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教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿

時間:2023-01-27 10:37:04 教師發(fā)言稿 我要投稿

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿匯編15篇

  在當今社會生活中,發(fā)言稿使用的情況越來越多,發(fā)言稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚,層次簡明。如何寫一份恰當?shù)陌l(fā)言稿呢?以下是小編幫大家整理的教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿匯編15篇

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿1

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!今天,我有幸坐在臺上發(fā)言,和大家一起交流,是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和抬愛。我知道自己知識不夠,能力有限,但也不好辜負領(lǐng)導(dǎo)厚意,只好硬著頭皮上來,就加強教師業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的內(nèi)容,談些自己的膚淺認識,不當之處,望領(lǐng)導(dǎo)和各位同行批評指正。

  隨著文明突進、文化發(fā)展和新課程改革地深入,現(xiàn)代教育對教師專業(yè)化發(fā)展提出了越來越高的要求,如何更新教師的教育理念和知識,豐富教師的專業(yè)素養(yǎng)和能力,促進教師適應(yīng)現(xiàn)代化教育發(fā)展地訴求,已成為各級教育主管部門和各基層學(xué)校急需解決的問題。為此,xx縣教育局在今年舉行了全縣首屆教師業(yè)務(wù)知識競賽,我認為這樣的活動順應(yīng)了教育發(fā)展的潮流,也是現(xiàn)代教育發(fā)展的必需。

  在我看來,教師的專業(yè)發(fā)展主要應(yīng)該包括文化素養(yǎng)、能力素養(yǎng)、理論素養(yǎng)和教育技術(shù)素養(yǎng)。這四者相互交融、彼此滲透、

  不可分割。其中文化素養(yǎng)和能力素養(yǎng),是教師開展教育教學(xué)活動所必備的基礎(chǔ)素質(zhì)和基本修養(yǎng),它最能體現(xiàn)出教師教學(xué)活動的深度和廣度,而先進的教育理念和純熟的教育技術(shù),決定著教師開展教育教學(xué)活動的科學(xué)性和創(chuàng)造性。離開了這些前提,教育教學(xué)活動便是無本之木、無源之水,彰顯不出其任何積極的意義。為此,我校在加強教師業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)方面,主要做了以下兩個方面的工作。

  古人云:“不聞大論則志不鴻,不聽至言則心不固!笔紫,在教師的專業(yè)知識更新和專業(yè)能力的`提高方面,我們專門召開多次會議,做教師們的思想工作,要求他們多讀書,要求他們正確處理好工作、學(xué)習(xí)、生活的關(guān)系,建立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)生活化的新鮮處世方式。經(jīng)歷一段時間的教師學(xué)風(fēng)建設(shè),我們根據(jù)優(yōu)秀教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),提出以下的具體學(xué)習(xí)要求:

  (1)教師應(yīng)該在一個較廣闊的課堂文化背景上全面了解本學(xué)科近期發(fā)展狀況、發(fā)展方向和主要存在的問題;

  (2)教師應(yīng)該學(xué)習(xí)本學(xué)科課堂教學(xué)一些主要的研究成果,認真讀一部分有代表性的著作;

 。3)在教育教學(xué)活動的領(lǐng)域內(nèi),圍繞一些前沿性的焦點問題,開展一些有實效性的討論和交流;

 。4)著重更新本學(xué)科課堂教學(xué)中一些過時、陳舊的觀點、理念和知識;

 。5)對本學(xué)科的學(xué)科知識繼續(xù)進行深入細致的學(xué)習(xí),豐富專業(yè)理論和文化素養(yǎng)。在此前提下,我們組織教師進行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)過程中,我們堅持集中培訓(xùn)和自主分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,學(xué)習(xí)知識和理論與課題研究相結(jié)合,并以“xx”為契機,讓教科室主任定期檢查教師的學(xué)習(xí)筆記,評出等級,指出優(yōu)劣,鼓勵先進。

  在此,我可以坦誠地告訴大家,舉辦這樣的活動我遇到了不少阻力,開始,很多同事認識不上來,他們當著我的面多次抱怨,說我加重了他們負擔,說我不抓教師教學(xué)業(yè)績就是不務(wù)正業(yè)。而他們交上來的學(xué)習(xí)筆記,占多數(shù)都是從別處轉(zhuǎn)抄而來,敷衍了事。但在我的念想中,磨刀不誤砍柴工,幾年來,我一直這樣走過。事實勝于雄辯,從現(xiàn)在教師業(yè)務(wù)知識競賽考試的成績來看,我那樣做還是有一定效果的?荚嚭,同些愛學(xué)習(xí)的年輕教師交談,我校剛剛參加工作的蔡曉玲老師就說:“學(xué)習(xí)能把自己從繁重的工作中解放出來,能讓自己走出單調(diào)、低級、無味的生活,可以使人對待事物有了新認識、新觀念!边@些言辭,是我說不出來的。

  作為一所處于偏僻山區(qū)的農(nóng)村學(xué)校,如何提升教師理論素養(yǎng)和教育技術(shù)素養(yǎng),也是不容我忽視的一個問題。為我校讓教師明確新課程理念下該做什么,我多次同上級教育主管部門爭取,為教師創(chuàng)造各種學(xué)習(xí)機會。三年來,我校進行國培學(xué)習(xí)并參加考試順利結(jié)業(yè)的就有16名,到省城參加學(xué)習(xí)的有5名,

  到周邊縣市參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動的不少于20人次,到縣內(nèi)兄弟學(xué)校取經(jīng)活動不少于6次。通過這些活動,不少年紀稍大的老師改變了頭腦中根深蒂固的傳統(tǒng)教育觀念,他們明白:“教學(xué)活動,要突出學(xué)生的主體地位,要關(guān)注每個學(xué)生,要充分發(fā)掘每個學(xué)生的潛能,要為學(xué)生傳授知識的同時,訓(xùn)練他們的技能發(fā)展他們的智力。教學(xué)內(nèi)容上,要從知識、能力、品德、方法等方面研究教材、挖掘教材,把握教材、處理教材!倍簧俚哪贻p教師,在老教師的帶動下,也快速成熟起來,他們有了比較全面的教育觀、教學(xué)觀、課程觀、質(zhì)量觀和評價觀,師生關(guān)系的互動問題、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變問題、小組合作學(xué)習(xí)等問題。成了他們和老教師的時常討論的問題。

  正是有了以上兩個方面的工作,教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的積極性較之以前,有了明顯提高。就在教師業(yè)務(wù)知識競賽前一個星期,我校的中年教師羅仕潤同志還說:“這次業(yè)務(wù)知識競賽考試成績,局里的領(lǐng)導(dǎo)一定會親自過目,要認真對待,考差了是要出丑的!睘榇,我校教師針對業(yè)務(wù)知識競賽考試做了積極地準備,他們自己從網(wǎng)上專門下載資料,揣在自己的講課包里?荚嚽耙惶,我還發(fā)現(xiàn)年紀較大的彭珍艷老師、潘小玉老師和肖春英老師,她們?nèi)艘坏雷谵k公室里復(fù)習(xí)。教師業(yè)務(wù)知識競

  賽考試如期舉行,我校教師不論老少,全員參與,至始至終在考場內(nèi)答題,直到終考鈴響,他們才滿臉笑容地走出考場。

  十多年時間,我一直在xx九年制學(xué)校工作,作為農(nóng)村學(xué)校的一名普通管理者,我就這樣一路走來。日前,看到我眼前的同事,看到我面前的學(xué)生,我心中頗感欣慰。我雖然只做了些微不足道的事情,但我覺得,我做了自己該做的事情。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿2

各位領(lǐng)導(dǎo)老師:

  大家下午好!這次和大家一起交流,教學(xué)經(jīng)驗是談不上的,有的只是自己的一點點體會。這些體會很膚淺,還希望老師們能對不當之處批評指正。下面就我工作上的一些體會和大家分享一下,目的在于“拋磚引玉”引出我們學(xué)校優(yōu)秀老師們的優(yōu)秀做法。

  第一,在課堂管理方面

  俗話說,無規(guī)矩不成方圓。不管是接手一個班級,還是一個班的任課,開學(xué)第一節(jié)課,我就給學(xué)生規(guī)定好學(xué)習(xí)套路,教給他們學(xué)習(xí)的方法。正所謂,授人以魚不如授人以漁。首先,是對他們在課堂上提出要求,從坐姿,聽課,記筆記等;其次,對他們的課堂作業(yè),家庭作業(yè),要求他們按質(zhì)按量完成;接著,對他們預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)提出相應(yīng)要求。最后,對他們背書提出要求。每次小組檢查,我抽查,重視學(xué)生的勞動成果,給每個學(xué)生表現(xiàn)的機會。

  第二,在學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成方面

  大家都知道,無論是好的習(xí)慣還是壞習(xí)慣,一旦養(yǎng)成就很難改變。所以,我很重視學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣。因為,學(xué)生養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣不僅有利于學(xué)生自己,而且這也有利于老師管理好這個班級。就如,我班早讀課,每天規(guī)定好學(xué)習(xí)任務(wù),有老師在,沒老師在,早上都要認真大聲的朗讀。每次,我經(jīng)過班級時,都能聽到他們整齊的讀書聲。這也讓我很省心。

  第三,后進生的轉(zhuǎn)化方面

  我們學(xué)校很重視對后進生的轉(zhuǎn)化工作。我就從三方面談?wù)勎覍筮M生轉(zhuǎn)化,這也是我講的重點。

 。1)、鼓勵和表揚。所謂的`后進生,主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)不努力,對學(xué)習(xí)沒有信心,基礎(chǔ)知識掌握的較差。所以,我從各個方面來發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點,及時表揚、給予肯定。在教學(xué)中,尤其提問環(huán)節(jié)和作業(yè)布置方面,我根據(jù)不同層次的學(xué)生設(shè)置不同的問題和作業(yè),這些后進生只要能夠回答出這些問題,完成這些任務(wù),我就會在班級鼓勵他們,肯定他們。時間久了,學(xué)生的自信心就有了,學(xué)習(xí)的積極性也就高了。

 。2)、一幫一結(jié)隊學(xué)習(xí)。一門課一位老師,面對班級三四十個學(xué)生,想每個學(xué)生都抓,想讓每個學(xué)生都很優(yōu)秀,老師只身一人過于身單力薄。俗話說,“火車開得快,全憑車頭帶”。我就利用班級的尖子生。讓這些尖子生帶動后進生。讓這些尖子生充當小老師給后進生補課,加餐。這不僅給尖子生提供了展現(xiàn)的舞臺,表現(xiàn)的機會,而且這也能夠鍛煉他們。同時,后進生也得到了轉(zhuǎn)化。

 。3)、和家長溝通。后進生與家庭教育或多或少有一定的關(guān)系,所以,要了解每個后進生的家庭情況。例如,我?guī)У牧?)班學(xué)生龐丁寧,她是一個內(nèi)向的女生,有段時間成績下滑很大。一開始,我以為這個學(xué)生平時就比較懶散,學(xué)習(xí)不努力,準備找家長談?wù)。后進生最怕老師找家長,所以,每次在找學(xué)生家長之前,我提前都會和學(xué)生溝通,并且會和他們說,“這段時間你的成績沒有體現(xiàn)出你的能力,我想是你的學(xué)習(xí)方法出現(xiàn)了問題,這次請你家長來,是為了和你家長商討怎樣把你成績提高這樣類似的話”。這樣,也就消除了學(xué)生“老師找家長就是告狀”的心理。我就主動聯(lián)系了她的家長。這次我也是這樣做的。沒有和家長談學(xué)生的成績,有的只是詢問她在家里的情況。通過這次談話,讓我對這個學(xué)生的看法也發(fā)生了變化。她媽媽說,她在家里很勤奮,早上天沒亮,自己定好鬧鐘,就起床看書;每天放學(xué)回家第一時間就是寫作業(yè)。她姐姐都沒有她這么用功。她姐姐也是我們學(xué)校九年級學(xué)生,成績很優(yōu)秀。對于這么聽話的孩子我還有什么理由去批評她呢?我應(yīng)該反思自己的教學(xué)方法。如果當時,沒有和她媽媽的一番溝通就直接批評了這么一個勤奮的孩子,那么后果真不堪設(shè)想!這也將會是我教學(xué)生涯中的一次教學(xué)事故。所以,想轉(zhuǎn)化后進生,必須先了解后進生的所有情況。

  以上是我的一點教學(xué)心得,不足之處希望各位給予幫助,指導(dǎo)。謝謝大家!

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿3

各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!

  每位老師都深知,幼兒園教育離不開家長的配合,一個班級的工作,如果能得到家長有效的支持與參與,將會是如虎添翼。本學(xué)年我和搭班老師共同接手的是一個新班,兩位新老師的加入讓家長感覺有點不適應(yīng),往往對教師的新信任也就缺了那么一點點,一直會不放心的叮囑這叮囑那.我一直堅信家園雙方要經(jīng)常聯(lián)系,相互溝通,相互信任,這樣才能家園同步,更有效地促進孩子的發(fā)展。為此我和搭班教師一開始就將家長工作作為重點.如何做好家長工作,獲得家長的完全信任,使幼兒獲得更為全面的發(fā)展,是我們必須關(guān)注并必須做好的一件事情。但因為工作的緣故,我們沒有過多的時間和家長面對面的交流,在科技日新月異的今天,網(wǎng)絡(luò)給與了我們很好的一個平臺,如何有效利用網(wǎng)絡(luò),與家長真誠溝通,將工作做細做實呢?

  在一開學(xué)我們就在班上建立起了QQ群,并將學(xué)校網(wǎng)站及教師博客及時的發(fā)布在公布欄,讓家長能更準確的了解和知道孩子的學(xué)習(xí)近況。在網(wǎng)絡(luò)上我們與大部分家長逐個交流。敞開心扉,孩子的身體情況如何,孩子最近有沒有進步,甚至孩子哪方面表現(xiàn)較弱等等,都是家長十分關(guān)心的話題,我們都會針對這些家長關(guān)心的話題于家長進行交流,在交流過程中對彼此進行了解,有針對性地談到教育孩子的問題上來。慢慢的家長對我們不再報以懷疑的態(tài)度,因為家長很真實地感受到我們是在認真地做這件事情,抱著對孩子極端負責且真心關(guān)愛的態(tài)度在做這件事情。開始信任起我們,支持我們來,并給我們提出有價值的建議。溝通讓彼此都覺得可以信賴,這是做好家長工作的前提。

  另外,我們還通過網(wǎng)絡(luò)及時向家長傳遞幼兒園的各種信息,以及幼教領(lǐng)域的最新動態(tài)等。家長其實非常關(guān)心幼兒園的信息,并且不斷有信息反饋給幼兒園。我們班皓皓小朋友的媽媽就給我們提供了很多簡筆畫的素材,為孩子們的游戲活動增添了許多的樂趣,而每每有要家長配合,收集制作的活動,家長們更始是積極配合和參與,一年下來,我們班大多大多家長與我配合還是比較默契的,總讓我感受到他們對我教學(xué)上、班級工作管理上的莫大幫助。

  縱然,我們也曾有過失敗的經(jīng)歷,有一段時間在網(wǎng)上碰到家長就無話可說,簡單幾句,使家長工作出現(xiàn)了低迷的`局面,其實家長工作也需要不斷總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題的。于是我們仔細觀察孩子的活動,把每個孩子比較特別的表現(xiàn)反饋給家長,而不是說些日;顒。我們的工作更加用心了,對孩子的觀察更深入了,與家長交流也就更順暢了。家長從我們這了解孩子的進步和變化,而老師則通過觀察得到了更多的教育靈感。從失敗的教訓(xùn)中走出來,每天都有新話題跟家長交流了。將家長工作作細,做實,在初嘗了甜頭之后,更加堅定了這個信心,我們會繼續(xù)保持這樣的工作風(fēng)格,不斷追求進步

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!很高興能有這樣一次機會和大家共同分享我在教學(xué)中的一些真實感受。希望大家對我的發(fā)言多提寶貴意見,使自己在今后的教學(xué)工作中取長補短,更進一步!下面我就簡單談一談教學(xué)中的點滴體會。

  要想成為一名優(yōu)秀的老師,就得要做一個學(xué)生都喜歡的老師。這是自己多年教學(xué)工作的切身感受。很難想象一個與學(xué)生有距離感的老師能在授業(yè)解惑的過程中與學(xué)生形成默契,順利完成教學(xué)目標;更不可能用自己的一言一行去熏染學(xué)生的心理、行為,進而與學(xué)生打成一片。

  那么,怎樣才能成為一個學(xué)生都喜歡的老師呢?

  一、首先,要讓學(xué)生喜歡你這個人

  學(xué)生對老師的態(tài)度,其實就是老師對學(xué)生態(tài)度的一種折射。一個態(tài)度真誠并付出艱苦努力的老師,也一定會贏得學(xué)生的信任和喜歡。關(guān)于這一點,我有這么幾點感受:

  1、給學(xué)生的第一印象特別重要,所以要重視第一堂課的教學(xué)。

  有一年,送完畢業(yè)班后,按照學(xué)校的循環(huán)接班制,我應(yīng)接教一年級,結(jié)果校長又安排我接手五年級的教學(xué)工作。這是一個學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和各方面表現(xiàn)都很差的班級,一說起這個班,老師們都很頭疼。起初,我心里也確實有些想法,不愿意接這個燙手的“山芋”,但最后還是及時調(diào)整好心態(tài),欣然接受下來,并很快找到原來的班主任,向他了解班級情況。從談話中知道,這個班的孩子學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、紀律也差,雖然他們都愿意學(xué)習(xí)好,都想表現(xiàn)好,可是對自己普遍缺乏信心。于是我就特意把第一堂課設(shè)計成一節(jié)故事課,以平和的方式,給他們講毛澤東、朱德、魯迅等一些偉人小時候的故事,激發(fā)孩子們的進取心,樹立他們的自信心。一節(jié)課下來,孩子們都很激動,也很受鼓舞。在這之后,孩子們都愿意上我的課了,班級各方面的表現(xiàn)也有了很大改觀;到畢業(yè)考試時,這個班的數(shù)學(xué)成績排在全區(qū)第一。當然,一個班級的進步僅靠一節(jié)課還是不夠的;不過有一點可以肯定,由于給學(xué)生留下了較好的的第一印象,無形之中拉近了我和學(xué)生之間的距離,也為成功改造班級奠定了良好的基礎(chǔ)。

  2、善待孩子的錯誤,等待他們的成長

  這里所說的錯誤是指學(xué)生身上的不足、缺點,也包括作業(yè)中出現(xiàn)的錯誤,對他們在這些方面的包容、等待,確實讓很多孩子在他們的成長道路上多了一些閃光點。

  在上面提到的那個班級里有一個學(xué)生,各科成績在班里都是倒數(shù)。我接手后布臵的第一次作業(yè)題,他竟然做錯了一半多。于是我把他單獨叫到辦公室,先讓他把錯題改了,然后問他想不想把作業(yè)題全都做對,在班里受到表揚?他低著頭,沒有說話。我知道,他在自責,于是我就鼓勵他說:“老師知道你是很棒的,有能力把作業(yè)題全都做對,只是今天檢查的不夠仔細,是嗎?”他點了點頭。我接著對他說:“你看這樣行不行,我給你三次機會,你來辦公室改錯,不要告訴別人,我在課堂上照樣表揚你,怎么樣?”孩子聽后,不好意思地笑著點了點頭。之后,我真的連續(xù)表揚了他三次。在受到表揚后,我發(fā)現(xiàn)課堂上他能認真聽講了,作業(yè)也知道反復(fù)檢查了,錯題現(xiàn)象也越來越少,他自己高興,我也很開心。后來這個學(xué)生的自信越來越強,甚至能主動和同學(xué)討論問題,和數(shù)學(xué)科代表一起研究我出的思考題,還經(jīng)常到辦公室主動幫我拿小黑板,抱作業(yè)本,爭著當小老師,給全班講題。到畢業(yè)時,他的數(shù)學(xué)成績上升到班里前幾名,F(xiàn)在這個孩子已經(jīng)上初三了,每次放假時他都會到學(xué)校來看我。

  還有一個學(xué)生,性格叛逆,數(shù)學(xué)基礎(chǔ)差,不認真聽課,更不想做作業(yè),還常和同學(xué)鬧別扭。為了這個孩子,我沒少費腦筋。對待這樣的孩子,就不只是補補數(shù)學(xué)知識那么簡單了,而是要解決他的心態(tài)和正確做事情的持久性的問題。我經(jīng)常和他談話,并留心他的一言一行、一舉一動,哪怕有一丁點進步,我都把他的名字寫在表揚欄里。為此,他的家長經(jīng)常打電話感謝我。可對這樣學(xué)生的改造不是一蹴而就的事情,畢竟長期養(yǎng)成的壞習(xí)慣不是一朝一夕就能改過來的。雖然我在他身上下了不少功夫,但他有時還是不完成作業(yè),還是和同桌發(fā)生口角,還是不想好好聽課、做筆記。。。有時候我真的想放棄,可是做老師的良知告訴我,這個學(xué)生在我班里,他就是我的孩子,我能放棄自己的孩子嗎?我就這樣一直堅持了下來。一年后,這個學(xué)生發(fā)生了明顯的改變,對待同學(xué)態(tài)度友善了,甚至能主動幫助同學(xué)了,學(xué)習(xí)成績也提高了不少。到畢業(yè)考試時,這個孩子的各科總成績排在了班級前幾名,為此,他還寫了一封感謝信送給我。

  3、做學(xué)生的好朋友

  要想做一名稱職的老師、班主任,就必須舍得投入時間,舍得投入感情,做學(xué)生的良師益友,和學(xué)生打成一片。多年來,我一直堅持和學(xué)生交流談心的習(xí)慣,以便了解每個學(xué)生的內(nèi)心世界,拉近師生之間的距離,增進相互間的了解,建立起師生間的友情。我也經(jīng)常換位思考,設(shè)身處地的從學(xué)生的角度來考慮問題,絕不隨便發(fā)脾氣,獨斷專行,打罵學(xué)生,以至于傷害學(xué)生的自尊心、自信心。因為我知道,一位高高在上的老師永遠不會真正的了解學(xué)生,也不會贏得學(xué)生真正意義上的的尊重。記得有一次,我去上課時,發(fā)現(xiàn)學(xué)生集體比較疲憊,精神不振,怎么辦?這樣想著上課的鈴聲也響起來了,我果斷地讓孩子們站起來,對他們說;“同學(xué)們,今天老師想和你們一起唱首歌,大家說好嗎?”學(xué)生一聽唱歌,馬上來了精神,站的整整齊齊,和我一起拍著手唱起了歌…”僅僅過了幾分鐘,學(xué)生便都個個興奮起來,結(jié)果這節(jié)課的教學(xué)效果比平常還要好。設(shè)想一下,如果我以另一種態(tài)度對待學(xué)生,結(jié)果又會是怎樣的呢?可見只有了解學(xué)生、尊重學(xué)生、設(shè)身處地的為學(xué)生著想,才能得到學(xué)生的認可,也才能真正達成教育教學(xué)目標。

  二、讓學(xué)生喜歡你教的課

  蘇霍姆林斯基說過:“無條件地熱愛你所教的學(xué)科”。要想成為一名稱職的數(shù)學(xué)老師,首先就得喜歡、熱愛數(shù)學(xué)這一學(xué)科,喜歡自己的事業(yè);并且具備較強的學(xué)習(xí)能力,在教學(xué)實踐中不斷吸收新知識,教出自己的特色;只有這樣才能讓學(xué)生也熱愛你所教的學(xué)科。自參加教育工作以來,我就全身心地投入到教書育人工作中,兢兢業(yè)業(yè)完成學(xué)校交給的教學(xué)工作任務(wù),從沒有無故耽誤學(xué)生一節(jié)課。為了不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力,我?guī)缀醢阉械臉I(yè)余時間都用在了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和教育教學(xué)理論上面,不斷拓寬自己的視野,擴展自己的知識面,為做好課堂教學(xué)積累了較為豐富的知識儲備,打下了較為扎實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。

  人們常說,好教師靠一堂課成就自己,好醫(yī)生靠一把刀成就自己,好演員靠一臺戲成就自己。一個教師教學(xué)能力的大小、教學(xué)水平的高低,主要體現(xiàn)在課堂教學(xué)水平上面,傳授學(xué)生知識、提高學(xué)生能力也要依靠課堂這個主陣地。在多年的教學(xué)實踐中,我始終把提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效率放在第一位,每一堂課都堅持做到仔細解讀課標、認真研讀教材、細心解讀學(xué)生,做到細致周到,萬無一失。當然備出一堂好課,只是課堂教學(xué)成功的一半,教學(xué)的主陣地畢竟還是在課堂上。因此在上每一堂課的時候,我都本著“把課堂還給學(xué)生,讓課堂充滿生命的活力”的信條,用自己的激情和智慧感染學(xué)生,為他們提供適宜的“溫度、空氣和陽光”,讓學(xué)生的`心靈快樂成長,讓學(xué)生的情感盡情流淌,讓學(xué)生的智慧自然生成,讓學(xué)生的個性盡情張揚。這也許正是學(xué)生喜歡我教的數(shù)學(xué)課的原因吧。

  三、讓學(xué)生享受成功的喜悅

  要讓學(xué)生有成功的喜悅,就要對學(xué)生進行及時的、鼓勵性的正確評價,以便讓他們有繼續(xù)奮進的動力、愿望和信心。在這方面,我借鑒了一些優(yōu)秀教師的經(jīng)驗做法。每當新接到一個班級,我都會指導(dǎo)數(shù)學(xué)課代表設(shè)計三張表揚欄,名字分別為“數(shù)學(xué)表現(xiàn)星”、“數(shù)學(xué)作業(yè)星”、“數(shù)學(xué)智慧星”!皵(shù)學(xué)表現(xiàn)星”主要是根據(jù)學(xué)生在課堂和課外的表現(xiàn)來加,“數(shù)學(xué)作業(yè)星”則根據(jù)學(xué)生的作業(yè)情況而加。我給學(xué)生設(shè)計的課堂作業(yè)要求他們獨立完成,不商量,不討論,作業(yè)全部由我自己批改,全對的加星一顆。我還布臵有周末作業(yè),每周星期一,課代表要做的第一件事就是把周末作業(yè)收集到我的辦公桌上,批改完后,根據(jù)作業(yè)的優(yōu)劣決定每名學(xué)生加星的顆數(shù)。加星時,我會適當照顧學(xué)困生!皵(shù)學(xué)智慧星”主要是針對那些優(yōu)生設(shè)臵的。我每天都要在小黑板上出一道思考題,讓他們獨立完成。只要在我講評題目之前做對了的,都可以加一顆星。這三張表揚欄一般是一月一評,由課代表和小組長管理和評價。喜報則由我自己設(shè)計,其實也就是一張小獎狀,學(xué)生很在乎,學(xué)生家長看到喜報也會知道孩子在學(xué)校的表現(xiàn)了。正是由于這三張表揚欄,有好多同學(xué)漸漸喜歡上了數(shù)學(xué)課,因為他們從中享受到了成功的喜悅。在評價學(xué)生課堂作業(yè)本方面我也是本著這一原則,一般采用A+、A、A—區(qū)別出三個等級,而不用ABC來表示等級,這樣是為了保護學(xué)生的自尊心。提高一個等級只會讓孩子更有自信。這樣的評價,可能有不合適的地方,但是卻能讓一個教室里各個層次的學(xué)生都能感受到成功的喜悅、進步的開心。 以上就是我多年教學(xué)實踐的一些真實感觸,不妥當、不成熟的地方還請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師多多指教。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿5

  大家好!今天,能在這里代表青年教師發(fā)言,這是我的榮幸。此時此刻,我的心情除了激動之外還有一絲忐忑,因為在座的前輩們將自己的全部心血都奉獻給了偉大的教育事業(yè),與你們相比,我所做的還遠遠不夠。而且,作為一名青年教師,在這里該說些什么,心里真的沒底——所以,說得不妥的地方,還請大家多多指教!

  我認為,在教師教學(xué)過程當中,“凡事用心才能更新”。想要成為一名稱職的教師,應(yīng)該在專業(yè)方面的每一個細節(jié)都要用心,才能獲得學(xué)生的肯定。也只有這樣,才能取得良好的教學(xué)效果。下面我就談幾點我在教學(xué)過程中的具體做法:

  一、明確教師的教學(xué)目標和學(xué)生的學(xué)習(xí)方向

  教師應(yīng)該提供給學(xué)生明確的教學(xué)目標,幫助學(xué)生建立專業(yè)思維,讓學(xué)生了解每天學(xué)習(xí)的重點何在。讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不會盲目、有恃無恐。教師應(yīng)該隨時提供專業(yè)方面的協(xié)助,讓學(xué)生的學(xué)習(xí)活動能夠順利進行。

  所以,我在每節(jié)課的開始,都會明確的指出這節(jié)課的學(xué)習(xí)目標是什么?要解決哪些問題?幫助學(xué)生明確本節(jié)課的學(xué)習(xí)任務(wù)和目標,提高學(xué)習(xí)效率。

  二、適時反問學(xué)生“How? What ? Why?”

  傳統(tǒng)的教學(xué)模式使得教學(xué)過于偏向以“教師為中心”的教學(xué)形態(tài),教師在每一節(jié)課都是“滿堂灌”,使得學(xué)生在課堂上很難有機會向教師求教,這無疑會影響教學(xué)效果。因此,教師在教學(xué)過程中,適時地反問學(xué)生“How? 如何?What ?是什么? Why?為什么?”之類的問題,不僅有助于幫助學(xué)生分清各種學(xué)習(xí)方面的疑問,還有助于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和積極性,使學(xué)生能夠積極的參與到課堂教學(xué)當中來,成為課堂的“主角”。因為我一直認為:在課堂上,如果學(xué)生沒

  什么可“忙”,老師就有的“忙”了;所以,要想讓老師不要太“忙”,就必須要讓學(xué)生有任務(wù)可做。

  三、有效轉(zhuǎn)化各種復(fù)雜的概念

  我認為,教學(xué)概念的轉(zhuǎn)化是教師在工作中重要的一環(huán),在教學(xué)活動進行時,如何將復(fù)雜或抽象的概念具體化,并且轉(zhuǎn)化成為學(xué)生可以理解的方式,是相當重要的。因此,教師要能隨時和外界的變化接軌,將各種生活經(jīng)驗通過整合融入教學(xué)活動中,可以使得學(xué)生輕松容易的掌握復(fù)雜概念。

  四、鼓勵學(xué)生在教師、同學(xué)、自己之間“三角學(xué)習(xí)”

  我認為,教師在教學(xué)過程中應(yīng)該勇于承認自己的不足之處,并愿意向?qū)W生學(xué)習(xí)。教師本身要能了解“教師并非萬能”的事實,隨時反思自己的教學(xué),提供學(xué)生雙向反饋的機會。因此,教師也要向?qū)W生表明自己的不足,以及愿意和學(xué)生共同學(xué)習(xí)的精神態(tài)度。與此同時,教師也應(yīng)該鼓勵學(xué)生互相學(xué)習(xí),取長補短,共同提高。教師、同學(xué)、自己----三角學(xué)習(xí)的進行,有助于學(xué)習(xí)效果的提升。教師可以鼓勵學(xué)生在學(xué)習(xí)中,隨時運用三角學(xué)習(xí)的概念,提高自己的學(xué)習(xí)效果。

  五、使用多元化的教學(xué)方式

  多元化的教學(xué)不僅僅是教學(xué)內(nèi)容的多元化、教學(xué)方法的多元化、教學(xué)評估的多元化,同時也是教學(xué)理論與策略的多元化。任課教師在教學(xué)實施的過程中,應(yīng)該規(guī)劃設(shè)計各種動態(tài)的教學(xué),運用各種結(jié)合肢體語言、感覺器官的教學(xué)策略,提供學(xué)生更多元的學(xué)習(xí)機會,讓每一位學(xué)生都可以真正參與學(xué)習(xí)活動,從各種活動中學(xué)習(xí)并發(fā)揮潛移默化的效果。

  六、重視教具在教學(xué)中的運用

  教師在教學(xué)活動的實施中,如果希望達到教學(xué)目標,必須設(shè)計并使用教學(xué)媒體或?qū)W習(xí)輔助工具來提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。就我本人的教學(xué)實踐來說,在市場營銷課程教學(xué)過程當中,產(chǎn)品實物、宣傳海報、POP廣告等等都有可能會成為我在課堂上向?qū)W生展示、引發(fā)小組討論的教學(xué)工具。從實際效果來看,教具的使用不光可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、并且可以加深學(xué)生的學(xué)習(xí)記憶和印象,還可以增進學(xué)生對課程內(nèi)容的理解,進而建立學(xué)生的學(xué)習(xí)信心。

  七、強化肢體語言在教學(xué)中的作用

  肢體語言在教學(xué)中的'運用,有助于縮短師生之間的關(guān)系。肢體語言在教學(xué)中的運用,主要有以下幾個方面:

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  臉部表情是教師表達情緒最直接的肢體語言,教師可以通過各種臉部表情傳達自己的情緒狀態(tài),讓學(xué)生了解老師處于何種情緒之下。在平時的課堂教學(xué)中,我時刻提醒自己應(yīng)該保持微笑,表達自己對學(xué)生的親切感。此外,一定要真誠、親切,讓學(xué)生感覺來自老師的是親和力而不是壓迫感;而且,老師不能對學(xué)生展露出灰心失望的神情,避免打擊學(xué)生的信心,導(dǎo)致學(xué)生自暴自棄的情緒。

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  在手勢的運用方面,教師可以通過手勢來表達鼓勵學(xué)生和制止學(xué)生的情緒。一般來說,手勢的運用是配合臉部表情的。例如,食指放于唇上表示“安靜”,豎起拇指表示“很好”、“贊同”等,這些課堂上的手勢運用不僅有效而且不會干擾教學(xué)的流程,并且教師教學(xué)上的手勢運用也反映著教師在工作上的投入程度。手勢的運用原則包括:展開雙臂表示大方有精神;手勢應(yīng)多變化,但不可過于頻繁,讓學(xué)生眼花繚亂等。

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  眼神接觸技術(shù)的運用,可以直接表達教師對學(xué)生的觀感,并且拉近學(xué)生與教師的距離,是非常重要的非語言溝通技巧。在實際工作中,我會運用以下要領(lǐng):

  1.當走上講臺開口說話前,先用眼光掃描全班,使學(xué)生知道老師正在看著他,而提醒自己也必須看著老師。

  2.開始上課后,眼睛要散發(fā)自信、活力、愉快的神情,這樣學(xué)生會得到“讓我們一起打起精神吧”的心理暗示,因為學(xué)生一定會更愿意和一位有活力的教師進行課堂互動教學(xué)活動。

  3.眼睛不可以離開學(xué)生,而且配合身體的轉(zhuǎn)動,讓每個學(xué)生都能接收到教師關(guān)愛的眼神,教師才能夠時時刻刻抓住學(xué)生的注意力,控制全場。

  4.在講授課程時,教師的眼睛必須配合教學(xué)內(nèi)容而改變。當學(xué)生

  有好的表現(xiàn)時,我一定會傳遞出贊賞、勉勵、期望的眼神,這樣會使得學(xué)生愿意變得更好;而當學(xué)生有思想拋錨的現(xiàn)象時,也可以用眼神制止他,傳遞出我已經(jīng)在注意他的信息。

  以上就是我從教幾年以來在工作中積累的一點點心得和體會,今天拿來和大家一起分享。作為一個只有短短六年教學(xué)經(jīng)歷的青年教師,一次次的鍛煉,讓我逐漸領(lǐng)悟了教師的內(nèi)涵:教師之業(yè),神圣而壯麗;教師之路,平凡而激情;教師之夢,美麗而淡泊。

  最后,請允許我代表全院的青年教師,再次向?qū)W校對于青年教師的關(guān)心表示衷心的感謝!成績是鼓勵,困難是磨練,我將繼續(xù)在平凡中完成對教育事業(yè)的執(zhí)著追求!

  謝謝大家!

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、同仁們:

  你們好!

  我是xx一小五(15)班的班主任和語文老師潘xx。周一下午得到領(lǐng)導(dǎo)的通知,要我來參加今天的交流,說實話我是誠惶誠恐。大家都知道,在我們一小,有一個付娟班主任工作室,我很驕傲的說一句,我也是工作室的一員。與工作室結(jié)緣,還得感謝進修學(xué)校,是進修學(xué)校組織的那次全縣班主任培訓(xùn),讓我認識了于潔,讓我重新認識了班主任工作。后來,學(xué)校派付娟老師去昆山跟著于潔學(xué)習(xí)了一個月。回來后,她就創(chuàng)辦了班主任工作室。當她向全校班主任發(fā)出招募邀請時,我既興奮又害怕。興奮的是我終于找到老師了,而且就在身邊就在學(xué)校。害怕的是我知道工作室要寫作、要記錄,而這些都是我的短板,怎么辦?是付娟老師的一句話給了我信心,她說只要你有熱情,會電腦打字,愿學(xué)習(xí)就可以加入工作室。因為這是一個共同學(xué)習(xí)、共同思考、抱團取暖的團隊。這讓我想起在于潔博客里看到的一句話:一個人跑也許跑得更快,但一群人跑卻能跑得更遠。今天我與大家交流的主題是:我在工作室學(xué)什么。

  一、工作室首先教我當攝影師

  這里的攝影當然不是為了發(fā)朋友圈。而是拍學(xué)生,拍班級活動,拍你認為值得紀念的畫面。實際上這就是一種簡單的記錄。如果一進工作室就說要記錄要寫作,相信很多老師會退縮。而如果說拍照就是記錄,你是不是就有了興趣!把一學(xué)期拍下的照片存入電腦或博客,就算你不寫一個字,那也是一部班級記錄史。碰上家長會或參加學(xué)校的各種交流會,你只要打開相冊,是不是就有料可寫,有話可說了。當然拍照遠不止這些好處,我就靠照片化解了一場家長糾紛。

  那是上個學(xué)期發(fā)生的事,體育課,班上的李圳宇摘下2400多元的眼鏡隨手放在桌上就跑出去玩了。不知什么原因眼鏡就被弄掉到了地上。跑完步回教室的袁西川一腳踩上去,幸虧這孩子機靈,發(fā)現(xiàn)踩到東西馬上縮腳。但不幸的是,鏡片還是劃傷了。之后,李圳宇的家長打電話來說,這是新配的治療型眼鏡,要求袁西川家長賠償一半的損失1200元。而袁西川的家長認為,孩子不是故意的,再說眼鏡之前就掉在了地上,教室那么擁擠,就算我的孩子不踩到,別人的孩子也會踩到的。這是他自己保管不善造成的,他自己應(yīng)該負主要責任,要賠也只會陪三分之一600元。這事產(chǎn)生了分歧一時還解決不了。正好第二周召開家長會。我對此事只字未提,只是向家長們展示了很多照片,大力表揚和感謝了許多家長。如感謝某某媽媽為全班孩子打印學(xué)習(xí)資料,沒收過大家一分錢;感謝某某爸爸把自家養(yǎng)的盆景送到教室,美化環(huán)境;感謝某某爺爺幫教室安裝窗簾,還自掏腰包買各種配件,出力又出錢……感謝的每一個人,都配有一張照片在大屏幕上播放。有意思的是家長會后不久,我收到了李圳宇家長發(fā)來的微信,她說不用袁西川家長陪錢了,說她看到那些照片很感動。家長都在為孩子們無私奉獻著,而他只想著自己的利益,很是慚愧……就這樣,我僅憑積攢的幾張照片,輕松化解了這次糾紛。感謝于潔老師,感謝付娟工作室。

  第二,工作室教我模仿和借鑒

  我每周必做的一件事就是看于潔老師的博客?此职l(fā)布了哪些新信息,班級管理她又出了哪些好點子。適合的我直接搬來用。不適合的我借鑒、修改之后再用。比如:各司其職,我在班上也試用了一年,效果真的不錯。實行起來不難,就是把班上的事務(wù)包給每一個孩子,分工細化到教室里的每一塊玻璃誰負責,每一塊抹布誰管理。每一天的掃把誰擺放……這學(xué)期我班分出了90多個崗位,許多同學(xué)身兼數(shù)職。開學(xué)初我就把這些分工和要求打出來,貼在教室里。這一年,我輕松了不少,班級管理效果卻比往年好很多。除了看于潔老師的博客學(xué)習(xí),我還借鑒工作室其他成員的做法。比如唐君老師的班幣獎勵法;李丹老師的分組管理法;蘭慶梅老師的班級布置、流動圖書角等等?傊,模仿借鑒、復(fù)制粘貼無不給我的班主任工作帶來便利與高效。

  三、工作室促寫作,催我奮進

  自從加入工作室,我對班主任的日常工作愈發(fā)認真負責。因為建立了班級博客,就要隨時記錄、寫作、上傳、更新。每周要參加沙龍討論,寫心得寫案例;每月還要看一本班主任書籍,寫幾千字的閱讀感悟,不細心不觀察不記錄不拍照很難跟上工作室的.節(jié)奏。因為進了工作室,我才知道案例怎么寫,從最初的無從下筆,到后來的幾千字,我跟隨著工作室一路摸索。沒有壓力就不會有動力,我撰寫的案例《她不再做小偷》被工作室評為了優(yōu)秀案例。撰寫的與家長溝通失敗案例《我該如何與你說》被江西教育雜志編輯萬勇采納。是工作室讓我這個以前一不看書,二不看報的老師也翻起了書本,提起了筆。有一次寫了篇家長會后的反思,竟被家長們相繼發(fā)到朋友圈,點擊率也有好幾千呢。這給了我莫大的鼓舞和自信。今年暑假,我借著空閑看書寫作,也留下了幾萬字的心得體會,盡管都是些涂鴉之作。

  在努力提高自身寫作的同時,我還想方設(shè)法激發(fā)學(xué)生的寫作興趣。我把每單元學(xué)生的習(xí)作挑選出來打成鉛字發(fā)到博客里分享;暑假、寒假布置的日記也讓家長發(fā)給我,再分門別類,配上插圖、照片,裝訂成冊打印出來,做班級復(fù)習(xí)資料。

  問渠那得清如許,為有源頭活水來。我想班主任工作室就是我的源頭活水。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿7

  孩子們的笑臉如朵朵鮮花,盛開在我的草地上,把我的心裝飾成了一座春天的花園。我在這座花園里,和孩子們一起學(xué)習(xí),一起成長,所有的酸甜苦辣都串連成了一幅幅動人的畫面。我樂在其中,自豪于我最初的選擇,做一名合格乃至優(yōu)秀的教師,今生無悔。

  一、一袋方便面的價值

  做班主任兩年的時間,初為人母的我深知師愛的力量。只要發(fā)自內(nèi)心地真心實意的關(guān)愛學(xué)生,他的改變往往令你震驚。

  中午放學(xué)后,我剛走出伙房門口,就看見我們班的王天祥同學(xué)手拿一袋辣皮匆匆跑向教室。我頓感事情不妙,來到教室,發(fā)現(xiàn)他從書包里拿出一個硬邦邦的小饅頭啃,我彎腰和氣地問他:“怎么了,在這啃涼饅頭”。他吞吞吐吐的回答:“老師,我忘了熱饅頭!彼⊙塾坞x著東躲***,生怕我批評他。見此情景,我趕快給他買來一袋方便面,接著,又來到辦公室倒上熱水給他泡好,再給他送到教室。端著熱騰騰的方便面,他津津有味地吃起來,我會心地對他微笑,他吃的更香了。

  沒想到,從那以后,上課愛翹小腳,愛摸小動作的他,坐的比誰都筆直,從來不舉手回答問題的他,經(jīng)常高高的舉起雙手;大掃除時,拿著大掃帚第一個跑向操場的也是他;作文課上,被老師當成優(yōu)秀例文向全班同學(xué)宣讀的依然有他。這個平時被其他老師貼上“差生”標簽的學(xué)生,居然一躍成了優(yōu)等生。一袋方便面的價格雖小,價值卻無窮大!我不禁由衷的感嘆:這就是師愛的魔力!

  二、我與班級牢牢抱成團

  周四早上又是大掃除,當我穿越層層煙霧,來到學(xué)校的操場上時,卻發(fā)現(xiàn)只有李風(fēng)躍等幾個同學(xué)三三兩兩的各自掃著自己的衛(wèi)生區(qū)。他們無精打采,有氣無力的東掃西推。沒有勞動的激情,更沒有時間的觀念。見此情景,我急中生智,于是,把所有的.學(xué)生全部召集過來,我站中間,讓學(xué)生從西往東依次拉開,頓時,操場上出現(xiàn)了一條長龍!袄蠋熢谶@看著表,看看咱們用多長時間能完成任務(wù)。一二三開掃,”伴隨著我的一聲令下,同學(xué)們都手拿掃帚,肩背使勁往前傾著,用盡全身力氣,齊心協(xié)力地掃起來。頓時,操場上的樹葉猶如長了翅膀般,迅速地聚集成了幾個大堆。僅用了15分鐘,偌大的操場,就被全班同學(xué)打掃的干干凈凈。

  回到教室,我趕快抓此契機,對同學(xué)們進行班級榮辱觀的教育。我一字一頓地說:“班級是個大集體,班榮我榮,班恥我恥。同學(xué)們都要把這個理念牢牢的記在心里,全班同學(xué)牢牢抱成團,我們就沒有戰(zhàn)勝不了得困難,就沒有攀不上的高峰!薄N业脑捯魟偮,班里就想起了雷鳴般的掌聲。

  目前,孩子們在集體溫暖的大懷抱里,充實快樂的學(xué)習(xí)生活著。他們?nèi)缧值芙忝冒阋粯訄F結(jié)向上,和諧融洽的班級氛圍,如家溫馨的學(xué)校生活,讓孩子們愛上了后坡小學(xué),愛上了五(二)班。

  三、向著理想前進

  “農(nóng)村的孩子沒有別的出路。唯有學(xué)習(xí)才能改變自己的命運”,這是我經(jīng)常給學(xué)生說的口頭禪。在一次班會課上,我讓每位同學(xué)以小紙條的形式把自己的理想寫出來,學(xué)生的理想真是精彩紛呈:有的當教師、廚師、醫(yī)生、工程師、設(shè)計師;有的當軍人、警察;還有的當科學(xué)家、發(fā)明家、文學(xué)家、小作家.接著,我又把每位同學(xué)的理想貼在教室班級的墻壁上,并且每天早上上課前,都要把自己的理想大聲說三遍。這些崇高而美麗的夢想激勵著孩子們.使他們即使在困頓疲憊之際也能振奮精神,因為他們深深懂得:“只有用知識努力武裝自己、將來才能實現(xiàn)理想!

  “總是有同學(xué)完不成作業(yè)”一直是我最頭疼的事情。周一檢查作業(yè)時,李桂旺同學(xué)又沒完成作業(yè),這次又是他,每次都是他,依然是他,還騙老師說把配套練習(xí)冊落在家里。我一次又一次的給他改正錯誤的機會,而他卻一次又一次的讓我失望。想到此,我再也按捺不住內(nèi)心的怒火,頓時火冒三丈,對他厲聲呵斥:“你的爸媽呢?”他支支吾吾地回答:“他們都在高唐打工!彼难凵穹置髟诟嬖V我:“我是個沒人管的孩子,完不成作業(yè)理所應(yīng)該!蔽易x懂了這個小家伙的心思,心情慢慢平靜下來,趕快走下講臺,拉起他那臟兮兮的小手,將他那低著的前額輕輕向上扶起。“孩子,抬起頭,你并不比別人差,別人能做到的事情你也能做到,爸媽在高唐拼命的打工掙錢還不是為了你嗎?你長大了,老師相信你一定能自己獨立完成作業(yè),在老師心中,你一直是個多么懂事的孩子!”我語重心長的對他說。

  放學(xué)后,我雖知家里還有不到兩歲的兒子,焦急的等待著他那不稱職的媽媽的歸來。但仍顧不得先回家,還是把桂旺留在了辦公室,我陪著他,讓他拿著自己的作業(yè)本抄寫配套練習(xí)冊上的題目,等著他的爺爺來接他。當著其他老師的面,我嚴肅的對他說:“給老師們說說,你的理想是什么?”“解放軍”,“軍人的天職是什么---服從,沒有任何借口的服從。你是學(xué)生,對老師布置的作業(yè),就要沒有任何借口的的去完成。孩子,你要向著理想前進,敢于同懶惰做斗爭,只有這樣才能實現(xiàn)自己的美好理想!”也許,他真正認識到自己的錯誤,也許,他讀懂了老師對他的期待。第二天,他終于把一本書寫認真,卷面整潔的作業(yè)本交到我的手中。

  為了讓孩子們學(xué)習(xí)更帶勁,我讓班里的每位同學(xué)都找了一位“競爭對手,”比比在學(xué)習(xí)方面,誰的進步更快?這樣,孩子們都能變壓力為動力,每每看到孩子們埋頭苦讀,上課專注的情形,我經(jīng)常為他們豎起大拇指。更為我的職業(yè)是一名光榮的人民教師暗自慶幸,它可以讓我的生命變得厚重而有價值。

  如果說班級管理有經(jīng)驗可談,我可以引用偉大教育家魏書生的一句名言:“堅信每位學(xué)生都是自己的助手,你也是每位學(xué)生的助手!”因為羅森塔爾效應(yīng)方見奇效!靶刨嚕鶆(chuàng)造出美好的境界!蔽覜]有什么大的本事,只要把學(xué)生積極地、上進的腦細胞調(diào)動起來,就是卓越的教師。我將繼續(xù)執(zhí)著于我的教育事業(yè),期待我教育的百花園里碩果累累!

  以上只是我一點淺薄的認識和做法,有不當之處,敬請尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師多提寶貴意見!謝謝大家!

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿8

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  時光如梭、秋風(fēng)漸涼,一轉(zhuǎn)眼我戴上“教師”這個光環(huán)已有兩個多月了。這短短的七十多天里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、其他老師的幫助和自己努力下,我成功的實現(xiàn)了從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變、比較平穩(wěn)的接手了八、二班的班主任工作和兩個班的數(shù)學(xué)教學(xué)。

  在班主任工作方面,我覺得對平行班的學(xué)生,我們首先應(yīng)對他們充滿信心,幫助其看到希望,千萬不要讓他們覺得自己是一個無可救藥的人;

  第二,不管用什么方法對學(xué)生進行教育時,最后一定要讓學(xué)生感到老師這樣做都是為了我好、是為了幫助我,這樣做不一定能讓學(xué)生馬上改掉所有壞習(xí)慣,但至少學(xué)生不會和老師對著干或?qū)蠋煯a(chǎn)生怨恨;

  第三,抓住教育時機,事半功倍。在這方面我嘗到過甜頭,但更多的時候我只是片面的“見子打子”,常常抓不住最好的教育時機;

  第四,其身不正,雖令不從;其身正,不令亦行。作為教師,對學(xué)生提出的要求,自己也必須做到,如若違反應(yīng)按規(guī)定接受與學(xué)生一樣的懲罰。(例:丟粉筆事件)

  第五,向?qū)W生家長反映情況時,應(yīng)該先揚后抑,這樣可以避免家長對老師的抵觸情緒;在與學(xué)生家長發(fā)生誤會時,要敢于承認錯誤,但當我們正確時更要勇于據(jù)理力爭,牢牢抓住一個“理”字,用得體的語言與家長解除誤會。

  在平行班教學(xué)上,我最大的感覺就是——穩(wěn)扎穩(wěn)打。不求將知識教得多深或是發(fā)散到多廣,重要的是教一個知識點學(xué)生就真真正正的掌握一個知識點,并且經(jīng)常幫助學(xué)生復(fù)習(xí)。

  不過在這段時間里,我也遇到許多的困惑和問題。特別是學(xué)生的反復(fù),常常是讓我不可思議和沮喪,有時我費盡心機對其教育了許久,學(xué)生也是態(tài)度誠懇的承認了錯誤甚至流下眼淚,可是才一、兩天、有的是一轉(zhuǎn)眼就又犯錯甚至是犯剛才同樣的錯;

  然后,因為我班學(xué)生已經(jīng)初二,許多壞毛病已變成了壞習(xí)慣,而且平行班學(xué)生的自控力又很差,所以轉(zhuǎn)化起來非常困難;

  再者就是極個別特殊學(xué)生的教育問題,而且對這些極個別學(xué)生的'教育不當,會影響班主任對整個班的威信,甚至帶動更多的學(xué)生下滑。

  在教學(xué)上,我感到的最大問題就是:因為對初一教材的不熟悉,所以有時在初一、初二知識點的銜接上出現(xiàn)失誤;并且在考點的把握上沒有經(jīng)驗。

  “路漫漫,其修遠兮”我們現(xiàn)在只是走出了自己教師生涯的第一步,雖然感到了巨大的壓力、遇到了許多的困難,可我們的信心沒有下降、我們的決心沒有動搖。在后面的日子里,我們會繼續(xù)為“破瓶頸,興人和”而不懈奮斗。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿9

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:上午好!

  今天有幸作為教師代表在這里發(fā)言,感謝總支領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個機會。在座的各位領(lǐng)導(dǎo)老師都是教育戰(zhàn)線上的專家精英骨干,望各位不吝賜教。下面就本人的一些淺薄之見與大家做個交流,懇請大家批評指正。今天我發(fā)言的主題是怎樣擺脫學(xué)科成績滯后的困境,發(fā)言的題目是《心若在,夢就在》。

 。ㄒ唬┟鞔_目標,樹立信心

  我校是偏遠湖區(qū)的農(nóng)村小學(xué),由于各方面的原因,基礎(chǔ)比較好的、條件比較好的學(xué)生,大部分都到城區(qū)學(xué)校就讀去了,剩下的名學(xué)生基礎(chǔ)都比較差,甚至有不少的學(xué)生是雙差生,有一個叫梅亮的`學(xué)生考試總是個位數(shù),當時確實感到很惆悵迷茫,要教好這樣一個班,談何容易。但經(jīng)過一段時間的觀察思考和與學(xué)生座談,找出了這個班學(xué)習(xí)成績不好的癥結(jié),就是學(xué)生對學(xué)習(xí)缺乏興趣,學(xué)習(xí)目的不明確。明確了這一點以后,我樹立了信心,定下了一個目標:一定要讓這個班的學(xué)生的學(xué)習(xí)成績上一個新的臺階,力爭在全街占一個好的名次。

 。ǘ﹪乐攧(wù)實,真抓實干

  我首先與每一個學(xué)生進行了一次談心,了解他們的思想狀況和學(xué)習(xí)情況,讓他們結(jié)對子,形成傳、幫、帶的局面,營造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。由于我們的學(xué)生學(xué)習(xí)的憂患意識是較為欠缺的,如果沒有把握好教師主導(dǎo)與學(xué)生主體地位的平衡,那教學(xué)效率及質(zhì)量定會大打折扣,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性很是重要。對于我們這樣基礎(chǔ)不是很好的學(xué)生群體,要敢于讓學(xué)生想、學(xué)生說、學(xué)生寫,同時要懂得適時激勵學(xué)生,在課堂教學(xué)中要讓更多的同學(xué)主動參與,帶動其他同學(xué)奮勇爭先,就會大大提升了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣以及求知欲望。每個重要的問題都進行精心講解,課堂知識力求完整又不忘拓展延伸,學(xué)生在課本上記筆記列為日?疾閮(nèi)容,不厭其煩的出好練習(xí)題及復(fù)習(xí)試卷,分層布置作業(yè),多檢查,多批改,由于學(xué)生不多,每一次的作業(yè)我都是當面批閱,當面指出學(xué)生出錯的原因,當堂改正,做到堂堂清,讓學(xué)生在緊湊中內(nèi)化活用了知識,保證了學(xué)生學(xué)習(xí)成績的提升。對于提高成績,我想強調(diào)的一點是:勤奮或許是我們唯一的捷徑。抓好細節(jié),環(huán)環(huán)相扣才能鋪墊成功的基礎(chǔ)。

  (三)人格感召,贏得尊重

  我們的很多學(xué)生特別是雙差生,容易自卑,我們要樹立平等意識,去真正關(guān)心每一位同學(xué),一次噓寒問暖的問候,一次中肯的表揚,一回誠意十足的道歉都會讓你的形象變得更為高大,要做“眼里有學(xué)生”的老師,而不是做“眼里只有知識”的老師,所謂“親其師,信其道”,學(xué)生樂于與你交朋友,教育教學(xué)的實效性將大為增強,做對學(xué)生負責的老師,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)生活及成長點滴,我將會在教學(xué)中與學(xué)生相伴相攜,默契前進。

  (四)嚴格要求,持之以恒

  對學(xué)生要求要嚴格,一方面因為我們的學(xué)生基礎(chǔ)差,另一方面我們的學(xué)生怕吃苦,比如交作業(yè),就是有一部分人不交,面對這種情況,我們不能姑息縱容。有一次,我們班近一半人沒交作業(yè),我在課堂上大聲訓(xùn)斥著他們的懶惰行為,同學(xué)們在座位上如坐針氈,要求他們未交作業(yè)的寫一份“不交作業(yè)自我懲罰決定”,下次若犯堅決執(zhí)行,結(jié)果交作業(yè)秩序得到極大轉(zhuǎn)變,學(xué)生的自律性顯著增強。允許學(xué)生犯錯,但不允許學(xué)生一直犯錯,這就是我們作為學(xué)生成長領(lǐng)路人所要把握好的原則。正是因為上課嚴肅,課外嚴格,學(xué)生對老師又敬又怕,對學(xué)生知識的傳授以及消化鞏固得以順利進行,讓學(xué)生主動變壓力為動力,積極上進,敢于爭先,終于在本次考試中取得了全街第一的好成績。

  雖然這次考試取得了一定成績,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求,家長的期望還很遠,今后我要多學(xué)習(xí)多探索多思考,多向各位同仁請教,不斷提高自己的文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿10

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家下午好,今天很高興能夠在這里和大家共同交流班主任工作經(jīng)驗,一轉(zhuǎn)眼的時間,雖然這幾年一直在擔任班主任工作,但是應(yīng)該說我還是一個剛剛?cè)腴T的初學(xué)者,經(jīng)驗談不上,但是在這幾年的班主任工作中還是有一些比較深的體會,下面就將這些體會和大家交流一下:

  一、班風(fēng)建設(shè)

  許班風(fēng)是一種無形的力量,它可以潛移默化的影響全班同學(xué)的思想和行為,對于整個班級的成長和發(fā)展起著非常重要的作用。建立良好的班風(fēng)我認為應(yīng)該從以下幾方面入手:

  1、要想樹立良好的班風(fēng),在班風(fēng)建設(shè)中班主任要通過班會、公共活動等大造輿論,來強調(diào)班風(fēng)的重要性,強化每一個學(xué)生的集體意識。特別是在每年新生入學(xué)教育時,班主任要讓集體榮譽感、集體責任感深入到每名學(xué)生心中,并通過同學(xué)相互之間對集體的榮譽感來監(jiān)督、約束學(xué)生,以便為以后的班級工作打下一個堅實的基礎(chǔ)。

  2、班風(fēng)是班級成員的一種自覺行為,而規(guī)章制度是帶有強制性的。但任何自覺行為都是在規(guī)章制度的強制執(zhí)行的基礎(chǔ)上經(jīng)過努力逐步發(fā)展而來。因此,在新生入學(xué)教育時,我都要組織他們認真學(xué)習(xí)《安順職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生管理手冊》尤其其中各項關(guān)系同學(xué)們切身利益和今后發(fā)展的規(guī)章制度,并且以《學(xué)生管理手冊》為標準結(jié)合班級的實際情況制定了班級行為規(guī)范、班級獎懲規(guī)定、班級考勤制度和班級請銷假制度等等。目的就是要通過校規(guī)、校紀、班規(guī)、班約,使班風(fēng)的形成有規(guī)可循,從而加快班風(fēng)建設(shè)的'步伐。另外制定的這些制度要嚴抓落實,不能使這些制度成為一紙空文,在上學(xué)期我就上報了04(1)的幾名曠課次數(shù)過多同學(xué),并要求系上分別給予警告處分,在系上進行了通報批評,這對這幾名學(xué)生起到得很好的警告教育作用,并且對班里的其他蠢蠢欲動的學(xué) 1

  生也起到了很好的警示作用。

  3、一個班的學(xué)生,素質(zhì)水平是參差不齊的,為了進一步推動班風(fēng)建設(shè),樹立正反兩方面的典型是非常必要的。

 。1)對于這一點,尤其是對于正面典型,比如,每學(xué)期成績前三名的學(xué)生、無缺曠記錄、積極參加學(xué)校、系里組織的各項活動表現(xiàn)良好的學(xué)生,都要進行班會課的公開表揚和給與一定的物質(zhì)獎勵,帶他們野餐、郊游或者直接賣點小東西送給這些同學(xué),同時在班會課上積極宣傳,要求全班同學(xué)向他們學(xué)習(xí),正面典型的樹立會使學(xué)生感覺到好的榜樣就在身邊,就是身邊的人,身邊的事,而且別人能夠做到的自己也能夠做到,有利于激勵學(xué)生的上進心、自尊心,把學(xué)生向正確的方向引導(dǎo)。

  (2)后進學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作一直是班主任頭疼的問題,對于后進學(xué)生我一般采取如下幾個措施:對于后進生絕對不能歧視,應(yīng)該給與他們更多的關(guān)心和幫助,因為學(xué)生成績不好的學(xué)生并不代表這個學(xué)生其他方面不好,或者就直接認為這個學(xué)生不認真學(xué)習(xí),這是不行的。我?guī)У?6扶貧班的學(xué)生安中艷此為還要建立日常班主任與后進生談話制度,經(jīng)常性的、耐心細致找他們談話,做他們的思想工作,當他們有了些許進步更要及時地給與表揚。

 。2)對于后進生要建立日常家長聯(lián)系制度,通過日常的家長聯(lián)系制度,可以使家長了解孩子在學(xué)校的具體表現(xiàn),同時也可以取得家長的支持與配合,這樣一來就可以對后進生實現(xiàn)雙管齊下的管理,對他們的思想和行為作更進一步的約束。退一步講,也可以減少日后不必要的麻煩。

  (3)加大處罰力度,通過和學(xué)生的日常接觸和談話,要讓學(xué)生切實感受到班主任是在關(guān)心他們,而不是在袒護他們,這個度一定要把握好。對于違反校規(guī)、校紀屢教不改的學(xué)生按照《學(xué)生手冊》的規(guī)定該處分的就要處分,絕對不能姑息,從而達到凈化班級的目的。

 。4)有些學(xué)生平日里大錯不犯、小錯不斷,這種學(xué)生是班主任最為頭疼的,他們喜歡在同學(xué)和老師面前嘩眾取寵、接話茬、炸刺、搗蛋,對于這些學(xué)生我的做法是,當著全班同學(xué)的面對他們進行嚴肅、激烈地批評,以打擊他們的自尊心,這個做法看似不妥,但往往能取得良好的效果。

  二、學(xué)風(fēng)建設(shè)

  學(xué)風(fēng)建設(shè)的主要問題便是氛圍的營造。首先、還是應(yīng)該利用輿論的力量,班主任要通過思品課和班會極力營造學(xué)習(xí)的氣氛。讓同學(xué)們充分認識到在當今社會的大環(huán)境,認識到當前就業(yè)的嚴峻形勢,讓學(xué)生們始終有一種危機感,讓他們清楚只有學(xué)好專業(yè)技能或接本才是他們最好的出路。而一旦輿論造成了、學(xué)習(xí)的目標定下來以后,學(xué)生們的學(xué)習(xí)積極性自然而然就提高了;其次、要嚴抓考勤。有一部分學(xué)生自制力比較差,通宵上網(wǎng)、看武俠小說耽誤了自己的學(xué)習(xí)時間,于是逃課就成了必然,甚至一天到晚在教室見不到人影。面對這樣的情況,班主任一定要嚴格考勤制度和請銷假制度,對于那些曠課次數(shù)比較多的學(xué)生,必要時就是要給與相應(yīng)的紀律處分。通過這些制度是他們進教室、進課堂;第三、激發(fā)興趣,因材施教,現(xiàn)在我?guī)У陌嗍怯嬎銠C專業(yè),去年我給這個班制定了一個班級讀報計劃,每周我給他們定一期《電腦報》,讓他們利用自習(xí)課的時間輪流傳看,因為本身是學(xué)計算機專業(yè)的,而且許多學(xué)生對電腦組裝維修又比較感興趣,所以他們的讀報熱情一直很高。通過這種做法,一是可以轉(zhuǎn)移學(xué)生的注意力,提高他們的學(xué)習(xí)專業(yè)課的興趣,再有可以提高學(xué)生的專業(yè)技能,使他們有一技之長,畢業(yè)后可以安身立命。

  三、安全穩(wěn)定

  安全穩(wěn)定工作一直是全校學(xué)管工作的重點,而搞好每個班級的安全穩(wěn)定工作則是基礎(chǔ),對于本班的安全穩(wěn)定工作我一般采取如下幾個做法:

  1、經(jīng)常深入到學(xué)生宿舍和教室,對用電、防火等安全隱患定期排查,嚴防意外事故發(fā)生。

  2、堅持大事報告制度,我在班里確立了兩個比較可靠的學(xué)生作為聯(lián)絡(luò)員,如果遇到安全隱患、突發(fā)事件等苗頭他們會及時向我報告,此外我也定期和這兩個聯(lián)絡(luò)員進行溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,解決不了的我會及時上報給系主任。

  3、畢業(yè)班要做好以下幾個問題的重點防范

  (1)畢業(yè)班的學(xué)生一般沒有課或課程比較少,而且他們的思想波動大,容易松懈,容易出現(xiàn)外出租房和私自外出打工等現(xiàn)象,這些都是極大的安全隱患,所以必須要掌握每一名畢業(yè)生的動向,因此我制定了畢業(yè)班走讀生的每日簽到

  制度,要求畢業(yè)班的走讀生每天到我這里簽到,及時掌握他們的動向,不讓一名學(xué)生失控,從而杜絕此類事件的發(fā)生。

 。2)通過考前的督促、引導(dǎo),確保畢業(yè)考試嚴格執(zhí)行考試紀律,不出現(xiàn)信訪、舉報事件的發(fā)生,同時確保不發(fā)生大規(guī)模不能如期畢業(yè)的問題。

 。4)畢業(yè)生的離校我會全程跟隨,同時會做好畢業(yè)生文明的離校的宣傳發(fā)動,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài),在離校問題上確保不發(fā)生損壞公物、打架斗毆、酗酒滋事的事件。

  班主任工作是平凡而繁瑣的工作,我會在今后的實踐中繼續(xù)探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同志們多提寶貴意見。我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿11

各位老師:

  大家好!今天能有機會和在座各位老師共同交流,我感到非常的榮幸,下面來和大家交流我們組平時的做法,歡迎各位老師批評指正。

  我們認為一個學(xué)科能夠取得一點進步是多方面綜合作用的結(jié)果,老師之間相互協(xié)作,相互幫帶,我們基本每個星期都要抽出一個中午像家人一樣小聚一次,工作氛圍融洽,心情愉快,為做好工作奠定了很好的基礎(chǔ)。我們領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常強調(diào)“一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”,這種領(lǐng)導(dǎo)思路也堅定了我們打整體戰(zhàn)的決心。

  我們經(jīng)常進行集體備課,集體備課是一個用于討論和研究教學(xué)最集中的時間,我們都積極的參與進來,自己認真?zhèn)湔n上課的同時,在課后及時將課堂上敗筆記錄下來,在集體備課時提出來,互相切磋討論,往往會有很大的收獲。同時,也將自己上課時精彩的成功之處記錄下來,與老師們共享。另外,集體備課是節(jié)節(jié)備,時時備,備課堂、備輔導(dǎo)、備習(xí)題。例如,我們英語組的老師們都坐在一個辦公室,每天新上課前我們都會自由的討論要上的這節(jié)新課該怎么導(dǎo)入好,如何突破重難點,哪些環(huán)節(jié)可以整合,哪些環(huán)節(jié)可以刪除;課后我們也會討論今天這節(jié)課哪個環(huán)節(jié)處理的不好,同學(xué)們哪里出現(xiàn)問題,該如何解決,這樣的“集體備課”顯得更及時更有效,實踐證明我們的這種形式也是可取的,效果也是不錯的。

  其次是在課堂上適當調(diào)節(jié)課堂氣氛,英語是一門語言科目不僅要求同學(xué)們能靜得下來,更需要同學(xué)們能動的起來。所以,我上課時,會偶爾跟同學(xué)們開開玩笑,插入一點點題外話,或讓同學(xué)們做游戲、表演等等,調(diào)節(jié)一下課堂氣氛,保持課堂氛圍既緊湊又輕松。

  但我們英語在所有科目中有其特殊性,背記內(nèi)容特別多,單詞要背,對話要背,課文要背,天天都有背的任務(wù),如果“背”成為同學(xué)們害怕和頭疼的事,那很難讓同學(xué)們保持對英語的學(xué)習(xí)熱情。這時學(xué)習(xí)方法就顯得尤其的重要。例如寫單詞時根據(jù)讀音拼寫單詞比較省勁。根據(jù)讀音分節(jié)記,很長的一個單詞,化成幾個音節(jié),很快就記住了,這就是化繁為簡。課本比做題重要,掌握好課本才能以不變應(yīng)萬變。單詞反復(fù)背寫,對話、課文背熟。這是最有用的`。過關(guān)單詞我們采用上課前聽寫的方法,每次上課前第一件事就是聽寫。背書采用小組過關(guān)制。組員給組長背,組長跟課代表背,課代表給老師背。每次早讀統(tǒng)計一次,對沒有完成的同學(xué)們進行及時的督促或降低難度。劉老師和喬老師就是考前緊扣課本,也取得很好的效果。

  希望我今天的發(fā)言能拋磚引玉,我相信每個老師都有自己一套行之有效的教學(xué)方法,也期待你們的建議!

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿12

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好,首先在這里感謝學(xué)校給我這次發(fā)言的機會,本學(xué)期是我工作的第三個年頭,也是非常關(guān)鍵的一學(xué)期,因為面臨著中考這道大關(guān)!自己是第一次帶畢業(yè)班,根本沒什么經(jīng)驗可談,好在我們初三數(shù)學(xué)備課組其余三位老師毫無保留的指導(dǎo)讓我能夠順利教學(xué),所以我今天的發(fā)言更多是備課組各位老師的經(jīng)驗匯總,就由我作為一個傳話筒吧!下面我將我們初三數(shù)學(xué)備課組在本次中考復(fù)習(xí)中的一下做法向在座的領(lǐng)導(dǎo)、老師做以匯報:

  初中數(shù)學(xué)總復(fù)習(xí)并不是對以前所教的知識進行簡單的回憶和再現(xiàn)。最主要的是要通過對知識系統(tǒng)復(fù)習(xí),使每一章節(jié)中的各個知識點聯(lián)系起來,找出其變化規(guī)律、性質(zhì)相似之處及不同點等從而形成完整的知識體系,達到以點成線,以線成面,以面成體的目的,只有這樣學(xué)生才能把所學(xué)的知識融會貫通。

  一、發(fā)揮集體智慧,合作共贏

  “一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”。事實證明,一個人的力量是有限的,集體的力量才是無窮的。只有團結(jié)協(xié)作,才能優(yōu)勢互補,事半功倍。

  自我校實施集體備課以來,我備課組四位老師在工作上相互幫助,相互支持,共同提高。尤其是初三這一年中,我們四人堅持每周進行一次集體備課討論,雖說有時這種討論僅僅是一種口頭上的敘述,并非正式的集體備課討論,但對我們下一周的工作進度,授課內(nèi)容和開展工作起著至關(guān)重要的作用,尤其是我自己從中受益良多,自己首次帶畢業(yè)班,沒有任何經(jīng)驗,也不知道復(fù)習(xí)如何開展,多虧了其他三位老師對自己的幫助才能順利教學(xué)。在初三這一年中我們做到統(tǒng)一進度,統(tǒng)一測試,輪流命題。特別是初三總復(fù)習(xí),要真正收到總復(fù)習(xí)的效果,就必須花大力氣備好課,精選題目,精講精練,出好每一單元的復(fù)習(xí)檢測卷。這時,單靠個人力量是遠遠不夠的,只有依靠集體的力量,大家通力協(xié)作,分工合作,才能真正做到事半功倍。并且,為了有效的達到高效復(fù)習(xí),我們在本學(xué)期開學(xué)就進行了討論,確定了本次復(fù)習(xí)的安排,這也為我們復(fù)習(xí)工作的時間把握有了指導(dǎo)性的價值。本次復(fù)習(xí)的大致安排如下:第一輪復(fù)習(xí)雙基,進行歸納復(fù)習(xí),以《五年中考三年模擬》為依托,全面鞏固知識點,適當系統(tǒng)歸納,每單元復(fù)習(xí)完畢,編制相應(yīng)的基礎(chǔ)知識檢測卷,以檢驗復(fù)習(xí)效果,再有選擇地講評。

  第二輪復(fù)習(xí)以《天利38套》為主,根據(jù)學(xué)生實際,備課組四個老師確定了其中25套作為重點講練試題,這在本次中考復(fù)習(xí)中起到了良好的效果。

  第三輪模擬訓(xùn)練,以蘭州市教科所出售的《攻城18天》中的三套數(shù)學(xué)模擬題以及《中學(xué)生學(xué)習(xí)報》總的八套模擬題目為主線,一來幫助學(xué)生盡快熟悉最接近我市的中考模擬試題,二來希望能押出中考題目,事實證明,這是行之有效的,本次中考題最后一道壓軸題來自于報紙模擬題七的最后一道大題,更為難得的是填空的最后一道壓軸題剛好與××老師所編的6月月考數(shù)學(xué)試題的最后一道填空題一致。

  二、著眼細節(jié),有效落實

  小事成就大事,細節(jié)成就完美。——戴維"帕卡德(惠普創(chuàng)始人)

  沒有落實,一切都是空談;沒有落實,就沒有成功。

  (一)強化基礎(chǔ)教學(xué),重視能力的培養(yǎng)

  基礎(chǔ)是學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的根基,在數(shù)學(xué)教學(xué)中必須樹立起抓基礎(chǔ)是根本的意識,必須加強基礎(chǔ)知識的教學(xué),基本技能的訓(xùn)練。中考中不難發(fā)現(xiàn),不少學(xué)生在基礎(chǔ)題上失分,在基本運算上出錯。這就要求我們在平時的教學(xué)中注重基礎(chǔ),夯實基礎(chǔ)。

  剛剛畢業(yè)的20××屆畢業(yè)生初一進校時整體素質(zhì)不高,所以在本次開學(xué)伊始,我組4人經(jīng)過商議,決定采取放棄高難度題目,一切復(fù)習(xí)圍繞基礎(chǔ)知識進行的方式完成本次中考復(fù)習(xí)任務(wù),重點訓(xùn)練基礎(chǔ)題型,收到了不錯的效果,我班上有一名女生,學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)比較吃力。在初三上學(xué)期學(xué)習(xí)新課時,我發(fā)現(xiàn)她掌握的還可以,一般的知識都能掌握,只是應(yīng)用知識發(fā)靈活性欠缺一些,每次的單元測試成績一般,有時還能考得不錯。進入下學(xué)期的綜合復(fù)習(xí)以后,情況大變,她的成績越來越糟糕,在模擬考試中,曾經(jīng)倒數(shù),不及格。看到她這種情況,我很為她擔心,擔心中考她會失敗。最后中考成績出來了,數(shù)學(xué)是96分。這個成績對于她本人來講已經(jīng)不錯了。我想,應(yīng)該是基礎(chǔ)幫了她的忙。

  因此,初三雖然有特殊性,但仍要重視基礎(chǔ)教學(xué)。學(xué)習(xí)新課時,要把基礎(chǔ)放在首位,當作重頭戲,復(fù)習(xí)時更要重視“雙基”。無論是中考的需要還是教育形式的要求,基礎(chǔ)都不可忽視!

  (二)追求課堂教學(xué)的有效性

  1、給學(xué)生點自由

  我們沒有權(quán)力安排學(xué)生的作息時間,但我們可以安排我們的數(shù)學(xué)課堂和數(shù)學(xué)自習(xí),懂得給學(xué)生留空白,這樣可以慢慢的讓學(xué)生思維越活躍,更有發(fā)展的潛力。

  2、給學(xué)生點方法

  思想方法是數(shù)學(xué)的靈魂,是學(xué)好數(shù)學(xué)必須的,但要把數(shù)學(xué)思想方法的教學(xué)落實到每一節(jié)課中,是很難把握的。我們組一直把思想方法的教學(xué)當作集體備課的重點,講課的時候我們也特別留意這一點的落實。

  三、深入研究,科學(xué)復(fù)習(xí)

  首先,章節(jié)復(fù)  我國著名數(shù)學(xué)家華羅庚先生指出“學(xué)習(xí)有兩個過程,一個是從薄到厚”,前者是“量”的積累,后者則是質(zhì)的飛躍,教師在復(fù)習(xí)過程中,不僅應(yīng)該要求學(xué)生對所學(xué)的知識、典型的例題進行反思,而且還應(yīng)該重視對學(xué)生鞏固所學(xué)的知識由“量”到“質(zhì)”的飛躍這一轉(zhuǎn)化過程。按常規(guī)的方式進行復(fù)習(xí),通常是按照課本的順序把學(xué)生學(xué)過的知識,如數(shù)學(xué)概念、法則、公式和性質(zhì)等原本地復(fù)述梳理一遍。這樣做學(xué)生感到乏味又不易記憶。

  其次,例題講解——善于變化

  復(fù)習(xí)課例題的'選擇,應(yīng)是最有代表性和最能說明問題的典型習(xí)題。應(yīng)能突出重點,反映大綱最主要、最基本的內(nèi)容和要求,最后是達到一題多用的目的,對例題進行分析和解答,發(fā)揮例題以點帶面的作用,有意識有目的地在例題的基礎(chǔ)上作系列的變化,達到能挖掘問題的內(nèi)涵和外延、在變化中鞏固知識、在運動中尋找規(guī)律的目的,實現(xiàn)復(fù)習(xí)的知識從量到質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

  第三,解題思路——善于優(yōu)化

  一題多解有利于引導(dǎo)學(xué)生沿著不同的途徑去思考問題,可以優(yōu)化學(xué)生思維,因此要將一題多解作為一種解題的方法去訓(xùn)練學(xué)生。一題多解可以產(chǎn)生多種解題思路,但在量的基礎(chǔ)上還需要考慮質(zhì)的提高,要對多解比較,找出新穎、獨特的最佳解才能成為名副其實的優(yōu)解思路。在數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)時,我不僅注意解題的多樣性,還重視引導(dǎo)學(xué)生分析比較各種解題思路和方法,提煉出最佳解法,從而達到優(yōu)化復(fù)習(xí)過程,優(yōu)化解題思路的目的。在復(fù)習(xí)的過程中加強對解題思路優(yōu)化的分析和比較,有利于培養(yǎng)學(xué)生良好的數(shù)學(xué)品質(zhì)和思維發(fā)展,能為學(xué)生培養(yǎng)嚴謹、創(chuàng)新的學(xué)風(fēng)打下良好的基礎(chǔ)。

  最后,習(xí)題歸類——善于類化

  考查同一知識點,可以從不同的角度,采用不同的數(shù)學(xué)模型,作出多種不同的命題,教師在復(fù)習(xí)時要善于引導(dǎo)學(xué)生將習(xí)題歸類,集中精力解決同類問題中的本質(zhì)問題,總結(jié)出解這一類問題的方法和規(guī)律。例如在復(fù)習(xí)應(yīng)用題時,我曾經(jīng)選擇過四道應(yīng)用題,這四道復(fù)習(xí)應(yīng)用題,題目表達方式不同,有的看似行程問題,有的看似工程問題,但本質(zhì)基本相同,數(shù)量關(guān)系,解答方法基本一樣。通過這樣的歸類訓(xùn)練,學(xué)生便能在平時的學(xué)習(xí)中,注意做有心人,加強方法的積累和歸納,并能分析異同,把知識從一個角度遷移到另一個角度,最終達到常規(guī)圖形能熟悉、常規(guī)結(jié)論要記憶、類同方法全套用、獨創(chuàng)解法受啟發(fā)的層次,提高舉一反三、角類旁通的能力。

  為使學(xué)生輕負擔的復(fù)習(xí),從題海戰(zhàn)術(shù)中解脫出來,學(xué)得靈活,學(xué)得扎實,優(yōu)化復(fù)習(xí)過程,提高復(fù)習(xí)效率,是一個行之有效的重要途徑。

  以上是我們一些不成熟的做法和想法,有不當之處,敬請各位老師批評指正,更渴望各位老師能給我們提出寶貴的建議!

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿13

各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!

  俗說:“授之以魚,莫若授之以漁”,孩子正處于人生最重要的啟蒙時期,老師家長的言傳身教,以身作則是不夠的。孩子的興趣已否,決定了孩子學(xué)習(xí)的積極精神。興趣是孩子們不斷探究他們所生存的這個“未知”世界的動力源泉,是開展各項活動的前提和保障。興趣可分成直接興趣和間接興趣。在實際活動當中,幼兒的直接興趣和間興趣是可相互轉(zhuǎn)換的,有時甚至是互為一體的。因此,不管是為發(fā)現(xiàn)和滿足幼兒的直接興趣“生成”的活動,還是培養(yǎng)激發(fā)幼兒間接興趣“預(yù)設(shè)”的活動,都是受幼兒歡迎的,是幼兒當前需要的,有益于幼兒積累經(jīng)驗。能適應(yīng)于幼兒發(fā)展的活動。如何發(fā)現(xiàn)與滿足幼兒的直接興趣和激發(fā)幼兒的間接興趣,就此我結(jié)合工作談?wù)剮c。

  一、參與幼兒活動發(fā)現(xiàn)和滿足幼兒直接興趣

  1、做孩子的伙伴,傾聽孩子的看法。在組織活動中,教師應(yīng)善于傾聽孩子們對某事的不同看法。從中發(fā)現(xiàn)他們的興趣點,同時應(yīng)隨著孩子的這一興趣引導(dǎo)孩子們進一步探索。有一次,過端午節(jié),有一個孩子帶了一個彩色的網(wǎng)兜,里面裝著紅蛋,于是幾個孩子都圍上去,討論著“這網(wǎng)兜里的蛋是生的,還是熟的?為什么要吃紅蛋呢?我媽媽都沒有給我煮紅蛋,我家的蛋不是紅色的?”孩子們討論著,此時教師正忙著組織幼兒選擇自己喜歡的分區(qū)活動,結(jié)果大部分孩子被彩蛋迷住了,哪有什么興趣去分區(qū)活動中玩。這時 教師十分著急,就嚷嚷著說:“快點到別處去玩,別擠在一塊了!笨蓻]有幾個孩子聽見老師說的。如果這時能夠在組織教學(xué)的過程中,傾聽孩子們的談話,很快會發(fā)現(xiàn)孩子們的興趣點。從中引導(dǎo)許多有意義的探究課題。當孩子討論蛋是生的還是熟的時,教師可用簡單的小實驗如旋轉(zhuǎn)紅蛋看蛋的轉(zhuǎn)速與生蛋的轉(zhuǎn)速有什么不同?教孩子比較鑒別,并啟發(fā)孩子們說一說還可以用什么辦法知道蛋的生熟呢?這樣既有利于調(diào)動幼兒的原有經(jīng)驗,集中幼兒注意力,還可以生成新的`教學(xué)主題。如“蛋是從哪來的?蛋有什么作用?雞媽媽怎樣孵小雞?”等教育活動。在實踐活動中,幼兒對自己感興趣的活動會表現(xiàn)出異常激動和專注的神色,而對自己不喜歡的活動往往注意力不集中。因此在活動中,教師應(yīng)積極關(guān)注孩子們的表情,洞察孩子的心思和動機,引領(lǐng)他們?nèi)ふ一顒拥呐d趣。如開展體育活動時,老師發(fā)現(xiàn)孩子們對玩紙飛機沒有剛開始時那么興趣,有的還把這撕了扔了,缺少點什么呢?這時教師結(jié)合飛機特技表演設(shè)置穿越障礙,提出飛機著落的遠近距離為勝負時,并給予獎勵,那一定能引起幼兒的興趣。

  2、跟蹤孩子的行為,捕捉“生成”教育的契機,拓展孩子的知識。在活動中,教師可采用延伸幼兒興趣而生成教育,在追蹤幼兒行為時,教師對幼兒的一些不易理解的行為保持審慎的態(tài)度,注意對其先前和后繼的行為進行追蹤,在這個過程中,有時會意想不到把捕捉“生成”教育的契機。如課間活動時,老師發(fā)現(xiàn)有位孩子手里捧著“可惡的小蟲子”回到活動 室,正想批評之際,忽然發(fā)現(xiàn)許多孩子渴求的眼神,老師便問:“這些‘東西’是哪里來的?”孩子們說,“在草地里捉到的!边@時老師才明白在自由活動時,許多孩子跑到草地角落忙著研究的是小蟲子,于是老師引導(dǎo)幼兒把有關(guān)的活動繼續(xù)深入地開展下去,生成昆蟲的種類名稱、生活習(xí)性、收集昆蟲標本、昆蟲圖片資料等等活動。在教育活動中,教師應(yīng)拓展孩子的興趣為了培養(yǎng)幼兒思維流暢性,引導(dǎo)幼兒興趣的拓展并使他們能夠從中獲益而應(yīng)采用適當?shù)纳刹呗!度绱蟀嗷顒印罢J認電”》,教師設(shè)計了首先讓幼兒操作電動玩具,并修理壞的電動玩具。啟發(fā)幼兒懂得電池有電,電流有方向性的道理。然后讓幼兒展開想象:“我發(fā)明的電器是什么樣的!比欢幸晃挥變簡柺遣皇侵灰b對了電池就能動起來,老師機靈地拿來導(dǎo)線、電珠、電池,引導(dǎo)幼兒討論“究竟是不是裝對了電池,玩具就能動起來呢?”小朋友用老師的小實驗材料動手實驗起來,在這個活動中教師靈活地將發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的方法用反問、動手實驗的方法讓孩子們找到了答案。把小小的“焦點”拓展成為一個引導(dǎo)幼兒探索的主題。

  二、注重培養(yǎng)和激發(fā)幼兒的間接興趣

  1、在教育活動中應(yīng)注重趣味性、真實性與挑戰(zhàn)性相結(jié)合。教師在為幼兒創(chuàng)設(shè)趣味的活動情境時,使他們“身臨其境”,在活動氣氛中產(chǎn)生興趣。因為在活動中大量具有生動、直觀、形象,可感觸,富于變化的情境理更易吸引幼兒的注意,例如如何開展“尋寶”探險活動,讓幼兒像一位探索家那樣,爬過“山地”,越過“小河”,走過“森林”,克服重重困難,一步一步解開圖中之迷,最后尋得“寶貝”,這比一般的看圖講解要好多了。在隨著社會的進步和人類文明不斷地發(fā)展,當代幼兒思維方式有很大不同,他們不再滿足于做假戲,他們更喜歡體驗“假戲真做”的真實效果,如自制水果醬、自制豆?jié){等真實的實踐活動。又如與部隊解放軍聯(lián)歡,帶他們?nèi)ンw驗軍營生活。在設(shè)計活動,教師一定要注重材料的真實性,體驗真實的情境,激發(fā)幼兒興趣。在開展體育游戲時,孩子們都喜歡表現(xiàn)自己。我認為在設(shè)計活動時應(yīng)注意選擇富有挑戰(zhàn)性的游戲;顒与y度與幼兒能力之間是否恰當,才能取得成功的挑戰(zhàn)喜悅。教師在活動設(shè)計中應(yīng)注重各年齡段的特點,挑戰(zhàn)難度要有層層遞進性。一旦幼兒失敗次數(shù)多了,他們就失去信心。當幼兒完成任務(wù)時,可根據(jù)情況適當?shù)靥岣唠y度。使幼兒能夠有機會迎接新的挑戰(zhàn)。這樣孩子們不僅會對活動產(chǎn)生新的激情,使得活動能進一步深入開展下去。孩子在活動中為自己的進步感到驕傲和自豪。

  2、設(shè)置懸念是探究活動的催化劑。如果一項活動能讓幼兒探究各種問題和現(xiàn)象,讓 幼兒有機會解除一個又一個懸念,那么幼兒便會覺得此項活動“其樂無窮”。例如①在提問中產(chǎn)生懸念。故事《烏鴉和狐貍》中,教師提問狐貍為什么要說謊話?烏鴉聽了狐貍的話會上當嗎?如果你是一只狐貍應(yīng)該怎么吃到烏鴉嘴里的肉?②在實驗或操作中產(chǎn)生懸念。請幼兒表演角色嘗試一下上當受騙的心情,明白烏鴉的自大,愛聽信別人的吹奉最終失敗和狐貍的精明狡猾是二種不同的角色。③創(chuàng)設(shè)問題情境,問題情境的創(chuàng)設(shè)是幼兒的好奇、疑問產(chǎn)生的前提。

  3、設(shè)計的活動應(yīng)注意具有選擇性。幼兒對自己能夠選擇的活動為表現(xiàn)出極大的興趣,教師可根據(jù)幼兒的學(xué)習(xí)風(fēng)格、特點、愛好等設(shè)計不同類型、不同難度、不同性質(zhì)的活動供幼兒選擇。我認為教師在提供可選擇活動時可從以下幾方面做準備:①活動材料的可選擇。教師圍繞活動設(shè)置的材料應(yīng)是豐富多樣的,讓幼兒能夠根據(jù)自己的喜好選擇成品的、半成品的材料或自然物進行活動。②活動內(nèi)容的可選擇。幼兒在選好材料后,同樣可以選擇自己喜歡的內(nèi)容進行活動。③活動難度的可選擇。幼兒可根據(jù)自己活動能力選擇難度不同的 活動。④活動方式的可選擇。實踐中,大部分6-7歲的男孩愛好拆卸、拼裝的操作活動或建構(gòu)法;而同年齡的女孩則喜歡角色模仿或藝術(shù)表演活動。因此,即使在同一活動中,教師也需考慮幼兒的性別差異等等為其提供多樣化的操作形式?傊,教師應(yīng)注重孩子興趣培養(yǎng),用孩子好奇、積極探究的精神去打開智慧之廳的鑰匙。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿14

大家好!

  今天,我能在這里和大家共同交流英語教學(xué)體會,感到萬分榮幸,感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師給了我這樣一次機會。

  回顧自己15年來在英語教學(xué)中的點點滴滴,感覺并沒有什么絕對行之有效的“教學(xué)經(jīng)驗”,有的只是自己盡職盡責的工作態(tài)度,嚴格而靈活的教學(xué)方法?傊痪湓,在英語教學(xué)中要想取得好成績,就是“種瓜得瓜,種豆得豆”,成績和平時心血的付出是成正比的。英語教學(xué)工作包含的內(nèi)容太廣泛,以下是自己在英語教學(xué)實踐中的一些做法和感悟,有不當之處,請各位多批評指正。

  建立良好的師生關(guān)系,做一名同學(xué)們喜歡的英語老師

  英語教學(xué)中,我感受最深的是,同學(xué)們在成長過程中,需要知識,更需要關(guān)愛,關(guān)愛是一份情感,也是一份責任,作為英語老師,除了要有精湛的業(yè)務(wù)水平、敬業(yè)的精神、全面的知識,更重要的是在傳道授業(yè)解惑時,做到愛生如子。人與人之間的.感情是相互的,同學(xué)們雖小,但他們都有著一顆敏感而真誠的心,只要你真心關(guān)愛他們,他們一定會有令你驚喜的回報。“親其師而信其道”,只有讓同學(xué)們喜歡你,他們才會信任你,向著你引導(dǎo)的方向發(fā)展。

  在多年的英語教學(xué)中,我學(xué)會激勵自卑的同學(xué)們,點撥后進的同學(xué)們,暗示自負的同學(xué)們,發(fā)現(xiàn)特殊的同學(xué)們,服務(wù)每一個同學(xué)們,關(guān)愛所有的同學(xué)們,用心去與同學(xué)們交流,用愛去撫慰心靈,構(gòu)建師生平等,關(guān)系和諧,共同進步的求知家園。

  狠抓英語課堂教學(xué),構(gòu)建“和諧高效、思維對話”型英語課堂

  現(xiàn)在正處于應(yīng)試教育向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)軌時期,既要求減輕負擔,又要求提高教育質(zhì)量,這就要求我必須在英語課堂上下功夫,提高英語課堂教學(xué)效率,我通常注重以下幾個方面:

  認真?zhèn)湔n

  大家都知道,備好課是上好課的前提,備課包括三方面,備教材、備同學(xué)們、備教法。備教材。我總是提前翻閱各種材料、教師用書、學(xué)習(xí)資料及以往的相應(yīng)試題,對于哪些是重點難點,哪些知識點擴展到什么程度,會以什么形式出題,做到心中有數(shù)。備同學(xué)們,就是要了解同學(xué)們的年齡特點、接受能力、知識儲備情況,這樣可以避免起點太高,同學(xué)們聽不懂,或起點太低,同學(xué)們感到無聊的情況。備教法。每一級每個班同學(xué)們特點各不相同,所以我非常注重仔細研究同學(xué)們,采取適合同學(xué)們的方法導(dǎo)入新課,用同學(xué)們易于掌握的方法講解新知,用同學(xué)們感興趣的方法組織課堂活動。

  用激情帶動同學(xué)們,煥發(fā)英語課堂活力

  我要求自己在備好課的基礎(chǔ)上,每節(jié)英語課都滿懷熱情地走進教室,哪怕身體不適、滿心煩惱,在站上講臺,面向同學(xué)們的那一刻,我都會面帶笑容,精神抖擻,講課時也是充滿激情,抑揚頓挫。因為快樂的情緒可以傳染,如果你把快樂的情緒、積極地心態(tài)傳染給同學(xué)們,他的英語學(xué)習(xí)效率可能會成倍增長。

  關(guān)注每個同學(xué)們,提高課堂凝聚力

  講課時,我的視線遍布每個角落,始終用眼光愛撫每個同學(xué)們,同學(xué)們的每個動作和眼神都逃不過我的眼睛,并且與同學(xué)們進行眼神的交流,久而久之,每個同學(xué)們都會感到老師一直在關(guān)注我,從而使他們集中注意力,認真聽講。

  精講多練,提高英語課堂效率

  初中生的注意力集中時間只能持續(xù)十五到二十分鐘。如果英語老師是“一張嘴,一支筆,從上課講到下課!钡慕虒W(xué)模式,就會出現(xiàn)“老師講得天花亂墜,同學(xué)們聽得昏昏欲睡”的現(xiàn)象。新課程理念要求我們重視同學(xué)們在課堂上的主體地位,少講多練。少講并不意味著粗略講解,一帶而過。初中生的接受能力還是有限的,對于重難點的知識,我會根據(jù)同學(xué)們特點細致的講解,多舉例,多操練,講一點,練一點,講練結(jié)合,讓大多數(shù)同學(xué)們都能跟上,參與活動。講得太粗太快,同學(xué)們跟不上,學(xué)不會,久而久之,就會慢慢失去學(xué)習(xí)興趣。俗話說“莊稼齊了才打糧”,只照顧尖子生,不符合素質(zhì)教育的理念。一定要面向全體同學(xué)們,才會取得良好的英語教學(xué)效果。

教師經(jīng)驗交流發(fā)言稿15

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!

  20xx年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,經(jīng)過全體師生的共同努力,我們長安十一中克服了生源質(zhì)量不高、學(xué)生學(xué)習(xí)能力欠佳等弱勢,中考取得了一些成績:省級標準化高中錄取10人,普通高中錄取25人,中考參試率93%,綜合成績較20xx年前進了7個名次,被教育局評為20xx年初中教學(xué)質(zhì)量綜合評估顯著提高優(yōu)秀學(xué)校。當然,同兄弟學(xué)校取得的成績相比,我們還存在一定的差距,要說經(jīng)驗也談不上。這里僅就我校畢業(yè)班工作的一些具體做法匯報如下:

  一、研究校情學(xué)情,奠定發(fā)展基礎(chǔ)

  作為一所農(nóng)村中學(xué),受大量優(yōu)秀生源流向城市重點學(xué)校的影響,我校近幾年的初中生源質(zhì)量不斷下降。以初20xx級為例,學(xué)區(qū)小學(xué)畢業(yè)人數(shù)近300人,大量高分學(xué)生選擇到城市學(xué)校上中學(xué),只有135人選擇就讀我校。而這些學(xué)生普遍基礎(chǔ)很差,整體實力薄弱,優(yōu)秀學(xué)生匱乏,學(xué)生學(xué)習(xí)動力不足,偏科現(xiàn)象嚴重。面對這種情況,我們從領(lǐng)導(dǎo)班子到一線老師,首先能夠做到吃透學(xué)情,樹立向135人要成績的工作思路。我們以學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、動力基礎(chǔ)、綜合實力、發(fā)展空間等學(xué)習(xí)要素為分類標準,給每個學(xué)生準確分類定位,力求做到校長對整個年級心中有數(shù),主管領(lǐng)導(dǎo)對每個班心中有數(shù),班主任對每個學(xué)生心中有數(shù),科任老師對該科在每個學(xué)生整體成績中的地位心中有數(shù)。這樣,以人為本,也為后期的管理和質(zhì)量的提高奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  二、制定分解目標,明確發(fā)展指向

  有人說,要讓學(xué)生永遠充滿激情,就要讓他確立一個目標。上學(xué)期初,我們首先根據(jù)我校實際,確定20xx年中考目標:省級標準化高中錄取15人(長安一中、二中重高錄取6人,長安六中重高錄取9人),普高錄取26人,各科排名向前推進1—2個名次,總分200分以下學(xué)生人數(shù)控制在10%以內(nèi)。根據(jù)這個目標,我們不但把它分解到各班,各科,而且分解到每個同學(xué),要讓每個學(xué)生都清楚他中考每一科都得多少分,總分考多少分,考哪個學(xué)校,為實現(xiàn)這個目標準備怎么努力,寫好之后交給班主任以便檢查督促。盡管他們制定的目標可能不一定符合實際,但能夠起到一種激勵鞭策作用。這樣就明確了學(xué)校、年級、班級和師生個人的發(fā)展指向。

  三、注重協(xié)作激勵,做好發(fā)展保障

  四、科學(xué)系統(tǒng)備考,提供發(fā)展關(guān)鍵

  五、扎實培優(yōu)扶弱找尋發(fā)展法寶

  1、加強對畢業(yè)班的領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立了以校長、主管領(lǐng)導(dǎo)、年級組長和班主任為成員的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開畢業(yè)班教學(xué)工作研討會,對教師的教學(xué)、學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進行分析、引導(dǎo),根據(jù)教學(xué)情況制定各個階段的工作要點,增強教師的質(zhì)量意識、主人翁意識以及團隊協(xié)作精神。領(lǐng)導(dǎo)小組成員堅持每天對畢業(yè)班的教學(xué)情況進行巡查,深入課堂、班級、年級組辦公室,與師生進行廣泛交流,認真聽取他們的意見、建議,積極協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,提出整改措施,保障教學(xué)工作有序、協(xié)調(diào)發(fā)展。

  2、認真總結(jié)20xx年中考經(jīng)驗。20xx年中考之所以取得了一些成績,主要是參試率較20xx年提高了8%,再就是早準備、早安排、早落實,去年我校的體育成績推進了19個名次,就是因為對體育訓(xùn)練安排的早,三是加強教師對學(xué)生的管理,使學(xué)生明確自己的目標,做好復(fù)習(xí)備考工作,四是做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,努力消除低分學(xué)生。

  3、以人為本,深入做好學(xué)生的思想工作。我們要求全體畢業(yè)班教師必須尊重學(xué)生、愛護學(xué)生、相信學(xué)生和培養(yǎng)學(xué)生。態(tài)度決定成敗。現(xiàn)在的學(xué)生,大部分不是腦子笨學(xué)不懂,而是學(xué)習(xí)態(tài)度問題。在幾次考試中我們發(fā)現(xiàn),一些學(xué)生在考試中選擇題都不做,語文考試中作文一個字也不寫。這些現(xiàn)象就不是不會做的問題,而是學(xué)生的態(tài)度問題。做任何事情,都要有一個好的態(tài)度。有了好的學(xué)習(xí)態(tài)度,才會對學(xué)習(xí)表現(xiàn)出熱情和活力,才不怕失敗,即使遇到挫折也不氣餒。針對這種情況,我們要求任課教師、班主任及時了解學(xué)生家庭、生活、學(xué)習(xí)情況,和學(xué)生多溝通、多交流,首先從情感上征服他們,幫助他們重樹信心,直面困難,迎頭趕上。經(jīng)過師生一段時間的情感交流,這些學(xué)生的成績從幾分逐漸上升到十多分、三十多分,正在逐步提高。

  4、召開好三個層次的會議。一是定期召開畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組會,研究畢業(yè)班教育教學(xué)情況,捕捉中考信息,分析?记闆r,制定階段性備考措施。二是召開畢業(yè)班任課教師會,統(tǒng)一思想,提高認識,團結(jié)協(xié)作,共同促進。動員全體教師根據(jù)自己的學(xué)科特點,正確把握學(xué)情,切實落實學(xué)校、年級組的工作安排。同時開好各階段復(fù)習(xí)備考經(jīng)驗交流會和中考說明、陜西近幾年中考試題研討會。三是召開學(xué)生復(fù)習(xí)動員會,3月底召開復(fù)習(xí)備考動員大會,使學(xué)生明確自己的升學(xué)目標,鼓勵學(xué)生不要放棄每一個機會,更要珍惜現(xiàn)在的每一分鐘,把全部精力都投入到緊張的總復(fù)習(xí)中來。在學(xué)習(xí)方面科學(xué)指導(dǎo),在心理方面及時疏導(dǎo),充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,使他們信心百倍的迎戰(zhàn)中考,給自己人生的第一次選擇劃上一個完滿的句號。

  5、分類推進,全面提高。關(guān)注每一位學(xué)生,幫助學(xué)生明確自己的目標,激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動力;對學(xué)生進行分類指導(dǎo),幫助學(xué)生彌補弱點,發(fā)揮特長。

  (1)加強對優(yōu)等生的培養(yǎng),提高優(yōu)秀率根據(jù)這些學(xué)生的檢測成績,落實他們的差科,并將學(xué)生按科目分配給任課教師,由該教師制定幫扶計劃,限期提高,并利用課余時間抽調(diào)經(jīng)驗豐富的'教師對他們進行專題輔導(dǎo),進行有針對性的重點訓(xùn)練,使該生優(yōu)秀學(xué)科更優(yōu)秀,薄弱學(xué)科有進步,使之學(xué)科發(fā)展平衡,整體提高。

  (2)加強對“邊緣生”的轉(zhuǎn)化,提高合格率!斑吘壣钡某煽儾环(wěn)定,直接影響到整體合格率。各班主任根據(jù)歷次考試成績確定本班的邊緣生,再根據(jù)各科的成績分包給任課教師,制定具體目標。各承包教師要定期找學(xué)生談心,了解學(xué)生學(xué)習(xí)、生活情況,逐科、逐人循序漸進,年級組對各個學(xué)生進行全程跟蹤,督查轉(zhuǎn)化情況。

  (3)加強對“學(xué)困生”的轉(zhuǎn)化,消除低分學(xué)生。近幾年中考中,我校200分以下學(xué)生人數(shù)很多,平均成績低下。在上學(xué)期期末考試中,200分以下學(xué)生30人,“學(xué)困生”比例較大。對這些學(xué)生我們采取學(xué)生幫扶、教師幫扶的方法,落實幫扶對象、措施。從生活、學(xué)習(xí)、思想、心理等各方面給予關(guān)心,善于發(fā)現(xiàn)他們的亮點,讓他們感受到老師對他們充滿關(guān)懷和支持,增強他們克服困難的信心。在教學(xué)中對他們降低知識要求,以基礎(chǔ)知識為主,力求做到讓他們每節(jié)課都有所收獲,努力消除低分學(xué)生,提高平均成績。

  6、規(guī)范月考、期中、期末檢測工作,進行教學(xué)質(zhì)量跟蹤。堅持采用月考方式進行質(zhì)量檢測。每次考試都實行單人單桌,嚴肅考風(fēng)考紀?荚嚱Y(jié)束后分別召開教師分析會、班級分析會、學(xué)生分析會。各科教師對每次考試都要質(zhì)量跟蹤到每一個班級、學(xué)生,通過質(zhì)量檢測,尋差距,找原因,促質(zhì)量提高。教導(dǎo)處對期中、期末各科教師的教學(xué)質(zhì)量以多種形式進行橫向、縱向?qū)Ρ龋、中肯、實事求是地進行評價。對差距較大的學(xué)科共同查原因,想辦法,提出改進措施,促進提高。

  7、科學(xué)備考,穩(wěn)步推進。第一輪復(fù)習(xí):基礎(chǔ)知識、基本概念的系統(tǒng)復(fù)習(xí)階段。以教材為主線,《中考說明》為依據(jù),扎扎實實復(fù)習(xí)基礎(chǔ)知識,每一個知識點都必須熟練、吃透。注重聯(lián)系七、八年級學(xué)過的知識,使知識網(wǎng)絡(luò)化,讓學(xué)生系統(tǒng)掌握基礎(chǔ)知識、基本技能和方法。第二輪復(fù)習(xí):專題復(fù)習(xí)。本著“鞏固、完善、綜合、提高”的指導(dǎo)思想,各學(xué)科結(jié)合近幾年的中考試題,結(jié)合學(xué)生的實際情況,對?贾R、常用方法、常見題型等進行專題輔導(dǎo)和復(fù)習(xí),提升學(xué)生解決問題的能力。第三輪復(fù)習(xí):綜合訓(xùn)練和實戰(zhàn)演練。本階段以綜合訓(xùn)練為主,以適應(yīng)性練習(xí)及檢查反饋指導(dǎo)為重點,加強解題指導(dǎo),提高學(xué)生的綜合解題能力,訓(xùn)練學(xué)生的解題策略,提高應(yīng)試能力。

  面對20xx年中考,我們將振奮精神,積極進取,不斷深化學(xué)校內(nèi)部管理,實現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化、精細化管理,認真學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校先進經(jīng)驗,做好畢業(yè)班各項工作,全面提升辦學(xué)水平,爭取20xx年中考實現(xiàn)新的跨越!

  謝謝大家!

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