行政個(gè)人簡歷
時(shí)間過得太快,讓人猝不及防,眼見著,找工作的時(shí)間馬上到來,是時(shí)候好好地琢磨一下寫簡歷的事情了哦。一定要好好重視簡歷喔!下面是小編為大家收集的行政個(gè)人簡歷,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
行政個(gè)人簡歷1
本人性格直爽、樂觀、自信的我,為人坦城、做事認(rèn)真、接受與理解力強(qiáng),愛好唱歌、聽音樂、爬山、看書、寫日記等。對于自己要做的事情一定會盡心盡力盡職盡責(zé)將其做到最好,不管在任何環(huán)境下都能用最短的時(shí)間去適應(yīng)。
善于溝通,有良好的溝通能力,曾在上海做過房產(chǎn),有過良好的業(yè)績,獨(dú)立性強(qiáng),熱愛銷售行業(yè)
樂觀向上,大方開朗,熱情務(wù)實(shí);待人誠懇;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;適應(yīng)能力強(qiáng),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;善于不斷學(xué)習(xí)及總結(jié),吸收能力強(qiáng);有思想、思維敏捷,不墨守成規(guī),有極強(qiáng)的創(chuàng)新意識;本著認(rèn)認(rèn)真真做人,踏踏實(shí)實(shí)工作的原則去生活;擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好;有一定的藝術(shù)細(xì)胞和 創(chuàng)意,注重團(tuán)隊(duì)合作精神和集體觀念。
行政個(gè)人簡歷2
基本信息
真實(shí)姓名: 陸飛
性別: 男
年齡: 25 歲
身高: 170CM
婚姻狀況: 未婚
戶籍所在: 貴州省貴陽市花溪區(qū)
最高學(xué)歷: 大專
工作經(jīng)驗(yàn): 1年以下
聯(lián)系地址: 貴州省貴陽市花溪區(qū)
求職意向
最近工作過的職位: 會計(jì)
期望工作地: 貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì): 全職
期望月薪: 20xx~3000元/月
期望從事的崗位: 行政專員/助理,會計(jì)
期望從事的行業(yè): 金融(投資/證券
技能特長
技能特長: 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力。
教育經(jīng)歷
貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (大專)
起止年月: 20xx年9月至20xx年7月
學(xué)校名稱: 貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè)名稱: 1
獲得學(xué)歷: 大專
工作經(jīng)歷
貴州星博酒店管理有限公司 - 會計(jì)
起止日期: 20xx年7月至20xx年6月
企業(yè)名稱: 貴州星博酒店管理有限公司
從事職位: 會計(jì)
業(yè)績表現(xiàn):
企業(yè)介紹:
深圳市銀雁金融配套服務(wù)有限公司貴陽分公司 - 補(bǔ)錄員
起止日期: 20xx年7月至20xx年7月
企業(yè)名稱: 深圳市銀雁金融配套服務(wù)有限公司貴陽分公司
從事職位: 補(bǔ)錄員
聯(lián)系方式
17520036xx
行政個(gè)人簡歷3
姓 名: 個(gè)人簡歷 國 籍: 中國
目前住地: 廣州 民 族: 漢族
戶 籍 地: 廣州 身高體重: 158 cm 50 kg
婚姻狀況: 未婚 年 齡: 27 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 行政專員/助理:行政助理、人事專員、高級秘書:
工作年限: 5 職 稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 20xx--3500 希望工作地區(qū): 廣州 汕頭
工作經(jīng)歷:
公司名稱: 廣州**電子有限公司起止年月:20xx-02 ~ 20xx-01
公司性質(zhì): 所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù): 技術(shù)部文員、行政部助理
工作描述:
主要負(fù)責(zé):
(1)協(xié)助組織公司員工的招聘、培訓(xùn)工作。
。2)辦理人員任免、調(diào)薪、調(diào)遷、獎懲、離職、考勤統(tǒng)計(jì)、薪資計(jì)算等各項(xiàng)事務(wù)。
。3)辦理勞保業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)公司員工的勞保福利品的購買和各種制服的制發(fā)工作。
。4)做好車輛管理,合理調(diào)配車輛,確保各部門用車需要和行車安全。
(5)辦理員工各項(xiàng)福利、膳食供應(yīng)工作。
(6)協(xié)助部門主管制定部門預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。
。7)做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購及管理
。8)協(xié)助擬訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
。9)巡查公司環(huán)境,做好日常5S工作。
。10)協(xié)助財(cái)務(wù)核對處理員工各類報(bào)銷單據(jù)。
離職原因:
公司名稱: 合生**招標(biāo)中心起止年月:20xx-03 ~ 20xx-12
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢
擔(dān)任職務(wù): 檔案、合同管理員
工作描述: 負(fù)責(zé)部門文檔、合同管理工作,組織建立健全的檔案系統(tǒng);確保檔案資料完整和準(zhǔn)確
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校: 廣州大學(xué)
最高學(xué)歷: 本科 畢業(yè)日期: 20xx-01-01
所學(xué)專業(yè): 中文秘書 第二專業(yè): 計(jì)算機(jī)應(yīng)用
培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx-09 20xx-06 廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院 計(jì)算機(jī)應(yīng)用 大專
20xx-02 20xx-01 廣州大學(xué) 中文秘書 本科
行政個(gè)人簡歷4
個(gè)人基本簡歷 |
簡歷編號: | 更新日期: | |||
姓 名: | 應(yīng)屆生簡歷網(wǎng) | 國籍: | 中國 | |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 | |
戶口所在地: | 茂名 | 身材: | 163 cm52 kg | |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 21 歲 | |
培訓(xùn)認(rèn)證: | 誠信徽章: |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類型: | 應(yīng)屆畢業(yè)生 | ||
應(yīng)聘職位: | 文教法律類:法務(wù)人員、行政專員/助理:行政專員、行政/人事類:文員 | ||
工作年限: | 0 | 職稱: | 無職稱 |
求職類型: | 全職 | 可到職日期: | 隨時(shí) |
月薪要求: | 1000--1500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 |
個(gè)人工作經(jīng)歷: | |||
公司名稱: | 廣州市越秀區(qū)礦泉街司法所起止年月:20xx-05 ~ 20xx-06 | ||
公司性質(zhì): | 所屬行業(yè): | ||
擔(dān)任職務(wù): | 實(shí)習(xí)生 | ||
工作描述: | 整理檔案,參加法律咨詢和社區(qū)普法宣傳工作 | ||
離職原因: | |||
公司名稱: | 太平洋英語教育起止年月:20xx-06 ~ 20xx-09 | ||
公司性質(zhì): | 私營企業(yè)所屬行業(yè):教育事業(yè) | ||
擔(dān)任職務(wù): | 派單員 | ||
工作描述: | 派發(fā)宣傳資料,在派發(fā)宣傳資料的時(shí)候拓展業(yè)務(wù) | ||
離職原因: | 兼職 |
教育背景 |
畢業(yè)院校: | 廣東司法警官職業(yè)學(xué)院 | ||||
最高學(xué)歷: | 大專 | 畢業(yè)日期: | 20xx-07-01 | ||
所學(xué)專業(yè)一: | 法律事務(wù) | 所學(xué)專業(yè)二: | |||
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: | |||||
起始年月 | 終止年月 | 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) | !I(yè) | 獲得證書 | 證書編號 |
20xx-09 | 20xx-07 | 廣東司法警官職業(yè)學(xué)院 | 法律事務(wù) | 大專 |
語言能力 |
外語: | 英語 一般 | ||
國語水平: | 良好 | 粵語水平: | 良好 |
工作能力及其他專長 |
1、有較好的承壓能力,在較大的壓力下保持工作動力; 2、熟悉各種法律基礎(chǔ)知識,能書寫各種法律文書; 3、熟練操作各種辦公軟件。 | |
詳細(xì)個(gè)人自傳 |
1、性格隨和、冷靜、善于思考,承受壓力能力較強(qiáng); 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),處事認(rèn)真、謹(jǐn)慎,較能吃苦耐勞; 3、希望在法律類行業(yè)上學(xué)習(xí)和完善各種相關(guān)知識和技巧. | |
個(gè)人聯(lián)系方式 |
通訊地址: | |||
聯(lián)系電話: | 159XXXXXXXXXX | 家庭電話: | |
手 機(jī): | 159XXXXXXXXXX | QQ號碼: | |
電子郵件: | 個(gè)人主頁: |
行政個(gè)人簡歷5
姓名:xx
目前所在:天河區(qū) 年 齡: 23
戶口所在:廣州 國 籍: 中國
婚姻狀況:未婚 民 族:
誠信徽章:未申請 身 高: 157 cm
人才測評:未測評 體 重:
求職意向
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位:行政專員/助理,商務(wù)/電子商務(wù)-經(jīng)理/主管/專員/助理
工作年限:1 職 稱:
求職類型:全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求:2500--3500 希望工作地區(qū):白云區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)
工作經(jīng)歷
廣州市海珠區(qū)社會福利院 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-10
公司性質(zhì):事業(yè)單位 所屬行業(yè):事業(yè)單位/社會團(tuán)體
擔(dān)任職位:辦公室助理
工作描述:
主要職責(zé):整理辦公室文件,處理行政用品;進(jìn)行會前布置;接待來訪人員;設(shè)計(jì)裝飾福利院各樓層。
提升技能:提高了動手能力;加強(qiáng)了溝通能力和合作能力;建立了節(jié)約和計(jì)劃的意識。
離職原因:
廣州潤利市場信息咨詢有限公司 起止年月:20xx-08 ~ 20xx-06
公司性質(zhì):民營企業(yè) 所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:電話訪問員
工作描述: 對客戶進(jìn)行電話問卷調(diào)查,能提前完成問卷配額;
與消費(fèi)者溝通交流,收集用戶或消費(fèi)者的意見建議,并整理匯總;
復(fù)核調(diào)查問卷,剔除不合格的問卷,并交給統(tǒng)計(jì)分析處審核統(tǒng)計(jì)等。
志愿者經(jīng)歷
小橘燈 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08
擔(dān)任職位:支教老師
工作描述:
主要職責(zé)
1、擔(dān)任56個(gè)三年級學(xué)生的班主任。
2、進(jìn)行家訪,了解學(xué)生家庭情況,為困難家庭學(xué)生尋找教育資金。
3、策劃運(yùn)動會,排練合唱和舞蹈節(jié)目。
提升技能:
1、團(tuán)隊(duì)合作的能力;
2、演講和展示的能力;
3、組織和策劃的能力;
4、吃苦耐勞的能力。
教育背景
畢業(yè)院校:廣東商學(xué)院
最高學(xué)歷:本科 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 20xx-07
專 業(yè) 一:行政管理 專 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語:英語 良好 粵語水平:優(yōu)秀
其它外語能力:正在自學(xué)韓語。韓語達(dá)一級水平。
國語水平:精通
工作能力及其他專長
廣東商學(xué)院校合唱隊(duì)隊(duì)員(20xx.09-20xx.12)
參加過:
1、學(xué)校國慶迎新晚會;
2、建國60周年慶 紅歌院際合唱比賽;
3、首屆廣州合唱藝術(shù)周比賽(擔(dān)任領(lǐng)唱);
提升技能:
1、學(xué)會用音樂表達(dá)和釋放感情,緩解壓力;
2、提高舞臺表現(xiàn)能力,增強(qiáng)自信心;
3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
個(gè)人自傳
樂觀務(wù)實(shí),樂于助人,樂于奉獻(xiàn),喜歡與人交流
行政個(gè)人簡歷6
姓名:xx
性別:男
婚姻狀況:已婚
民族:漢族
戶籍:廣東-東莞
年齡:28
現(xiàn)所在地:廣東-東莞
身高:175cm
希望地區(qū):廣東-東莞
希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-審核員
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管
尋求職位:驗(yàn)廠經(jīng)理/主管、人事/行政經(jīng)理/主管、審核員
教育經(jīng)歷
20xx-09~20xx-06廣東培正學(xué)院工商管理(第二專業(yè))大專
20xx-09~20xx-06廣東培正學(xué)院人力資源管理大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-06~20xx-06廣東省東莞市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心員工關(guān)系管理
xx公司(20xx-08~至今)
公司性質(zhì):其他
行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)
擔(dān)任職位:人事行政崗位類別:其他相關(guān)職位
工作描述:
1.建立并完善人力資源管理體系,制度和完善人力資源管理制度;
2.制定崗位說明書,落實(shí)各崗位職責(zé)和工作內(nèi)容;
3.負(fù)責(zé)組織公司員工的招聘,錄用,合同簽訂,建檔,轉(zhuǎn)正,辭退,離職,調(diào)動,考核等人事系列化基礎(chǔ)管理工作;
4.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門的人才招聘,員工培訓(xùn),績效考評,薪酬等工作的進(jìn)行,確保企業(yè)人力資源的合理利用;
5.根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行人力資源整體分析和人才儲備工作;
6.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶質(zhì)量、社會責(zé)任驗(yàn)廠及對供應(yīng)商評估;
8.上級交辦的其他工作。
xx公司(20xx-02~20xx-06)
公司性質(zhì):外資企業(yè)
行業(yè)類別:印刷、包裝
擔(dān)任職位:體系主管
崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:
1、負(fù)責(zé)公司ISO9001ISO14001QS體系的正常運(yùn)行及文件的編寫修改。
2、主導(dǎo)公司社會責(zé)任ICTI(COC)FSC反恐\GMP的開展。
3、負(fù)責(zé)歐美客人查廠,MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人驗(yàn)廠事宜。
離職原因:家庭原因(回家結(jié)婚)
xx公司(20xx-05~20xx-02)
公司性質(zhì):外資企業(yè) 行業(yè)類別:橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位:行政專員 崗位類別:全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:
1.負(fù)責(zé)公司ISO9001質(zhì)量體系運(yùn)行,SA8000、ICTI、商檢,CCC,反恐,COC社會責(zé)任、WAL-MART,COSTCO、Sears及迪斯尼等歐美驗(yàn)廠。
2.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)。
3.負(fù)責(zé)公司環(huán)境健康方面的推行。
xx公司(20xx-04~20xx-05)
公司性質(zhì):外資企業(yè) 行業(yè)類別:橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位:協(xié)理特助、體系主管 崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:
第一:負(fù)責(zé)歐美客人驗(yàn)廠相關(guān)工作,例如.ICTI、GSV、商檢.
第二:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品貨物質(zhì)量的控制檢驗(yàn)相關(guān)方面.
第三:協(xié)助總經(jīng)理處理公司人事行政工作事項(xiàng):招聘、培訓(xùn)、薪資、糾紛處理等事務(wù)。第五:負(fù)責(zé)推行5S及公司內(nèi)部培訓(xùn)。
**公司(20xx-08~20xx-04)
公司性質(zhì):合資企業(yè)
行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:人事行政
崗位類別:人力資源專員
工作描述:
一、負(fù)責(zé)公司人事管理,統(tǒng)籌人員的招聘、定崗、定員管理。負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)及指導(dǎo),督促各部門做好在職員工的技術(shù)考核和崗位培訓(xùn)工作。
二、協(xié)助各部門主管對其部門員工進(jìn)行工作考核和鑒定
三、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通以及有關(guān)文件、資料的處理。
四、具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司ISO9001質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和保持,主持公司內(nèi)部質(zhì)量管理審核,監(jiān)察糾正與預(yù)防措施的有效實(shí)施。
五、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)和消防管理工作,制訂和落實(shí)各種預(yù)防措施,消除各種安全隱患,減少各類安全事故的發(fā)生以及做好各種安全事故的處理工作。
六、負(fù)責(zé)做好保安隊(duì)的管理工作,加強(qiáng)防范,確保員工的生命和企業(yè)財(cái)務(wù)的安全。
七、負(fù)責(zé)推行5S包括公司辦公室及后勤工作的管理,做好廠區(qū)清潔綠化,宿舍、飯?zhí)玫陌踩l(wèi)生工作。
八、組織公司有關(guān)上述工作的會議,并做好會議記錄。
九、負(fù)責(zé)編制、修訂、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。
十、服從上級領(lǐng)導(dǎo),遵守紀(jì)律,完成公司交辦的其他工作。
技能專長
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:電腦操作熟練
技能專長:
1.擅長HR人事行政管理;SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商檢、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等體系驗(yàn)廠。
2.非常熟悉歐美客人查廠標(biāo)準(zhǔn),例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc驗(yàn)廠事宜。
3.5S方面推行有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
4.有C1駕駛證
5.有ISO9001:20xx內(nèi)審員證書
語言能力
普通話:流利粵語:流利
英語水平:口語一般
英語:熟練
求職意向
發(fā)展方向:公證行、審核員、審核技術(shù)經(jīng)理、HR
其他要求:
自身情況
自我評價(jià):
1、溝通/協(xié)調(diào)/表達(dá)/應(yīng)變能力強(qiáng)。
2、組織、執(zhí)行能力強(qiáng)
3、做事細(xì)心,謹(jǐn)慎,有條理。
行政個(gè)人簡歷7
行政秘書的工作內(nèi)容以公司運(yùn)營保障為主,工作內(nèi)容較多元化。但側(cè)重于基礎(chǔ)的文書寫作、檔案管理,一般需要有良好的文字表達(dá)能力,有一定英語基礎(chǔ),具備較強(qiáng)的聽說能力、工作效率高、條理性強(qiáng)、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。同時(shí),要能熟練使用操作辦公自動化設(shè)備,包括計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等。第三,還需要能熟練使用相關(guān)的辦公軟件,打字熟練,有些還需要能使用一些圖片處理軟件等。行政文秘看似簡單,實(shí)則很考驗(yàn)人的工作能力,因?yàn)樗墓ぷ鞣浅6嘣,要求?yīng)聘者是個(gè)多面手。
那應(yīng)屆生如何才能寫好一份行政秘書的個(gè)人簡歷呢?如果你是一個(gè)像應(yīng)聘行政秘書工作的應(yīng)屆畢業(yè)生,可以這樣處理:
1、教育背景和社會實(shí)踐:文秘類專業(yè)的畢業(yè)生寫起來會輕松些,如果不是該專業(yè)那怎么寫?我們知道,行政文秘工作是個(gè)對能力有諸多要求但卻比較辛苦的工作,如果你不是該專業(yè)的學(xué)生那校園活動這一塊十分重要,因?yàn)楦黝愋@活動中的那些“雜事”和行政文秘工作相似。優(yōu)簡歷網(wǎng)為你總結(jié)可以寫上如下幾種:
班團(tuán)干部: 這是能夠體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力的經(jīng)歷。
學(xué)生助理: 工作都是一些行政事務(wù)類工作,加分點(diǎn)。
社團(tuán)活動: 所有的社團(tuán)活動都不是毫無意義的,起碼展現(xiàn)了你的交往能力。
大型活動: (辯論、演講、主持等)這些活動可以突出性格、口才等。
社會實(shí)踐活動(志愿者等等): 社會實(shí)踐活動也是證明自己處事能力的一種手段。
2、相關(guān)培訓(xùn)和證書:應(yīng)屆生一般沒有什么工作經(jīng)驗(yàn),但是作為學(xué)生,通過各類社會實(shí)踐和學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高自己,讓招聘者了解到你具有相關(guān)知識的培訓(xùn),一定會給你的簡歷加分。在行政文秘簡歷中,可以寫出的培訓(xùn)和各類證書主要包括以下幾種:公務(wù)文書培訓(xùn)(寫作能力)、秘書培訓(xùn)(各項(xiàng)專業(yè)能力)、行政工作培訓(xùn)(專業(yè)能力)、人力資源培訓(xùn)(管理能力)、會計(jì)培訓(xùn)(財(cái)務(wù)能力)、商務(wù)禮儀培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)技術(shù)培訓(xùn)等。
3、自我評價(jià)或總結(jié):自我評價(jià)或總結(jié)對應(yīng)屆畢業(yè)生來說相當(dāng)重要,尤其當(dāng)你的教育和實(shí)踐方面不足的時(shí)候,就要用自我評價(jià)來彌補(bǔ)。如:
中文錄入速度每分鐘100字以上;
英語的聽、說、讀、寫能力達(dá)到六級水平;
在校時(shí)參與了多項(xiàng)社團(tuán)活動,并組織和參與組織了近10項(xiàng)各類活動;
能夠熟練的運(yùn)用word、excel、exchange、photoediter、powerpoint、frontpage、ulead iphoto express等辦公軟件;
不怕苦、不怕累,較強(qiáng)的執(zhí)行力,行政秘書是自己堅(jiān)持的職業(yè)方向,能踏實(shí)的工作下去。
最后一項(xiàng)比較“虛”,一般不建議協(xié)商,但對那些自身?xiàng)l件不足的求職者,不妨作為自己的誠意。希望用自己的“誠意”能打動HR給自己一個(gè)面試的機(jī)會。
行政個(gè)人簡歷8
xxx
目前所在:順德區(qū) 年 齡:31
戶口所在:新疆 國 籍:中國
婚姻狀況:已婚 民 族:漢族
身 高:171cm 體 重:62kg
求職意向
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管,招聘人員,行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管
工作年限:8 職稱:無職稱
求職類型:全職 可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:10000~14999元 希望工作地區(qū):廣東省
工作經(jīng)歷
**公司 起止年月:20xx-04~20xx-06
公司性質(zhì):民營企業(yè) 所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位:人事行政科副科長
工作描述:1、人力資源管理工作:
、乓罁(jù)公司的年度經(jīng)營目標(biāo)及經(jīng)營計(jì)劃,擬定公司年度人力資源及行政后勤管理目標(biāo)與年度工作規(guī)劃,編制并控制部門年度財(cái)務(wù)成本預(yù)算,配合公司的“目標(biāo)管理責(zé)任制”,確保人力資源規(guī)劃目標(biāo)及行政后勤管理目標(biāo)的達(dá)成;
、聘鶕(jù)本部門的年度人力資源及行政后勤管理目標(biāo)與年度工作規(guī)劃,擬定并實(shí)施部門的年度、月度、周工作計(jì)劃,每月準(zhǔn)時(shí)提交本部門的工作計(jì)劃;
、且拦窘(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略的人力需求,開發(fā)短、中、長期人力資源,合理調(diào)配公司的人力資源;
⑷利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘合作機(jī)構(gòu),開拓各類招聘資源(大中專院校),充分利用各種招聘渠道滿足各子公司的人才需求;
⑸建立規(guī)范化的招聘系統(tǒng),并實(shí)施各類管理、技術(shù)人員、生產(chǎn)類的招幕工作;
、式⒉(shí)施培訓(xùn)系統(tǒng)及編制、實(shí)施年度培訓(xùn)計(jì)劃,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及培訓(xùn)課程的評定與選擇;協(xié)助幫助員工建立職業(yè)生涯規(guī)劃;
、巳耸抡咧朴喤c修改、人事規(guī)章制度的規(guī)劃、制定、檢討與修訂,使員工的管理有章可循;
、谈黝惾耸卤韱渭叭耸鹿ぷ髁鞒讨贫ǎ抻喖俺蕡(bào);
、蜕罨c宣傳公司企業(yè)文化,將企業(yè)文化落實(shí)到企業(yè)管理制度與管理規(guī)范中;建立積極向上、團(tuán)結(jié)友愛、協(xié)作忠誠的企業(yè)文化氛圍,建立學(xué)習(xí)型企業(yè);
、螀f(xié)助、督促各部門制定與公司人力資源管理政策、制度匹配的各項(xiàng)相關(guān)管理規(guī)定;
⑾組織商情資料,技術(shù)情報(bào),文書檔案及匯總公司年度綜合性資料,掌握全公司主要活動情況;
、小秵T工提案獎勵制度》的建立及督導(dǎo)實(shí)施;
、雅嘤(xùn)各部門各級主管掌握人力資源管理知識、技能,站在人力資源的角度管理下屬;
、叶ㄆ诨虿欢ㄆ诘倪M(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查,并進(jìn)行員工需求分析;
、訁f(xié)調(diào)各部門工作之間的沖突與矛盾。
2、行政工作:
、儇(fù)責(zé)公司內(nèi)部黨委、工(聯(lián))會、團(tuán)委各群眾組織工作的開展及材料的匯總、上報(bào)等;
②負(fù)責(zé)與各級政府及其他機(jī)關(guān)部門的溝通及公關(guān);
、圬(fù)責(zé)對部門各工作流程設(shè)置、完善與改進(jìn);
、茇(fù)責(zé)部門所有公文的起草或?qū)徍思皬S區(qū)各項(xiàng)制度的編制,推廣實(shí)施;
、菁皶r(shí)了解部門其他專員或主管的思想動態(tài)并進(jìn)行相應(yīng)的溝通與協(xié)調(diào);
、迣Σ块T其他專員或主管的業(yè)務(wù)進(jìn)行必要的指導(dǎo)、監(jiān)督與管理;
⑦負(fù)責(zé)策劃、設(shè)計(jì)中山基地各類文體活動并予以實(shí)施。
**公司 起止年月:20xx-04~20xx-03
公司性質(zhì):私營企業(yè) 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位:董事長兼總裁秘書行政人事助理
工作描述:
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的起草,各崗位人員招聘、培訓(xùn),各部門工作督辦,內(nèi)部員工獎懲調(diào)查,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工活動的組織策劃;政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位關(guān)系維護(hù)(行政人事助理)。
2、負(fù)責(zé)董事長文件的匯簽、收發(fā)管理;對公司各級會議進(jìn)行記錄,并整理成文;處理董事長日常行政事務(wù)、會議、接待、活動等工作;負(fù)責(zé)董事長和各部門總監(jiān)的聯(lián)絡(luò)工作;整理董事長的文件;完成董事長分配各部門工作的督辦;景區(qū)各項(xiàng)工作提出整改建議;起草董事長的各類指示性文件。
3、度假山莊各項(xiàng)大型活動策劃、宣傳、推廣;珠三角各媒體聯(lián)系。
**公司 起止年月:20xx-11~20xx-04
公司性質(zhì):私營企業(yè) 所屬行業(yè):影視/媒體/藝術(shù)
擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理
工作描述:
制定年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo);
負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn),考核;
制定各項(xiàng)規(guī)章制度;
處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況;
貨物購進(jìn)和銷售渠道的建立;
其他日常管理。
教育背景
畢業(yè)院校:新疆大學(xué)
最高學(xué)歷:大專
畢業(yè)日期:20xx-07
專業(yè)一:漢語語言文學(xué)
專業(yè)二:工商管理
獲得證書
19xx-09 20xx-07 庫爾勒中學(xué) 文科高中畢業(yè)證
20xx-09 20xx-07 新疆大學(xué) 漢語言文學(xué) 大學(xué)畢業(yè)證
20xx-01 20xx-06 佛山順德博斯交流培訓(xùn)中心 人力資源管理助理 人力資源管理
20xx-09 至今 蘭州大學(xué) 工商管理 本科在讀
語言能力
外語:英語良好
粵語水平:良好
國語水平:精通
工作能力及其他專長
工作勤奮、認(rèn)真、踏實(shí),有較強(qiáng)的組織管理能力和寫作能力,文字功底深厚。
熟悉勞動法,對人力資源管理有豐富的經(jīng)驗(yàn),擅長招聘、績效管理、培訓(xùn)等模塊;有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,服從意識、執(zhí)行力強(qiáng),辦事堅(jiān)決果斷。
熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度的編寫,熟悉公司行政人事管理工作及后勤、保安管理,熟悉辦公室各類文件的編輯,熟悉電腦操作。熟悉公司各種活動的組織,策劃。
在楓林文化傳播工作期間,制定編寫完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,包括:《招聘制度》、《員工考核制度》、《培訓(xùn)制度》、《薪酬制度》以及員工手冊等。
在長鹿實(shí)業(yè)工作期間,從普通職員成長董事長兼總裁秘書,并獨(dú)立起草制定《外商鋪管理守則》、《大型機(jī)動游樂場應(yīng)急預(yù)案》以及集團(tuán)公司的發(fā)展規(guī)劃和其他各項(xiàng)規(guī)章制度等。
在廣東格蘭仕集團(tuán)公司中山廠區(qū)工作期間,制定編寫完善了《員工手冊》、《員工生活指引》、《員工職業(yè)素養(yǎng)手冊》、《外協(xié)單位管理規(guī)定》等,以及其他各類規(guī)章制度,并通過集團(tuán)審核實(shí)施;倡導(dǎo)在集團(tuán)內(nèi)部成立“青年志愿者服務(wù)隊(duì)”(中山市首家),并開展系列活動;策劃組織大型員工生日晚會及其他各項(xiàng)文體活動并實(shí)施;組織在公司內(nèi)部成立多個(gè)員工愛好俱樂部;極力開拓各類招聘渠道,有效降低招聘成本,F(xiàn)為格蘭仕集團(tuán)中山制造基地團(tuán)委書記,并為集團(tuán)《格蘭仕人報(bào)》特約記者,發(fā)表300多篇文章,其中多篇文章為《中山日報(bào)》、《中山商報(bào)》、《南方工報(bào)》和國內(nèi)多家網(wǎng)站轉(zhuǎn)載。2009、2010、2012年被共青團(tuán)中山市團(tuán)委表彰為優(yōu)“秀團(tuán)委書記”、“優(yōu)秀志愿者”,2013年被中山市表彰為“杰出青年崗位能手”。
多年來受培訓(xùn)課程包括:
1、酒店管理;
2、創(chuàng)造快樂雙贏的人際關(guān)系;
3、問題分析與決策教程;
4、招聘與面試技巧、如何制定更具有激勵性的薪酬方案;
5、員工激勵十大工程;
6、員工離職原因及解決方案;
7、企業(yè)裁員誤區(qū)及風(fēng)險(xiǎn)控制;
8、成功的項(xiàng)目管理;
9、有效溝通;
10、商務(wù)禮儀;
11、心態(tài)決定狀態(tài);
12、時(shí)間管理;
13、高效會議管理技巧;
14企業(yè)應(yīng)對新《勞動合同法》的12個(gè)策略;
15、員工關(guān)系管理;
16、問題員工管理、Excel高效辦公——人力資源與行政管理;
17、企業(yè)行政管理教程;
18、企業(yè)志愿者管理等課程。
自我評價(jià)
本人樸實(shí),穩(wěn)重,談吐大方,責(zé)任感強(qiáng),學(xué)習(xí)適應(yīng)能力快,工作勤奮,富有創(chuàng)新精神;反應(yīng)敏捷,擅長溝通、項(xiàng)目談判等工作。
有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,高度的敬業(yè)精神。
行政個(gè)人簡歷9
行政文秘個(gè)人簡歷
姓 名: 劉小姐 國 籍: 中國
目前住地: 廣州 民 族: 漢族
戶 籍 地: 湖北 身高體重: 157 cm 45 kg
婚姻狀況: 已婚 年 齡: 30 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 建筑/房地產(chǎn)/物業(yè)管理類:物業(yè)管理、經(jīng)營/管理類:行政、
工作年限: 9 職 稱: 初級
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 20xx--3500 希望工作地區(qū): 廣州 廣州
工作經(jīng)歷: 公司名稱:廣州市**物業(yè)服務(wù)有限公司 起止年月:
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):商業(yè)服務(wù)
擔(dān)任職務(wù): 財(cái)務(wù)兼行政文秘
工作描述: 1、辦理員工入職、離職手續(xù),工資扣減、考勤、培訓(xùn)等行政事務(wù);
2、各項(xiàng)運(yùn)行資料整理存檔;
3、跟進(jìn)物料進(jìn)倉出倉等成本控制,跟進(jìn)合同款項(xiàng)收取;
4、現(xiàn)金帳務(wù)收支管理;
5、收取物業(yè)管理費(fèi)及催繳等項(xiàng)事務(wù)。
離職原因:
公司名稱: 起止年月:
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢
擔(dān)任職務(wù): 工程文員,高級物業(yè)助理
工作描述: 1、負(fù)責(zé)部門日常工作事務(wù)、公司ISO流程各質(zhì)量文件管理、部門文件收發(fā)及整理歸檔;考勤及會議記錄;績效報(bào)表統(tǒng)計(jì);物品采購及庫存盤點(diǎn)。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)基礎(chǔ)資料及迎檢資料整理及地產(chǎn)公司竣工驗(yàn)收項(xiàng)目資料移交整理。
3、跟進(jìn)各專項(xiàng)合同審批;協(xié)助工程師辦理物業(yè)收樓遺漏問題質(zhì)保施工、工單跟進(jìn)統(tǒng)計(jì)、維修單位零星結(jié)算及原施工單位質(zhì)修結(jié)算扣款。
4、負(fù)責(zé)“翡翠綠洲”小區(qū)業(yè)主物業(yè)接管驗(yàn)收、交樓、業(yè)主投訴、處理與回訪、裝修審批與監(jiān)管、工作報(bào)表統(tǒng)計(jì)、業(yè)主檔案管理、維修保修服務(wù)管理、管理費(fèi)收繳催繳等工作。
5、協(xié)調(diào)工程、保安、綠化清潔等部門日常事務(wù)性工作,及時(shí)解決問題。
6、熟練操作物業(yè)管理收費(fèi)系統(tǒng)軟件、門禁與停車收費(fèi)軟件等。
離職原因: 換環(huán)境求發(fā)展
公司名稱: 起止年月:
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):醫(yī)療,衛(wèi)生事業(yè)
擔(dān)任職務(wù): 行政文員
工作描述: 負(fù)責(zé)院部文件、傳真、報(bào)刊、信件收發(fā)及文件打印、資料存檔;負(fù)責(zé)各類信息廣告業(yè)務(wù)的搜集和安排;負(fù)責(zé)員工的考勤及日常其它行政人事事務(wù)。
離職原因: 求發(fā)展
公司名稱: 起止年月:
公司性質(zhì): 事業(yè)單位所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢
擔(dān)任職務(wù): 測量文員
工作描述: 負(fù)負(fù)責(zé)資料的搜集整理及文件上傳下達(dá)。
離職原因: 求發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校: 中山大學(xué)
最高學(xué)歷: 本科 畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè): 工商管理 第二專業(yè): 物業(yè)管理
語言能力
外 語: 英語 一般
國語水平: 良好 粵語水平: 一般
工作能力及其他專長
能熟練使用Windows系統(tǒng),具Word、Excel、PPT平面圖文處理和數(shù)據(jù)處理能力。掌握文書工作知識,較好的文字處理、溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃組織執(zhí)行能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力、客戶服務(wù)意識;認(rèn)真履行職責(zé),維持良好的內(nèi)外部關(guān)系;在公司4次被評為優(yōu)秀員工。
行政個(gè)人簡歷10
姓名: 國 籍: 中國
目前住地: 廣州 民 族: 漢族
戶 籍 地: 河北 身高體重: 168 cm 55 kg
婚姻狀況: 未婚 年 齡: 29 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 物流助理/專員:物流專員、銷售代表/推銷員/營銷員/促銷員:銷售代表、客戶服務(wù)類:客服主管
工作年限: 4 職 稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 1500--20xx
希望工作地區(qū): 廣州 東莞
工作經(jīng)歷: 公司名稱:廣州市大羽物流有限公司
起止年月:20xx-04 ~ 20xx-04
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):交通運(yùn)輸
擔(dān)任職務(wù): 行政文員
工作描述: 行政事宜;庫房的日常運(yùn)作及財(cái)務(wù)管理;對存貨進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn),盤存盈虧表及盤點(diǎn)總結(jié);存貨明細(xì)賬,出入庫進(jìn)行帳薄登記;跟蹤車輛、安排配送貨物及跟單;負(fù)責(zé)受理顧客咨詢、投訴等各類信息以及客戶投訴受理渠道及處理流程,根據(jù)有關(guān)資料,裁決有關(guān)爭議事項(xiàng)。,
離職原因: 個(gè)人職業(yè)發(fā)展
公司名稱:派桑網(wǎng)絡(luò)有限公司
起止年月:20xx-10 ~ 20xx-02
公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)
擔(dān)任職務(wù): 人事助理
工作描述: 組織辦理人員選聘及錄用,安排面試;負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和更新公司的內(nèi)外部人才庫?己松蠉、調(diào)動、提升、離職工作;員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;協(xié)助加強(qiáng)員工關(guān)系工作。
離職原因: 個(gè)人發(fā)展及環(huán)境問題
公司名稱:廣東省高雅五金制品廠
起止年月:20xx-11 ~ 20xx-10
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品
擔(dān)任職務(wù): 客服專員、行政文員
工作描述: 處理公司文件來往信函的收發(fā)、登記、傳閱;考勤;辦公用品申購、管理及辦公設(shè)備的保養(yǎng);各類文檔的收集、整理;記錄各類培訓(xùn)會議及周例會內(nèi)容摘要;每周的工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃;負(fù)責(zé)接待、客人來訪迎送等招待工作;記錄活動邀請、調(diào)查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的報(bào)告匯總以及相應(yīng)的渠道和市場活動的`總結(jié)。
離職原因: 個(gè)人發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校: 邯鄲學(xué)院
最高學(xué)歷: 大專 畢業(yè)日期: 20xx-07-01
所學(xué)專業(yè): 計(jì)算機(jī)科學(xué)教育 第二專業(yè):
培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx-09 20xx-07 邯鄲學(xué)院 計(jì)算機(jī)科學(xué)教育
語言能力
外 語: 英語 良好
國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 較差
工作能力及其他專長
1.計(jì)算機(jī)辦公軟件熟練操作 2.熟悉行政,人事相關(guān)工作事務(wù) 3.對數(shù)字敏感,善于分析數(shù)據(jù) 4.流利的普通話,熟練的溝通技巧
其他特長:唱歌,繪畫
行政個(gè)人簡歷11
姓名:
目前所在: 天河區(qū) 年 齡: 31 歲
戶口所在: 湖北 國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加 身 高: 156 cm
誠信徽章: 未申請 體 重: 45 kg
人才測評: 未測評
我的特長:
求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任:主管,文秘/文員:,行政專員/助理:
工作年限: 6 職 稱: 中級
求職類型: 全職 可到職日期: 一個(gè)月
月薪要求: 3500--5000 希望工作地區(qū): 廣州,深圳,珠海
工作經(jīng)歷
廣州某IT公司 起止年月:20xx-06-23 ~ 至今
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位: 行政助理
工作描述: 制定、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度并嚴(yán)格執(zhí)行和監(jiān)督、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程,提高工作效率;負(fù)責(zé)公司證照的年審、保管、使用等工作;組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及大型活動并做好會議記錄工作,整理會議紀(jì)要;協(xié)調(diào)上下、行政內(nèi)外方面關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和工作氛圍,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行;服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各個(gè)職能部門的工作,提供行政后勤支持服務(wù)工作,確保各部門正常運(yùn)營;負(fù)責(zé)辦公用品采購、供應(yīng)商管理、辦公設(shè)備購買和維護(hù)等工作,降低成本;負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)與接待工作,與合作方和客戶保持良好的溝通與交流;負(fù)責(zé)公司員工活動的策劃、組織等相關(guān)工作,提升員工的歸屬感,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日程的安排;負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職手續(xù)辦理、考勤、薪酬核定、培訓(xùn)、社保等人事方面的工作;完成總經(jīng)理交代的其它工作任務(wù)等等。
離職原因: 薪酬過低,個(gè)人發(fā)展
廣州某房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 起止年月:20xx-11-01 ~ 20xx-06-20
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位: 部門助理
工作描述: 主要負(fù)責(zé)會議的準(zhǔn)備工作和會議紀(jì)要的整理與發(fā)出;負(fù)責(zé)一些文件的起草、發(fā)布和文檔管理;負(fù)責(zé)文件、檔案資料的收發(fā)、整理與歸檔;負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)布置工作的完成情況;負(fù)責(zé)辦公用品的申購、分發(fā)、盤點(diǎn)和固定資產(chǎn)的管理;負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷和保管;負(fù)責(zé)來客的接待和投訴;完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作任務(wù)等等。
離職原因: 合同到期和職業(yè)生涯的考慮
天津電力建設(shè)公司湘潭項(xiàng)目部 起止年月:20xx-06-01 ~ 20xx-06-01
公司性質(zhì): 國有企業(yè) 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位: 行政兼文書
工作描述: 在這個(gè)企業(yè)工作的近兩年時(shí)間里我一直從事行政管理、一定人事管理方面的工作,從各方面都鍛煉了自己的能力,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),對于行政和人事工作也有了較深刻的理解。我本人工作踏實(shí)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),并且極富工作和團(tuán)隊(duì)精神。我性格開朗,樂于與人溝通,因此結(jié)交了許多朋友,具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧,能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項(xiàng)工作。
離職原因: 工程結(jié)束,不想去北方發(fā)展。
教育背景
畢業(yè)院校: 中國地質(zhì)大學(xué)(武漢)
最高學(xué)歷: 本科 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 20xx-07-01
專 業(yè) 一: 行政管理 專 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx-09-01 20xx-07-01 中國地質(zhì)大學(xué) 行政管理 學(xué)位證書、畢業(yè)證書、四級證書
20xx-09-01 20xx-09-01 湖北省的技能培訓(xùn)中心 公關(guān)員 公關(guān)員職業(yè)資格證書
20xx-09-01 20xx-09-01 全國計(jì)算機(jī)等級考試中心 全國計(jì)算機(jī)等級考試 計(jì)算機(jī)二極證書
語言能力
外語: 英語 一般 粵語水平: 較差
其它外語能力:
國語水平: 良好
工作能力及其他專長
六年的工作實(shí)踐不僅使我能熟練操作辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,熟悉了辦公室的相關(guān)業(yè)務(wù)流程,而且讓我從一名普通的辦事人員向中層管理人員發(fā)展,鍛煉和提高了的自己管理意識和管理水平的能力,成為一個(gè)合格的職業(yè)人。通過管理辦公室的日常事務(wù)培養(yǎng)了自己良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和積極進(jìn)取精神,使自己具有較強(qiáng)的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通和推進(jìn)能力。同時(shí)培養(yǎng)了自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、良好的服務(wù)意識,處事大方得體的工作態(tài)度等等。
個(gè)人自我評價(jià)
本人性格開朗大方,有六年的行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室日常工作事務(wù),精通日常辦公軟件及辦公設(shè)備操作;有行政文秘、商務(wù)禮儀等常識;有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
行政個(gè)人簡歷12
姓 名: 董女士
性 別: 女
婚姻狀況: 未婚
民 族: 漢族
戶 籍: 廣東-湛江
年 齡: 23
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞
身 高: 161cm
希望地區(qū): 廣東-東莞
希望崗位: 行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-行政助理/文員
客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理
尋求職位: 商務(wù)助理、 文職類
教育經(jīng)歷
20xx-09 ~ 20xx-06 湛江市徐聞第一中學(xué) 理科 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-07 ~ 至今 智通培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 人力資源管理師
20xx-02 ~ 20xx-06 湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校 商務(wù)文秘
**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 建筑施工與工程
擔(dān)任職位: 人事行政專員 崗位類別: 人力資源專員
工作描述: 1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度;制定公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。
2.負(fù)責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編報(bào)公司年度工作計(jì)劃 和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。
3.負(fù)責(zé)確定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗;對公司重大的機(jī)構(gòu)變動、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。
4.處理公司人事行政后勤各項(xiàng)事宜,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán);
6.負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。
7.負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容,按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。
8.定期組織召開公司部門負(fù)責(zé)人工作例會,總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況,積極向公司總經(jīng)理匯報(bào)工作、反饋信息;對重大問題或重要事項(xiàng)提出行之有效的方案或意見,供領(lǐng)導(dǎo)決策。
9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系,加強(qiáng)工作、聯(lián)系和思想交流。
10.負(fù)責(zé)新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。
行政個(gè)人簡歷13
基本信息
姓名:xxx
國籍:中國
目前所在地:xx區(qū)
民族:漢族
戶口所在地:
身材:
婚姻狀況:未婚
年齡:
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向
人才類型:留學(xué)生
應(yīng)聘職位:貿(mào)易、教師、銷售行政及商務(wù)
工作年限:1
職稱:
求職類型:全職
可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:3500--5000
希望工作地區(qū):xx東莞深圳
工作經(jīng)歷:
公司名稱:
起止年月:20xx-10~20xx-01 xx工商學(xué)院
公司性質(zhì):事業(yè)單位
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職務(wù):高等教育研究室行政人員兼副院長助理
工作描述:結(jié)合學(xué)院發(fā)展情況,開展高職教育的專題研究;負(fù)責(zé)與全國(省)高等教育學(xué)會、高職教育研究會的溝通與聯(lián)系,并完成他們布置的各項(xiàng)工作;為副院長提供秘書服務(wù);完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
離職原因:
公司名稱:起止年月:20xx-03~20xx-09 xx陸興金屬貿(mào)易有限公司
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職務(wù):行政助理
工作描述:負(fù)責(zé)公司檔案管理、撰寫文書、處理相關(guān)文件;網(wǎng)上報(bào)稅;負(fù)責(zé)接待來賓,接聽電話,收發(fā)傳真,陪同經(jīng)理出差和商務(wù)談判;負(fù)責(zé)辦公設(shè)備維護(hù)管理;負(fù)責(zé)管理后勤的其它事務(wù)與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
離職原因:
公司名稱:起止年月:20xx-04~20xx-05xx英德利投資發(fā)展有限公司
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):實(shí)習(xí)理財(cái)顧問
工作描述:學(xué)習(xí)外匯交易等理財(cái)知識和熟悉理財(cái)軟件操作,利用電話營銷等方式向客戶推薦相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品
離職原因:實(shí)習(xí)完畢離職
公司名稱:起止年月:20xx-09~20xx-09 xx東鴻實(shí)業(yè)投資有限公司
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)
擔(dān)任職務(wù):調(diào)查員
工作描述:與其余調(diào)查員協(xié)作粗略測量一條商業(yè)街的各個(gè)商鋪大概面積以及統(tǒng)計(jì)其商業(yè)類型,詢問各店月租金,用抽樣調(diào)查方法獲取數(shù)據(jù)供雇主參考;繪制該商業(yè)街地圖草圖,并給出相關(guān)改造建議。
離職原因:
公司名稱:起止年月:20xx-10~20xx-10 xx理工學(xué)院城市學(xué)院
公司性質(zhì):事業(yè)單位
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職務(wù):銷售人員
工作描述:我及時(shí)發(fā)現(xiàn)商機(jī),搶先組織舍友向大一新生售賣飲水機(jī),3天賺3000多元并使學(xué)校同類商品滯銷
離職原因:
公司名稱:起止年月:20xx-09~20xx-06 xx理工學(xué)院城市學(xué)院英語俱樂部
公司性質(zhì):事業(yè)單位
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職務(wù):宣傳部部長
工作描述:負(fù)責(zé)組織部員處理英語俱樂部的宣傳策劃事務(wù),與其他社團(tuán)合作舉辦活動
離職原因:
公司名稱:起止年月:20xx-09~20xx-06 xx理工學(xué)院城市學(xué)院學(xué)生會宣傳部
公司性質(zhì):事業(yè)單位
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職務(wù):干事
工作描述:利用書畫特長為學(xué)生會其他部門和社團(tuán)出墻報(bào)和通知,宣傳策劃,撰寫文稿,布置活動會場
離職原因:
志愿者經(jīng)歷:
畢業(yè)院校:xx大學(xué)
最高學(xué)歷:碩士
畢業(yè)日期:20xx-12-01
所學(xué)專業(yè)一:企業(yè)環(huán)境管理
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx-09——20xx-06xx理工學(xué)院城市學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易
語言能力
外語:英語優(yōu)秀
國語水平:精通
粵語水平:精通
工作能力及其他專長
熟悉文書寫作和辦公室行政事務(wù);英語應(yīng)用能力優(yōu)秀;有一定的宣傳策劃和組織能力;有一定的外貿(mào)知識;學(xué)習(xí)能力強(qiáng);為人誠實(shí)謙虛,做事認(rèn)真勤快;
特長:書畫,寫作,打乒乓球
個(gè)人自傳
20xx.09-20xx.12在xx大學(xué)讀碩士;
20xx.09-20xx.06在xx理工學(xué)院城市學(xué)院讀本科;
20xx.09-20xx.06在xx石化中學(xué)讀高中。
行政個(gè)人簡歷14
姓 名: 性 別:女
出生日期:1991-5-14婚姻狀況:未婚
國 籍:中國民 族:漢族
身 高:155CM政治面貌:群眾
教育程度:本科畢業(yè)時(shí)間:20xx年6月
戶 籍:廣東現(xiàn)居住地:廣東
職業(yè)概況
現(xiàn)從事行業(yè):汽車現(xiàn)從事職業(yè):人事文員
現(xiàn)職位級別:實(shí)習(xí)生工作年限:在校學(xué)生
目前薪水:月薪3000人民幣海外工作經(jīng)歷:沒有
求職意向
期望工作性質(zhì):全職期望工作地區(qū):廣東廣州
期望從事行業(yè):汽車
期望從事職業(yè):行政文員,人事文員,行政助理,人事助理
期望薪水:期望崗位名稱行政文員 (到崗:20xx-11-30)
其他要求:福利:五險(xiǎn)一金
教育背景
學(xué)校名稱:廣州重點(diǎn)高中 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )
專業(yè)名稱:基礎(chǔ)教育學(xué)歷:高中
所 在 地:廣州證書:
學(xué)校名稱:廣州大學(xué) ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )
專業(yè)名稱:漢語言文學(xué)學(xué)歷:本科
所 在 地:廣州市番禺區(qū)大學(xué)城證書:計(jì)算機(jī)一級證、普通話二甲、會計(jì)從業(yè)資格證、英語四級證
專業(yè)描述:語言學(xué)概論、現(xiàn)代漢語、古代漢語、中國古代文學(xué)、中國現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)、外國文學(xué)、文學(xué)概論、寫作、文字學(xué)、秘書學(xué)、影視文學(xué)、美學(xué)、西方文論、辦公自動化,以及英語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)等。
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱:中國移動12580 ( 20xx年7月 - 20xx年8月 )
所屬行業(yè):通訊公司性質(zhì):國有企業(yè)
公司規(guī)模:1000人以上工作地點(diǎn):越秀
職位名稱:客服專員
工作描述:主要為顧客提供查詢服務(wù),包括餐飲、娛樂、交通、優(yōu)惠等生活信息,以及優(yōu)惠酒店、機(jī)票、電影的查詢與預(yù)訂。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語 良好
IT技能
技能名稱使用時(shí)間掌握程度
Oracle20個(gè)月熟練
自我評價(jià)/職業(yè)目標(biāo),本文信息來源于www.yjsjl.org大學(xué)生。轉(zhuǎn)載請注明。
自我評價(jià):意志堅(jiān)強(qiáng),工作積極配合,具有“吃苦在前,享受在后”的奮斗精神;
為人真誠、待人誠懇、性格開朗、上進(jìn)心強(qiáng);
有一定自制力,做事情始終堅(jiān)持有始有終,從不半途而廢;
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞,承受壓力;
有一定的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;
文字功底比較扎實(shí),具備一定的公文寫作能力;
信奉歌德的“要每天每日去開拓生活和自由,才能作生活和自由的享受”;
在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。
行政個(gè)人簡歷15
國籍: 中國
目前所在地: 廣州
民族: 漢族
戶口所在地: 四川
身材: 178 cm 80 kg
婚姻狀況: 未婚
年齡: 27 歲
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 司機(jī):司機(jī)、行政/人事類:司機(jī)、酒店/旅游后勤類:司機(jī)
工作年限: 10
職稱: 高級
求職類型: 全職
可到職- 隨時(shí)
月薪要求: 2000--3500
希望工作地區(qū): 廣東省 北京 上海
個(gè)人工作經(jīng)歷: 公司名稱: 會理縣礦產(chǎn)品開發(fā)有限公司
起止年月:20xx-09 ~ 20xx-09
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品
擔(dān)任職務(wù): 公司小車司機(jī)
工作描述: 負(fù)責(zé)接送公司領(lǐng)導(dǎo),中層以上干部的公務(wù)用車.及時(shí)做好維修保養(yǎng),清潔,車輛費(fèi)用,年檢,以及其它的一些保密公務(wù)事宜.
離職原因: 經(jīng)濟(jì)危機(jī) 地震
【行政個(gè)人簡歷】相關(guān)文章:
行政后勤個(gè)人簡歷11-29
行政人員個(gè)人簡歷11-29
行政人事應(yīng)聘個(gè)人簡歷02-13
人事行政管理個(gè)人簡歷11-29
內(nèi)銷部財(cái)務(wù)行政文員個(gè)人簡歷模板11-29
08-22
行政簡歷模板11-25
行政文秘常識09-28
01-16