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2022年會工作總結

時間:2022-05-16 11:20:25 工作總結 我要投稿

2022年會工作總結

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起認真地寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編收集整理的2022年會工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

2022年會工作總結

2022年會工作總結1

  進入自管會已有兩年,從干事到副部長,規(guī)律 部的工作狀況一年比一年好。規(guī)律 部在自管會中算得上是重要的部分 。規(guī)律 部每天的工作有周末的巡察工作和團拜會 的常務工作。放假期間的清人記錄 遲到人的工作也包在規(guī)律 部身上。規(guī)律 部巡查的內容包孕教授教化 區(qū)和生活區(qū)兩部分 。主要查有無違規(guī)使用手機平板以及其他電子設備。第二,男女生交往 過密。第三,抽煙喝酒等。規(guī)律 部的干事和和自管會成員的周末巡查評先進班級的重要組成部分 。每年規(guī)律 部的干事也占許多 人。對干事和部長副部長的要求也很高。要做到一身做責,一視同仁。做先生 們的好副手 ,努力維持新疆部的規(guī)律 工作的安寧 。

  我認為自管會應該一屆比一屆好。希望下一屆的成員能夠在上一屆的基本 上再立異 的對新疆部有好處 的運動 或其他的事情。希望規(guī)律 部的成員們嚴格要求自己,對自己負責,對其他同學們負責。希望你們能加倍 優(yōu)秀。

2022年會工作總結2

  時間就像荒漠里的沙漏,流過了,痕跡依舊清晰。轉眼間一年過去了,本學年的學生會工作也進入了收尾階段。在這一個年的時間中,我系學生會在領導、老師的指導下,在全體成員的認真努力和團結協(xié)作下,取得了一定的成績,增長了經驗,同時從中也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的不足。我系學生會本學期學生會工作總結:

  一﹑工作思路

  強化內部建設,各個部門成員的素質提高是保持組織活力的基本保證。學生會的成員必須具有優(yōu)秀的思想道德品質、有崇高的理想追求、有過硬的組織策劃能力。我們要根據系學生會的實際情況,制定完善的系學生會管理制度,保證各項工作有序井然的進行。其次,我們要加強學生會隊伍的建設,增強學生會的向心力和戰(zhàn)斗力,在工作中,要做到每個人都能找到自己的位置,將每個人的能力發(fā)揮到最大化,并且相互學習、相互促進、共同提高,進而催化團隊迅速成長。努力做到“低調做人,高調做事”,盡最大的努力把系學生會打造成學習型、戰(zhàn)斗型、團結型、發(fā)展型的精品團隊。

  完善外部形象建設,學生會是學生的組織,學生干部是學校里的公務員,代表著最廣大同學的根本利益。只有將服務于學生的意識落實在行動中,使同學們有問題能想到、有困難能找到、

  有需求能求助到學生會,讓學生會成為學生的忠實代表。同學們滿意,老師認可,我們的組織形象才能真正的樹立起來。

  加強溝通交流作為一個強大的組織,其內部的團隊建設固然重要,同外界的交流也不可或缺。我們要注重、加強與廣大同學的交流,與各位領導老師的聯(lián)系,與各系部學生會之間的溝通。只有各方面密切聯(lián)系、通力合作,才能在和諧共處中拓展工作思路與領域。

  多元化、多方位的開展校園文化活動,校園文化活動我們力求少而精。陳舊、單一的思維方式應予以拋棄,而換之以不拘一格、追求真知的時代氣息。

  二﹑具體工作

  1、迎新生報到工作:本學期初始,學生會全體成員在老師的指導和主席團成員的合理安排下,積極參與迎新工作。為我系新一屆的同學順利完成入學報到等相關手續(xù)的辦理提供服務,進一步體現(xiàn)了學校、系部的人性化服務。

  2、迎新晚會工作:在我系學生會、團總支和國際教育部的相互配合下,針對20xx屆新生舉辦了“20xx屆迎新晚會”大型活動。活動前期,臨時從學生會成員中抽調人員成立外聯(lián)小組,在外聯(lián)小組成員的共同努力下,為迎新晚會成功舉辦做出了突出貢獻;顒悠陂g,與國際教育部相互協(xié)作,共同努力。最終迎新晚會取得了圓滿成功。此次活動有效的增強了學生會成員的團結協(xié)作意識和交流能力,進一步加強了我系學生會的凝聚力和向心力,同時增進了我系與國際教育部的友誼。

  3、學生會招新工作:為了保證我系學生會不斷有新鮮血液流入,為我系學生會培養(yǎng)新一屆服務廣大的學生干部。針對20xx級新同學,我系學生會開展了新一屆的學生會招新工作。并且針對今年的雙校區(qū)運行模式的特殊情況,招新工作較往年做出相應調整。在此項工作中,我系學生會組織了多次宣傳活動,本著服務同學,鍛煉同學各方面能力,提高同學綜合素質的目的,為學生會招賢納士,進一步壯大電力工程系學生會。最終,各個部門均定下新生干事十人左右。

  4、衛(wèi)生方面工作:衛(wèi)生方面的工作由生活部主要負責。針對該項工作,在本學期生活部本著“公開、公平、公正,盡職盡責”的原則,在每周二下午和每周四上午開展一系列的教室、宿舍衛(wèi)生檢查。對教室、宿舍衛(wèi)生較好的班級或宿舍在系內進行公示表揚,并頒發(fā)流動紅旗。對衛(wèi)生較差的班級或宿舍進行通報,并要求其班長,生活委員督促整改。經過一系列的工作,我系衛(wèi)生較之以往有所了很大的改進和提高,但仍需進一步的加強整改。并且完成了20xx-20xx學年“十佳宿舍”的評定工作和20xx年春、秋季和諧文明宿舍的評選工作。

  5、安全方面工作:安全方面的工作由保衛(wèi)部主要負責。針對該項工作,本學期保衛(wèi)部通過每個星期的安全檢查,從中發(fā)現(xiàn)了在學生宿舍中存在使用大功率用電器,抽煙,私拉電線和無人充電等具有安全隱患的現(xiàn)象。針對這些情況,保衛(wèi)部和班級保衛(wèi)委

  員溝通,對具有安全隱患的宿舍進行記錄并勸其整改。通過保衛(wèi)部對學校安全教育的宣傳和實際安全檢查工作,我系學生的安全意識有所提高,使用大功率用電器和私拉電線的現(xiàn)象明顯減少。

  6、活動方面工作:體育活動方面的工作主要由體育部和宣傳部負責。本學期,本著“友誼第一,比賽第二”的原則,我系體育部策劃開展了20xx級“迎新杯”籃球賽。該項活動歷時將近一個月,在學生會宣傳部、生活部等部門的配合下,最終圓滿成功。通過此次比賽,更進一步增加了新生同學的相互溝通,同時,在此次比賽中選拔出來的優(yōu)秀隊員組成兩支代表隊參加了學校舉辦的“迎新杯”籃球賽。文藝活動方面的工作主要由文藝部和宣傳部負責。在20xx月4月,學習部舉辦了我系辯論賽,參加選手積極準備,最終電氣1103班取得第一的好成績。并且從參賽選手中選出4人參加了學校舉辦的辯論賽,取得了第二名。在20xx年x月,宣傳部負責舉辦了我系第二屆換書節(jié),以書會友,互相分享自己的優(yōu)秀藏書。本學期,為豐富我系新生課余文化生活,展示宿舍文化風采,由學生會生活部、保衛(wèi)部、宣傳部、文藝部四個部門共同承辦了一次我系第二屆屆“宿舍風采大賽”。該項活動歷時一個月,經過海選、初賽、決賽,最終有六個宿舍勝出。本次比賽的圓滿成功,在新生同學之間帶來了極好的影響并受到了領導、老師的一致好評。與此同時,也鍛煉了我系學生會成員的組織協(xié)調能力。

  7、就業(yè)方面工作:就業(yè)方面的工作主要由就業(yè)指導部負責。

  本學期,我系就業(yè)指導部在九月初對10級各班的個人信息進行統(tǒng)計匯總,從10月中旬起,以深圳供電局和中廣核為首,開始了新學期的就業(yè)工作。在學校的雙選會到來之際,就業(yè)部在我系學生會各個部門的配合下,認真完成了對招聘單位的必要服務工作,為畢業(yè)生提供了及時可靠的就業(yè)信息。另外,在領導、老師的指導下,在學生會各個部門的配合下,就業(yè)部針對11級學生策劃、開展了職業(yè)生涯規(guī)劃大賽。通過該項比賽,參與的同學的各方面綜合素質得到提高,并得以督促大二的同學及早關注就業(yè)信息,做好相關準備。

2022年會工作總結3

  時光荏苒,轉眼之間又到期末,回首在學生會工作的時光,心中總是感到欣喜和緊張。經過選拔,我如愿進入新聞部,在學生會這個大家庭里,我受益匪淺,學到很多東西,同時自己也得到了充分的鍛煉,真正地懂得了集體觀念和協(xié)作精神的重要。

  在此,為了下一步工作的順利進行,特作出本學年工作總結。在這個學期,我化學與材料科學學院白云校區(qū)主辦的活動有“化韻新飛”迎新文藝晚會、體育文化節(jié)、“魅力星聲杯”主持人大賽等,在這些活動中,我積極參加,新聞部主要負責新聞稿的撰寫,現(xiàn)場攝影,拍照等工作。通過這些活動,我受益頗多,真正參與其中,體會團體協(xié)作,增強了我的集體觀念,同時還讓我的組織能力得到了提高。我認識到了團結的力量,只有各部門之間積極配合,團結一致,才能讓我院學生會更加精彩。

  最后我作出工作經驗總結,為下一步工作開展作好鋪墊:1.“在其位,謀其政”,既然加入新聞部,就要恪盡職守,做好自己的本職工作;2虛心學習,誠實進步,不斷提高自己的寫作能力和組織能力;3.加強與其他部門的交流合作,樹立團結協(xié)作意識,增強學生會凝聚力;4盡量獨立完成本部門的工作,不能事事依靠其他部門的幫助,只有這樣個人能力才能真正得到提高;盡管自己在工作中還存在著許多不足之處,但是我堅信天道酬勤,只要我一如既往地熱愛新聞部,切實為學院服務,我一定能在今后工作中取得更好的成績。同時,我衷心地希望新聞部越來越好,祝愿化材學院的明天更加燦爛與輝煌!

2022年會工作總結4

  舊的一年即將結束了,在這不平凡的一年中,我們院治保會走了過了風風雨雨;在這不平凡的一年中,我們治保會不斷的的發(fā)展壯大,在這不平凡的一年中,我們治保會積累了許多寶貴的經驗。我們對本學期的工作總結如下:

  我們學院治保會是治安綜合治理、實行群防群治的重要力量,是學生自我教育、自我管理、自我鍛煉的課堂。我們治保會是堅持以全心全意為同學服務的宗旨參與學校治保工作,維護校園秩序,為廣大師生提供了良好的學習和生活環(huán)境。然而在值班在平時與同學們溝通的過程中,我們經常接到說自行車剛剛買回來沒幾天丟了,宿舍因超出用電量停電了,有人被外來推銷的騙了,等各種情況。

  所以我們隊員的警惕性更加提高了,希望盡量避免這類事情的發(fā)生,但諾大一個校園,怎么可能只靠幾個治保會成員就能夠解決呢?所以我們要群防群治,共同維護校園的治安。

  值班巡邏是我們社團的最主要的工作方式。我們每晚7:009:00都有值班的隊員進行排查,主要路線是教學樓、宿舍樓、車庫、水房,還會檢查教學樓里面有沒關燈、沒鎖門的,以提醒同學們注意防火防盜。我隊還經常對宿舍樓進行安全檢查,包括防火防盜情況,違章用電等。

  1、迎新工作

  新生開學的第一天,為了給大一新生營造一個安全的報道環(huán)境,學生治保會作好充分準備。報道前一天晚上,我們治保會成員就配合保衛(wèi)處開展迎新工作,早上七點就全體人員人員到位,各盡其責。我們是當天晚上最晚上最晚離開的,連續(xù)工作了兩天。雖然挺累,但是為新同學服務,大家都很高興。經過全體治保會成員的努力,迎新工作圓滿結束,為新生的人身和財產安全提供了保障。

  2、9月份大一新生活安全指南

  一直以來,大一新生入學后,由于缺少安全知識,經常發(fā)生財務被騙、物品丟失等煩惱。所以我們一開學就做好了各項保衛(wèi)工作,在我們治保會納新那天,因為所有成員的認真負責,我們及時發(fā)現(xiàn)了有外來推銷保潔產品的,及時向領導匯報了,并交于了學校保衛(wèi)科,及時避免了大一新生的損失。3、9月份迎新晚會

  由于好多新成員都是第一次接觸這樣的工作,大家都很緊張,但也有很大的期望,希望第一時的出場,我們的社員都表現(xiàn)的非常好,不論是在會上和別人溝通時的態(tài)度還是勸說別人時具有說服力的言詞,還是在入場和出場時讓大家有條不紊的入場和出場。都是很完美的,給了所有人一個滿意的成果。

  4、10月份安全教育宣傳月

  本月重點是“安全教育宣傳月”。在此次活動中我們治保會,主要嚴抓宿舍內與安全有關的現(xiàn)象。在安全教育宣傳月活動中,我們?yōu)榱藦V大同學的人身、財產、用電安全,治保會還堅持對宿舍進行檢查,以便排除宿舍內存在的各種安全隱患,確保安全。我們全體治保會成員還對學院內部所有宣傳欄進行了整體清理,煥然一新,對學院各個車棚自行車的擺放進行整理,使其整齊歸一。也算是把所有的細節(jié)都考慮到了。

  5、11月份學通社10周年慶典晚會

  在這個晚會上,應學通社社長的邀請,我們社去維護治安和秩序維持工作,在整個晚會的過程中,在我們的維護下沒有發(fā)生任何糾紛,也沒有一件東西損壞。同時也使表演人員再表演過程中不受干擾,使學通社的各項工作井然有序的進行,使學通社的整個安全保衛(wèi)工作得到了保證。

  (由于條件不允許,所以有很多活動都沒有照片記錄。)我們治保會這個大家庭和其它社團不同,因為我們從來都是以幕后工作者出現(xiàn),平時大家都在玩時我們卻在值班室值班,所以說我們社團是一個比較累,比較苦的社團,但是我們大家卻沒有一句抱怨的話,后而都很樂在其中,因為我們在工作的過程中可以學到好多的東西。

  團結永遠是一面鮮紅的旗幟,它匯集了集體的力量,增強集體的凝聚力。治保會這支優(yōu)秀的隊伍在任何時刻都緊密團結在學生會的周圍,凝聚成一道銅墻鐵壁,以堅韌的意志去對抗風雨,迎接挑戰(zhàn)。我們治保會做了很多有意義的事情,我們從中學會了很多的東西。

2022年會工作總結5

  20xx年度由于人事變動,我校退管會領導小組進行了重新調整。退管會領導小組為確保黃中退管會工作的順利開展,認真學習有關法規(guī)、制度,以《中華人民共和國老年人權益保障法》、《上海市老年人權益保障條例》、《關于進一步加強退休教工管理工作的若干意見》為指導思想,切實按照市委、市府領導提出的“講真情、辦實事、抓落實”的指示,不斷完善,執(zhí)行落實各項退管工作制度,退休教工應享受的各項待遇得到具體落實,“冬送溫暖,夏送清涼”成為退管會工作的主旨,對高齡、獨居、長期患病的退休教工定期訪問;對特困退休教工給予經濟補助;對因病致貧的退休教工重點幫助;“生病住院必訪,生活困難必訪,突發(fā)事件必訪,重癥、大癥必訪,權益受損必訪”的“六必訪”制度,是退管會成員的工作職責。退管會的作用在退休教工中得到充分的發(fā)揮。

  在即將過去的一年中,為了真正做好“五權工作”:保障退休教工的人格尊嚴權,保障退休教工獲得物質幫助權,保障退休教工享有福利待遇權,保障退休教工參加學校教育發(fā)展權,保障退休教工有繼續(xù)受教育權,我校退管會在學校爭創(chuàng)“現(xiàn)代教工.”的基礎上,努力搞好“退休教工.”,力爭辦成“優(yōu)秀退休教工.”。在上級退管會的關心和指導下,黃中退管會在20xx年度作了如下工作:

  1.20xx年2月春節(jié)送溫暖活動,走訪了部分退休教工,并送上慰問金200元/人。把工會組織的溫暖轉達到退休老同志心里。

  2.20xx年4月,組織老師參加局里的退休教工赴武夷山春季療休養(yǎng)活動。把工會組織的關心送到退休老同志情上。

  3.20xx年4月,組織全體退休教工到區(qū)中心醫(yī)院進行體檢。把工會組織的愛護傳遞到每一位退休老同志身上。

  4.20xx年5月,組織部分退休教工“回娘家”交流活動,會上書記通報了學校教育改革和發(fā)展情況,并聽取了退休教工對學校工作的意見和建議,共商發(fā)展規(guī)劃,得到與會者的共識和贊許。

  5.20xx年6月,組織部分退休教工進行乒乓、羽毛球、飛鏢等項目的健身活動。使參與者的業(yè)余生活得到豐富。

  6.20xx年7月送清涼活動中,走訪了部分退休教工,并送上慰問金200元/人,其中吳雪根、陸珊兩位老師500元/人。讓退休同志受到工會組織的關懷。

  7.20xx年9月,組織退協(xié)教師“回娘家”慶祝教師節(jié)活動。在熱烈歡樂的氣氛中退休同志一抒情懷。

  8.20xx年10月11日,全部退休教工“回娘家”慶祝重陽節(jié)。上午進行座談會,中午聚餐,退休教工進行了思想交流,聯(lián)絡感情。使退休同志和組織的情感得到再次增深。

  9.20xx年10月~11月,組織部分參加退休教工興趣運動會的退休教工進行了參賽項目的訓練工作。例如:木蘭扇的教學與訓練、乒乓、足球、飛鏢、籃球等項目提供訓練器材、場地服務及訓練工作,并且在比賽中取得較好的成績。讓退休同志的風采得到再一次展現(xiàn)。

  在2月份陸老師不幸在嘉定發(fā)生車禍,在中心醫(yī)院搶救時,校黨政領導馬上驅車到醫(yī)院進行探訪、慰問,事后又多次上門探訪,七月份局工會主席施老師和學校領導幾及工會負責同志又冒著高溫一同前往上海靜安老年康復醫(yī)院去探望。真正做到“冬送溫暖,夏送清涼”。

  今年四月,家住農村的一位退休教師,因宅基地造房子與鄰居發(fā)生糾紛。當得知情況后,工會副主席和退管會組長胡秀明及時與村領導溝通,上門探望,做好思想工作,防止事態(tài)進一步的發(fā)展,得到村民們的好評。

  今年七月份,幫助吳老師及時地做好重病保險理賠工作,使吳老師在經濟上得到了一定的補償。

  總之,在20xx年中,黃中退管會在局工會、校黨支部的關懷下,我們的工作得以順利正常健康地開展,我們所做的一切全是為社會的“和諧”工會組織的“和諧”而努力。

  退管會的工作事無巨細,但意義重大。我們的工作還有待努力,爭取在新的一年中再接再厲,爭取更上一層樓。希望上級領導多予以斧正。

2022年會工作總結6

  20xx本屆學生會在成立之后,在校領導和學生處、團委教師的具體指導和支持下,緊緊圍繞學校創(chuàng)立本科院校的中心工作,充分發(fā)揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協(xié)助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改善工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,并取得了顯著的成績,現(xiàn)就即將過去一個學期的學生會工作總結報告如下:

  一、貼近學生生活方面:

  結合我校實際,在新老校區(qū)以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研,以座談的形式舉行了“學生會與你應對面”,對于從中反映出來的問題,學生會及時做了總結,并向各有關部門做了反映,都得到了不一樣程度的解決。經過這些活動,拉近了學生會與同學們之間的距離,增強了同學們對學生會的了解、信任與支持,同時也增強了學生會成員的職責感。

  二、學校文化方面:

  由體育部具體組織,成功的承辦了首屆“夢想杯”籃球聯(lián)賽,從中增強了大學生的團體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現(xiàn)場書畫展演”,在展演中,XX_大學、XX_學院學生會也參與進來,并作了廣泛的交流。

  三、學風建設方面:

  組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽,在此次活動中也加強了與外校學生會的聯(lián)系。協(xié)助團委舉辦了20xx年第一期成長論壇,并多次組織英語四、六級知識講座,從中調動了同學們學習的進取性,有力的促進了學風建設,為在校學生營造了良好的學校文化氛圍,在無形中培養(yǎng)了大學生的人文素養(yǎng)。

  四、娛樂文化方面:

  根據我校的特殊性,在新區(qū)舉行了主題為“走進新區(qū),你我共聯(lián)歡”文藝晚會,在老校區(qū)舉行了社團文化廣角,主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協(xié)助團委成功的承辦了XX“兩只蝴蝶,與你相約”XX簽唱會,“青蛙樂隊”XX簽唱會,兩場歡送畢業(yè)生文藝晚會,經過豐富的文藝活動,陶冶了同學們的情操,提高了同學們的審美情趣。

  五、學校禮貌方面:

  學生會充分發(fā)揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用,結合第_個禮貌教育月,自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,并多次維持大型活動的秩序,禮貌監(jiān)督崗對學校內不禮貌行為給予了相應的制止。伙食委員會配合學生處、團委、后勤發(fā)展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了許多具體的工作。

  在過去一個學期的工作中,由于時間短暫,工作經驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)總結如下:

  1、關于學生會網站,學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結,檔案管理和資料的收集工作存在較大的漏洞。

  2、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,各系學生分會之間交流不夠,導致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

  3、做好學生會工作計劃,讓學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

  屹立于世紀之巔,應對知識經濟的挑戰(zhàn),學生會如何在日益走向開放的學校中發(fā)揮基層學生會的作用,為我校的升本和跨越式發(fā)展作出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使學生會的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以進取的心態(tài)主動的工作,無悔的付出,必須會譜寫出更加壯麗的篇章。

2022年會工作總結7

  整整一個星期,大家都在圍繞周六的會議進行工作。終于在周六的中午,會議結束。本次會議從準備、開始直至結束,雖說最后結果還比較好,但從中也反映出不少問題,下面主要將本人在這次會議中所出現(xiàn)的問題總結如下。

  一、在會議準備期間,太過于樂觀。這并不是說不重視,而是具體的細節(jié)考慮的不到位。

  二、對待一些不確定的事情,沒能及時的去加以了解,而是盲目的下結論。以至于出現(xiàn)一些工作中的失誤,比如:記錯領導的名字等等。

  三、對自己所負責的區(qū)域,沒有正確的規(guī)劃。通俗點說,就是不知道自己先干什么,后干什么。總感覺自己一直在忙,卻不見成效。

  考慮到以上出現(xiàn)的幾點問題,下面我就說說在今后工作中應該加以注意的事項。

  一、不論是什么樣的工作任務,事先要做好充分的準備工作。多考慮考慮,還有什么是沒想到的?梢耘c您和其他同事多探討探討,從中找出工作中的缺陷,及時發(fā)現(xiàn)并加以改正。

  二、沒有百分之百的把握,不要輕易答應別人,否則往往是搬石頭砸自己的腳。要在做好充分的調查之后再說話,不做那種模棱兩可的事情。比如在這次會議中,自以為早餐不用領早餐券,其實不然,差點就犯錯誤。

  三、在從事每一項工作前,要自己給自己列一張表,表中要明確完成這項工作所需處理的細節(jié)及先后順序,并不斷補充完善,最大限度的減少工作中的失誤。

  人家說吃一塹長一智,不錯,通過這次經歷,讓我看到自己存在的一些不足。在今后的工作中我會重點的加以克服,讓自己盡快的成長起來,同時也讓咱們一諾公司能越做越好。

  以上是我對這次會議的自我總結,不到之處,還請您批評指正。

2022年會工作總結8

  學生會宣傳部主要負責對我院系的學生會活動的總體宣傳及其他有學院關事項的宣傳工作,在工作中,我們一直在為引導正確的校園文化而不斷創(chuàng)新著。尤其在配合各部門舉辦各種活動上,我們宣傳部始終如一的用積極熱情得太對對待每一張板報及相關宣傳布置。本學期的工作既將結束,在這一年的時間里,我們每個人都收獲到了很多東西,取得著各自的進步。每個人的付出與收獲,換來了我們系部學生工作的新發(fā)展。我們很幸運在學生會宣傳部的位子上為學生會的各項工作的建設出一份力?梢赃@么說:這一年是累的一年,忙的一年,快樂的一年,收獲的一年。難忘的一年。

  宣傳部的工作就是一直在進行中。這一點是大家都能看到的?偨Y起來真的有種不知從何說起的感覺,因為工作性質的差異,我們很少有自己的品牌活動,但是在同各部門配合的過程中,我想我們的認真和責任心就是我們的品牌。

  首先是我們的主要工作——出海報。這兩個學期我們學院舉辦了很多活動,我們部可以說是有求必應的,出了多少板,我們早就記不清了,也沒法確切的說明,在各種關于體育,文藝,演講,競賽的比賽,我們都做了大量宣傳工作,我們用手中的畫筆能讓我們系的活動在色彩斑斕中進行,真的感到很欣慰。這宣傳板既是學院展示形象的窗口也是我們的揮灑青春的舞臺,在這里我們充分發(fā)揮各自的特長,凝聚集體的智慧,打造更高質量的海報。這些海報獲得廣大師生的認可,我想這是對我們最大的獎勵,和最有力的支持。來自大家的關心和建議對我們以后的工作都是很有幫助的。相信我們的海報質量在大家的關心下會更上一層樓的。

  總體來說,宣傳部的工作是繁重、瑣碎的、不定的,上學期我們雖然人少,工作多,但我們通過合理的安排學習和工作的時間既保證了學習,又很好的完成了工作,而在今年學生會會的招新中,我們又多了5位08級的新同學,我們會把宣傳部的傳統(tǒng)灌輸給他們,讓他們以最好的姿態(tài)迎接新的使命,現(xiàn)在我們的新成員們也加入到了我們的出板工作中,每次活動宣傳活動都很積極,我們的海報一張比一張精美。

  在之前的工作中,宣傳部的工作記錄做的有些遺憾之處,我們收集了大家的勞動成果,但不是很齊全,我們準備在以后的工作中做好對海報資料的系統(tǒng)的整理,并保留照片,我想這是我們給自己的最好的禮物了!

  敘述了這么多,也該停筆了。在過去的日子里,宣傳部做所做的工作,只是一個開始,不是高潮,更不是結果。我們正在探索之中,許多制度和安排還需要完善,我們和其部門應借助這次總結的機會,加強學習,加深了解。希望大家廣開思路,為學生會的工作出謀劃策,把學生會的工作做的更好。為同學們提供更好的服務。

2022年會工作總結9

  20xx年6月24日,溪香記·港式打邊爐籌備組一行11人在鐘總的帶領下前往行動成功國際教育集團石家莊分公司進行參觀及晨會學習活動。

  籌備組所有同事以整齊劃一的服裝、飽滿的精神狀態(tài)、良好的職業(yè)素養(yǎng),給行動成功集團員工留下了良好的印象,同時,通過此次學習,也是籌備組的同事們獲益匪淺。以下是本人針對此次學習的心得體會:

  一、企業(yè)文化隨處可見:行動成功石家莊分公司是行動成功國際教育集團旗下分支機構,主要從事企業(yè)管理培訓、職業(yè)培訓工作。在參觀過程中看到,行動成功將公司的企業(yè)文化、愿景目標、公司主要經營課程及創(chuàng)始人李健先生的個人簡介都以企業(yè)文化墻的形式張貼到位;同時,作為從事銷售工作的團隊,每個團隊都將各自的銷售目標與團隊口號以橫幅的形式懸掛。這些企業(yè)文化與團隊協(xié)作的標語,對于企業(yè)員工來講,無時無刻不在鼓舞著員工的士氣和團隊凝聚力。我們溪廂記·港式打邊爐籌備辦公室目前進行的企業(yè)文化張貼,也體現(xiàn)出了我們“新、奇、特”的經營思路和經營理念。

  二、晨會模式值得學習:晨會模式一直是行動成功針對企業(yè)團隊培訓開展的項目,通過現(xiàn)場觀摩學習,它的晨會流程主要包括:主持人自我介紹與分享、企業(yè)文化學習、行動日志與儀容儀表檢查、部門負責人匯報當日工作重點、領導發(fā)言、團隊士氣展示等環(huán)節(jié)。整個晨會進行時間15-20分鐘,晨會環(huán)節(jié)銜接緊湊、內容簡短扼要、個人成

  長的分享和對團隊執(zhí)行結果的追溯兩個環(huán)節(jié)很值得我們學習。通過每人每日的成長分享,能夠讓我們的團隊成員增加了解,互相認同和學習,對于結果的追溯則可以直接體現(xiàn)團隊、個人的執(zhí)行力和團隊配合能力,在我們的晨會過程中還需要加強。

  三、工作細節(jié)體現(xiàn)企業(yè)價值:在參觀過程中有幾點細節(jié)值得我們學習,第一,企業(yè)文化墻上有一欄名為“素養(yǎng)公示欄”,針對員工個人與團隊在衛(wèi)生、考勤、素養(yǎng)、其他四個方面對每名員工都有分數評定,這既是對優(yōu)秀員工的可定,又可以達到鞭策后進員工的目的。第二,在東側立柱上張貼著兩則通告,一則內容為員工個人衛(wèi)生標準,包括每日下班前五分鐘開始進行個人及團隊區(qū)域整理,并有詳細嚴格 的獎懲標準,另外一則內容為人事通告,行動成功某分公司的老總因違反公司紀律被處以開除處分,這兩則通告都體現(xiàn)出了一個企業(yè)嚴謹的態(tài)度和嚴格的紀律和執(zhí)行力。第三,公司培訓教室提供了大量的相關行業(yè)書籍,員工可以借閱學習,豐富知識面,拓展視野,在我們火鍋店及石門菜館的后期經營中,可以借鑒訂閱相關行業(yè)期刊及報紙,供公司管理團隊及員工學習使用,有利于企業(yè)及個人的成長。

  整個學習過程結束,我們認識到了我們需要學習成長的環(huán)節(jié),也通過觀察行動成功的不足之處引以為戒,例如行動成功的員工在標準的工裝及儀表方面做的并不完美。

  通過本次學習,籌備組同事都有很多體會與提高,相信在以后的工作中對我們會有很大幫助。

  擴展閱讀:最新公司晨會口號標語

  1.4S就一切管理的基礎;

  2. 4S始于素養(yǎng),終于素養(yǎng);

  3. 4S你不做,我不做,誰來做;

  4. 聚眾人之力,塑品牌形象;

  5. 4S需要你我他共同參與;

  6. 團結拼搏務實高效

  7. 敬業(yè)創(chuàng)新務實高效

  8. 適應市場,滿足市場,創(chuàng)造市場

  9. 用心才能創(chuàng)新競爭才能發(fā)展

  10. 優(yōu)服務高效益大發(fā)展

  11. 只有不完美的產品,沒有挑剔的客戶

  12. 提高售后服務質量,提升客戶滿意程度

  13. 你今天微笑了嗎

  14. 產業(yè)競爭靠產品

  15. 腿要勤,腰要彎,嘴要甜,微笑要時時掛在臉上

  16. 以精立業(yè),以質取勝

  17. 敢擔當:重視錯誤

  18. 信用千萬家,合作你我他

  19. 貼心貼已信合人, 知冷知熱信合情

  20. 微笑是我們的語言

  21. 才能承擔更大的責任

  22. 產品競爭靠品質

  23. 有能力:思路清晰

  24. 抱怨事件速處理 , 客戶滿意又歡喜

  25. 微笑在臉,服務在心

  26. 追求客戶滿意,是你我的責任

  27. 微笑——生活的溫馨陽光

  28. 服務從微笑開始

  29. 有禮貌:文明用語禮貌待人

  30. 微笑掛在臉上,服務記在心里

  31. 只要能做到,我們能做好

  32. 營銷的重點不是營銷產品,而是營銷自己

  33. 希望我們的微笑,讓你感到我們貼心的服務

  34. 你的微笑,是我最大的欣慰

  35. 有一分耕耘,就有一分收獲

  36. 有計劃:策劃周詳

  37. 心貼心的服務, 手握手的承諾

  38. 誠守信用,攜手合作,共謀發(fā)展

  39. 強化競爭意識,營造團隊精神

  40. 執(zhí)行到位,勇于承擔

  41. 有條理:輕重緩急

  42. 永恒的信用,真誠的合作

  43. 您的開心,就是我們的快樂

  44. 創(chuàng)新是根本,質量是生命

  45. 只有勇于承擔責任

  46. 市場是海,企業(yè)是船;質量是帆,人是舵手

  47. 坦然應對,微笑置之

  48. 良好的銷售是打開市場的金鑰匙

  49. 以人為本,德才兼?zhèn),任顯其能,酬顯其績

  50. 準備充分,有條不紊

  51. 務實是宗旨,效益是目標

  52. 服務只有起點,滿意沒有終點

  53. 實施成果要展現(xiàn),持之以恒是關鍵

  54. 信合誠信誠天下, 農田三農興寰宇

  55. 讓顧客完全滿意

  56. 笑一笑,十年少微笑能夠展現(xiàn)你的魅力

  57. 追求品質卓越,盡顯企業(yè)精華

  58. 時刻微笑,青春年少

  59. 熱情微笑,從心開始

  60. 真誠微笑,從心開始

  61. 誠信服務,認真做車

  62. 弘揚誠信精神,鑄就信合靈魂

  63. 急用戶所急,想用戶所想

  64. 晴天般的微笑,繪觸我的心靈

  65. 守信用:說到做到信守承諾

2022年會工作總結10

  以“安全、文明、綠色、超越”為主題的我校秋季田徑運動會于10月23——24日成功舉辦,在全校師生的共同努力下,圓滿地落下了帷幕。整個運動會氣氛熱烈、秩序井然,充分體現(xiàn)了我校師生良好的精神風貌,成為我校體育工作的一次成功檢閱,尤其值得關注的是,運動會自始至終體現(xiàn)出一種集體的凝聚力與向心力,使本屆運動會不僅圓滿完成了比賽任務,而且將有力地推動我校今后的體育工作,取得了更大意義上的成功。綜觀本屆運動會,開得隆重、精彩、有規(guī)模、有聲勢,達到了鍛煉身體、振奮精神、凝聚人心的預期目的。歸結起來主要有以下幾個方面的特點:

  一、學校重視、組織健全

  在運動會籌備階段,學校就給予了高度的重視,投入了大量的人力和物力,并且成立了運動會組委會,形成了一個強而有力的領導核心。運動會之前,全校師生做了大量的前期籌備工作,召開了會議,落實、布置、檢查籌備情況。大會還根據工作內容,進行了明確而合理的分工,確立了宣傳組、保衛(wèi)組、后勤組、場地器材組、醫(yī)務組、大會評比組等小組,正因為有了這樣一個工作機構體系,使各項工作有人負責、有人落實,從而成為本屆運動會成功的首要條件。

  二、準備充分、分工落實

  運動會前期準備工作事項繁多、內容繁雜,運動會籌委會貫徹“早安排、早布置、早落實”的精神,對籌備工作有充分的估計和計劃,制訂了詳細的活動方案,特別是對每個處室,尤其是為每個工作組規(guī)定了詳細的工作任務、職責,并規(guī)定完成期限,同時隨時對新出現(xiàn)的問題進行協(xié)調解決,從而使各項籌備工作有一個較為系統(tǒng)而嚴密的組織體系。各小組各司其職、分頭落實,根據工作要求開展了大量工作。在運動會籌辦與組織過程中,體育教師付出了很多心血。從程序冊的編寫到前導隊伍的訓練,從班級桌椅如何擺放到運動會的預檢,直至整個賽場的工作,無不凝聚著體育教師的汗水,充分體現(xiàn)了體育教師的奉獻精神。各項細致的準備工作成為本屆運動會成功的前奏。

  三、組織嚴密、協(xié)調配合

  運動會從籌備到全部比賽結束,期間有許多工作需要各方面通力協(xié)作,老師們能以大局為重,全力支持。比賽中的組織工作是賽前工作的一個檢驗,更是運動會最重要的一個環(huán)節(jié),所有工作相互聯(lián)系、互相協(xié)調、缺一不可。組委會各工作組互相之間協(xié)調、溝通聯(lián)系,既分工又協(xié)作,每位組長與成員之間及時溝通。裁判員工作時認真執(zhí)法,場地器材及時準確到位,學生會部分人員維護現(xiàn)場秩序,廣播宣傳及時播送信息、后勤服務及時提供后勤保障,從而保證了各項比賽的順利進行。

  四、全員參與、再創(chuàng)佳績

  廣大師生員工參與運動會的積極性很高,參與面很廣。這次運動會,單學生運動員就有1271名,接近學校學生總數的50%,全校的教職工都參與了運動會的組織管理、裁判、安全保衛(wèi)和學生管理工作,從開幕式到各個項目的比賽,從競技項目到廣播稿件,從比賽名次競爭到精神文明評比,都充分展示了我校師生員工良好的體育道德風尚,展示了師生員工積極向上、團結一心和強大的凝聚力。這次運動會得到了各個部門的大力支持,得到了班主任和同學們的高度重視,得到了廣大教師的積極參與。這次運動會開得安全,開得文明,開得綠色,運動員奮勇拼搏,為集體而戰(zhàn),再創(chuàng)佳績,不僅體育競技水平得到提高,文明素養(yǎng)也得到了提升,不僅體育成績得到超越,更重要的是我們的精神也發(fā)生一次大的超越。

  通過這次運動會,我們欣喜地看到,我們二中人只要發(fā)揚這次運動會的精神,就沒有我們辦不了事情,也就沒有我們辦不好的事情,我們二中就會有新的騰飛,我們創(chuàng)建三星級學校的目標就一定會實現(xiàn),也一定能實現(xiàn)。

2022年會工作總結11

  在社管部全體精心的布置,分管主席、部長、副部的合理安排,以及全體成員的團結協(xié)作,兄弟部門的協(xié)作下,濟南大學新生拔河比賽圓滿的落下了帷幕。

  在此次的拔河比賽中,充分體現(xiàn)了社管部的團結。但也暴漏了一部分問題。

  時間把握準確,各工作基本到位。從早上八點半到下午四點的拔河比賽,一直按照制定好的程序進行,無延遲,不拖拉,充分地體現(xiàn)了各位工作人員的辦事效率。但是也出現(xiàn)了一小部分問題,音響的沒有及時到位是其中之一,但關鍵時刻還是用其他的方法巧妙地將問題解決掉,雖然結果令人滿意,但還是脫離了計劃中的軌道。

  對會場秩序的維護。比賽中的秩序至關重要,在這一點上全體工作人員做的雖然不盡善盡美,但也說得過去。局部場次的比賽出現(xiàn)了小幅度的混亂,在短時間內被工作人員一一化解。

  兄弟部門的幫助。在此次的拔河比賽中,自律會其他部門做出了很大的幫助,但同時也體現(xiàn)出社管部的辦事效率還是需要進一步的提高,在這一點上是需要全體成員反思的。

  總的來說,此次拔河比賽極大地調動了各學院的參賽激情,達到了舉辦比賽的目的,使社管部以及自律會更加團結,鍛煉了干事的工作能力,積累的經驗,圓滿的完成了學校分派的任務。

  希望以后繼續(xù)發(fā)揚此次活動的優(yōu)良作風,改正活動中出現(xiàn)的缺點,在以后的工作中盡心盡力,使得濟南大學自律會社管部越來越好。

2022年會工作總結12

  驕陽如火,吶喊如雷。校運動會在這青春飛揚、激情澎湃的初夏落下帷幕。此次運動會達到了舉辦之初構建活力校園、強健學生體質、增強集體凝聚力的宗旨。我部在院團委及主席團的指導與鞭策下,也圓滿完成了文字歸檔及物品管理等工作,現(xiàn)作總結如下:

  一、賽前準備(5月10日16日)

  1、物資準備:作為此次運動會法學院的后勤部門,我部與外聯(lián)部精誠合作,提前置備比賽物資(號碼布、礦泉水、葡萄糖、巧克力、釘鞋、藥品等),為我院運動員同學及老師提供完善的物資支持。

  2、文字準備:秘書處為完成我院的運動會信息存檔相關工作,提前制定文字表格(入場詞、成績播報表、賽程安排表、物品登記表、來稿記錄表等),為記錄我院運動會賽程信息做好充分準備。

  3、人員安排:運動會服務工作繁復且龐雜,我部提前分工安排,責任到人。制定人員安排表,輪流值班,確保工作順利、有序開展。

  二、賽中工作(5月17日18日)

  1、物資登記:自17日晨,每場物資由兩人負責登記工作,所借物品名稱、數量、借物人、歸還與否等事項詳細登記于物品登記表之上,物品責任到人,在歸還時確保物品完好。

  2、文字記錄:

  (1)成績播報:記錄每場比賽獲獎院系、名次、獲獎人員,登記在冊。

 。2)來稿記錄:記錄廣播站廣播的來自我院的優(yōu)秀來稿詳細內容(共26篇),登記在冊。

 。3)白板展示:展示比賽安排、提醒參賽人員。

  三、賽后工作(5月18日22日)

  1、物品清點:結合賽初物品清單、物品登記表,相關負責人員清點比賽物品。

  2、賽場清理:我部男生及自律部對賽場環(huán)境進行清理。

  3、文案歸檔:成績播報表、賽程安排表、物品登記表、來稿記錄表等統(tǒng)一歸檔,以便后續(xù)工作完成。

  20xx年度煙臺大學校運動會之法學院學生會秘書處工作總結

  晚風依依,卻吹不散我們心中如火的熱情。一年一度的運動會也在這個醉人的夏風的吹拂中落下帷幕。本屆運動會,我們法學院獲得了若干項目獎項及“體育道德風尚獎”,印證了我院同學的汗水和努力。而回顧法學院學生會秘書處為運動會辛勤耕耘的近半個月,我們有苦有甜,付出伴著收獲,其中的成功與不足也見證著我們的點滴成長,我們會吸取工作中的精華,去除糟粕,踏著堅定的腳步一如既往地走下去!

  煙臺大學法學院學生會秘書處20xx年5月22日

2022年會工作總結13

  時光荏苒,如白駒過隙。

  很快,在大二學生會心理健康部的日子整整一年結束了;厮葸@一年里,在以校咨詢中心牽頭、校團委、校學生會支持下,我們心理健康部除了常規(guī)工作之外,還做了一些真正對同學有影響、有意義的事,使我們心理健康部這個校學生會年輕的部門進一步走向了成熟。在這個學年中,使我學習到了很多課本上沒有的知識,對活動的`策劃、組織以及具體的實施流程有了一個深刻的了解,認識到了自己工作中存在的問題和亮點,并及時改正過來,F(xiàn)在我把這學年的亮點活動做一總結。

  首先,在上學期開學初,我部門聯(lián)合心律編輯部、心協(xié)、朋輩輔導等各部門積極配合咨詢中心老師對西校區(qū)新生作了全面徹底的心里摸底排查,在這次活動中,我是其中的一個引導人員,就從我做引導的角度說說這次活動。首先,在每層樓我們都安排了引導人員在老師講座的門口候著,按我們提前的設想,10級同學個性張揚應該很不配合,因此我們得精心地候在外面,然而最后出乎我們的意料,也許是工作人員的細心吧,整個過程進行得很順利,最后受到了咨詢中心的一致好評,是比往年都好的一次。

  在上學期的期末。我們對各學院當學期所做工作進行了一次公開的展覽,涉及各學院以及心理協(xié)會、心律編輯部等部門,三十多塊展板,由我們心理部和朋輩得及跟男生一起負責,說實話工作量實在有些大,但大家任勞任怨在一共七八個人的一起努力下,使展覽正式在8::30分準時開始,效率是很不錯。但是,這次活動缺乏經驗,由于展板是各學院一起拼湊起來的,所以大小不一。高低不齊,擺在材化樓前很不雅觀,當時曾老師就指了出來,我們注意到這個問題,在這學期“5.25心理活動月”理學院承辦“心理知識展覽”活動時,統(tǒng)一從校團委借的展板,并且增加了活動內容,除了展示各學院活動的成果之外,配備了一些互動游戲,讓同學參與到其中,使被動的同學們能夠融入活動其中,真正用心去體會活動的意義。

  本學期我們部門的活動主要集中在“5.25”心理健康活動月,伴隨機電學院承辦該活動的啟動儀式、建測學院承辦的心理知識競賽、到經管學院的趣味心理運動會整個活動月校園處在一種濃濃的“愛心”氣氛之中。特別是經管學院承辦的趣味心理運動會,效果非常的好,今年較以往增添了由各學院選派代表組建的“手語表演隊”,伴隨著歌聲將運動會的開幕式推向了高潮。

  這次活動中的不足是,開始對于各學院選派的代表隊是按人數算的以至于有的學院組建不到那么多人,以后的話這個活動應該按照每個學院人數的比例來組建;在場地的布置之中,我們用的場地的劃線統(tǒng)一臨時用繩子來作為標記的,由于體育場有好多同學玩籃球,一下就踩斷了,這大大增加了工作人員的工作量,在彩排時剛拉好的繩子斷掉了,第二天早上六點鐘工作人員就開始忙著拉繩子,時間太緊。我們以后做這個活動的時候不知道能不能臨時用比如說石灰或什么的臨時劃出界限?

  在這學年中我主要負責對各學院班級心理委員例會的督促和考核,我采取的是,對于每個學院老師必須至少有兩次的到會記錄,而且我們部門必須去做會議考核。然后每個學院每學期至少有五次班級心理委員例會,通知我們部門,我們部門會不定期抽查,對會議質量做一記錄作為對各學院年終的考核。

  經過這一年的回顧,我覺得像對西區(qū)新生心理情況的摸底、各學院班級的心理委員例會、各學院各班級心理委員對班上同學心理狀況的摸底排查這些常規(guī)工作必須堅持下來;心理知識競賽、趣味心理運動會、心理委員培訓這些活動可以作為每年的特色活動特別是在“5.25心理健康月”期間進行;關于心理電影展播、心理知識講座這些活動我覺得應該貫穿在一個學年之中分散開來進行,不能集中在“5.25心理健康月”這一個月,通過這次5.25活動月的觀察,因為太多的講座和電影壓在了一起而且又臨近考試造成同學們心理上一定的壓力,這就起到了反面的作用,所以我覺得這些活動應該分散開來貫穿在全年之中,減少“5.25心理健康月”講座和電影觀看的數量。

  以上是我在20xx~20xx學年在校心理健康部工作的一些工作的總結,其中有經驗的沉淀,也有不足,但這都將成為我們心理工作中的寶貴財富,為我們把工作做得更好提供了可以依靠的法寶。我相信,再以后的工作中,我們理工的心理健康工作一定會越做越好,做成學生會各部門中一個有實力、有影響力的部門,真正的服務與同學。

2022年會工作總結14

  本次家長課,使我們全體家長增長了知識,最少對我來說受到了一次心靈的震憾,因為我們家長明白,小學升入初中是孩子一個重要轉型期,無論生理還是心理,他們渴望成熟,追求個性張揚,彰顯表現(xiàn)欲,有叛逆精神,但他們在生活中自理能力不強,現(xiàn)實缺少最基本的是非判斷能力和鑒別能力。

  因此,如何教育孩子,成為初中生家長最困惑和迷茫的事,如果憑著自身經歷或經驗,往往容易產生錯誤觀點,操作上可能產生事與愿違結果。從這個角度上看,上這樣的課,接受這樣的教育,顯得多么重要!如果說老師與學生家長是同一戰(zhàn)壕戰(zhàn)友,那么在孩子—老師—家長的三位一體實踐中,無疑老師是其中的總設計師。

  家長與學生共同成長,離不開老師的正確教導和幫助,只有這樣才有可能不偏離方向,才不會違背教育的本意。今天的家長課,我的收獲是,從校長到班主任師都向我們家長傳達了這樣一個理念:成人比成才重要、成長比成功重要、情商培養(yǎng)比智商開發(fā)重要。教室的標語“注重每一個細節(jié),養(yǎng)成良好習慣,做的自己!”讓我很是振奮。一個小學生如何成為一個健康向上的中學生,將來成為一個好學生,在最短時間改掉壞毛病,培養(yǎng)成一個良好的學習習慣和方法,是當務之急!

  班主任老師,還給我們講了可能每天每個家長都在重復犯著和實踐著的錯誤,家長描述孩子的兩個特征和誤區(qū):

  一是“我家孩子聰明就是不干”,言下之意就是他的孩子智商不低,因為每個家長從內心來說也不愿意也不會承認自己的智商低,道理很簡單,如果我們的家長自己的經歷是曾經學習成績好,他有理由相信孩子理所當然成績好;如果自己成績不好,他也會找出很好諸如生不逢時、遇到不好的老師等理由,為自己過去沒有取得好成績合理化。

  二是誤把“聰明、漂亮說成孩子優(yōu)點”,其實聰明、漂亮是孩子的特點而不是優(yōu)點,勤勞、善良、可愛、正義和樂于助人等才是孩子的優(yōu)點。有的家長總是抱怨自己的孩子就是粗心、反應慢、有點笨,粗心其實是知識沒有真正理解和掌握,肯定有其盲點,或者說是訓練強化不夠。反應慢和笨,絕大部分與智商沒有關系,主要原因是學習方法不正確,如果家長或老師反復這樣說孩子,久而久之,孩子也會成為一種心理暗示,這種心理暗示,反復刺激和強化,就會成為孩子內心的一種自覺,總以為他不如別人,最重要的是對自己失去信心。

  從我個人經歷來說,這些對孩子成長將有終身影響,我以為自卑、自尊、自信,從人性的弱點和優(yōu)點來說,是生來自有,從教育來說,又是一個學習實踐過程,是一個成長和積累的過程,如果一個人反復得到自信的信息,他就會變得更自信,實現(xiàn)著自己的自信,享受著自己的自信,甚至會傳染給他人,與別人快樂地分享著自己的自信和成功,反之亦然。老師按學生段考成績把學生分為優(yōu)秀生、單科狀元、進步生進行獎勵,特別是讓孩子給家長戴上紅花,還鼓勵沒有得獎的同學下次一定能取得進步。

  更讓人意外的是,她讓不同的學生代表發(fā)言,用學生去感化學生,用學生去引導學生。我的孩子當時就對我說,“下次,我一定成功!”適當的激勵會伴隨孩子的成長,成為他們不斷取得進步的動力,也印證了人們常說的一句話:老師的一句話也許能改變一個人的一生!

  通過今天的家長課,很慶幸自己的孩子選擇了實驗中學。班主任帶教方法很有創(chuàng)意和創(chuàng)新,新學年磨合期,特別關注孩子的壞毛病,賞識孩子的每次改進和進步,反復強調近二個月是孩子養(yǎng)成良好學習習慣的關鍵期。我們也為班主任的敬業(yè)精神所感動,理解你為什么剛開學就要求學生早上六點50分到校,靜下心情早讀,晚上5點40分左右放學,為什么要孩子天天寫“三個一”,與其說是在給孩子傳授知識,不如更準確無誤說是在培養(yǎng)教育孩子的好習慣,使他們把學習和用功培訓成為一種自覺!老師的起早貪黑與學生在一起,本身就是一種垂范作用,一方面使他們體會到老師的用心良苦,另一方面也會使他們獲得了一種心理平衡,老師豈不比我們更辛苦。再苦和累,當它成為一種自覺時也許就會享受到其中的快樂!周三的家長接待日和每月一次的家長會,也會給“教師—家長—學生”提供了一個互動、溝通和交流的平臺。

  第一次參加孩子的家長會,看到了孩子的進步,也看到了欠缺的地方,橫向比較之后可以得出這么一個結論,大家接受的都是同樣的教育,而結果出現(xiàn)了差別,除了孩子的勤奮努力以外,家校的及時溝通交流,家長的教育觀念,家長花在孩子身上的時間,精力和技巧都是一個很重要的外因。都說人與人的差別就在業(yè)余時間的利用,孩子的精力是旺盛的,在學校之外,家長如果沒有合理的安排,要么好好學習查漏補缺,要么就是放任自流學業(yè)荒廢。

  開會之后,我知道自己的孩子很有上進心,缺點是書寫,積極發(fā)言方面,在課外識字方面也還有很大的發(fā)展空間,只要我們秉持著牽著蝸牛去散步的精神來教育孩子,不急不躁,就一定可以教育出來優(yōu)秀的孩子!

2022年會工作總結15

  20xx年3月21日-3月23日訂貨會結束了,可以說得上是圓滿結束。在前期做了三次小型訂貨會的會務組負責人之后,本次大型的發(fā)布秀領導算是放手讓我去對接各個環(huán)節(jié),統(tǒng)籌本次的發(fā)布會。下面我對本次訂貨出現(xiàn)的一些問題做一個總結:

  不足處:

  1、接待處物料沒有對接具體擺放的位置,后來物料不夠的時候前臺接待人員無從找補給物料

  2、入口處的簽到背景墻前期沒有對接想到,沒有安排好拿筆和托盤的禮儀小姐

  3、用餐的引導人員不夠多,特別是在餐廳針對不同類別的來賓,迎接及座位安排不夠好

  4、本次秀場座位安排還是比較亂,占位安排不夠

  5、本次員工餐菜色沒有做好相應的改變,用餐環(huán)境的維護也沒有做好

  6、最后一天的退房非常趕,應該提前更強硬的要求拓展催促客戶退房

  7、本次訂貨會宋城廳的布展協(xié)助人員不夠,宋城廳的布置也沒有對應相應的數量

  優(yōu)點:

  1、用餐無浪費、房間無浪費

  2、進程都比較順利

  需改進的地方:

  1、在新人的帶教方面還需要更加細致的準備

  2、在人員的分工上應該更合理的根據人員的性格特點做安排,對于人員的選擇范圍應該更加寬泛起來,不能只局限于本部門及與自己熟悉的公司人員。

  以上是對本次訂貨會的總結,再接再勵!

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