繼續(xù)教育工作匯報材料
在平平淡淡的日常中，我們接觸到匯報的場景越來越多，匯報必須有情況的概述和敘述，最重要的是結(jié)果，經(jīng)驗總結(jié)也是必不可少的，你有了解過匯報要怎么寫嗎？以下是小編收集整理的繼續(xù)教育工作匯報材料，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
繼續(xù)教育工作匯報材料1
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實中華人民共和國教育部令第7號《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》，及太教人【20xx】1號“關(guān)于《江蘇省教師培訓(xùn)學(xué)時認(rèn)定和登記管理辦法》實施細(xì)則的通知”，20xx年度太倉市教師培訓(xùn)工作計劃等文件精神，根據(jù)我校三感教師梯隊建設(shè)的需要，突出師德教育，拓寬教育視野，強(qiáng)化課程能力，提高教師教學(xué)基本功，重點建設(shè)好我校的三支教師隊伍，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，努力把我校建設(shè)成為學(xué)習(xí)型學(xué)校。
二、工作重點
1．教師師德師風(fēng)建設(shè)
2. 教師學(xué)科教學(xué)能力提升
3. 教師科研水平與能力提高
4. 教師知識技能能力提升
5. 教育技術(shù)運(yùn)用能力提升
三、具體措施
1．師德師風(fēng)建設(shè)
每學(xué)期開展一到兩次師德教育或安全教育，提升教師師德修養(yǎng)及保護(hù)未成年人的能力。20xx年1月17日下午，學(xué)校全體教師以一種別樣的姿態(tài)一起來討論“師德”問題。老師們看圖、釋義、辯論、歸納，得到了一些深切的感受。這樣的師德教育，輕松又接地氣，老師們喜歡！
20xx年2月10日是全體教師上班第一天。上午的全體教師會上，學(xué)校推進(jìn)“四舉措”， 一是看視頻談體會，二是明確師德考核要求，三是經(jīng)驗交流推樹典型，四是簽訂師德承諾書，為全體教師上好師德“第一課”。
20xx年3月13日下午，學(xué)校有幸邀請到了蘇州市教育科學(xué)研究院德育教研員、家庭教育研究員，蘇州市名教師，蘇州市中小學(xué)德育學(xué)會理事，蘇州市教育學(xué)會中小學(xué)、幼兒園心理健康教育專業(yè)委員會副會長王穎老師為科實小全體教師及兄弟學(xué)校的班主任代表做了名為“做學(xué)生人生的導(dǎo)師”的德育專題培訓(xùn)。
20xx年9月10日，學(xué)校將慶祝教師節(jié)活動與學(xué)校《新融入教師制度》的執(zhí)行，與工會小組活動，與黨支部活動等活動有效結(jié)合，以簡樸生動的方式凝聚教工的智慧和能量，開拓教師的視野，激勵教師對教育事業(yè)的熱愛。
2. 教師學(xué)科教學(xué)能力提升
學(xué)校以更新理念、強(qiáng)化認(rèn)識、統(tǒng)一思想為目的，以太倉市教師發(fā)展中心《燃荻》作為教師必讀書目，使教師能夠從中領(lǐng)略教育前沿信息、了解教育教學(xué)動態(tài)，學(xué)習(xí)新的教育方法、增強(qiáng)教學(xué)的本領(lǐng)，提高科研能力，從而整體上提高了教育教學(xué)質(zhì)量。20xx年2月11日，學(xué)校召開了教學(xué)質(zhì)量推進(jìn)會。吳敏敏校長對全體教師提出教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，全體教師在學(xué)校獲得20xx年度教育質(zhì)量綜合評估一等獎的基礎(chǔ)上，要繼續(xù)努力。教師代表楊莉婷、楊蘊(yùn)老師在此次推進(jìn)會上與大家分享成功的教學(xué)經(jīng)驗。
20xx年3月28日，學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)、年級組長、教研組長在吳敏敏校長的帶領(lǐng)下，赴杭州茅以升實驗學(xué)校參觀學(xué)習(xí)一天，之后茅佩珍副校長、曹麗萍主任留在茅校（簡稱）浸潤式學(xué)習(xí)一周。
20xx年4月17日，學(xué)校開展了《燃荻》讀后感交流活動。全校40周歲以下的老師先期認(rèn)真閱讀了教師發(fā)展中心指定的幾期《燃荻》，認(rèn)真撰寫了讀后感，制作了交流課件。然后在年級組內(nèi)分組進(jìn)行了交流，各年級組推薦出優(yōu)秀的教師進(jìn)行全校性交流。王孫潔、周勁婧、柴榮平、黃志萍、閆文佳、楊莉婷、蔡健曄七位老師進(jìn)行了不同主題的交流。
3.提高教師教育教學(xué)能力
教研、備課組活動成為常規(guī)機(jī)制。學(xué)校每兩周一次深入開展“以兒童想象力為核心的思維課堂”主題研修活動，研究“想象力”、“思維”、“創(chuàng)造力”等課堂核心概念的內(nèi)涵、基本特征、課堂樣式；每周認(rèn)真開展各個備課組活動，這些常規(guī)的教學(xué)研討活動已經(jīng)成為教師最基本、最真實的教研狀態(tài)。20xx年6月6日下午，我校的備課組活動太倉市小學(xué)“依托備課組建設(shè) 落實教學(xué)主張”教學(xué)研討活動作大會展示。
教研活動與課題研究緊密結(jié)合。學(xué)校現(xiàn)有各級各類課題11個，面廣量大，參與的教師人數(shù)眾多。學(xué)校將教師的日常教研活動與課題研究緊密結(jié)合。3月20日，在語文教研組活動中，錢逸婷老師就即將執(zhí)教的科幻繪本《月球上》談了自己的教學(xué)設(shè)想，參與此次活動的老師們發(fā)表了自己的看法。3月24日，科教新城實驗小學(xué)全體英語教師開展了第二次英語教研活動。本次活動結(jié)合學(xué)校太空探索課程，主要對李佳琦老師的“in學(xué)科”太空科幻主題課進(jìn)行了組內(nèi)研討。5月27日，語文組全體老師在曹主任的帶領(lǐng)下，學(xué)習(xí)了曹麗萍老師和王孫潔老師在蘇州市教育科學(xué)“十三五”立項的課題，分別是《融通人文與科學(xué)素養(yǎng)的科幻主題閱讀課程開發(fā)的實踐研究》，《基于起始年段學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)形成的科普繪本閱讀指導(dǎo)的實踐研究》……類似這樣的教科研活動數(shù)不勝數(shù)，有效提升了教師的教育教學(xué)能力。
以各項評比、活動為契機(jī)開展教學(xué)研討活動。4月19日至4月20日，太倉市科教新城實驗小學(xué)開展了科實小第一屆“暢想杯”綜合學(xué)科評優(yōu)課比賽活動。比賽分在兩天上午進(jìn)行，綜合組的六位青年教師參與了比賽。在20xx年11月開展了太倉市科教新城實驗小學(xué)第二屆“暢想杯”青年教師評優(yōu)課。
6月29日上午，學(xué)校舉行了班主任基本功競賽。本次班主任基本功競賽的內(nèi)容為完成“太倉市科教新城實驗小學(xué)20xx年班主任基本功競賽卷”。我校推薦王孫潔老師參加太倉市班主任基本功競賽，預(yù)祝王老師在比賽中取得好成績。20xx年12月7日下午，我校舉行太倉市實驗小學(xué)教育科研聯(lián)盟“十三五”太倉市教育科研規(guī)劃課題集束開題活動。
向外拓展開視野，共同提高。利用學(xué)校經(jīng)常性承辦各類活動的有效契機(jī)，學(xué)校經(jīng)常要求本校老師積極參與，主動聽課學(xué)習(xí)。4月20日，學(xué)校承辦了“20xx年太倉市小學(xué)優(yōu)秀主題班會評選活動”。我校緊緊抓住本次機(jī)會要求全體班主任老師前去觀摩學(xué)習(xí)。上課時，班主任老師們認(rèn)真記錄每一個巧妙環(huán)節(jié)；下課后，班主任可老師們熱烈討論每一處學(xué)習(xí)之處。7節(jié)優(yōu)秀的班會課展示，給我校的班主任老師們帶來了很多啟發(fā)和思考。20xx年5月10日，學(xué)校邀請了太倉市小學(xué)數(shù)學(xué)教研員楊慧娟老師蒞臨指導(dǎo)。吳吉君老師、楊慧娟老師分別執(zhí)教了《數(shù)字編碼》、《圓的認(rèn)識》兩節(jié)課。5月23日下午，蘇州市外教課堂項目組12名外教來到學(xué)校，11名外教進(jìn)入到三~六年級各個班級中去上課，1名外教與學(xué)校足球隊的孩子們上起了足球課。
以德為首夯實教師內(nèi)功。學(xué)校每月組織一次全體班主任的培訓(xùn)，全面樹立以德為首，全員育人的理念�？v觀全年班主任培訓(xùn)，內(nèi)容豐富，形式多樣：班級文化建設(shè)的主題培訓(xùn)、班主任工作總結(jié)如何撰寫、學(xué)生校園安全實操訓(xùn)練、家長志愿者如何構(gòu)建等等，通過這一次次的專題培訓(xùn)，全體班主任進(jìn)一步樹立了正確的育人觀，提升了班主任的專業(yè)技能。
4.提升教師學(xué)科素養(yǎng)
通識培訓(xùn)全面全員。學(xué)校每周三下午進(jìn)行行政專題學(xué)習(xí)，由校長室直接對全體行政進(jìn)行專題培訓(xùn)，以崗位培訓(xùn)和教育管理學(xué)為主的培訓(xùn)。定期對所有老師進(jìn)行知識與技能的主題培訓(xùn)。20xx年6月下旬，學(xué)校全體老師一起進(jìn)行了《公民健康素養(yǎng)基本知識與技能大賽》主題學(xué)習(xí)，學(xué)校希望通過這樣生活活潑、老師喜愛的方式提醒老師對自己與他人身體的關(guān)愛，樹立健康的觀念，塑造健壯的體格、良好的心理狀態(tài)，健康生活方式。20xx年9月11日，學(xué)校在三樓小報告廳進(jìn)行了全體教師的校園安全培訓(xùn)。我校法律顧問吳保華律師從法律專業(yè)角度為全體教師講解學(xué)生傷害事故處理的步奏、方法。接著，茅校長從開學(xué)來各個活動中展現(xiàn)出來的“師生精神面貌正”、“開學(xué)活動亮”這兩大方面肯定了我校教師在安全工作中的'細(xì)致到位。同時，她也指出了我們在校園安全工作中還需要改進(jìn)的地方。最后，大家一起學(xué)習(xí)了《太倉市科教新城實驗小學(xué)值班教師工作職責(zé)》和《太倉市科教新城實驗小學(xué)學(xué)生意外傷害事故處理機(jī)制及流程》。20xx年10月，學(xué)校舉辦了“我是‘三感’教師”風(fēng)采大賽系列活動，本學(xué)期是語數(shù)英學(xué)科老師參賽，下學(xué)期是綜合學(xué)科老師參賽。具體內(nèi)容有即興演講比賽、粉筆字比賽、美文朗讀比賽、上課（含課件制作）比賽。即興演講、粉筆字、美文朗讀的參賽教師為年齡40周歲及40周歲以下的語數(shù)英老師。
課題理論知識培訓(xùn)重點突破。借助上海華東師范大學(xué)楊小微專家團(tuán)隊的力量，學(xué)校會定期邀請有關(guān)專家教授對“兒童想象力”的主題進(jìn)行理論培訓(xùn)。20xx年2月22日，專家團(tuán)隊在聽了課題組的匯報后，給予課題下階段的開展予以指導(dǎo)，創(chuàng)造性地提出了構(gòu)建科幻主題課程體系，以“在單學(xué)科內(nèi)（in學(xué)科）”、“跨學(xué)科（inter學(xué)科）”、“超學(xué)科（trans-disciplinary學(xué)科）”三條路徑來實施，給課題組成員很大的啟發(fā)與指導(dǎo)。從本年度9月份開始，學(xué)校又與江蘇省中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)會達(dá)成合作協(xié)議，由他們?nèi)娓M(jìn)下一學(xué)年的教師培訓(xùn)。 “做有執(zhí)行力的教師”師資培訓(xùn)將更多地面向基層老師，直指課堂教學(xué)變革。
5.提升教師信息技術(shù)能力
學(xué)校是太倉市首批智慧教育云平臺實驗學(xué)校，在教師信息化素養(yǎng)的推進(jìn)中，學(xué)校一直走在全市各個學(xué)校的前列。20xx年4月1日下午，學(xué)校開展智慧教育云服務(wù)平臺工作全員培訓(xùn)。太倉市信息中心朱峰老師一同指導(dǎo)了本次培訓(xùn)工作。培訓(xùn)中，來自武漢天喻公司的技術(shù)人員就智慧教育云服務(wù)平臺作了全面詳實的介紹，特別對于與一線教師日常工作息息相關(guān)的互動課堂、家校平臺、作業(yè)題庫等功能作了推薦。朱峰老師希望我校作為全市僅三所的試點學(xué)校，能夠更好地將信息技術(shù)與學(xué)校教育教學(xué)工作整合，建設(shè)現(xiàn)代化新型學(xué)校。經(jīng)過一段時間的嘗試，在全市做好示范帶頭作用，確保師生用好平臺，充分發(fā)揮其功能、價值。
20xx年12月12日，學(xué)校邀請了曉信科技的培訓(xùn)師張鵬飛為老師們進(jìn)行了主題為“新媒體環(huán)境下如何進(jìn)行家�！芾怼虒W(xué)創(chuàng)新”的信息技術(shù)專題培訓(xùn)。培訓(xùn)師向大家介紹了“曉黑板”這一基于青少年的成長規(guī)律、根據(jù)老師與家長的需求定制的一款專業(yè)、科學(xué)、現(xiàn)代化的家校溝通與家校管理工具。在培訓(xùn)師的演示與講解中，老師們了解到利用“曉黑板”的“發(fā)通知”功能，
四、培訓(xùn)的組織機(jī)構(gòu)與保障措施
1．組織保障
（1）成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長擔(dān)任繼續(xù)教育培訓(xùn)的第一責(zé)任人，分管校長協(xié)調(diào)工作。
�。�2）構(gòu)建學(xué)校校本培訓(xùn)管理網(wǎng)絡(luò)，由各條線行政、教研組長（備課組長、課題組長）負(fù)責(zé)每項培訓(xùn)并做到統(tǒng)籌安排統(tǒng)一協(xié)調(diào)：列出培訓(xùn)對象、內(nèi)容、時間、形式，及早公布。
�。�3）針對教師在教育教學(xué)中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑，盡可能地邀請校外學(xué)科專家、學(xué)者來校開展專題講座，進(jìn)行現(xiàn)場診斷，找出問題及原因，制定對策措施，幫助教師解答疑難。
2. 制度保障
�。�1）加強(qiáng)對繼續(xù)教育工作的計劃和總結(jié)
�。�2）建立、健全學(xué)校校本培訓(xùn)檔案，實施過程監(jiān)控；建立考核和獎懲制度，學(xué)校把教師參加培訓(xùn)情況作為教師職稱評定、職務(wù)提升、評優(yōu)、評先依據(jù)，考核結(jié)果納入教師年度考績效考核內(nèi)容。
3.經(jīng)費(fèi)保障，教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入校年度預(yù)算，教師外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)能按規(guī)定報銷。教師獲獎參照《成果獎勵細(xì)則》進(jìn)行獎勵。
繼續(xù)教育工作匯報材料2
又是一個學(xué)年結(jié)束了，回顧一學(xué)年來我校開展的教師繼續(xù)教育工作，現(xiàn)將其總結(jié)如下：
一、學(xué)校重視，有專人負(fù)責(zé)教師繼續(xù)教育工作，制定了切合學(xué)校實際的繼續(xù)教育計劃。
二、在計劃實施中重視了教師思想觀念的轉(zhuǎn)變，提高了老師們對繼續(xù)教育的認(rèn)識。學(xué)校要求全體教師必須參加教師繼續(xù)教育，并認(rèn)真填寫《繼續(xù)教育手冊》，手冊上要有計劃何總結(jié)。
三、每次公開課、示范課，堅持讓教師使用了多媒體教學(xué)手段。許多年輕教師都能在教學(xué)中較好的使用多媒體課件。
四、教師們普遍堅持用普通話上課。
五、本學(xué)年內(nèi)，積極支持教師參加上級培訓(xùn)。牟友芬老師參加了自貢市骨干教師培訓(xùn)；鄒定榮等10人次參加中心校級培訓(xùn)；聶成建等24人次參加了縣級培訓(xùn)；王超群等6人次參加了市級課堂展示活動；劉電波等3人次參加了省級培訓(xùn)；羅斯芬等4人次到成都參加國家級班主任培訓(xùn)……
六、積極開展教師“四個一”活動。一年來，我校教師論文獲得市三等獎1篇；縣級一等獎2篇，縣級二等獎3篇，縣三等獎6篇；中心校一等獎6篇，二等獎1篇。好教案獲得縣級二等獎3份，縣三等獎3份；中心校一等獎3份。
七、組織了全體教師參加“三萬工程”培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，并組織了校級鋼筆字、簡筆畫、普通話技能競賽。李星參加自貢市中小學(xué)萬名教師技能大賽“強(qiáng)業(yè)務(wù)增技能”鋼筆字比賽獲得市一等獎。鄒定榮等四位教師的教具制作獲得中心校一等獎1個，三等獎3個。
八、本學(xué)年組織參加了中心校和縣教研室組織的優(yōu)質(zhì)課選送活動，獲得市二等獎1人次；縣三等獎5人次。
九、積極開展校本培訓(xùn)活動。上學(xué)期組織了校級教研活動8次，包括初中部語文教師、數(shù)學(xué)教師、英語教師集體備課活動、小學(xué)語文教師、小學(xué)數(shù)學(xué)教師集體備課活動等，班主任培訓(xùn)活動等。各教研組自主活動4次以上，組內(nèi)成員全員參加。下期組
第-1-頁共2頁織了校級教研活動7次，各教研組自主活動4次以上。
十、堅持政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的常規(guī)制度。堅持了每周進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，間周進(jìn)行政治學(xué)習(xí)活動。
十一、學(xué)年結(jié)束，對全體教師參加繼續(xù)教育的情況進(jìn)行了初審，有人屬于優(yōu)秀，人屬于良好，名為合格。
總之，這一學(xué)年來，全體教師對繼續(xù)教育工作有了更深刻的認(rèn)識，更加端正了態(tài)度，參加學(xué)習(xí)更積極，更重視記錄工作，《繼續(xù)教育手冊》填寫更完善。教師在繼續(xù)教育中提高了自己的學(xué)歷和業(yè)務(wù)能力。但由于此項工作頭緒多，紀(jì)律要求高，疏忽和遺漏之處難免，在今后的工作中，還要加大工作的力度，更加注重資料的收集何整理。
附：萬壽鎮(zhèn)中心小學(xué)校20xx-20xx學(xué)年繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)統(tǒng)計表類別中心校培訓(xùn)金額支出金額（元）150元540元620元30004310元縣級培訓(xùn)市級培訓(xùn)省級培訓(xùn)合計（元）
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