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勞務(wù)合同

時(shí)間:2022-06-02 09:04:21 勞務(wù)合同 我要投稿

實(shí)用的勞務(wù)合同集錦七篇

  隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,很多場(chǎng)合都離不了合同,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編收集整理的勞務(wù)合同7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實(shí)用的勞務(wù)合同集錦七篇

勞務(wù)合同 篇1

  甲 方:

  性 質(zhì):

  法 人 代 表:

  地 址:

  乙 方:

  性 別:

  出 生 年 月:

  戶(hù) 口 所 在 地:

  身 份 證 號(hào) 碼:

  經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂和共同遵守本合同。

  第一條 合同期限

  本合同從年月日起至年月 年。其中試用期 個(gè)月,從簽訂合同之日算起。

  第二條 工作內(nèi)容

  1.乙方按甲方工作需要,安排在任 工種(工作),并按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)(具體指標(biāo)和要求可另訂《崗位合同》)。

  2.甲方根據(jù)本單位工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以調(diào)換乙方工種或崗位。

  第三條 勞務(wù)紀(jì)律

  1.甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位的實(shí)際依法制定勞務(wù)規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

  2.乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度。

  第四條 甲乙雙方需要約定的條款

 、 工資960元/月,在每月月底前發(fā)放。

  ㈡ 甲方為乙方購(gòu)買(mǎi) 。 ㈢ 乙方須遵守甲方的勞務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方在工作期間違反工作紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方有權(quán)按下列規(guī)定處理。

  1.嚴(yán)禁酒后上班,否則甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  2.上班期間不準(zhǔn)閑談、看書(shū)報(bào)、看電視、打牌,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  3.不按規(guī)定著裝執(zhí)勤的,3次以上甲方可以解除勞務(wù)合同,并不予

  4.上班時(shí)間不準(zhǔn)擅自離崗,離崗1次予以警告,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  5.上班不允許遲到、早退、擅離職守,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  6.乙方應(yīng)嚴(yán)守禮節(jié),受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)或群眾投訴的,3次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  7.乙方必須服從領(lǐng)導(dǎo)安排,拒不服從安排的,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  8.乙方必須遵紀(jì)守法,如有偷竊等違紀(jì)違法行為的,甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  9.乙方丟失、損壞公用物品,應(yīng)照價(jià)賠償。

  第五條 本合同一式三份,甲方、乙方、縣財(cái)政局各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

勞務(wù)合同 篇2

  甲方:

  地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話(huà):

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)。甲方委托乙方承擔(dān)___________________測(cè)量勞務(wù)工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)合同。

  一、甲方委托乙方在_________年_______月______日至_________年_______月_____日完成__________________測(cè)量工作。乙方進(jìn)場(chǎng)測(cè)量工作結(jié)束后_______天內(nèi)提交測(cè)量成果資料(包括數(shù)字成果圖及測(cè)量原始記錄等資料)。

  項(xiàng)目地點(diǎn):____________________________________。

  二、工作內(nèi)容及測(cè)量技術(shù)要求

  本次測(cè)量要求達(dá)到____________的測(cè)量標(biāo)準(zhǔn),測(cè)量誤差不得超過(guò)_____厘米。測(cè)量范圍內(nèi)寬度不得少于_________米。

  三、人員要求

  乙方根據(jù)甲方要求在簽訂本合同進(jìn)場(chǎng)后確定現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人____________(名字)。進(jìn)場(chǎng)班組以__________人為一個(gè)班組,本次進(jìn)場(chǎng)班組不得少于_______個(gè)班組。

  四、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付費(fèi)方式

  雙方商定:本合同的測(cè)量工作費(fèi)總額=各項(xiàng)測(cè)量工作單_______________元(大寫(xiě)_____________________)×實(shí)測(cè)工作量(K㎡)。

  五、雙方義務(wù)

 。ㄒ唬┘追搅x務(wù)

  1、甲方按業(yè)主要求向乙方提供任務(wù)書(shū),并對(duì)其完整性、正確性負(fù)責(zé)。

  2、由于業(yè)主方變更委托設(shè)計(jì)項(xiàng)目、規(guī)模、條件及因甲方提交的資料錯(cuò)誤或所提交資料作較大修改,以致造成乙方測(cè)量返工時(shí),雙方除另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議(或另訂合同)、重新明確有關(guān)條款外,甲方應(yīng)按乙方所耗工作量向乙方支付返工費(fèi)。

  3、甲方要求乙方比合同規(guī)定時(shí)間提前交付測(cè)量成果資料時(shí),須征得乙方同意,不得嚴(yán)重背離合理測(cè)量周期,且甲方應(yīng)支付趕工費(fèi)。

  4、甲方應(yīng)做好與業(yè)主方的溝通銜接工作。

  (二)乙方義務(wù)

  1、乙方應(yīng)按甲方要求的時(shí)間安排測(cè)量人員進(jìn)場(chǎng)測(cè)量,乙方自備測(cè)繪工具,并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定、《工程測(cè)量規(guī)范》(GB50026—20xx)、相應(yīng)測(cè)量技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及《測(cè)量任務(wù)書(shū)》相應(yīng)要求進(jìn)行工作。

  2、按本合同規(guī)定的工期向甲方交付測(cè)量成果資料,并對(duì)提交測(cè)量成果資料質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  3、乙方進(jìn)場(chǎng)開(kāi)展測(cè)量工作受甲方委托,有義務(wù)維護(hù)甲方聲譽(yù),工作過(guò)程中不得與業(yè)主發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)等不良行為。

  4、乙方有義務(wù)對(duì)測(cè)量成果資料進(jìn)行保密,本次測(cè)量的全部成果資料所有權(quán)屬于甲方所有,乙方不得以任何形式進(jìn)行傳播、擴(kuò)散,不得向第三人轉(zhuǎn)讓或用于本合同項(xiàng)目外的項(xiàng)目,否則,甲方有權(quán)要求乙方按本合同測(cè)量工作費(fèi)總額的_________%賠償損失。

  5、乙方交付測(cè)量成果資料后,應(yīng)積極配合設(shè)計(jì)人員進(jìn)行設(shè)計(jì)相關(guān)工作。

  6、乙方負(fù)責(zé)其測(cè)量人員的交通、食宿及其所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用,乙方負(fù)責(zé)其測(cè)量人員進(jìn)出場(chǎng)交通及現(xiàn)場(chǎng)的安全;乙方在進(jìn)出場(chǎng)及測(cè)量現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的安全任何安全事故由乙方承擔(dān)。

  7、乙方提供的測(cè)量成果資料質(zhì)量不合格的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)無(wú)償予以重測(cè)或采取補(bǔ)救措施,以達(dá)到質(zhì)量要求。因測(cè)量成果資料質(zhì)量不符合合同要求(而又非甲方原因所致)造成后果時(shí),乙方應(yīng)對(duì)因此造成的直接損失負(fù)賠償責(zé)任,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  六、保密義務(wù)

  由執(zhí)行本合同所產(chǎn)生的測(cè)量成果資料涉及秘密的,甲、乙雙方應(yīng)按照《保密法》及相關(guān)涉密測(cè)繪成果管理制度進(jìn)行保密。在項(xiàng)目完成并通過(guò)驗(yàn)收后,乙方不得以任何形式保留和使用因執(zhí)行本合同所產(chǎn)生的測(cè)量成果資料。

  七、違約責(zé)任、爭(zhēng)議

 。ㄒ唬┻`約責(zé)任

  1、乙方擅自轉(zhuǎn)包本合同,甲方有權(quán)解除合同,并可要求乙方償付測(cè)量工作費(fèi)總額的______%的違約金。

  2、甲方應(yīng)及時(shí)向乙方支付約定的測(cè)量工作費(fèi);由于甲方原因未按合同規(guī)定時(shí)間撥付測(cè)量工作費(fèi),每超過(guò)一日,應(yīng)償付未支付測(cè)量費(fèi)總額的____‰逾期違約金。

  (二)爭(zhēng)議解決方式

  爭(zhēng)議雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或由雙方主管部門(mén)調(diào)解,協(xié)商或調(diào)解不成的,可向__________________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。若仲裁未能達(dá)成調(diào)解,當(dāng)事人雙方可依法向具有管轄權(quán)的地方人民法院起訴。

  八、合同解除

 。ㄒ唬┯捎诓豢煽沽σ蛩刂率购贤瑹o(wú)法履行時(shí),可以解除合同。

 。ǘ┮蛞环竭`約,致使合同無(wú)法履行,可以解除合同,但另一方所發(fā)生的一切費(fèi)用由違約一方承擔(dān)。

  (三)因乙方違約致使合同無(wú)法履行,如乙方不能保證測(cè)量安全、出現(xiàn)嚴(yán)重交通事故,測(cè)量成果資料嚴(yán)重不合格,工期嚴(yán)重不能滿(mǎn)足甲方的工作進(jìn)度要求時(shí),甲方有權(quán)解除合同。

 。ㄋ模┘、乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。

 。ㄎ澹┖贤獬笥羞^(guò)錯(cuò)方應(yīng)當(dāng)賠償因合同解除給對(duì)方造成的損失。

  九、附則

  (一)甲方委托乙方承擔(dān)本合同內(nèi)容以外的工作服務(wù),另行簽訂合同并付費(fèi)用。

 。ǘ┪幢M事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致。

 。ㄈ┮曳酵瓿蓽y(cè)量任務(wù)并提交測(cè)量成果資料,且甲方向乙方付清測(cè)量工作費(fèi)用后,本合同自行終止。

 。ㄋ模┍竞贤皇絖____份,甲方執(zhí)_____份,乙方執(zhí)_____份,經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

  十、合同終止本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效;甲乙雙方履行完合同規(guī)定的義務(wù)后,本合同終止。

  甲方:(簽章)

  代表/代理人:

  _______年___月___日

  乙方:(簽字)

  _______年___月___日

勞務(wù)合同 篇3

  立合同雙方:

  裝飾裝修工程有限公司 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方) 經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。

  一、 聘用期限:

  自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止,期限屆滿(mǎn)合同自行終止。

  二、 聘用待遇:

  在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門(mén)核定。

  三、 勞保福利待遇:

  1、 個(gè)人勞保在原單位享受。

  2、 甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。

  四、 雙方職責(zé):

  1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對(duì)乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。

  五、 其他:

  1、 本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿(mǎn)自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。

  2、 合同的終止、變更和解除按上級(jí)和公司全員勞動(dòng)合同制文件

  匯編規(guī)定辦理。

  3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

  甲 方:裝飾裝修工程有限公司

  代 表:

  訂立日期: 年 月 日

  乙 方:

  訂立日期: 年 月 日

  附:本人身份證編號(hào): (簽章) (簽章)

勞務(wù)合同 篇4

  甲方(單位)全稱(chēng):________

  單位類(lèi)型:________________ 法定代表人(或負(fù)責(zé)人):______

  登記注冊(cè)地:______________

  實(shí)際經(jīng)營(yíng)地:______________

  勞動(dòng)保障證號(hào) :___________ 組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào):____________

  開(kāi)戶(hù)銀行賬號(hào):____________ 聯(lián)系電話(huà):____________________

  乙方〔職工)姓名:________ 性別:________________________

  文化程度:________________

  出生年月: _______________ 再就業(yè)優(yōu)惠證號(hào):______________

  戶(hù)籍所在地:______________

  實(shí)際居住地:______________ 聯(lián)系電話(huà):____________________

  勞動(dòng)保障卡號(hào) :___________ 身份證號(hào):____________________

  社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系所在單位:____

 。ū竞贤瑑H適用于用人單位招用本市外單位的離崗、下崗、協(xié)保、托管、內(nèi)退人員以及勞務(wù)派遣組織的勞務(wù)派遣工)

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》與有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,落實(shí)國(guó)家再就業(yè)扶持政策,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同采用下列第(____)種方式

  1.訂立固定期限自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同期限屆滿(mǎn)前,甲方應(yīng)當(dāng)提前30日將終止或者續(xù)訂合同意向以書(shū)面形式通知乙方,到期辦理終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)。

  2.合同自____年____月____日起始,以完成工作任務(wù)為合同終止期限。

  合同期滿(mǎn)或當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn),乙方有法定順延情形之一時(shí),本合同期限順延至法定情形消失。

  二、工作內(nèi)容及要求

  1.甲方安排乙方在崗位從事工作,乙方愿意按甲方書(shū)面公布的工作內(nèi)容和崗位要求,按時(shí)完成甲方合理定額,并符合規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  2.乙方工作時(shí)間采用下列第(_____)種方式:

  (1)每周工作日,分別為周;每日工作_____小時(shí),作息時(shí)間為_(kāi)____。

  (2)以完成_____工作為工作時(shí)間,折算平均每日不超過(guò)_____小時(shí),累計(jì)每周不超過(guò)小時(shí)。

  3.甲方應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,不斷提高乙方的職業(yè)技能;乙方應(yīng)當(dāng)積極參加職業(yè)技能和再就業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),努力勝任甲方的崗位工作要求。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  1.甲方愿意執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資支付的規(guī)定,遵守最低工資保障制度。甲方工資發(fā)放日為每月_____日,工資發(fā)放形式為直接發(fā)放/委托第三方代發(fā)。

  2.雙方約定,乙方的工資分配形式為:崗位技能工作制、計(jì)件工資制、_____計(jì)時(shí)工資制或___工資制。每月工資標(biāo)準(zhǔn)不低于___元。加班加點(diǎn)工資按國(guó)家規(guī)定的加班工資的計(jì)發(fā)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

  3.關(guān)于獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼及特殊情況下的工資支付標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)件單價(jià)和定額的確定方法:____________________

  4.甲方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣磕旯嫉墓べY指導(dǎo)線(xiàn)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,通過(guò)工資集體協(xié)商和訂立集體合同,建立正常的工資調(diào)整機(jī)制,保證乙方的工資水平與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和本人貢獻(xiàn)相適應(yīng);同時(shí),甲方保障乙方依法享有必要的福利待遇。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1.甲方必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

  2.甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護(hù)的規(guī)定。

  3.甲方使用乙方,在勞動(dòng)過(guò)程中造成乙方工傷或者患職業(yè)病的,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  4.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方保證其享受?chē)?guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的工資福利待遇。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方采用下列第(_____)方式參加社會(huì)保險(xiǎn)、交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  1.甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬中包含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),每月合計(jì)_____元,由乙方交由保險(xiǎn)關(guān)系所在單位參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  2.甲方在向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬中不含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由乙方及其保險(xiǎn)關(guān)系所在單位按約定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律

  1.甲方應(yīng)依法建立、完善勞動(dòng)紀(jì)律和

  du/">規(guī)章制度,并以書(shū)面形式向乙方予以公示;違反國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章或未予以公示的規(guī)章制度,對(duì)乙方無(wú)約束力。

  2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和單位規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。乙方有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害或被依法追究刑事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)予以辭退。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

  1.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以變更;一方當(dāng)事人應(yīng)以書(shū)面形式將變更要求送交另一方,另一方日內(nèi)未作出書(shū)面答復(fù)的,視為不同意變更本合同。

  2.雙方當(dāng)事人可以約定解除勞動(dòng)合同的條件;沒(méi)有約定的,一方當(dāng)事人解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前日通知對(duì)方。

  3.合同期滿(mǎn)或雙方約定終止勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn),本合同終止。一方希望與對(duì)方續(xù)訂合同的,應(yīng)在本合同期限屆滿(mǎn)前_____日與對(duì)方協(xié)商續(xù)訂合同。

  4.雙方依法終止和解除合同的,甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止合同之日起_____個(gè)工作日內(nèi),向乙方出具解除或終止合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)后,甲方辦理完畢相當(dāng)于乙方既得利益的善后手續(xù)。

  八、雙方需要約定的事項(xiàng)

  1.乙方的試用期為天,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為雙方約定的試用期超過(guò)法定期限和法定范圍的,超過(guò)的部分無(wú)效。對(duì)超過(guò)的期限甲方應(yīng)當(dāng)按照非試用期的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和相關(guān)待遇。

  2.乙方屬甲方出資招用、培訓(xùn)或者提供其他特殊待遇的,或?qū)儆谥ぜ追缴虡I(yè)秘密及負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù)的勞動(dòng)者,雙方依法另行簽訂的《服務(wù)期合同》、《保密協(xié)議》或《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。

  3.其他約定:__________________________________________________

  九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。申請(qǐng)仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起書(shū)面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、合同未盡事宜,國(guó)家有規(guī)定的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  十一、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方第一個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同,自本合同訂立之日起30日內(nèi)書(shū)面報(bào)告勞動(dòng)保障部門(mén),辦理登記備案手續(xù)。

  本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。當(dāng)事人對(duì)生效的時(shí)間或者條件另有約定的,從其約定。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)當(dāng)自本合同簽訂之日起5個(gè)工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方,不得扣押。

  甲方:(簽章)________________ 乙方:(簽章)________________

  法定代表人、負(fù)責(zé)人或

  授權(quán)委托人:(簽字)__________

  ________年________月________日 ________年________月________

勞務(wù)合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  性別:

  戶(hù)籍:

  身份證號(hào):

  甲方因工作需要,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、政策規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,同意后簽訂本勞務(wù)合同,共同信守合同所列各項(xiàng)條款。

  第一條、合同期限

  經(jīng)雙方協(xié)商,本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。因工作需要,雙方協(xié)商、同意續(xù)廷的,重新簽訂勞動(dòng)合同。

  第二條、乙方的工作崗位及要求

  乙方的崗位職責(zé)、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三條、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

  2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)、遵紀(jì)守法的教育和培訓(xùn)。

  3、根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供必要的工作,安全、技能培訓(xùn)條件。

  4、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,制訂企業(yè)管理規(guī)則,并以此作為對(duì)乙方考核的依據(jù)。

  5、甲方按月以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)內(nèi)部分配制度,按照乙方的貢獻(xiàn)大小,勞動(dòng)態(tài)度、技能確定乙方工資報(bào)酬。

  6、甲方負(fù)責(zé)乙方投人身意外傷害保險(xiǎn)的費(fèi)用,在用工期間如乙方發(fā)生工傷事故應(yīng)根據(jù)事故責(zé)任大小承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。

  7、根據(jù)國(guó)家和本企業(yè)的有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

  8、合同期內(nèi)因工作需要,甲方有權(quán)對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

  9、乙方具有下列情況之一,甲方可解除勞務(wù)合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

 。2)乙方嚴(yán)重違反有關(guān)生產(chǎn)、安全、治安等規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,對(duì)甲方利益造成重大損害的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

  (3)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的甲方可以解除勞務(wù)合同。

 。4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

  第四條、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方解除勞務(wù)合同,需以書(shū)面形式通知甲方,否則視為違約。

  2、征得甲方同意,乙方享有利用工作時(shí)間參加合法的社會(huì)活動(dòng)的權(quán)利。

  3、乙方享有參加企業(yè)民主管理的權(quán)利。

  4、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策、維護(hù)企業(yè)利益,努力完成工作任務(wù),遵守廠(chǎng)規(guī)廠(chǎng)紀(jì)以及甲方制定的《員工守則》、《十不準(zhǔn)》、《考勤制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。

  第五條、勞務(wù)報(bào)酬

  每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。乙方在勞務(wù)合同期內(nèi)單方面解除勞務(wù)合同,直接影響甲方整體工程業(yè)績(jī),甲方可按實(shí)際損失情況核算乙方績(jī)效工資。乙方同意工資調(diào)整、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼及加班工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

  第六條、社會(huì)保險(xiǎn)

  1、甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)________萬(wàn)的意外傷殘保險(xiǎn),并提供給乙方一份復(fù)印件。

  2、在試用期間終止勞務(wù)合同的,保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),不予扣除。

  3、結(jié)束試用期至勞務(wù)合同結(jié)束期間,不論甲方還是乙方原因,中途終止勞務(wù)合同的,則按照實(shí)際工作月份/12個(gè)月×保險(xiǎn)費(fèi)扣除相關(guān)費(fèi)用。

  4、出現(xiàn)意外傷殘事故的,按照國(guó)家法律規(guī)定賠付相關(guān)費(fèi)用。若乙方不服的,可到____________勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)V訟。

  第七條、違約責(zé)任

  1、本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格遵守、認(rèn)真執(zhí)行,一方違約承擔(dān)違約金人民幣_(tái)_______元。

  2、經(jīng)雙方協(xié)商同意、辦理相關(guān)手續(xù)后,可提前解除勞動(dòng)合同或變更合同條款。

  第八條、糾紛解決方式

  因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決或爭(zhēng)議發(fā)生之日30天內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第九條、其他約定

  1、在勞務(wù)合同履行期間及解除勞務(wù)合同后,乙方不得泄露甲方的工作秘密,因泄露工作秘密給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償。

  2、本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后即發(fā)生法律效力,合同一式____份,雙方各執(zhí)____份。

  甲方:(簽章)

  聯(lián)系電話(huà):

  ______年______月______日

  乙方:(簽章)

  聯(lián)系電話(huà):

  ______年______月______日

勞務(wù)合同 篇6

  派遣單位(甲方):

  法定代表人:

  被派遣人(乙方):

  身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款,共同遵照?qǐng)?zhí)行。

  第一條 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

  乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡(jiǎn)稱(chēng)派遣),到________崗位工作。

  派遣期限為24個(gè)月,從**年 **月 *日起至 **年**月** 日止。

  第二條 合同期限及試用期

  本合同期限為 二 年,從生效之日起計(jì)算。

  試用期為 三 個(gè)月,從本合同生效之日起計(jì)算。

  第三條 工作時(shí)間和休息休假

  由用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。

  第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項(xiàng)后十個(gè)工作日內(nèi)(最遲不得超過(guò)當(dāng)月最后一天)、通過(guò)郵局以工資卡的方式按月支付給乙方,并代繳個(gè)人所得稅。試用期的工資為正常工資的80%。

  第五條 社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

  甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金手續(xù)(“四險(xiǎn)一金”費(fèi)用由用工單位支付)。

  乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的,用工單位可依據(jù)《吉林省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,在確定工傷殘疾等級(jí)之日或死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方,甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方或家屬。

  乙方在用工單位工作期間意外死亡的,用工單位可依據(jù)吉林省吉?jiǎng)陔U(xiǎn)(91)6號(hào)文件等有關(guān)規(guī)定,在乙方死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)待遇撥付給甲方,甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方家屬。

  乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無(wú)法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動(dòng)合同條件所發(fā)生的`賠償、補(bǔ)償、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時(shí)間和數(shù)額承擔(dān)。

  第六條 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  由用工單位依法向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)條件。用工單位不能依法履行義務(wù)時(shí),由甲方向用工單位交涉,維護(hù)乙方合法權(quán)益。

  第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

  一、 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對(duì)本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

  第八條 保密和競(jìng)業(yè)限制

  在本合同期限內(nèi),乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后,乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料、商業(yè)資料返還,不得保留。乙方若違反上述約定,應(yīng)向甲方支付違約金三萬(wàn)元,同時(shí)賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

  第九條 合同的變更、解除、終止、續(xù)簽

  一、當(dāng)客觀(guān)情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時(shí),甲乙雙方同意可以對(duì)合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更。

  二、合同的解除

  (一)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同并不需對(duì)乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;

  2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;

  3、乙方無(wú)故連續(xù)曠工15天或年曠工累計(jì)超過(guò)30天的;

  4、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方或用工單位造成重大損害的;

  5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)過(guò)甲方或用工單位提出拒不改正的;

  6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下簽訂本合同的;

  7、乙方被追究刑事責(zé)任的;

  8、在甲方依《勞動(dòng)合同法》第41條規(guī)定進(jìn)行裁員時(shí)。

  (二)在本合同期限內(nèi),有下列情形之一的,甲方可以提前三十天以書(shū)面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個(gè)月工資后,解除本合同,并不需對(duì)乙方支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事用工單位另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  (三)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:

  1、乙方可以提前30日書(shū)面通知(在試用期內(nèi)提前3日通知)甲方解除本合同;

  2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

  3、甲方未及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  4、甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

  5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方勞動(dòng)權(quán)益的;

  6、因《勞動(dòng)合同法》第26條第一款規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的;

  7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

  由2至7款情形所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,由用工單位支付給甲方,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方。

  三、本合同下列情況自動(dòng)終止:

  1、本合同期滿(mǎn)的;

  2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣布死亡或者宣布失蹤;

  4、甲方被依法宣布破產(chǎn);

  5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  對(duì)以上4、5款情形,甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  四、乙方如果欲在維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件情況下續(xù)簽合同,應(yīng)在本合同期限屆滿(mǎn)之日提前十天書(shū)面通知甲方,否則視為不同意續(xù)簽合同。

  第十條 甲乙雙方的其他權(quán)利義務(wù)

  甲方:

  1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)管理乙方的人事檔案,為乙方建立業(yè)績(jī)檔案;

  2、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理就業(yè)手續(xù);

  3、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理晉升檔案工資手續(xù);

  4、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理大中專(zhuān)畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)、定職手續(xù);

  5、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理集體戶(hù)口落戶(hù)手續(xù);

  6、按照政策規(guī)定,為乙方出具與檔案材料相關(guān)的證明。

  7、合同期限屆滿(mǎn)后,根據(jù)社會(huì)需求為乙方進(jìn)行就業(yè)推薦,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)人事代理手續(xù)。

  乙方:

  1、認(rèn)真履行工作職責(zé);

  2、有權(quán)查詢(xún)勞動(dòng)報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況;

  3、不斷提高政治文化和專(zhuān)業(yè)水平,按時(shí)完成甲方及用工單位交付的各項(xiàng)工作任務(wù);

  4、根據(jù)需要接受甲方或用工單位的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),具體培訓(xùn)協(xié)議另行簽訂。

  第十一條 爭(zhēng)議的解決

  甲乙雙方基于本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,首先應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應(yīng)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的任何一方皆可以向人民法院提起訴訟。

  第十二條 其他

  1、本合同沒(méi)有約定的,適用《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定。

  2、本合同由甲乙雙方簽或蓋章后生效。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  4、本合同簽時(shí),甲方對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)進(jìn)行告知,乙方簽視為確認(rèn)。

  甲方(章): 乙方:

  授權(quán)代表簽:

  年 月 日 年 月 日

  地址: 住址:

  電話(huà): 電話(huà):

  郵編: 郵編:

  傳真: 傳真:

  郵箱: 郵箱:

勞務(wù)合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  甲、乙雙方于 年 月建立勞動(dòng)合同關(guān)系,現(xiàn)針對(duì)該勞動(dòng)合同關(guān)系的解除事宜,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲、乙雙方同意并確認(rèn):甲、乙雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系以協(xié)商一致的方式予以解除,勞動(dòng)合同關(guān)系自 年 月 日解除。

  二、甲方同意向乙方支付包括解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、補(bǔ)助金等(下稱(chēng)“一次性補(bǔ)助金”)共計(jì)人民幣 元(大寫(xiě): 元整)。

  三、甲方于本協(xié)議簽訂后十日內(nèi),將本協(xié)議第二條約定的一次性補(bǔ)助金支付至乙方指定的以下賬戶(hù):

  開(kāi)戶(hù)行:

  戶(hù) 名:

  賬 號(hào):

  四、甲方向乙方支付本協(xié)議第二條約定的款項(xiàng)后,甲、乙雙方就勞動(dòng)合同的簽訂、履行及勞動(dòng)合同解除(包括勞動(dòng)合同書(shū)、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等)事宜再無(wú)任何爭(zhēng)議。乙方不再以任何方式(包括仲裁、訴訟等)向甲方提出任何要求。

  五、乙方對(duì)其在甲方工作期間所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括經(jīng)營(yíng)信息和技術(shù)信息等)以及本協(xié)議內(nèi)容予以保密。

  六、若乙方未能全面履行本協(xié)議,甲方有權(quán)收回依據(jù)本協(xié)議向乙方支付的款項(xiàng)。

  七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  日期: 日期:

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