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電商運營月度工作總結(精選6篇)
辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業(yè)務水平都得到了很大提高,是時候仔細的寫一份工作總結了。那么要如何寫呢?以下是小編收集整理的電商運營月度工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
電商運營月度工作總結 1
時間過得真快,轉眼來到公司已經(jīng)近一個月了。我的工作崗位是電子商務運營專員。試用期間我學到了很多東西,積極協(xié)助配合部門其他同事完成日常的工作。
在各位領導和同事的幫助下,我不斷地學習和提升自己的工作能力,本著對工作認真負責精益求精的態(tài)度,認真地完成了自己所承擔的各項工作,工作能力得到了提升,為今后更好的工作打下了基礎,以下是對我個人工作的總結。
1、了解公司概況。
從8月6日開始進入公司上班,因為我是剛參加社會工作不久來到公司上班的,所以在來到公司的'第一步就是在部門同事的指導下了解公司概況,完成公司下發(fā)的學習任務,掌握辦公所需的應知應會。通過學習系統(tǒng)里面的學習任務,對公司的發(fā)展及規(guī)劃有了更加深入的了解。
2、深刻認識電商運營。
第一次接觸這個工作,公司所有的一切對于我來說,既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。期間,工作體驗并不輕松,前期感到手足無措,電商運營工作崗位上有些任務在實行的時候總會遇到一些問題,在工作過程也是邊學習邊實踐,所以使得有些工作實行下來時間比較長、進度比較慢,這是我在工作中的主要不足之處,我會通過不斷地請教和學習,盡快完成任務。
3、統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
統(tǒng)計每日線上銷售數(shù)據(jù),及時了解全區(qū)各分公司的銷售進度,了解各公司、各品牌銷售上升或下降的原因。
4、同事相處。
同事關系相處的非常融洽,但是在工作中因為個人或是環(huán)境氛圍的原因,除了主要工作的安排外與領導溝通的時間比較少,有時候工作實行也會受到影響,以后我會注意這方面的問題,增加相互的溝通。
從入職第一天起到公司已經(jīng)有一個月的時間了,對于現(xiàn)在的崗位處境還是比較滿意。剛進入公司的之前對電子商務了解比較少,所以來這里之后是在不斷地充實自己的知識。
這一個月來對于運營水平有了一定的提高,能力得到進一步的提升。經(jīng)過一個月自身的努力和同事們的幫助,我對工作有了較好的處理能力,熟悉各項工作的操作流程,希望能早日得到公司的認可。同時更加清楚自己工作的定位,公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向。
看到公司迅速發(fā)展,我深感自豪,也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來,為實現(xiàn)蘇寧夢獻上自己的一份綿薄之力。
電商運營月度工作總結 2
一、專業(yè)知識的培養(yǎng)
作為一名客服,當然是要對自家公司里的產(chǎn)品掌握的非常了解和熟悉,才能夠做好這個崗位。所以在實習期的第一個月,我就一直在熟悉產(chǎn)品,和參加客服的專業(yè)培訓。在培訓里,我不僅了解到了我們公司電商后臺的基本操作,還提升了關于客服崗位的專業(yè)知識。除此之外,我還在空閑的時間里,做了很多功夫和準備。沒事的時候就喜歡研究有關客服的各種職業(yè)技巧與我們公司電商運營的拓展知識。
二、服務意識的培養(yǎng)
作為一名客服,不僅要求自己的專業(yè)知識過硬,還要擁有一個良好的服務意識。有很多客戶,其實他們在看產(chǎn)品的同時,也是在看我們客服人員的一個服務和態(tài)度。如果我們家的`產(chǎn)品好,有客戶過來咨詢問題,卻遇上了我們客服工作人員的愛答不理,態(tài)度惡劣這種情況,那很大的可能就不會下單了。甚至還有可能會產(chǎn)生投訴等一系列的問題。所以,客服人員的服務態(tài)度其實是非常重要的。而在我實習期的時候,就十分的注重這個問題。無論是面對有很多問題的客戶,還是面對很麻煩的客戶,我都做到了耐心服務,貼心服務。
三、有待加強的地方
在過去的實習期里,我覺得我在和同事關系這件事情的處理上做的還不夠好。因為在過去的這段日子里,我已經(jīng)和不少同事鬧過了矛盾,和同事之間相處的也并不怎么愉快。于是,我反思了一下自己,覺得有很多問題都是出在我自己身上,所以在以后工作的日子里,我一定要好好的改正一下自己的脾性,盡量的多去理解和包容同事,友好的和同事進行相處,和同事之間多加強溝通和聯(lián)系。
實習期已經(jīng)過去了,面對我以后未來的職業(yè)發(fā)展,我也已經(jīng)有了一個清晰的方向,也已經(jīng)做好了在公司里長期做下去的準備,相信我能夠越來越優(yōu)秀,越來越努力。
電商運營月度工作總結 3
公司給予我的是無限的鼓勵與支持,在公司領導的領導下,按照公司確定的方針,我很快速的進入自己管理工作的角色,做到善于與人溝通的同時,要有強烈的集體意識,充分聽取他人的意見和建議,并能夠快速地融入工作群團隊,實現(xiàn)團隊的最佳效益。通過與大學生們的密切配合,基本有效的實現(xiàn)了預定目標。以下是我對12月份的工作做出總結:
一、主要工作情況。
1、對大學生們進行培訓、分工,近而安排他們的相關工作。 大學生不管是人生閱歷還是工作經(jīng)驗,可以說都是幾乎為零,剛出學校,立馬出入公司與社會也有很多的不適應,這份不適應最主要的是不知道他們的工作應該從哪里著手,怎么去做好電子商務相關工作?對大學的培訓工作是我與大學生們共創(chuàng)佳績的第一步,讓他們充分的熟悉公司的企業(yè)文化,人文文化,最重要的是慢慢熟悉要銷售的產(chǎn)品,基本的業(yè)務流程,明白公司主要是做什么的?市場定位在何處?我們的市場目標應該投向哪里?針對的市場個體與群體是誰?當大學生們對公司整體有了全新深刻的認識之后,因人而異,分別安排每個成員的日常工作內(nèi)容,每個成員有了自己的目標,做起來就比較有目的,從而達到人力資源的充分利用。
2、建立淘寶商城平臺,包括產(chǎn)品的上架、圖片處理、網(wǎng)頁美工、裝修模板的制定等。在淘寶我的日常工作內(nèi)容是:店鋪裝修、數(shù)據(jù)分析、軟件應用、配合淘寶進行活動報名和在線聽課等,包括一些淘寶商城的推廣,例如淘寶客、淘掌柜、相關論壇和淘寶幫派內(nèi)的發(fā)貼。 初步建立了網(wǎng)絡營銷的基本框架,但尚未形成真正的規(guī)模效益:
(1)經(jīng)過幾個月的時間,成功開通了淘寶商城和商城平臺,現(xiàn)已開始成功運營,并逐步進入正軌,兩店的開通運營,為后期的宣傳推廣及招商加盟,特別是市場動態(tài)掌握及消費者的信息反饋,提供了重要的平臺和渠道;經(jīng)營過程中積累的經(jīng)驗和教訓也將為以后的工作提供很多值得借鑒和發(fā)揚的方式方法。
(2)基于電子商務工作的實際情況,以及公司人才儲備等多方面考慮,計劃在下個月我們將把商城平臺交給大學生團隊來策劃,形成了電子商務的銷售團隊,盡管人數(shù)不多,但是內(nèi)部分工明確,注重發(fā)揮個人專長,并多次開會交流思想和經(jīng)驗。隨著以后電子商務的'不斷發(fā)展,我們儲備團隊成員的數(shù)量、結構、分工、素質等將不斷提高并加以完善。
(3)隨著網(wǎng)絡市場的競爭日趨激烈,為了順應形勢,我們組織了多次促銷,包括品種促銷和節(jié)日促銷,但效果并不明顯。開拓市場是一件令人頭疼的事情,尋找潛在的客戶也是一門頗深的學問,要下一番苦功夫才行,深究原因,所以我想在明年計劃性的嘗試廣告的投入,包括直通車及阿里媽媽等,盡管達到的效果可能有限,但是這為我們摸清淘寶廣告的特點,以及如何更好的發(fā)揮廣告的作用,提供了很多值得深入研究的經(jīng)驗和教訓。
(4)按照陶總的要求,并通過市場情況的對比,懂得怎么去定價,怎么去分析價格的組成,懂得關于價格的問題怎么與客戶去溝通,價格怎么波動,成本費怎么算包含哪些東西等,最后,經(jīng)過多次的對產(chǎn)品和價格進行了調整,我們定位并調整了消費者能接受的心理價格范圍。
二、存在的主要問題
(1)淘寶網(wǎng)內(nèi)競爭極其激烈。
通過競爭市場的分析,顯而易見,淘寶的市場雖還未飽和,但市場的競爭已經(jīng)是相當激烈。競爭的條件是很多面的,我們有我們的優(yōu)勢,但是我們也有劣勢,像我們的價格定位不明確,市場關系不如別人成熟,人脈沒有別人廣闊,專業(yè)營銷隊伍的缺乏,技術人員的缺乏等,其實對于營銷團隊是不光要技術上很精通,對待每一個客戶怎么走進他們的圈子,怎么去交談,怎么去建立關系都是應該去深刻研究學習的,我想這一系列都是我們要考慮的問題,所以怎么用我們的優(yōu)勢去抵抗別人的劣勢,去捕捉市場這很重要。
(2)受淘寶各種規(guī)則影響,網(wǎng)店信用、人氣、單品銷量等陷入惡性循環(huán)。
惡性循環(huán)主要表現(xiàn)在搜索排名上,在首頁展示的機會太少,若按剩余時間排名,每個單品每周循環(huán)到首頁的時間不足3分鐘;若按人氣排名,首頁展示的是信用高、單品銷量大、人氣旺的店鋪,如此則信用越低、銷量越少的店鋪如果憑借正常發(fā)展幾乎無翻身機會,因為展示的越少,就賣的越少,賣的越少、人氣就越差、排名就越靠后,如此陷入惡性循環(huán),周而復始。
從地方專賣店的持續(xù)經(jīng)營來說,我們過去或者將來面對的加盟商有可能都是“半路出家”,所以對行業(yè)認知、專業(yè)程度、產(chǎn)品熟悉、經(jīng)營技巧、促銷策略等等這些方面都是先天不足、有所欠缺的,所以如何在這些方面有效并且靈活的對加盟商進行指導和培訓,也是后期要面臨的一個重要問題。
三、商城平臺商城平臺的搭建。
商城平臺商城中主要負責網(wǎng)絡營銷和宣傳推廣,包括問答平臺、論壇、百度谷歌貼吧、百度谷歌百科、網(wǎng)站、博客的信息監(jiān)看以及網(wǎng)站日常維護、根據(jù)網(wǎng)站或產(chǎn)品寫出推廣方案、SEO搜索引擎優(yōu)化技術和廣告投放、利用網(wǎng)站推廣的常用方法進行推廣等工作。結合本公司情況,電子商務工作如下:
(1)導航網(wǎng)站鏈接;
(2)搜索引擎登陸入口的提交,大概有30個,需要審核;
(3)SEO搜索引擎優(yōu)化,關鍵詞的設置;
(4)公司網(wǎng)站內(nèi)容更新,友情鏈接優(yōu)化;
(5)定時在百度、谷歌搜索等大型門戶和行業(yè)網(wǎng)站發(fā)布企業(yè)網(wǎng)站。
電商運營月度工作總結 4
很有幸加入到xx公司來,在領導和同事們的幫助下,各方面都取得了一定的進步,較好地完成了自己的本職工作。現(xiàn)將上個月的工作情況作簡要總結:
一、不斷加強學習,素質進一步提高。
具備良好的產(chǎn)品知識和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。一個月以來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。一是重點學習了產(chǎn)品知識;二是學習了與電子商務部門相關的規(guī)章制度;
二、踏實肯干、做好本質工作。
我的主要工作內(nèi)容是客戶服務,完整的工作流程可以體現(xiàn)為熟悉店鋪情況了解上架產(chǎn)品信息—客戶接待—訂單處理—售后處理和評價管理。前期在淘寶平臺運用,收集商品網(wǎng)絡信息做得比較充分?蛻艚哟梢哉f是比較重要的一個環(huán)節(jié),是我們產(chǎn)品信息輸出的直接窗口,在這半年的是實際操作里,我秉持著巨細靡遺的態(tài)度,在不斷總結日常工作提升交流技巧的。
三、不足待改進之處。
我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚自身還有很多不足。
1、善于溝通交流,強于協(xié)助協(xié)調,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力。
2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性、提高時間利用率,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中提高自己。
入職明道保一個月的時間,在這段時間,公司的領導和同事在工作上給予了我很多的幫助和指導,這在很大程度上幫助了我對工作流程和工作內(nèi)容的熟悉和理解,也使得我能更好的適應和融入公司的工作環(huán)境,F(xiàn)將這個月的實習工作情況進行總結。如下:
一、完成入職員工培訓課程
通過培訓完成了對公司的體制、制度及辦公流程的了解,使自己更快速的投入到工作當中,提高了工作效率以及跨部門協(xié)作的能力。
二、金和物聯(lián)網(wǎng)電子商務規(guī)劃
根據(jù)市場的需要和公司的發(fā)展情況,實現(xiàn)銷售產(chǎn)品和服務的整合,打造一個以整合產(chǎn)品為主的電子平臺,主旨在為個人和企業(yè)提供安全、安心、安康的電子商務服務平臺。
金和物聯(lián)網(wǎng)電子商務規(guī)劃具體闡述了:以金和物聯(lián)網(wǎng)特色的O2O電子商務模式、平臺提供的服務功能、電子商務運營模式、電子商務網(wǎng)站(包含移動端)的基本結構和框架、會員運作模式等。
三、安怡樂電商平臺規(guī)劃及網(wǎng)站策劃
根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和安怡樂產(chǎn)品的營銷需要,彈指一揮間,來公司就有一個月的`時間了。在這一個月里自己在摸索學習,總結中前進。從剛進來,自己對公司的文化和產(chǎn)品,一無所知,到后來慢慢的了解熟悉。從剛進來,對產(chǎn)品的網(wǎng)絡推廣只局限于本行業(yè)的專業(yè)網(wǎng)站推廣,到后來的全方位公司產(chǎn)品宣傳,如百度知道,論壇,QQ,郵箱等大范圍的推廣。從剛開始的產(chǎn)品信息簡單,關鍵字不明確到現(xiàn)在的關鍵字明確,圖文并茂的產(chǎn)品信息。從剛開始的商務網(wǎng)站頁面不理會,到現(xiàn)在的精心設計。當然這一些,做的還是遠遠不夠的,再接下來時間里還需要不斷的加強與改進。
一直覺得學無止境,工作中我也在不斷學習一些好的網(wǎng)站的推廣策略,例如百度首頁中關鍵字,除了一些付費競價的關鍵字以外,如果是我們公司的主要業(yè)務經(jīng)營范圍的關鍵字,別的公司做到了百度前幾頁,我得分析學習它如何做的,怎么做到的。在哪做的高質量的外鏈,內(nèi)部網(wǎng)頁的內(nèi)容如何。確定了外鏈可以先模仿學習再改進。
總體來講這一個月下來,自己是在摸索學習中,沒有什么突破性的進展。各方面還做的不到位,軟文沒怎么寫,專業(yè)性網(wǎng)站的信息發(fā)布還沒能吸引到客戶主動電話回訪,產(chǎn)品的各方面信息了解的不全面。所以在接下來的日子里,計劃如下:
1:每天堅持去同的專業(yè)類的網(wǎng)站(如氣體儀器儀表工業(yè)醫(yī)療化工電子商務等)發(fā)布產(chǎn)品信息,讓產(chǎn)品圖文并茂,詳細,標題新穎,關鍵字明確。
2:不斷優(yōu)化各個電子商務網(wǎng)站頁面的美工設計,包括顏色搭配,欄目設計。更新企業(yè)新聞,發(fā)布一些文章。
3:堅持選定好,最熱門的10件新聞或文章去專業(yè)性論壇或人氣高的論壇進行修改轉發(fā)加鏈接。通過回帖宣傳。
4.每天去一些專業(yè)的電子商務網(wǎng)站,尋找求購信息進行回復。
5.不斷吸收學習一些優(yōu)秀的企業(yè)網(wǎng)站,外鏈及其內(nèi)部內(nèi)容。應用于自己的網(wǎng)站及建設外鏈。
電商運營月度工作總結 5
不知不覺方圓來到飛天中國公司已經(jīng)滿一個月了,方圓已經(jīng)由原來的對公司產(chǎn)品、公司將來進展方向的不了解到了解,由對老員工的生疏到熟識。最開心的是這周六舉辦了月度的總結和活動。這個月來,雖然過的很開心,但同時發(fā)現(xiàn)了自己還是有很多缺乏。
在這次的月度總結讓方圓認識了我們普遍存在的問題,如:有時思維還停留在校內(nèi),沒有很快的'反應過來。但已經(jīng)慢慢的在改進。而在昨天的會議中,方圓也看到了我們的成長。方圓看到同事們與第一次演講相比,沒了從前的怯場,每個人站在講臺上都有自己的心得。方圓也表達了自己這一個月來所學到的推廣技巧以及自己從校內(nèi)轉變到職場的心態(tài)調整。而在會議上的頒獎環(huán)節(jié)千古的一句話方圓印象最深。他說“當你先順應了環(huán)境,那你就比別人先起步”。這告知我們要主動順應環(huán)境,而不是x的去順應。
而在下午的真人CS作戰(zhàn)中,我們作為警察隊對戰(zhàn)土匪隊。輸?shù)暮芾仟N,一共3局,3次都輸了。方圓認識到我們警察團隊這邊團隊意識不夠強,沒有一個核心領導,行動上不全都。例如:在第二局時,只要射殺隊長就成功了。方圓在第二次作戰(zhàn)時看到核心人物應當通知隊員再行動,而不是自己一個人行動逞匹夫之勇的。第三局時抓叛徒射殺就贏了,我們這隊沒有商議怎么做,就各自行動,很被動。而土匪那組做得好他們幾個人圍在一起走,就能很快找出叛徒。所以方圓認為在團隊中有團隊意識與一個核心領導是很重要的。
說完了月度的總結和活動,方圓來說說這周在公司學習到的東西。這一周—第五周實操比擬多,主要是查找信息網(wǎng)、論壇和博客,并且要發(fā)布勝利。在操作中方圓發(fā)現(xiàn)自己的缺乏,工作速率慢,但方圓在敏姐的指導與自我反思中找到了解決方案。制定了工作方案,合理分配時間,在工作時,時時提示自己留意時間。
同時,在這周發(fā)生了一個重大的大事,各個團隊被拆分了,方圓進入了千古風流團隊。方圓與饞嘴小瑩、千古風流、花間飄落組成團隊,這也可以說是一個新的開頭。期望我們新的千古風流隊的表現(xiàn)吧!
電商運營月度工作總結 6
一、引言
本月,我們電商運營團隊在公司的戰(zhàn)略指導下,圍繞提升用戶體驗、優(yōu)化商品結構、增強營銷推廣力度及提高運營效率等核心目標,積極開展了各項工作,F(xiàn)將本月的工作成果、遇到的問題及改進措施進行總結,以便更好地指導下個月的工作。
二、工作成果
1、銷售業(yè)績:本月實現(xiàn)銷售額xx萬元,同比增長xx%,環(huán)比增長xx%。其中,熱銷商品A銷量突破xx件,成為本月銷售冠軍。通過精準營銷和促銷活動,有效帶動了整體銷售額的增長。
2、用戶增長:新增注冊用戶xx人,同比增長xx%,活躍用戶數(shù)達到xx人,較上月增長xx%。通過社交媒體、內(nèi)容營銷及會員制度優(yōu)化,增強了用戶粘性和忠誠度。
3、商品管理:完成了xx個新品上架,并對庫存進行了深度盤點和優(yōu)化,確保商品供應充足且結構合理。同時,針對滯銷商品實施了促銷策略,有效降低了庫存積壓。
4、營銷推廣:成功舉辦了xx場促銷活動,包括限時折扣、滿減優(yōu)惠、積分兌換等,參與用戶超過xx萬人次,直接帶動銷售額增長xx%。此外,通過KOL合作、直播帶貨等方式,進一步拓寬了營銷渠道,提升了品牌影響力。
5、客戶服務:優(yōu)化了客服流程,提高了響應速度和問題解決率。本月客戶滿意度調查結果顯示,平均滿意度達到xx分,較上月提升xx個百分點。
三、存在問題
1、供應鏈穩(wěn)定性:部分熱銷商品因供應鏈問題出現(xiàn)短暫缺貨現(xiàn)象,影響了用戶體驗和銷售業(yè)績。
2、數(shù)據(jù)分析深度不足:雖然進行了基本的數(shù)據(jù)分析,但在用戶行為、市場趨勢等方面的深度挖掘還不夠,難以精準指導營銷策略的調整。
3、團隊能力提升:隨著業(yè)務規(guī)模的擴大,團隊在新技術應用、創(chuàng)新思維等方面的能力有待進一步提升。
四、改進措施
1、加強供應鏈管理:與供應商建立更緊密的合作關系,提前預判需求,加強庫存預警機制,確保商品供應的穩(wěn)定性。
2、深化數(shù)據(jù)分析:引入更先進的數(shù)據(jù)分析工具,加強對用戶行為、市場趨勢等數(shù)據(jù)的深度挖掘,為營銷策略的制定提供更有力的數(shù)據(jù)支持。
3、提升團隊能力:定期組織培訓和學習活動,鼓勵團隊成員學習新技術、新思維,提升團隊整體能力。同時,建立激勵機制,激發(fā)團隊成員的`積極性和創(chuàng)造力。
五、下月工作計劃
1、持續(xù)優(yōu)化商品結構:根據(jù)市場反饋和數(shù)據(jù)分析結果,繼續(xù)調整和優(yōu)化商品結構,確保商品符合市場需求和消費者偏好。
2、加大營銷推廣力度:結合節(jié)假日和重大活動,策劃更多有創(chuàng)意、有吸引力的營銷活動,提升品牌知名度和用戶參與度。
3、提升用戶體驗:從頁面設計、購物流程、物流配送等多個方面入手,不斷提升用戶體驗,增強用戶粘性。
4、加強團隊協(xié)作與溝通:優(yōu)化內(nèi)部溝通機制,加強團隊之間的協(xié)作與配合,確保各項工作高效有序進行。
六、結語
本月,我們電商運營團隊在挑戰(zhàn)與機遇并存的環(huán)境中取得了一定的成績,但我們也清醒地認識到存在的不足和需要改進的地方。展望未來,我們將以更加飽滿的熱情和更加務實的態(tài)度,繼續(xù)努力提升電商運營水平,為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。
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