學校禁煙管理制度

　　在我們平凡的日常里，接觸到制度的地方越來越多，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編收集整理的學校禁煙管理制度，希望對大家有所幫助。

學校禁煙管理制度1

　　幼兒園是育人的場所，幼兒園環(huán)境是否干凈、美觀直接影響著幼兒的身心健康。為了創(chuàng)建健康干凈的校內(nèi)環(huán)境，任何人不得在幼兒園內(nèi)吸煙。特制定禁煙制度如下：

　　1、倡導戒煙、禁煙。

　　2、幼兒園的教室、專用室、會議室、老師辦公室、餐廳等等公共場所禁止吸煙。校園任何地方均不設(shè)煙具。

　　3、校內(nèi)內(nèi)禁止吸煙，禁止亂丟煙蒂，并設(shè)有醒目的.禁煙標志。

　　4、充分通過健康教導課，校報、廣播等各種形式，開展吸煙有害健康的宣揚教導。

　　5、同學家長來校吸煙，人人有責任規(guī)勸禁止吸煙。接待家長或其他外來人員時，原則上不敬煙，也不接受贈煙。

　　6、樂觀開展“世界無煙日”宣揚活動，鼓舞和協(xié)助吸煙者放棄香煙，挑選健康的生活方式。

學校禁煙管理制度2

　　吸煙不僅會導致多種疾病，而且危害他人健康。為創(chuàng)建無煙小學，

　　小學打算在校園采取控煙，并作如下規(guī)定：

　　1、小學創(chuàng)建領(lǐng)導小組為小學控煙小組，按組織分工深化開展各項控煙活動，保證控煙制度的執(zhí)行。

　　2、禁止全體教職工在校內(nèi)內(nèi)吸煙。家進步校一律不得吸煙。

　　3、校內(nèi)內(nèi)設(shè)置醒目的禁止吸煙標志。不一直我單位的來賓敬煙，賓客如有吸煙行為應準時勸止。全體教職工在校內(nèi)內(nèi)必需謝絕他人敬煙。

　　4、小學會議室、辦公室、接待室不設(shè)置吸煙器具，不擺放香煙。

　　5、小學建立吸煙師生檔案，與之簽定禁煙合同。禁止同學吸煙。對繼續(xù)吸煙的師生舉行勸阻、教導，并賦予一定的.處罰。

　　6、小學通過健康教導課、班隊會、家長會、黑板報、手抄報、校內(nèi)廣播和“”拒吸第一支煙“”簽名活動等形式廣泛開展控煙宣揚教導。

　　7、小學設(shè)置控煙宣揚欄。教室門口、辦公室、會議室張貼醒目的禁煙標志。

　　8、每年5月31日世界無煙日組織同學進入各村、街道舉行控煙宣揚。

　　9、接受衛(wèi)生部門的執(zhí)法檢查，對執(zhí)法部門提出的看法仔細整改。

學校禁煙管理制度3

　　1.積極開展禁煙宣傳教育活動，校園有醒目的禁煙標志。吸煙教師應自覺戒煙。

　　2.學校內(nèi)任何地方均不設(shè)煙具，禁止吸煙。

　　3.各部門對外接待不敬煙，不接受贈煙。

　　4.充分利用校班會課，校報、廣播、校園網(wǎng)等各種形式，開展吸煙有害健康的`宣傳教育，使不吸煙成為師生員工的自覺行動。學校控煙知識知曉率達100%。

　　5.學校主動和學生家庭配合，積極宣傳吸煙有害健康的科學知識，開展學生“小手牽大手”活動，督促家長戒煙、禁煙。

　　6.學生家長來校吸煙，人人有責任勸阻吸煙。

　　7.校行政值班人員為日常禁煙監(jiān)督員，在值班時發(fā)現(xiàn)有教職工違規(guī)或外來人員在校園內(nèi)吸煙時進行教育勸阻，對不聽勸阻者要勸離校園，并作好記錄。

學校禁煙管理制度4

　　為凈化校園環(huán)境，保障師生健康，創(chuàng)建“無煙學�！�，為廣大學生創(chuàng)建一個健康的校園文化環(huán)境，按照無煙學校標準，我校特制定控煙規(guī)章制度如下：

　　1.學校將控煙工作納入學校工作計劃，將“遵守學校控煙規(guī)章”作為教職工評優(yōu)的一項指標。

　　2.校園內(nèi)實行全面禁煙，任何人（包括外來人員）都不得在校園內(nèi)吸煙。

　　3.各處室及衛(wèi)生責任區(qū)做到無煙頭，辦公室、校園內(nèi)設(shè)置醒目的禁煙警示標志。

　　4.按照“誰主管誰負責”的原則，各部門負責人、年級組長負責本部門、年級的.禁煙工作。外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門負責，進行逐級管理，責任到人。

　　5.大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處，使之人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的知識，人人都能自覺遵守本校的禁煙制度。

　　6.教職工在校園內(nèi)吸煙的一經(jīng)查實，將給予批評教育并做相應的經(jīng)濟扣除。

　　7.對外來人員，讓其知曉學校禁煙規(guī)定，如有違反將追究責任。

　　8.學生的各級別評優(yōu)將嚴格遵守控煙規(guī)章制度，否則一票否決；

　　9.積極參與禁煙活動，學習戒煙知識，掌握戒煙技巧，克服吸煙行為。

　　10.互相監(jiān)督，積極配合，發(fā)現(xiàn)吸煙、勸煙、遞煙現(xiàn)象及時勸阻。

學校禁煙管理制度5

　　為凈化校內(nèi)環(huán)境，保障師生健康，創(chuàng)建“無煙小學”，為廣闊同學創(chuàng)建一個健康的校內(nèi)文化環(huán)境，根據(jù)無煙小學標準，我校特制定控煙規(guī)則制度如下：

　　1、小學將控煙工作納入小學工作方案，將“遵守小學控煙規(guī)則”作為教職工評優(yōu)的一項指標。

　　2、校內(nèi)內(nèi)采取全面禁煙，任何人（包括外來人員）都不得在校內(nèi)內(nèi)吸煙。

　　3、各處室及衛(wèi)生責任區(qū)做到無煙頭，辦公室、校內(nèi)內(nèi)設(shè)置醒目的.禁煙警示標志。

　　4、根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，各部門負責人、班級組長負責本部門、班級的禁煙工作。外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門負責，舉行逐級管理，責任到人。

　　5、大力宣揚吸煙的害處以及禁煙的益處，使之人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的學問，人人都能自覺遵守本校的禁煙制度。

　　6、教職工在校內(nèi)內(nèi)吸煙的一經(jīng)查實，將賦予批判教導并做相應的經(jīng)濟扣除。

　　7、對外來人員，讓其知曉小學禁煙規(guī)定，如有違背將追究責任。

　　8、同學的各級別評優(yōu)將嚴格遵守控煙規(guī)則制度，否則一票回絕；

　　9、樂觀參加禁煙活動，學習戒煙學問，掌控戒煙技巧，克服吸煙行為。

　　10、相互監(jiān)督，樂觀協(xié)作，發(fā)覺吸煙、勸煙、遞煙現(xiàn)象準時勸阻。

學校禁煙管理制度6

　　為強化愛國衛(wèi)生工作，創(chuàng)設(shè)柔美潔凈、文明和睦的公共環(huán)境，保障公民身體健康，按照《xx市公共場所控制吸煙條例》，結(jié)合本單位實際，特制定本制度。

　　一、管理要求：

　　明確幼兒園屬禁止吸煙單位，將管理控煙工作作為創(chuàng)設(shè)文明單位的重要工作之一。

　　二、管理措施：

　　1、園內(nèi)宣揚：

　　1）在幼兒園醒目位置張貼統(tǒng)一的禁吸煙標識和監(jiān)督部門電話。

　　2）利用孩子向家進步行禁煙宣揚；幼兒接送時光家長和家長在園開會時不能在園吸煙。

　　3）通過家長會老師向家進步行宣揚。

　　2、書面告示至各配合單位入園一律不得吸煙：如綠化人員、食品送貨單位的`送貨人員、設(shè)備修理人員等。

　　3、對在本園內(nèi)發(fā)生的違背規(guī)定的吸煙行為應該予以制止，任何一位職工均有權(quán)要求吸煙者停止吸煙或勸其離開園所。

學校禁煙管理制度7

　　第一條為倡導健康生活，提高身體健康指數(shù)，教育和引導師生確立健康生活的觀念，根據(jù)《南京市公共場所嚴禁吸煙暫行規(guī)定》，結(jié)合學校實際，特制定本細則。

　　第二條禁煙范圍：南京外國語學校仙林分校所屬公共區(qū)域，包括教室、公共辦公室、會議室、圖書（閱覽）室、試驗室、活動室、宿舍等室內(nèi)外公共場所。

　　第三條合用人員：全校教職工、學生及其他人員。

　　第四條在公務接待活動中，除了不積極向領(lǐng)導和客人（含學生家長）敬煙外，要告知學校的禁煙規(guī)定并勸阻吸煙。

　　第四條校長辦公室為學校平常監(jiān)督管理部門，各處室負責人為本部門監(jiān)督管理負責人。

　　第五條醫(yī)務室每學期組織一次“吸煙有害健康、培養(yǎng)良好生活習慣”的`宣傳教育或圖片展覽活動。

　　第六條在學校北大門、東大門、南大門及各重要建筑物入口處設(shè)置明顯禁煙標志，并根據(jù)需要設(shè)置2——3個吸煙室，禁煙區(qū)不提供煙缸等煙具。

　　第七條對違反本規(guī)定者，除批評教育外，處以人民幣50元/次罰款，由財務室從當事人當月工資中扣除，按捐款處理。

　　第八條此規(guī)定從4月10起執(zhí)行。

學校禁煙管理制度8

　　為了消除和減少煙草、煙霧的危害，保障師生身體健康，創(chuàng)造良好的公共場所衛(wèi)生環(huán)境，提高校園文明水平，根據(jù)教育局及學區(qū)的禁煙令，結(jié)合我校實際，制定本管理制度。

　　一、做好學校禁煙宣傳，教育引導全體師生珍愛健康、拒絕煙草。

　　二、學校室內(nèi)外完全禁煙。教職工和外來人員都不得在校園內(nèi)吸煙。

　　三、學校的教室、實驗室、圖書館、會議室、教師辦公室等公共場所張貼明顯禁煙標識。校內(nèi)任何地方俱不設(shè)與吸煙有關(guān)的'器具，不向來客敬煙。

　　四、建立禁煙督查制度。學校值日領(lǐng)導為當日禁煙責任人，發(fā)現(xiàn)有教職工違規(guī)，第一次吸煙進行批評教育，第二次進行通報批評，第三次以上（含三次）每次扣款20元。

　　五、學校門衛(wèi)人員配合學校對準備進入校園的吸煙者進行勸阻，不聽勸告者勸其離開，禁止其入內(nèi)。

　　六、對于本校師生及來訪人員吸煙現(xiàn)象，每位師生都有義務和責任上前阻止，制止其不文明行為，并及時向?qū)W校禁煙工作領(lǐng)導小組反映。

　　七、學校各部門要齊抓禁煙工作。要充分利用學校網(wǎng)絡(luò)、健康教育課、團隊活動、主題班會、板報、廣播等各種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育。

　　八、學校相關(guān)科室禁煙職責分工如下：政教處負責學生禁煙的宣傳教育工作及具體禁煙工作，后勤處負責禁煙標志牌的安裝，學校領(lǐng)導小組負責辦公室和門衛(wèi)室的禁煙工作，并適時組織進行禁煙知識講座。

　　磁縣臺城鄉(xiāng)初級中學

　　20××年11月30日

學校禁煙管理制度9

　　為嚴格落實小學《會澤縣馳宏學校小學創(chuàng)建“無煙校內(nèi)”實施計劃，及規(guī)則制度》，特制定本制度。

　　一、控煙巡查，監(jiān)督工作在小學控煙領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下舉行。

　　二、控煙巡查，監(jiān)督工作實行定期檢查和平時工作相結(jié)合的辦法，控煙領(lǐng)導小組組織巡查員每一天1至2次在校內(nèi)內(nèi)開展不定時巡查控煙工作，討論改進控煙的`詳細措施和辦法。

　　三、巡查員在平時工作中樂觀開展工作，履行巡查監(jiān)督的職責和義務。

　　四、巡查員必需堅持原則，不徇私情，講求實效，并適當注重工作辦法。

　　五、遵照《會澤縣馳宏學校小學控煙實施計劃》、《會澤縣馳宏學校小學控煙獎懲制度》、以及其他相關(guān)制度，巡查員有權(quán)對違背制度的當事人實行現(xiàn)場或事后處罰的措施。

　　六、巡查員的工作記錄每個月匯總到辦公室，有重要狀況準時報告。

　　七、本制度終于解釋權(quán)在小學控煙工作領(lǐng)導小組。

學校禁煙管理制度10

　　一、控煙工作辦公室每周不定期組織抽查，重點檢查科室控煙制度建立與落實情況，把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)放到各部門，并要求及時整改。

　　二、各科室控煙管理小組須認真貫徹醫(yī)院控煙制度，認真執(zhí)行本科的控煙規(guī)定，負責所屬區(qū)域內(nèi)的`控煙工作，發(fā)現(xiàn)患者、家屬以及來者吸煙，及時勸阻，保證控煙區(qū)內(nèi)無吸煙者、無煙頭。

　　三、控煙區(qū)實行包干負責，各部門負責范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象，負責人負監(jiān)管失職之責。

　　四、全院員工不得在控煙區(qū)內(nèi)吸煙，也不得穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙，違者若被督查或舉報屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全院通報批評并開始扣發(fā)效益工資（起始額度為50元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計，從當月個人獎金中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違控煙規(guī)定者，取消當年評優(yōu)資格。

　　五、各科室對其員工有教育監(jiān)督責任，若員工在本科室包干負責范圍內(nèi)違控煙規(guī)定被扣發(fā)效益工資，按個人扣發(fā)總額度的50%扣發(fā)其所在部門的當月效益工資。

　　六、各科室實施控煙目標責任制，若抽查發(fā)現(xiàn)包干負責范圍內(nèi)有吸煙者或有煙頭等違控煙規(guī)定的現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一處扣發(fā)該科室當月效益工資30元，每月累計。

　　七、所有扣發(fā)額度由控煙工作辦公室根據(jù)每月的檢查結(jié)果匯總，報相關(guān)醫(yī)院領(lǐng)導審批后，交醫(yī)院財務科執(zhí)行，同時饋到各違規(guī)科室，每季度在全院公布。

　　八、定期對醫(yī)院內(nèi)小賣部、餐廳進行檢查，一旦發(fā)現(xiàn)其銷售香煙或懸掛張貼香煙廣告和宣傳資料，先予以警告，對于屢禁不止者，視情節(jié)予以相應處理。

　　九、對無視醫(yī)院禁煙制度，造成重影響的部門或個人，將按醫(yī)院規(guī)定進一步追究責任。

　　十、醫(yī)院設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎”，在醫(yī)院開展創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動中，未發(fā)生違相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎勵500元。

　　十一、對戒煙成功的醫(yī)院員工給予發(fā)放證書，加以表彰。

　　十二、本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行。

　　十三、凡與本制度相抵觸的規(guī)定以本制度為準。

　　十四、本制度由醫(yī)院控煙領(lǐng)導小組負責解釋。

學校禁煙管理制度11

　　幼兒園是育人的場所，幼兒園環(huán)境是否整潔、美觀直接影響著幼兒的身心健康。為了創(chuàng)建健康整潔的.校園環(huán)境，任何人不得在幼兒園內(nèi)吸煙。特制定禁煙制度如下：

　　1、提倡戒煙、禁煙。

　　2、幼兒園的教室、專用室、會議室、教師辦公室、餐廳等等公共場所禁止吸煙。校內(nèi)任何地方均不設(shè)煙具。

　　3、校園內(nèi)禁止吸煙，禁止亂丟煙蒂，并設(shè)有醒目的禁煙標志。

　　4、充分利用健康教育課，校報、廣播等各種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育。

　　5、學生家長來校吸煙，人人有責任規(guī)勸禁止吸煙。接待家長或其他外來人員時，原則上不敬煙，也不接受贈煙。

　　6、積極開展“世界無煙日”宣傳活動，鼓勵和幫助吸煙者放棄香煙，選擇健康的生活方式。

學校禁煙管理制度12

　　一、樂觀參與上級有關(guān)部門組織的各項控煙活動，仔細抓好我園控煙工作。

　　二、幼兒園黨、政、工、團等組織齊抓共管小學的控煙工作。

　　1、幼兒園內(nèi)任何地方均不設(shè)煙具，不向外來客人敬煙

　　2、幼兒園要強化宣揚教導工作，使不吸煙成為教職員工的自覺行動。并充分通過校內(nèi)網(wǎng)、電子屏幕、晨會活動、健康教導、版報等各種形式，常常開展吸煙有害健康的宣揚教導，讓幼兒知道吸煙有害身體健康。

　　三、堅持做好“531”世界無煙日的系列宣揚活動。

　　1、利用校內(nèi)網(wǎng)、宣揚畫、家園版報等多種宣揚形式，廣泛宣揚吸煙的危害，教導引領(lǐng)全體老師、幼兒和家長珍愛生命，拒絕煙草。

　　2、告家長一封戒煙信，開展小手牽大手禁煙活動。

　　3、對全園的.教職工開展一次有關(guān)控煙的健康教導活動。

　　4、對全園幼兒開展有關(guān)控煙的升旗儀式活動，舉行禁煙健康教導。

　　四、配備專人擔任控煙專管員來檢查控煙狀況。

　　1、在校內(nèi)的醒目處張貼禁煙標志。

　　2、幼兒園的教室、活動室、會議室、老師辦公室等公共場所禁止吸煙。

　　3、支配專人舉行不定期的檢查勸阻吸煙者。對違背控煙制度者，除批判教導外，還將與各類評選掛鉤。

　　4、幼兒園將是否吸煙作為老師師德教導評定的內(nèi)容之一，與各類嘉獎評定相結(jié)合。

　　5、將創(chuàng)建無吸煙小學與幼兒園精神文明建設(shè)以及校內(nèi)文化建設(shè)相結(jié)合。

學校禁煙管理制度13

　　第一條 為倡導健康生活，提高身體健康指數(shù)，教育和引導師生確立健康生活的觀念，根據(jù)《南京市公共場所禁止吸煙暫行規(guī)定》，結(jié)合學校實際，特制定本細則。

　　第二條 禁煙范圍：南京外國語學校仙林分校所屬公共區(qū)域，包括教室、公共辦公室、會議室、圖書（閱覽）室、實驗室、活動室、宿舍等室內(nèi)外公共場所。

　　第三條 適用人員：全校教職工、學生及其它人員。

　　第四條 在公務接待活動中，除了不主動向領(lǐng)導和客人（含學生家長）敬煙外，要告知學校的禁煙規(guī)定并勸阻吸煙。

　　第四條 校長辦公室為學校日常監(jiān)督管理部門，各處室負責人為本部門監(jiān)督管理責任人。

　　第五條 醫(yī)務室每學期組織一次“吸煙有害健康、培養(yǎng)良好生活習慣”的'宣傳教育或圖片展覽活動。

　　第六條 在學校北大門、東大門、南大門及各主要建筑物入口處設(shè)置明顯禁煙標志，并根據(jù)需要設(shè)立2――3個吸煙室，禁煙區(qū)不提供煙缸等煙具。

　　第七條 對違反本規(guī)定者，除批評教育外，處以人民幣50元/次罰款，由財務室從當事人當月工資中扣除，按捐款處理。

　　第八條 此規(guī)定從4月10起執(zhí)行。

學校禁煙管理制度14

　　為凈化校內(nèi)環(huán)境，保障師生健康，創(chuàng)建“無煙小學”，為廣闊師生創(chuàng)建一個柔美、潔凈、舒服、文明的校內(nèi)環(huán)境，根據(jù)無煙小學標準，結(jié)合小學實際，我校特制定控煙規(guī)則制度如下：

　　一、小學控煙領(lǐng)導小組負責小學的控煙工作，保證控煙制度的.執(zhí)行，并將控煙工作納入小學工作方案。

　　二、校內(nèi)內(nèi)采取24小時全日制禁煙，任何人(包括外來人員)都不得在校內(nèi)內(nèi)吸煙。

　　三、小學的教室、青少年活動中心、會議室、老師辦公室、同學宿舍等一切公共場所禁止吸煙，做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。

　　三、根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，各辦公室室長負責本辦公室及教職工的禁煙工作。

　　外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門和老師負責，舉行逐級管理，責任到人。并做到室內(nèi)無抽煙者、地面無煙蒂和煙灰。

　　四、相互監(jiān)督，樂觀協(xié)作，發(fā)覺吸煙、勸煙、遞煙現(xiàn)象準時勸阻。

　　五、小學大門口設(shè)立“創(chuàng)建無煙小學”標志，教學樓、青少年活動中心、會議室、圖書室、老師辦公室、走廊、廁所等公共場所張貼禁煙標志，并禁止擺放煙具。

　　六、大力宣揚吸煙的害處以及禁煙的益處，各科老師能將“吸煙有害健康”的學問有機融到教學中。

　　人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的學問，人人都自覺遵守本校的禁煙制度。

　　七、教職工在校內(nèi)內(nèi)吸煙的一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重賦予批判教導。

　　八、對外來人員，門衛(wèi)有責任提示，讓其知曉小學禁煙規(guī)定，如有違背將追究門衛(wèi)責任。

　　九、同學的各級別評優(yōu)將嚴格遵守控煙規(guī)則制度，否則一票回絕。

　　七、另外事項

　　1、本制度從20xx年3月起實施。

　　2、本制度終于解釋權(quán)在小學控煙工作領(lǐng)導小組。

學校禁煙管理制度15

　　一、處罰方法

　　1、對拒絕遵守小學控煙規(guī)則的教職員工，否則取消評先評優(yōu)資歷。

　　2、教職工在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙，第一次：嚴峻警告，其次次：罰款10元，并在老師大會上通報批判；拒不悔改的，罰款30元，并責令其在老師大會上做書面檢討。

　　3、對違背小學控煙規(guī)定的同學，小學將視狀況作出相應的處理，有吸煙行為的同學，一經(jīng)查實，取消評先評優(yōu)資歷。

　　4、對來訪人員，每一位教職工都有責任和義務，勸阻其不在小學吸煙，制止其不文明行為。對來訪客人，聽之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區(qū)吸煙，相關(guān)人員將受到通報批判，情節(jié)嚴峻的將受處處罰。

　　5、監(jiān)督員如不仔細履行職責，或徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)覺也納入本人考核及處室考核。

　　6、對嚴峻違背小學控煙規(guī)定的教工既落實上述規(guī)定外，還納入到個人年度考核中。

　　二、嘉獎方法

　　1、教職工以教研組、各處室為單位，遵守小學控煙要求詳細實施細則，是評比優(yōu)秀處室的條件之一。

　　2、對樂觀戒煙、恪守規(guī)定者應予于一定的物質(zhì)支持和鼓舞。 ①年度評比“遵守小學控煙制度樂觀分子”。對能遵守小學控煙制度、并有突出表現(xiàn)的.煙民老師賦予樂觀絕對和鼓舞。

　�、谀甓仍u比“優(yōu)秀控煙監(jiān)督員”。對能仔細履行監(jiān)督員職責，鼓舞和協(xié)助吸煙教職員戒煙的監(jiān)督員賦予樂觀絕對和嘉獎。

　�、坌�學專設(shè)控煙工作嘉獎項目。對樂觀參加小學控煙工作的全部教工發(fā)放嘉獎，對不樂觀參加控煙工作、甚至違背小學控煙、禁煙規(guī)定的教工不發(fā)放。

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