公司合同

時(shí)間：2021-04-18 10:40:46 合同范本我要投稿

公司合同范文錦集9篇

　　隨著人們對法律的了解日益加深，合同的用途越來越廣泛，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的公司合同9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司合同范文錦集9篇

公司合同篇1

　　甲方(單位)名稱/所有制性質(zhì)/地址/法人代表

　　乙方(工人)姓名/性別/年齡/民族/現(xiàn)住址/身份證號碼

　　甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)勞務(wù)市場介紹，同意招用____為臨時(shí)工。經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，并共同遵守如下條款：

　　一、合同期限：

　　自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。

　　二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)：

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在__崗位，承擔(dān)__臨時(shí)生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

　　三、勞動時(shí)間與勞動報(bào)酬：

　　(1)勞動時(shí)間：甲方實(shí)行每周__日，每日__小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點(diǎn)的，甲方應(yīng)從流水作業(yè)和臺機(jī)人員的操作等問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

　　(2)勞動報(bào)酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻(xiàn)，定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)____元。

　　(3)在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)____元。

　　四、勞動保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇：

　　(1)從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工，實(shí)行社會養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。保險(xiǎn)金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時(shí)工本人負(fù)擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。

　　(2)根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品：____、勞動保健食品費(fèi)____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè) 的，需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。

　　(3)在合同期內(nèi)，臨時(shí)工或農(nóng)民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應(yīng)分別按國務(wù)院第41號令、第87號令及內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府第29號令的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(4)合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼____元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼____。

　　五、勞動紀(jì)律：

　　乙方在合同期必須遵守以下紀(jì)律：

　　(1)按時(shí)上下班，不得遲到早退。

　　(2)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。

　　(3)愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無故損壞公物。

　　(4)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。

　　(5)聽從指揮，服從調(diào)動。

　　(6)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。

　　(7)有事及時(shí)請示報(bào)告，不得擅自主張。

　　六、勞動合同的終止、解除和辭職

　　(1)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

　�、匐p方一致同意的;

　�、诜媳竞贤诹鶙l第三項(xiàng)和第六條第四項(xiàng)規(guī)定的;

　�、垡曳脚嘤�(xùn)(熟練)期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的;

　�、芤曳椒且蚬へ�(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。

　　(2)有下列情形之一的，本合同自行解除：

　　①甲方宣告破產(chǎn);

　�、谝曳奖怀_除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

　　(3)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退;

　�、賴�(yán)重違犯勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;

　　②違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的;

　�、鄯⻊�(wù)態(tài)度惡劣，損害消費(fèi)者利益的;

　�、苡斜I竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

　　⑤無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。

　　(4)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：

　�、俳�(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;

　�、诩追讲话春贤�(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

　�、廴烁袷艿郊追截�(fù)責(zé)人侮辱的;

　　④甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的;

　�、葑再M(fèi)考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的;

　　⑥經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

　　(5)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

　�、俸贤谙尬礉M，又不符合第六條第3項(xiàng)情況之一的;

　　②患有職業(yè)病和因工負(fù)傷在治療期限內(nèi)未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動能力的;

　　③女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。

　　(6)甲方或乙方要求解除勞動合同，除第六條2項(xiàng)所列情況外，必須提前半個(gè)月通知對方。并辦理有關(guān)手續(xù)。

　　七、違反合同的責(zé)任：

　　甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。

　　乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲方____元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

　　八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng)：

　　九、本合同經(jīng)勞動仲裁部門鑒證即生效。

　　十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。合同履行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。

　　十一、勞動爭議處理：

　　合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經(jīng)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成時(shí)，任何一方均可向自治區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　法定代表人(委托代理人)簽名蓋章：

　　乙方簽字(蓋章)：

　　年月日

　　鑒證經(jīng)辦人(簽字或蓋章)：

　　鑒證機(jī)關(guān)蓋章：

　　年月日

　　注：

公司合同篇2

　　甲方（用人單位）名稱：甲方代表人：公司地址：聯(lián)系方式：

　　乙方（勞動者）姓名：居民身份證號碼：性別：民族：

　　文化程度：出生年月：家庭住址：戶籍所在地：聯(lián)系方式：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，乙方為甲方合同制職工，并訂立本合同。

　　一、勞動合同期限。

　�。ㄒ唬┍竞贤瑸橐酝瓿梢欢üぷ鳛槠谙薜膭趧雍贤�。

　　合同期從之日起至之日止（起訖時(shí)間必須明確具體）。其中熟練期（培訓(xùn)期、見習(xí)期）從年月日起至年月日止；試用期從年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容。

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬�

　�。ǘ┮曳降墓ぷ魅蝿�(wù)（量化）和考核辦法：詳見附件。

　　（三）乙方的崗位職責(zé)：詳見附件。

　　（四）在本合同有效期內(nèi)，如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定，調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

　　三、勞動報(bào)酬。

　�。ㄒ唬┮曳绞炀毱冢ㄅ嘤�(xùn)期、見習(xí)期、試用期）滿后的月工資包括基本工資和其他績效報(bào)酬，其中月基本工資為元，其他報(bào)酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。

　�。ǘ┕べY發(fā)放日為每月日，甲方不得無故拖欠。

　　（三）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在60天內(nèi)未提出異議的，視為同意。

　�。ㄋ模┢渲性鹿べY保險(xiǎn)福利獎金為元，工資提成如下：銷售額為五萬以下按照1。5%提成，每月汽車補(bǔ)助為1000元。售額為五萬以上按照2。5%提成，每月汽車補(bǔ)助為1500元。售額為十萬以上按照3。5%提成，每月汽車補(bǔ)助為20xx元。

　　四、勞動保護(hù)、勞動條件和勞動紀(jì)律。

　　（一）甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

　　（二）甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度，乙方應(yīng)服從甲方的管理。

　　五、勞動合同變更、解除、終止的條件。

　　（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更或解除本合同。

　　（二）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

　　3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)可能產(chǎn)生影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

　　5、以欺詐、脅迫或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或變更本合同，致使本合同無效的；

　　6、被依法追究刑事責(zé)任的；

　　7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　�。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏�，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月基本工資后，可以解除本勞動合同：

　　1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3、乙方不能從事或者不能勝任原崗位（工種）工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商又不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的；

　　4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

　�。ㄋ模┘追綖l臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況；聽取工會或者職工的意見，并以書面形式向勞動行政部門報(bào)告后，可以解除勞動合同。

　�。ㄎ澹┮曳骄哂邢铝星樾沃坏�，甲方不得依據(jù)本條第（三）、（四）款的規(guī)定解除勞動合同：

　　1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；

　　2、患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

　�。┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以通知甲方解除本合同：

　　1、乙方提前三十天以書面形式通知甲方的；

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

　　3、甲方未按照本合同約定支付勞動報(bào)酬的；

　　4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。

　�。ㄆ撸┮曳皆谠囉闷趦�(nèi)提前7天書面通知甲方，可以解除本合同。

　�。ò耍┯邢铝星樾沃坏�，本合同終止：

　　1、本合同期滿；

　　2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

　　3、乙方死亡或者被宣告失蹤或者被宣告死亡的；

　　4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

　　5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

　　6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　（九）甲乙雙方任何一方有續(xù)訂意向的，應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前30天，以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

　　（十）甲乙雙方解除或者終止本合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個(gè)人交接工作，歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn)，向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體，與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù)，辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項(xiàng)。

　　六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償與違約責(zé)任

　　（一）甲乙雙方解除本合同時(shí)，對于符合勞動合同法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　（二）乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失：

　　1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用；

　　2、乙方在職期間（含轉(zhuǎn)崗），由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí)，甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)（包括培訓(xùn)期間的工資）計(jì)收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的 %。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的，按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。

　　3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。

　�。ㄈ┮曳缴形磁c甲方解除本合同，又與其他用人單位建立勞動關(guān)系的，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　（四）由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

　�。ㄎ澹┮虿豢煽沽υ斐杀竞贤荒苈男械�，可以不承擔(dān)法律責(zé)任；

　　（六）甲乙任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

　　七、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況，與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。

　　八、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

　�。ㄒ唬┘追皆谝曳焦ぷ髌陂g借記乙方10000元車輛補(bǔ)助，乙方需提供車照以及車輛相關(guān)證件由甲方保管，合同終止時(shí)如乙方未能還清借記費(fèi)用，應(yīng)主動還請欠款，如未還請或其他特殊原因甲方有權(quán)收回車照以及車輛相關(guān)證件。

　　（二）乙方不得單獨(dú)參加銷售，如遇特殊情況，需主動向公司申請，按純利潤的40%提成，如不主動申請的，公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將會扣除全部銷售金額。

　　九、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法，均屬本合同的主要附件。本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。

　　十、經(jīng)乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時(shí)，可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書。

　　十一、本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　十二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。在簽署本合同前，雙方確認(rèn)：

　　各方均已認(rèn)真閱讀了本合同條款及附件，并對合同及附件內(nèi)容完全理解，承諾嚴(yán)格遵守合同約定。

　　甲方（蓋章）：代表（簽名）：

　　乙方（簽名）：合同訂立日期：年月日

　　合同訂立地點(diǎn)：

公司合同篇3

　　出租單位以下簡稱甲方

　　承租單位以下簡稱乙方

　　為明確甲乙雙方的權(quán)力義務(wù)關(guān)系經(jīng)雙方充分協(xié)商秠訂立本合同以便共同遵守。

　　一、房屋租賃的位置用及用途位于甲方公司內(nèi)辦公樓一間現(xiàn)租給乙方作為___公司注冊及辦公使用________________。

　　二、租期共一年矠卑時(shí)間及交款方式如下從_______年________月________日至_________年________月_______日每月租金為人民幣_______元。合同簽訂時(shí)交一個(gè)月押金_ _元和第一季度的租金_ _元以后于每季度末月的_______號交下季度租金。

　　三、甲方可提供電給乙方使用電價(jià)暫訂為元/度另房租包含物業(yè)取暖及衛(wèi)生等費(fèi)用每月末公司派人抄表軠每月號前交清當(dāng)期電費(fèi)。

　　四、甲方需提供乙方注冊公司所需的手續(xù)。

　　五、乙方有違約責(zé)任

　　1、乙方如未經(jīng)甲方同意擅自將房屋轉(zhuǎn)租或進(jìn)行非法活動甲方有權(quán)解除合同收回房屋且當(dāng)年所交租金剩余租金不予退還。

　　2、乙方如不按合同規(guī)定的時(shí)間和數(shù)量交付租金擠钖向甲方按每日1%償付違約金外連續(xù)30天以上的甲方有要權(quán)收回房屋姠方如逾期不交還房屋擠仍應(yīng)向甲方如數(shù)補(bǔ)交租金外還應(yīng)償付年租金的20%的違約金。

　　3、乙方必須嚴(yán)格搞好安全生產(chǎn)、防火和勞動用工等有關(guān)工作盠自行承擔(dān)有關(guān)責(zé)任及損失。

　　4、乙方必須按時(shí)發(fā)放工人工資不得無故拖欠工人工資。

　　5、乙方必須嚴(yán)格遵守消防條例苠發(fā)生火災(zāi)事故所造成的一切損失由乙方承擔(dān)。

　　6、乙方必須做好各項(xiàng)防盜措施租賃期間內(nèi)發(fā)生一切被盜事故均由乙方承擔(dān)。

　　7、消防、環(huán)保審批手續(xù)由乙方負(fù)責(zé)辦理。

　　六、租賃期滿或合同解除姠方須按時(shí)撤走全部人員及室內(nèi)屬于乙方的全部設(shè)施物品。搬遷后十日內(nèi)乙方原租房內(nèi)仍有余物視為乙方放棄所有權(quán)由甲方處理。

　　七、不可抗力合同期內(nèi)苠遇不可抗力之事情翠合同無法履行本合同自動解除包括國家征收土地等苠遇不可抗力所造成的房屋毀損雙方互不承擔(dān)責(zé)任苠國家征收土地甲方提前壹個(gè)月書面通知乙方。

　　八、租賃期內(nèi)的房屋自然破損有甲方負(fù)責(zé)維護(hù)苠幙奜方人為造成房屋破損乙方自己維修。

　　九、其他

　　1、租賃期間苠國家征地必須提前壹個(gè)月書面通知乙方則本合同隨之終止乙方必須無條件搬出以乙方退還租房的實(shí)日期為限返還剩余租金及押金。合同期內(nèi)苠鱙政府干涉導(dǎo)致乙方強(qiáng)制搬遷押金退還乙方。

　　2、租賃期間苠奙方提前終止合同盠所交押金和剩余租金不予退回。本合同規(guī)定的租賃期屆滿時(shí)姠方應(yīng)無條件退還租房給甲方雙方如愿意延長租賃期鎧重新簽訂合同。

　　本合同中如有未盡事宜篠經(jīng)雙方協(xié)商峠出補(bǔ)充規(guī)定無充規(guī)定與本合同具有同等效力合同執(zhí)行過程中如發(fā)生糾紛鎧通過甲、乙雙方協(xié)商解決、協(xié)商不成提請有管轄權(quán)人民法院裁決。

　　本合同一式二份;合同雙方各執(zhí)一份。

公司合同篇4

　　1. 合同雙方及電梯型號

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定，由乙方對甲方電梯提供有償保養(yǎng)維修服務(wù)工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，本著公平、誠信、互利的原則，現(xiàn)就電梯維修保養(yǎng)特訂立本合同，以便共同遵守。

　　2、合同期限：于年月日至年月日止，為期年。

　　3、維修保養(yǎng)內(nèi)容及價(jià)格：貨幣單位：人民幣

　　3．1 維修保養(yǎng)內(nèi)容

　　3.1 保修包括如下內(nèi)容

　　3.1.1 層、轎門不能關(guān)閉；

　　3.1.2 層、轎門完全關(guān)閉后，電梯不能正常行駛；

　　3.1.3 運(yùn)行速度發(fā)生變化；

　　3.1.4 層、轎門完全關(guān)閉前，電梯能夠行駛

　　；3.1.5 行駛方向與選定方向相反；

　　3.1.6 內(nèi)選、外呼、指層失靈失控；

　　3.1.7 平層精度超過標(biāo)準(zhǔn)值(15mm)或發(fā)生顯著變化；

　　3.1.8 出現(xiàn)異常噪音、較大振動和沖擊；

　　3.1.9 轎廂超越位置而可繼續(xù)運(yùn)行；

　　3.1.10 超載時(shí)電梯能夠行駛；

　　3.1.11 安全觸板不起作用；

　　3.1.12 安全鉗誤動作；

　　3.1.13 接觸到電梯任何金屬部分有麻電現(xiàn)象；

　　3.1.14 機(jī)械、電氣部分在工作環(huán)境正常時(shí)，溫升過高而發(fā)出焦熱的臭味；

　　3.1.15 其它與電梯有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定功能不符的故障；

　　3.1.16 技術(shù)監(jiān)督局年審(核發(fā)<<使用許可證>>,發(fā)<<安全守則>>由乙方協(xié)助辦理，甲方支付費(fèi)用；

　　3.1.17 提供每月二次的日常維護(hù)保養(yǎng)服務(wù)。

　　4、乙方負(fù)責(zé)的工作及責(zé)任：

　　4.1 提供服務(wù)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方相關(guān)規(guī)章制度，按照合同約定內(nèi)容進(jìn)行維修、保養(yǎng)，確保電梯的正常運(yùn)行。

　　4.2 乙方負(fù)責(zé)對上述電梯按照保養(yǎng)年度作業(yè)計(jì)劃表進(jìn)行例行保養(yǎng)工作，嚴(yán)格按照國家頒布的電梯相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)、保養(yǎng)電梯。

　　4.3 乙方為甲方提供24小時(shí)電梯應(yīng)急故障維修服務(wù)。

　　4.4 若發(fā)現(xiàn)電梯損壞嚴(yán)重，可能危急乘客安全或可能對電梯造成更大的損壞時(shí)，應(yīng)立即書面通知甲方，且乙方有權(quán)立即停止使用該設(shè)備。

　　4.5 乙方負(fù)責(zé)對損壞需要更換的配件向甲方提出說明，在甲方認(rèn)可并同意后，乙方進(jìn)行維修更換。

　　4.6 乙方只負(fù)責(zé)此合同規(guī)定的電梯保養(yǎng)維修工作，不負(fù)責(zé)電梯的各項(xiàng)裝飾及翻新、改造、增加功能等。甲方若要求乙方進(jìn)行該類工作，乙方將另行收費(fèi)。

　　4.7 每次例行保養(yǎng)或緊急維修后，必須做維修、保養(yǎng)記錄。

　　4.8 負(fù)責(zé)協(xié)助質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局對電梯進(jìn)行年檢，并取得使用合格證，相關(guān)費(fèi)用由甲方支付。若因

　　乙方的原因造成電梯復(fù)檢，復(fù)檢電梯的費(fèi)用由乙方支付；若因甲方的原因造成電梯復(fù)檢，復(fù)檢電梯的費(fèi)用則由甲方支付。

　　4.9 乙方自行準(zhǔn)備維修保養(yǎng)工具，并自行承擔(dān)維修人員的安全責(zé)任及可能出現(xiàn)的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)。

　　5、甲方負(fù)責(zé)的工作及責(zé)任：

　　5.1 按照政府主管部門對電梯設(shè)備日常管理的法規(guī)和要求進(jìn)行全面管理，對乙方的服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行確認(rèn)。

　　5.2 甲方應(yīng)協(xié)助乙方對電梯機(jī)房、轎廂、底坑等例行保養(yǎng)清潔。在乙方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對電梯的主要安全裝置、主機(jī)油位、各部分潤滑情況和電梯運(yùn)行情況進(jìn)行檢查并做好記錄。

　　5.3 甲方應(yīng)負(fù)責(zé)電梯機(jī)房消防設(shè)施的維修、維護(hù)，保證該設(shè)備正常運(yùn)行，甲方應(yīng)保證進(jìn)入電梯機(jī)房、底坑的通道順暢。

　　5.4 保養(yǎng)、維修時(shí)，給予乙方合理充分的停梯時(shí)間并設(shè)置現(xiàn)場安全警示標(biāo)志；甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的保養(yǎng)、修理，并有指定人員簽字確認(rèn)。在意外故障或停電時(shí)安全救出被困乘客。

　　5.5 甲方負(fù)責(zé)提供電梯全套技術(shù)資料；根據(jù)國家相關(guān)技術(shù)規(guī)范及時(shí)整改電梯的相應(yīng)功能要求。

　　6、不可抗力:

　　如國家政策變更、罷工、內(nèi)亂、戰(zhàn)爭、盜竊、惡意破壞、水災(zāi)、雷擊、火災(zāi)、建筑物變形等不可抗力的原因?qū)е码娞輷p壞、及其他一切損失，乙方不負(fù)責(zé)。

　　7、違約責(zé)任：

　　7.1 如乙方未按本合同條款之規(guī)定進(jìn)行維修保養(yǎng)，或甲方對乙方的工作很不滿意，甲方有權(quán)提前一個(gè)月以書面形式通知乙方，終止合同，并要求乙方賠償由此造成的相關(guān)損失。

　　7.2 如甲方未按照合同約定條款履行責(zé)任，無理由拖欠本合同規(guī)定的保養(yǎng)費(fèi)及甲方同意支付的其他費(fèi)用，乙方可以暫停維修服務(wù)或中止合約，上述期間的一切損失或意外事故，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任，由此造成的損失由甲方負(fù)責(zé)。

　　7.3 任何一方違反本合同約定的，須支付本合同款總金額30%的違約金，并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

　　8、付款方式：

　　8.1 本合同每年分二次付款，第一次付款在合同生效七日內(nèi)，甲方向乙方支付合同維保費(fèi)總金額50%的保養(yǎng)款計(jì)（RMB：元），（大寫：）；

　　8.2 電梯維保時(shí)間每進(jìn)行到了六個(gè)月后的七日內(nèi)甲方向乙方支付合同維保費(fèi)總金額50%的保養(yǎng)款計(jì)（RMB：元）（大寫：）；

　　8.3 乙方收款發(fā)票印章。

　　8.4 收款單位：公司。

　　8.5 帳號：

　　8.6 開戶銀行：

　　9、其它：

　　9.1 此維修保養(yǎng)合同包含免費(fèi)提供附件中材料，不含超出附件的材料，需要更換的其他電梯零部件及材料等，由甲方承擔(dān)費(fèi)用。

　　9.2 電梯每使用三年至五年后需進(jìn)行一次的大修或中修方案雙方另行協(xié)商。

　　9.3 本合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成由原告向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

　　9.4 本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

　　9.5 合同經(jīng)雙方代表簽字、蓋章后生效，到期后自動失效。

　　9.6 未盡事宜由雙方另行約定。

　　甲方：乙方：

　　簽訂代表：簽訂代表：

　　年月日

公司合同篇5

　　根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：

　　第一條合同期限

　　1.本合同有效期限，自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止，為期。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止，為試用期。

　　2.在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付當(dāng)月出勤工資和政府規(guī)定的補(bǔ)貼。

　　第二條工作崗位

　　1.甲方安排乙方從事 ________________________工作。

　　2.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，必須服從。

　　3.乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)。

　　第三條工作條件和勞動保護(hù)

　　1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

　　2.甲方根據(jù)乙方崗位，按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品和高溫保健食品。

　　第四條工作時(shí)間

　　1.甲方實(shí)際每周工作5天40小時(shí)，休息2天。

　　2.甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時(shí)，按照公司有關(guān)規(guī)定給矛乙方一定的補(bǔ)償，或者給予相應(yīng)時(shí)間的調(diào)休。

　　3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假期。

　　4.乙方如有正當(dāng)理由，經(jīng)過申請批準(zhǔn)，可請事假。甲方不負(fù)責(zé)發(fā)放事假期間的薪酬、獎金和補(bǔ)貼(除國家規(guī)定補(bǔ)貼外)。

　　第五條勞動報(bào)酬

　　1.按公司現(xiàn)行工資制度確認(rèn)乙方月工資 ______元。甲方實(shí)行新的工資制度時(shí)，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。

　　2.甲方發(fā)薪日期為每月2日。

　　3.甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)效益和對乙方的工作考評結(jié)果，按其所擔(dān)任的職、級，不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率，給予獎金和津貼。

　　第六條社會保險(xiǎn)和福利待遇

　　1.甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定》為乙方向有關(guān)部門投保養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，乙方除養(yǎng)老保險(xiǎn)外的社會保證規(guī)定執(zhí)行。

　　2.在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費(fèi)用，以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi)，參照本市國有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，由甲方承擔(dān)。工傷經(jīng)過醫(yī)療終結(jié)后，屬部分喪失勞動能力，但尚能工作的，由單位分配適當(dāng)工作。

　　3.乙方患病或非因工負(fù)傷，在合同期內(nèi)，工作時(shí)間在1年以內(nèi)，累計(jì)享有醫(yī)療期3個(gè)月，以后工作時(shí)間每增加1年，可相應(yīng)延長醫(yī)療期1個(gè)月，但最長不得超過12個(gè)月。對在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻(xiàn)的，醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當(dāng)延長。醫(yī)療期間的生活費(fèi)用、醫(yī)療費(fèi)用，以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費(fèi)，參照本市國有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，由甲方承擔(dān)。

　　4.甲文依照政府規(guī)定向乙方支付獨(dú)生子女費(fèi)、幼托費(fèi)、交通補(bǔ)貼、回族津貼等福利費(fèi)用，并積極辦好必要的集體福利。

　　第七條勞動紀(jì)律

　　1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)

　　2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

　　3.乙方觸犯國家的法律，被判刑、勞動教養(yǎng)的，以及被除名、開除的，本合同自行解除。

公司合同篇6

　　第一章總則

　　第一條根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和中國的有關(guān)法規(guī)，中國＿＿＿＿＿＿公司（以下簡稱甲方）與＿＿＿＿＿＿國（或地區(qū)）＿＿＿＿＿＿公司（以下簡稱乙方）于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日簽定合資經(jīng)營合同，組成了＿＿＿＿＿＿合資經(jīng)營有限責(zé)任公司（以下簡稱合資公司），制定本公司章程。

　　第二條合資公司名稱為＿＿＿＿＿有限責(zé)任公司。

　　外文名稱為：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　合資公司的法定地址為：

　�。撸撸撸呤。撸撸撸呤校撸撸撸邊^(qū)＿＿＿＿路＿＿＿＿號。

　　第三條合營各方的名稱、法定地址、法定代表分別為：

　　甲方：中國＿＿＿＿＿＿公司

　�。撸撸撸呤。撸撸撸呤校撸撸撸呗罚撸撸撸咛�。

　　法定代表的姓名＿＿＿＿職務(wù)＿＿＿＿國籍＿＿＿＿。

　　乙方：＿＿＿＿＿＿國（或地區(qū)）＿＿＿＿＿＿＿＿公司。

　�。撸撸撸撸撸撸撸撸撸邍ɑ虻貐^(qū)）＿＿＿＿＿。

　　法定代表的姓名＿＿＿＿職務(wù)＿＿＿＿國籍＿＿＿＿。

　　第四條合資公司為有限責(zé)任公司。

　　第五條合資公司為中國法人，受中國法律管轄和保護(hù)。其一切活動必須遵守中國的法律、法規(guī)和有關(guān)條例規(guī)定。

　　第二章宗旨、經(jīng)營范圍

　　第六條合資公司宗旨為：使用×××先進(jìn)技術(shù)，生產(chǎn)和銷售××產(chǎn)品，達(dá)到××水平，獲取合營各方滿意的經(jīng)濟(jì)效益。（注：每個(gè)合資公司都可以根據(jù)自己特點(diǎn)寫）

　　第七條合資公司經(jīng)營范圍為：設(shè)計(jì)、制造和銷售××產(chǎn)品以及提供技術(shù)服務(wù)。

　　第八條合資公司生產(chǎn)規(guī)模為：

　　＿＿＿＿年＿＿＿＿。（表示量的單位）

　�。撸撸撸吣辏撸撸撸摺�

　　第九條合資公司向國內(nèi)、國外市場銷售其產(chǎn)品，國內(nèi)、國外銷售比例和數(shù)量。

　�。撸撸撸吣辏合驀夂透郯牡貐^(qū)銷售百分之＿＿＿，在國內(nèi)銷售百分之＿＿＿。

　�。撸撸撸吣辏骸ǎ撸撸撸�

　　〃＿＿＿。

　　銷售渠道、方法、責(zé)任。（可根據(jù)各自情況而定）

　　第三章投資總額和注冊資本

　　第十條合資公司的投資總額為人民幣＿＿＿＿＿＿元。（或另一種貨幣）

　　合資公司注冊資本為人民幣＿＿＿＿＿＿元。（或另一種貨幣）

　　第十一條合營各方出資如下：

　　甲方：認(rèn)繳出資額為＿＿＿＿＿＿元，占公司注冊資本百分之＿＿＿。

　　其中：現(xiàn)金＿＿＿＿＿元

　　機(jī)械設(shè)備＿＿＿＿＿＿元

　　廠房＿＿＿＿＿＿＿元

　　土地使用權(quán)＿＿＿＿＿＿元

　　工業(yè)產(chǎn)權(quán)＿＿＿＿＿＿元

　　其他＿＿＿＿＿＿元

　　乙方：認(rèn)繳出資額為＿＿＿＿＿＿元，占公司注冊資本百分之＿＿＿。

　　其中：現(xiàn)金＿＿＿＿＿元

　　機(jī)械設(shè)備＿＿＿＿＿＿元

　　工業(yè)產(chǎn)權(quán)＿＿＿＿＿＿元

　　其他＿＿＿＿＿＿元

　　第十二條合營各方應(yīng)按合營合同規(guī)定的期限繳清各自出資額。

　　第十三條合營各方繳足出資額后，經(jīng)合資公司聘請的.會計(jì)師驗(yàn)資，出具驗(yàn)資報(bào)告后，由合資公司據(jù)以發(fā)給出資證明書。出資證明書主要內(nèi)容是：合資公司名稱，成立日期，合營者名稱及出資額，出資日期，發(fā)給出資證明書日期等。

　　第十四條合營期內(nèi)，合資公司不得減少注冊資本數(shù)額。

　　第十五條合資公司注冊資本增加須經(jīng)合營各方一致同意，并報(bào)原審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)。

　　第十六條任何一方轉(zhuǎn)讓其出資額，不論全部或部分，都須經(jīng)合營他方同意，一方轉(zhuǎn)讓時(shí)，他方有優(yōu)先購買權(quán)。

　　第十七條合資公司注冊資本的增加、轉(zhuǎn)讓、董事會一致通過后，報(bào)對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部（或其委托的審批機(jī)構(gòu)，以下同）批準(zhǔn)，并向國家工商行政管理局辦理變更登記手續(xù)。

　　第四章董事會

　　第十八條合資公司設(shè)董事會。董事會是合資公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

　　第十九條董事會決定合資公司的一切重大事宜，其職權(quán)主要如下：

　　（一）決定和批準(zhǔn)管理部門提出的重要報(bào)告（如生產(chǎn)規(guī)劃、年度營業(yè)報(bào)告、資金、供銷等）；

　�。ǘ┡鷾�(zhǔn)年度財(cái)務(wù)報(bào)表、收支預(yù)算與年度利潤分配方案；

　�。ㄈ┩ㄟ^公司的重要規(guī)章制度；

　�。ㄋ模┯喠趧雍贤�

　�。ㄎ澹Q定設(shè)立分支機(jī)構(gòu)；

　�。┯懻撏ㄟ^本公司章程的修改；

　�。ㄆ撸┯懻摏Q定合資公司停產(chǎn)、終止或與另一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織合并；

　　（八）決定聘用總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會計(jì)師、審計(jì)師等高級職員；

　�。ň牛┴�(fù)責(zé)合資公司終止和期滿時(shí)的清算工作；

　�。ㄊ┢渌麘�(yīng)由董事會決定的重大事宜。

　　第二十條董事會由＿＿＿名董事組成，其中甲方委派＿＿＿名董事，乙方委派＿＿＿名董事，董事任期為四年，可以連任。

　　第二十一條董事會設(shè)董事長一名，副董事長＿＿＿名。董事長由甲方委派，副董事長由乙方委派。

　　第二十二條合營各方在委派和更換董事人選時(shí)，須書面通知董事會。

　　第二十三條董事會例會每年召開一次，經(jīng)三分之一以上的董事提議，可以召開董事會臨時(shí)會議。

　　第二十四條董事會會議原則上在公司所在地舉行。

　　第二十五條董事會會議由董事長召集并主持，董事長缺席時(shí)由副董事長召集并主持。

　　第二十六條董事長應(yīng)在董事會會議召開前＿＿天發(fā)出召集會議的書面通知，寫明會議內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)。

　　第二十七條董事因故不能出席董事會會議，可以書面委托代理人出席。如屆時(shí)未委托他人出席，則作為棄權(quán)。

　　第二十八條出席董事會會議的法定人數(shù)為全體董事的三分之二，不夠三分之二人數(shù)時(shí)，其通過的決議無效。

　　第二十九條董事會每次會議，須作詳細(xì)的書面記錄，并由全體出席董事簽字，代理人出席時(shí)，由代理人簽字。記錄文字使用中文或中文＿＿＿文同時(shí)使用。該記錄歸檔保存，并由董事會指定專人保管。在合資經(jīng)營期限內(nèi)任何人不得涂改或銷毀。

　　第三十條下列事項(xiàng)須經(jīng)董事會一致通過。

　�。總€(gè)合資公司可根據(jù)各自情況而定）

　　第三十一條下列事項(xiàng)須經(jīng)董事會三分之二以上董事或過半數(shù)董事通過。

　�。總€(gè)合資公司可根據(jù)各自情況而定）

　　第五章管理部門

　　第三十二條合資公司設(shè)經(jīng)營管理部門，（可根據(jù)該公司的具體情況）下設(shè)生產(chǎn)、技術(shù)、勞資、財(cái)務(wù)、行政等部門。

　　第三十三條合資公司設(shè)總經(jīng)理一人，副總經(jīng)理＿＿＿人，由董事會聘請。首屆總經(jīng)理由＿＿＿方推薦，副總經(jīng)理由＿＿＿方推薦。

　　第三十四條總經(jīng)理直接向董事會負(fù)責(zé)，執(zhí)行董事會的各項(xiàng)決定，組織領(lǐng)導(dǎo)合資公司的日常生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營管理工作。副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作，當(dāng)總經(jīng)理不在時(shí)，代理行使總經(jīng)理的職責(zé)。

　　第三十五條合資公司日常工作的重要問題的決定，須由總經(jīng)理和副總經(jīng)理聯(lián)合簽署方能生效，需要聯(lián)合簽署的事項(xiàng)，由董事會具體規(guī)定。

　　第三十六條總經(jīng)理、副總經(jīng)理的任期為＿＿＿＿年。經(jīng)董事會聘請，可以連任。

　　第三十七條經(jīng)董事會聘請，董事長、副董事長、董事，可兼任合資公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理及其他高級職員。

　　第三十八條總經(jīng)理、副總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟(jì)組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理，不得參與其他經(jīng)濟(jì)組織對本公司的商業(yè)競爭行為。

　　第三十九條合資公司設(shè)總工程師、總會計(jì)師和審計(jì)師各一人，由董事會聘請。

　　第四十條總工程師、總會計(jì)師、審計(jì)師由總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)。

　　總會計(jì)師負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)合資公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作，組織合資公司開展全面經(jīng)濟(jì)核算，實(shí)施經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。

　　審計(jì)師負(fù)責(zé)合資公司內(nèi)部審計(jì)工作，審查、稽核合資公司的財(cái)務(wù)收支和會計(jì)帳目，向總經(jīng)理并董事會提出報(bào)告。

　　第四十一條總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會計(jì)師、審計(jì)師和其他高級職員請求辭職的，應(yīng)提前＿＿天向董事會提出書面報(bào)告。

　　以上人員如有營私舞弊或嚴(yán)重失職行為的，經(jīng)董事會決議，可隨時(shí)解聘，如觸犯刑律，要追究法律責(zé)任。

　　第六章財(cái)務(wù)會計(jì)

　　第四十二條合資公司的財(cái)務(wù)會計(jì)應(yīng)遵照中華人民共和國財(cái)政部制定的中外合資經(jīng)營企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)制度規(guī)定辦理。

　　第四十三條合資公司會計(jì)年度采用日歷年制，自１月１日起至１２月３１日止為一個(gè)會計(jì)年度。

　　第四十四條合資公司的一切憑證、帳簿、報(bào)表，用中文書寫。如他方提出要求，可加注＿＿＿＿＿＿文。

　　第四十五條合資公司采用人民幣為記帳單位，人民幣同其他貨幣折算按實(shí)際發(fā)生之日中華人民共和國國家外匯管理局公布的匯價(jià)計(jì)算。

　　第四十六條合資公司應(yīng)在中國銀行或中國銀行同意的其他銀行開立人民幣及外幣帳戶。

　　第四十七條合資公司采用國際通用的權(quán)責(zé)發(fā)生制和借貸記帳法記帳。

　　第四十八條合資公司財(cái)務(wù)會計(jì)帳冊上應(yīng)記載如下內(nèi)容：

　　一、合資公司所有的現(xiàn)金收入、支出數(shù)量；

　　二、合資公司所有物資出售及購入情況；

　　三、合資公司注冊資本及負(fù)債情況；

　　四、合資公司注冊資本的繳納時(shí)間、增加及轉(zhuǎn)讓情況。

　　第四十九條合資公司管理部門應(yīng)在每一個(gè)會計(jì)年度頭三個(gè)月編制上一個(gè)會計(jì)年度的資產(chǎn)負(fù)債表和損益計(jì)算書，經(jīng)審計(jì)師審核簽字后提交董事會會議通過。

　　第五十條合資各方有權(quán)自費(fèi)聘請審計(jì)師查閱合資公司帳簿，查閱時(shí)，合資公司應(yīng)提供方便。

　　第五十一條合資公司，應(yīng)按照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)所得稅法施行細(xì)則》的規(guī)定，由董事會決定其固定資產(chǎn)的折舊年限。

　　第五十二條合資公司的一切外匯事宜，均按照《中華人民共和國外匯管理暫行條例》和有關(guān)規(guī)定以及合營合同的規(guī)定辦理。

　　第七章利潤分配

　　第五十三條合資公司按法律規(guī)定提取儲備基金、公司發(fā)展基金和職工獎勵及福利基金。以上基金在合資公司依法繳納所得稅后的利潤中提取，提取的比例由董事會確定。

　　第五十四條合資公司依法繳納所得稅和提取各項(xiàng)基金后的利潤按合營各方出資額在注冊資本中的比例進(jìn)行分配。但經(jīng)董事會一致同意另行規(guī)定者除外。

　　第五十五條合資公司每年分配利潤一次。每個(gè)會計(jì)年度后三個(gè)月內(nèi)公布利潤分配方案及各方應(yīng)分的利潤額。

　　第五十六條合資公司上一個(gè)會計(jì)年度虧損未彌補(bǔ)前，不得分配利潤。上一個(gè)會計(jì)年未分配的利潤，可并入本會計(jì)年度利潤分配。

　　第八章職工

　　第五十七條合資公司職工的雇用、解雇、辭職、工資、福利、勞動保險(xiǎn)、勞動保護(hù)、勞動紀(jì)律等事宜，按《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)勞動管理規(guī)定》及其實(shí)施辦法辦理。

　　第五十八條合資公司招雇職工，由當(dāng)?shù)貏趧硬块T推薦，或者經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧硬块T同意，由合資公司自行招雇，經(jīng)考核，擇優(yōu)錄用。

　　第五十九條合資公司有權(quán)對違犯合資公司的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的職工，給予警告、記過、降薪的處分，情節(jié)嚴(yán)重，可予以開除。對開除、處分的職工，須報(bào)當(dāng)?shù)貏趧硬块T備案。

　　第六十條職工的工資待遇，參照××特區(qū)的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)合資公司具體情況，由董事會確定，并在勞動合同中具體規(guī)定。

　　隨著生產(chǎn)的發(fā)展、職工業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平的提高，合資公司應(yīng)適當(dāng)提高職工工資。

　　第六十一條職工的福利、獎金、勞動保護(hù)和勞動保險(xiǎn)等事宜，合資公司將分別在各項(xiàng)制度中加以規(guī)定，確保職工在正常條件下從事生產(chǎn)和工作。

　　第九章工會組織

　　第六十二條合資公司職工有權(quán)按照《中華人民共和國工會法》的規(guī)定，建立工會組織，開展工會活動。

　　第六十三條合資公司工會是職工的代表，它的任務(wù)是維護(hù)職工的切身利益，與公司商談有關(guān)事項(xiàng)，團(tuán)結(jié)教育職工，搞好生產(chǎn)，遵守紀(jì)律，執(zhí)行勞動合同。

　　第六十四條合資公司工會可指導(dǎo)、幫助職工同合資公司簽訂個(gè)人勞動合同，或代表職工同公司簽訂集體勞動合同，并監(jiān)督合同的執(zhí)行。

　　第六十五條合資公司工會負(fù)責(zé)人有權(quán)列席有關(guān)討論職工工資、獎懲、福利、勞動保護(hù)、勞動保險(xiǎn)、勞動紀(jì)律等問題的董事會會議，反映職工意見和要求。

　　第六十六條合資公司工會參加調(diào)解職工和合資公司之間發(fā)生的爭議。

　　第六十七條合資公司每月按合資公司職工實(shí)際工資總額的百分之二撥交工會經(jīng)費(fèi)。合資公司工會經(jīng)費(fèi)按照中華全國總工會制定的《工會經(jīng)費(fèi)管理辦法》使用。

　　第十章期限、終止、清算

　　第六十八條合資公司合營期限為＿＿＿＿年。自營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計(jì)算。

　　第六十九條合營各方如一致同意延長合營期限，經(jīng)董事會會議作出決議，并在合營期滿六個(gè)月前，向?qū)ν饨?jīng)濟(jì)貿(mào)易部提交書面申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方能延長，并向國家工商行政管理局辦理變更登記手續(xù)。

　　第七十條合營各方如一致認(rèn)為終止合營符合各方最大利益時(shí)可提前終止合營。

　　合資公司提前終止合營，需董事會召開全體會議作出決定，并報(bào)送對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部批準(zhǔn)。

　　第七十一條發(fā)生下列情況之一時(shí)，合營一方有權(quán)終止合營。

　�。總€(gè)合資公司可根據(jù)自己的情況而定）

　　第七十二條合營期滿或提前終止合營時(shí)，應(yīng)按照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法實(shí)施條例》的有關(guān)規(guī)定，組成清算委員會，對合資公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清算。

　　第七十三條清算委員會的任務(wù)是對合資公司的財(cái)產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)進(jìn)行全面清算、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)目錄、制定清算方案，提請董事會通過后執(zhí)行。

　　第七十四條清算期間，清算委員會代表公司起訴和應(yīng)訴。

　　第七十五條清算費(fèi)用和清算委員會成員的酬勞應(yīng)從合資公司現(xiàn)存財(cái)產(chǎn)中優(yōu)先支付。

　　第七十六條清算時(shí)，清算委員會對合資公司的資產(chǎn)應(yīng)根據(jù)帳面折舊程度，參考當(dāng)時(shí)的價(jià)格重新估價(jià)。

　　第七十七條清算委員會對合資公司的債務(wù)全部清償后，其剩余的財(cái)產(chǎn)按合營各方出資額在注冊資本中的比例進(jìn)行分配。

　　第七十八條清算結(jié)束后，合資公司應(yīng)向?qū)ν饨?jīng)濟(jì)貿(mào)易部提出報(bào)告，并向國家工商行政管理局辦理注銷登記手續(xù)，繳回營業(yè)執(zhí)照，同時(shí)對外公告。

　　第七十九條合資公司結(jié)業(yè)后，其各種帳冊，由原中國合營者保存。

　　第十一章規(guī)章制度

　　第八十條合資公司通過董事會制定的規(guī)章制度有：

　�。保�(jīng)營管理制度，包括管理部門的職權(quán)與工作規(guī)程；

　�。玻毠な貏t；

　�。常畡趧庸べY制度；

　　４．職工考勤、升級與獎懲制度；

　�。担毠じ＠贫�；

　�。叮�(cái)務(wù)制度；

　�。罚窘馍r(shí)的清算程序；

　�。福渌匾囊�(guī)章制度。

　　第十二章附則

　　第七十九條本章程的修改，必須經(jīng)董事會會議一致通過決議，并報(bào)原審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)。

　　第八十條本章程用中文和＿＿文書寫，兩種文本具有同等效力。上述兩種文本如有不符，以中文本為準(zhǔn)。

　　第八十一條本章程須經(jīng)中華人民共和國對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部（或其委托的審批機(jī)構(gòu)）批準(zhǔn)才能生效。修改時(shí)。

　　第八十二條本章程于１９＿＿年＿＿月＿＿日由甲、乙雙方的授權(quán)代表在中國＿＿＿省＿＿＿＿市簽字。

　　甲方：＿＿＿＿＿＿公司乙方：＿＿＿＿＿＿公司

　　代表＿＿＿＿＿＿（簽字）代表＿＿＿＿＿＿（簽字）

公司合同篇7

　　甲方（買方）：

　　地址：電話：

　　乙方（賣方）：

　　地址：

　　電話：傳真：

　　一、項(xiàng)目、品種規(guī)格、數(shù)量、單價(jià)、金額、交貨時(shí)間。詳見附表。

　　二、交貨方式、地點(diǎn)和運(yùn)雜費(fèi)負(fù)擔(dān)：

　　乙方組織運(yùn)輸工具將苗木運(yùn)送至甲方指定地點(diǎn) ，苗木上、下車費(fèi)，運(yùn)費(fèi)及運(yùn)輸過程中的損耗費(fèi)，（苗木的栽植費(fèi)）等均由乙方承擔(dān)。乙方在運(yùn)輸過程中造成苗木損壞，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)重新供貨，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。乙方應(yīng)按甲方要求將所需全部苗木運(yùn)送到指定地點(diǎn)并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格；

　　三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：

　　乙方保證其提供的貨品冠徑周正、外觀無殘損、無病蟲害等問題，且在日內(nèi)綠植成活率為 %。

　　四、合同金額及付款方式：

　　1、合同確認(rèn)金額￥元；（大寫: 人民幣元整）。

　　2、付款方式：。

　　3、乙方應(yīng)當(dāng)提供正式合法發(fā)票。因票據(jù)不合格致使甲方不能支付貨款的，甲方有權(quán)終止本合同，由此引發(fā)的相關(guān)責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

　　五、養(yǎng)管期為年，乙方在養(yǎng)管期內(nèi)負(fù)責(zé)免費(fèi)養(yǎng)護(hù)、管理，如乙方未及時(shí)養(yǎng)護(hù)、管理造成所購買綠植枯萎、死亡、生病蟲害等，乙方除立即采取補(bǔ)救措施：更換、醫(yī)治外，甲方有權(quán)扣除余款即合同價(jià)款的 %。

　　六、違約責(zé)任：

　　1、如乙方不履行或不完全履行合同約定，甲方有權(quán)終止本合同。

　　2、乙方未按本合同約定時(shí)間、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格供貨并送至指定地點(diǎn)，甲方將扣除乙方￥元作為違約金，逾期超過日，甲方有權(quán)解除合同，造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方自收到甲方書面解除通知日起，本合同自動解除。如貨品與甲方要求的數(shù)量、品種、規(guī)格、質(zhì)量不符，除進(jìn)行相應(yīng)價(jià)格調(diào)整外，將扣除乙方作違約金。

　　3、甲方在驗(yàn)收中，如果發(fā)現(xiàn)苗木的品名、數(shù)量、規(guī)格等不合規(guī)定，甲方有權(quán)拒絕提（收）貨物，并不支付貨款。

　　七、合同終止：

　　1、因不可抗力或國家相關(guān)政策調(diào)整造成本合同不能履行的，雙方均不承擔(dān)責(zé)任，本合同自行終止。

　　3、本合同履行完畢自動終止。

　　八、合同糾紛解決方式：雙方本著友好誠信的原則協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。（合同簽訂地：天津市南開區(qū)創(chuàng)業(yè)環(huán)保大廈）

　　九、雙方約定的其他事項(xiàng)：

　　十、本合同雙方簽字蓋章后生效，一式六份，甲方持四份，乙方持二份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　甲方授權(quán)代表：乙方授權(quán)代表：

　　簽約日期：簽約日期：

　　附表：

　　項(xiàng)目品種、規(guī)格數(shù)量單價(jià)金額交貨時(shí)間

　　合計(jì)（大寫）

公司合同篇8

　　甲方（用人單位）名稱：___________________

　　法定代表人：_____________________________

　　乙方（受聘人員）姓名：___________________

　　性別：___________________________________ 出生年月日：_____________

　　民族：___________________________________ 文化程度：_______________

　　居民身份證號碼：_________________________

　　家庭住址：_______________________________

　　郵政編碼：_______________________________ 電話：___________________

　　根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：

　　一、聘用合同期限。

按下列第________款確定：

　　（一）本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

　�。ǘ┍竞贤瑸闊o固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

　�。ㄈ┍竞贤瑸橐酝瓿梢欢üぷ鳛槠谙薜钠赣煤贤�。合同期從___________之日起至___________之日止（起止時(shí)間必須明確具體）

　　二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)

　　乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　考核指標(biāo)每月（每季度、每年）為 ________________________________________

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí)，每天工作8小時(shí)的工作制度。

　　2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

　　4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

　　四、勞動報(bào)酬

　　乙方在聘用期間的基本工資為月________________元，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

　　五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　（一）甲方的權(quán)利

　　1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

　　2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

　　3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

　　（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；

　�。�2）乙方故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的；

　�。�3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的；

　　（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　�。�5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

　　（6）乙方連續(xù)________個(gè)月（季度、年）考核被確定為不稱職的；

　�。�7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。

　　4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：

　　（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　�。�2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　（3）聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的；

　　（4）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　　5.乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　（二）甲方的義務(wù)

　　1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

　　2.負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

　　3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項(xiàng)的，甲方不得解除勞動合同：

　�。�1）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的；

　�。�2）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　（3）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　�。�4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬� 乙方的權(quán)利

　　1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

　　2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險(xiǎn)、福利待遇。

　　3.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

　　4.有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：

　　（1）在試用期內(nèi)；

　　（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；

　�。�3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供工作條件的。

　�。ǘ� 乙方的義務(wù)

　　1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。

　　2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

　　3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

　　4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

　　七、勞動保險(xiǎn)和福利待遇

　　甲、乙雙方依法參加社會保險(xiǎn)，按月繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。

　　八、違約責(zé)任

　　1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

　　2.乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí)，甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計(jì)收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%.

　　3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時(shí)，由甲方一次性付給乙方。

　　4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。

　　九、解除勞動合同的程序

　　雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。

　　1.提出書面通知；

　　2.填寫《員工離職通知書》。

　　歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

　　3.交接工作；

　　4.支付違約金和賠償金；

　　5.甲方出具終止或解除勞動合同證明；

　　6.辦理戶口、檔案和社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。

　　自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時(shí)間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。

　　但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

　　十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

　　甲方（蓋章）________________ 乙方（簽名）________________

　　________年________月________日 ________年________月________日

公司合同篇9

　　甲方(聘用單位)： (以下簡稱甲方) 乙方(受聘人) ： (以下簡稱乙方)

　　甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成一致如下：。

　　第一條聘用期限

　　(1)本聘用期限為：自年月日起

　　至年月日止。

　　(2)聘用合同期滿，如需續(xù)訂聘用合同，雙方另行協(xié)商。

　　第二條聘用崗位

　　(1)甲方聘用乙方從事崗位。

　　(2)甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

　　第三條勞務(wù)報(bào)酬和休息休假

　　(1)聘用期間，在正常的工作日內(nèi)，乙方的月薪為元。

　　(2)甲方如因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休。

　　(3)乙方依法享受法定節(jié)假日。

　　第四條工作條件和勞動保護(hù)

　　(1)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　甲方：乙方姓名：身份證號碼：聯(lián)系電話：居住地：郵政編碼：根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條聘用期限

　　1、本合同期限為年，自年月日起至年月日止。其中試用期為月。

　　2、在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。

　　第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

　　1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進(jìn)行確認(rèn)，如有調(diào)整或調(diào)動，乙方應(yīng)予以積極配合。

　　2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé) 、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到擔(dān)任工作。

　　第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

　　第五條工作時(shí)間和休息時(shí)間：甲方實(shí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行;甲方因工作需要安排乙方加班時(shí)，按規(guī)定給予補(bǔ)休或發(fā)加班費(fèi);乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。

　　第六條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：1、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。

　　第七條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

　　1、乙方享受的勞務(wù)費(fèi)用：元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報(bào)酬，發(fā)薪日期為次月十五日。

　　2、乙方缺勤，以缺勤時(shí)間按實(shí)扣發(fā)(不包括工傷);乙方因工負(fù)傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第八條乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳。

　　第九條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

　　1、本合同期限屆滿的;

　　2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

　　3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時(shí)也沒能與甲方達(dá)成和解的;

　　4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

　　5、因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的;

　　6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務(wù)的。

　　第十條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的，本協(xié)議可以解除。

　　第十一條乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系，社會保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納，且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納(附勞動合同、社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納憑證)，并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。

　　第十二條乙方同意合同期間各類醫(yī)療費(fèi)用均自理，甲方不予負(fù)擔(dān)，停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報(bào)酬。第十三條雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：

　　1、甲方的合法的規(guī)章制度 (如員工手冊等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。

　　2、乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失。

　　3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。

　　4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

　　第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽章)：乙方(簽字)：

　　日期：年月日日期：年月日

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