【必備】行動計劃4篇
時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又將迎來新的進(jìn)步,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編精心整理的行動計劃4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
行動計劃 篇1
打造成都市產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院
今年,成都市將與四川大學(xué)、電子科技大學(xué)、西南交通大學(xué)和西南財經(jīng)大學(xué)簽訂共建世界一流大學(xué)戰(zhàn)略合作協(xié)議,與中國科學(xué)院成都分院簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,深化校院地協(xié)同創(chuàng)新。在此方面,我市將推進(jìn)科技成果“三權(quán)”改革,推動在蓉高校積極探索科技成果使用、處置和收益管理的“三權(quán)”改革,推廣西南交大混合制所有權(quán)改革成果,系統(tǒng)推進(jìn)川大科技成果轉(zhuǎn)化行動計劃,力爭在職務(wù)科技成果權(quán)屬改革方面形成可推廣可復(fù)制的經(jīng)驗(yàn)。
此外,成都市將打造成都市產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院,擬設(shè)立20億元產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院專項(xiàng)資金,在精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)、生物醫(yī)學(xué)材料、大數(shù)據(jù)、智慧信息、軌道交通等領(lǐng)域,今年力爭建設(shè)4至5個新型產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。
今年,成都市將規(guī)劃建設(shè)環(huán)高校成果轉(zhuǎn)化區(qū)和環(huán)高校知識經(jīng)濟(jì)圈,擬設(shè)立“千萬級”市校合作專項(xiàng)資金,與所在區(qū)(市)縣配套,引進(jìn)校友會、行業(yè)龍頭骨干企業(yè)等資金,共建市校合作基金池,支持科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目、科技成果“三權(quán)”改革以及科技成果轉(zhuǎn)化區(qū)、環(huán)高校知識經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)。
申辦20xx中國成都全球創(chuàng)交會
今年,成都市將打造成都“創(chuàng)交會”國際創(chuàng)業(yè)品牌,努力申辦并辦好“20xx中國成都全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交易會”,力爭打造成為“國際化、國家級、成都牌、永久性”全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)年度盛會、國家對外開放的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源聚集平臺、國際間互利共贏的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要素交易平臺和國家全面創(chuàng)新改革的.成果展示平臺。
推進(jìn)眾創(chuàng)空間建設(shè),成都市今年將加快構(gòu)建“3+M+N”布局的眾創(chuàng)空間引領(lǐng)區(qū)、集聚區(qū)和專業(yè)特色區(qū)建設(shè),重點(diǎn)支持郫縣建設(shè)菁蓉小鎮(zhèn),成都高新區(qū)建設(shè)菁蓉國際廣場,成都天府新區(qū)建設(shè)菁蓉創(chuàng)客中心,打造眾創(chuàng)空間引領(lǐng)區(qū);支持武侯區(qū)聯(lián)合川大建設(shè)磨子橋創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)街區(qū),高新區(qū)和成華區(qū)聯(lián)合電子科大建設(shè)“一校一帶”,金牛區(qū)聯(lián)合西南交大建設(shè)環(huán)交大智慧城,打造眾創(chuàng)空間集聚區(qū);支持區(qū)(市)縣圍繞區(qū)域特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)創(chuàng)業(yè)人群,因地制宜建設(shè)專業(yè)孵化器,打造具有“成都味”的特色眾創(chuàng)空間。
深化科技金融結(jié)合,成都市今年將完善“創(chuàng)業(yè)投資+債權(quán)融資+上市融資”投融資服務(wù)體系,擴(kuò)大債權(quán)融資風(fēng)險補(bǔ)償資金池總規(guī)模至50億元,引進(jìn)北上廣深大型創(chuàng)投機(jī)構(gòu)在成都設(shè)立分部,支持創(chuàng)投機(jī)構(gòu)加大對創(chuàng)業(yè)企業(yè)B輪、C輪投資。此外,還將完善創(chuàng)業(yè)天使投資引導(dǎo)資金,引導(dǎo)區(qū)(市)縣共建行業(yè)、特色投資基金,創(chuàng)新融資個性化服務(wù)模式。探索建立成都股權(quán)眾籌交易所,搭建股權(quán)眾籌交易流轉(zhuǎn)平臺。
編制國家自主創(chuàng)新示范區(qū)發(fā)展規(guī)劃
今年,成都市將加快建設(shè)國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和成都科學(xué)城,編制完成國家自主創(chuàng)新示范區(qū)發(fā)展規(guī)劃,率先落實(shí)中關(guān)村“6+4”政策,在推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化、人才引進(jìn)、科技金融結(jié)合、新型創(chuàng)新組織培育、產(chǎn)城融合等方面積極探索、先行先試。同時,加快成都科學(xué)城建設(shè),打造創(chuàng)新驅(qū)動的核心源頭和政產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的對接平臺,并匯聚國內(nèi)外知名企業(yè)區(qū)域總部和研發(fā)中心,推動諾基亞全球技術(shù)中心、中鐵軌道研發(fā)設(shè)計中心等項(xiàng)目加快建設(shè)。
實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,成都市今年將修訂《成都市專利資助管理辦法》,培育一批知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍企業(yè),實(shí)現(xiàn)發(fā)明專利年增長10%以上,并籌建成都知識產(chǎn)權(quán)(成果轉(zhuǎn)化)交易中心,依托科技成果“三權(quán)”改革試點(diǎn)高校建設(shè)多個分中心,形成“1+N”知識產(chǎn)權(quán)(成果轉(zhuǎn)化)交易服務(wù)體系。加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)公共服務(wù),將推進(jìn)國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局專利審查協(xié)作四川中心建設(shè),出資“千萬級”資金,參與組建全國首只四川省知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營投資基金。
加速打造國際孵化器
今年,突出企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力建設(shè),成都市將支持創(chuàng)新型骨干企業(yè)積極承擔(dān)國家、省、市重大科技項(xiàng)目,牽頭組建產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,牽頭實(shí)施成都市產(chǎn)業(yè)集群協(xié)同創(chuàng)新重大項(xiàng)目,建設(shè)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程(技術(shù))研究中心、產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院,收購境外科技企業(yè)或研發(fā)機(jī)構(gòu),設(shè)立境外研發(fā)平臺,參與國際科研活動,全年新增國家級創(chuàng)新平臺5家以上,實(shí)施國家重大科技計劃項(xiàng)目30個以上。同時,扶持發(fā)展科技型中小企業(yè),全年培育具有競爭力和影響力的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)品和重點(diǎn)新產(chǎn)品500個以上,支持研發(fā)機(jī)構(gòu)100個以上,培育初創(chuàng)期科技企業(yè),全市全年新增科技企業(yè)達(dá)10000家以上。
走國際化之路,成都市今年將推進(jìn)成都科技國際化進(jìn)程,探索建設(shè)中外合作園區(qū),以成都高新區(qū)國家自主創(chuàng)新示范區(qū)為起步區(qū)、核心區(qū),啟動中韓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合作園區(qū)建設(shè),形成“一園一基地”(中韓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園、中韓成都創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地)的空間布局,加快打造亞太一流、國際知名的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心。此外,加速打造國際孵化器,加強(qiáng)中法、中德、中韓、中美、中古等國際創(chuàng)新合作,開展國際資本與技術(shù)對接、高科技項(xiàng)目與人才引進(jìn)等,全面融入全球技術(shù)創(chuàng)新體系。
行動計劃 篇2
人們對于什么或者不什么的一切思考均取決于對下列諸問題的解答(這相當(dāng)于做出某種選擇):
1、我們的目的是什么?(意圖)
2、對于我自己以及影響目的的一切事物,我有何了解?(第一手資料)。>
3、我擁有什么樣的物質(zhì)條件來適合我的目的?(物力)
4、我怎樣計劃運(yùn)用這些第一手資料和物力來實(shí)現(xiàn)我的目的?(計劃)
5、怎樣使計劃好的.方法付諸行動?(貫徹)
6、這套簡化的方法是基礎(chǔ),還需醑六條加以補(bǔ)充:
、侔褑栴}加以分門別類,它是一般實(shí)的呢?還是特殊的?或者是另一種新問題的第一次出現(xiàn)?
②對要處理的問題進(jìn)行解脫,它們的性質(zhì)是什么?
、哿谐鲆粡埱鍐,什么樣的要求和條件才滿足對問題的解答?
④確定最佳方案,未作修改之前(雖然這是不可避免的),找出哪一種行動計劃是可行的。
⑤最后決定行業(yè)方案,這便是采取什么樣的行動,誰還應(yīng)該清楚這方案。
、藿⑵鸱答佅到y(tǒng),這種方案怎樣在貫徹執(zhí)行的?支持這種方案的假設(shè)是否可行的,或者不合時宜?
行動計劃 篇3
交匯點(diǎn)訊 9日,淮安召開新聞發(fā)布會,對外公布《創(chuàng)富淮安”三年行動計劃(20xx—20xx年)》!队媱潯吠ㄟ^實(shí)施“萬企送崗就業(yè)工程”“萬鳳還巢創(chuàng)業(yè)工程”“萬人創(chuàng)新創(chuàng)富工程”“萬匠培育強(qiáng)基工程”“四萬工程”,讓企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者得實(shí)惠,激發(fā)全社會創(chuàng)新動力、創(chuàng)業(yè)活力、創(chuàng)富能力,實(shí)現(xiàn)百姓就業(yè)更充分和居民收入快速增長。
淮安市人社局副局長張峰介紹說,為調(diào)動企業(yè)吸納各類群體就業(yè)的積極性,《計劃》采取了一系列讓企業(yè)得實(shí)惠的.政策手段:穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策,對不裁員、少裁員的,按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。降低失業(yè)保險費(fèi)率,失業(yè)保險費(fèi)率降至1。5%。其中困難企業(yè)暫時無力繳納社會保險費(fèi)的,可緩繳除基本醫(yī)療保險費(fèi)之外的社會保險費(fèi),緩繳期最長6個月。社保補(bǔ)貼政策,用人單位吸納就業(yè)困難人員或高校畢業(yè)生等重點(diǎn)就業(yè)群體就業(yè),按實(shí)際繳納的社會保險費(fèi)給予全額補(bǔ)貼,最長3年。企業(yè)貸款政策,勞動密集型和科技型小微企業(yè)貸款最高不超過300萬元,按規(guī)定享受利息補(bǔ)貼。
《計劃》提出,每年建設(shè)5個技能大師工作室、每年評選10名企業(yè)首席技師,獲選技能大師工作室領(lǐng)辦人給予其一次性1萬元崗位津貼和4萬元工作室建設(shè)經(jīng)費(fèi),獲選企業(yè)首席技師給與其一次性經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼4000元。
在高校畢業(yè)生引進(jìn)上,《計劃》也出臺了一系列優(yōu)惠政策。對“雙一流”高校研究生和緊缺專業(yè)優(yōu)秀本科生,直接面試選聘;對報考江蘇省選調(diào)生進(jìn)入組織考察未錄用人員,通過面談,雙向選擇選聘。
通過這一系列政策,到20xx年,全市確保實(shí)現(xiàn)新增城鎮(zhèn)就業(yè)24萬人以上,全市90%以上的企業(yè)實(shí)現(xiàn)階段性零缺工,扶持農(nóng)村勞動力自主創(chuàng)業(yè)1。5萬人,培養(yǎng)年銷售超億元的“科技企業(yè)家”100名左右、其他科技企業(yè)家不少于400名,引進(jìn)創(chuàng)富科技人才2400名,每年至少引進(jìn)50名留學(xué)回國人員來淮創(chuàng)業(yè),每年新增高技能人才1萬名以上。
行動計劃 篇4
自活動開展以來,我項(xiàng)目部在安全生產(chǎn)上投入了安全設(shè)施,制定了相應(yīng)的安全措施,安全文明施工程度比過去有所提升,但也存在一些問題。主要問題:一是一線作業(yè)人員的安全意識還是不夠,須進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育;二是安全專項(xiàng)方案實(shí)施中,還須加強(qiáng)宣貫、學(xué)習(xí),落實(shí)到每個人,片面性太強(qiáng);三是臨時用電、起重設(shè)備、腳手架等作業(yè)與規(guī)范要求還存在一定差距;四是部分施工操作人員還不能完全按安全技術(shù)操作規(guī)程作業(yè)。在我項(xiàng)目部技術(shù)人員和安全管理人員的共同努力下,各施工隊(duì)認(rèn)識到自身的缺點(diǎn),加強(qiáng)了對一線作業(yè)人員的安全教育,各施工隊(duì)采取了班前教育和班后總結(jié)的方式,大大提高了員工的安全生產(chǎn)意識;在實(shí)施專項(xiàng)施工方案中,加大了安全檢查力度,安全檢查以定期檢查為主,專項(xiàng)檢查為輔(每月5、15、25日定期檢查),對查出的問題或隱患,能立即整改的.當(dāng)場整改,不能立即整改的,下整改通知書,定時定人整改消除,不能消除的將隱患降到最低;對特種作業(yè)人員進(jìn)行了每月一次的學(xué)習(xí),并針對性進(jìn)行了操作人員經(jīng)驗(yàn)交流,大家互補(bǔ)有無,提高了操作人員的技術(shù)水平,降低了安全風(fēng)險。
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