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工作計(jì)劃

時(shí)間:2021-06-01 11:01:57 工作計(jì)劃 我要投稿

關(guān)于工作計(jì)劃模板匯編8篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,又迎來了一個(gè)全新的起點(diǎn),一起對(duì)今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。擬起計(jì)劃來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的工作計(jì)劃8篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于工作計(jì)劃模板匯編8篇

工作計(jì)劃 篇1

  20xx年生產(chǎn)工作繼續(xù)貫徹“持續(xù)改進(jìn)、專業(yè)制造、以高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)、滿足客戶要求”的方針,按照“安全第一,預(yù)防為主,以

  人為本,培訓(xùn)先行”的原則,消除各類安全隱患,切實(shí)抓好安全生產(chǎn)管理工作,確保生產(chǎn)形勢持續(xù)良好發(fā)展。為做好20xx年生產(chǎn)工作,特制訂20xx年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃:

  一、安全管理目標(biāo)及控制指標(biāo)

  1.杜絕重大工傷事故,杜絕機(jī)械、電器設(shè)備事故、火災(zāi)事故。

  2.特殊工種人員100%經(jīng)培訓(xùn)合格廠部認(rèn)定后上崗,員工安全教育培訓(xùn)率100%。

  二、20xx年生產(chǎn)重點(diǎn)工作

  1.繼續(xù)抓好危險(xiǎn)源點(diǎn)的現(xiàn)場5S管理工作。定期進(jìn)行5S檢查、排查。

  2.定期開展技術(shù)教育、安全教育。每月集中對(duì)員工進(jìn)行一次安全、教育培訓(xùn)。重點(diǎn)是學(xué)技術(shù)、學(xué)規(guī)程、學(xué)制度,提高員工的安全意識(shí)和生產(chǎn)技能。

  3.制訂5S和技能考核標(biāo)準(zhǔn),每月對(duì)各工序員工進(jìn)行安全考核、技能考核、5S管理考核作為績效工資的一項(xiàng)內(nèi)容。

  4.繼續(xù)加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場的文明生產(chǎn)管理和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),加強(qiáng)和完善各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。

  5.全面執(zhí)行作業(yè)票制度,每日產(chǎn)量單、工序流程單的填寫檢查。

  6.作業(yè)場所按規(guī)定開展職業(yè)病危害檢驗(yàn)檢測;為接觸有毒有害作業(yè)人員建立健康監(jiān)護(hù)檔案、體檢記錄。

  7.增加倉庫的出入庫管理制度,實(shí)行以票領(lǐng)料(必須有車間主任簽字),如果配套發(fā)料后再次申領(lǐng)必須經(jīng)由總經(jīng)理簽字方能發(fā)料。

  8.充分利用和發(fā)揮各生產(chǎn)部門的職能,調(diào)動(dòng)各班組長的工作積極性,以便杜絕20xx年的重大事故。

  9.加大檢查力度,嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)料檢、首檢、巡檢、入庫檢、出庫檢的檢驗(yàn)流程,以提高公司產(chǎn)品的質(zhì)量,達(dá)到客戶需求的理想效果。

  20xx年12月13日

工作計(jì)劃 篇2

  為更好地體現(xiàn)活動(dòng)策劃部風(fēng)采,使本部會(huì)員都有份參與到每次活動(dòng)中來,特在部內(nèi)制度和部內(nèi)活動(dòng)兩方面進(jìn)行改善。

  一、部內(nèi)制度

  為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會(huì)員不能及時(shí)參與活動(dòng)的協(xié)會(huì)現(xiàn)狀,我部決定實(shí)行以下制度:

  1.干事、會(huì)員記分制(細(xì)則后詳)

  2.小組制度

  將會(huì)員分成若干小組,每小組任命一名干事?lián)涡〗M長,干事起到承上啟下的作用,及時(shí)地將協(xié)會(huì)和部內(nèi)決定、信息傳達(dá)給會(huì)員。若會(huì)員有何意見、新創(chuàng)意,可向小組長反映,被吸納的將會(huì)得到相應(yīng)的加分(加分細(xì)則附注),這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),又能很好的使每位會(huì)員都能及時(shí)的參與到每次活動(dòng)中來。

  3.紀(jì)錄監(jiān)察制度

 。1)實(shí)行部內(nèi)積分制,年底評(píng)選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會(huì)員,細(xì)則后詳。

 。2)由干事輪流制記錄每次部門會(huì)議、校內(nèi)校外活動(dòng),每小組成員出勤情況,若會(huì)員無故缺席一次,扣一分;無故缺席三次以上,則取消其競選優(yōu)秀會(huì)員資格;無故缺席超過五次,則與協(xié)會(huì)記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除。若小組長未通知到會(huì)員導(dǎo)致會(huì)員缺席,則對(duì)小組長扣分。

  二、部內(nèi)活動(dòng)

  1.10.28干事納新(6-8人)

  2.10.30部內(nèi)會(huì)員見面會(huì):禮儀小組、文藝小組報(bào)名

  3.11.04選拔禮儀小組、文藝小組成員

  4.每兩周部內(nèi)舉辦“會(huì)員風(fēng)采大展”活動(dòng),內(nèi)容大致

 。1)第一環(huán)節(jié):會(huì)員多元化:多形式展示自己

 。2)第二環(huán)節(jié):以“保健生活小常識(shí)、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內(nèi)容的競賽

  兩輪下來,根據(jù)相應(yīng)排名給予不同分值的加分,累積到年底的積分榜。

  會(huì)員風(fēng)采大展:初定時(shí)間11.13、11.27、12.11

  5.11.19:—11.21繼續(xù)開展“瓶換花”活動(dòng)

  6.11.28、29希望能夠繼續(xù)開展協(xié)會(huì)經(jīng)典活動(dòng)——“衛(wèi)生進(jìn)社區(qū),服務(wù)你我他”義診活動(dòng),以社區(qū)內(nèi)孤寡老人,五保戶等弱勢群體為服務(wù)對(duì)象,為老人們測量血壓,講解血壓常識(shí),同時(shí)用“會(huì)員風(fēng)采大展”活動(dòng)中的競賽知識(shí)為老人志愿服務(wù)。

  7.12.16—12.23年底最后一次活動(dòng)面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,以志愿服務(wù)內(nèi)容為主線,力求不同于學(xué)校往屆賽事,大致環(huán)節(jié)已成型,具體方案后定。

  另與志愿者協(xié)會(huì)建立長久聯(lián)系,多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會(huì)志愿服務(wù)活動(dòng)。時(shí)間根據(jù)志愿者協(xié)會(huì)活動(dòng)再安排。

  以上便是我部20xx年度工作計(jì)劃,各活動(dòng)期間穿插協(xié)會(huì)固定活動(dòng):血壓計(jì)培訓(xùn)、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn),走進(jìn)敬老院、孤兒院等。

  可適當(dāng)根據(jù)時(shí)間舉辦各樣活動(dòng),如:

  1、11月10日世界青年節(jié)、11月17日國際大學(xué)生節(jié)、12月5日國際志愿人員日舉辦相應(yīng)活動(dòng),具體方案后定。

  2、11月第四個(gè)星期四感恩節(jié)在校園舉辦“抱抱”活動(dòng),讓大家以善意、和諧感恩生活。同時(shí)舉行大型簽名活動(dòng),讓師生寫下要感恩的人或事。

  3、12月1日世界艾滋病日以宣傳、簽名方式

  4、世界殘疾人日12月3日舉辦以“殘疾人的社會(huì)現(xiàn)狀與幫助他們”為主題的情景劇,可以是話劇、小品、相聲等?梢钥吹轿倚S泻芏嗌眢w行動(dòng)不方便的同學(xué),身邊的同學(xué)看到了,每個(gè)人對(duì)待的態(tài)度都不同,怎樣才能優(yōu)化校園這種情況?力求以此次活動(dòng)起到改變這以現(xiàn)狀的目的。

工作計(jì)劃 篇3

  一、人文社會(huì)科學(xué)學(xué)院和馬克思主義學(xué)院元旦晚會(huì) 1、預(yù)期舉辦時(shí)間:1月2日 2、地點(diǎn):啟航

  3、活動(dòng)主體:全體大一學(xué)生、任教老師

  4、活動(dòng)預(yù)期效果:同學(xué)們歡度佳節(jié),師生之間距離縮小、情感加深;厥走^去,總結(jié)利弊得失;展望未來,注入希望與活力。大家對(duì)20xx年充滿希望,更加努力。

  5、舉辦的意義:旨在辭舊迎新,以師生們的激情與風(fēng)采共同慶祝20xx年新春,憧憬新一年的輝煌。同時(shí),通過豐富多彩的活動(dòng)縮小師生間距離,加強(qiáng)同學(xué)之間的感情交流。

  二、人文社會(huì)科學(xué)學(xué)院和馬克思主義學(xué)院

  文藝部部門例會(huì)

  1、預(yù)期舉辦時(shí)間:三月中旬

  2、地點(diǎn):11號(hào)樓

  3、活動(dòng)主體:文藝部全體成員

  4、活動(dòng)預(yù)期效果:總結(jié)文藝部上學(xué)期工作中的優(yōu)勢與不足,提出切實(shí)可行的改進(jìn)方案,并確立新學(xué)期工作目標(biāo),為即將到來的團(tuán)體操比賽打下基礎(chǔ)。此外,部門成員交流換屆選舉的相關(guān)事宜,確定今后發(fā)展方向。

  5、舉辦的意義:解決工作中遇到的實(shí)際困難,提高部員、副部的工作積極性,為換屆選舉打下基礎(chǔ);確立新目標(biāo)新方案,促進(jìn)文藝部的更好發(fā)展;商定團(tuán)體操事宜。

  三、人文社會(huì)科學(xué)學(xué)院和馬克思主義學(xué)院團(tuán)體操

  1、預(yù)期舉辦時(shí)間:

  2、地點(diǎn):北體育場

  3、活動(dòng)主體:部分大一、大二學(xué)生

  4、活動(dòng)預(yù)期效果:同學(xué)們通過團(tuán)體操訓(xùn)練,增強(qiáng)集體意識(shí),加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,展現(xiàn)學(xué)院風(fēng)采。大家積極參與,每位成員竭盡全力,在團(tuán)體操比賽中取得優(yōu)異成績。

  5、舉辦的意義:旨在為即將到來的運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式做準(zhǔn)備,以展示人文學(xué)院、馬克思主義學(xué)院的文化與風(fēng)采,同時(shí)豐富同學(xué)們的課余生活,增強(qiáng)同學(xué)們的團(tuán)結(jié)、合作精神,促進(jìn)體育與藝術(shù)的結(jié)合。

工作計(jì)劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  后進(jìn)生的智力因素體現(xiàn)在感知籠統(tǒng),思維緩慢,他們對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解、應(yīng)用等能力較差,因而學(xué)生往往出現(xiàn)“英語太難了,我是學(xué)不好的。”“這節(jié)課我聽不懂!薄拔冶葎e人笨,怎么也學(xué)不會(huì)。”長期發(fā)展下去,勢必造成成績落后。就隨即產(chǎn)生自卑、畏懼等心理。因此,教師應(yīng)根據(jù)后進(jìn)生的特征進(jìn)行轉(zhuǎn)化,因勢利導(dǎo),做到因材施教。后進(jìn)生非智力因素體現(xiàn)在學(xué)習(xí)上沒有興趣,上課好動(dòng)、注意力不易集中、不求甚解,解決困難問題意志薄弱,沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣等。他們并不是“朽木不可雕”的差生。他們的差主要是行為、習(xí)慣、態(tài)度等方面的缺陷。

  二、情況分析

  本班后進(jìn)生占有一定的比例,造成他們成績差的原因是多方面的;A(chǔ)打得不夠扎實(shí),遺忘性差,記憶力差,家長不夠重視其學(xué)習(xí)等等綜合因素。這部分學(xué)生大多有共同的特點(diǎn),主要表現(xiàn)為:一是自卑感強(qiáng)。后進(jìn)生由于各方面較差,受到批評(píng)較多,進(jìn)而產(chǎn)生自暴自棄心理,總覺得自己低人一等。二是作業(yè)完成得較差,怕受批評(píng)又學(xué)會(huì)了撒謊,上課發(fā)言也不積極。

  三、轉(zhuǎn)化措施:

  針對(duì)班中這些后進(jìn)生,我確定了如下的輔導(dǎo)措施:

  1、學(xué)校與家庭齊抓共管。作為教師應(yīng)該順應(yīng)時(shí)代的要求,切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立適應(yīng)時(shí)代要求的現(xiàn)代教育觀。要認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法規(guī)和教育理論,認(rèn)識(shí)到轉(zhuǎn)化一個(gè)后進(jìn)生比培養(yǎng)一個(gè)“三好生”更為重要、更有價(jià)值。要主動(dòng)與家庭密切聯(lián)系,可利用家長會(huì),匯報(bào)該生在校的學(xué)習(xí)情況,讓家長協(xié)助教師教育和督促自己的孩子努力學(xué)習(xí)。使學(xué)校教育與家庭教育有機(jī)地結(jié)合起來,形成齊抓共管、立體化、全方位的教育工作網(wǎng)絡(luò)。

  2、課后多和差生交談,態(tài)度要和藹,使后進(jìn)生愿意接近老師,經(jīng)常和老師說說心里話,有利于老師對(duì)學(xué)生的了解,有利于做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

  3、開展互幫互學(xué)的活動(dòng),座位的排列盡量讓中、差生創(chuàng)設(shè)一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境,充分發(fā)揮課后“小老師”的作用。

  4、對(duì)差生的缺點(diǎn)批評(píng)要恰當(dāng)?shù)皿w,切忌不可傷害,不能讓其他同學(xué)嘲笑他們,嫌棄他們。

  5、分從次設(shè)計(jì)目標(biāo),給差生制訂能夠完成的目標(biāo),使其能真正感到成功的喜悅。

  6、利用課余時(shí)間幫助差生輔導(dǎo),盡力使他們的成績有所提高,讓他們認(rèn)識(shí)到“我能行”。

  7、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。古人云:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。所以只有具有了動(dòng)機(jī)和興趣才能去從事各種活動(dòng),從而達(dá)到一定的目的。興趣是人們積極探究某種事物的認(rèn)識(shí)傾向,是學(xué)生進(jìn)行認(rèn)識(shí)活動(dòng)的動(dòng)力之一。課堂教學(xué)必須有教強(qiáng)的吸引力,才能調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。這就要靠教師很好地組織、精心設(shè)計(jì)。同時(shí)適度的開展游戲和討論,讓學(xué)生在良好的課堂氛圍中獲得成功的喜悅,從而收到良好的教學(xué)效果。

  總之,我不但要在學(xué)習(xí)上關(guān)心后進(jìn)生,還要在生活上關(guān)心每一個(gè)后進(jìn)生的成長,使每個(gè)后進(jìn)生真正感到班集體的溫暖,激發(fā)他們的求知欲,使每位同學(xué)在德、智、體、美等方面均能得到全面發(fā)展。

工作計(jì)劃 篇5

  一、工作重點(diǎn)及目標(biāo)

  20xx年,我們將以加強(qiáng)管理、規(guī)范運(yùn)作為重點(diǎn),以拓寬渠道、加大投入為中心,以開源節(jié)流、增收節(jié)支為著力點(diǎn)和突破口,使全縣教育經(jīng)費(fèi)管理工作達(dá)到“管理規(guī)范,渠道暢通,保障發(fā)展”的目標(biāo),努力使教育經(jīng)費(fèi)投入不斷增加,為全縣教育事業(yè)健康發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

  二、主要措施

 。ㄒ唬┩晟茩C(jī)制,加強(qiáng)內(nèi)部管理。進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)集中核算工作機(jī)制,認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,嚴(yán)防資金使用中的浪費(fèi)現(xiàn)象,堵塞漏洞,勤儉節(jié)約,保證預(yù)算收支平衡,保障事業(yè)計(jì)劃和工作任務(wù)的完成。確保會(huì)計(jì)集中核算管理水平和服務(wù)質(zhì)量繼續(xù)在全縣保持領(lǐng)先位置。

 。ǘ┞鋵(shí)制度,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政法規(guī),實(shí)行“收支兩條線”,加強(qiáng)監(jiān)管,嚴(yán)禁坐收坐支。加強(qiáng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用管理,專戶管理,專款專用。規(guī)范工作程序,落實(shí)工作制度,根據(jù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用范圍和標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行跟蹤管理。加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用效益的評(píng)估,提高專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用效率。

 。ㄈ┓e極協(xié)調(diào),做好爭取省市專項(xiàng)資金工作。做好全縣教育系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的調(diào)研工作,全面了解各類學(xué)校辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)條件、師資建設(shè)等動(dòng)態(tài)變化情況,分析現(xiàn)行體制下教育經(jīng)費(fèi)在保障教育協(xié)調(diào)發(fā)展中的重點(diǎn)與難點(diǎn)。主動(dòng)與省、市教育、財(cái)政部門協(xié)調(diào),積極爭取各類專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi),為我縣教育的發(fā)展提供更有力的支持。在爭取省市專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)工作中,繼續(xù)在全縣保持領(lǐng)先位置。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)培訓(xùn),提高教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員整體素質(zhì)。通過三個(gè)方面加強(qiáng)基層財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)。一是聯(lián)合縣財(cái)政局、審計(jì)局、稅務(wù)局,對(duì)財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行集中培訓(xùn)。二是在全縣中小學(xué)中,分片開展賬務(wù)互查工作。三是開展報(bào)賬員財(cái)務(wù)展評(píng)活動(dòng)。在財(cái)政部門組織的財(cái)務(wù)管理、賬務(wù)展評(píng)活動(dòng)中,繼續(xù)在全縣保持領(lǐng)先位置。

  (五)積極協(xié)調(diào),做好教育附加等專項(xiàng)基金的征收管理和使用工作。積極配合有關(guān)部門,重點(diǎn)抓好城市教育費(fèi)附加、人民教育基金及地方教育附加的征收、管理、使用工作。協(xié)助財(cái)政、稅務(wù)等部門,落實(shí)征收任務(wù),督促資金征收入庫。制定教育費(fèi)附加收支預(yù)算并抓好落實(shí),濾布確保教育費(fèi)附加全部用于教育。

  (六)加強(qiáng)預(yù)算管理,不斷完善教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。落實(shí)上級(jí)有關(guān)政策,與縣財(cái)政部門密切配合,保證各類教育經(jīng)費(fèi)及時(shí)撥付到位。制定學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)、校舍維修改造經(jīng)費(fèi)等年度預(yù)算,做好公用經(jīng)費(fèi)的管理、下?lián)、稽核、效益核查等各?xiàng)工作,規(guī)范學(xué)校日常支出行為,保證學(xué)校日常工作的正常開展。

 。ㄆ撸┙y(tǒng)一協(xié)調(diào),抓好全縣中小學(xué)資產(chǎn)管理工作。完善中小學(xué)資產(chǎn)管理辦法,建立健全學(xué)校資產(chǎn)管理體制。落實(shí)學(xué)校資產(chǎn)責(zé)任制管理,定崗定責(zé),理順關(guān)系,完善機(jī)制;開展學(xué)校資產(chǎn)檢查工作,摸清資產(chǎn)情況;推行學(xué)校資產(chǎn)電算化管理,推廣使用固定資產(chǎn)管理軟件,實(shí)行統(tǒng)一管理;完善資產(chǎn)增加、使用、核銷辦法,保障學(xué)校資產(chǎn)完整,實(shí)行規(guī)范化管理。

  (九)加強(qiáng)監(jiān)控,做好全縣中小學(xué)債務(wù)管理工作。落實(shí)學(xué)校債務(wù)月報(bào)制度,即時(shí)監(jiān)控學(xué)校債務(wù)變化情況,結(jié)合教育發(fā)展的新要求,降低債務(wù)風(fēng)險(xiǎn),控制新增債務(wù),努力化解債務(wù),解決教育發(fā)展的后顧之憂。

 。ㄊ┳龊媒逃聵I(yè)統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)國家和各級(jí)教育主管部門的要求,調(diào)查了解教育事業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,促進(jìn)教育均衡化發(fā)展。根據(jù)教育事業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的工作要求,做好學(xué)校機(jī)構(gòu)調(diào)整、事業(yè)統(tǒng)計(jì)等工作,綜合分析教育發(fā)展的新情況、新趨勢,為教育決策提供依據(jù)。

 。ㄊ唬﹫F(tuán)結(jié)協(xié)作,共同抓好其他各項(xiàng)工作。與其他各股室密切配合,做好全縣校舍建設(shè)資金需求計(jì)劃的制定與落實(shí)、全縣教職工工資發(fā)放、各類學(xué)校國家助學(xué)金及貧困生生活補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的發(fā)放、政府采購等各項(xiàng)工作,保障各類教育事業(yè)的順利開展。

工作計(jì)劃 篇6

  一、指導(dǎo)思想:

  堅(jiān)持以學(xué)校工作計(jì)劃為指針,以構(gòu)建人文化的和諧新校園,提高教師的群體科研素質(zhì)為目標(biāo),以課題研究為中心,以校本培訓(xùn)為抓手,進(jìn)一步強(qiáng)化廣大教師的科研意識(shí),充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)、服務(wù)功能,努力提高教科研質(zhì)量,推動(dòng)學(xué)校教育科研的可持續(xù)發(fā)展,積極營造教育科研發(fā)展的新形勢,全面提高我校的辦學(xué)水平和教育質(zhì)量。

  二、工作目標(biāo):

  1、進(jìn)一步完善教科研制度,為提高教師的科研意識(shí),拓展教師的教育視野,加深學(xué)校的教科研氛圍,強(qiáng)化科研的激勵(lì)功能,提高教師的科研水平而努力。

  2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教師教科研能力,形成融教學(xué)型、學(xué)習(xí)型、研究型為一體的教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)。通過多種方法組織教師進(jìn)行理論與實(shí)踐學(xué)習(xí),邀請(qǐng)校外教師傳授先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),明確各班科技特色研究方向,通過理論學(xué)習(xí)、參與課題、課堂觀摩、課后評(píng)說、撰寫論文等多種形式促進(jìn)教師教科研能力提高。

  3、以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,規(guī)范制度,細(xì)化管理,抓好常規(guī)教學(xué)。教學(xué)質(zhì)量是立校的根本,是學(xué)校的生命之源,是教師的生存之基。全體教師要提高認(rèn)識(shí),扎實(shí)做好本職工作,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  三、工作措施:

 。ㄒ唬┮(guī)范制度,細(xì)化管理,轉(zhuǎn)好各年級(jí)教育教學(xué)質(zhì)量。

  1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃。學(xué)校依據(jù)省課程計(jì)劃,開齊、開足各個(gè)學(xué)科課程,安排課程科學(xué)、合理。教師要嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,強(qiáng)化教學(xué)法規(guī)意識(shí),堅(jiān)持按課程表上課,保質(zhì)保量上好每節(jié)課。

  2、上課:全體教師必須根據(jù)各科課堂教學(xué)的有關(guān)要求,嚴(yán)肅認(rèn)真地進(jìn)行課堂教學(xué)。優(yōu)化課堂教學(xué),向40分鐘要質(zhì)量,要效益。積極引導(dǎo)教師課前鉆研教材,備課標(biāo)、備教材、備學(xué)生、備教法,探討新課程的教學(xué)新特點(diǎn),新方法,新途徑,新模式,提高課堂教學(xué)效益。盡可能地創(chuàng)設(shè)開放鮮活的教學(xué)氛圍,生成互動(dòng)共享的教與學(xué)的教學(xué)方式;要注重學(xué)生學(xué)習(xí)品質(zhì)培養(yǎng)和課堂常規(guī)的養(yǎng)成,如良好的預(yù)習(xí)、聽講、書寫、作業(yè)習(xí)慣等。充分利用好多媒體教室。用足多媒體硬件和網(wǎng)絡(luò)資源。

  3、加強(qiáng)一日常規(guī)教學(xué)檢查。嚴(yán)格課程表、時(shí)間表的管理,進(jìn)一步完善備課方式的改革。建立“集體備課、資源共享、揚(yáng)長補(bǔ)短、課后反思”的備課制度,充分發(fā)揮教師的集體智慧,提高教學(xué)設(shè)計(jì)的整體水平.、抓好課堂主陣地,切實(shí)提高課堂教學(xué)效益。

  4、改革作業(yè)形式。嚴(yán)格控制作業(yè)量,精選精講精練,堅(jiān)決杜絕統(tǒng)一購置教輔資料、增加學(xué)生作業(yè)量的行為。作業(yè)布置與批改做到:語數(shù)英教師要精心布置作業(yè),加強(qiáng)針對(duì)性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層次布置作業(yè),課堂作業(yè)當(dāng)堂作,不加重學(xué)生的課外負(fù)擔(dān),學(xué)生的課外作業(yè)要適量,要提質(zhì)減負(fù)。忌死抄死背,忌機(jī)械、重復(fù)作業(yè),注重積累性、實(shí)踐性、應(yīng)用性作業(yè)?疾閷W(xué)科也應(yīng)創(chuàng)造性地布置作業(yè)。

  5、抓好培優(yōu)幫困工作。積極探索培優(yōu)輔后的實(shí)現(xiàn)形式,加大優(yōu)秀學(xué)生培養(yǎng)力度,抓好各級(jí)各類競賽活動(dòng),確保取得優(yōu)異成績。加大學(xué)困學(xué)生轉(zhuǎn)化力度,研究“治困”對(duì)策,確保幫困取得實(shí)效,學(xué)校將適時(shí)組織考察。

  6、抓好期末質(zhì)量調(diào)研測試工作。進(jìn)一步探索非統(tǒng)考科目教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方法,建立融教師互評(píng)、學(xué)生評(píng)價(jià)、班主任評(píng)價(jià)、期終抽測為一體的多維多元評(píng)價(jià)體系。

  (二)加大教師培訓(xùn)力度,提高教師素質(zhì)。

  1、開展讀書(含網(wǎng)絡(luò)讀書活動(dòng))活動(dòng),每人每學(xué)期讀一本好書,在期初選擇好所讀書目,所讀書目要有較細(xì)致的筆記,期末要上交讀書心得體會(huì)。

  2、結(jié)合上級(jí)各項(xiàng)活動(dòng),積極組織教師參加各種競賽,提高教師業(yè)務(wù)能力。積極組織籌備青年教師賽課活動(dòng),優(yōu)秀科研成果評(píng)選和教學(xué)優(yōu)秀案例評(píng)選等一系列活動(dòng),提高教師進(jìn)行教育科研的能力,引導(dǎo)教師由教書匠型教師,向?qū)W者型、科研型教師轉(zhuǎn)軌。

  3、創(chuàng)新教研形式。全面推進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)型組織的建立和研究活動(dòng)的開展,做到集中研討與隨時(shí)隨地交流相結(jié)合,現(xiàn)場觀摩與錄像播放相結(jié)合,課堂設(shè)計(jì)與課堂診斷相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,培養(yǎng)教師從小處著手、見微知著的能力。各教師應(yīng)根據(jù)自己所任教科目的特點(diǎn),把握教學(xué)活動(dòng)實(shí)效性,以提高教學(xué)質(zhì)量為目的,研究自己的教學(xué)方法,逐漸形成適合該學(xué)科的自己的較為固定的教學(xué)模式。

  4、充分發(fā)揮骨干教師效應(yīng),發(fā)揮骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。

  5、鼓勵(lì)、支持教師參加各類繼續(xù)教育培訓(xùn),提高學(xué)歷層次,提高教師自身素質(zhì),組織教師參加校外各種學(xué)習(xí),并將精神帶回學(xué)校,帶到教師中去。

  6、利用外出聽課、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),有針對(duì)性地選派教師外出,學(xué)習(xí)先進(jìn)的課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn),聽課教師回來必須上模仿課、移植課。創(chuàng)造條件“請(qǐng)進(jìn)來,走出去”,多渠道提高教師的課堂教學(xué)水平。

  7、利用現(xiàn)有的教學(xué)資源和現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備,提高課堂教學(xué)水平。特別要利用好學(xué)校農(nóng)遠(yuǎn)工程教育體系,讓它實(shí)實(shí)在在為教師服好務(wù),為教學(xué)服好務(wù)。

 。ㄈ、扎實(shí)開展校本教研,提高教師教學(xué)水平。

  1、狠抓面上教研活動(dòng),促進(jìn)教師專業(yè)成長。本學(xué)期開始,學(xué)校將從原來的點(diǎn)上教研“課題研究”的重心轉(zhuǎn)向面上教研的“每師一課”即“互聽課”活動(dòng)的落實(shí)。各任課教師,要以積極主動(dòng)的姿態(tài)參與“互聽課研修活動(dòng)”,把“互聽課研修活動(dòng)”看作是提高教師執(zhí)教能力和教學(xué)水平對(duì)舞臺(tái)與機(jī)會(huì),努力發(fā)展自己的專業(yè)水平。

  2、鼓勵(lì)“閑聊式”教研方式,提倡同伴互助風(fēng)氣。同事間要善于利用課余時(shí)間,就某個(gè)教學(xué)問題或教育現(xiàn)象,進(jìn)行閑談,發(fā)表評(píng)論,并努力獲取有價(jià)值的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。另外,就個(gè)別教師工作中碰到的難題,提倡同伴積極協(xié)助,共同解決。

  3、抓校級(jí)公開課教學(xué)。

  凡事預(yù)則立,本學(xué)期從“實(shí)”字著眼,“效”字下勁,為教師搭建平臺(tái),讓教師在磨課、上課、說課、評(píng)課中,深入理解教材,更新教學(xué)理念,提高公開課的實(shí)效。具體做到:“有教案、有教學(xué)設(shè)計(jì)、有效果、有評(píng)議、有材料匯編;每次至少安排一節(jié)課的時(shí)間作為教者說課、聽課老師評(píng)課及交流互動(dòng)的時(shí)間,教研整個(gè)過程要形成材料并存檔,并把本項(xiàng)工作與年度考核掛鉤。

工作計(jì)劃 篇7

  根據(jù)《**市政府辦公廳關(guān)于加快本市融資租賃業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見》的精神,為促進(jìn)汽車融資租賃的健康有序發(fā)展,防范金融風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)會(huì)員單位之間的交流協(xié)作,新一屆**市租賃行業(yè)協(xié)會(huì)決定設(shè)立“**市租賃行業(yè)協(xié)會(huì)汽車租賃專業(yè)委員會(huì)”。汽車租賃專委會(huì)將就如下方面開展工作:

  1、 建立和完善汽車租賃專業(yè)委員會(huì)專家隊(duì)伍建設(shè)

  為有效的開展工作,汽車租賃專委會(huì)擬在會(huì)員單位的專業(yè)人才中進(jìn)行挑選,選拔的形式和流程可以先由個(gè)人自薦、公司推薦、再經(jīng)過汽車租賃專委會(huì)審查等程序產(chǎn)生;選拔的標(biāo)準(zhǔn)主要是對(duì)于汽車租賃行業(yè)有很深的了解和研究;能夠把握行業(yè)的最新動(dòng)向和最新的市場形勢;既可以是理論研究方面的專家,也可以是行業(yè)一線的經(jīng)營管理者。汽車租賃專委會(huì)通過匯集汽車租賃行業(yè)的專家,建立汽車融資租賃專業(yè)內(nèi)各個(gè)細(xì)分專業(yè)的人才庫和專家。

  2、 設(shè)立定期溝通機(jī)制,開展各種問題的討論,充分發(fā)揮協(xié)會(huì)的溝通職能

  隨著汽車融資租賃行業(yè)井噴式的發(fā)展,整個(gè)行業(yè)會(huì)遇到諸如政策、法律及模式創(chuàng)新等各個(gè)方面的.問題,汽車租賃專委會(huì)考慮充分利用協(xié)會(huì)的平臺(tái)作用,針對(duì)征信渠道、風(fēng)險(xiǎn)管理等各種問題展開積極的討論和調(diào)研,并邀請(qǐng)各方面的專家和企業(yè)的經(jīng)營者參與,歸集提出的問題和遇到的困難;以協(xié)會(huì)的名義向相關(guān)的政府管理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一反映和溝通,

  3、 加強(qiáng)會(huì)員單位之間的業(yè)務(wù)交流,積極促成業(yè)務(wù)合作

  當(dāng)前,汽車租賃行業(yè)迅猛發(fā)展,但行業(yè)內(nèi)的企業(yè)經(jīng)營各異,有些發(fā)展迅速,有些停滯不前,汽車租賃公司之間的“租租合作”是一種非常有益的方式,可以讓合作雙方優(yōu)勢互補(bǔ),共同發(fā)展。發(fā)揮“汽車租賃專委會(huì)”的平臺(tái)作用,搭建汽車融資租賃企業(yè)間的交流平臺(tái)和機(jī)制,擬計(jì)劃每季度開展不同形式和主題的交流及內(nèi)部溝通會(huì)議和專題討論會(huì)。

  4、根據(jù)企業(yè)需求協(xié)調(diào)開展汽車融資租賃專業(yè)的各類專項(xiàng)培訓(xùn),不斷提升企業(yè)的專業(yè)水平和市場競爭力

  汽車租賃行業(yè)的發(fā)展,人才是最重要的因素,但行業(yè)由于發(fā)展過快,人才緊缺,造成各個(gè)公司互相挖角的亂象和資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)跌出、融資難等問題;這個(gè)是擺在各個(gè)企業(yè)和協(xié)會(huì)面前的十分嚴(yán)峻的問題,嚴(yán)重影響行業(yè)的發(fā)展,汽車租賃專委會(huì)將根據(jù)自身行業(yè)的特點(diǎn)展開專題培訓(xùn),設(shè)計(jì)有針對(duì)性的課程,擬計(jì)劃每季度開展一次培訓(xùn)。

工作計(jì)劃 篇8

  (一)著力打造五大救助體系,加大困難群體幫扶力度

  以打造低保救助、醫(yī)療救助、防災(zāi)救濟(jì)、應(yīng)急救助、慈善救助等五大救助體系為重點(diǎn),進(jìn)一步健全和完善社會(huì)救助工作,使社會(huì)救助保障能力、群眾滿意度等工作指標(biāo)都處于全市前列。

  一是打造低保救助體系,加強(qiáng)城鄉(xiāng)低保動(dòng)態(tài)和規(guī)范化管理。做好全區(qū) “三級(jí)聯(lián)審” 低保的審批工作。協(xié)調(diào)制定并完善全區(qū)行業(yè)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。組織申請(qǐng)低保人員進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。做好全區(qū)低保救助漸退工作及清理核查工作。

  二是打造醫(yī)療救助體系,完善“一站式”救助模式。進(jìn)一步完善一站式結(jié)算工作。全面鋪開一站式結(jié)算工作,通過培訓(xùn)班為契機(jī),將我區(qū)的醫(yī)療救助工作由目前的住院一站式結(jié)算,達(dá)到住院門診大病、臨時(shí)救助、門診慢病救助全面納入系統(tǒng)一站式結(jié)算。實(shí)現(xiàn)醫(yī)療救助工作全面的網(wǎng)絡(luò)化管理。

  三是打造防災(zāi)救濟(jì)體系,為群眾生產(chǎn)生活提供保障。完成3家福利中心的外墻保溫和鍋爐房改造工作,確保冬季室溫達(dá)標(biāo),提高五保供養(yǎng)對(duì)象的居住生活水平;完成五保供養(yǎng)對(duì)象申請(qǐng)審批工作,按時(shí)發(fā)放各類補(bǔ)貼。加強(qiáng)福利中心管理工作,完成福利中心星級(jí)評(píng)定工作。

  四是打造慈善救助體系,提高慈善助學(xué)工作實(shí)效。實(shí)施“有一助一”助學(xué)工程,,積極開展“我心飛翔”、“親情回歸”、“幸福城市”、“關(guān)愛母親”等系列慈善救助活動(dòng);積極開展“安老、助學(xué)、助醫(yī)、助殘、扶貧、濟(jì)困、賑災(zāi)”等慈善救助項(xiàng)目,充分發(fā)揮慈善事業(yè)在社會(huì)保障體系中的重要作用。

  (二)加快推進(jìn)“幸福社區(qū)”建設(shè),提升居民幸福指數(shù)

  緊緊圍繞“幸福朝陽”建設(shè)任務(wù),積極打造幸福品牌社區(qū),大力提升全區(qū)居民的幸福指數(shù),使我區(qū)“幸福社區(qū)”創(chuàng)建水平保持全市領(lǐng)先地位。

  一是全面鋪開志愿服務(wù)記錄制度工作.去年,我區(qū)作為國家民政部試點(diǎn)單位,已在清和街道、永昌街道推進(jìn)試點(diǎn)工作,并形成經(jīng)驗(yàn)。今年,我們將在各個(gè)街道全面鋪開此項(xiàng)工作,使XX區(qū)志愿服務(wù)工作邁向新的臺(tái)階。

  二是繼續(xù)做好社區(qū)工作者城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)落實(shí)情況。為切實(shí)保障社區(qū)工作者的基本權(quán)益,我科室下半年將進(jìn)一步落實(shí)社區(qū)工作者城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)待遇,實(shí)現(xiàn)社區(qū)工作者五險(xiǎn)一金待遇。

  三是召開全省社區(qū)民主協(xié)商工作現(xiàn)場會(huì)。9月份,我區(qū)將作為吉林省典型示范單位,召開全省民主協(xié)商工作現(xiàn)場會(huì),屆時(shí)長紅中心社區(qū)和辛屯社區(qū)將作為農(nóng)村社區(qū)典型,與其他地區(qū)交流經(jīng)驗(yàn),分享成果。下半年,我們將全力打造這兩個(gè)典型示范社區(qū)建設(shè),營造民主協(xié)商工作氛圍。

  四是加大社工服務(wù)機(jī)構(gòu)注冊(cè)工作。截止到目前,已有8家社工服務(wù)機(jī)構(gòu)陸續(xù)在我區(qū)進(jìn)行登記注冊(cè),今年下半年,我區(qū)還要完成5個(gè)社區(qū)社工服務(wù)機(jī)構(gòu)的注冊(cè)目標(biāo),使XX區(qū)社區(qū)社會(huì)工作向?qū)I(yè)領(lǐng)域延伸。

  五是完善社區(qū)公共服務(wù)用房建設(shè)。今年下半年,我區(qū)將全面落實(shí)樂山鎮(zhèn)長勝村、二道村、糖坊村、松林村、楊木村、蓮花村的公共服務(wù)用房建設(shè),以擇址新建的方式,完善農(nóng)村社區(qū)硬件設(shè)施和辦公環(huán)境。同時(shí)還將打造6個(gè)城市千米社區(qū),兩者預(yù)計(jì)投入1500余萬元。

  (三)建立健全立體式擁軍體系,推進(jìn)軍民融合式發(fā)展

  豐富新時(shí)期雙擁體系建設(shè)內(nèi)涵,加強(qiáng)文化和信息化擁軍建設(shè),加大優(yōu)撫投入,豐富活動(dòng)載體,提高服務(wù)水平,推進(jìn)軍民融合式發(fā)展。

  一是深入開展“愛心獻(xiàn)功臣活動(dòng)”。做好優(yōu)撫對(duì)象撫恤金提標(biāo)工作,對(duì)一至六級(jí)殘疾軍人、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人和烈屬實(shí)施醫(yī)保范圍內(nèi)醫(yī)療費(fèi)用100%補(bǔ)助。

  二是開展好各具特色的社會(huì)化擁軍工作。組織各街道定期開展“雙進(jìn)工程”和“一日兵”活動(dòng),發(fā)揮好“百家民企擁軍聯(lián)盟”的資源和技術(shù)優(yōu)勢。

  三是豐富和完善文化擁軍的內(nèi)涵。著重從思想、知識(shí)和文藝擁軍入手,重點(diǎn)打造“擁軍大講堂”、“電子圖書館”、“流動(dòng)擁軍圖書館”等擁軍品牌項(xiàng)目,每季度開展擁軍活動(dòng)不少于3次。

  (四)實(shí)施社會(huì)事務(wù)管理創(chuàng)新,提高工作水平和成效

  嚴(yán)格加強(qiáng)各項(xiàng)社會(huì)事務(wù)管理,搞好窗口服務(wù)和各項(xiàng)事務(wù)規(guī)范檢查督促,提高各項(xiàng)工作服務(wù)水平,進(jìn)一步提升居民滿意度,為“幸福朝陽”創(chuàng)建工作深入開展發(fā)揮積極推動(dòng)作用。

  一是扎實(shí)開展老齡工作。完善17個(gè)農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)大院的建設(shè)工作,做好老年證和老年人補(bǔ)貼的發(fā)放和管理工作,全年開展各類活動(dòng)不少于100場次。

  二是強(qiáng)化婚姻登記管理。在全國婚姻登記規(guī)范化建設(shè)檢查中爭創(chuàng)先進(jìn)單位,做好婚姻登記信息化管理工作,實(shí)現(xiàn)無婚姻記錄一站式查詢。

  三是加強(qiáng)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。60%以上的農(nóng)村社區(qū)建立養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施和站點(diǎn);推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)日間照料站和農(nóng)村居家養(yǎng)老服務(wù)大院建設(shè);加大“民辦公助”的扶持力度,支持新建及現(xiàn)有民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行改、擴(kuò)建,適當(dāng)擴(kuò)大規(guī)模。

  四是加大對(duì)特殊群體的幫扶力度。對(duì)社會(huì)散居孤兒身份進(jìn)行動(dòng)態(tài)確認(rèn),按時(shí)發(fā)放生活補(bǔ)貼;對(duì)入住福利院的孤老和入住康寧醫(yī)院的精神病人(三無人員)及時(shí)上報(bào)、審批;保證百歲老人補(bǔ)助資金及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放。

  一、夯實(shí)基層基礎(chǔ)

  一是全面推進(jìn)20xx年居、村委會(huì)換屆工作。針對(duì)街道、鎮(zhèn)工作需求,組織分層、分類的政策指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并針對(duì)難點(diǎn)問題,提供有針對(duì)性的解決方案。宣傳法律法規(guī)和政策規(guī)定,引導(dǎo)居、村民正確行使民主權(quán)利。同時(shí),選取兩個(gè)試點(diǎn)街道,先行試點(diǎn),每個(gè)街道、鎮(zhèn)再選取一個(gè)試點(diǎn)居委會(huì),先行選舉,組織其他居委會(huì)觀摩學(xué)習(xí),為換屆選舉提供經(jīng)驗(yàn)。確保20xx年居、村委會(huì)換屆工作順利完成。加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),健全實(shí)施意見和制度細(xì)則,通過考察考核和招聘考錄,統(tǒng)一實(shí)施先行納入范圍人員的勞動(dòng)合同簽訂和薪酬體系建立工作。

  二是推進(jìn)信息化建設(shè)工作。會(huì)同社區(qū)辦、科委,協(xié)調(diào)實(shí)施居委會(huì)電子臺(tái)賬建設(shè),以曹楊新村街道為試點(diǎn),通過居委會(huì)臺(tái)賬信息系統(tǒng),協(xié)調(diào)、認(rèn)證定義表單,定義報(bào)送流程,進(jìn)行臺(tái)帳數(shù)據(jù)模擬填報(bào)。籌建XX區(qū)居委會(huì)工作審核委員會(huì),建立居委會(huì)工作事項(xiàng)和臺(tái)賬準(zhǔn)入機(jī)制,制定《XX區(qū)社區(qū)居委會(huì)依法協(xié)助行政事項(xiàng)清單》和《XX區(qū)社區(qū)居委會(huì)印章使用范圍清單》。制定社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心區(qū)級(jí)平臺(tái)建設(shè)方案。

  三是推進(jìn)社區(qū)自治和共治。加強(qiáng)對(duì)街道社區(qū)自治辦公室的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。加強(qiáng)居委會(huì)規(guī)范化和民主協(xié)商制度化建設(shè),規(guī)范居委會(huì)工作經(jīng)費(fèi)使用,完善事項(xiàng)準(zhǔn)入機(jī)制。創(chuàng)新帶教模式,探索帶教實(shí)踐機(jī)制,成立“梁慧麗工作室”,帶教新進(jìn)社區(qū)工作者,幫助他們熟悉并掌握居民區(qū)各項(xiàng)工作的方法;健全和落實(shí)社區(qū)代表會(huì)議和社區(qū)委員會(huì)制度,完善運(yùn)行機(jī)制,建立健全知情、議事、協(xié)商、評(píng)議、監(jiān)督等機(jī)制,發(fā)揮“三會(huì)”制度在議事協(xié)商中的作用,促進(jìn)社區(qū)民主協(xié)商,推動(dòng)解決治理難題;依托街鎮(zhèn),探索引導(dǎo)居民建立自下而上的自治議題和自治項(xiàng)目形成機(jī)制,建立自下而上的居委會(huì)工作評(píng)價(jià)體系,加強(qiáng)居民對(duì)居委會(huì)及其成員的評(píng)議監(jiān)督。成立XX區(qū)居村委工作協(xié)會(huì)。

  二、加強(qiáng)社會(huì)組織建設(shè)

  一是培育發(fā)展社會(huì)組織參與社區(qū)治理。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于進(jìn)一步創(chuàng)新社會(huì)治理加強(qiáng)基層建設(shè)的實(shí)施意見》重要政策措施的分工方案的要求,聯(lián)合相關(guān)單位和各街道、鎮(zhèn)積極培育發(fā)展社會(huì)組織參與社區(qū)治理。按照XX市關(guān)于社區(qū)基金會(huì)建設(shè)指引要求,全面推動(dòng)社區(qū)基金(會(huì))在各街道、鎮(zhèn)成立和規(guī)范運(yùn)作,促進(jìn)自律自治和加強(qiáng)能力建設(shè)。加強(qiáng)社會(huì)組織服務(wù)中心建設(shè),開展本區(qū)各民間組織服務(wù)中心統(tǒng)一名稱變更登記工作(更名為社會(huì)組織服務(wù)中心)。保障人、財(cái)、物配備,推進(jìn)中心實(shí)體化建設(shè),完善社會(huì)組織樞紐式管理工作。

  二是推進(jìn)全區(qū)孵化基地建設(shè)。目前區(qū)社會(huì)組織孵化園即將開園入駐,將強(qiáng)化孵化園區(qū)日常管理和培育孵化機(jī)制,結(jié)合政府購買服務(wù)工作,建設(shè)園區(qū)供需對(duì)接網(wǎng)站平臺(tái)。注重與區(qū)內(nèi)其他孵化園地的聯(lián)動(dòng),鼓勵(lì)街道、鎮(zhèn)利用社會(huì)組織服務(wù)中心、社區(qū)生活服務(wù)中心、青年中心、創(chuàng)業(yè)園區(qū)等場所,推動(dòng)社會(huì)組織的培育發(fā)展,打造“1+x”培育孵化聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

  三是推進(jìn)建立政府購買服務(wù)機(jī)制。與財(cái)政局協(xié)調(diào)配合,制定《XX區(qū)政府購買社會(huì)組織服務(wù)實(shí)施目錄》和《承接社區(qū)服務(wù)的社會(huì)組織指導(dǎo)目錄》。將符合社區(qū)治理和群眾需要的服務(wù)納入政府購買服務(wù)指導(dǎo)目錄,通過項(xiàng)目購買、項(xiàng)目補(bǔ)貼、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)和公益創(chuàng)投等方式,推動(dòng)社會(huì)組織服務(wù)供給與社區(qū)需求對(duì)接。

  三、加快社會(huì)化養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)建設(shè)

  一是加快“久齡家園”為老服務(wù)立體網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。引入社會(huì)組織參與為老服務(wù)工作,合理設(shè)置為老服務(wù)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)供需對(duì)接完善“久齡家園”為老服務(wù)立體網(wǎng)絡(luò);召開20xx年適老房改造項(xiàng)目動(dòng)員會(huì),收集各街道、鎮(zhèn)符合適老房改造的受助老人家庭信息,開展上門評(píng)估,公示評(píng)估結(jié)果;加強(qiáng)對(duì)社會(huì)組織的監(jiān)督管理,選擇已經(jīng)運(yùn)作的個(gè)別站點(diǎn),試點(diǎn)對(duì)“久齡家園”站點(diǎn)運(yùn)作開展評(píng)估。

  二是推進(jìn)統(tǒng)一老年照護(hù)需求評(píng)估體系試點(diǎn)建設(shè)。建立健全區(qū)內(nèi)統(tǒng)一的老年照護(hù)綜合管理信息平臺(tái)建設(shè);會(huì)同區(qū)衛(wèi)計(jì)委、人社局、宜川街道、曹楊街道等部門和單位完善區(qū)統(tǒng)一評(píng)估試點(diǎn)方案;加強(qiáng)整合養(yǎng)老床位和醫(yī)療護(hù)理床位資源;建立第三方評(píng)估隊(duì)伍。

  三是加強(qiáng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全。匯總分析本輪檢查情況,組織養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人以及消防安全責(zé)任人進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn);針對(duì)消防安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行跟蹤督查,落實(shí)整改,責(zé)任到人;督促、指導(dǎo)各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)完善院內(nèi)消防安全制度和消防應(yīng)急預(yù)案。

  四、有序開展社會(huì)救助

  繼續(xù)開展“一站式”醫(yī)療救助平臺(tái)建設(shè),完成項(xiàng)目建設(shè)書和可行性研究報(bào)告編寫,向區(qū)發(fā)改委報(bào)送方案。建立XX區(qū)社會(huì)救助聯(lián)系會(huì)議制度,強(qiáng)化社會(huì)救助工作區(qū)級(jí)層面的統(tǒng)籌。同時(shí),按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)做好居民經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)和綜合幫扶和慈善救助等工作。

  五、加強(qiáng)雙擁優(yōu)撫安置工作

  按照新一輪雙擁模范城區(qū)創(chuàng)建要求,對(duì)照指標(biāo)狠抓落實(shí),做好迎評(píng)迎檢工作;做好20xx醫(yī)保年度重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象的醫(yī)療補(bǔ)助工作,分別按50%、40%、30%、20%的比例給予殘疾軍人、烈屬、因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬醫(yī)療自負(fù)部分的補(bǔ)助;做好20xx年上半年度的傷殘?jiān)u定工作,完成材料的初審、傷殘鑒定的組織等工作;進(jìn)一步推進(jìn)“關(guān)愛功臣活動(dòng)”項(xiàng)目,落實(shí)上門走訪慰問、日間照料等精神慰籍和生活幫助服務(wù);做好干休所搬家前的準(zhǔn)備工作,努力為軍休干部營造溫馨舒適的活動(dòng)場所。

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