shè),其特點(diǎn)是“自我體現(xiàn)”,一位優(yōu)秀的工作者,只有追求這些高乎金錢以外,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值時(shí),他的才能與熱情,才會(huì)最大限度的張揚(yáng)出來。所以,對(duì)我而言,我的努力工作,不僅僅是為了那些薄薄地人民幣,而是更加堅(jiān)定追求于自我文化,精神等方面地提高。只有這樣不斷地去進(jìn)取,才能永久地立足于沃地。
其實(shí),在我心里也常常會(huì)發(fā)出“我們到底是在為誰工作”?這樣的疑問。對(duì)于這句菱角分明的話,在我看完《你在為誰工作》這本勵(lì)志的書籍之后,有了更加深刻地了解。
在當(dāng)今這個(gè)節(jié)奏感極強(qiáng)的年代,我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到只有自強(qiáng)不息,才是生存之本。就如尋找工作,有了理想的'工作,并竭盡全力去為本職付出,這才是在平凡中創(chuàng)造奇跡地第一腳步。所以,對(duì)于手頭上的工作,我們不應(yīng)該參雜更為復(fù)雜地心情元素與抵觸行為。而是應(yīng)該放平心態(tài),去適應(yīng)并做好所需要面臨的層層困難。只有全面地做好自己,對(duì)待任何事物心存感激。那么別人手中的鉆石,終究有一天會(huì)因?yàn)樽约旱那趭^,而流轉(zhuǎn)到自己手指間。所以,對(duì)待一切我們要懂得珍惜。
人們都說:“敬業(yè),是最完美的工作態(tài)度。”事實(shí)證明,此話不假。我們都了解事物有因必有果,花朵有開就有落,什么樣的因,就會(huì)結(jié)下什么樣的果。同樣,對(duì)于工作來說,態(tài)度的良與否,直接導(dǎo)致著結(jié)果的如何。所以,我們能把一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把一件平凡的事做好就是不平凡。工作中,我相信只有作到無小事,才能如千百條小溪,最終匯成大河一樣壯觀。
我一直深記著一句話:“成功與不成功之間的距離很短,只要后者向前跑幾步。”對(duì)呀。人與人的資質(zhì)都是上天賜予的。相差并不大。但是,生活卻規(guī)范的將人類分為好幾等份。所以聰明的人,就會(huì)靠著夜以繼日的付出,來贏得這場(chǎng)刺激比賽的成功。
坐在窗前,我仍將自己沉浸于《你在為誰工作》這本書中。閉上雙眼,書本上的字字珠珠,就如窗外的雨簾一般,刻落在腦海中,久久不忍離場(chǎng)。而我也深信:人生不管你身做何事,只有將自己心態(tài)歸零,通體放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,終有一日,會(huì)站在成功的大門口。
《你在為誰工作》讀后感 8
讓積極的工作態(tài)度成為心中的定海神針。通過聽、讀、寫、思幾個(gè)步驟,我們完成了《你在為誰工作》的初步學(xué)習(xí),在這個(gè)學(xué)習(xí)的過程中,我想每一天,我們的思維都在被新的或者以前就曾經(jīng)打動(dòng)過我們的勵(lì)志名言所觸動(dòng)。這本書用樸素的語(yǔ)言把最實(shí)用的工作箴言傳遞給我們,而且書中的每一個(gè)道理都滲透在鮮活的例子中,也就是說這些道理來源于工作職場(chǎng),所以我想在重新認(rèn)識(shí)了這些道理后,最重要的一步應(yīng)該就是把它們應(yīng)用到我們自己的工作中。
今天我想著重跟大家分享的是態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。
書中給了我們企業(yè)中最常見的三種人,一種是得過且過,一種是牢騷滿腹,一種是積極進(jìn)取,并分別舉了代表人物得過且過的瑪麗、牢騷滿腹的史密斯、積極進(jìn)取的桑迪,結(jié)果不言而喻,積極進(jìn)取的桑迪終將脫穎而出,因?yàn)樗墓ぷ鲬B(tài)度決定了她處事積極,認(rèn)真負(fù)責(zé)、不安于現(xiàn)狀去學(xué)習(xí)更多,那么她得到的展示機(jī)會(huì)也比其他兩人多,工作的狀態(tài)自然是向上的。我想這個(gè)分類就像心理學(xué)給人的氣質(zhì)分類一樣,實(shí)際生活中很少有單純就是哪一類的人,大多數(shù)的人是這三種或者某兩種的集合體,比如有的人是得過且過并且經(jīng)常牢騷滿腹,有的人是一段時(shí)間積極進(jìn)取,一段時(shí)間就得過且過或牢騷滿腹了。其實(shí)在工作中,因?yàn)楣ぷ鲏毫Υ蠖l(fā)發(fā)牢騷、因?yàn)橐怀刹蛔兊墓ぷ鞫兊脹]有工作激情從而產(chǎn)生得過且過的心理,是正常的反應(yīng),但是優(yōu)秀的員工、卓越的員工會(huì)避免或者說及時(shí)調(diào)整在工作中出現(xiàn)的得過且過的心態(tài)、牢騷滿腹的做法,因?yàn)樗麄冃闹杏幸粋(gè)堅(jiān)定的理念,那就是態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。因?yàn)閼B(tài)度決定工作狀態(tài),是積極進(jìn)取還是毫無激情,從而影響你對(duì)工作任務(wù)的接受程度,最終會(huì)影響任務(wù)的完成程度;因?yàn)閼B(tài)度決定行動(dòng),是毫不退縮、不放棄還是安于現(xiàn)狀,從而影響你才能的發(fā)揮,潛能的開發(fā),最終結(jié)果可能會(huì)跟你的意愿背道而馳。要知道,放棄工作的人,工作也必將放棄他。
其實(shí)關(guān)于態(tài)度有很多說法,有態(tài)度決定命運(yùn),態(tài)度決定未來,態(tài)度就是一切等等,歸結(jié)到職場(chǎng)中,態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力,而且是非常重要的一環(huán),就比如我們目前的`主要任務(wù)備課吧,我想對(duì)于備課大家的態(tài)度多少會(huì)有差異,可能是因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)的不同,也可能是因?yàn)閷?duì)于備課的重要性認(rèn)識(shí)的不同,而對(duì)于每天備六節(jié)的任務(wù)理解也是不同的,有的可能只是想完成基本任務(wù)就好,有的可能就比較用心,會(huì)將迸發(fā)的靈感隨手做一個(gè)記錄,這樣一來,備出的教案雛形就已經(jīng)不同了,那么接下來的備課,在相同的時(shí)間內(nèi),是前者還是后者更容易做得更好呢?相信結(jié)果不言而喻。
所以,現(xiàn)在就留出一定的時(shí)間給我們自己吧,檢視一下自己的工作狀態(tài)是怎樣的?需要怎樣的調(diào)整? 忘記在哪里看到的一句話,說“只有認(rèn)識(shí)到問題所在才是問題的關(guān)鍵”,F(xiàn)在我們的工作態(tài)度現(xiàn)狀就是問題的關(guān)鍵。
最后跟大家分享幾個(gè)調(diào)整工作態(tài)度的好方法:
1、堅(jiān)定態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力,只有認(rèn)識(shí)這一點(diǎn),你才能把端正的態(tài)度,積極進(jìn)取的工作態(tài)度作為心中的定海神針,當(dāng)它稍有搖晃就能覺察,并及時(shí)調(diào)整。
2、及時(shí)釋放工作壓力,調(diào)整工作步伐,合理安排時(shí)間,有張有弛,才能有后續(xù)力。
3、定期充電,不管是做喜歡做的事如看電影、閱讀,還是給自己訂立新的目標(biāo),通過新鮮的事物以及完成目標(biāo)的成就感給自己充電,汲取前進(jìn)的力量。
4、永不放棄,書中的一句話與大家共勉:只要不放棄,就不算失。
《你在為誰工作》讀后感 9
最近有幸拜讀了鄭博文先生的<你在為誰工作>這本理念教程書,對(duì)我來說受益匪淺,使得一直以來工作中的一些問題迎刃而解,心中豁然開朗。
初見此書即就標(biāo)題詢問身邊同事,有人說為黨為國(guó)為民工作,有人說為實(shí)現(xiàn)自我而工作,為養(yǎng)家糊口而工作……似乎不錯(cuò)但好像又缺點(diǎn)什么?輕輕打開書頁(yè)答案即躍然紙上:工作是為了自己。
實(shí)際上我們本來就是為自己工作。人的一生離不開工作,工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,還能提供一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái),讓自己收獲成長(zhǎng)。實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
為自己工作,首先要珍惜工作,為工作負(fù)責(zé)。一個(gè)人的責(zé)任感決定了工作效績(jī)的高低。一個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任越多證明他的價(jià)值就越大。我們?cè)诼毜拿恳惶於家ぬ?shí)實(shí)盡心盡力的工作,每一件小事都要力爭(zhēng)高效完成,在做好本職工作的同時(shí)要嘗試超越自己,努力做一些分外的事情,要善于尋找自己能力上的突破點(diǎn),快速突破停滯,不斷進(jìn)步讓自己快速優(yōu)秀起來。當(dāng)然做這些不是為了看上司的笑臉,而是為了給自己的未來創(chuàng)造更多的機(jī)遇。
面對(duì)現(xiàn)代職場(chǎng)激烈的.競(jìng)爭(zhēng)我們應(yīng)該不斷的超越平庸,追求完美,需要制定一個(gè)高于他人的標(biāo)準(zhǔn),在工作中不推脫,不敷衍,盡全力。想做一個(gè)優(yōu)秀員工就必須具備這樣一個(gè)素質(zhì):當(dāng)工作中遇到困難和問題時(shí)需要找出的是有效地解決方法而不是找借口逃避責(zé)任,不推諉是承擔(dān)責(zé)任最基本的要求,有時(shí)候被上司追究責(zé)任是一件非常尷尬的事,但無論多沒面子,只要是自己的責(zé)任那怕只是一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)失都應(yīng)該主動(dòng)承認(rèn),千萬不要找客觀理由,即使被冤枉誤解也沒關(guān)系,時(shí)間久了大家就會(huì)知道你的為人,上司也會(huì)諒解你的,為自己找借口的人永遠(yuǎn)也不會(huì)進(jìn)步。
微利時(shí)代的到來是一種必然,全球化的金融危機(jī)使現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,企業(yè)面臨生存的形勢(shì)日益嚴(yán)峻,這就要求我們?cè)诒M職的同時(shí)也要樹立一種節(jié)約意識(shí),利用多種可能的方法有效降低成本,嚴(yán)格計(jì)劃可控費(fèi)用(水。電。燃?xì)。人工。低耗。辦公用品等)的使用,節(jié)約每一分錢為企業(yè)創(chuàng)造最大的利潤(rùn),這樣才能使我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)中游仞有余,脫穎而出。在工作中要不斷給員工輸入這樣一種節(jié)約意識(shí),讓他們真正明白一個(gè)簡(jiǎn)單的公式:節(jié)約==利潤(rùn),而利潤(rùn)的多少直接和個(gè)人的薪水掛鉤,這就勢(shì)必會(huì)形成一個(gè)全員努力節(jié)約成本為提高利潤(rùn)而奮斗的良好工作氛圍。
不要把工作看成是一種痛苦的經(jīng)歷而應(yīng)該把工作當(dāng)成一種快樂的積累。在工作中我們經(jīng)歷了失敗的沮喪,也體驗(yàn)了成功的喜悅,每一個(gè)工作或工作環(huán)境都不是完美的,但如果牢記“擁有一份工作就要懂得感恩”的道理,每天懷著感恩的心情工作,感謝上司對(duì)你工作的歷煉,感謝同事對(duì)你工作的幫助,忘功不忘過,忘怨不忘恩,好事提得起,是非放得下。要知道一個(gè)人的快樂不是因?yàn)樗麚碛械亩喽且驗(yàn)樗?jì)較的少,這樣我們就會(huì)全身心的投入到工作當(dāng)中,讓積極和熱情成為一種習(xí)慣,隨之而來的就是快樂的情緒和驕人的成績(jī)。
讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦袝r(shí)刻保持最佳的精神狀態(tài),用溫馨的微笑,熱情的問候,細(xì)心的關(guān)懷,周到的服務(wù)感動(dòng)身邊的每一個(gè)人,主動(dòng)深入的投入到自己的工作中,堅(jiān)信“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把平凡的事做好就是不平凡”的理念,以主人翁的精神對(duì)待給予自己工作機(jī)會(huì)的公司,以百倍的努力為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,為自己迎來快樂成功的職業(yè)生涯。
《你在為誰工作》讀后感 10
得到一份工作不容易,做好一份工作更不容易,把一份工作做一輩子就更是難上加難。要工作,就要好好做,好好珍惜。特別是面對(duì)那些尚不成熟懂事的孩子,要花上許多的耐心與愛心。做完是任務(wù),做好卻是責(zé)任。
《你在為誰工作》這本書是好幾個(gè)學(xué)期前就發(fā)到手里的,可是因?yàn)楣ぷ髅β刀鵁o暇翻及它,這個(gè)假期翻看這本書,心中有種說不出的情愫。作者用淺顯易懂的故事作為序首,吸引著我的注意力,老木匠臨退休前在雇主的要求下建了最后一幢“豆腐渣房子”,然而,雇主卻把這幢房子作為禮物送給了他。如果老木匠知道是為自己建造的房子,他肯定會(huì)選用最好的材料、用自己最好的手藝來完成,可是后悔已經(jīng)來不及了。在面臨工作問題時(shí),如果我就如這個(gè)老木匠一樣,無心工作,那會(huì)是什么樣子?一個(gè)班級(jí)48個(gè)孩子的安全就失去了保障,我也很可能失去這份工作。是啊,失去這份工作暫時(shí)會(huì)覺得可惜,可萬一要是有個(gè)什么意外,我的良心能安嗎?我能每天吃好睡好嗎?我以后還有什么能力去面對(duì)其他的人和事?怎么去做以后的每一份來之不易的工作?既然已經(jīng)選擇在這個(gè)崗位上,我就該認(rèn)真工作;既然要認(rèn)真工作,就要用真心對(duì)待每個(gè)人,每件事,全力以赴,盡職盡責(zé)。
《你為誰工作》這本書,就是通過諸如老木匠這樣一個(gè)個(gè)淺顯易懂的故事,告訴了我們不易領(lǐng)悟的道理。告訴我們只要努力,任何不可能的事都有機(jī)會(huì)變成可能。有了努力,自然會(huì)有動(dòng)力。當(dāng)你經(jīng)過努力,感受自己被需要、被肯定,這是一種幸福和滿足。它讓我明白了工作的真諦,其實(shí)我們每一個(gè)人只有通過工作才能實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,工作是施展我們才能的一個(gè)舞臺(tái)。試想我們十年寒窗苦讀所獲得的知識(shí)是為了什么?就是工作。那么既然有了這份工作,為什么不努力地做好它,使自己的工作從優(yōu)秀走向卓越,真正實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值呢?
如果,我在做每件事情的時(shí)候,也注重細(xì)節(jié),在面對(duì)工做中的不如意時(shí),能及時(shí)調(diào)整好自己的心態(tài),經(jīng)常換位思考一下,把事情做得盡善盡美,也就是把工作留在自己手中,而不會(huì)被工作所拋棄。只要我們?cè)趰徫簧嫌肋h(yuǎn)做非常需要做的事情,而不必等待別人要你去做,只要我們事事用心,任何時(shí)候都把事情做在前面,那么我們更不會(huì)被工作所拋棄。不論目前我們從事何種工作,都要珍惜它的`來之不易,讓我們善待工作,善待生活吧!不論將來我們會(huì)從事何種工作,都要全力以赴,因?yàn)楣ぷ魇且粋(gè)能施展自己才華的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的決斷能力,我們的適應(yīng)能力以及我們的協(xié)調(diào)能力都能在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能夠提供這么好的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會(huì)。
說到工作態(tài)度,它是一個(gè)永遠(yuǎn)講不完的話題,因?yàn)樵诠ぷ髦杏龅礁鞣N問題,它會(huì)影響我的工作激情。但不管怎樣,如果希望獲得成功事業(yè),成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。保持良好的工作態(tài)度,享受工作的成就,為“最好的自己”加油吧。我們每天似乎都重復(fù)地做著同樣的事情,同樣的事情也能讓我們找到快樂。沒有誰能夠左右勝負(fù),除了我自己。自己的戰(zhàn)爭(zhēng),我就是運(yùn)籌帷幄的將軍!每天都做最好的自己,每天都有快樂!
《你在為誰工作》讀后感 11
學(xué)習(xí)是21世紀(jì)最熱的話題,學(xué)習(xí)力代表生產(chǎn)力,但是真正做到的朋友真的很少,沒有行動(dòng)是現(xiàn)在社會(huì)青年一貫通病。
上次在回家火車上看環(huán)球時(shí)報(bào)的時(shí)候,上面推薦了一本書《簡(jiǎn)單的力量》,我覺得非常好,回來就在網(wǎng)上搜尋,結(jié)果發(fā)現(xiàn)了好幾本書,都非常好,一口氣買了10幾本書,有給自己?jiǎn)T工看的,有自己看的,4月27號(hào)那天在微博上,鄭重宣布,2個(gè)月讀四本書,學(xué)習(xí)后寫讀后感,今天讀完第一本——《你在為誰工作》和大家分享下。
這本書,我想起了5年前,我還在一個(gè)餐飲公司工作,看到一本書《致加西亞的一封信》,我想我不應(yīng)該在那里碌碌無為的工作,自己要去做自己的事情,尋找實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的工作。一個(gè)月后我辭職了,從常州來到杭州,開始了自己探索之路。
自從做上廣告業(yè)務(wù)以來,我才覺得自己開始了自己的路程,不管多遠(yuǎn),也要走下去,因?yàn)樽约河幸粋(gè)目標(biāo),不成功,就不能放棄。
看完這邊《你在為誰工作》,我驚奇的發(fā)現(xiàn),自己4年的奮斗歷程完全符合本書的精神,本書所講的內(nèi)容,為自己工作的人才不會(huì)迷茫,工作本身就是生活的一部分。
我從一個(gè)沒有什么經(jīng)驗(yàn)的'青年小伙子,做到今天的位置,不是別人給的,是自己爭(zhēng)取,靠不斷地積累學(xué)習(xí),才有了今天,在這過程中有很多人給予了無私的幫助和關(guān)愛,公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,員工的配合,等等,都是人生的一筆財(cái)富。
本書開篇就闡述了,你工作不是為老板在做,而是你生活的一部分,是人都需要工作的,如果你工作不努力,你的生活也不會(huì)如意。今天工作不努力,明天努力找工作。是對(duì)工作態(tài)度真是的寫照。不要抱怨工作的本身,如果你優(yōu)秀了就會(huì)得到你想要的高薪或者職位,機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給有準(zhǔn)備人的恩賜,不是平白無辜降臨,本書中有一個(gè)經(jīng)典的例子,鉆石就在你后院,主人公尋找一生,客死他鄉(xiāng),還是沒有找到,他的后人卻無意間發(fā)現(xiàn)自己后院小河里,就是一座磚石礦。
只是主人公沒有發(fā)現(xiàn)。如果你沒有認(rèn)真對(duì)待你的工作,你就不會(huì)發(fā)現(xiàn)你價(jià)值在哪里??jī)蓚(gè)以上的目標(biāo)等于沒有目標(biāo),如果同時(shí)追逐兩個(gè)目標(biāo),終究是一場(chǎng)空,做事情做到極致,才會(huì)獲得豐厚報(bào)酬,目標(biāo)完成才會(huì)有成就。工作的激情,不是單單靠興趣,而是要負(fù)有責(zé)任和使命,否則你不會(huì)保持持久的激情,興趣可以培養(yǎng),責(zé)任使命不能去推卸,只有完成使命,才會(huì)成就事業(yè)。完成使命需要一個(gè)良好的習(xí)慣,習(xí)慣的培養(yǎng)靠大量的行為,大量行動(dòng)才會(huì)形成行為,行為養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣成就品質(zhì)。
如果你還沒有調(diào)整好心態(tài),還在愁眉苦臉的想我要做什么,我建議你去看看這本書,他會(huì)告訴你,你的方向在哪里?我想我們不應(yīng)該太平庸,我們要不斷地學(xué)習(xí),學(xué)以致用,不斷地去實(shí)踐檢驗(yàn)自己,把自己知道的,做到。我想,沒有一個(gè)是低薪的人,因?yàn)楣ぷ髡娴奶菀琢,只需要你改變一點(diǎn)一點(diǎn)就可以了,我們不應(yīng)該是社會(huì)底層的人們,應(yīng)該是社會(huì)的精英。
再次感謝這本書給帶來的收獲,我想,我以后再也不會(huì)迷茫,沒有比現(xiàn)在更清醒的,做正確的事情,堅(jiān)持去做,讓每個(gè)人實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,幫助別人成長(zhǎng),一起獲得成功。
《你在為誰工作》讀后感 12
一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),讀了《你在為誰工作》這本書,書中的文字平實(shí)、簡(jiǎn)單,通過小故事,講述一些其實(shí)很多人都知道但卻沒有意識(shí)到的道理。
書中約翰·洛克菲勒說了這樣一段話:“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力,我們的協(xié)調(diào)力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì),以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量!边@段話對(duì)我的影響很深,加入湛江鋼鐵公司快3年了,前面3年我確實(shí)沒有應(yīng)付工作,在現(xiàn)場(chǎng)總是積極地學(xué)習(xí)原料工藝技術(shù),但有時(shí)候卻也不免為前途擔(dān)憂,每當(dāng)想到湛江鋼鐵的現(xiàn)狀,總是會(huì)不由自主的變得迷茫起來?赐赀@本書,讓我感觸很深,主要有以下幾點(diǎn):
第一、我們不僅在為企業(yè)工作,也在為自己工作。艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志,新的工作能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流能訓(xùn)練我們的品性。公司是我們成長(zhǎng)中的另一所學(xué)校,工作能豐富我們的經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)我們的智慧。公司支付給我們的是金錢,工作賦予我們的是可以令你終生受益的能力。因?yàn)槲覀儾粌H是為了目前的薪水而工作,我們還要為將來的薪水而工作,為自己的未來而工作。當(dāng)我們?cè)诠煞莠F(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)的時(shí)候,更要明白這一點(diǎn),我們的.主要任務(wù)就是好好學(xué)技術(shù),多動(dòng)手,雖然項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)、師傅不在,但是我們更要好好學(xué)技術(shù),這不僅僅是為湛江鋼鐵,更是為了我們自己的成長(zhǎng)。
第二、認(rèn)真對(duì)待工作。工作容不得半點(diǎn)馬虎,“差不多”往往最是要不得,無論是什么工作都是如此。但是難就難在“認(rèn)真”二字,只有認(rèn)真、用心去思考,去鉆研,才能發(fā)現(xiàn)個(gè)中奧妙,才能不斷提高,不斷進(jìn)步,這也就是為什么同樣是設(shè)備點(diǎn)檢,有人能從中發(fā)現(xiàn)東西,并且成為工人發(fā)明家,有人卻30年后,還是在做著設(shè)備點(diǎn)檢。
第三、工作中無小事,把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。剛剛走出校門的我們,很容易就輕視一些簡(jiǎn)單的工作,簡(jiǎn)單的工作不想做,復(fù)雜的工作不會(huì)做。存了這樣的心思,就很難在工作中做出成績(jī),特別是在鋼鐵廠,很多事情本身并不復(fù)雜,而在于能始終堅(jiān)持按照標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),必須得經(jīng)過很長(zhǎng)時(shí)間的沉淀,才會(huì)慢慢有所領(lǐng)悟,貴在堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),不出錯(cuò)。
第四、對(duì)工作心懷感激,一種感恩的心態(tài)可以改變一個(gè)人的一生!案屑つ軒砀嘀档酶屑さ氖虑椤,這是宇宙中的一條永恒的法則。請(qǐng)相信,努力工作一定會(huì)帶來更多更好的工作機(jī)會(huì)和成功機(jī)會(huì)。指責(zé)別人不能提高自己,相反,抨擊和指責(zé)他人只能破壞自己的進(jìn)取心,徒增莫名的驕傲和自大情緒。與其抱怨,不如珍惜現(xiàn)在的工作機(jī)會(huì),盡自己最大的努力把工作做好,做到無可挑剔。
第五、成功的秘訣在于:當(dāng)機(jī)遇來臨的時(shí)候,你已經(jīng)做好了把握住它的準(zhǔn)備。每一天,都要盡心盡力地工作,從工作中不斷學(xué)習(xí),不斷總結(jié)提高,并嘗試著超越自己,不是為了看到老板的笑臉,而是為了自身的不斷進(jìn)步。
看完這本書,對(duì)我最大的改變就是心態(tài)的轉(zhuǎn)變,會(huì)更加好好珍惜現(xiàn)在的工作學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)真、努力工作,保質(zhì)保量地完成工作,提升自己各方面的能力,既為公司,也為自己吧,無論如何,不要對(duì)不起自己的時(shí)間。
《你在為誰工作》讀后感 13
做每件事都應(yīng)該有個(gè)目的,工作也不例外。茫然的時(shí)候,常常問自己,我在做什么?為什么我要做這份工作?問過很多人,似乎他們給我的答案都不讓我滿意。
這個(gè)月,我看的是《你在自己的幸福工作》。在看的過程中,不知不覺把自己融入書中,仿佛覺得束縛我的枷鎖被解開了。
是的,我在為自己的幸福而工作的!
在工作中不管做任何事都應(yīng)抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一項(xiàng)任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的“機(jī)會(huì)之門”。如果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有“裨益”。
我認(rèn)為在工作中,心態(tài)是很重要的,如果保持平衡的話,那么心情就會(huì)愉快,自然不管做什么事情都會(huì)得心應(yīng)手。
人生離不開工作,工作不僅能賺到我們應(yīng)得的薪水,而且期間所遭遇的困難還能鍛煉我們的意志,新任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的.合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流,能訓(xùn)練我們的品性。工作就是為了自己。
在工作中,心煩在所難免,但是只要想一下,我要把它做好,我要向困難挑戰(zhàn),這樣于不知不覺中,我們就學(xué)會(huì)了容忍,雖然我們每天從事著同樣的工作,但是這些工作總是需要人來做的。領(lǐng)導(dǎo)常跟我們說:把平凡的事情做好了就是不平凡。從任何平凡的事情中,學(xué)習(xí)更多的知識(shí)經(jīng)驗(yàn),這無疑是一筆巨大的財(cái)富。
在今后的工作中,我想我會(huì)擺好心態(tài),加快步伐,跟上公司的節(jié)奏,給公司創(chuàng)造價(jià)值,也為自己爭(zhēng)取更多的幸福。
《你在為誰工作》讀后感 14
我是四川省都江堰人民渠第二管理處的一名普通職工。通過單位開展的這次讀書活動(dòng),我認(rèn)真閱讀了《你在為誰工作》和《感恩心做人 責(zé)任心做事》等書籍,結(jié)合自己多年來的工作經(jīng)歷,認(rèn)真思考總結(jié),使我明白了自己辛勤勞動(dòng)、刻苦上班為單位、為事業(yè)工作的同時(shí)也在為自己的生存、生活工作。
首先要珍惜自己這份來之不易的工作和機(jī)會(huì),要以積極的態(tài)度去努力做好每一件事。當(dāng)然,工作中總會(huì)遇到各種困難和挑戰(zhàn),但我們只要有愛崗敬業(yè)和對(duì)工作的高度責(zé)任感和忠誠(chéng)感,通過我們不懈的努力和真心的付出,再大的困難和挑戰(zhàn)都會(huì)被克服和攻破。我們都會(huì)有收獲和成功,同時(shí)我們還要不斷地學(xué)習(xí),努力提高自己的政治思想覺悟和業(yè)務(wù)技能水平,活到老學(xué)到老。只有努力地工作,珍惜眼前美好的一切,有一個(gè)好的工作態(tài)度,在平凡的工作中獲得技能與經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)我們的智慧,把一件簡(jiǎn)單的事做好就不簡(jiǎn)單了,把一件平凡的事做好就不平凡。工作就意味著責(zé)任,每個(gè)崗位規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責(zé)任,從事這份工作就應(yīng)當(dāng)負(fù)起這份責(zé)任。我們每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。我們?cè)谝黄鸸ぷ,就是一個(gè)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)精神是推動(dòng)個(gè)人的最大力量。只有對(duì)單位的忠誠(chéng),才能發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,推動(dòng)單位的'發(fā)展和繁榮強(qiáng)盛。讓我們?cè)趫F(tuán)結(jié)、協(xié)作、和睦、奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)中工作得更加順利。
作為人民渠二處的一名職工,我們要為“人民渠二處”這五個(gè)金光閃閃的大字而感到自豪。人民渠二處是一個(gè)團(tuán)結(jié)、強(qiáng)盛、新旺而光輝的團(tuán)體,是每個(gè)人民渠二處職工的家園。我們每個(gè)二處職工都要懷著一顆感恩的心,用心做好自己的本職工作,我們的水利事業(yè)才能蓬勃發(fā)展,二處的經(jīng)濟(jì)才能強(qiáng)盛。只有單位強(qiáng)盛了,經(jīng)濟(jì)上去了,我們每個(gè)職工的利益才能得到保證。而單位的發(fā)展是要靠我們?nèi)w干部職工盡職盡責(zé)、辛勤的工作和努力,所以,我們必須要有一個(gè)積極上進(jìn)的心態(tài),在各自的崗位上腳踏實(shí)地地工作,才能使我們的經(jīng)濟(jì)走出困境,迎來繁榮昌盛的新時(shí)代。
《你在為誰工作》讀后感 15
你在為誰工作一書明確提出了每一位員工都需要自我反思的人生問題---“你在為誰工作”。并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,它有助于我們解除在工作中出現(xiàn)的困惑,及時(shí)的調(diào)整我們的心態(tài),重燃工作激情,使我們的人生由平庸走向杰出。
認(rèn)真的讀完此書,掩卷沉思,我對(duì)“工作”有了更新的認(rèn)識(shí),工作,是一個(gè)施展自身才華的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這一舞臺(tái)上得以展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會(huì),因此,工作是為了我們自身,我們不能僅僅只為了對(duì)得起那份薪水而工作,我們更要時(shí)刻懷著一顆感恩的心,把工作看作是我們要用生命去做的事。
每個(gè)人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為單位里的核心員工,受領(lǐng)導(dǎo)器重,有的人一直碌碌無為,不被人知曉,還有些人整天牢騷滿腹,總認(rèn)為自身與眾不同,而到頭來仍是一無是處……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的.稟賦相差無幾,是工作中所持的態(tài)度在造就我們,在改變我們。態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志,是個(gè)人能力,意愿,想法,價(jià)值觀等在工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。工作態(tài)度決定我們的工作成績(jī),尤其是在我們車站站務(wù)技術(shù)含量不高的職位上,大多數(shù)人都可以勝任,能為自身的工作表現(xiàn)增多砝碼的,就只有態(tài)度了。永葆積極向上的工作態(tài)度,把自身所在崗位上的每一件小事都做成功,做到位,你才有可能脫穎而出。
以往我總認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上班,按時(shí)下班,完成自身份內(nèi)的工作就是敬業(yè),就可以心安理得的領(lǐng)工資了,直至今天我才明白,敬業(yè)對(duì)工作態(tài)度的要求是嚴(yán)格的。一個(gè)人無論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心存責(zé)任感,敬重自身的工作,忠于職守,盡職盡責(zé)才是真正的敬業(yè)。一個(gè)有責(zé)任感的員工,不但僅要出色的完成他份內(nèi)的工作,還要時(shí)時(shí)刻刻為企業(yè)著想,要清楚的認(rèn)識(shí)到企業(yè)里的每一個(gè)人都負(fù)載著企業(yè)的生死存亡,興衰成敗的責(zé)任。無論自身的職位高低都必須具備很強(qiáng)的責(zé)任感。讓責(zé)任感成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),深入到工作中的每一點(diǎn)每一滴,并一直堅(jiān)持下去。
有了不錯(cuò)的責(zé)任感,我們還要養(yǎng)成主動(dòng)工作的習(xí)慣,在工作中投入自身的熱情和智慧,有創(chuàng)造性的,主動(dòng)的工作,把工作做到盡善盡美。從現(xiàn)在開始,自身主動(dòng)地去思考,做需要做的事,而不但僅是領(lǐng)導(dǎo)交代的事。當(dāng)你清楚的了解單位的發(fā)展計(jì)劃和你的工作職責(zé),你就能預(yù)知該做什么,并且立即著手去做。
點(diǎn)燃我們心中的熱情吧 ,你會(huì)在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自身的奇跡。
《你在為誰工作》讀后感 16
今天去公司博客看了看,看到許多同事都寫了“你在為工作”的讀后感了,那么我也趕緊抓緊時(shí)間寫,不能落后啊,其實(shí)這本說主要引導(dǎo)了我們對(duì)工作態(tài)度:要永遠(yuǎn)是一個(gè)講不完的話題。因此,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。”
我們?cè)诠ぷ鳟?dāng)中會(huì)遇到各種各樣的問題,它們可能會(huì)影響到我們的工作熱情;蛘哒f會(huì)改變我們的工作思想。從某種意義上來說,工作是為了自己。我們大多數(shù)時(shí)間都是在工作,因?yàn)楣ぷ骺梢越鉀Q我們的生計(jì),可以賺到養(yǎng)家糊口的薪水,可以提高我們的生活質(zhì)量;但工作的意義不僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的意志,工作中的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與學(xué)生的`交流能訓(xùn)練我們的品性。更重要的是我們要學(xué)會(huì)從工作中體會(huì)樂趣,從而達(dá)到體驗(yàn)人生的意義。
不懂得這一點(diǎn),工作起來就會(huì)毫無生氣,即使是身處高位、拿著高薪也不例外。但無論怎樣變化,如果要讓自己的事業(yè)成功,成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。只有樹立正確的工作態(tài)度才能煥發(fā)工作熱情,才能在工作中施展自己的才能實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。
《你在為誰工作》讀后感 17
你在為誰工作一書提出了每一位員工都需要自我反思的人生問題---“你在為誰工作”。并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,它有助于我們解除在工作中出現(xiàn)的困惑,及時(shí)的調(diào)整我們的心態(tài),重燃工作激情,使我們的人生由平庸走向杰出。
認(rèn)真的讀完此書,掩卷沉思,我對(duì)“工作”有了更新的認(rèn)識(shí),工作,是一個(gè)施展自己才華的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這一舞臺(tái)上得以展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會(huì),所以,工作是為了我們自己,我們不能僅僅只為了對(duì)得起那份薪水而工作,我們更要時(shí)刻懷著一顆感恩的心,把工作看作是我們要用生命去做的事。
每個(gè)人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為單位里的核心員工,受領(lǐng)導(dǎo)器重,有的人一直碌碌無為,不被人知曉,還有些人整天牢騷滿腹,總認(rèn)為自己與眾不同,而到頭來仍是一無是處……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾,是工作中所持的態(tài)度在造就我們,在改變我們。態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志,是個(gè)人能力,意愿,想法,價(jià)值觀等在工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。工作態(tài)度決定我們的工作成績(jī),尤其是在我們車站站務(wù)技術(shù)含量不高的職位上,大多數(shù)人都可以勝任,能為自己的工作表現(xiàn)增加砝碼的,就只有態(tài)度了。永葆積極向上的工作態(tài)度,把自己所在崗位上的每一件小事都做成功,做到位,你才有可能脫穎而出。
以往我總認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上班,按時(shí)下班,完成自己份內(nèi)的工作就是敬業(yè),就可以心安理得的領(lǐng)工資了,直至今天我才明白,敬業(yè)對(duì)工作態(tài)度的要求是嚴(yán)格的`。一個(gè)人無論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心存責(zé)任感,敬重自己的工作,忠于職守,盡職盡責(zé)才是真正的敬業(yè)。一個(gè)有責(zé)任感的員工,不僅僅要出色的完成他份內(nèi)的工作,還要時(shí)時(shí)刻刻為企業(yè)著想,要清楚的認(rèn)識(shí)到企業(yè)里的每一個(gè)人都負(fù)載著企業(yè)的生死存亡,興衰成敗的責(zé)任。無論自己的職位高低都必須具備很強(qiáng)的責(zé)任感。讓責(zé)任感成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),深入到工作中的每一點(diǎn)每一滴,并一直堅(jiān)持下去。
有了良好的責(zé)任感,我們還要養(yǎng)成主動(dòng)工作的習(xí)慣,在工作中投入自己的熱情和智慧,有創(chuàng)造性的,主動(dòng)的工作,把工作做到盡善盡美。從現(xiàn)在開始,自己主動(dòng)地去思考,做需要做的事,而不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)交代的事。當(dāng)你清楚的了解單位的發(fā)展計(jì)劃和你的工作職責(zé),你就能預(yù)知該做什么,并且立即著手去做。
點(diǎn)燃我們心中的熱情吧 ,你會(huì)在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡。
《你在為誰工作》讀后感 18
讀了《你在為誰工作》,閱讀后受益匪淺,有些啟示和大家一起分享。 我們常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上下班,不遲到不早退就算很有責(zé)任感了,可以心安理得的拿到工資了。其實(shí)則不然,責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大動(dòng)力,它使我們有勇氣排除困難,甚至把所謂“不可能”、“那沒招”的任務(wù)完成得相當(dāng)?shù)轿,一但失去?zé)任感,即便是做自己最擅長(zhǎng)的工作,也會(huì)一塌糊涂。
喬治做了一輩子的木匠,他因敬業(yè)和勤奮得到老板信任,年老力衰,喬治對(duì)老板說,自己想退休回家與妻子兒女共享天倫之樂。老板十分不舍地要挽留,但是他去意已決,不為所動(dòng),老板只好答應(yīng)他的`請(qǐng)辭,但希望他能再幫助自己蓋一座房子。喬治自然無法推辭,但已歸心似箭,心是全不在工作上了,用料也不那么嚴(yán)格,做出的活也全無往日的水準(zhǔn),老板看在眼里,但卻什么也沒說,等到房子蓋好后,老板將鑰匙交給你喬治!斑@是你的房子”,老板說,“這是送給你的禮物”。 老木匠愣住了,悔恨和羞愧溢于言表。他一生蓋了那么多豪宅華庭,最后卻為自己蓋了這樣一座粗制濫造的房子。 同樣一個(gè)人,可以蓋豪宅華庭,也可以建造出粗制濫造房子,不是因?yàn)榧妓嚋p退,而是因?yàn)槭チ素?zé)任感。
責(zé)任感需要真抓實(shí)干,敢于負(fù)責(zé),雷厲風(fēng)行,帶頭工作,帶頭解決問題,帶頭找存在隱患,帶頭整理改善,帶頭承擔(dān)責(zé)任,做先鋒、做表率。
責(zé)任感,需要有不怕困難的決心,面對(duì)問題敢作敢當(dāng),要用“拼命”的勇氣和干勁去做每一天每一項(xiàng)工作,不斷實(shí)現(xiàn)新的跨越。
責(zé)任感,更需要樹立正確的績(jī)效觀念,對(duì)于份內(nèi)工作要做到心中有數(shù),高度重視,超前意識(shí)。這樣才會(huì)把各種隱患問題,消滅在萌芽之中。
《你在為誰工作》讀后感 19
前段時(shí)間校團(tuán)支部推薦我們讀了一本書――《你在為誰工作》,乍看題目,很多人會(huì)回答:“我在為學(xué)校工作”,“我在為家庭工作”,“我在為學(xué)生工作”……那,我們到底是在為誰工作呢?其實(shí)在為他人工作的同時(shí),也是在為自身工作!赌阍跒檎l工作》這本書從為什么要努力工作到珍惜眼前的工作機(jī)會(huì),從優(yōu)秀到卓越,層層解剖,步步深入,為我們闡述了一個(gè)簡(jiǎn)單而又深刻的問題。
工作就是付出努力以達(dá)到某種目的。對(duì)于不同的人意義也是迥然不同的。有些人認(rèn)為工作是為了生存沒有辦法的勞動(dòng)付出;有些人認(rèn)為是無聊打發(fā)時(shí)光的工具;而有些人則把工作當(dāng)成是一項(xiàng)事業(yè)來激歷自身不斷進(jìn)取,不斷攀登。顯而易見,前兩者在平常工作時(shí)的熱情程度不會(huì)太高,甚至可以說是索然無味,心不甘情不愿的,而后者,他不但有高度的責(zé)任感和充沛的激情,同時(shí)也會(huì)享有到工作給他帶來的榮譽(yù)和尊嚴(yán)。工作的態(tài)度決定了人生的態(tài)度,美國(guó)著名教育家威廉。貝內(nèi)特說:“工作是我們要用生命去做的事”。
誠(chéng)然,在我們的教育工作中,有抱怨,后悔當(dāng)初選擇這份職業(yè)的,有慢條斯理,事不關(guān)己,高高掛起的。不思進(jìn)取,原地踏步的人,除了拿了這份薪水之外,一無所獲。當(dāng)我剛剛踏入工作拿到第一分工資的時(shí)候,心里很是激動(dòng),感到我付出的辛勤勞動(dòng)終于換來了成果。但,當(dāng)我讀了這本書之后,我深刻地感受到,除了學(xué);貓(bào)給我的這份工資,我還收獲了很多:當(dāng)遇到困難的時(shí)候,工作磨煉了我的意志;當(dāng)同時(shí)之間有矛盾的時(shí)候,工作教會(huì)了我更好地處理人際關(guān)系;當(dāng)教研組里有新的課研活動(dòng)時(shí),工作賦予了我學(xué)習(xí)新知識(shí),展現(xiàn)才能的機(jī)會(huì)。所有的這一切都是從工作中獲得的,不單單是一分工資所能掩蓋的。日復(fù)一日做同一種工作,你或許會(huì)感到很枯燥,很乏味,但仔細(xì)想想,工作也是充滿愉快和喜悅的,在我們工作中有可親可敬的領(lǐng)導(dǎo),從她們身上可以學(xué)到豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和活躍的思維;有親切和睦的工作同事,大家一起交流,一起進(jìn)步,發(fā)揚(yáng)積極向上的團(tuán)隊(duì)精神;最終要的是自身在工作中的不斷成長(zhǎng),不斷提升自身價(jià)值。
有些人在崗期間工作態(tài)度消極,隨隨便便地對(duì)待工作,卻時(shí)常感嘆命運(yùn)的'不公,得不到晉升的機(jī)會(huì)。殊不知,捫心自問:“你認(rèn)真工作了嗎?”只有在平時(shí)努力學(xué)習(xí),熟練掌握教學(xué)技能并能擁有滿腔熱情的人,當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)才不會(huì)失之交臂。機(jī)會(huì)是你以前所有努力的綜合,機(jī)會(huì)是永遠(yuǎn)留給有準(zhǔn)備的人。
人類靈魂的工程師,這個(gè)人民賦予的稱號(hào),這項(xiàng)莊嚴(yán)圣潔的職業(yè),我們需要的是努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,用精進(jìn)不息的精神回報(bào)社會(huì)。朋友,請(qǐng)熱愛這份工作吧,為了別人也是為了自身。
《你在為誰工作》讀后感 20
我很喜歡這么一段話:“每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么在造就我們、改變我們?是“態(tài)度”。前面這段話出自《你在為誰工作》,近段時(shí)間我閱讀了這本書。
看了這段話,毋庸諱言,不用看書,看題目就知道書里會(huì)討論些什么,看似是件很陳舊的事:工作態(tài)度。說到此問題的書有很多,但是給出讓人信服又滿意的答案的書卻寥寥無幾!赌阍跒檎l工作》這本書,如道家常般的每一句話是那么實(shí)在又那么在理,列舉的示例是那么貼近生活,就像是發(fā)生在我們身上的事一樣。它通過提出“你在為誰工作”這個(gè)需要自我反思的人生問題,并且對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻而又通俗的分析,從而使員工認(rèn)可“我們不僅僅是在為老板工作,更是在為自己的未來努力工作”。就我們而言,有時(shí)害怕自己的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,有時(shí)也會(huì)尋找自己的理由把今天的`事拖到了明天在做,只要不耽誤事情就行了。在工作中有時(shí)與某個(gè)同事關(guān)系不好,或者是看那個(gè)同事不舒服,心里不愿與他合作,或者是帶著情緒與他一起做事,想想看工作本身是沒有任何一種積極或消極的心態(tài)的,是人自己的心態(tài)給了它一種積極或者消極的心態(tài)。
在書中寫道“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個(gè)心得開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)大門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做的心不干情不愿,于公于私都沒有裨益。”這說明工作態(tài)度是我們會(huì)在工作中遇到各種各樣的問題,會(huì)影響我們的工作激情,但無論如何,如果希望工作順心,事業(yè)取得成功,良好的工作態(tài)度是必不可少的。
人要懂得感恩報(bào)恩,無論你是從事哪一份工作,都要感謝是公司給了我們工作的空間,敬業(yè)的態(tài)度是對(duì)公司最好的報(bào)答,也是對(duì)自己邊工作邊成長(zhǎng)的過程負(fù)責(zé)的態(tài)度。也許你還會(huì)有意想不到的收獲。
《你在為誰工作》讀后感 21
人在職場(chǎng),各顯神通。有的人混得風(fēng)生水起,如日沖天;而有的人混得一敗涂地,日落西山。還有的人混得不瘟不火,固步自封。在蹉跎歲月或憤懣爹媽的同時(shí),曾深刻反思和審視過自己?jiǎn)?一樣的工作,一樣的崗位,一樣的環(huán)境,卻闖出不同的天地,如云泥之別。也許你會(huì)嗤之以鼻別人的運(yùn)氣,但機(jī)會(huì)都是給有準(zhǔn)備的人。好運(yùn)光臨有作為的人。不要站在大樹底下好乘涼,不要奢望天上掉下餡餅剛好砸到你。沒有不勞而獲的功績(jī),沒有不流淚的成長(zhǎng),沒有不流血的史歌!赌阍跒檎l工作》書中作者的錦囊妙計(jì),金玉良言勝過寒窗苦讀十年書,句句珠璣,字字閃光,醍醐灌頂點(diǎn)醒夢(mèng)中人。
工作是為了更好的生活:
工作是我們賴以生存的基礎(chǔ),是無可厚非,但決定生活的質(zhì)量來此于工作。深有體會(huì)的一件事:一次我因?yàn)樯⌒菁僭诩,無所事事的日子讓我惶恐,感覺內(nèi)心空蕩蕩,根無所依,特別懷念工作帶來的美好和充實(shí)。雖然累但快樂,瑣碎但幸福。把工作看待自己最熱愛的事,如男人的權(quán)位,女人的青春,孩子的教養(yǎng),老人的`健康來經(jīng)營(yíng),你將與成功相握。將不再抱怨工作帶來的負(fù)累,更多的是發(fā)出內(nèi)心的珍視和歡喜。雖然你有選擇的權(quán)利,要么自己做老板,盈虧自負(fù)。但進(jìn)入職場(chǎng)你就得遵循游戲規(guī)則,就得服從命令,不給自己理由或借口去怠慢工作,去推諉或逃避問題,而是積極面對(duì)工作中的繁雜瑣事。態(tài)度影響行為,行為決定成敗。所以生活與工作如同孿生姐妹和同胞兄弟。
工作中體現(xiàn)自身價(jià)值:
向別人展示自己的價(jià)值,成為有為的人。記得一次病人由于得到無微不至的護(hù)理,離院時(shí)她說了一句:“姐姐,你真美!”我當(dāng)然知道病人意指不是我貌美而是行為美,打動(dòng)了她。那是病人對(duì)我最高的禮贊,久逢甘露潤(rùn)心田。其實(shí)幸福就那么簡(jiǎn)單,笑容多一點(diǎn),理解多一點(diǎn),態(tài)度親切一點(diǎn),耐心多一點(diǎn),熱情多一點(diǎn),回報(bào)自己卻是滿滿濃濃的正能量。我愛我的職業(yè),也愛我的工作,更愛我服務(wù)的人們,是他們的需要體現(xiàn)了自我的價(jià)值,看著他們健康快樂地出院,是何等的榮耀何等的高興,發(fā)自內(nèi)心的欣慰,正因?yàn)檫@份工作,讓我更深刻理解生命的可貴與尊重。更明白肩負(fù)的重任和職責(zé)。工作是終身制,是一輩子的事業(yè),任何人無法取代和掠奪你的勞動(dòng)和成果。
《你在為誰工作》讀后感 22
在這個(gè)世界上,最有力量的東西,莫過于書了。一本好書能改變?nèi)说囊簧,讓一個(gè)人從失敗走向成功,從憂傷走向快樂,從灰心失意走向奮發(fā)圖強(qiáng)。《你在為誰工作》就是這樣一本好書。特別是這句:在工作中,不管做任何事,都有應(yīng)該把心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每個(gè)任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門,千萬不能視工作如雞肋,食這無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘、情不愿,于公于私都沒有裨益。
教師當(dāng)中,個(gè)別老師處于消極頹廢的心理狀態(tài)中,覺得社會(huì)太大,自己所學(xué)、所想的在現(xiàn)實(shí)中經(jīng)常行不通。完美、成功的境界離自己更是遙不可及。于是,垂頭喪氣,駐足不前,面臨人生的路一片茫然,不知所措。也有時(shí)候,對(duì)自己處身的工作不滿,導(dǎo)致了負(fù)面的情緒。工作是付出努力以達(dá)到某種目的。我們都有自己的目標(biāo),也有自己的.夢(mèng)想,正是為了獲得某些東西、達(dá)到某些夢(mèng)想,或是成就自我,為了拓寬、加深、提高自身的技能,將自身全面發(fā)展成為和諧美麗的人,我們才會(huì)專注于一個(gè)方向,并為此付出畢生的心血。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),除了工作,沒有哪種活動(dòng)能有如此高的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì),以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感,和種種活著的理由。工作的大批量往往決定生活的質(zhì)量。要知道,工作是我們要用生命去做的事情。
你,在為誰工作?讓我們一起來調(diào)整好自己的心態(tài),一起走向成功之路。在這個(gè)浮躁的時(shí)代,我們更需要用熱情去重燃工作的激情,再來一次觸動(dòng)心底的反思,讓我們第個(gè)人都能夠從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受:我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí),也在為自己工作,這個(gè)樸素的人生理念。責(zé)任、敬業(yè)、忠誠(chéng)就從而誕生了。敬業(yè)鑄成燦爛人生。愛崗,在自己的崗位上閃光。在平凡中創(chuàng)造不平凡,勤奮努力、自強(qiáng)不息,要知道我們不只是在為老板打工,更不單純?yōu)榱速嶅X,我們是在為自己的理想而工作。我們要把自己當(dāng)作學(xué)校的主人,才能更好地從中獲得發(fā)展的機(jī)遇。
你,在為誰工作?答案已經(jīng)很明顯,我們是為自己而工作,在為自己的人生工作,既然這樣,我們就應(yīng)該負(fù)起天經(jīng)地義的責(zé)任,義不容辭以守信為立身之本,盡心盡力,忠誠(chéng)第一,忠誠(chéng)于黨,忠誠(chéng)于同事,視誠(chéng)實(shí)為生命,誠(chéng)實(shí)坦率,敞開心扉,坦蕩處世,率直為人,把職業(yè)當(dāng)作生命的信仰。記住,我們是在為自己的人生而工作,一起努力、奮斗吧!
《你在為誰工作》讀后感 23
你在為誰工作?我們要弄明白,我們工作是為了什么?為什么要工作?是為了薪水?還是為自身能力的培養(yǎng)?
人的一生,要有追求,要有高度!我們不能簡(jiǎn)單地把工作當(dāng)成賺錢的手段,要有為社會(huì)貢獻(xiàn)自己的心境!我們要把工作當(dāng)成事業(yè)來做!我們給自己的定位一定要高,不能拿現(xiàn)在的工作當(dāng)成一個(gè)“職業(yè)”,要當(dāng)成自己的事一樣,做“事業(yè)”,要有“我就是我自己的老板”的正確定位。而成功者與失敗者,就是在于對(duì)事情的態(tài)度不同,一個(gè)是把職業(yè)僅僅當(dāng)做事情來做,是在做事;而另一個(gè)則是把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)來做,即以事業(yè)的態(tài)度做事!
大多數(shù)人都有這樣的一種思想,老板發(fā)多少工資,我就干多少活!把工作當(dāng)成解決一日三餐的手段,未免太不劃算了!薪水不過是我們所得報(bào)酬的一種,雖然很直接,但他畢竟屬于短期的利益。而我們?cè)诠ぷ髦兴鶎W(xué)到的東西,也就是工作本身給予我們的回報(bào),卻是珍貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的技能等等,這些東西與金錢相比,其價(jià)值要高出無數(shù)倍。所有的有心者、成功者,他們工作的目的絕不是為了那一部分收入,他們看到的是工作后面的機(jī)會(huì),工作后面的學(xué)習(xí)環(huán)境,工作后面的成長(zhǎng)過程。當(dāng)然,工作固然也是為了生計(jì),但比生計(jì)更重要的是什么?是品質(zhì)的塑造,是能力的提高!
我們要有規(guī)劃,有激情的去工作,要注重我們才能的積累。我們現(xiàn)在多多積累我們工作方面的才能與經(jīng)驗(yàn),就像在銀行存錢一樣,錢存進(jìn)銀行是會(huì)生利息的,而我們的才能也會(huì)在社會(huì)的銀行里生利息,將來會(huì)連本帶息的還給我們!
宇宙中有一種偉大的定律,叫付出定律。他告訴我們,只要你有付出,就一定有收獲;收獲不夠,說明付出不夠;想要得到更多,我們就要付出更多。舍得付出是一種精神,一種作風(fēng),更是一種智慧。任何一位事業(yè)有成的人,都是靠自己的拼搏和努力換來的,成功沒有捷徑。要想干好工作,想要成功,舍得付出是硬道理!
我們要用心做好我們手中的每一件事。失敗的最大禍根,就是養(yǎng)成了敷衍了事的習(xí)慣,而成功的最好方法,就是做任何事情都要做的盡善盡美,然自己經(jīng)手的每一件事情,都貼上“卓越”的標(biāo)簽!我們要專注,要思考,怎樣做才能更好、更快的'做好我們的工作?需要我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗟奶剿、不斷的?chuàng)新!
工作到底是什么?工作的實(shí)質(zhì)是什么?工作的實(shí)質(zhì)就是解決問題。正視問題、解決問題,才可以不斷的進(jìn)步。假如一個(gè)人希望在工作中“沒有任何問題”,試圖回避問題,只能說明這個(gè)人沒有正確的工作態(tài)度,不明白工作的實(shí)質(zhì)就是解決問題。一個(gè)有責(zé)任心的人,必然是一個(gè)最能解決問題的人,這需要我們突出的職業(yè)素養(yǎng):?jiǎn)栴}到此為止。我們要主動(dòng)解決問題。在我們工作中遇到問題,如果不正視它,不設(shè)法解決它,它往往會(huì)給我們帶來更大的壓力。與其動(dòng)心思怎么逃避問題,不如把這種心思和才智運(yùn)用到尋找解決辦法上。聰明的人面對(duì)問題,總是積極地尋找解決問題的方法,也只有這種敢于直面問題并解決問題的人,才是單位受歡迎的人。
我們工作,要學(xué)會(huì)感恩,感恩圖報(bào)是一種良好地心態(tài),也是一種奉獻(xiàn)的精神,當(dāng)我們抱著這樣的心態(tài)去工作,工作就會(huì)愉快、出色。心懷感恩之心,會(huì)增強(qiáng)我們的個(gè)人魅力,提升我們的人生智慧,會(huì)使我們受大家的歡迎。經(jīng)常用一點(diǎn)時(shí)間,為自己能遇到這樣的上司而感恩,為自己能有幸成為目前單位一員而感恩。當(dāng)我們滿懷感激,忠心為公司工作時(shí),老板一定會(huì)為我們?cè)O(shè)計(jì)更輝煌的未來!
我們要愛上我們的工作,因?yàn)檫@是我們走向成功的第一步。只有真正愛上我們工作的人,才能夠徹底掌握我們的命運(yùn)。有成就的人,幾乎都有一個(gè)共同的特征;無論才智高低,無論從事哪一行業(yè),他們必然喜愛自己所做的事情,并能在自己最熱愛的事情上勤奮工作。
《你在為誰工作》讀后感 24
如果說一個(gè)人的一生為80年時(shí)間,除掉童年和學(xué)習(xí)生活以及老年休養(yǎng)的時(shí)間外,對(duì)人類社會(huì)最有意義的就是一個(gè)人一生中的工作時(shí)間,從時(shí)間度過的效益上來說,人生的重要意義主要體現(xiàn)在一個(gè)人的工作過程之中。不管每個(gè)人一生中的工作時(shí)間長(zhǎng)短,也不管一個(gè)人從事怎樣的工作和職業(yè)、工作的內(nèi)容對(duì)人類社會(huì)進(jìn)步的作用微小或者巨大,每一個(gè)人的工作總會(huì)要對(duì)所處時(shí)代的發(fā)展和進(jìn)步起到一些應(yīng)有的貢獻(xiàn),沒有每個(gè)人在工作中的這些貢獻(xiàn),也就不會(huì)有人類社會(huì)整體意義上的進(jìn)步,這也是為歷史發(fā)展所證明了的客觀事實(shí)。
《你在為誰工作》這本書提出了人人都需要自我反思的人生問題,并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于我們解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。如果人人都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯?同時(shí),也在為自己工作”這樣一個(gè)樸素的理念,責(zé)任、忠誠(chéng)、敬業(yè)將不再是空洞的口號(hào)。在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次都視為一個(gè)新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。 當(dāng)我們開始推諉責(zé)任,當(dāng)我們喪失工作激情,當(dāng)我們對(duì)工作產(chǎn)生怨恨的時(shí)候,我們需要暫時(shí)停下手中的工作,靜靜反思一下這個(gè)簡(jiǎn)單而又包含著深刻人生意義的問題:“你在為誰工作?”
你究竟在為誰工作?我們每個(gè)人都在自己的讀書心得里作了有感而發(fā)的回答。為了人類社會(huì)生活的更美好,為了每個(gè)人生活的更美好,我們努力工作,我們付出勞動(dòng),我們?cè)跒樽鎳?guó)未來發(fā)展作出貢獻(xiàn)的同時(shí),我們也在收獲。我們每個(gè)人的能力也在工作的過程中發(fā)展,我們的個(gè)人生活也在自己的辛勤工作中不斷改變著模樣。
“我們?cè)跒樗斯ぷ魍瑫r(shí)也在為自己工作”,“工作的質(zhì)量往往決定著生活的質(zhì)量”。這些樸素的理念,已經(jīng)或正在工作中成為大家的共識(shí)。無論我們從事何種工作、何種職業(yè),無論你是公司的高級(jí)管理人員還是中層業(yè)務(wù)經(jīng)理、無論你是一個(gè)工作多年的老干部還是剛剛參加工作的新員工,“負(fù)責(zé)任、忠誠(chéng)而敬業(yè)”應(yīng)該永遠(yuǎn)是我們每個(gè)人在工作中遵從的人生原則,我們也應(yīng)該永遠(yuǎn)用這樣的理念來對(duì)待自己的工作。
偶然一次看到在《士兵突擊》里許三多的扮演者王寶強(qiáng)在接受主持人采訪時(shí)的一段話,給我的震撼很大,主持人問他:“你當(dāng)初在劇組里當(dāng)群眾演員時(shí)有沒有想過,就這樣跑龍?zhí)、打雜如果得不到機(jī)會(huì)成不了明星怎么辦?他脫口而出:“只要你認(rèn)真努力的把每件小事情做好,總會(huì)有人發(fā)現(xiàn)你的”!是啊,這是淺顯卻不易悟得的道理。態(tài)度在王寶強(qiáng)的身上已驗(yàn)證了其價(jià)值。我們怕領(lǐng)導(dǎo)沒有留意我們所做的每件事,但我們是否留意把每件小事做好。 只為了完成工作,那在工作時(shí)的外在表現(xiàn)絕不會(huì)激情四射。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)、表達(dá)自我的機(jī)會(huì)、個(gè)人使命感以及一種活著的理由。這與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干
活”的想法完全不同,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時(shí),困難的事務(wù)能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與外界的交流能訓(xùn)練我們的品性。
總之讀完此書,我豁然開朗,受益匪淺!相信今天的成就是昨天的積累,明天的成功必是今天的努力,現(xiàn)在就讓我們懷著滿腔熱情、積極投身工作,為托起明天的太陽(yáng)而努力吧!
《你在為誰工作》讀后感 25
教師的專業(yè)發(fā)展能否得到實(shí)現(xiàn),關(guān)鍵在于教師本身的一種認(rèn)識(shí)。如果認(rèn)識(shí)不到自身發(fā)展的重要性,那么一切都為徒勞。讀了《你在為誰工作》一書,讓我深切地感受到,工作就是為了自己,工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。
認(rèn)真工作是真正的聰明
《你在為誰工作》一書一針見血地指出,許多年輕人對(duì)于薪水常常缺乏更深入的認(rèn)識(shí)和理解。薪水只是工作的一種回報(bào)方式,剛剛踏入社會(huì)的年輕人更應(yīng)該珍惜工作本身帶給自己的報(bào)酬。譬如,工作能夠豐富我們的經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)我們的智慧。其實(shí),與在工作中獲得的技能與經(jīng)驗(yàn)相比,微薄的薪水就會(huì)顯得不那么重要了。畢竟,工作賦予你的是可以令你終身受益的能力,F(xiàn)實(shí)中,能力比金錢重要萬倍,它既不會(huì)遺失也不會(huì)被偷。
所以,認(rèn)真工作才是真正的聰明,認(rèn)真工作才是提高自己能力的最佳方法。只要你把工作當(dāng)作你的一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷地從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)人際交往,你不但可以獲得很多知識(shí),還為以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。認(rèn)真工作的員工不會(huì)為自己的前途操心,那是由于他們已經(jīng)養(yǎng)成了一個(gè)良好的習(xí)慣,到任何公司都會(huì)受到歡迎。
點(diǎn)燃你工作的'激情
如果你只把工作當(dāng)作一件差事,或者只把目光停留在工作本身,那么即使是從事你最喜愛的工作,你依然無法持久地保持對(duì)工作的激情。但如你把工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來看待,情況就會(huì)完全不同。至于如何恢復(fù)工作激情,《你在為誰工作》一書提了五點(diǎn)建議:
一、改正只有興趣才能讓我們對(duì)工作充滿激情的看法。誠(chéng)然,興趣是可以培養(yǎng)的。事實(shí)上,無論誰可能因?yàn)榕d趣而選擇了某一種職業(yè),但是做久了,就會(huì)發(fā)現(xiàn)支持充滿激情做下去的不再只是初始的興趣,更多的是一種責(zé)任、一種因?yàn)槭煜ざa(chǎn)生的眷戀、一種因?yàn)槿〉贸煽?jī)而堅(jiān)持走下去的信心。這個(gè)時(shí)候,興趣已經(jīng)轉(zhuǎn)化為一種更加深厚的情緒了。
二、把工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)。把工作和自己的職業(yè)生涯聯(lián)系起來,為了對(duì)自己未來的事業(yè)負(fù)責(zé),你會(huì)容忍工作中的壓力和單調(diào),覺得自己所從事的是一份有價(jià)值規(guī)律、有意義的工作,并且從中可以感受到使命和成就感。
三、樹立新的目標(biāo)。保持長(zhǎng)久激情的秘訣,就是給自己不斷樹立新的目標(biāo),挖掘新鮮感。在你解決了一個(gè)又一個(gè)問題之后,自然就產(chǎn)生了一些小小的成就感,這種新鮮的感覺就是讓激情每天都陪伴自己的最佳良藥。
四、學(xué)會(huì)釋放壓力。一個(gè)人無論多么喜歡自己的工作,工作多多少少都會(huì)給他帶來些壓力。面對(duì)壓力,應(yīng)該學(xué)會(huì)管理壓力并科學(xué)釋放壓力,減輕對(duì)工作的恐懼感,心情輕松才容易重燃激情。
五、切勿自滿。在工作中,最需要注意的是自滿情緒。自滿的人由于不會(huì)想方設(shè)法前進(jìn),對(duì)工作就會(huì)喪失激情。如果你滿足于已經(jīng)取得的工作成績(jī),忽略了開創(chuàng)未來的重要性,那么現(xiàn)在這個(gè)階段的工作自然會(huì)喪失其吸引力。當(dāng)你把過去的成績(jī)當(dāng)作激勵(lì)自己更上一層樓的動(dòng)力,試圖超越以往的表現(xiàn),激情就會(huì)重新燃燒起來。
可以說,《你在為誰工作》一書提出了每一位工作者需要自我反思的人生問題,并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它具有深厚的人文關(guān)懷,有助于員工解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。
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