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小學(xué)線上考核方案

時間:2023-12-17 08:48:39 考核方案 我要投稿
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小學(xué)線上考核方案集錦通用

  為了確保工作或事情能有條不紊地開展,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。那么你有了解過方案嗎?以下是小編精心整理的小學(xué)線上考核方案集錦通用,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

小學(xué)線上考核方案集錦通用

小學(xué)線上考核方案集錦通用1

  為進(jìn)一步落實(shí)好疫情期間“停課不停學(xué),離校不離教”,加強(qiáng)“線上教學(xué)”管理要求,全面落實(shí)原州區(qū)教體局《關(guān)于在疫情防控期間做好線上教學(xué)及研究工作的指導(dǎo)意見》(原體發(fā)[20xx]29號)及《關(guān)于建立疫情防控期間做好線上教學(xué)及研究激勵機(jī)制的通知》(原體發(fā)[20xx]39號)文件精神,提高全體師生線上教育教學(xué)的實(shí)效性,現(xiàn)制定原州區(qū)第七小學(xué)疫情防控期間線上教學(xué)考核內(nèi)容的具體落實(shí)方案。

  一、明確工作任務(wù)

  為了確!翱罩姓n堂”在線授課的有效性,學(xué)校要求各科老師在課前導(dǎo)學(xué),課后練習(xí),課后指導(dǎo),課后作業(yè)批閱。要求老師課后利用云校家,微信群,QQ群,天翼云會議,企業(yè)微信直播平臺進(jìn)行作業(yè)的布置、講解和在線答疑和作業(yè)的批閱;要求老師電子集體備課,按空中課堂進(jìn)度及時上傳電子教案,做實(shí)做好電子教案的個備部分和教學(xué)反思;要求教師要和學(xué)生同聽一堂課,課后及時了解溝通本節(jié)課中孩子沒有掌握透徹的知識點(diǎn),通過天翼云會議、企業(yè)微信直播,微信語音、視頻、自己錄制小視屏等及時再進(jìn)行講解;要求教師利用云校家點(diǎn)評功,微信相冊編輯功能及時對學(xué)生進(jìn)行多元化的.評價,還可以利用電子獎狀對學(xué)生進(jìn)行全方位的激勵,從而調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性。

  二、線上教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

  組長:

  副組長:

  組員:

  語數(shù)組長綜合科組長信息組

  各學(xué)科任課教師

  三、線上教學(xué)考核內(nèi)容具體分工及落實(shí):

  (一)線上教學(xué)

  1、學(xué)校制定疫情防控期間線上教育教學(xué)工作實(shí)施方案。(教務(wù)處)

  2、學(xué)校制定疫情防控期間線上教育教學(xué)工作管理辦法。(教務(wù)處)

  3、學(xué)校成立疫情防控期間領(lǐng)導(dǎo)小組、學(xué)科指導(dǎo)組、技術(shù)指導(dǎo)組,并做到職責(zé)明確,工作有序,效果明顯。(主管教學(xué)副校長李鳳娥)

  4、學(xué)校借助互聯(lián)網(wǎng)手段對開展空中課堂各項(xiàng)工作部署到位。對家庭特殊困難學(xué)生是否制定“一校一案”“一生一策”。(教務(wù)處收集各種方案預(yù)案等相關(guān)資料)

  5、學(xué)校制定疫情防控期間學(xué)生學(xué)習(xí)時間表,課程實(shí)施計劃。是否按照寧夏教育電視臺及原州區(qū)線上教學(xué)課程表進(jìn)行重點(diǎn)梳理指導(dǎo)學(xué)生收看學(xué)習(xí)。

  6、教師指導(dǎo)學(xué)生完成疫情防控期間線上聽課學(xué)習(xí),按要求隨堂聽課、課后答疑、批改作業(yè)、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)范、跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)狀況、檢測線上學(xué)習(xí)效果。(教務(wù)處收集相關(guān)資料,各位老師做好具體工作)

  7、班主任在疫情防控期間做好班級管理,教育教學(xué)工作得到落實(shí),并取得成效,家長滿意度高。(德育教育工作由德育處、少隊(duì)部負(fù)責(zé)收集相關(guān)資料,班級教學(xué)管理由教務(wù)處負(fù)責(zé)及時收集相關(guān)資料)

  8、學(xué)校、教師、學(xué)生是否將線上教學(xué)、成長故事、抗疫故事、學(xué)習(xí)感悟等方面原創(chuàng)作品上傳至空間。(教科室督促檢查,信息組安排上傳學(xué)校作品,教師作品由教師自己上傳到學(xué)校專項(xiàng)欄目,學(xué)生作品班主任督促學(xué)生上傳)

  9、學(xué)校做好疫情防控期間,總結(jié)提煉“互聯(lián)網(wǎng)+教育”教學(xué)模式,對先進(jìn)事跡和典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行歸納成體系。(分管副校長李鳳娥)

  (二)線上教研

  1、教師在疫情防控期間積極主動參與到寧夏空中課堂及原州區(qū)在線課堂,做好聽課記錄,積極與組內(nèi)教師在線上交流心得,提升自身素養(yǎng)。(全體教師)

  2、教科研人員、名師、骨干教師、學(xué)科帶頭人在疫情防控期間精心梳理錄制、推送一批供學(xué)生點(diǎn)播、下載的優(yōu)秀學(xué)習(xí)資源。(教科室安排,教師參與完成)

  3、學(xué)校教研組、學(xué)科組充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+教育”開展在線教研、主題研討,組建線上教研共同體,通過多種方式開展線上備課、線上磨課、線上評課。(教科室負(fù)責(zé)統(tǒng)一做安排,各年級組組長)

  4、教研基地校、集團(tuán)校、城鄉(xiāng)共同體學(xué)校統(tǒng)籌做好學(xué)科線上教研,成立備課組、研磨組、主講組、輔導(dǎo)組,形成共同參與、協(xié)作備課研課授課、共同提高的線上教學(xué)及研究機(jī)制。(教科室)

  5、學(xué)校及時總結(jié)線上教學(xué)及研究經(jīng)驗(yàn),提煉空中課堂、“互聯(lián)網(wǎng)+教育應(yīng)用成果,形成可借鑒可推廣的典型案例和教學(xué)模式,并將好的做法及經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)故事等上傳到單位機(jī)構(gòu)空間和原州區(qū)教育云平臺上。(分管副校長李鳳娥信息組)(附綜合量化考核表)

小學(xué)線上考核方案集錦通用2

  為了調(diào)動廣大教師的積極性,努力實(shí)施素質(zhì)教育,加強(qiáng)教師管理科學(xué)化,依據(jù)《溫州市小學(xué)各科教學(xué)常規(guī)》,結(jié)合我校實(shí)際情況,在總結(jié)過去我校教師考核辦法的基礎(chǔ)上,制定本辦法:

  1、考核內(nèi)容:包括教學(xué)設(shè)計與反思、作業(yè)批改情況、計劃總結(jié)、教學(xué)反思和論文、輔導(dǎo)學(xué)困生情況、聽評課、教研活動,集體備課等方面。

  2、考核原則:體現(xiàn)多勞多得,兼顧公平效率;考核導(dǎo)向要有利于教學(xué)常規(guī)管理,有利于教師業(yè)務(wù)成長;考核依據(jù)要側(cè)重于考查教學(xué)工作任務(wù)的完成情況、教學(xué)常規(guī)材料的完成情況等。

  3、組織領(lǐng)導(dǎo):

  組長:

  副組長:

  組員:

  4、考核辦法:教師教學(xué)常規(guī)按月考核,每學(xué)期末綜合考核一次,并按期公示。

  5、考核結(jié)果:作為教師評優(yōu)、評先、職稱評聘的重要依據(jù)。

  月考核方案

  教學(xué)常規(guī)“月考核”內(nèi)容包括:教學(xué)計劃、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思、作業(yè)批改。本學(xué)期9月、11月重點(diǎn)考核教學(xué)設(shè)計;10月重點(diǎn)考核作業(yè)批改情況;

  一、教學(xué)計劃

  學(xué)期初要認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)科的《課程標(biāo)準(zhǔn)》、通讀全冊教材和配套的教師用書,了解本學(xué)期教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容,結(jié)合學(xué)生實(shí)際,制定符合實(shí)際的教學(xué)計劃。

  內(nèi)容包括:

  1、班級情況分析

  2、本冊教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目標(biāo)

  3、提高本班教學(xué)質(zhì)量的主要措施

  4、后20%學(xué)生的學(xué)業(yè)幫扶措施

  5、安排教學(xué)進(jìn)度,以表格的形式呈現(xiàn)。其中語文學(xué)科還包括課外閱讀、語文活動、習(xí)作安排等內(nèi)容。

  考評辦法:在開學(xué)一星期后及時上交教導(dǎo)處,獲1分,未及時上交者不得分。

  二、教學(xué)設(shè)計

  教學(xué)設(shè)計的撰寫,教齡三年內(nèi)(含三年)教師必須寫詳案,中老年教師可做“活頁批注”式教學(xué)設(shè)計。

  (一)語文

  具體課文的備課,要先做好以下工作:一讀教材,了解單元學(xué)習(xí)目標(biāo)。二做練習(xí),認(rèn)真思考課后練習(xí)題和課堂作業(yè)的要求,理解編者的意圖。三查資料,關(guān)于課文的有關(guān)參考資料。四向過程,了解各層次學(xué)生學(xué)習(xí)本課的學(xué)情基礎(chǔ),關(guān)鍵學(xué)習(xí)活動等。

  批注內(nèi)容包括:

  1、學(xué)習(xí)目標(biāo)、重難點(diǎn)及突破方法。

  2、課文里的重點(diǎn)詞句及教學(xué),難寫、易錯的生字詞標(biāo)示或說明;

  3、重要的教學(xué)流程,課堂主要學(xué)習(xí)活動、板書設(shè)計等。

 。ㄈ缯n文空白處不夠書寫可另附紙張。)

  附:語文“活頁批注”式教學(xué)設(shè)計示例

 。ǘ⿺(shù)學(xué)

  為提高課堂教學(xué)效率,提前寫好教學(xué)方案。

  教學(xué)設(shè)計內(nèi)容包括:

  1、學(xué)習(xí)目標(biāo)(包括重難點(diǎn)、關(guān)鍵問題制定)。

  2、學(xué)習(xí)過程:包括關(guān)鍵問題的設(shè)計和學(xué)生學(xué)習(xí)活動的設(shè)計

  3、課堂練習(xí)設(shè)計。教師要圍繞教學(xué)目標(biāo)、重難點(diǎn)精心設(shè)計練習(xí),體現(xiàn)練習(xí)的趣味性、針對性、開放性。

 。ㄈ┯⒄Z

  包括以下幾個方面:

  1、學(xué)習(xí)目標(biāo)及重難點(diǎn)

  2、重點(diǎn)過程設(shè)計。強(qiáng)調(diào)在生動趣味地情境中讓學(xué)生體驗(yàn)語言、理解語言并運(yùn)用語言。倡導(dǎo)采用有效的途徑讓學(xué)生在創(chuàng)設(shè)的生活場景中習(xí)得語言。

  3、板書。設(shè)計生動、簡潔。

 。ㄋ模┛茖W(xué)

  1、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)。

  2、教學(xué)材料準(zhǔn)備。

  3、重點(diǎn)教學(xué)過程。

  考評辦法:

  1、教學(xué)設(shè)計的撰寫,教齡三年內(nèi)(含三年)教師必須寫詳案;

  2、批注式教案必須符合,備課要求。

  3、教學(xué)設(shè)計評價分為三等,分別為A(優(yōu)秀)、B(良好)、C(合格)。批注內(nèi)容全面、重點(diǎn)過程詳細(xì)者評為A,批注內(nèi)容極少則被評C。

  三、教學(xué)反思

  教學(xué)反思篇數(shù)不少于備課數(shù)的20%(書寫在備課本上),反思字?jǐn)?shù)在200字左右。一學(xué)期至少上交一個詳細(xì)的教學(xué)反思課例(可上傳電子稿)。

  考評辦法:

  教學(xué)反思達(dá)到課時量的20%,并反思詳盡者評為A。未達(dá)到20%者評為C。

  四、作業(yè)批改

 。ㄒ唬┱Z文

  1、作業(yè)本要及時批改,教師批改時,正確的“√”,錯的可劃橫線,待學(xué)生作業(yè)訂正后,再在該處打“√”(二次修改)。

  2、批改。凡單元作業(yè),教師必須認(rèn)真批閱,每篇做到有總批,四分之一的文章要有眉批,修改符號要規(guī)范。發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),以鼓勵為主,閱后要給予書寫情況和質(zhì)量等第的評價。

  3、課外閱讀摘抄。每學(xué)期向?qū)W生推薦課外閱讀作品,并要求學(xué)生做3篇以上的.課外閱讀記錄,教師采用星級制及時評價。

  考評辦法:

  1、作業(yè)批改包括:課堂作業(yè)本、作文、課外閱讀記錄本三類。

  2、作業(yè)本要做到有二次批改;作文要求有總批,四分之一的作業(yè)有眉批;課外閱讀記錄每學(xué)期至少做三次批改。

  3、作業(yè)修改細(xì)致、詳盡,評價方式多樣者評為A,未做二次批改、作文總批少于3次(包括3次)、眉批少于四分之一、課文閱讀記錄批改少于1次評為C。

  (二)數(shù)學(xué)

  教師對規(guī)定的作業(yè)要全批全改。要求學(xué)生及時訂正作業(yè)中的錯題。重視二次批改,對學(xué)困生建議堅(jiān)持多面批。作業(yè)評價宜采用等級制度,以激勵為主。在批改作業(yè)時要重視對典型錯誤地摘錄、歸類和整理。對作業(yè)中有共性的錯誤,應(yīng)在全部講評,知道糾正。

  考評辦法:

  要求學(xué)生及時訂正作業(yè)中的錯題,重視二次批改。作業(yè)、二次批改及時,評價方式多樣評為A。有30%的作業(yè)量未做二次批改者評為C。

 。ㄈ┯⒄Z、科學(xué)

  作業(yè)批改方式可以多樣,教師可以根據(jù)不同的學(xué)情和作業(yè)類型采用個別面批、學(xué)生互批、分類批改等方式。做到批改及時、評講及時。

  考評辦法:

  要求學(xué)生及時訂正作業(yè)中的錯題,重視二次批改。作業(yè)、二次批改及時,評價方式多樣評為A。有30%的作業(yè)量未做二次批改者評為C。音樂、體育等無作業(yè)的科目,評為B。

  期末教學(xué)常規(guī)綜合考核

  每學(xué)期期末,對一整學(xué)期的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行綜合考核,內(nèi)容包括:月考核內(nèi)容統(tǒng)計、聽評課、輔導(dǎo)記錄、教學(xué)總結(jié)、教學(xué)案例、論文、教研活動、集體備課、教學(xué)質(zhì)量分析。并以量化的方式進(jìn)行考核(期末教學(xué)常規(guī)綜合考核共計100分)。根據(jù)分?jǐn)?shù)的高低,各教研組評選教研組人數(shù)的20%為“優(yōu)秀”;5%的人數(shù)為“合格”,其余為“良好”。

  1、教學(xué)設(shè)計(12分):本學(xué)期考核三次,每獲得一個A得4分,一個B得3分,一個C得2分。

  2、教學(xué)反思(12分):本學(xué)期考核三次,每獲得一個A得4分,一個B得3分,一個C得2分。

  2、作業(yè)批改(10分):本學(xué)期考核一次,獲得A得10分,B得8分,C得6分。

  3、聽評課(10分):本學(xué)期考核一次,聽、評課每少一次扣一分,內(nèi)容過于簡單,酌情扣1至2分。

  4、輔導(dǎo)記錄(9分):本學(xué)期考核一次。要求及時記錄對后進(jìn)生的輔導(dǎo)過程,共計9次,每少一次扣1分,內(nèi)容不夠詳盡,酌情扣1至2分。

  5、教學(xué)計劃、教學(xué)總結(jié)(2分):學(xué)期初和期末能及時按要求、實(shí)事求是的撰寫教計劃和學(xué)科教學(xué)總結(jié),并按時上交,各得1分。

  6、教學(xué)案例(9分):結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際,上交一篇教學(xué)案例得5分。如積極參加縣市教學(xué)案例評比獲獎的給予加分:市一等獎加4分,市二等獎加3分,市三等獎2分;縣一等獎加3分,縣二等獎2分,三等獎加1分。

  7、論文(9分):要求每位教師每學(xué)期撰寫教學(xué)論文一篇得5分。論文要原創(chuàng),觀點(diǎn)明確,論證有理,是自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或真實(shí)感悟,得5分。如積極參加如積極參加縣市教學(xué)論文評比獲獎的給予加分:市一等獎加4分,市二等獎加3分,市三等獎2分;縣一等獎加3分,縣二等獎2分,三等獎加1分。

  8、教研活動(12分):積極參加校教研活動,不遲到、不早退。做好聽課記錄,并及時填寫《雅小評課記錄表》。缺席一次扣2分、《雅小評課記錄表》少填寫一張扣1分。

  9、集體備課(9分):本學(xué)期組織3次以年段和學(xué)科為單位(共15個小組)的集體備課活動。集體備課需要上交的材料包括:《雅小集體備課記錄表》、修改后的詳案、集體備課照片。每次集體備課少一項(xiàng)材料小組成員各扣1分。

  10、教學(xué)質(zhì)量分析(6分):開學(xué)初,根據(jù)上學(xué)期期末統(tǒng)測成績結(jié)果,撰寫《期末教學(xué)質(zhì)量分析報告》得1分。每單元組織學(xué)生合理安排檢測次數(shù)和檢測時間,綜合組可以每月組織一次。及時批改并反饋、點(diǎn)評。每次檢測后及時做出成績統(tǒng)計(包括參考人數(shù)、總分、平均分、及格率、優(yōu)秀率、后20%人員),填寫《雅小教學(xué)質(zhì)量分析表》,共計5份,得5分。

 。▊渥ⅲ1、教學(xué)常規(guī)月考核的三個等級,績效獎金分別為:A:80、B:60、C:40。

  2、教學(xué)案例、論文、公開課等獲獎與月績效考核中獎金獎勵不沖突。)

小學(xué)線上考核方案集錦通用3

  為落實(shí)學(xué)校精準(zhǔn)考核精神,加強(qiáng)過程監(jiān)控,尊重勞動付出,本著特事特辦的原則,針對防疫延學(xué)期間工作進(jìn)行臨時性考核,特研究制定本方案。

  本方案從防疫基礎(chǔ)工作和防疫一線工作兩方面全面考核,總分1000分。

  一、防疫基礎(chǔ)工作(600分)

  作為學(xué)校教職員工,都有義務(wù)和責(zé)任做好防疫工作,熟悉上級防疫政策,遵守上級防疫要求。居家防疫,盡量不外出,外出要審批報備,有一次不遵守,扣5分,不報備被查造成影響的,接受各級處理,本學(xué)期定為C檔;按時上報個人健康等表冊,有一次不按時扣5分;按時下載使用上級、學(xué)校、社區(qū)等部門要求的防疫APP等平臺軟件,有一次不按時扣5分;積極參加網(wǎng)絡(luò)防疫學(xué)習(xí)、答題、問卷等活動,有一次不按時扣5分;積極學(xué)習(xí)黨和國家的防疫政策、信息,每人每日參加學(xué)習(xí)強(qiáng)國,黨員積極參加三會一課、燈塔在線教育,黨員帶頭參加防疫,根據(jù)《三小約定》黨建考核辦法考核。未盡事項(xiàng),合理考核。

  二、防疫一線工作(400分)

 。ㄒ唬┈F(xiàn)場防疫(200分)

  聽從組織安排,積極到學(xué)校、社區(qū)或上級組織安排的防疫現(xiàn)場參加防疫值守、防疫演練、防疫隨機(jī)加班等工作。按防疫時期總時長核算每位參加人員的考核分,最高200分。

 。ǘ┚上教學(xué)(200分)

  1、工作量(50分)

  (1)課時工作量

  A、語文學(xué)科:

  1—2年級周課時:正課5課時,輔導(dǎo)1課時,早讀1課時、寫字1課時、閱讀1課時,共計9課時。

  3—6年級周課時:正課5課時,早讀1課時、寫字1課時、閱讀1課時,共計8課時。

  B、數(shù)學(xué)學(xué)科:

  1—2年級周課時:正課5課時,輔導(dǎo)2課時,共計7課時。 3—6年級周課時:正課5課時,共計5課時。(從4月20日開始,加上輔導(dǎo)1、5課時,共計6、5課時。)

  C、英語學(xué)科:

  周課時:正課5課時,早讀0、5課時,共計5、5課時。(從4月20日開始,加上輔導(dǎo)1課時,共計6、5課時。)

  D、常識、音體美學(xué)科:

  周課時:正課1課時,共計1課時。

 。2)附加工作量

  A、因數(shù)學(xué)、英語教授2—3班,作業(yè)批改工作量大,在周課時基礎(chǔ)上加1課時。

  B、常識、音體美學(xué)科線上教授班級多,在周課時基礎(chǔ)上加1課時。 C、班主任工作補(bǔ)貼3-4課時,根據(jù)教材發(fā)放、視頻會議、習(xí)慣養(yǎng)成、防疫報表及其它臨時性工作等據(jù)實(shí)核算。

  D、參與線上教學(xué)和防疫的.年級主任、教研員、備課組長等根據(jù)工作量補(bǔ)貼1-3課時。

  E、臨時安排加班,依據(jù)時間長短進(jìn)行等量核算課時。 2、線上過程教學(xué)(100分)

 。1)線上備課(10分)

  A、集體備課(5分)

  學(xué)科備課組長完成延期開學(xué)期間的集體備課分工表,并按照網(wǎng)上授課進(jìn)度,完成集體備課。

  B、個人二次備課(5分)

  在集體備課的基礎(chǔ)上,進(jìn)行二次備課。(2)線上作業(yè)批改(10分)

  A、作業(yè)數(shù)量(5分)

  提供布置作業(yè)次數(shù),并截圖。

  B、作業(yè)批改(5分)

  布置作業(yè),全批全改,提供批改記錄截圖。

 。3)線上授課(40分)

  A、每周計劃制定(10分)

  依據(jù)教師每周計劃制定發(fā)送情況進(jìn)行考核,缺少一次扣1分,扣完為止。

  B、按時線上授課并互動(10分)

  一是依據(jù)教師每天是否按時正常上課,并使用釘釘直播上課。無故缺課一次扣1分,扣完為止;

  C、線上學(xué)習(xí)輔導(dǎo)(10分)

  輔導(dǎo)課時,根據(jù)不同學(xué)生進(jìn)行不同輔導(dǎo),一次扣0、5分,扣完為止。

  D、關(guān)注特殊學(xué)生群體線上學(xué)習(xí)(10分)

  主要是針對無法同時在線學(xué)習(xí)學(xué)生進(jìn)行晚間輔導(dǎo)和單獨(dú)關(guān)注建檔立卡學(xué)生,考核來自于輔導(dǎo)老師發(fā)給分管年級組考核的包組教干記錄和送教上門。

 。4)活動參與(15分)

  A、會議活動(5分):主要是學(xué)科培訓(xùn)、學(xué)科會議、家長會等活動。

  B、學(xué)生活動(10分):主要是按照教學(xué)計劃進(jìn)行的活動,如語文“讀書節(jié)”、數(shù)學(xué)“思維節(jié)”、英語“四會”活動等。

 。5)美篇總結(jié)、階段總結(jié)(10分)

  提倡老師制作美篇,一篇0、5分,最高加5分;按照學(xué)校要求完成一個階段的線上教學(xué)總結(jié),采用Word+圖片的方式,根據(jù)數(shù)量,最高加5分。

 。6)學(xué)情調(diào)研(10分)

  按照學(xué)校要求,進(jìn)行單元檢測和階段學(xué)情調(diào)研任務(wù)。

  (7)附加分(5分)

  凡是線上教學(xué)工作優(yōu)秀的老師,被縣教體局回訪點(diǎn)名表揚(yáng)的加3分,學(xué)校點(diǎn)名表揚(yáng)的加2分;進(jìn)行典型發(fā)言的,校級加3分,縣級加5分。

  3、線上教學(xué)成績(50分)

  返校后,組織學(xué)生首先對考試科目進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)測,統(tǒng)一考試閱卷,按照監(jiān)測成績進(jìn)行核算。

  三、幾點(diǎn)說明

  1、如有違背底線管理十四條的,按《三小約定》直接定級C檔;

  2、各類報表、問卷、防疫值守、防疫演練、防疫加班、線上備課、線上作業(yè)布批、線上授課、線上學(xué)生活動、線上教學(xué)總結(jié)、線上學(xué)情調(diào)研、線上線下教研活動等工作都要積極主動,擔(dān)當(dāng)作為,如有不參加、應(yīng)付了事等行為的,經(jīng)教育仍不改正的,研究定級為C檔。

  3、參加現(xiàn)場防疫教干又參加線上教學(xué)的,其中線上教學(xué)考核分折半計入。

  4、本方案執(zhí)行時間為延期開學(xué)期間,復(fù)學(xué)后按20xx版《三小約定》績效考核方案進(jìn)行考核。全學(xué)期教師考核總分由防疫延學(xué)期間考核和開學(xué)后考核組成,根據(jù)考核時長按比例折合記分。

  未盡事宜,研究確定。

小學(xué)線上考核方案集錦通用4

  為了加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),規(guī)范教師從教行為,提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì),依據(jù)《中小學(xué)(幼兒園)教師師德考核辦法》,結(jié)合本校實(shí)際,制定本考核方案。

  一、考核內(nèi)容和評分細(xì)則(附后)

  二、考核方法、步驟

  1、師德師風(fēng)考核小組。

  組長:

  副組長:

  成員:

  考核小組成員通過民主選舉形式產(chǎn)生,挑選作風(fēng)正派、辦事公正、政策業(yè)務(wù)水平和群眾威信較高的人員擔(dān)任。師德師風(fēng)考核每學(xué)年度一次,根據(jù)《師德師風(fēng)考核內(nèi)容和評分細(xì)則》組織考核。

  2、組織考核。通過一定的形式向社會和家長通報師德考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),增強(qiáng)工作的透明度和監(jiān)督的力度?己擞蓪W(xué)校考核小組組織進(jìn)行,考核實(shí)行百分制,學(xué)生評議(含學(xué)生家長)占20%,教師自評占10%,教師互評占10%,考核小組考核占60% 。

  學(xué)生評議:以班級為單位進(jìn)行,班主任在本班評議,任課教師由考核小組在其所教班級中隨機(jī)抽取部分學(xué)生以問卷形式進(jìn)行評議;學(xué)生評議允許家長參與?己诵〗M考核:考核小組依據(jù)教師平時的師德表現(xiàn)、學(xué)校相關(guān)記錄,集中考核小組成員按照《師德師風(fēng)考核內(nèi)容和評分細(xì)則》進(jìn)行考核,每月考核一次,學(xué)期末進(jìn)行匯總。

  3、公布考核結(jié)果。考核小組將考核結(jié)果通過適當(dāng)形式向全體教師公布,接受教師、學(xué)生監(jiān)督。

  三、考核等級

  考核結(jié)果以得分高低分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等級。其中優(yōu)秀占30%,合格占40%,基本合格占20%,不合格占

  10% 。

  凡有下列情況之一者,實(shí)行一票否決,不管得分多少,考核等級定為不合格:

  1、觸犯法律受到刑事處罰的,受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

  2、違反社會治安綜合治理有關(guān)規(guī)定,造成嚴(yán)重社會影響的。

  3、嚴(yán)重違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的;

  4 、傳播有害學(xué)生身心健康的思想,參與色情、賭博和邪教活動,造成嚴(yán)重社會影響的'。

  5、向?qū)W生家長索要錢物,利用職務(wù)之便謀取私利,造成嚴(yán)重社會影響的。

  6、體罰或變相體罰學(xué)生,造成嚴(yán)重社會影響的。

  7、品行不良,諷刺、挖苦、侮辱、猥褻學(xué)生,影響惡劣的。

  8、有聚眾上訪、打架斗毆、罷課罷會等問題,嚴(yán)重影響教育形象的。

  9、組織和參與有償家教、違規(guī)補(bǔ)課,屢教不改,嚴(yán)重影響教育形象的。

  10 、不學(xué)習(xí)、不研究,教學(xué)水平低下,質(zhì)量評估連續(xù)兩學(xué)期處于東南學(xué)區(qū)后兩位。

  四、考核結(jié)果的使用

  1、將考核結(jié)果作為對教師進(jìn)行獎懲、聘任以及教師職務(wù)晉升、工資晉升的重要依據(jù)。

  2、對師德師風(fēng)考核優(yōu)秀者,在專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘和評先評優(yōu)時優(yōu)先考慮。師德考核不合格者,年內(nèi)不得評先評優(yōu)。

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