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品質(zhì)主管簡歷
光陰如水，又到了尋求新的工作機會的時候，是時候靜下心來寫一份簡歷了哦。但是簡歷要寫什么內(nèi)容才是恰當?shù)哪�？下面是小編精心整理的品質(zhì)主管簡歷，僅供參考，歡迎大家閱讀。
品質(zhì)主管簡歷1
姓名：
專業(yè)名稱：模具設(shè)計與制造
畢業(yè)年份：20xx年
工作年限：五年以上職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：全職
職位類別：經(jīng)營/管理
職位名稱：品質(zhì)主管；車間主管；
工作地區(qū)：湛江市；廣州市；佛山市；
待遇要求：可面議；需要提供住房
到職時間：三天內(nèi)
技能專長
語言能力：英語一般；普通話標準
計算機能力：精通；
教育培訓
教育經(jīng)歷：時間所在學校學歷
20xx年1月-20xx年6月雷林中學高中
20xx年9月-20xx年6月廣州華立科技職業(yè)學院�？�
培訓經(jīng)歷：時間培訓機構(gòu)證書
20xx年12月-20xx年12月廣州團隊高效執(zhí)行力結(jié)業(yè)證書
工作經(jīng)歷
所在公司：澄海模具專業(yè)設(shè)計公司
時間范圍：20xx年7月-20xx年4月
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：五金/機械/設(shè)備/制造
擔任職位：繪圖員
工作描述：設(shè)計工業(yè)產(chǎn)品、模具、玩具.......
所在公司：佛山南海新思路酒店家具制造有限公司
時間范圍：20xx年5月-20xx年4月
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔任職位：品管組長
工作描述：1、負責對原材料、成品進行檢驗；
2、負責成品及物料樣品的保管工作；
3、負責成品一樣的反饋、跟進工作。
所在公司：廣州柜族家具有限公司(伊特萊衣柜)
時間范圍：20xx年4月-20xx年11月
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔任職位：品質(zhì)主管
工作描述：
1、主持質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責。
2、組織建立質(zhì)量管理體系，確保質(zhì)量體系的.有效運行。
3、制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃，經(jīng)批準后組織實施。
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責，對批量責任事故負責。
5、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學性、合理性。
6、領(lǐng)導、管理、指導、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作。
7、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查，分析和提出處理意見權(quán)。
8、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果，對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預防措施并組織實施。
9、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
10、對本部門員工的各項考核、獎懲有決定權(quán)。
11、定期對全廠員工進行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓。
12.一向注重換位思考，尊重他人人格，以同理心體諒他人；
13.看待問題一向一分為二，處理問題一向主張獨立、客觀、公正；
14.做事果斷不猶豫，冷靜不沖動，敢作敢為，敢于擔當，能夠聽進他人不同意見，接受他人批評與建議。
品質(zhì)主管簡歷2
姓名：金先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：安徽-安慶年齡：33。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東、上海、江蘇。
希望崗位：質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)。
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師)。
質(zhì)量/安全管理類-sqe/供應商質(zhì)量工程師。
尋求職位：qa經(jīng)理、主管、供應商管理。
教育經(jīng)歷。
培訓經(jīng)歷。
xx公司(-xx～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)。
工作描述：1.日常品質(zhì)檢驗工作安排。進料檢驗、制程管控、出貨檢驗，儀器內(nèi)外校驗管理。
2.供應商品質(zhì)管理，供應商審核篩選及扶持。
3.品質(zhì)管理系統(tǒng)的維護及更新，內(nèi)外審工作安排，管理評審的主導。
4.新產(chǎn)品導入階段品質(zhì)跟進，ppap等相關(guān)文件及時提交于客戶。
5.客戶抱怨的處理及客戶稽核的安排。
6.對下屬工作指導及培訓安排，提升部屬能力，績效考核。
7.德國總公司在大陸供應商管理及工作支持。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡設(shè)備。
擔任職位：客戶品質(zhì)工程課課長崗位類別：總工程師/副總工程師。
2.客戶稽核前資料準備及行程安排，新產(chǎn)品品質(zhì)跟蹤及相關(guān)報告及時提交與客戶。
3.客退品處理。
工作安排.
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：制程品質(zhì)課工程師崗位類別：
工作描述：1.ipqc人員工作安排，人員工作安排﹐人事管理。
2.生產(chǎn)線品質(zhì)管控，異常之分析處理.
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：
1.精通品質(zhì)系統(tǒng)知識，比如iso9000，tl9000；熟練掌握品質(zhì)管理技巧與工具之應用：spc，doe，對6sigma精神領(lǐng)會深刻.
2.豐富的`產(chǎn)品制程管制經(jīng)歷與客戶品質(zhì)服務經(jīng)驗，對液晶顯示器，開關(guān)電源，手機，數(shù)碼相機，小家電等制程尤為了解，熟悉汽車五金塑膠部件.
3.良好的語言溝通能力.
4.英文讀寫流利，可與外籍人士口語交流.
品質(zhì)主管簡歷3
簡歷即對履歷的簡要陳述，又稱履歷表，英文簡稱cv，常用于個人求職、申請，但也可作為非求職者的經(jīng)歷簡述。簡歷記載一個人的教育學歷、專長以及就業(yè)經(jīng)驗，有時會補充個人特質(zhì)、興趣或期許。主要目的`經(jīng)常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經(jīng)常是第一份征才部門或?qū)W術(shù)機構(gòu)挑選候選人的過濾依據(jù)，其重要性可見一斑。
姓名：王女士性別：女。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：江西-贛州年齡：31。
現(xiàn)所在地：廣東-江門身高：162cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管。
尋求職位：品質(zhì)經(jīng)理、品質(zhì)主管、iso專員/高級工程師。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：(正/副)ceo/總裁/總經(jīng)理。
工作描述：公司規(guī)模500人左右，本人在公司任職品管部主管，iso9001內(nèi)審員，管理全公司品質(zhì)相關(guān)事宜，具體為：
1.公司品質(zhì)管理系統(tǒng)規(guī)劃。
2.品管人員安排及調(diào)配。
3.品質(zhì)檢驗標準制訂。
4.負責組織iso9001內(nèi)審及管理評審。
5.向公司最高管理者提報品質(zhì)狀況，品質(zhì)目標制訂及展望。
6.指導sqe/vqa對供應商評估，稽核及輔導。
7.監(jiān)督指導iqc按aql規(guī)定及相關(guān)標準抽驗，并及時提報來料品質(zhì)狀況。
8.監(jiān)督ipqc的日常巡檢及oqc的出貨檢驗工作。
9.監(jiān)督實驗室的日常實驗項目及落實度，測試品校準管理。
xx.日常品報表審批，必要時提報相關(guān)單位及公司各級領(lǐng)導。
11.監(jiān)督gmp的執(zhí)行落實狀況。
12.監(jiān)督客訴處理及提報相關(guān)位作現(xiàn)場改善。
13.客戶參觀/審核陪同。
xx.負責品質(zhì)相關(guān)人員ojt。
15.推行rohs系統(tǒng)管理。
16.主持每周品質(zhì)檢討會議，參與每月經(jīng)營會議提報品質(zhì)狀況及目標達成檢討。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：品管主管崗位類別：電子工程師/技術(shù)員。
工作描述：公司規(guī)模800人左右，本人在公司任職品管部主管，iso9001及ts16949內(nèi)審員，管理全公司品質(zhì)相關(guān)事宜，具體為：
1.公司品質(zhì)管理系統(tǒng)規(guī)劃。
2.品管人員安排及調(diào)配。
3.品質(zhì)檢驗標準制訂。
4.負責組織iso9001及isoxx001，ts16949內(nèi)審及管理評審。
5.向公司最高管理者提報品質(zhì)狀況，品質(zhì)目標制訂及展望。
6.指導sqe/vqa對供應商評估，稽核及輔導。
7.監(jiān)督指導iqc按aql規(guī)定及相關(guān)標準抽驗，并及時提報來料品質(zhì)狀況。
8.監(jiān)督ipqc的日常巡檢及oqc的出貨檢驗工作。
9.監(jiān)督實驗室的日常實驗項目及落實度，測試品校準管理。
xx.日常品報表審批，必要時提報相關(guān)單位及公司各級領(lǐng)導。
11.監(jiān)督gmp的執(zhí)行落實狀況。
12.監(jiān)督客訴處理及提報相關(guān)位作現(xiàn)場改善。
13.客戶參觀/審核陪同。
xx.負責品質(zhì)相關(guān)人員ojt。
15.推行rohs系統(tǒng)管理。
16.主持每周品質(zhì)檢討會議，參與每月經(jīng)營會議提報品質(zhì)狀況及目標達成檢討。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：跨國公司(集團)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。
擔任職位：品管組長崗位類別：總工程師/副總工程師。
工作描述：公司規(guī)模3500人左右，本人在職期間主要負責smt/ai之品管及生產(chǎn)制程品管(ipqc)，qa，oqc品管人員的管理，與相關(guān)單位人員協(xié)調(diào)品質(zhì)相事務，教育訓練及向高層領(lǐng)導提報品質(zhì)達成狀況及品質(zhì)相關(guān)計劃。對現(xiàn)場品質(zhì)管理相當熟悉。
離職原因：被吉諾公司聘請。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：熟練office辦公軟件(work，excel，powerpoint)。
3.具有生產(chǎn)問題分析能力(cable、pcba，電子相關(guān)產(chǎn)品，smt/ai)。
4.對seq/vqa，iqc，ipqc，fqc，oqc，qe，及客訴處理相當熟悉。
5.善于品質(zhì)規(guī)劃、供應商評估及管理、制程評估、以及績效管理。
6.書面英文及不良分析。
7.具備rohs管理推行能力。
8.具備培訓能力，有相關(guān)品質(zhì)教育訓練經(jīng)驗。
9.有能力帶領(lǐng)50人以上品管團隊。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：本人強項在供應商管理及評估、rohs管理、生產(chǎn)技術(shù)分析、制程品質(zhì)輔導、品質(zhì)規(guī)劃及管理.愿求職技術(shù)管理及品質(zhì)管理之相關(guān)職位，利用相關(guān)品質(zhì)管理手法及相關(guān)管理經(jīng)驗，望能助公司一臂之力，與公司共同發(fā)展!
品質(zhì)主管簡歷4
姓 名：
性 別： 女
婚姻狀況： 保密
民 族： 漢族
戶 籍： 江西-宜春
年 齡： 35
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 160cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-東莞、 廣東-東莞
希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類
教育經(jīng)歷
XX-01 ～ XX-12 廣東外語外貿(mào)大學 英語 本科
1997-09 ～ XX-07 江西藍天學院 機電一體化 大專
1994-09 ～ 1997-07 江西豐礦第三中學 高中 高中
工作經(jīng)驗至今6年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
**公司 (XX-04 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 貿(mào)易、商務、進出口
擔任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/驗貨員(qa/qc)
工作描述： 熟悉iso 9001：XX;
熟悉燈具安全標準 en 60598-1，ul1598，153等;
熟悉燈具的生產(chǎn)，工藝以及原材料的制成及加工;
有豐富的燈具品質(zhì)控制經(jīng)驗，能充分發(fā)揮、調(diào)動品質(zhì)各崗位的工作職能;
熟悉qc控制技巧，如統(tǒng)計過程控制,六西格瑪?shù)?
熟悉工程燈具生產(chǎn)制造及其品質(zhì)控制的;
熟悉節(jié)能燈生產(chǎn)制造及其品質(zhì)控制的;
有較強的邏輯思維能力及其強烈的工作責任心，并能獨立完成工作;
**公司 (XX-07 ～ XX-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務
擔任職位： 崗位類別： 質(zhì)量/安全管理類
工作描述： 成品入庫前的最終檢驗管理。
處理是常品質(zhì)異常，分析品質(zhì)異常原因并提出改進建議。
組織開展qcc 活動。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
培訓員工崗位技能。檢驗規(guī)范，檢驗標準，抽樣允收水準等提升員工專業(yè)崗位技術(shù)能力。
離職原因： 人個原因
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 高校非計算機專業(yè)二級
計算機詳細技能： 計算機水平：熟練運用:windows.word.excel.internet.等office軟件。
技能專長： 具有良好的英文聽說寫能力。英語四級，計算機二級，熟悉各類辦公office軟件。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 流利
英語水平： 英語專業(yè) cet-4
英語： 熟練
求職意向
發(fā)展方向： 1品質(zhì)管理。 2對外驗貨員。3品質(zhì)專員
燈飾貿(mào)易，生產(chǎn)公司品質(zhì)檢驗管理職位。能充分運用自己多年來在大型外資燈飾企業(yè)中的積累的`品質(zhì)管理運用的豐富經(jīng)驗，施展自己的技能與公司發(fā)展相結(jié)合。
其他要求：
自身情況
自我評價： 五年外資大型企業(yè)燈飾檢驗管理經(jīng)驗。
熟悉燈飾ul1598，153，en60598-1，底壓燈具檢驗流程，美規(guī)，歐規(guī)等系列電器產(chǎn)品安規(guī)，及energy stary美國能愿之星產(chǎn)品檢驗規(guī)范。
熟悉iso 9001：XX;
熟悉燈具安全標準 en 60598-1，ul1598，153等;
熟悉燈具的生產(chǎn)，工藝以及原材料的制成及加工;
有豐富的燈具品質(zhì)控制經(jīng)驗，能充分發(fā)揮、調(diào)動品質(zhì)各崗位的工作職能;
熟悉qc控制技巧，如統(tǒng)計過程控制,六西格瑪;
熟悉工程燈具生產(chǎn)制造及其品質(zhì)控制;
熟悉節(jié)能燈生產(chǎn)制造及其品質(zhì)控制;
有較強的邏輯思維能力及其強烈的工作責任心，并能獨立完成工作;
能熟練運用qcc，qc手法，spc進行生產(chǎn)工藝改良改善。
常任公司講師培訓員工崗位技能，提升公司職員專業(yè)崗位技術(shù)能力。
具備良好的溝通能力協(xié)調(diào)能力。
語言水平：國語，粵語，英語cet四級。
品質(zhì)主管簡歷5
n姓 名： 劉先生
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚
民 族： 漢族
戶 籍： 江西-贛州
年 齡： 35
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 169cm
希望地區(qū)： 廣東
希望崗位： 經(jīng)營/管理類-部門主管
尋求職位： 品質(zhì)主管、 SQE
教育經(jīng)歷
1995-09 ～ 1998-07 江西教育學院 機械制造 大專
培訓經(jīng)歷
20xx-11 ～ 至今 康達信管理顧問有限公司 ISO9001：20xx內(nèi)審員培訓 內(nèi)審員資格證
20xx-05 ～ 20xx-06 百思維培中心 企業(yè)關(guān)務風險控制高級研修班 是
20xx-10 ～ 20xx-11 百思維培訓中心 如何進行最新深加工結(jié)轉(zhuǎn) 是
20xx-08 ～ 20xx-08 英達思顧問有限公司 IE;SPC,ISO14001 是
20xx-11 ～ 20xx-11 南晟德顧問有限公司 ISO9002：20xx內(nèi)審員培訓 是
20xx-09 ～ 20xx-09 南晟德顧問有限公司 儀器校驗,FMEA 是
XX公司 (20xx-03 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 品質(zhì)主管
崗位類別： 物控經(jīng)理/主管
工作描述： 主要負責公司質(zhì)量體系(ISO9001)的管理與維護,品質(zhì)異常的處理(從供應商到產(chǎn)線到客戶).主要工作職責如下:
一、品保部的管理,發(fā)展規(guī)劃。效率與能力的提升。
1.依公司的發(fā)展方針，制定公司品保部的發(fā)展規(guī)劃。推進品質(zhì)提升活動。
2.推行部門KPI與方針管理。優(yōu)化資源、協(xié)調(diào)工作、人力培訓。
二、完善品管體系，設(shè)定品質(zhì)目標，降低品質(zhì)成本。
1.制訂品質(zhì)政策、方針與年度品質(zhì)目標。提請總經(jīng)理批核。
2.年度品質(zhì)分析與質(zhì)量成本報告，主持品質(zhì)周，月會。并向公司高層匯報。
3.主導公司年度內(nèi)、外部審核與管理評審。
4.完善ISO9000 ROHS體系的運作。組織編制質(zhì)量手冊、程序文件等。
5. 推行品保手法(SPC、Cpk、FMEA、6σ)，降低品質(zhì)成本。
6.制訂產(chǎn)品的品質(zhì)標準及相應品管體系。
7.供應商管理及新供應商的評鑒、引入.
8.設(shè)計階段的質(zhì)量控制，新產(chǎn)品量產(chǎn)前的評估，可靠性驗證,計量管理。
三、品質(zhì)事件的分析、解決及決策。
1.主持處理公司內(nèi)外的重大品質(zhì)事件。組織對重大質(zhì)量問題糾正和預防措施的'制訂、實施.
2.客服主導，與客戶的質(zhì)量標準溝通，組織客訴的處理。
工作業(yè)績：
1.優(yōu)化資源與推行統(tǒng)計分析專案.
2.推行TQM與6σ專案.
3.完善供貨商管理體系.
XX公司 (20xx-04 ～ 20xx-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類別： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔任職位： 品質(zhì)主管
崗位類別： 技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
工作描述： 主要負責公司質(zhì)量體系(ISO9001)的管理與維護,品質(zhì)異常的處理(從供應商到產(chǎn)線到客戶).主要工作職責如下:
一、品保部的管理,發(fā)展規(guī)劃。效率與能力的提升。
1.依公司的發(fā)展方針，制定公司品保部的發(fā)展規(guī)劃。推進品質(zhì)提升活動。
2.推行部門KPI與方針管理。優(yōu)化資源、協(xié)調(diào)工作、人力培訓。
二、完善品管體系，設(shè)定品質(zhì)目標，降低品質(zhì)成本。
1.制訂品質(zhì)政策、方針與年度品質(zhì)目標。提請總經(jīng)理批核。
2.年度品質(zhì)分析與質(zhì)量成本報告，主持品質(zhì)周，月會。并向公司高層匯報。
3.主導公司年度內(nèi)、外部審核與管理評審。
4.完善ISO9000 ROHS體系的運作。組織編制質(zhì)量手冊、程序文件等。
5. 推行品保手法(SPC、Cpk、FMEA、6σ)，降低品質(zhì)成本。
6.制訂產(chǎn)品的品質(zhì)標準及相應品管體系。
7.供應商管理及新供應商的評鑒、引入.
8.設(shè)計階段的質(zhì)量控制，新產(chǎn)品量產(chǎn)前的評估，可靠性驗證,計量管理。
三、品質(zhì)事件的分析、解決及決策。
1.主持處理公司內(nèi)外的重大品質(zhì)事件。組織對重大質(zhì)量問題糾正和預防措施的制訂、實施.
2.客服主導，與客戶的質(zhì)量標準溝通，組織客訴的處理。
工作業(yè)績：
1.優(yōu)化資源與推行統(tǒng)計分析專案.
2.推行TQM與6σ專案.
3.完善供貨商管理體系
XX公司 (20xx-09 ～ 20xx-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 供應商品質(zhì)管理主管
崗位類別： PE/產(chǎn)品工程師
工作描述： 主要負責供應商來料品質(zhì)之控制,以及供應商輔導與監(jiān)督:
1.在職期間,輔導供應商用各種品質(zhì)工具(如:QC-seven tools,5W1H,8-D,等)解決品質(zhì)問題,并不斷用新的品質(zhì)工具(如:FMEA,SPC,MSA;6-sigma等)提升產(chǎn)品品質(zhì),不斷向零缺陷目標邁進.
2.監(jiān)控來料品質(zhì),通過供應商出貨檢驗報告,結(jié)合實際抽樣檢測結(jié)果,產(chǎn)線生產(chǎn)來料狀況反饋,以及客戶投訴等,不斷完善和提高來料品質(zhì).
3.建立供應商品質(zhì)履歷,對客戶投宿或進料檢驗發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)問題進行跟進,及時消除品質(zhì)異常.
4.每月對供應商進行評分,對得分較底的供應商,必須提出相應的改善措施.
5.樣品的跟進,收集樣品導入前的相關(guān)資料(如:PPAP),樣品材料的檢驗與評估(FAI)
6.有豐富的實地審核經(jīng)驗,(持有ISO9001,TS16949內(nèi)審員證書),曾多次參加公司內(nèi)審,供應商資格評監(jiān)(體系)審核及過程審核.
7.人員培訓,對工程師,技術(shù)員,領(lǐng)班,定期進行業(yè)務素質(zhì)培訓,為他們提供技術(shù)支持并對其工作進行指導.推進統(tǒng)計方法在品管中的運用.
8.相關(guān)文件程序的編寫.
本人在職期間,供應商的來料直通率明顯上升,因原料問題導致產(chǎn)線投訴及客戶投訴明顯減少.
XX公司 (20xx-11 ～ 20xx-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 生技主任
崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1.利用IE手法,對生產(chǎn)現(xiàn)場的作業(yè)改善,組織人員對生產(chǎn)線進行自動化改造,提高生產(chǎn)效率及品質(zhì);
2.編制各類程序文件及作業(yè)標準書,完善部門的標準化作業(yè);
3.負責對設(shè)備的維護與保養(yǎng);
4.負責對儀器的校正工作;
5.負責標準工時的制定;
6.負責對新產(chǎn)品的導入工作等。在職期間,產(chǎn)品良率明顯提升;
離職原因： 尋求新的發(fā)展空間
XX公司 (1998-10 ～ 20xx-11)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 品質(zhì)工程師
崗位類別： QA/品質(zhì)工程師
工作描述： 1.建立質(zhì)量數(shù)據(jù)庫,及時有效收集制程質(zhì)量數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)按缺陷,工序,產(chǎn)品等進行分析,找出主要缺陷并對問題較多的工序和產(chǎn)品進行重點控制;
2.每個工序的缺陷率,報廢率及日MRB.
3.定期組織Team質(zhì)量會議,對前幾大不良進行因果圖分析并采取改進行動,并跟進改進措施的實施及改善效果的確認.
4.推進SPC,DPPM目標管理活動
任職期間,通過團隊的一致努力,客戶投訴宗數(shù)與DPPM值均有不同程度下降,制程不良率有較大降低,客戶滿意度提高.
離職原因： 尋求新的發(fā)展空間，以體現(xiàn)自我
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 精通辦公應用軟件：EXCEL，WORD;
能熟練操作AUTOCAD;
能熟練操作繪圖軟件CORELDRAW，PHOTOSHOP。
技能專長： 具有豐富的團隊協(xié)作精神及溝通能力;
能靈活運用品管七大手法、SPC、IE、對現(xiàn)場進行分析;
懂ERP系統(tǒng)。
語言能力
普通話： 流利
粵語：
英語水平：
英語： 良好
日語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 品質(zhì)主管
其他要求：
自身情況
自我評價：
1.有多年制造行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉外資企業(yè)運作流程;
2.從事品質(zhì)與技術(shù)管理，熟悉制造業(yè)流程，具備良好的品質(zhì)意識;
3.富有責任心，溝通協(xié)調(diào)能力強;
4.持有ISO9001;20xx內(nèi)審員證書,熟悉質(zhì)量體系,了解ISO14001環(huán)境管理體系;
5.富有責任心，團隊協(xié)作精神好.有很強的適應能力及抗壓能力;
6.有豐富的實地審核經(jīng)驗,曾多次參加公司內(nèi)審,供應商資格評監(jiān)(體系)審核及過程審核.
品質(zhì)主管簡歷6
姓名：劉先生
性別：男
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶籍：湖南-邵陽
年齡：27
現(xiàn)所在地：廣東-東莞
身高：164cm
希望地區(qū)：廣東
希望崗位：工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-其他相關(guān)職位
尋求職位：品質(zhì)主管、品質(zhì)經(jīng)理
教育經(jīng)歷理大專
20xx-09～20x-x07新寧二中職業(yè)高中高中
培訓經(jīng)歷
20xx-06～20xx-06深圳質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓中心ISO/IEC17025內(nèi)審證
20xx-03～20xx-03深圳啟航管理顧問公司ISO9001:20xx內(nèi)審證
20xx-07～20xx-07深圳市本杰企業(yè)管理咨詢有限公司儀器校正與管理資格培訓儀器內(nèi)校資格證書
XX公司（20xx-07～20xx-11）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位：品質(zhì)主管
崗位類別：品管經(jīng)理/主管
工作描述：
1：使用各種品管手法及統(tǒng)計技術(shù)對公司品質(zhì)及工藝流程進行控制
2：按照ISO9001：20xx及ISO/IEC17025體系要求對公司質(zhì)量及實驗室運作進行控制
3：制定公司年度品質(zhì)計劃，并對相關(guān)人員進行品質(zhì)知識培訓
4：對所有產(chǎn)品進行品質(zhì)成本審核，修正，確保公司品質(zhì)成本最小化
離職原因：合同到期
XX公司（20xx-06～20xx-06）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位：品質(zhì)主管
崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述：
1：負責公司品質(zhì)體系維護在廠期間協(xié)助公司通過北京中輕聯(lián)的3C認證CQC的ISO20xx版認證以及各種客戶如Argos/K-mart /Tesco/家樂福/WM等玩具行業(yè)客人驗廠
2:跟進所有新產(chǎn)品的EP/FEP/PP/PS階段問題的分析及改善跟進，主持召開品質(zhì)會議及探討解決方案
3:編制QA/QC工作指引及與客戶、工程進行溝通，探討測試計劃和方法
4:跟進產(chǎn)品從來料IQC至制程IPQC/成品QA出貨期間所有問題.針對所發(fā)生的問題與工程/生產(chǎn)/采購/PMC進行溝通.保證產(chǎn)品出貨的日期與品質(zhì)
5:制作和使用各種測試工具及校驗各種測試儀器
XX公司（20xx-10～20x-x05）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位：
崗位類別：新產(chǎn)品導入工程師
工作描述：
離職原因：想換環(huán)境
XX公司（20x-x07～20xx-09）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位：QA技術(shù)員崗位類別：
工作描述：
1:負責實驗室產(chǎn)品EP FEP PP PS各階段的測試的記錄
2：負責實驗室的儀器外校內(nèi)校及日常維護
3：負責對送第三方檢測的玩具送檢前的自檢
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：訓練使用WORD和EXCEL.
技能專長：在塑膠、電子玩具.橡膠及一些日用品的生產(chǎn)方面，有八年的品質(zhì)控制與品質(zhì)保證的'運作管理經(jīng)驗。并熟悉ISO9001:20xx版體系運作、監(jiān)控同編寫程序、ICTI、Disney、GSV、FCCA，wal-mart，家樂福等各種客人驗廠；商檢與做內(nèi)銷CCC認證或驗廠。
語言能力
普通話：粵語：
英語水平：
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：玩具類品質(zhì)主管品質(zhì)經(jīng)理
其他要求：一年有一次培訓機會
自身情況
自我評價：本人樂觀進取.待人誠懇.對工作認真仔細.自學能力強.9年的品質(zhì)工作生涯使自己的個人能力不斷的提高.而現(xiàn)在的我正秉著:天道酬勤.的個人理念繼續(xù)往更高的方向努力
品質(zhì)主管簡歷7
個人信息
姓名：xxx
目前所在地：民族：漢族
戶口所在地：
身材：169cm 54kg
婚姻狀況：未婚
年齡：31歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應聘職位：質(zhì)量管理/測試主管(QA/QC主管)：品質(zhì)主管、經(jīng)營/管理類：企劃主管、安全工程師：安全主管
工作年限：9職稱：無職稱
求職類型：全職可到職-隨時
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：松下能源(珠海)有限公司起止年月：20xx-05～20xx-11
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔任職務：品保部-工程管理課課長
工作描述：
1).統(tǒng)籌部門內(nèi)日常的工程品質(zhì)管理.
2).解決工程中產(chǎn)生的`品質(zhì)問題.
3).協(xié)調(diào)本部門的人員管理.
4).品質(zhì)相關(guān)部門的協(xié)調(diào)跟進
教育背景
畢業(yè)院校：廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學院
最高學歷：大專畢業(yè)- 20xx-07-01
所學專業(yè)一：工程測量所學專業(yè)二：電子商務
受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號
1998-09 20xx-07廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學院工程測量大專/
工作能力及其他專長
本人特長：品質(zhì)管理、企業(yè)ISO體系管理、綠色采購管理、工廠安全管理、熟悉日資企業(yè)的管理流程.
語言能力
外語：日語良好
其它外語能力：英語良好
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：優(yōu)秀
品質(zhì)主管簡歷8
基本信息
真實姓名： xxx 性別： 男
年齡： 29 歲 身高： 172CM
婚姻狀況： 已婚 戶籍所在： 貴州省遵義地區(qū)遵義縣
最高學歷： 本科 工作經(jīng)驗： 3-5年
求職意向
期望工作地： 貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì)： 全職
期望月薪： 面議
期望從事的崗位： 采購經(jīng)理/主管
期望從事的行業(yè)： 電子/半導體/集成電路,機械/設(shè)備/重工,其他行業(yè)
技能特長
技能特長： 本人工作認真負責、踏實能干，善于理性結(jié)合感性管理
教育經(jīng)歷
上海大學 (本科)
起止年月： 20xx年至20xx年7月
學校名稱： 上海大學
專業(yè)名稱： 材料科學與工程
獲得學歷： 本科
品質(zhì)主管簡歷9
基本信息
真實姓名： xx 性別： 男
年齡： 29 歲 身高： 173CM
婚姻狀況： 已婚 戶籍所在： 貴州遵義
最高學歷： 大專 工作經(jīng)驗： 5-10年
求職意向
期望工作地： 貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì)： 全職
期望月薪： 5000~6000元/月
期望從事的崗位： 講師/助教
期望從事的行業(yè)： 無限制
技能特長
技能特長： 做人持之以恒
教育經(jīng)歷
貴州電子信息職業(yè)學院 (大專)
起止年月： 20xx年6月至20xx年6月
學校名稱： 貴州電子信息職業(yè)學院
專業(yè)名稱： 機械設(shè)計
獲得學歷： 大專
品質(zhì)主管簡歷10
姓 名： 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-隨州 年 齡： 37
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 175cm
意向地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-深圳、 湖北-武漢
意向職位： 工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管
行政/人事類-員工培訓經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
物流/采購類-供應鏈經(jīng)理/主管
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理、 品質(zhì)主管課長、 采購主管
待遇要求： 8000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 半個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
1995-09 ～ 1998-07 武漢測試科技大學 電子技術(shù) 大專
培訓經(jīng)歷
XX-12 ～ XX-12 南晟德顧問公司 qc080000內(nèi)審員培訓 資格證書
XX-12 ～ XX-12 方之見顧問公司 iso***內(nèi)審員培訓 資格證書
**公司 (XX-03 ～ XX-02)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 計算機硬件
擔任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 1.擔任公司的質(zhì)量管理者代表，每月向總經(jīng)理匯報公司體系運行狀況，以及各部門管理指標是否達成，追蹤未達成項目的改善措 施執(zhí)行有效性;
2.負責公司品質(zhì)部門的組建，運營與完善(主要是iqc ipqc oqa qe dcc人員的規(guī)劃，培訓，架構(gòu)的梯隊建設(shè)，目前已經(jīng)完成整個品質(zhì)部門架構(gòu)與人員建設(shè)規(guī)劃，相關(guān)職能也發(fā)揮了效用，客戶滿意度明顯提升，客退品數(shù)量由每月平均1500降低到200，客訴由每月平均30起降為10起，目前的客訴主要是產(chǎn)品行業(yè)特性結(jié)構(gòu)兼容性問題上);
3.外部合格供應商質(zhì)量的管理(稽核與輔導)，供應商交貨合格率由年前85%提升到99%，同時開發(fā)同一材料至少兩家以上供應商的結(jié)構(gòu)，取消了多家配合度與品質(zhì)不好的廠商，打破了材料廠商一家獨大的格局;
4.制定標準并根據(jù)標準執(zhí)行對物料及成品進行檢驗，保證物料上線與成品出貨品質(zhì)(完善了進料流程與檢驗標準，由材料檢驗僅靠經(jīng)驗進步到按流程檢查，標準檢查的階段，解決了人員流失造成的工作困擾;完成了產(chǎn)品的標準檢驗流程，終結(jié)了經(jīng)驗主義的階段)
5.通過制程巡檢與品質(zhì)工程的手段監(jiān)督與驗證產(chǎn)品持續(xù)符合產(chǎn)品規(guī)格(出貨標準);
6.通過客訴以及客退的反饋與分析總結(jié)了解產(chǎn)品的質(zhì)量水平與客人的質(zhì)量水平是否平衡，組織公司內(nèi)部積極改善，及時糾正與預防保持平衡性不被打破;
7.根據(jù)公司的質(zhì)量體系要求，主導公司內(nèi)部審核以及聯(lián)絡與應對外部質(zhì)量審核(第三方機構(gòu)和客戶)，主導推行精益生產(chǎn)的項目(產(chǎn)品車間化管理與產(chǎn)品半自動與自動化生產(chǎn)，目前初見成效，主要產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)能由日產(chǎn)XX提升到日產(chǎn)5000);
8.根據(jù)公司各階段狀況向總經(jīng)理及公司高層提出合理化改善建議，協(xié)助各部門進行團隊建設(shè)與打造，促進各部門團隊實力以及團隊合作能力。(協(xié)助各部門的建設(shè)，初步完成生產(chǎn)體系的部門規(guī)劃與人員到位并正常執(zhí)行部門職能)
離職原因： 家有急事處理
**公司 (XX-10 ～ XX-01)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 生活服務
擔任職位： 經(jīng)理 崗位類別： 部門經(jīng)理
工作描述： 負責區(qū)域連鎖店的裝修，運作，產(chǎn)品開發(fā)推廣到營運狀況的掌控，內(nèi)部人員的培訓與調(diào)度，物品的采購與監(jiān)督，成本核算。
離職原因： 關(guān)閉轉(zhuǎn)讓
**公司 (XX-11 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 品質(zhì)經(jīng)理/主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 主導qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運作規(guī)劃。主要負責iqc ipqc oqa過程規(guī)劃與控制，供應商管理與維護.同時協(xié)助新產(chǎn)品導入的評估事項，制訂并實施公司產(chǎn)品的測試計劃，安規(guī)維護以及制程工藝稽核與改善。
同時兼任資材，工程主管，對公司的倉庫進行規(guī)劃與管理;對工程新項目進行安排執(zhí)行與追蹤進度以及日常人員管理。
主要如下：
1. 領(lǐng)導和策劃iqc ipqc oqa的管理工作，通過持續(xù)改進達成各質(zhì)量目標和團隊目標;
2. 執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進;
3. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善;
4. 全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導追蹤徹底解決;
5. 對品質(zhì)現(xiàn)狀進行分析，公司內(nèi)通報，并于品質(zhì)會議主導報告;
6. 內(nèi)外審主導，追蹤不符合項目的改善與執(zhí)行情況;
7. 制定部門培訓計劃及督導執(zhí)行以及人員梯隊建設(shè)目標的實施;
8. 對倉庫的區(qū)域規(guī)劃，賬目的`進出作業(yè)指導，定期主導盤點上報公司，保障賬物的一致;
9. 對工程新項目進行安排執(zhí)行與追蹤進度，協(xié)助業(yè)務部門與客戶的溝通協(xié)調(diào)。
離職原因： 個人發(fā)展
**公司 (XX-10 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 采購主管 崗位類別： 資材主管
工作描述： 主要負責公司供應鏈維護相關(guān)工作，將相關(guān)資訊及時報告給上司與公司高層，具體工作如下：
1、 協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作，帶領(lǐng)所負責的團隊實施專業(yè)采購任務;
2、 開展市場調(diào)查，包括：市場信息和供應商信息的收集和調(diào)研;
3、 按流程執(zhí)行采購任務，包括：詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等;
4、 執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)及付款流程，履行跟進落實工作;
5、 維護并評估現(xiàn)有合格供應商，收集潛在供應商信息，持續(xù)開發(fā)新供應商;
6、 監(jiān)督、檢查采購員執(zhí)行情況;
7、 完成有關(guān)成本控制及折扣情況的各類報表，提供和保存采購信息記錄;
8、 供應商資料與產(chǎn)品資料管理。
離職原因： 公司關(guān)閉
**公司 (XX-05 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： 主導qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運作規(guī)劃。主要負責iqc ipqc oqa過程規(guī)劃與控制，供應商管理與維護.同時協(xié)助新產(chǎn)品導入的評估事項，制訂并實施公司產(chǎn)品的測試計劃，安規(guī)申請與維護以及制程工藝稽核與改善。主要如下：
1. 領(lǐng)導和策劃iqc ipqc oqa的管理工作，通過持續(xù)改進達成各質(zhì)量目標和團隊目標。
2. 執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進。
3. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善。
4. 全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導追蹤徹底解決。
5. 制定部門培訓計劃及督導執(zhí)行。
6. 對供應商進行評估和輔導。
7. 全面督導本部erp系統(tǒng)質(zhì)量模塊的運作和審核。
8. 對下屬人員的選用、培訓、任免管理，為公司的持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)人才。
9. 全面掌控本部的各類報表反映的品質(zhì)情況，并督導作出分析改進。
10. 定期評審檢驗標準的可操作性和實際情況。
離職原因： 調(diào)職
**公司 (XX-08 ～ XX-12)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： 期間分別擔任品保部iqc組長，課長負責進料檢驗與供應商管理的一切日常事務，主要內(nèi)容如下：
1. 內(nèi)部人員規(guī)劃與培訓考核;
2、統(tǒng)籌原材料相關(guān)的質(zhì)量管控工作，確保原材料品質(zhì)合格;
3、對來料制定檢驗標準與檢驗規(guī)范，并抽查樣品，檢測樣品質(zhì)量;
4、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的材料品質(zhì)異常狀況跟蹤反饋、分析最終產(chǎn)品及過程產(chǎn)品失效原因，并提出改進方案;
5、定期對相關(guān)參數(shù)進行統(tǒng)計制定品質(zhì)報表，并及時通過數(shù)據(jù)分析來改善當前原材料的質(zhì)量狀況;
6、對需要整改的供應商提出整改要求，并及時把改善結(jié)果跟蹤到位;
7. 合格供應商評鑒計劃擬定與主導，不良品質(zhì)輔導。
離職原因： 照顧家人
**公司 (1998-12 ～ XX-07)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 技術(shù)組長 崗位類別： 組長/拉長
工作描述： 期間分別擔任生產(chǎn)技術(shù)員及組長，負責crt顯示器制程不良維修及制程不
良回授檢討;產(chǎn)能及質(zhì)量目標達成，人員及物料管控，代理課長工作職務。
離職原因： 公司搬遷
項目經(jīng)驗
與怡亞通公司合作完成定做的廣告機 (XX-08 ～ XX-10)
擔任職位： 項目經(jīng)理
項目描述： 客人僅提供要求，我們負責設(shè)計與生產(chǎn)，需要趕在亞運之前完成，供亞運會廣告宣傳使用。
責任描述： 制定產(chǎn)品開發(fā)排程制定與進度落實追蹤，定期召開項目協(xié)調(diào)會議，及時將公司的進度知會客人，及時聯(lián)絡客人進行產(chǎn)品承認，由于客人的變更非常平凡，特別在我們材料準備就緒與成品已經(jīng)出貨以后又要進行變更增加銀聯(lián)系統(tǒng)與羊城通系統(tǒng)，對鈑金行業(yè)來將是致命的，最終我們用人工方法協(xié)助客人完成了變更，同時也沒有延誤產(chǎn)品上市時間。
與英國alba公司與廣州cvt公司合作開發(fā)液晶電視 (XX-04 ～ XX-06)
擔任職位： 品質(zhì)項目負責人
項目描述： 英國客人要求兩個月內(nèi)將市場銷量比較大的小尺寸產(chǎn)品打入市場，客人提供要求，廣州cvt與我們公司承擔開發(fā)與生產(chǎn)任務，若不能準時推出產(chǎn)品公司將會受到違約賠償風險，經(jīng)過三方的通力合作最終提前順利完成此項目。
責任描述： 負責產(chǎn)品的開發(fā)，試產(chǎn)，量產(chǎn)各階段的評估與問題點改善追蹤確認，相關(guān)安規(guī)申請，品質(zhì)文件的制作
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 高級
計算機詳細技能： 熟悉公司的所有辦公軟件
技能專長： 1.具有多年獨立起草，規(guī)劃各項組織，管理文件的實踐經(jīng)驗;
2.擅長團隊組建與擴充，產(chǎn)品(制造與品質(zhì)保證)管理體系的建立與完善;
3.擅長6s以及iso9001 等質(zhì)量管理體系的運作與維護;
4.熟悉工廠各項管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程(iqc ipqc oqa qe);
5.擅長與各級客戶與供應商溝通協(xié)作;
6.擅長采購管理，供應商管理與原料成本控制;
7.熟悉erp軟件操作;
8.工作認真負責，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強，注重團隊合作理念，有強烈地企業(yè)認同感;
語言能力
普通話： 流利 粵語： 差
英語水平： 熟悉
英語： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 十幾年的制造業(yè)管理工作經(jīng)驗，成為企業(yè)的中高級質(zhì)量管理人員，采購管理人員，生產(chǎn)部門負責人。
其他要求： 需要購買社保，提供食宿
自身情況
自我評價： 1.具有多年獨立起草，規(guī)劃各項組織，管理文件的實踐經(jīng)驗;
2.擅長團隊組建與擴充，產(chǎn)品(制造與品質(zhì)保證)管理體系的建立與完善;
3.擅長6s以及iso9001 等質(zhì)量管理體系的運作與維護;
4.熟悉工廠各項管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程(iqc ipqc oqa)及物料采購管理控制;
5.熟悉產(chǎn)品認證流程(3c ul ce etl等);
6.擅長與各級客戶與供應商溝通協(xié)作;
7.工作認真負責，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強，注重團隊合作理念，有強烈地企業(yè)認同感。
興趣愛好：
獲獎獎勵
優(yōu)秀管理團隊獎 XX-01-04
優(yōu)秀管理干部獎 XX-01-10
模板二
基本資料
姓 名： 劉先生 性 別： 男
婚姻狀況： 保密 民 族： 漢族
戶 籍： 江西-吉安 年 齡： 33
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 174cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師)
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理、 品質(zhì)主管、 體系主管
教育經(jīng)歷
1999-09 ～ XX-07 南昌工程技術(shù)學院 電子工程應用 大專
1996-09 ～ 1999-07 遂川中學 高中 高中
培訓經(jīng)歷
XX-01 ～ XX-04 深圳市南方認證有限公司 iso14001:XX 審核證
XX-03 ～ XX-09 深圳市�？〉骂檰柟� iso9001:XX 審核證
**公司 (XX-01 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡設(shè)備
擔任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 所屬行業(yè)：塑膠/五金/連接器制造 就職職位：品質(zhì)主管
工作描述：1、建立iso9001質(zhì)量管理體系、qc080000、ohsas等體系策劃與實施，主導外部供應商稽核、客戶相關(guān)業(yè)務處理。
2、主導公司內(nèi)審、組織準備外部審核、認證;主導公司的年度管理評審;客戶參觀、審核、驗廠的主導與稽核。
3、主導qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常(廠內(nèi)與客戶抱怨)處理與糾正、預防措施制定。
4、主導品質(zhì)部實驗室日常工作，主導量測儀器、工具/測試儀器內(nèi)校、外校。
離職原因： 個人私事
**公司 (XX-08 ～ XX-09)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 品保課長 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 所屬行業(yè)：手機/電腦/精密連接器制造 就職職位：品保課長
工作描述：1、iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs系統(tǒng)策劃與督導實施，。
2、產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、定案后品質(zhì)標準、可靠性測試項目制定、檢測頻率制定。
3、主導公司內(nèi)審、組織準備外部審核、認證;主導公司的年度管理評審。
4、主導qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常(廠內(nèi)與客戶抱怨)處理與糾正、預防。
5、主導品保實驗室日常工作，協(xié)調(diào)安排尺寸量測、可靠性測試、客戶參觀、工具、儀器校驗(內(nèi)校、外校)。
離職原因： 發(fā)展提升
**公司 (XX-05 ～ XX-06)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡設(shè)備
擔任職位： 品保工程師 崗位類別： qa/品質(zhì)工程師
工作描述： 所屬行業(yè)：計算機/電機/汽車精密連接器制造、出口 就職職位：品保工程師
工作描述：1、品質(zhì)標準制定、sip、sop制作;品質(zhì)異常處理、跟蹤、改善效果確認;客戶抱怨、投訴處理、協(xié)調(diào)、8d回復。
2、新產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、測試安排、試產(chǎn)跟進、定案后品質(zhì)標準、可靠性測試項目制定、檢測頻率制定。
3、參與公司內(nèi)審、協(xié)助參與外部iso9001/iso14001審核、ul認證;并按照培訓計劃定時組織對品管人員進行培訓。
離職原因： 發(fā)展提升
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 熟練word/excel/outlook/powerpoint辦公軟件
技能專長： 1.從XX年至今，一直在質(zhì)量管理領(lǐng)域努力奮斗，對iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs/reach、qs9000/ts16949、qc080000、ohsas等體系均有豐富的實踐操作經(jīng)驗(已取得iso9001、 iso14001審核證書);
2.對質(zhì)量管理所涉及的各種方法及工具均能熟練運用，如qc新舊七大手法、8d改善、spc、fmea、msa、pdca等;
3.主管過精密連接器品保實驗室，對各種測量工具、測量儀器、可靠性測試儀器、rohs檢測儀器均有清楚了解并使用，同時熟悉各種產(chǎn)品之測量、可靠性測試標準、判斷;
4.能熟練操作word、excel、outlock、cad等辦公軟件。
5.優(yōu)秀的品質(zhì)團隊合作經(jīng)驗及過硬的管理技能。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平：
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 具有7年經(jīng)驗與技能資深品質(zhì)管理人(品質(zhì)沒有最好，只有更好，以專業(yè)、專注之優(yōu)質(zhì)服務提供于客戶)
*精通品質(zhì)管理體系理論與實踐，多年體系策劃、運作、內(nèi)部外部審核、改善經(jīng)驗;
*在使用品質(zhì)工具與方法解決處理各種問題時多方面、深層次，務求實效;
*品質(zhì)注重于標準、數(shù)據(jù);有效的標準、嚴謹?shù)臄?shù)字才能創(chuàng)造好的品質(zhì);
*胸懷服務客戶的心，溝通無限，勇往直前，持續(xù)改善。
其他要求： 1：公司提供食宿
2：具體面議
自身情況
自我評價： 資深質(zhì)量管理人員,熟悉質(zhì)量管理和工廠運作流程,具有塑膠、五金、電子等行業(yè)的質(zhì)量管理能力與經(jīng)驗。同時具有豐富的管理團
隊相關(guān)經(jīng)驗.性格開朗，善于與人溝通交往，接受新事物快，工作認真敬業(yè)，善于解決質(zhì)量管理各種問題。在處理供應商、公司內(nèi)部、
客戶服務相關(guān)業(yè)務具備熟練的業(yè)務能力與經(jīng)驗。
本文地址: /qiuzhijianli/jianlimoban/456964.htm
品質(zhì)主管簡歷11
姓名：劉先生
性別：男
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶籍：湖北—荊州
年齡： 31
現(xiàn)所在地：浙江—寧波
身高： 165cm
希望地區(qū)：浙江
希望崗位：質(zhì)量/安全管理類—質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（QA/QC經(jīng)理）
質(zhì)量/安全管理類—質(zhì)量管理/測試工程師（QA/QC工程師）
尋求職位：
教育經(jīng)歷
20xx—09 ～ 20xx—06 江漢大學 工商管理 大專
培訓經(jīng)歷
20xx—03 ～ 20xx—04 中國質(zhì)量認證中心 ISO9001：20xx 內(nèi)審員資格證
XX公司（20xx—03 ～ 20xx—11）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：品質(zhì)主管
崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（QA/QC經(jīng)理）
工作描述： 20xx年03月—20xx年11月/任品質(zhì)主管之職，主要負責品管日常的管理工作：
1、IQC/IPQC/OQA各檢驗站日常工作的督導審核；品質(zhì)計劃的制定與實施；新舊業(yè)體的評審
2、年度培訓計劃的制定與實施；部屬人員日常工作的績效考核評定
3、重大品質(zhì)異常問題的追蹤處理
4、部門例會及品質(zhì)會議的主持；審議本部門人員作出引起爭議的品質(zhì)檢驗報告
5、每月對品管檢查工作情況進行統(tǒng)計分析，并上報品質(zhì)部次長6。與業(yè)務相關(guān)部門日常工作的溝通協(xié)調(diào)接洽。在任主管期間，完善優(yōu)化了部門工作流程，使各環(huán)節(jié)工作逐步走向了規(guī)范化，有效的整合了部門資源，并導入了規(guī)范的業(yè)體評價管理系統(tǒng)。通過這一系列優(yōu)化動作，公司進料品質(zhì)直通率由20xx年之前的85%提升到了92%左右。
XX公司（20xx—07 ～ 20xx—11）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)
行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：品質(zhì)工程師
崗位類別： QA/品質(zhì)工程師
工作描述： 20xx年01月—20xx年11月/任品質(zhì)工程師之職，主要負責：
1、SIP的制定；
2、產(chǎn)品的客訴處理；
3、RoHS的推行與維護。在任QE工程師期間，規(guī)范了客訴處理流程、參與了SIP的全面修訂、RoHS的推行與維護。
20xx年07月—20xx年01月/任品管儲干之職，主要工作職責：五金&塑膠部件的檢驗；進料檢驗報告的整理歸檔；進料品質(zhì)異常單的跟進處理；月度供應商評比資料的匯總籌備。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：能熟練操作Windows；Word；Excel；Outlook；PowerPoint；Adobe；Acdsee；ERP；Aut CAD等計算機軟件。
技能專長：
1、對注塑成型；噴油絲印，五金沖壓及電鍍工藝流程有一定的了解，熟悉電感類產(chǎn)品（高頻變壓器）/SMT；PCBA工藝流程。
2、熟悉一般常規(guī)檢測設(shè)備和儀器的'使用/維護及保養(yǎng)；能熟練使用2.5次元。
3、對進料品質(zhì)管理；產(chǎn)品制程改善及客訴處理有著較豐富的實踐經(jīng)驗。
4、熟悉品質(zhì)成本管理，具有較強的人員組織及協(xié)調(diào)管理能力。
5、本人持有B2D駕照，能熟練駕駛（大型貨車；中巴車；商務車；小型汽車；摩托車）等。
語言能力
普通話：流利
粵語：一般
英語水平：口語一般
英語：良好
求職意向
發(fā)展方向：通過不懈的努力，向公司核心領(lǐng)導崗位（品質(zhì)經(jīng)理/品質(zhì)部長/常務副總）奮斗，充分展現(xiàn)自我！
其他要求：希望公司能夠提供食宿，購買五險一金
自身情況
自我評價：
1、本人在中型外資企業(yè)先后擔任過品質(zhì)工程、品質(zhì)主管之職，具有一定的溝通；協(xié)調(diào)；組織能力，有著較豐富的品質(zhì)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗。
2、曾先后到廣州深圳等地參加過（ISO9001：20xx/RoHS/TQM）專業(yè)培訓，對ISOISO9001、ISO14001、WEEE/RoHS、PDCA、5S、8D分析手法、QC七大手法、5W1H具有一定認識了解，并能熟練運用于日常工作中。
3、豐富的經(jīng)驗和靈活的模式建立良好的管理程序和管理團隊，樹立親和的管理方式，清晰明確的工作職責，合理的激勵機制和發(fā)揮團隊精神，達成工作目標。
4、本人正直誠信，思維敏捷嚴謹，處事公正、態(tài)度認真。
品質(zhì)主管簡歷12
姓名：*** 民族： 漢族
戶口所在地： 身材： 169cm54kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 31歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才 類型： 普通 求職
應聘職位： 質(zhì)量管理/測試主管(QA/QC主管)：品|主管、經(jīng)營/管理類：企主管、安全工程師：安全主管
工作年限： x 職稱： 無職稱
求職 類型： 全職 可到職- 隨時
月薪要求： 5000--8000 希望工作地區(qū)：
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱： 松下能源(珠海)有限公司起止年月：20xx-05 ～ 20xx-11
公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔任職務： 品保部-工程管理課課長
工作描述：
1).統(tǒng)籌部門內(nèi)日常的工程品質(zhì)管理.
2).解決工程中產(chǎn)生的'品質(zhì)問題.
3).協(xié)調(diào)本部門的人員管理.
4).品質(zhì)相關(guān)部門的協(xié)調(diào)跟進
教育背景
畢業(yè)院校： V|省rI管理干部W院
最高學歷： 大專 畢業(yè)- 20xx-07-01
所學專業(yè)一： 工程y量 所學專業(yè)二： 子商
工作能力及其他專長
本人特長：品質(zhì)管理、企業(yè)ISO體系管理、綠色采購管理、工廠安全管理、熟悉日資企業(yè)的管理流程.
語言能力
外語： 日語 良好
其它外語能力： 英語 良好
國語水平： 優(yōu)秀 粵語水平： 優(yōu)秀
品質(zhì)主管簡歷13
個人基本情況
目前所在： 廣州 年齡： 27 歲
戶口所在： 河南 國籍： 中國
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
培訓認證： 未通過認證 身高： 160 cm
誠信徽章： 未通過驗證 體重： 45 kg
人才測評： 未通過測評
我的特長：
求職意向
人才類型： 普通求職
應聘職位： 培訓經(jīng)理/主管：培訓專員
工作年限： 6
職稱： 無職稱
求職類型： 全職
可到職日期： 一個星期
月薪要求： 3500--5000
希望工作地區(qū)： 廣州,蘿崗區(qū),增城
工作經(jīng)歷
***公司
公司性質(zhì)： 外商獨資
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設(shè)備
擔任職位： 生產(chǎn)主管
離職原因： 個人原因
***公司
公司性質(zhì)： 外商獨資
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設(shè)備
擔任職位： 培訓講師
離職原因： 個人原因
***實業(yè)有限公司 起止年月：20xx-07-22 ～
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工
擔任職位： 品質(zhì)部主管+培訓講師
離職原因： 公司原因
教育背景
畢業(yè)院校： 鄭州大學
最高學歷： 本科
獲得學位: 雙學位
畢業(yè)日期： 20xx-07-01
專業(yè)一：機電一體化
專業(yè)二：工商管理
起始年月 20xx-09-01
終止年月 20xx-07-01
學校（機構(gòu)）：鄭州大學
所學專業(yè)：工商管理
獲得證書：學士
證書編號：
語言能力
外語：
英語 良好
粵語水平： 一般
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
熟練使用各種辦公軟件。
詳細個人自傳
工作的我自信,果斷,有清晰的'思路和良好的判斷能力,喜歡演講，感召力強,善于溝通和團隊合作.生活中的我開朗,豁達,樂觀 ,有很好的人際關(guān)系.
品質(zhì)主管簡歷14
個人資料：
姓名：
性別：男
出生年月：1980.2
籍貫：湖南
學歷：本科
專業(yè)：電子信息工程。
e-mail：
手機：
工作經(jīng)歷：
1./xx----至今上海xxxx設(shè)計有限公司資深中國區(qū)qa。
主要職責：負責中國區(qū)供應商管理和客戶服務。
i.供應商管理：
(1).外包廠商制程和質(zhì)量體系稽核，制訂評估計劃并對測試工廠進行現(xiàn)場稽核。
(2).與公司產(chǎn)品部門，供應商進行三方溝通和主導會議處理質(zhì)量問題。
(3).收集和整理廠商的品質(zhì)數(shù)據(jù)，督促廠商進行品質(zhì)的持續(xù)改善。
(4).配合總部其他部門人員對外包廠商具體項目進行質(zhì)量審查和評估。
ii.客戶服務：
(1).客戶抱怨處理，rma品處理，客戶現(xiàn)場分析并反饋供應商進行品質(zhì)改善活動。
(2).收集和整理客戶資料，定期在全球質(zhì)量會議上進行相關(guān)討論。
(3).制定中國區(qū)質(zhì)量活動的計劃，并且按計劃拜訪客戶進行質(zhì)量溝通以增進客戶滿意。
(4).與技術(shù)支持，市場等部門分享相應的'質(zhì)量信息并對其他部門進行質(zhì)量相關(guān)培訓。
2.20xx/07----20xx/05xxxx電子有限公司品管工程師、副課長。
公司簡介：公司為生產(chǎn)各式開關(guān)電源供應器等電子產(chǎn)品的臺資企業(yè)，規(guī)模為8000余人。
主要職責：
(1).應用各種qc手法分析制程不良原因并主導各部門切入對策。
(2).運用統(tǒng)計控制方法如控制圖，cpk等進行日常制程監(jiān)控，處理生產(chǎn)品質(zhì)事件。
(3).基于制程數(shù)據(jù)制定相應的計劃并帶領(lǐng)團隊進行相應的改善活動。
(4).對檢驗員和作業(yè)員進行品質(zhì)知識和意識方面的教育培訓。
ii.客戶服務。
(2).應對各種客戶稽核：召開會議，分配任務，提供資料，現(xiàn)場參觀和事后追蹤。
稽核包括：新機種設(shè)計與試作確認，工廠制程檢查，iso系統(tǒng)稽核，rohs環(huán)境稽核等.
(3).進行客戶滿意度調(diào)查并根據(jù)客戶回饋情況組織個部門進行品質(zhì)改善活動。
(4).負責團隊工程師和檢驗員的日常工作安排和績效考核，協(xié)調(diào)與其他部門間的沖突。
教育與培訓：
20xx/xx----20xx/xx就讀于xxxx大學電子信息工程專業(yè)。
20xx/02----20xx/05xxxx改善培訓。
外語與技能：
外語：英語：cet-6，閱讀和書寫精通，聽說流利。
日語：讀寫熟練，聽說一般
(1).擅長運用各種品質(zhì)工具處理各種質(zhì)量問題如：spc，fmea，msa，doe。
(2).熟悉iso9000、ts16949應用和導入。
生產(chǎn)知識：
(2).擅長工廠現(xiàn)場管理和潔凈室作業(yè)管理。
管理知識：
(1).熟悉oem工廠生產(chǎn)管理和供應鏈管理，具有跨國公司辦事處管理經(jīng)驗。
(2).具有一定的項目管理經(jīng)驗，良好的人際關(guān)系處理和團隊工作經(jīng)驗。
(3).具有較強的預算計劃和管理才能，擅于組織和溝通協(xié)調(diào)。
其他能力：
扎實的硬件電路設(shè)計和分析能力，具有硬件編程基礎(chǔ)。
品質(zhì)主管簡歷15
姓名：
性別：男
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶籍：河南-南陽
年齡：28
現(xiàn)所在地：廣東-東莞
身高：168cm
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：經(jīng)營/管理類-部門主管
待遇要求：可面議要求提供住宿
最快到崗：隨時到崗
教育經(jīng)歷：
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗至今5年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作。
xx公司名稱(-11～-07)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：品質(zhì)主管崗位類別：部門主管。
工作描述：
1.督導各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量，防止異常發(fā)生，達到公司的品質(zhì)目標。
2.協(xié)調(diào)及推動各部門按iso體系各要素運行。
3.召開各種品質(zhì)會議，協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。
4.審核本部門呈交的文件及報表。
6.定期召開供應商評審會議及供應商評估。
8.督導產(chǎn)品的可靠性測試和新產(chǎn)品試投產(chǎn)的品質(zhì)改善及可靠性測試。
9.對成品的品質(zhì)進行最終判定，并針對異常問題督導跟進，改善。
10.協(xié)調(diào)客戶驗貨的各項工作。
11.對下屬進行招聘，考核和評定。
12.督導并審核品質(zhì)日報，月報及年報。
13.對本部門各種儀器的維護及保養(yǎng)的督導。
離職原因：回家他事。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔任職位：品質(zhì)助理，主管崗位類別：部門主管。
工作描述：
1.修訂制定相應規(guī)章制度和檢驗作業(yè)標準。
2.與外部供應商的溝通。
3.主持處理本部門的日常工作。
4.協(xié)助生產(chǎn)部對客退品的處理與分析。
5.首件的確認簽署和客戶確認樣板的保管。
6.處理與本廠倉庫，采購，產(chǎn)線，研發(fā)等部門之間的關(guān)系。
7.月度及年度報表的制作及呈報。
8.來料，制程，成品的異常品的再判定。
9.對本部員工的職業(yè)技能的再培訓。
10.矯正預防單的發(fā)出及追蹤改善措施的效果。
11.上級按排的`其它事項.
離職原因：另發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：暫無。
計算機水平：高校非計算機專業(yè)二級。
計算機詳細技能：熟練使用辦公自動化軟件，熟練使用企業(yè)erp系統(tǒng)。
3.在不良品的防止上面有深入的了解，能有效降低不良率，改善不良的作業(yè)方法。
4.經(jīng)過多年的學習和實踐，能對客戶的品質(zhì)要求和公司的質(zhì)量管理體系不折不扣的執(zhí)行。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
求職意向。
發(fā)展方向：本人在品質(zhì)管理方面有數(shù)年的工作經(jīng)驗，希望能在品質(zhì)管理方面發(fā)揮自己的光芒。
其他要求：
自身情況。
自我評價：4年來的法律學習使自己能夠嚴格的要求自己，約束自己的行為準則，使自己產(chǎn)生一定的影響力和凝聚力；5年的品質(zhì)管理經(jīng)驗，使自己學習到了良好品質(zhì)管理經(jīng)驗，良好的團隊合作精神，良好的人際關(guān)系，在工作中善于與人溝通，處事冷靜，善于思考，有很強的組織能力，學習能力強，能吃苦耐勞，責任心強，辦事認真負責，有上進心為人正直。
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